班級管理月考后總結(jié)反思

班主任月考總結(jié)第二次月考成績在期待和緊張中終于塵埃落定，看看我們班的成績，讓我覺得壓力很大。除了數(shù)學(xué)以外，其它幾科成績都是最差的，剛看到這個結(jié)果時，心里失落了好久。誠然，努力過，辛苦過，得到一個這樣的成績確實出乎我的意料，但是靜下心來想想，自己確實有做的不到位的地方。我們班目前的狀況是兩級分化嚴重，優(yōu)秀率很高，但是后進生也不少。針對這種情況，接下來要做的就是培優(yōu)補差。雖然年級第一可能花落我班，但是就總分而言，優(yōu)勢不夠明顯，因為其總分較第二名只相差幾分，隨時都有被反超的可能，而前十名中雖然我班有4個，但是名次不夠靠前。第一個月已經(jīng)結(jié)束，第二階段的任務(wù)就是使這些成績較好的同學(xué)成績在保持的基礎(chǔ)上有所提高。主要是做到一下幾點：1．進一步強化班級管理，營造學(xué)習氛圍。向管理要效益，不能成為一句空話。一是在后面幾十天的時間里，班主任嚴格班級管理，一是要制定強硬措施，利用鐵的紀律，嚴格要求學(xué)生。二是要勤跟班，增加到班次數(shù)，深入教室、寢室多了解學(xué)生的情況，注意學(xué)生動態(tài)。給學(xué)生起到模范帶頭作用。生未到師先行。三是要制定積極有效的激勵機制，引導(dǎo)學(xué)生自主學(xué)習，獎優(yōu)罰劣，營造好的學(xué)習氛圍。2．樹立目標意識，增強工作責任感。在今后，要保持住第一的名次，任務(wù)是非常艱巨的，但是只要我們每一位老師盡職盡責。做到齊心協(xié)力，團結(jié)一致，完成班級目標，也不是一個夢想。如果我們老師們連正常上課的時間都難以保證，課堂效率又如何提高。班級管理出現(xiàn)混亂也就在意料這中了。本著對學(xué)校、對年級、對自己負責的態(tài)度。我相信任課老師們會一如既往地將激情投入到教學(xué)工作中，用自己的實際行動證實，無愧于人民教師這一神圣的稱號。3．加強學(xué)法指導(dǎo)，引領(lǐng)學(xué)生全面發(fā)展。通過對本班單科，總分成績分析，我們清醒的看到，偏科現(xiàn)象已經(jīng)嚴重影響了學(xué)生總分的提高，我們?nèi)詫⒋俗鳛楹蠖喂ぷ鞯闹刂兄?。大鍋飯解決不了偏科問題。所以希望老師們在教學(xué)中多加強學(xué)法指導(dǎo)，對偏科學(xué)生適當傾注，特別優(yōu)秀的學(xué)生不妨開點小灶，一是可以增強學(xué)生的自信心，二是可以解答疑難，有時候就是幾個疑難的解決。可以令學(xué)生毛塞頓開，由劣轉(zhuǎn)優(yōu)。4．加強學(xué)習自覺性教育?？勘瓶繅耗苋〉靡欢ǖ膶W(xué)習效果，但從長遠角度出發(fā)，這并不利于學(xué)生的發(fā)展。要經(jīng)常性地做思想引導(dǎo)，讓他們明確學(xué)習的意義，并與自己的學(xué)習行為結(jié)合起來。要給學(xué)生不斷地設(shè)定階段性的學(xué)習目標，促使他們通過努力去達成，以此培養(yǎng)學(xué)習信心。以張昊為例，學(xué)生在課堂上應(yīng)該更活躍些，凸現(xiàn)他們學(xué)習的主體地位，享受學(xué)習帶來的快樂。在愉悅的心境下學(xué)習的效率也會提高。以孫悅，戶雪為例，在保證良好課堂教學(xué)秩序的同時，對后進生要有耐心。不要輕易歧視和放棄某一個學(xué)生，因為這樣做將使班風變亂，影響到整個教學(xué)質(zhì)量。5．教師要鉆研業(yè)務(wù)，研究試卷，與外界同步。要充分運用互聯(lián)網(wǎng)資源，查找同學(xué)科同進度的教學(xué)輔助資料，補充自身資源的不足，而不僅僅憑經(jīng)驗教學(xué)。6．要激發(fā)學(xué)生。教師要關(guān)心學(xué)生，熟悉每一個學(xué)生，了解每一個學(xué)生的性格特征、能力'方案范文.庫.整理~、學(xué)習方式。班主任對每個學(xué)生逐一分析，逐一談話。課任教師對成績有問題的學(xué)生也是如此。做到嚴格要求，態(tài)度友好，言行一致，公平對待。7.要因材施教。從每個學(xué)生實際出發(fā)，分層教學(xué)，分層練習，分層輔導(dǎo)，不能有的吃不飽，有的吃不了，讓每個學(xué)生都能感到成功的喜悅，與增強他們的信心和積極性，促進學(xué)生在原有基礎(chǔ)上不斷進步。8.加強班級管理。班主任要加強班級管理，要像保姆一樣關(guān)心學(xué)生。加強課堂管理，沒有紀律是上不好課的。我會和其他任課教師眾志成城，努力在期末考試中取得一個好的成績。其中專業(yè)理論知識內(nèi)容包括：保安理論知識、消防業(yè)務(wù)知識、職業(yè)道德、法律常識、保安禮儀、救護知識。作技能訓(xùn)練內(nèi)容包括：崗位操作指引、勤務(wù)技能、消防技能、軍事技能。二．培訓(xùn)的及要求培訓(xùn)目的安全生產(chǎn)目標責任書為了進一步落實安全生產(chǎn)責任制，做到“責、權(quán)、利”相結(jié)合，根據(jù)我公司2015年度安全生產(chǎn)目標的內(nèi)容，現(xiàn)與財務(wù)部簽訂如下安全生產(chǎn)目標：一、目標值：1、全年人身死亡事故為零，重傷事故為零，輕傷人數(shù)為零。2、現(xiàn)金安全保管，不發(fā)生盜竊事故。3、每月足額提取安全生產(chǎn)費用，保障安全生產(chǎn)投入資金的到位。4、安全培訓(xùn)合格率為100%。二、本單位安全工作上必須做到以下內(nèi)容：1、對本單位的安全生產(chǎn)負直接領(lǐng)導(dǎo)責任，必須模范遵守公司的各項安全管理制度，不發(fā)布與公司安全管理制度相抵觸的指令，嚴格履行本人的安全職責，確保安全責任制在本單位全面落實，并全力支持安全工作。2、保證公司各項安全管理制度和管理辦法在本單位內(nèi)全面實施，并自覺接受公司安全部門的監(jiān)督和管理。3、在確保安全的前提下組織生產(chǎn)，始終把安全工作放在首位，當“安全與交貨期、質(zhì)量”發(fā)生矛盾時，堅持安全第一的原則。4、參加生產(chǎn)碰頭會時，首先匯報本單位的安全生產(chǎn)情況和安全問題落實情況；在安排本單位生產(chǎn)任務(wù)時，必須安排安全工作內(nèi)容，并寫入記錄。5、在公司及政府的安全檢查中杜絕各類違章現(xiàn)象。6、組織本部門積極參加安全檢查，做到有檢查、有整改，記錄全。7、以身作則，不違章指揮、不違章操作。對發(fā)現(xiàn)的各類違章現(xiàn)象負有查禁的責任，同時要予以查處。8、虛心接受員工提出的問題，杜絕不接受或盲目指揮；9、發(fā)生事故，應(yīng)立即報告主管領(lǐng)導(dǎo)，按照“四不放過”的原則召開事故分析會，提出整改措施和對責任者的處理意見，并填寫事故登記表，嚴禁隱瞞不報或降低對責任者的處罰標準。10、必須按規(guī)定對單位員工進行培訓(xùn)和新員工上崗教育；11、嚴格執(zhí)行公司