建筑工程文員工作內(nèi)容【3篇】

建筑工程文員工作內(nèi)容【精選3篇】建筑工程文員工作內(nèi)容【精選3篇】一

物業(yè)文員工作總結(jié)物業(yè)文員年度工作總

結(jié)范文

我是**年4月初加入玫瑰物業(yè)管理處的，經(jīng)過(guò)半年多的努力工作，對(duì)新環(huán)境有了更深的了解，當(dāng)然，遇到的問(wèn)題也許多能夠得到妥當(dāng)解決。

一、自覺(jué)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力適應(yīng)工作

我是初次接觸物業(yè)管理工作，對(duì)綜合管理員的職責(zé)任務(wù)不甚了解，為了盡快適應(yīng)新的工作崗位和工作環(huán)境，我自覺(jué)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，虛心求教釋惑，不斷理清工作思路，總結(jié)工作方法，現(xiàn)已基本勝任本職。一方面，干中學(xué)、學(xué)中干，不斷把握方法積累閱歷。我注意以工作任務(wù)為牽引，依托工作崗位學(xué)習(xí)提高，通過(guò)觀看、摸索、查閱資料和實(shí)踐熬煉，較快地進(jìn)入了工作狀況。另一方面，問(wèn)書本、問(wèn)同事，不斷豐富學(xué)問(wèn)把握技巧。在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心指導(dǎo)下，從不會(huì)到會(huì)，從不熟識(shí)到熟識(shí)，我漸漸摸清了工作中的基本狀況，找到了切入點(diǎn)，把握住了工作重點(diǎn)和難點(diǎn)。

二、心系本職工作，仔細(xì)履行職責(zé)

（一）急躁細(xì)致地做好財(cái)務(wù)工作。自接手玫瑰家園管理處財(cái)務(wù)工作的半年來(lái)，我仔細(xì)核對(duì)上半年的財(cái)務(wù)賬簿，理清財(cái)務(wù)關(guān)系，嚴(yán)格財(cái)務(wù)制度，做好每一筆賬，確保了年度收支平衡和盈利目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。一是做好每一筆進(jìn)出賬。對(duì)于每一筆進(jìn)出賬，我都依據(jù)財(cái)務(wù)的分類規(guī)章，分門別類記錄在案，登記造冊(cè)。同時(shí)仔細(xì)核對(duì)發(fā)票、賬單，搞好票據(jù)管理。二是搞好每月例行對(duì)賬。根據(jù)財(cái)務(wù)制度，我細(xì)化當(dāng)月收支狀況，定期編制財(cái)務(wù)報(bào)表，按公司的要求準(zhǔn)時(shí)進(jìn)行對(duì)賬，沒(méi)有消失漏報(bào)、錯(cuò)報(bào)的狀況。三是準(zhǔn)時(shí)收繳服務(wù)費(fèi)。結(jié)合玫瑰家園的實(shí)際，在進(jìn)一步了解把握服務(wù)費(fèi)協(xié)議收繳方法的基礎(chǔ)上，我仔細(xì)搞好區(qū)分，根據(jù)鴻亞公司、業(yè)主和我方協(xié)定的服務(wù)費(fèi)，定期予以收繳、催收，xx年全年的服務(wù)費(fèi)已全額到賬。四是合理掌握開支。合理掌握開支是實(shí)現(xiàn)盈利的重要環(huán)節(jié)，我堅(jiān)持從公司的利益動(dòng)身，樂(lè)觀幫助管理處主任當(dāng)家理財(cái)。特殊在常常性開支方面，嚴(yán)格把好選購(gòu)關(guān)、消耗關(guān)和監(jiān)督關(guān)，防止鋪張鋪張，同時(shí)提出了一些合理化建議。

（二）樂(lè)觀主動(dòng)地搞好文案管理。半年來(lái)，我主要從事辦公室的工作，玫瑰家園的文案管理上手比較快，主要做好了以下2個(gè)方面的工作：一是資料錄入和文檔編排工作。對(duì)管理處涉及的資料文檔和有關(guān)會(huì)議記錄，我仔細(xì)搞好錄入和編排打印，依據(jù)工作需要，制作表格文檔，草擬報(bào)表等。二是檔案管理工作。到管理處后，對(duì)檔案的系統(tǒng)化、規(guī)范化的分類管理是我的一項(xiàng)常常性工作，我實(shí)行平常維護(hù)和定期集中整理相結(jié)合的方法，將檔案進(jìn)行分類存檔，并做好收發(fā)文登記管理。

（三）仔細(xì)負(fù)責(zé)地抓好綠化維護(hù)。小區(qū)綠化工作是10月份開頭交與我負(fù)責(zé)的，對(duì)我來(lái)講，這是一項(xiàng)初次打交道的工作，由于缺乏專業(yè)學(xué)問(wèn)和管理閱歷，當(dāng)前又缺少綠化工人，正值冬季，小區(qū)綠化工作形勢(shì)比較嚴(yán)峻。我主要做了以下2個(gè)方面的工作：一是搞好小區(qū)綠化的日常維護(hù)。二是仔細(xì)驗(yàn)收交接。

三、主要閱歷和收獲

在玫瑰家園工作半年來(lái)，完成了一些工作，取得了肯定成果，總結(jié)起來(lái)有以下幾個(gè)方面的閱歷和收獲：

（一）只有擺正自己的位置，下功夫熟識(shí)基本業(yè)務(wù)，才能盡快適應(yīng)新的工作崗位

（二）只有主動(dòng)融入集體，處理好各方面的關(guān)系，才能在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài)

（三）只有堅(jiān)持原則落實(shí)制度，仔細(xì)理財(cái)管賬，才能履行好財(cái)務(wù)職責(zé)

（四）只有樹立服務(wù)意識(shí)，加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)，才能把分內(nèi)的工作做好。

四、存在的不足

由于工作實(shí)踐比較少，缺乏相關(guān)工作閱歷，xx年的工作存在以下不足

（一）對(duì)物業(yè)管理服務(wù)費(fèi)的協(xié)議內(nèi)容了解不夠，特殊是對(duì)以往的一些收費(fèi)狀況了解還不夠準(zhǔn)時(shí)；

（二）食堂伙食開銷較大，宏觀上把握簡(jiǎn)單，微觀上掌握困難；

（三）綠化工作形勢(shì)嚴(yán)峻，自身在小區(qū)綠化管理上還要下更大的功夫

五、下步的準(zhǔn)備

針對(duì)xx年工作中存在的不足，為了做好新一年的工作，突出做好以下幾個(gè)方面

（一）樂(lè)觀搞好與鴻亞公司、業(yè)主之間的協(xié)調(diào)，進(jìn)一步理順關(guān)系；

（二）加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)問(wèn)的學(xué)習(xí)提高，創(chuàng)新工作方法，提高工作效益；

（三）管好財(cái)、理好賬，掌握好常常項(xiàng)目開支；

（四）想方設(shè)法管理好食堂，處理好成本與伙食的關(guān)系；

（五）抓好小區(qū)綠化維護(hù)工作。

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2022行政文員年度工作總結(jié)優(yōu)秀范文

建筑工程文員工作內(nèi)容【精選3篇】二

工作總結(jié)

時(shí)間飛逝，目前我已經(jīng)來(lái)公司上班將近三個(gè)月了，在這期間我特別感謝領(lǐng)導(dǎo)能給我供應(yīng)這么好的學(xué)習(xí)與提高的機(jī)會(huì)，也特別感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和公司員工們對(duì)我的照看。借此機(jī)會(huì)深深的向領(lǐng)導(dǎo)和我的同事們表示感謝：我肯定好好學(xué)習(xí)、努力拼搏、為公司和我制造最大的財(cái)寶！嘿嘿^_^…

經(jīng)過(guò)前一段時(shí)間的努力，我已經(jīng)對(duì)公司的全部業(yè)務(wù)有所部分了解。并且能很好的做好自己行政辦公、合同管理與登記、公司財(cái)務(wù)進(jìn)賬存單等工作。除此之外，我還仔細(xì)學(xué)習(xí)了做商務(wù)標(biāo)、開托付書、投標(biāo)、做報(bào)價(jià)單、資質(zhì)裝訂等。而且現(xiàn)在也能很嫻熟的運(yùn)用Excel、Word等辦公軟件。下面我來(lái)為自己的工作做個(gè)簡(jiǎn)潔的總結(jié)吧：

行政辦公：

1、公司來(lái)了客戶首先要看一下這個(gè)人是否熟悉，要看一下他的身份證件公司是否有掃描件，假如沒(méi)有就要讓他拿出身份證件要求掃描，合并及歸檔，問(wèn)是誰(shuí)介紹來(lái)的以便利以后的聯(lián)系。

2、蓋章時(shí)肯定要看清是要蓋合同章還是公章。假如要蓋公章,需在蓋章登記本上登記清晰工程的具體狀況：工程名稱、日期、領(lǐng)用份數(shù)、聯(lián)系方式等,蓋完章要問(wèn)工程負(fù)責(zé)人是誰(shuí)？要讓經(jīng)辦人簽字。平常有一些與工程無(wú)關(guān)的蓋章，要先問(wèn)清晰蓋章的用途再打算是否能蓋公章、做登記。領(lǐng)合同時(shí)要收取工本費(fèi)。

合同管理與登記:

1、假如要蓋合同章要加蓋付款方式章，還定要讓工程負(fù)責(zé)人簽承包協(xié)議（包含平安協(xié)議），并且要給合同編號(hào)以便合同的管理，要做合同登記，登記時(shí)首先看合同金額是50萬(wàn)以上的還是以下的，以便分別登記。登記清晰工期、合同總金額、聯(lián)系人、電話等?？瞻椎暮贤宦刹簧w章。然后在登記在電子版上并注上幾份合同未返回。

2、對(duì)于返回來(lái)的合

同：先看合同金額是50萬(wàn)以上的還是以下的，以便選擇查找合同編號(hào)，在本上登記返回日期。在登記在電子版上，把原來(lái)未返回改為已返回同樣表上返回日期。然后等在合同返回一覽表上。把返回一覽表上的編碼寫在合同上。找到原來(lái)簽訂的承包協(xié)議與合同訂在一起放入檔案盒內(nèi)。

3、如有人來(lái)找原來(lái)簽的合同，先問(wèn)他負(fù)責(zé)人是誰(shuí)，在電子版上搜合同找到編號(hào)，去檔案盒找就行了。

公司進(jìn)賬存單：平常要主動(dòng)問(wèn)一下宿總是否有要存的支票，假如就準(zhǔn)時(shí)填寫，填寫的時(shí)候要仔細(xì)、細(xì)心，然后去銀行存支票、取錢、拿回單及來(lái)帳明細(xì)單。

做商務(wù)標(biāo)：做標(biāo)書時(shí)肯定要想看招標(biāo)文件中的一些信息及規(guī)定，標(biāo)書中的一些格式肯定要根據(jù)招標(biāo)文件中的格式編寫。詳細(xì)工程信息要寫清晰不能有錯(cuò)以免出行廢標(biāo)現(xiàn)象。標(biāo)書中需要的相同工程業(yè)績(jī)要找到原來(lái)簽的合同掃描到標(biāo)書中。封標(biāo)時(shí)，也要依據(jù)要求封。

開托付書：要問(wèn)清是投標(biāo)、簽訂合同還是施工，有效期開到什么時(shí)候？給客戶復(fù)印上崗證件、項(xiàng)目經(jīng)理、工程師、公司資質(zhì)…要問(wèn)清是用在什么工程，復(fù)印件上面要標(biāo)明再次復(fù)印無(wú)效章，防水工程還是裝飾工程。

投標(biāo)：有需要到外面投標(biāo)的，要跟客戶一起或自己去招標(biāo)代理機(jī)構(gòu)去投標(biāo)，如有需要唱標(biāo)的，要根據(jù)規(guī)定去做，留意唱標(biāo)須精確?????。有些需要投標(biāo)報(bào)名或領(lǐng)招標(biāo)文件的帶上托付書，營(yíng)業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記證、平安生產(chǎn)許可證等原件去指定地點(diǎn)報(bào)名或領(lǐng)文件。

做報(bào)價(jià)單：在做好以上工作之余我還學(xué)習(xí)了報(bào)價(jià)單的制作，向公司了別的員工請(qǐng)教了關(guān)于防水報(bào)價(jià)方面的問(wèn)題、方法，還像楊工請(qǐng)教了防水的施工

程序，并且多次練習(xí)與實(shí)踐制作，現(xiàn)在各種施工不同的防水報(bào)價(jià)單都已經(jīng)會(huì)做了。

資質(zhì)裝訂：在閑暇時(shí)候，也對(duì)公司的資質(zhì)進(jìn)行復(fù)印裝訂，以備客戶使用。在客戶領(lǐng)資質(zhì)時(shí)做好登記與編號(hào)。一次最多領(lǐng)4本。

雖然學(xué)會(huì)了以上這些，但在工作中還存在著不足，我會(huì)連續(xù)努力學(xué)習(xí)，除爭(zhēng)取把以上工作做到精益求精外，在接下來(lái)的時(shí)間內(nèi)：我會(huì)仔細(xì)學(xué)習(xí)卷材、涂料等防水施工中的材料成分、市場(chǎng)價(jià)格、施工方法及一些施工要求。了解了這些也便利我學(xué)習(xí)報(bào)價(jià)方面和施工方案的編制。除此之外還要仔細(xì)學(xué)習(xí)預(yù)算。信任您的信任會(huì)給你我雙方帶來(lái)更大的勝利！

員工：戚芳芳

2022年8月28日

建筑工程文員工作內(nèi)容【精選3篇】三

公司文員工作總結(jié)范文公司文員工作總

結(jié)4篇

本文名目公司文員工作總結(jié)7月公司文員試用期工作總結(jié)范文公司文員工作總結(jié)12月公司文員試用期工作總結(jié)

經(jīng)過(guò)了三個(gè)多月的工作，在工作中發(fā)覺(jué)了許多自身的缺點(diǎn)和不足，就這些方面作此總結(jié)，請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)及同事們批判指正。

本人的工作的綜合力量還有待提高，有以下幾點(diǎn)需要提高：

工作閱歷要不斷積累：在這幾個(gè)月的工作中，對(duì)公司內(nèi)許多實(shí)際工作的流程不甚了解。缺少業(yè)務(wù)學(xué)問(wèn)方面的實(shí)際閱歷，還處于等待領(lǐng)導(dǎo)安排工作再去做的階段。沒(méi)能完全主動(dòng)地申請(qǐng)自己沒(méi)接觸過(guò)的但可以提高自身力量的任務(wù)，沒(méi)有充分做好在一段時(shí)期內(nèi)的工作規(guī)劃，實(shí)際工作閱歷只是停留在了肯定的水平之上且增長(zhǎng)緩慢。在工作中總是怕麻煩別人，許多時(shí)候遇到問(wèn)題時(shí)未能做到與領(lǐng)導(dǎo)及同事的有效溝通。原來(lái)一個(gè)懂得人一點(diǎn)就通的問(wèn)題，自己總是費(fèi)了許多時(shí)間與精力，才得出一個(gè)相同的結(jié)果。這樣既減慢了工作的效率，在下一項(xiàng)工作下來(lái)時(shí)，又延誤了工作的完成時(shí)間，以至于工作都堆在了一起。造成這樣的緣由主要是平常做事不用心，馬虎大意，總犯自以為是的錯(cuò)誤，不能虛心地聽取他人的看法，這種浮躁的心態(tài)，錯(cuò)過(guò)了向別人學(xué)習(xí)和增長(zhǎng)學(xué)問(wèn)的機(jī)會(huì)。以后我會(huì)多去主動(dòng)接觸、嘗試一些以前沒(méi)接觸過(guò)的任務(wù)，對(duì)自己不懂的問(wèn)題做到準(zhǔn)時(shí)地詢問(wèn)這方面閱歷多的領(lǐng)導(dǎo)及同事，多向領(lǐng)導(dǎo)及同事學(xué)習(xí)他們的閱歷。使自己多些熬煉的機(jī)會(huì)，讓自己在工作中不斷積累新的閱歷，這樣在今后的工作中才能快速成長(zhǎng)起來(lái)。

技術(shù)水平有待提高：工作的閑暇時(shí)間未能充分用來(lái)學(xué)習(xí)或與同事探討技術(shù)學(xué)問(wèn)。技術(shù)學(xué)問(wèn)面較陳舊，未能做到準(zhǔn)時(shí)了解更新自身要理解的新的技術(shù)學(xué)問(wèn)，以至于領(lǐng)導(dǎo)分派下任務(wù)后，只能在摸索中完成;技術(shù)學(xué)問(wèn)面較窄，有許多在實(shí)際工作中用到的設(shè)備及技術(shù)都還不了解。對(duì)自己技術(shù)力量水平還要進(jìn)一步提高，多去學(xué)習(xí)新的技術(shù)學(xué)問(wèn)，把握新的技能。

溝通技巧有待增加：在工作中遇到一些自己不明白的問(wèn)題時(shí)，很少能做到與領(lǐng)導(dǎo)準(zhǔn)時(shí)有效的溝通，沒(méi)有完全意識(shí)到下級(jí)與上級(jí)溝通的重要性，自己在摸索中收效又不大，也沒(méi)能做好與各方面進(jìn)行準(zhǔn)時(shí)堅(jiān)決有效的溝通，耽擱了工作的完成時(shí)間。今后我會(huì)在這方面多加留意，逐步轉(zhuǎn)變自身的在溝通上不敢去說(shuō)的習(xí)慣，養(yǎng)成以工作完成度為重心的溝通技巧。

在思想觀念方面本人還有以下幾個(gè)方面需要轉(zhuǎn)變：

培育競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和創(chuàng)新觀念：競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)是推動(dòng)個(gè)體努力學(xué)習(xí)，自覺(jué)提高職業(yè)素養(yǎng)的動(dòng)力。創(chuàng)新就是要打破安于現(xiàn)狀、聽天由命、依靠別人的人生觀。自己光有文化學(xué)問(wèn)和職業(yè)技術(shù)是不夠的，還必需具有創(chuàng)新觀念與創(chuàng)業(yè)精神，才能更好地實(shí)現(xiàn)在企業(yè)中的就業(yè)。

培育適應(yīng)變化的力量:職業(yè)內(nèi)容的不斷更新和新型職業(yè)的不斷產(chǎn)生打算了現(xiàn)代職業(yè)對(duì)人的素養(yǎng)提出了更高的要求。新資源的開發(fā)、新技術(shù)的創(chuàng)造與應(yīng)用、生產(chǎn)工具的革新、生產(chǎn)組織的改革和管理水平的提高，不僅要求人們具備更高的科學(xué)技術(shù)學(xué)問(wèn)和操作技能，而且要求人們打破舊的傳統(tǒng)觀念，解放思想，開闊思路，樹立時(shí)間觀念、效率觀念與合作觀念。

培育廣泛的愛(ài)好：應(yīng)時(shí)刻保持一種樂(lè)觀進(jìn)取、主動(dòng)熱忱的心境，自己應(yīng)多去探究和參與各種活動(dòng)。當(dāng)自己一旦產(chǎn)生某種愛(ài)好，便會(huì)聚精會(huì)神地投入其中，克服一切困難，直到最終取得勝利。愛(ài)好廣泛，就會(huì)常常留意四周消失的新問(wèn)題，從而大大地拓寬自己的學(xué)問(wèn)面。廣泛愛(ài)好的培育要通過(guò)實(shí)踐活動(dòng)，廣泛接觸各種事物，在活動(dòng)中漸漸體驗(yàn)到心理上的滿意，從而激發(fā)出愛(ài)好和愛(ài)好。

重視力量補(bǔ)償:“勤能補(bǔ)拙”是性格與力量之間的補(bǔ)償;“熟能生巧”是活動(dòng)對(duì)力量的增進(jìn)。“愛(ài)好是最好的老師”說(shuō)明白培育愛(ài)好可以克服力量上的欠缺。

培育良好的職業(yè)品行：良好的職業(yè)道德是抵制各種不正之風(fēng)，轉(zhuǎn)變企業(yè)風(fēng)氣，建立良好的人際關(guān)系，建設(shè)高度的企業(yè)精神文明的重要保證。要具有忠于職守，獻(xiàn)身事業(yè)的樂(lè)業(yè)和敬業(yè)精神，實(shí)事求是、嚴(yán)厲?仔細(xì)的勞動(dòng)態(tài)度，刻苦鉆研、精益求精的工作作風(fēng)以及在工作中團(tuán)結(jié)協(xié)作和全心全意為他人服務(wù)的精神。在工作中，無(wú)私、正直、勤奮、誠(chéng)懇、守信、堅(jiān)決、英勇等優(yōu)秀職業(yè)品質(zhì)是在工作上做出成果的必要條件。一個(gè)對(duì)人熱忱友好、樂(lè)于助人的人能得到同事的好感;一個(gè)有劇烈事業(yè)心和責(zé)任感的人能得到領(lǐng)導(dǎo)的賞識(shí);一個(gè)虛心好學(xué)、踏實(shí)肯干的人能得到師傅的贊揚(yáng)。很難想象，一個(gè)不講奉獻(xiàn)、自私自利、貪圖安逸的人，能得到領(lǐng)導(dǎo)、同事的青睞。

提高身心健康水平就把握好休息與工作的關(guān)系，盡量避開讓自己身心疲乏的去工作。

以上是我對(duì)自己已一些缺點(diǎn)的總結(jié)及今后在工作中應(yīng)如何去做好工作的想法，我會(huì)在今后的工作中用自己的實(shí)際行動(dòng)來(lái)做好每一天的工作，請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)及同事在今后的工作中多多批判指正，我會(huì)努力成長(zhǎng)為一名對(duì)公司有用的人才。

【7月公司文員試用期工作總結(jié)范文】公司文員工作總結(jié)（2）|返回名目

這個(gè)月的15號(hào)到今日我來(lái)到公司上班也一星期了，學(xué)習(xí)了不少以前做文員里外的學(xué)問(wèn)，比起來(lái)這個(gè)職位規(guī)范許多，工作中，我始終虛心求教，恪盡職守，努力做好工作。

下面是這一星期以來(lái)的工作小結(jié)：

1.落實(shí)相關(guān)人事管理制度

每天實(shí)事求是地統(tǒng)計(jì)考勤，沒(méi)出勤的人員要詢問(wèn)緣由做好記錄。月初以統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)為依據(jù)制定打卡統(tǒng)計(jì)表。月底要寫新的考勤卡。早晨上rtx檢查各個(gè)部門人員是否到齊，沒(méi)到齊要打電話詢問(wèn)。將來(lái)的每周要去其他三個(gè)子公司檢查衛(wèi)生、胸卡和考勤卡，抽查電腦，檢查完成要填寫《行為規(guī)范考核表》和《行政檢查方案表》。

2.熟識(shí)人事檔案

幾天前進(jìn)進(jìn)帶我們也許的講解了各個(gè)合同和證書的歸納以及都是干什么用的，雖然不肯定全部會(huì)背，但也許有個(gè)了解、清晰內(nèi)容和擺放位置。

3、接受新簡(jiǎn)歷

依據(jù)公司的實(shí)際需要，人事部在有針對(duì)性地、合理地進(jìn)行了員工聘請(qǐng)工作。仔細(xì)的對(duì)待每一份應(yīng)聘者簡(jiǎn)歷做好登記，傳給主任進(jìn)行篩選，支配面試時(shí)間，電話一一通知，對(duì)每一位有機(jī)會(huì)前來(lái)面試的應(yīng)聘者報(bào)以最熱忱的對(duì)待，為公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)一步擇優(yōu)錄用新職員奠定了良好的基礎(chǔ)。

4、其他行政工作

行政工作是繁瑣的，小到打掃領(lǐng)導(dǎo)辦公室衛(wèi)生、會(huì)議室衛(wèi)生、上下班開門鎖門、復(fù)印、掃描、傳真、訂餐、發(fā)快件、印制名片、續(xù)訂網(wǎng)站、各部門的耗材和領(lǐng)用登記、選購(gòu)辦公用品大到新員工培訓(xùn)、保管公司印章、合同各個(gè)證件以及和其他公司的合作書、辦理員工的社保和停保、其他部門領(lǐng)導(dǎo)的租房合同及對(duì)其領(lǐng)用狀況進(jìn)行備案等等一切為大家做好后勤保障工作

每一項(xiàng)工作的完成都是對(duì)責(zé)任心和工作力量的考驗(yàn)，如何化繁為簡(jiǎn)而又能保證萬(wàn)無(wú)一失，如何以最小的成本換得最高的效率，這已經(jīng)不單純是對(duì)公司工作人員的要求了，對(duì)行政工作人員也同時(shí)適用。

總的來(lái)說(shuō)行政助理這個(gè)職位事情很隨機(jī)，說(shuō)多也不多，說(shuō)少也不少，總是在一點(diǎn)一滴的積累起來(lái)，不像其他員工每天完成工作量就行，往往都是些瑣事，需要不時(shí)的用筆登記，煩的神比較多，由于公司從里到外大大小小的事都要負(fù)責(zé)，即使不需要你負(fù)責(zé)也要知道怎么回事。盼望在將來(lái)的工作中更加努力，領(lǐng)導(dǎo)也多多提出珍貴看法，我會(huì)準(zhǔn)時(shí)改正!

【公司文員工作總結(jié)】公司文員工作總結(jié)（3）|返回名目進(jìn)入公司至今，已有xx個(gè)多月的時(shí)間，回首xxxx年的工作表現(xiàn)，雖存在些許的不足之處，但總體的付出，還是獲得了不少收益，現(xiàn)就xx年的工作狀況，做如下

總結(jié)：

一、工作中的收獲：

能夠較好地完成本職工作（如文件的錄入、存檔、打印、辦公用品發(fā)放等）；懂得事情輕重緩急，做事較有條理；與同事相處融洽，能夠樂(lè)觀協(xié)作及幫助其他部門完成工作；工作適應(yīng)力逐步增加，對(duì)后期支配的工作，現(xiàn)已得心應(yīng)手。

二、工作中存在的不足：

工作細(xì)心度仍有所欠缺；工作效率雖有所提高，但感覺(jué)有時(shí)各部門之間的協(xié)作仍有所欠缺，工作效率并非是最快的！

三、接下來(lái)的工作方案：會(huì)依據(jù)以上工作中存在的不足，不斷改進(jìn)，提高自我工作意識(shí)及工作效率，努力做好工作中的每一件事情！

總的來(lái)說(shuō)xx年的工作是盡職盡責(zé)的，雖然亦存在著些許的不足，工作的確也不夠飽和，時(shí)有不知道該干什么的感覺(jué)，但這一切的一切信任也會(huì)隨著xx年的到來(lái)而逝去。特別感謝公司領(lǐng)導(dǎo)及同事們對(duì)我工作的支持與確定，信任xx年的我，在行政文員這個(gè)崗位上會(huì)做得更好，發(fā)揮得更加精彩！

在思想上，我深刻地熟悉到，從其他行業(yè)轉(zhuǎn)入物流行業(yè)，新環(huán)境、新領(lǐng)導(dǎo)、新同事、新崗位，對(duì)我來(lái)說(shuō)是一個(gè)良好的進(jìn)展機(jī)遇，也是一個(gè)很好的熬煉和提升自己各方面力量的機(jī)會(huì)。在工作初期，我仔細(xì)了解了公司的進(jìn)展概況，學(xué)習(xí)了公司的規(guī)章制度，熟識(shí)了辦公室日常管理事務(wù)及物流行業(yè)的一些基礎(chǔ)學(xué)問(wèn)，同時(shí)，也從多方面努力摸索工作的方式、方法，樂(lè)觀熬煉自己的工作力量，力求盡快完成自身角色的轉(zhuǎn)變，以嶄新的姿勢(shì)迎接新工作的挑戰(zhàn)。

在工作上，我主要從事的是是辦公室的日常工作。辦公室對(duì)我來(lái)說(shuō)是一個(gè)全新的工作領(lǐng)域。作為辦公室的一員，我糊涂地熟悉到，辦公室是總經(jīng)理室直接領(lǐng)導(dǎo)下的綜合管理機(jī)構(gòu)，是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四周八方的樞紐，是推動(dòng)各項(xiàng)工作朝著既定目標(biāo)前進(jìn)的中心。辦公室的工作千頭萬(wàn)緒，有文書處理、檔案管理、文件批轉(zhuǎn)、會(huì)議支配、迎來(lái)送往等。面對(duì)繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作，我強(qiáng)化工作意識(shí)，留意加快工作節(jié)奏，提高工作效率，冷靜辦理各項(xiàng)事務(wù)，力求周全、精確?????、適度，避開疏漏和差錯(cuò)。在主管領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下，我基本上做到了事事有著落、件件有落實(shí)。

三個(gè)月來(lái)，在主管領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，我基本上保證了辦公室日常工作的有