工會(huì)活動(dòng)計(jì)劃方案工會(huì)活動(dòng)計(jì)劃及預(yù)算六篇

第頁(yè)共頁(yè)工會(huì)活動(dòng)方案方案工會(huì)活動(dòng)方案及預(yù)算六篇(通用)確定目的是置頂工作方案的重要環(huán)節(jié)。在公司方案開(kāi)展某項(xiàng)工作的時(shí)候，我們需要為領(lǐng)導(dǎo)提供多種工作方案。寫(xiě)方案的時(shí)候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？以下是我給大家搜集整理的方案籌劃范文，借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。工會(huì)活動(dòng)方案方案工會(huì)活動(dòng)方案及預(yù)算篇一20xx年4月18日—4月30日國(guó)際象棋比賽4月27日下午1：10~5：0020xx米健身走比賽4月27日下午4：10校園操場(chǎng)體育館乒乓球館1.國(guó)際象棋比賽2.20xx米健身走比賽3.羽毛球比賽4.乒乓球比賽5.兩分鐘投籃比賽集中比賽和分組比賽相結(jié)合1.以辦公室為單位，每人選好一項(xiàng)體育工程后，于4月20日前交工會(huì)小組長(zhǎng)；2.20xx米健身走比賽分成40周歲以下年齡組和40周歲以上年齡組；其他比賽工程根據(jù)報(bào)名情況進(jìn)展抽簽分組；3.國(guó)際象棋比賽和20xx米健身走比賽采用定時(shí)定點(diǎn)比賽形式，羽毛球比賽、乒乓球比賽和兩分鐘投籃比賽采用分組不定時(shí)、自行評(píng)分決定勝負(fù)的形式進(jìn)展比賽。4.獎(jiǎng)項(xiàng)的設(shè)置：原那么上按1：1：2的比例確定各組一、二、三等獎(jiǎng)名額；人人有獎(jiǎng)。5.比賽規(guī)那么⑴國(guó)際象棋比賽、羽毛球比賽、乒乓球比賽：采用"三局兩勝"定勝負(fù)。⑵20xx米健身走比賽：統(tǒng)一令下后，沿著操場(chǎng)走10圈，以最先完成者為勝。不能跑，不能繞道，違者以三等獎(jiǎng)處置。⑶兩分鐘投籃比賽：在兩分鐘時(shí)間內(nèi)，用一個(gè)籃球進(jìn)展投籃，投中一個(gè)得2分，得分多者為勝。工會(huì)活動(dòng)方案方案工會(huì)活動(dòng)方案及預(yù)算篇二為貫徹落實(shí)黨的十六大提出的“形成全民學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)型社會(huì)”的精神，根據(jù)全國(guó)總工會(huì)關(guān)于在全國(guó)職工中開(kāi)展“創(chuàng)立學(xué)習(xí)型組織，爭(zhēng)做知識(shí)型職工”活動(dòng)的決定及省總工會(huì)關(guān)于開(kāi)展“創(chuàng)立學(xué)習(xí)型組織，爭(zhēng)做知識(shí)型職工”活動(dòng)的施行意見(jiàn)〔以下簡(jiǎn)稱為“創(chuàng)爭(zhēng)”活動(dòng)〕，市總工會(huì)提出如下貫徹施行意見(jiàn)：以黨的十六大和中國(guó)工會(huì)十四大精神為指導(dǎo)，堅(jiān)持從各地、各單位實(shí)際出發(fā)，充分發(fā)揮工會(huì)的優(yōu)勢(shì)和特點(diǎn)，教育和引導(dǎo)職工建立共同愿景，形成團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)，改善心智形式，進(jìn)步系統(tǒng)考慮，實(shí)現(xiàn)自我超越，樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的理念。增強(qiáng)學(xué)習(xí)才能、創(chuàng)新才能、競(jìng)爭(zhēng)才能，不斷進(jìn)步自身的綜合素質(zhì)，為我省全面建立小康社會(huì)、爭(zhēng)當(dāng)排頭兵提供堅(jiān)強(qiáng)的人才保證和智力支持。倡導(dǎo)終身學(xué)習(xí)理念，營(yíng)造全員學(xué)習(xí)、全程學(xué)習(xí)、團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)的良好氣氛，形成“工作學(xué)習(xí)化、學(xué)習(xí)工作化”的運(yùn)行機(jī)制，為職工創(chuàng)造更多的學(xué)習(xí)時(shí)機(jī)和成才條件，努力造就一支高素質(zhì)的、適應(yīng)時(shí)代和社會(huì)開(kāi)展需要的職工隊(duì)伍。爭(zhēng)取用5年時(shí)間，推動(dòng)全市已建工會(huì)組織的企事業(yè)和機(jī)關(guān)單位開(kāi)展創(chuàng)立學(xué)習(xí)型組織的活動(dòng)面到達(dá)60%以上，建立20xx個(gè)以上學(xué)習(xí)型班組。1、宣傳啟動(dòng)階段〔20xx年〕。通過(guò)廣泛的宣傳發(fā)動(dòng)、普及理論，使“創(chuàng)爭(zhēng)”活動(dòng)深化人心。省總今年將“創(chuàng)爭(zhēng)”活動(dòng)作為重點(diǎn)工作內(nèi)容列入考核，下達(dá)我市今年創(chuàng)立學(xué)習(xí)型組織的考核數(shù)為247個(gè)、創(chuàng)立學(xué)習(xí)型班組的考核數(shù)為370個(gè)，并將開(kāi)展培訓(xùn)教育、知識(shí)競(jìng)賽、典型試點(diǎn)等活動(dòng)。市和各區(qū)縣都要按照省總的要求，對(duì)“創(chuàng)爭(zhēng)”活動(dòng)制訂規(guī)劃，精心部署，選擇不同類型、不同層次的`行業(yè)和企事業(yè)單位認(rèn)真試點(diǎn)，樹(shù)立典型，以點(diǎn)帶面，使開(kāi)展活動(dòng)的單位到達(dá)30％。開(kāi)展“爭(zhēng)創(chuàng)”活動(dòng)的學(xué)習(xí)型組織、學(xué)習(xí)型班組的詳細(xì)標(biāo)準(zhǔn)由省統(tǒng)一制定。各區(qū)、縣，市直各局、公司今年學(xué)習(xí)型組織、學(xué)習(xí)型班組的創(chuàng)立數(shù)附后。2、全面推進(jìn)階段〔20xx-06年〕。在抓好試點(diǎn)的根底上，全面推進(jìn)，爭(zhēng)取每年增加20%的單位啟動(dòng)。市總將參照省制訂“創(chuàng)爭(zhēng)”活動(dòng)的考核評(píng)估指標(biāo)體系和“學(xué)習(xí)型組織”、“知識(shí)型職工”標(biāo)兵的根本條件，向省總推薦“創(chuàng)爭(zhēng)”活動(dòng)的先進(jìn)集體和個(gè)人。我市將在適當(dāng)時(shí)候組織創(chuàng)爭(zhēng)”活動(dòng)的觀摩研討及經(jīng)歷交流。3、總結(jié)開(kāi)展階段〔20xx年以后〕。系統(tǒng)總結(jié)開(kāi)展“創(chuàng)爭(zhēng)”活動(dòng)的做法和經(jīng)歷，形成“創(chuàng)爭(zhēng)”活動(dòng)的工作體系和運(yùn)行機(jī)制，探究開(kāi)展職工素質(zhì)工程的規(guī)律和特點(diǎn)，使“創(chuàng)爭(zhēng)”活動(dòng)走上制度化、標(biāo)準(zhǔn)化、社會(huì)化軌道。1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，建立機(jī)制市總工會(huì)成立“創(chuàng)爭(zhēng)”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，蔡勤豐____任組長(zhǎng)，陳長(zhǎng)群、王述宗、高耿浩副____任副組長(zhǎng)，相關(guān)部室和各工委主要負(fù)責(zé)人為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由宣教部負(fù)責(zé)日常工作。各級(jí)工會(huì)組織要實(shí)在加強(qiáng)對(duì)開(kāi)展“創(chuàng)爭(zhēng)”活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)，把“創(chuàng)爭(zhēng)”活動(dòng)作為進(jìn)步職工素質(zhì)、維護(hù)職工權(quán)益的根底工作列入重要議事日程，精心組織，詳細(xì)規(guī)劃，周密部署，扎實(shí)推進(jìn)。工會(huì)活動(dòng)方案方案工會(huì)活動(dòng)方案及預(yù)算篇三一月份：1、困難職工慰問(wèn)2、制定全年工作方案二月份：1、春節(jié)文化系列活動(dòng)2、節(jié)前美化清潔工作3、工會(huì)啟動(dòng)大會(huì)三月份：1、三八婦女節(jié)發(fā)卡每位女職工一百元2、為創(chuàng)辦企業(yè)報(bào)刊做準(zhǔn)備工作，凸現(xiàn)一個(gè)載體——《**人》以《**人》為載體，充分發(fā)揮工會(huì)橋梁紐帶、參謀助手作用，進(jìn)一步強(qiáng)化廠務(wù)公開(kāi)等民主管理的有效載體，進(jìn)一步教育引導(dǎo)全體員工團(tuán)結(jié)一心、振奮精神、愛(ài)崗敬業(yè)，為公司新一年騰飛建言獻(xiàn)策、建功立業(yè)。一是提升園地質(zhì)量，使欄目合理化。調(diào)整欄目配置。擴(kuò)大員工參與度，形式多樣化。讓員工參與其中，開(kāi)展討論、征文、競(jìng)猜等活動(dòng)，讓園地活起來(lái)。在員工中開(kāi)展“我如何為公司新一年騰飛獻(xiàn)計(jì)謀、做奉獻(xiàn)”的大討論，將園地向深度廣度推進(jìn)。二是把廠務(wù)公開(kāi)、民主管理與公司黨政的中心工作同工會(huì)的陣地優(yōu)勢(shì)和載體優(yōu)勢(shì)有機(jī)結(jié)合，既做到各施其責(zé)，又注重協(xié)調(diào)配合。在第一時(shí)間將黨政中心工作，下“載”到基層員工中，也通過(guò)這個(gè)陣地，將員工的所想、所需、所做反應(yīng)給領(lǐng)導(dǎo)層，成為黨政的好參謀、好助手。三是議熱事，起好橋梁作用。針對(duì)公司形勢(shì)任務(wù)的變化，通過(guò)《**人》這個(gè)學(xué)習(xí)交流的窗口，讓公司管理者多傾聽(tīng)員工的心聲，也讓員工多感受到上層的責(zé)任和壓力，架起一座互相溝通的橋梁，真正成為大家“知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)視權(quán)”的平臺(tái)。四是做實(shí)事，演好“三心”角色。把“解民意、知實(shí)情、辦實(shí)事”作為工作的第一重點(diǎn)，將員工最盼、最急、最憂、最難的問(wèn)題作為工作的第一信號(hào)，把這些重點(diǎn)及信號(hào)及時(shí)在《**人》登載，做好牽線搭橋的工作，演好“知心人，貼心人，暖心人”的角色。四月份：1、全廠職工聯(lián)誼座談會(huì)2、開(kāi)展職工滿意度調(diào)查五月份：1、“五一”卡拉ok比賽2、五四青年節(jié)召集公司所有80年后出生的青年組織活動(dòng)。詳細(xì)活動(dòng)聽(tīng)取員工的意見(jiàn)3、職工體育活動(dòng)宣傳4、羽毛球等運(yùn)動(dòng)比賽六月份：1、職工合理化建議征集和評(píng)比2、開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽認(rèn)清形勢(shì)，以開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽為契機(jī)，引導(dǎo)廣闊員工轉(zhuǎn)變觀念，堅(jiān)決信心，振奮精神，確立“企業(yè)興隆開(kāi)展是員工生存之本”的思想，以高度的主人翁精神，積極建言獻(xiàn)策，樹(shù)立全心全意爭(zhēng)創(chuàng)一流的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)、完成任務(wù)不計(jì)得失的協(xié)作觀念和不畏困難實(shí)現(xiàn)目的的拼搏精神，以努力完成全年消費(fèi)任務(wù)，“挖潛增效、控虧增盈”為競(jìng)賽目的。開(kāi)展經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)，抓住本公司消費(fèi)過(guò)程中產(chǎn)能低、能耗大、消耗高、效率低等薄弱環(huán)節(jié)，在全公司范圍內(nèi)開(kāi)展以“六賽賽本錢(qián)，賽產(chǎn)量，賽質(zhì)量，賽平安，賽紀(jì)律，賽精神”為主題的勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)，發(fā)發(fā)動(dòng)工積極開(kāi)展技術(shù)攻關(guān)、技術(shù)革新等技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)，以求活動(dòng)獲得實(shí)效。3、職工讀書(shū)征文比賽七月份：1、催促簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同。2、催促按時(shí)足額發(fā)放工資，按規(guī)定給員工繳納養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療等社會(huì)性保險(xiǎn)；3、根據(jù)勞動(dòng)法規(guī)和勞動(dòng)合同維護(hù)簽約員工在薪酬福利、勞動(dòng)平安衛(wèi)生、休息。休假、教育培訓(xùn)等方面的合法權(quán)益；4、關(guān)心簽約員工消費(fèi)生活狀況，要吸收他們參加公司工會(huì)組織的各項(xiàng)活動(dòng)，包括民主管理、勞動(dòng)競(jìng)賽、技術(shù)創(chuàng)新、文體活動(dòng)等，在評(píng)選先進(jìn)等方面，簽約員工應(yīng)盡可能與公司員工同等待遇。八月份：1、高溫慰問(wèn)企業(yè)職工。2、搞一次文體活動(dòng)隨著員工群眾生活程度的普遍進(jìn)步，人們追求的文化層次已經(jīng)上升到了一個(gè)新的高度，審美觀不斷擴(kuò)展，需求量不斷增加。組織參與總廠組織開(kāi)展的各種文體活動(dòng)，可以充分表達(dá)公司積極向上、員工精神風(fēng)貌和團(tuán)隊(duì)精神。精心籌劃，活動(dòng)以小見(jiàn)大，使不同需求的員工得到展示和鍛煉的時(shí)機(jī)，用活動(dòng)來(lái)吸引人、鼓舞人。九月份：1、針對(duì)公司均為簽約員工的現(xiàn)況，公司工會(huì)以幫扶為渠道，做好幫困送溫暖工程。公司工會(huì)把扶貧幫困看作一件大事來(lái)抓，選好重點(diǎn)、分出層次、注重效果。重點(diǎn)關(guān)心大病員工。對(duì)經(jīng)濟(jì)上突然拮據(jù)，精神上、心理上相對(duì)脆弱，很需要工會(huì)組織關(guān)心呵護(hù)的員工，進(jìn)展探望，讓員工感受到黨的溫暖、企業(yè)的關(guān)心、工會(huì)組織的關(guān)心。2、開(kāi)第二次員工聯(lián)誼座談會(huì)十月份：1、組織全體員工外出旅游2、工會(huì)換屆選舉十一月：1、組織員工體檢2、調(diào)查員工對(duì)工會(huì)工作的滿意度及汲取改良建議十二月：1、組織員工寫(xiě)年末總結(jié)2、召開(kāi)工會(huì)年末總結(jié)會(huì)議工會(huì)活動(dòng)方案方案工會(huì)活動(dòng)方案及預(yù)算篇四20xx年，市直機(jī)關(guān)工會(huì)工作總的要求是：認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神，以貫徹《工會(huì)法》的施行為契機(jī)，緊緊圍繞機(jī)關(guān)工作的改革、創(chuàng)新和開(kāi)展這個(gè)中心。以抓機(jī)制、辦實(shí)事、務(wù)實(shí)效、促開(kāi)展為主題，調(diào)動(dòng)、發(fā)揮廣闊干部職工的積極性和創(chuàng)造性，增強(qiáng)機(jī)關(guān)的凝聚力和活力。更新觀念，增強(qiáng)機(jī)遇意識(shí)、開(kāi)展意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)，加強(qiáng)工會(huì)自身建立，以創(chuàng)立六好工會(huì)為主線，以開(kāi)展豐富多彩機(jī)關(guān)文化活動(dòng)為載體，以推動(dòng)四型機(jī)關(guān)建立為核心，圍繞中心、效勞大局，為追趕超越、兩個(gè)率先作出新的奉獻(xiàn)。以開(kāi)展黨的群眾道路教育理論活動(dòng)為契機(jī)，進(jìn)步工會(huì)干部和廣闊干部職工的思想政治素質(zhì)和綜合才能。引導(dǎo)干部職工積極參與書(shū)香遵義活動(dòng)，樹(shù)立強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)意識(shí)，確立以學(xué)習(xí)為本、終身學(xué)習(xí)、創(chuàng)新學(xué)習(xí)和工作學(xué)習(xí)化、學(xué)習(xí)工作化的理念，不斷更新思想觀念，增強(qiáng)改革意識(shí)，轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的工作方法，扎扎實(shí)實(shí)的推進(jìn)工會(huì)自身的改革和建立，營(yíng)造讀好書(shū)、好讀書(shū)、讀好書(shū)的機(jī)關(guān)氣氛。機(jī)關(guān)工會(huì)工委擬在先進(jìn)興隆地區(qū)舉辦一期機(jī)關(guān)工會(huì)干部培訓(xùn)班，學(xué)習(xí)先進(jìn)興隆地區(qū)機(jī)關(guān)工會(huì)工作經(jīng)歷和方法，進(jìn)步機(jī)關(guān)工會(huì)工作者才能素質(zhì)，探究機(jī)關(guān)工會(huì)工作新機(jī)制，進(jìn)步機(jī)關(guān)工會(huì)工作程度和效勞干部職工的才能。為了讓職工的業(yè)余生活既豐富多彩，又高雅不俗，培養(yǎng)廣闊干部職工的安康生活情趣，打造積極向上、充滿活力的干部職工隊(duì)伍。機(jī)關(guān)工會(huì)要充分發(fā)揮嚴(yán)密聯(lián)絡(luò)干部職工的優(yōu)勢(shì)，以干部職工喜聞樂(lè)見(jiàn)的活動(dòng)為載體，通過(guò)活動(dòng)的組織和開(kāi)展，增強(qiáng)單位的凝聚力和活力。年度內(nèi)，各單位工會(huì)至少要組織一次文化體育活動(dòng)，機(jī)關(guān)工會(huì)工委擬舉辦一次全機(jī)關(guān)規(guī)模的書(shū)畫(huà)競(jìng)賽活動(dòng)。通過(guò)舉辦積極安康的文化體育活動(dòng)，不斷提升職工文化品位和精神文化素養(yǎng)。各單位工會(huì)要以高度的責(zé)任意識(shí)，進(jìn)一步加大宣傳力度，組織干部職工積極參與職工意外傷害保障、職工重大疾病互助保障和女職工特殊疾病互助保障、職工住院津貼綜合互助保障等四個(gè)保障方案，標(biāo)準(zhǔn)工作程序，不斷擴(kuò)大參保面，扎扎實(shí)實(shí)為干部職工辦實(shí)事、辦好事，確保互助保障工作獲得實(shí)效。增強(qiáng)新形勢(shì)下機(jī)關(guān)工會(huì)工作的緊迫感和責(zé)任感，加強(qiáng)思想作風(fēng)建立，各單位工會(huì)要按照黨的群眾道路教育理論活動(dòng)的要求，改良工作作風(fēng)、親密聯(lián)絡(luò)群眾，嚴(yán)格執(zhí)行厲行節(jié)儉節(jié)約、反對(duì)鋪張浪費(fèi)，抓好工會(huì)經(jīng)費(fèi)的管理和標(biāo)準(zhǔn)化使用。按照《工會(huì)法》、《工會(huì)章程》的相關(guān)規(guī)定，抓好基層工會(huì)組織標(biāo)準(zhǔn)化、制度化建立，特別要抓好工會(huì)組織的及時(shí)換屆、人員充實(shí)等工作，擴(kuò)大工會(huì)組織覆蓋面，增強(qiáng)機(jī)關(guān)工會(huì)工作的凝聚力和影響力。工會(huì)活動(dòng)方案方案工會(huì)活動(dòng)方案及預(yù)算篇五市直局委工會(huì)工委、市直及駐漯各基層工會(huì)：今年四月份是國(guó)務(wù)院確定的第二十二個(gè)愛(ài)國(guó)衛(wèi)生清潔月，根據(jù)市愛(ài)衛(wèi)會(huì)的統(tǒng)一部署，市總工會(huì)決定，從4月11日至4月30日，在全市各級(jí)工會(huì)廣泛深化地開(kāi)展以“”為主題的愛(ài)國(guó)衛(wèi)生月活動(dòng)?，F(xiàn)將愛(ài)國(guó)衛(wèi)生清潔月活動(dòng)安排如下：以創(chuàng)立國(guó)家衛(wèi)生城市為工作目的，以“”為主題，發(fā)動(dòng)全市廣闊職工，廣泛開(kāi)展以環(huán)境衛(wèi)生集中整治為重點(diǎn)的愛(ài)國(guó)衛(wèi)生月活動(dòng)。不斷進(jìn)步城市環(huán)境衛(wèi)生質(zhì)量，增強(qiáng)廣闊市民衛(wèi)生意識(shí)，改變不良衛(wèi)生習(xí)慣，逐步解決創(chuàng)立國(guó)家衛(wèi)生城市中存在的難點(diǎn)、重點(diǎn)和薄弱環(huán)節(jié)，為創(chuàng)立國(guó)家衛(wèi)生城市奠定堅(jiān)實(shí)的根底。1、4月11日至4月18日(組織發(fā)動(dòng)，布置任務(wù)階段)2、4月18日至4月30日(全面施行，集中治理階段)各基層工會(huì)要按照“屬地管理、誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的工作原那么，積極開(kāi)展愛(ài)國(guó)衛(wèi)生月活動(dòng)，實(shí)在解決臟、亂、差等突出問(wèn)題。重點(diǎn)做好主次干道、背街小巷、城鄉(xiāng)結(jié)合部、出入市口、游園綠地的清掃保潔工作。1、做好本單位清掃保潔和垃圾清運(yùn)，組織職工搞好樓院、樓道、樓頂雜物清理，嚴(yán)禁在公共地段堆放廢棄物資。2、修繕清洗各類垃圾房(箱、桶)，修整路面和人行道，疏通下水道(窨井)，修剪綠化帶、花壇。3、整理亂搭亂建、亂堆亂放、亂貼亂畫(huà)、車輛亂停亂放。4、發(fā)動(dòng)職工開(kāi)展室內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生大掃除，徹底去除衛(wèi)生死角和病媒生物孳生棲息場(chǎng)所，完善除四害根底設(shè)施。5、要堅(jiān)持周末衛(wèi)生日制度，4月份每周五下午，要組織發(fā)動(dòng)轄區(qū)內(nèi)干部、職工認(rèn)真搞好本單位的室內(nèi)外衛(wèi)生，去除單位及附近區(qū)域內(nèi)的衛(wèi)生死角，保證責(zé)任區(qū)及周邊環(huán)境衛(wèi)生的整潔。為保證上述治理活動(dòng)落到實(shí)處，調(diào)動(dòng)全市職工廣泛參與衛(wèi)生集中整治活動(dòng)，重點(diǎn)做好以下兩個(gè)活動(dòng)：1、市總工會(huì)機(jī)關(guān)在18號(hào)上午開(kāi)展機(jī)關(guān)內(nèi)部及周圍環(huán)境衛(wèi)生整治。各部室對(duì)室內(nèi)衛(wèi)生進(jìn)展集中清掃，重點(diǎn)整理門(mén)窗、桌柜、垃圾和衛(wèi)生死角。組織人員對(duì)院內(nèi)垃圾、花壇、沿街道路、家屬院衛(wèi)生進(jìn)展清理。2、組織一次大型治臟義務(wù)勞動(dòng)。重點(diǎn)是去除衛(wèi)生垃圾和死角，清理和整治白色污染。4月25日上午,各基層工會(huì)要組織職工志愿者走上街頭,走進(jìn)社區(qū)、深化樓院開(kāi)展一次義務(wù)勞動(dòng)。1、各基層工會(huì)要對(duì)這次活動(dòng)高度重視，積極配合行政,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，精心組織，實(shí)在搞好本單位的室內(nèi)外衛(wèi)生。對(duì)臟、亂、差問(wèn)題嚴(yán)重的區(qū)域要組織力量進(jìn)展集中整治。2、要加強(qiáng)屬地化管理，實(shí)在做到任務(wù)明確，責(zé)任到人，力務(wù)實(shí)效。形成長(zhǎng)效機(jī)制，反對(duì)形式，把這次活動(dòng)抓實(shí)抓好。3、廣闊職工要積極主動(dòng)地投入到萬(wàn)人治臟活動(dòng)中去，積極參加職工志愿者活動(dòng)，充分展現(xiàn)新時(shí)期工人階級(jí)風(fēng)采。4、各基層工會(huì)活動(dòng)開(kāi)展情況請(qǐng)于4月底前報(bào)市總工會(huì)辦公室。工會(huì)活動(dòng)方案方案工會(huì)活動(dòng)方案及預(yù)算篇六以黨的十八大精神為指導(dǎo)，在學(xué)校黨支部與上級(jí)工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，按照市教育工會(huì)的要求，圍繞學(xué)校中心工作，實(shí)在行使工會(huì)建立、參與、教育與維護(hù)四大職能，團(tuán)結(jié)發(fā)動(dòng)全體教職工與時(shí)俱進(jìn)，適應(yīng)新時(shí)期教育開(kāi)展的要求，為學(xué)校的課程改革與教學(xué)質(zhì)量大幅度進(jìn)步奉獻(xiàn)力量，全面提升工會(huì)工作才能與程度，為構(gòu)建與諧校園作出工會(huì)應(yīng)有的努力?！惨弧臣訌?qiáng)師德建立，進(jìn)步教職工的政治思想素質(zhì)。1、抓好教職工的職業(yè)道德教育與政治學(xué)習(xí)。組織教職工學(xué)習(xí)《工會(huì)法》、新修訂的《勞動(dòng)合同法》、《教育法》、《老師法》等相關(guān)法律法規(guī)，認(rèn)真落實(shí)上級(jí)工會(huì)工作目的要求，進(jìn)一步加強(qiáng)教育法制建立，增強(qiáng)廣闊教職工依法執(zhí)教的意識(shí)，更新教育觀念，理論素質(zhì)教育，使每名教職工樹(shù)立正確的人生觀，世界觀與價(jià)值觀。增強(qiáng)愛(ài)校如家，愛(ài)生如子的責(zé)任意識(shí)與質(zhì)量意識(shí)。在全校范圍內(nèi)營(yíng)造“愛(ài)崗敬業(yè)、愛(ài)生樂(lè)業(yè)，獻(xiàn)身勤業(yè)”的良好氣氛。2、繼續(xù)強(qiáng)化依法治校與依法執(zhí)教的法律意識(shí)，促使教職工樹(shù)立大局意識(shí)與效勞意識(shí)，鼓勵(lì)教職工鉆研業(yè)務(wù)知識(shí)與現(xiàn)代教育思想、教育手段，錘煉師德，為人師表。發(fā)動(dòng)教職工在日常工作中向先進(jìn)人物看齊，向模范人物學(xué)習(xí)，心中裝著學(xué)生，腦中想著“與諧”，為了壇廠中學(xué)的開(kāi)展與將來(lái)，樂(lè)于吃苦，敢于奉獻(xiàn)，建立一支思想程度高，業(yè)務(wù)才能強(qiáng)，充滿活力與活力的老師隊(duì)伍。3、進(jìn)一步加強(qiáng)師德師風(fēng)建立，打造以師德建立為主要內(nèi)容的精神文明建立工程，擬定對(duì)老師師德量化考核細(xì)那么，學(xué)年末對(duì)全校教職工師德進(jìn)展量化考核，考核結(jié)果作為教職工評(píng)優(yōu)選先、職稱評(píng)定、兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲、績(jī)效工資考核等重要根據(jù)之一，并將結(jié)果上報(bào)市教育工會(huì)。4、力爭(zhēng)在學(xué)校黨政的領(lǐng)導(dǎo)與支持下，組織好“三八節(jié)”、“老師節(jié)”、“中秋節(jié)”“國(guó)慶節(jié)”等紀(jì)念活動(dòng)，增強(qiáng)廣闊教職工的責(zé)任感與事業(yè)心。〔二〕加強(qiáng)工會(huì)自身建立，依法維護(hù)教職工的合法權(quán)益，強(qiáng)化民主管理意識(shí)，進(jìn)一步提升工會(huì)工作的整體程度。1、進(jìn)一步整合資，充分發(fā)揮工會(huì)優(yōu)勢(shì)，進(jìn)一步團(tuán)結(jié)廣闊教職工以主人翁精神在教育改革中發(fā)揮主體作用，從進(jìn)步職工思想素質(zhì)入手，堅(jiān)持工會(huì)工作效勞于黨建工作2、促進(jìn)校園文化建立與精神文明建立，滿足教職工精神文明生活的需要，進(jìn)一步完善“職工之家”的硬件建立與軟件建立，充分發(fā)揮“職工之家”在創(chuàng)立文明校園中的作用與在教職工心目中的位置及地位，使教職工深切感受到“家”的滋味。3、工會(huì)鼓勵(lì)教職工積極支持、配合學(xué)校落實(shí)各項(xiàng)管理措施，自覺(jué)做到個(gè)人利益服從國(guó)家與集體利益，部分利益服從整體利益，眼前利益服從長(zhǎng)遠(yuǎn)利益。4、關(guān)心女教職工的工作與生活，一是做好權(quán)益保障工作；二是開(kāi)展為女職工效勞與各項(xiàng)活動(dòng)；三是充分發(fā)揮女性人才作用。5、讓全體教職工充分關(guān)注學(xué)校的重點(diǎn)、難點(diǎn)，熱點(diǎn)問(wèn)題，對(duì)學(xué)校的各項(xiàng)工作做到心中有數(shù)，進(jìn)一步暢通教職工