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文檔簡介
2023年高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書5篇高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書5篇1
甲方(見習單位)名稱:
地址:聯(lián)系電話:
乙方(見習生)姓名:
身份證號碼:聯(lián)系電話:
依據(jù)《民法通則》、《合同法》、《勞動法》、《就業(yè)促進法》及陜西有關(guān)高校畢業(yè)生就業(yè)見習的規(guī)定,甲乙雙方在同等自愿的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議。
第一條協(xié)議期限及工作支配
1、本協(xié)議自年月日起至年月日止。
2.甲方依據(jù)本單位詳細狀況,支配乙方見習活動包括供應(yīng)必要的培訓。
其次條見習崗位
甲方按乙方見習內(nèi)容及要求,支配在崗位見習,乙方應(yīng)根據(jù)見習崗位要求,努力完成見習任務(wù)。見習崗位職責與任務(wù)為,甲方可以依據(jù)須要和乙方的詳細狀況對乙方見習崗位進行調(diào)整。
第三條工作時間及休息
1、乙方在甲方見習期間每日工作不超過八小時,平均每周不超過四十小時的工作時間。
2、甲方保證乙方按國家有關(guān)規(guī)定享受各種休息、休假。
第四條勞動愛護和勞動條件
1、在見習期間甲方應(yīng)依據(jù)國家及陜西省有關(guān)規(guī)定為乙方供應(yīng)平安衛(wèi)生的見習條件,為乙方配備必需的勞動防護用品。
2、甲方應(yīng)對乙方進行平安教化和崗位技能培訓,見習學生不得從事特種作業(yè)。
3、甲方不得支配18周歲以下的學生從事礦山井下、有毒、有害和國家規(guī)定的第四級體力勞動強度的工作。
4、甲方不得支配女見習生在經(jīng)期從事高溫、低溫、冷水作業(yè)和國家規(guī)定的第三級體力勞動強度的工作。
5、乙方在見習工作過程中應(yīng)嚴格遵守勞動平安衛(wèi)生規(guī)程和操作規(guī)程,有權(quán)拒絕違章指揮,對甲方及其管理人員漠視人身平安和健康的行為有權(quán)拒絕執(zhí)行、檢舉或控告。
6、甲方通過省人才溝通服務(wù)中心為乙方購買意外損害保險。
第五條勞動紀律
1、甲方有權(quán)根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定及本單位的規(guī)章制度對乙方實行管理。
2、乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀律,保守甲方的商業(yè)隱私。
第六條見習補貼
執(zhí)行政府有關(guān)規(guī)定,對符合條件者,甲方負責向政府有關(guān)部門申請政府補貼并剛好發(fā)放至乙方,同時甲方應(yīng)另外支付乙方生活補貼元∕月。
第七條本協(xié)議的`解除、變更、終止
1、經(jīng)甲乙方協(xié)商同意,本協(xié)議可以變更或解除。
2、有下列情形之一,甲方可以單方解除協(xié)議:
(1)乙方已落實工作單位或被見習單位選中正式招用的;(2)乙方由于患病等緣由不宜接著從事就業(yè)見習的;(3)乙方不遵守見習紀律且教化無效的;(4)乙方主觀過失給見習單位造成肯定損失的。
3、有下列情形之一,乙方可以單方解除協(xié)議:(1)甲方未按相關(guān)規(guī)定足額支付乙方補貼的;(2)甲方有違反本協(xié)議第四條相關(guān)規(guī)定的。
4、本協(xié)議到期即終止。
第八條違約責任
1、甲、乙雙方任何一方違反本協(xié)議規(guī)定的各自應(yīng)擔當?shù)穆氊熀土x務(wù),即為違約,守約方有權(quán)終止本協(xié)議。
2、甲方未能剛好足額為乙方辦理人身意外損害保險,致使乙方受損的,應(yīng)予賠償。
3、乙方違反甲方管理制度,給甲方造成損失的,應(yīng)予賠償。
4、甲方未能按時足額向乙方支付見習生活補貼,乙方有權(quán)追償。第九條爭議解決途徑
甲乙雙方履行本協(xié)議發(fā)生爭議先經(jīng)見習學生所在學?;蚴∪瞬艤贤ǚ?wù)中心進行調(diào)解,調(diào)解未成按《中華人民共和國民事訴訟法》辦理。
第十條其他規(guī)定
1、本協(xié)議未盡事宜,甲乙雙方可補充約定或協(xié)商解決。
2、本合同一式三份,見習單位和見習畢業(yè)生雙方各執(zhí)一份,一份報當?shù)刂鞴懿块T備案。
甲方(蓋章):
乙方(簽):
法人代表簽:
年月日
年月日
高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書5篇2
甲乙雙方根據(jù)國家和省畢業(yè)生就業(yè)政策及相關(guān)規(guī)定,遵守誠懇、信用的原則,在同等自愿、協(xié)商一樣的基礎(chǔ)上,依法達成如下協(xié)議:
一、甲方同意錄(聘)用乙方。
二、乙方同意畢業(yè)后到甲方工作。
三、甲方錄(聘)用乙方工作期限為年,工作地點為,工作崗位為。
四、甲方錄(聘)用乙方工作期間,乙方月實際工資收入不低于元(該項收入不得低于當?shù)卣?guī)定的最低工資標準)。
五、甲方錄(聘)用乙方工作期間,甲方按國家和本省法律、法規(guī)、政策規(guī)定為乙方繳納社會保險(包括養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等保險),供應(yīng)相關(guān)的福利待遇,以及符合國家規(guī)定的勞動平安衛(wèi)生條件和勞動防護用品。
六、甲方可依據(jù)工作須要,在簽訂本協(xié)議前組織體檢,否則以學校畢業(yè)時體檢為準。
七、甲方在聘請時所供應(yīng)的帶有承諾內(nèi)容的宣揚材料作為本協(xié)議的附件,乙方在應(yīng)聘時所供應(yīng)的自薦材料亦作為本協(xié)議的附件。
八、甲方所介紹的狀況嚴峻失實,乙方可單方解除本協(xié)議并免責;乙方所供應(yīng)的自薦材料內(nèi)容嚴峻失實,甲方可單方解除本協(xié)議并免責。
九、符合下列情形之一,經(jīng)書面告知對方,本協(xié)議解除:
1、甲方被撤銷或依法宣告破產(chǎn)的;
2、乙方考入一般高等院校、依法服兵役、被錄用為公務(wù)員,或經(jīng)選拔參與選調(diào)生、選聘生、西部安排、欠發(fā)達安排、三支一扶、服務(wù)社區(qū)安排等國家和地方基層就業(yè)項目的;
3、乙方報到時未取得畢業(yè)資格的;
4、乙方被依法追究刑事責任的;
5、法律、法規(guī)、政策規(guī)定的其它情形。
十、本協(xié)議生效后,甲乙雙方應(yīng)全面履行。一方違約,另一方可依法追究其違約責任,并要求賠償相關(guān)損失。
十一、甲乙雙方協(xié)商一樣,可以變更協(xié)議中雙方約定的條款或解除協(xié)議,變更或解除協(xié)議應(yīng)當采納書面形式。
十二、甲乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議,由甲、乙雙方協(xié)商解決,或提請有關(guān)部門協(xié)調(diào)解決,也可干脆向人民法院提起訴訟。
十三、本協(xié)議一式四份,甲方、乙方、學校畢業(yè)生就業(yè)工作部門、甲方所在地政府畢業(yè)生就業(yè)主管部門各執(zhí)一份。
十四、甲乙雙方簽訂就業(yè)協(xié)議后,由甲方在10個工作日內(nèi)將本協(xié)議交一份報甲方主管部門(或人事代理機構(gòu))所屬政府畢業(yè)生就業(yè)主管部門審核備案;由乙方在10個工作日內(nèi)將本協(xié)議交一份報乙方所在學校畢業(yè)生就業(yè)工作部門審核登記,并由學校畢業(yè)生就業(yè)工作部門列入畢業(yè)生就業(yè)方案,報畢業(yè)生就業(yè)主管部門簽發(fā)就業(yè)報到證。
十五、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,乙方于年月日前到甲方報到。甲方應(yīng)當在乙方報到后1個月內(nèi)為乙方辦理錄用手續(xù),或簽訂勞動(聘用)合同,乙方應(yīng)當主動協(xié)作。本協(xié)議中關(guān)于工作期限、崗位、地點、薪酬等主要條款應(yīng)寫入勞動(聘用)合同。
十六、本協(xié)議自甲乙雙方簽字之日起生效,甲乙雙方簽訂勞動合同或甲方為乙方辦理錄(聘)用手續(xù)后,本協(xié)議終止。
甲方(公章):
乙方(簽名):
年月日
年月日
高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書5篇3
甲方(用人單位):
乙方(姓名):
甲乙雙方根據(jù)國家和省畢業(yè)生就業(yè)政策及相關(guān)規(guī)定,遵守誠懇、信用的原則,在同等自愿、協(xié)商一樣的基礎(chǔ)上,依法達成如下協(xié)議:
一、甲方同意錄(聘)用乙方。
二、乙方同意畢業(yè)后到甲方工作。
三、甲方錄(聘)用乙方工作期限為年,工作地點為,工作崗位為。
四、甲方錄(聘)用乙方工作期間,乙方月實際工資收入不低于元(該項收入不得低于當?shù)卣?guī)定的最低工資標準)。
五、甲方錄(聘)用乙方工作期間,甲方按國家和本省法律、法規(guī)、政策規(guī)定為乙方繳納社會保險(包括養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等保險),供應(yīng)相關(guān)的福利待遇,以及符合國家規(guī)定的勞動平安衛(wèi)生條件和勞動防護用品。
六、甲方可依據(jù)工作須要,在簽訂本協(xié)議前組織體檢,否則以學校畢業(yè)時體檢為準。
七、甲方在聘請時所供應(yīng)的帶有承諾內(nèi)容的宣揚材料作為本協(xié)議的附件,乙方在應(yīng)聘時所供應(yīng)的自薦材料亦作為本協(xié)議的附件。
八、甲方所介紹的狀況嚴峻失實,乙方可單方解除本協(xié)議并免責;乙方所供應(yīng)的自薦材料內(nèi)容嚴峻失實,甲方可單方解除本協(xié)議并免責。
九、符合下列情形之一,經(jīng)書面告知對方,本協(xié)議解除:
1、甲方被撤銷或依法宣告破產(chǎn)的;
2、乙方考入一般高等院校、依法服兵役、被錄用為公務(wù)員,或經(jīng)選拔參與選調(diào)生、選聘生、西部安排、欠發(fā)達安排、三支一扶、服務(wù)社區(qū)安排等國家和地方基層就業(yè)項目的;
3、乙方報到時未取得畢業(yè)資格的;
4、乙方被依法追究刑事責任的;
5、法律、法規(guī)、政策規(guī)定的其它情形。
十、本協(xié)議生效后,甲乙雙方應(yīng)全面履行。一方違約,另一方可依法追究其違約責任,并要求賠償相關(guān)損失。
十一、甲乙雙方協(xié)商一樣,可以變更協(xié)議中雙方約定的條款或解除協(xié)議,變更或解除協(xié)議應(yīng)當采納書面形式。
十二、甲乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議,由甲、乙雙方協(xié)商解決,或提請有關(guān)部門協(xié)調(diào)解決,也可干脆向人民法院提起訴訟。
十三、本協(xié)議一式兩份,甲方、乙方各執(zhí)一份。
十四、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,乙方于年月日前到甲方報到。甲方應(yīng)當在乙方報到后1個月內(nèi)為乙方辦理錄用手續(xù),或簽訂勞動(聘用)合同,乙方應(yīng)當主動協(xié)作。本協(xié)議中關(guān)于工作期限、崗位、地點、薪酬等主要條款應(yīng)寫入勞動(聘用)合同。
十五、本協(xié)議自甲乙雙方簽字之日起生效,甲乙雙方簽訂勞動合同或甲方為乙方辦理錄(聘)用手續(xù)后,本協(xié)議終止。
甲方(公章):
乙方(簽名):
年月日
年月日
高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書5篇4
為做好學生就業(yè)舉薦工作,保障學校和學生的正值權(quán)益,解決學生就業(yè)問題,特簽訂如下合同:
一、甲方責任
1、負責供應(yīng)良好的學習、生活環(huán)境及完善的教學設(shè)施;
2、按國家相關(guān)專業(yè)課程設(shè)置要求支配課程,并配置相關(guān)專業(yè)老師授課;
3、在乙方畢業(yè)前三個月或畢業(yè)后三個月,負責將畢業(yè)生舉薦到______相關(guān)單位工作。
二、乙方責任
1、嚴格遵守國家法令和學校的各項規(guī)章制度;
2、學完本專業(yè)規(guī)定全部課程,全部科目考試合格,道德操行評分合格;
3、聽從學校管理和工作支配。
三、待遇及費用
1、學校保證所舉薦的單位試用期間每月總收入不少于_______元;
2、學生在前五個學期綜合測評總成果排在學校前十名者,或連續(xù)兩年被評為優(yōu)秀學生干部者,優(yōu)先舉薦就業(yè)并免交就業(yè)舉薦費,其余學生在最終一學期需另交納就業(yè)舉薦費_________元;
3、面試期間學生的差旅費、住宿費由學生本人負責,學校不賜予補貼;
4、無須學校舉薦就業(yè)的學生,可退還就業(yè)舉薦費。
四、違約及責任
1、乙方符合舉薦就業(yè)的各項條件并同時須要學校舉薦的,而甲方不能賜予舉薦就業(yè),甲方退回乙方所交學費;
2、乙方在校就讀期間,出現(xiàn)以下狀況之一者,甲方不予舉薦就業(yè),由乙方自謀職業(yè):
(1)未能通過甲方組織的全部課程考試;
(2)有打架、斗毆或其它嚴峻違紀行為、影響惡劣;
(3)受記過或以上處分(被撤消處分除外);
(4)未按甲方規(guī)定交清學、雜費,就業(yè)舉薦費或其他所欠費用者,或中途退學、轉(zhuǎn)學。
20xx應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議范本合同范本
3、乙方有下列情形者,學校不再支配就業(yè):
(1)不聽從學校支配或?qū)W校通知面試而不到達三次者;
(2)學校支配勝利,學生已同意就業(yè)而不上班者;
(3)就業(yè)后無正值理由自己辭職或因主觀緣由被單位辭退者。
五、其它約定
1、學生一經(jīng)報名交費,如因?qū)W生本身緣由中途退學或被學校開除,學校一律不退費。
2、本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,同具法律效力。
甲方(蓋章):_________
乙方(簽字):_________
法人代表(簽字):_________
_________年____月____日
_________年____月____日
高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書5篇5
甲方(就業(yè)見習基地單位名稱):
乙方(見習人員):
依據(jù)重慶市高校畢業(yè)生就業(yè)見習實施方法的有關(guān)規(guī)定,甲方與乙方就有關(guān)就業(yè)見習事宜達成以下協(xié)議:
1、甲方應(yīng)為乙方供應(yīng)就業(yè)見習崗位,支配見習帶教人員對乙方進行見習崗位職責帶教培訓。
2、乙方應(yīng)根據(jù)甲方支配參與就業(yè)見習,聽從帶教老師的業(yè)務(wù)指導和工作管理,遵守甲方規(guī)章制度。
3、乙方在甲方的就業(yè)見習期自年月日起至年
月日止。
4、甲方支付乙方基本生活補助標準為元/月,其中含市財政支付的800元就業(yè)見習補貼,最長期限為6個月。
5、甲方為乙方辦理見習期間不低于50元的人身意外損害保險。
6、就業(yè)見習期滿,就業(yè)見習協(xié)議終止。
7、經(jīng)雙方協(xié)商,甲方留用乙方在本單
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