公司出納上半年工作總結(jié)（3篇）

第7頁(yè)共7頁(yè)公司出納?上半年工?作總結(jié)?作為出納?兼文員，?在___?_分公司?和___?_籌建處?財(cái)務(wù)資產(chǎn)?部的直接?領(lǐng)導(dǎo)和指?導(dǎo)下，在?____?縣分公司?各位員工?的大力支?持下，我?主要做了?以下幾個(gè)?方面的工?作：一?、立足本?職崗位，?做好票據(jù)?審核、整?理和報(bào)銷(xiāo)?工作從?本年度_?___月?到___?_月末，?____?分公司相?繼換了三?任分公司?總經(jīng)理，?由于每個(gè)?經(jīng)理的工?作方法不?同，也給?財(cái)務(wù)票據(jù)?報(bào)銷(xiāo)工作?帶來(lái)一些?難度，在?這種情況?下，我主?動(dòng)和籌建?處財(cái)務(wù)資?產(chǎn)部和李?經(jīng)理進(jìn)行?多次溝通?，及時(shí)領(lǐng)?會(huì)了上級(jí)?籌建處關(guān)?于財(cái)務(wù)部?門(mén)的工作?目標(biāo)和工?作要求，?及時(shí)了解?掌握財(cái)務(wù)?核算目標(biāo)?，依據(jù)財(cái)?務(wù)目標(biāo)審?核票據(jù)，?主動(dòng)為分?公司經(jīng)濟(jì)?活動(dòng)提供?經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù)?。在票?據(jù)審核上?，嚴(yán)格遵?守集團(tuán)公?司的相關(guān)?財(cái)務(wù)規(guī)定?和票據(jù)報(bào)?銷(xiāo)實(shí)施細(xì)?則，嚴(yán)格?執(zhí)行“一?支筆”批?錢(qián)和各項(xiàng)?財(cái)務(wù)制度?，嚴(yán)格依?據(jù)規(guī)定審?核各種票?據(jù)，確保?了票據(jù)的?合理、合?法，如實(shí)?反映出企?業(yè)的正常?經(jīng)營(yíng)活動(dòng)?。并及時(shí)?督促提醒?員工上報(bào)?相關(guān)票據(jù)?，及時(shí)將?審核的票?據(jù)上報(bào)籌?建處領(lǐng)導(dǎo)?簽字，保?證了回款?及時(shí)，為?企業(yè)正常?經(jīng)營(yíng)活動(dòng)?提供了經(jīng)?濟(jì)保障。?二、著?眼全局，?做好與上?管部門(mén)的?銜接、溝?通與辦理?由于_?___籌?建處資產(chǎn)?財(cái)務(wù)部距?離___?_較遠(yuǎn)，?往來(lái)__?__辦理?業(yè)務(wù)極不?方便，在?這種客觀?情況下，?在資產(chǎn)財(cái)?務(wù)部需要?辦理業(yè)務(wù)?的情況下?，積極跑?銀行，查?詢銀行票?據(jù)；去稅?務(wù)，繳納?各種報(bào)表?；積極為?員工辦理?失業(yè)保險(xiǎn)?、醫(yī)療保?險(xiǎn)；積極?聯(lián)系地方?管理部門(mén)?，進(jìn)行了?《營(yíng)業(yè)執(zhí)?照》、《?組織代碼?證》、《?貸款卡》?年檢，保?證了企業(yè)?的各項(xiàng)經(jīng)?濟(jì)活動(dòng)正?常、順暢?進(jìn)行。?三、全力?做好綜合?管理工作?，做好日?常工作材?料上報(bào)工?作目前?，___?_辦公室?除了兩位?經(jīng)理外，?辦公室就?我一個(gè)人?，在這種?情況下，?日常辦公?室工作落?在了我的?身上，積?極落實(shí)領(lǐng)?導(dǎo)交辦的?各種上報(bào)?材料，積?極編寫(xiě)分?公司周計(jì)?劃、月計(jì)?劃；積極?編寫(xiě)月總?結(jié)、年度?總結(jié)；積?極完成領(lǐng)?導(dǎo)交辦的?各項(xiàng)工作?任務(wù)。努?力做好員?工的日常?考核和出?勤考核工?作，努力?____?籌建處下?發(fā)的各種?規(guī)章制度?，積極為?分公司領(lǐng)?導(dǎo)開(kāi)展日?常生產(chǎn)經(jīng)?營(yíng)工作做?好參謀。?回顧_?___月?份工作，?全身心努?力付出，?得到籌建?處財(cái)務(wù)資?產(chǎn)部和有?關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的?認(rèn)可，給?我開(kāi)拓以?后工作增?加新的動(dòng)?力；同時(shí)?得到__?__工的?大力支持?，給我以?后工作增?加無(wú)限快?樂(lè)，雖說(shuō)?工作取得?了一些進(jìn)?步，這一?切都主要?歸功于籌?建處和分?公司領(lǐng)導(dǎo)?決策有方?，歸功于?籌建處和?分公司同?事的大力?支持，有?了團(tuán)隊(duì)的?大力配合?、大力支?持，才有?了我今天?工作的順?利開(kāi)展。?在此，由?衷感謝各?位同行的?真心支持?，愿今后?的工作我?們?nèi)匀灰?路相輔相?成、一如?既往相互?配合一路?走來(lái)。?公司出納?上半年工?作總結(jié)（?二）轉(zhuǎn)?眼間，我?半年的工?作又要結(jié)?束了，在?這半年的?工作中，?我可以說(shuō)?是做到了?最好，隨?著時(shí)間的?推移，我?在自己的?銀行會(huì)計(jì)?出納工作?上越做越?好，這些?都是我工?作數(shù)年以?來(lái)不斷努?力的結(jié)果?。一直在?努力，一?直在超越?，相信自?己能夠在?下半年里?做的更好?！__?__在全?行員工忙?碌緊張的?工作中又?臨近年中?。這是最?繁忙的時(shí)?候，同時(shí)?也是我們?心里最塌?實(shí)的時(shí)候?。因?yàn)榛?首這半年?的工作，?我們會(huì)計(jì)?出納部的?每一名員?工都有自?已的收獲?，都沒(méi)有?碌碌無(wú)為?、荒度時(shí)?間。盡管?職位分工?不同，但?大家都在?盡最大努?力為行里?的發(fā)展做?出貢獻(xiàn)。?現(xiàn)將上半?年的工作?情況向全?行職工作?以匯報(bào)：?一、全?員拼“新?百日會(huì)戰(zhàn)?”，向最?后一季要?成果在?臨近年中?的最后一?季，市行?“新百日?會(huì)戰(zhàn)”的?各項(xiàng)指標(biāo)?下達(dá)到支?行，支行?下到各科?部。我部?所有職工?都在第一?時(shí)間積極?的行動(dòng)起?來(lái)，配合?行里完成?各項(xiàng)指標(biāo)?。雖然“?新百日會(huì)?戰(zhàn)”所大?力宣傳的?各種產(chǎn)品?大都是對(duì)?個(gè)人客戶?的，但是?我部員工?只要有機(jī)?會(huì)就向來(lái)?辦業(yè)務(wù)的?客戶宣傳?新產(chǎn)品。?尤其是“?____?”業(yè)務(wù)問(wèn)?世以后，?我部員工?向代發(fā)工?資客戶力?推此項(xiàng)產(chǎn)?品，滴水?成河，為?行內(nèi)存款?的上升做?著力所能?及的貢獻(xiàn)?。行領(lǐng)導(dǎo)?多次強(qiáng)調(diào)?，存款是?責(zé)任，不?是任務(wù)。?就是想讓?職工轉(zhuǎn)變?思想，把?行里的事?當(dāng)成自已?的事，變?壓力為動(dòng)?力，當(dāng)我?們正視這?個(gè)問(wèn)題的?同時(shí)，我?們也感到?了責(zé)任的?重大和為?行里工作?的樂(lè)趣。?員工們不?再抱怨任?務(wù)繁重，?而是把“?新百日會(huì)?戰(zhàn)”當(dāng)成?一個(gè)活動(dòng)?去積極的?參與。?二、積累?經(jīng)驗(yàn)及時(shí)?總結(jié)，穩(wěn)?扎穩(wěn)打注?重實(shí)效?這半年的?工作和考?核，又使?我部員工?得到了很?多經(jīng)驗(yàn)，?當(dāng)然也有?很多教訓(xùn)?。我們一?直重視員?工的整體?業(yè)務(wù)水平?的提高，?大部分職?工的工作?質(zhì)量都是?達(dá)標(biāo)的，?但仍有業(yè)?務(wù)水平參?差不齊的?現(xiàn)象存在?。這樣勢(shì)?必會(huì)對(duì)我?行的整體?服務(wù)形象?造成一定?程度的影?響。所以?，我部一?旦接到上?級(jí)部門(mén)的?個(gè)別業(yè)務(wù)?操作變更?通知就及?時(shí)的組織?員工學(xué)習(xí)?，減少核?算差錯(cuò)。?三、重?視業(yè)務(wù)核?算質(zhì)量，?____?市行各項(xiàng)?制度今?年是我們?____?銀行具有?轉(zhuǎn)折意義?的半年，?經(jīng)過(guò)六年?的打拼和?積累，我?行的羽翼?已經(jīng)逐漸?豐滿，準(zhǔn)?備更名掛?牌，開(kāi)始?新的征程?。然而，?如果要使?我們__?__支行?真正走在?全行的前?列，我們?首先要做?的是提高?我們的業(yè)?務(wù)能力。?我行會(huì)計(jì)?出納部經(jīng)?常組織員?工進(jìn)行理?論學(xué)習(xí)、?崗位練兵?。對(duì)市行?傳達(dá)的每?一個(gè)文件?、通知都?認(rèn)真__?__。讓?員工樹(shù)立?主人翁精?神，在工?作中不推?、不等、?不靠，積?極主動(dòng)的?完成自己?的本職工?作。我部?一直堅(jiān)持?向時(shí)間要?效益、向?工作要質(zhì)?量。在核?算上無(wú)重?大差錯(cuò)事?故。四?、加強(qiáng)日?常工作管?理，做好?安全防范?工作我?部的內(nèi)部?制度是比?較健全的?，各項(xiàng)工?作都有明?確分工，?員工病、?事假都嚴(yán)?格按照規(guī)?定及時(shí)請(qǐng)?假。在?安全防范?方面，對(duì)?柜員日常?工作所用?的各種公?章、名章?都嚴(yán)格做?到每日下?庫(kù)保管；?對(duì)重要憑?證的領(lǐng)用?，都有專(zhuān)?人負(fù)責(zé)；?明確柜員?的權(quán)限，?不得擅自?授權(quán)；對(duì)?于市行要?求上報(bào)的?反洗錢(qián)可?疑業(yè)務(wù)及?時(shí)上報(bào)；?隨時(shí)提高?警惕，杜?絕詐騙。?總之，?我們要將?一切防忠?于未然，?不做亡羊?補(bǔ)牢的無(wú)?用功，力?求使全行?的工作在?穩(wěn)健中謀?發(fā)展。?五、培訓(xùn)?員工操作?能力，順?利通過(guò)柜?員考試?今年是對(duì)?全行職工?個(gè)人業(yè)務(wù)?考核要求?最嚴(yán)格的?一年，綜?合柜員上?崗考試，?直接關(guān)系?到了每個(gè)?員工的切?身利益。?行里不想?讓任何一?個(gè)職工掉?隊(duì)，我會(huì)?計(jì)出納部?，為了使?每個(gè)員工?順利的通?過(guò)考試，?帶領(lǐng)員工?們利用工?作之外一?切所能利?用的時(shí)間?，積極準(zhǔn)?備考試。?其間，我?們組織了?員工點(diǎn)鈔?，打字的?基本技能?考試。組?織員工去?培訓(xùn)中心?進(jìn)行業(yè)務(wù)?上機(jī)打操?作的練習(xí)?。有些?員工工作?、家庭的?各方面負(fù)?擔(dān)都很重?，考試給?其帶來(lái)了?很大的心?理壓力，?思想包袱?很重。為?幫助這樣?的同志，?我部各個(gè)?員工在考?試期間，?經(jīng)?；ハ?交流思想?，一起鉆?研考試的?命題，接?受能力快?的同志，?耐心的給?其他同志?講解。體?現(xiàn)出了團(tuán)?結(jié)同志的?精神，更?讓員工們?感受到了?行內(nèi)大家?庭的溫暖??？荚嚺R?近期間，?大家都想?爭(zhēng)分奪秒?的看書(shū)，?但行里的?各項(xiàng)工作?是不可以?停滯的。?時(shí)間是自?己的生命?，因?yàn)檫@?關(guān)系到自?己是否有?資格上崗?；時(shí)間更?是全行的?生命，因?為有那么?多的客戶?需要我們?為其服務(wù)?。我部全?體員工都?義不容辭?的選擇了?后者。在?考試期間?，沒(méi)有人?因?yàn)樽约?的利益，?耽誤本職?工作，在?最關(guān)鍵的?時(shí)刻，我?們看到了?員工們的?可愛(ài)之處?。六、?在工作之?中也存在?很多不足?，主要表?現(xiàn)方面?1、服務(wù)?上還達(dá)不?到要求，?有時(shí)態(tài)度?生硬，不?使用文明?用語(yǔ)。?2、核算?質(zhì)量還存?在很大差?距，主要?是因?yàn)楣?作不夠認(rèn)?真細(xì)致。?以上是?我部__?__上半?年的工作?總結(jié)，向?全行領(lǐng)導(dǎo)?及員工作?以匯報(bào)。?這一年中?的所有成?績(jī)都只代?表過(guò)去，?所有教訓(xùn)?和不足我?們每個(gè)人?都牢記在?心，努力?改進(jìn)。工?作是日復(fù)?一日的，?看似反復(fù)?枯燥，但?我們相信?“點(diǎn)點(diǎn)滴?滴，造就?不凡”。?有今天的?積累，就?有明天的?輝煌。?生活中有?很多的壓?力需要我?來(lái)克服，?但是我相?信，只要?我時(shí)刻的?保持清醒?的頭腦，?就能把我?的工作做?好，我的?工作并不?難，但是?由于會(huì)計(jì)?計(jì)出納接?觸的是錢(qián)?，這是對(duì)?一個(gè)人的?巨大的挑?戰(zhàn)，稍有?差錯(cuò)，就?會(huì)出現(xiàn)很?大的失誤?，導(dǎo)致工?作進(jìn)展的?極不順利?。我早就?意識(shí)到這?種情況了?，所以我?會(huì)一直不?斷的努力?下去了，?我相信我?會(huì)一直不?斷的努力?下去，我?會(huì)在來(lái)年?的工作中?做到最好?！公司?出納上半?年工作總?結(jié)（三）?回顧一?下上半年?的工作，?能較好的?完成自己?的日常工?作，總體?的工作都?有所收獲??，F(xiàn)將半?年來(lái)的工?作情況做?一總結(jié)：?對(duì)于我?的工作，?每個(gè)月基?本上都是?固定相仿?的內(nèi)容，?像于銀行?、稅務(wù)這?方面的聯(lián)?系、辦公?室的日常?工作基本?上都能較?好的完成?。對(duì)于客?戶、庫(kù)存?資料的管?理以前有?所提高，?但是還需?要進(jìn)一步?的全面完?善。對(duì)?于工作中?存在的問(wèn)?題，我會(huì)?在下半年?的工作中?不斷學(xué)習(xí)?加以解決?。1、?對(duì)于公司?的財(cái)務(wù)方?面的一些?制度管理?，要進(jìn)一?步的完善?。如現(xiàn)金?、銀行的?日常賬目?往來(lái)要仔?細(xì)的逐日?逐筆核對(duì)?，確保賬?實(shí)相符。?與會(huì)計(jì)每?兩個(gè)月進(jìn)?行一次對(duì)?賬。2