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資產(chǎn)評估人員勞動合同1、合同的締結(jié)1.1合同的締結(jié)方雇主:公司名稱:地址:雇員:姓名:身份證號碼:1.2合同的文本雇主與雇員在平等的基礎(chǔ)上,根據(jù)有關(guān)法律法規(guī),本著自愿、公平、公正的原則,經(jīng)協(xié)商一致,達(dá)成如下合同:2、工作條件2.1工作崗位雇員履行本合同的工作崗位為資產(chǎn)評估人員,具體工作內(nèi)容為,按照有關(guān)法律法規(guī)和企業(yè)規(guī)章制度,開展資產(chǎn)評估工作。2.2工作時間8小時工作制,按天數(shù)計算的勞動合同期限為1年。2.3工資待遇雇員獲得的工資是以月計算的,工資數(shù)額為X元/月。3、勞動保護(hù)3.1保護(hù)機制雇主應(yīng)制定和落實各種勞動保護(hù)措施,提高雇員的工作條件,確保安全生產(chǎn)。改進(jìn)工作環(huán)境,保障雇員的健康。3.2健康體檢雇員需接受公司規(guī)定的全面健康檢查,并按要求接受合理的治療。4、勞動紀(jì)律和績效4.1勞動紀(jì)律雇員需要嚴(yán)格遵守公司的各項規(guī)章制度,不得擅自離務(wù)、遲到早退、曠工。雇員需要保護(hù)公司資料和機密,不得泄露機密信息。雇員需遵守合同期限內(nèi)完成任務(wù)。4.2績效考核雇主會按月對雇員的工作績效進(jìn)行考核,考核結(jié)果會影響工資漲幅,績效考核結(jié)果優(yōu)秀的,建議增加年終獎金。5、合同期滿5.1合同終止本合同期限屆滿,雙方未提出續(xù)簽或終止合同的,本合同自動終止。5.2合同解除發(fā)生不可抗力因素,使本合同無法繼續(xù)履行。雖非不可抗力因素,但因一方違反合同約定,而使得本合同無法繼續(xù)履行時,另一方有權(quán)通知其限期改正,逾期仍不改正的,有權(quán)解除合同。6、附則6.1本合同未盡事宜本合同未盡事宜,根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定及國家社會保障和勞動人事部門或者雙方約定處理。6.2本合同生效本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,本合同作為雙方合作的具體協(xié)議和保障。6.3簽字蓋章雇主(公司名稱):_______________日期:
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