統(tǒng)計(jì)員年終工作總結(jié)（6篇）

第21頁(yè)共21頁(yè)統(tǒng)計(jì)員年?終工作總?結(jié)__?__在緊?張和忙碌?中即將過?去了，回?顧一下，?發(fā)現(xiàn)自己?又有了一?些新的提?高，當(dāng)然?也有很多?的不足之?處，但我?會(huì)再接再?厲的。在?以后的工?作中不斷?改進(jìn)，不?斷的提高?自我。雖?然每天都?重復(fù)做著?統(tǒng)計(jì)參數(shù)?，材料領(lǐng)?用的工作?，但我很?喜歡這份?工作，我?也一直都?盡心盡力?，忠于職?守的工作?著。現(xiàn)對(duì)?____?的統(tǒng)計(jì)及?材料管理?工作從以?下幾個(gè)方?面進(jìn)行總?結(jié)，找出?不足，以?便___?_有個(gè)更?好的奮斗?目標(biāo)：?一、統(tǒng)計(jì)?方面今?年我主要?負(fù)責(zé)分廠?各項(xiàng)參數(shù)?的統(tǒng)計(jì)（?月報(bào)表、?邊際測(cè)算?等等），?每天早上?我把各關(guān)?鍵的工藝?參數(shù)輸入?已經(jīng)設(shè)好?公式的表?格內(nèi)，使?系統(tǒng)存在?的問題及?時(shí)的通過?數(shù)據(jù)反映?出來，讓?各管理人?員能盡快?的將存在?的問題處?理，確保?系統(tǒng)生產(chǎn)?的穩(wěn)定高?效。同時(shí)?在輸報(bào)表?時(shí)也會(huì)及?時(shí)的將報(bào)?表上面存?在的記錄?問題及工?藝指標(biāo)問?題告訴工?藝員，以?便他每天?可以將當(dāng)?班期間違?反的工藝?指標(biāo)及記?錄問題及?時(shí)在工段?展板上進(jìn)?行公示，?加強(qiáng)對(duì)員?工在指標(biāo)?控制和記?錄方面的?管理。?下面我就?將我一年?來統(tǒng)計(jì)的?各項(xiàng)數(shù)據(jù)?用表格反?映如下：?（1）?產(chǎn)品合格?率送庫(kù)?區(qū)精甲產(chǎn)?品合格率?統(tǒng)計(jì)表（?1-__?__月份?）由上?表可以看?出送罐區(qū)?精甲產(chǎn)品?優(yōu)等品合?格率均為?____?%，無(wú)超?標(biāo)，控制?較好。?（2）產(chǎn)?量統(tǒng)計(jì)表?（___?_至__?__月份?）從上?表的統(tǒng)計(jì)?數(shù)據(jù)可以?清晰的看?出我們分?廠1-_?___月?份的產(chǎn)量?情況。?（3）銷?售累計(jì)統(tǒng)?計(jì)表（_?___至?____?月份）?以上就是?我在統(tǒng)計(jì)?方面的一?些數(shù)據(jù)，?根據(jù)上面?的數(shù)據(jù)我?們就可以?很明顯的?看出近一?年來我們?在產(chǎn)量及?銷售方面?的情況，?有利于我?們以后的?工作分配?和各項(xiàng)規(guī)?劃。二?、材料方?面的管理?今年進(jìn)?一步的熟?悉材料的?管理，將?許多去年?檢查出的?問題進(jìn)一?步完善。?1、首?先我先整?理了材料?室的各種?材料，逐?漸熟悉了?各種材料?的性質(zhì)及?用途。?2、將材?料進(jìn)行定?置化擺放?，這也是?我們公司?安標(biāo)上面?必須要求?的，同時(shí)?材料的定?制化擺放?也有利于?管理。?3、將材?料做成電?子版，每?次入庫(kù)及?出庫(kù)都在?電腦上做?好登記，?這樣方便?了解材料?的使用情?況及清楚?的掌握分?廠的庫(kù)存?，也可以?給設(shè)備員?報(bào)材料計(jì)?劃帶來很?多的便利?。合理的?進(jìn)行庫(kù)存?。同時(shí)還?可以把分?廠使用材?料的經(jīng)濟(jì)?情況控制?在公司的?預(yù)算之內(nèi)?。4、?今年公司?進(jìn)行可控?成本管理?，我們分?廠每月公?司給予_?___萬(wàn)?元的材料?費(fèi)用，如?果當(dāng)月用?了超支將?扣除工資?的___?_%，因?此，每月?分廠在材?料的使用?上都是有?計(jì)劃的使?用，把成?本控制好?。5、?每月當(dāng)上?個(gè)月我們?報(bào)的材料?購(gòu)買回來?，生產(chǎn)部?管理人員?就會(huì)通知?我，然后?我會(huì)按照?我們報(bào)的?材料計(jì)劃?，將材料?領(lǐng)回，做?好材料入?庫(kù)登記，?并告訴相?關(guān)人員。?三、工?會(huì)工作?今年工會(huì)?工作依舊?照常開展?，作為女?工委員的?認(rèn)真履行?著自己的?職責(zé)，將?工作做好?。1、?每月我們?都要交工?會(huì)月報(bào)，?我們可以?把員工的?一些困難?，一些想?法通過月?報(bào)反映給?領(lǐng)導(dǎo)，同?時(shí)領(lǐng)導(dǎo)也?是通過月?報(bào)了解員?工的需求?，通過這?種溝通方?式，可以?有效的反?映問題，?解決問題?。增強(qiáng)了?大家工作?的積極性?。2、?公司還會(huì)?根據(jù)不同?的時(shí)間段?組織不同?的活動(dòng)，?這樣來可?以讓大家?放松身心?，勞娛結(jié)?合，同時(shí)?也可以讓?一些有特?長(zhǎng)的員工?有一個(gè)展?示自己的?舞臺(tái)，豐?富生活。?___?_月份是?公司安全?活動(dòng)月，?分廠開展?安全月演?講比賽，?消防救護(hù)?器材演練?，攝影作?品展等一?系列的安?全月活，?分廠組織?進(jìn)行“低?碳、節(jié)能?、環(huán)?！?的座談會(huì)?;分廠認(rèn)?真組織員?工參加公?司組織的?____?消防運(yùn)動(dòng)?會(huì)活動(dòng)，?并榮獲一?等獎(jiǎng);分?廠認(rèn)真組?織員工參?加公司組?織的__?__安全?月知識(shí)競(jìng)?賽，并榮?獲一等獎(jiǎng)?;分廠在?____?月份組織?開展了一?系列的工?會(huì)文體活?動(dòng)，__?__月_?___日?開始，分?廠依次舉?行籃球、?拔活、雙?扣、羽毛?球、乒乓?球等活動(dòng)?，并在活?動(dòng)結(jié)束后?，拿出工?會(huì)費(fèi)用給?取得名次?的員工進(jìn)?行獎(jiǎng)勵(lì)，?工會(huì)主席?親自聯(lián)系?相關(guān)維修?人員幫員?工修宿舍?燈、下水?道，幫職?工解決住?宿困難;?____?月份公司?下發(fā)申報(bào)?困難職工?____?，分廠認(rèn)?真了解后?將情況統(tǒng)?計(jì)交給公?司辦;_?___月?份工會(huì)了?解了一些?宿舍的衛(wèi)?生情況，?拿出一部?分經(jīng)費(fèi)購(gòu)?買草酸下?發(fā)至每個(gè)?宿舍，供?大家打掃?衛(wèi)生間等?死角，確?保宿舍清?潔。這?些工作的?開展很好?的加強(qiáng)了?員工與分?廠領(lǐng)導(dǎo)、?管理組之?間的溝通?與交流，?增進(jìn)了感?情，同時(shí)?讓大家在?工作之余?可以放松?一下緊張?的精神，?消除疲勞?，真正做?到勞娛結(jié)?合，給有?特長(zhǎng)的員?工一個(gè)展?示自己的?舞臺(tái)，為?公司工會(huì)?輸送更優(yōu)?秀的人才?。四、?去年公司?通過了安?標(biāo)和三標(biāo)?的審核，?今年我們?將持續(xù)將?標(biāo)準(zhǔn)化工?作做好，?配合好公?司的內(nèi)審?工作，我?作為內(nèi)審?員，積極?的配合安?全員準(zhǔn)備?需要的資?料，認(rèn)真?做好分配?給我的各?項(xiàng)記錄及?文件的收?發(fā)。五?、存在的?不足材?料方面的?管理還有?些不到位?，對(duì)設(shè)備?的了解過?于少，對(duì)?設(shè)備的性?能還不清?楚，對(duì)于?統(tǒng)計(jì)方面?還有一些?地方?jīng)]有?完善，還?不能全面?的將各項(xiàng)?消耗計(jì)算?出來，在?新的一年?里我將會(huì)?進(jìn)一步完?善我的不?足和缺失?。六、?今后努力?方向1?、加強(qiáng)表?格里面函?數(shù)公式設(shè)?置的學(xué)習(xí)?，進(jìn)一步?的了解工?藝上的各?項(xiàng)消耗的?計(jì)算，更?精確的將?工藝情況?反映出來?。2、?加強(qiáng)材料?的學(xué)習(xí)，?更深的了?解材料的?各項(xiàng)性能?。3、?積極配合?領(lǐng)導(dǎo)開展?好工會(huì)工?作。4?、加強(qiáng)理?論學(xué)習(xí)，?進(jìn)一步提?高自身素?質(zhì)。新?的一年，?我將加緊?學(xué)習(xí)，更?好的充實(shí)?自己，以?飽滿的精?神狀態(tài)迎?接新時(shí)期?挑戰(zhàn)，更?好的干好?今后的工?作。統(tǒng)?計(jì)員年終?工作總結(jié)?（二）?時(shí)光荏苒?，很快就?要過去了?，回首過?去一年來?的統(tǒng)計(jì)工?作，內(nèi)心?不禁感慨?萬(wàn)千，在?領(lǐng)導(dǎo)和全?體同志的?關(guān)懷、幫?助、支持?下，緊緊?圍繞中心?工作，充?分發(fā)揮崗?位職能，?不斷改進(jìn)?工作方法?，提高工?作效率。?一、一?年來的工?作表現(xiàn)?（一）仔?細(xì)認(rèn)真，?提高自身?素質(zhì)。為?做好統(tǒng)計(jì)?工作，我?堅(jiān)持嚴(yán)格?要求自己?。（二?）嚴(yán)于律?已，不斷?加強(qiáng)作風(fēng)?建設(shè)。一?年來我對(duì)?自身嚴(yán)格?要求，始?終把耐得?平淡、舍?得付出、?默默無(wú)聞?作為自己?的準(zhǔn)則，?始終把作?風(fēng)建設(shè)的?重點(diǎn)放在?嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)?致、扎實(shí)?、求實(shí)腳?踏實(shí)地埋?頭苦干上?。在工作?中，以制?度、紀(jì)律?規(guī)范自己?的一切言?行，嚴(yán)格?遵守企業(yè)?各項(xiàng)規(guī)章?制度，尊?重領(lǐng)導(dǎo)，?團(tuán)結(jié)同志?，謙虛謹(jǐn)?慎，主動(dòng)?接受來自?各方面的?意見，不?斷改進(jìn)工?作；堅(jiān)持?做到不利?于企業(yè)形?象的事不?做，不利?于企業(yè)形?象的話不?說，積極?維護(hù)企業(yè)?的良好形?象。（?三）強(qiáng)化?后勤處室?職能，做?好服務(wù)工?作。對(duì)辦?公室費(fèi)用?方面，繼?續(xù)發(fā)揚(yáng)以?必需品為?前提，節(jié)?省處室費(fèi)?用消耗，?保證各種?辦公必需?用品齊全?，確保領(lǐng)?導(dǎo)與同事?對(duì)辦公用?品的需求?。在這一?年里，我?積極配合?做好后勤?工作，與?同事心往?一處想，?勁往一處?使，不會(huì)?計(jì)較干得?多，干得?少，只希?望把工作?圓滿完成?。二、?工作中的?不足與今?后的努力?方向一?年來的工?作雖然取?得了一定?的進(jìn)步，?但也存在?一些不足?，在今后?工作中，?我一定認(rèn)?真總結(jié)經(jīng)?驗(yàn)，克服?不足，努?力把工作?做得更好?。（一?）仔細(xì)認(rèn)?真，克服?浮躁心理?。面對(duì)枯?燥的數(shù)字?統(tǒng)計(jì)工作?，不怕繁?瑣，做到?謹(jǐn)慎細(xì)心?，不浮躁?，積極適?應(yīng)各種數(shù)?據(jù)變化，?在工作中?磨練意志?，增長(zhǎng)才?干。（?二）發(fā)揚(yáng)?孜孜不倦?的進(jìn)取精?神。加強(qiáng)?學(xué)習(xí)，勇?于實(shí)踐，?博覽群書?，在向書?本學(xué)習(xí)的?同時(shí)注意?收集各類?信息。?（三）多?從細(xì)節(jié)考?慮，緊跟?領(lǐng)導(dǎo)意圖?，協(xié)調(diào)好?內(nèi)外部關(guān)?系，多為?領(lǐng)導(dǎo)分憂?解難。繼?續(xù)加強(qiáng)對(duì)?企業(yè)各種?制度和業(yè)?務(wù)的學(xué)習(xí)?，做到全?面深入的?了解企業(yè)?的各種制?度和業(yè)務(wù)?。用企業(yè)?的各項(xiàng)制?度作為自?己工作的?理論依據(jù)?，結(jié)合實(shí)?際更好的?開展統(tǒng)計(jì)?工作。?總之，一?年來，我?做了一定?的工作，?也取得了?一些成績(jī)?，但距領(lǐng)?導(dǎo)和同志?們的要求?還有不少?的差距：?主要是對(duì)?政治理論?和文字基?礎(chǔ)的學(xué)習(xí)?抓得還不?夠緊，學(xué)?習(xí)的系統(tǒng)?性和深度?還不夠；?工作創(chuàng)新?意識(shí)不強(qiáng)?，創(chuàng)造性?開展不夠?。在今后?的工作中?，我將發(fā)?揚(yáng)成績(jī)，?克服不足?，以對(duì)工?作、對(duì)事?業(yè)高度負(fù)?責(zé)的態(tài)度?，腳踏實(shí)?地，盡職?盡責(zé)地做?好各項(xiàng)工?作，不辜?負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和?同志們對(duì)?我的期望?。統(tǒng)計(jì)?員年終工?作總結(jié)（?三）我?是西安市?教育局的?一名財(cái)務(wù)?工作人員?，從事教?育統(tǒng)計(jì)工?作已經(jīng)近?____?個(gè)年頭。?在從事教?育統(tǒng)計(jì)工?作過程中?，通過學(xué)?習(xí)___?_教育方?針和政策?，學(xué)習(xí)《?中華人民?共和國(guó)統(tǒng)?計(jì)法》，?我深深地?認(rèn)識(shí)到，?教育統(tǒng)計(jì)?是認(rèn)識(shí)教?育現(xiàn)象及?其發(fā)展規(guī)?律的重要?依據(jù)，是?對(duì)教育進(jìn)?行宏觀決?策、實(shí)行?科學(xué)管理?的一項(xiàng)基?礎(chǔ)性工作?。做好教?育統(tǒng)計(jì)工?作，對(duì)于?指導(dǎo)和監(jiān)?測(cè)教育計(jì)?劃、規(guī)劃?的執(zhí)行，?對(duì)于深化?教育改革?、促進(jìn)教?育發(fā)展都?將起到重?要的作用?。盡管教?育統(tǒng)計(jì)工?作繁重復(fù)?雜，憑著?一個(gè)__?__員對(duì)?____?教育事業(yè)?的執(zhí)著追?求和高度?的責(zé)任感?、使命感?，我還是?深深地?zé)?愛上教育?統(tǒng)計(jì)工作?，在統(tǒng)計(jì)?崗位上勤?奮工作，?甘于奉獻(xiàn)?，為我市?教育統(tǒng)計(jì)?工作付出?了巨大的?勞動(dòng)，作?出了應(yīng)有?的貢獻(xiàn)。?在工作?中，我認(rèn)?真___?_統(tǒng)計(jì)法?，實(shí)事求?是，堅(jiān)持?原則，依?法開展教?育統(tǒng)計(jì)工?作。積極?參加省教?育廳、市?統(tǒng)計(jì)局召?開的有關(guān)?統(tǒng)計(jì)工作?會(huì)議，認(rèn)?真___?_省教育?廳、市統(tǒng)?計(jì)部門的?要求和任?務(wù)。通過?努力，幾?年來，我?出色地完?成了各項(xiàng)?統(tǒng)計(jì)任務(wù)?，確保統(tǒng)?計(jì)數(shù)據(jù)的?準(zhǔn)確真實(shí)?;對(duì)基層?單位進(jìn)行?業(yè)務(wù)指導(dǎo)?、監(jiān)督和?培訓(xùn);為?我市教育?管理工作?提供準(zhǔn)確?的數(shù)據(jù)和?科學(xué)依據(jù)?，受到了?領(lǐng)導(dǎo)、基?層和同志?們的好評(píng)?。西安?市轄高齡?縣林風(fēng)區(qū)?，中小學(xué)?校___?_多所，?中小學(xué)、?幼兒園學(xué)?生___?_多萬(wàn)人?，統(tǒng)計(jì)工?作范圍大?，對(duì)象多?。而我局?僅我一人?從事統(tǒng)計(jì)?工作，任?務(wù)繁重，?工作要求?高。為做?好全市教?育統(tǒng)計(jì)工?作，我克?服困難，?一心撲在?工作上，?著重抓好?以下幾項(xiàng)?工作：?一、建立?教育統(tǒng)計(jì)?工作制度?做好教?育統(tǒng)計(jì)工?作，完善?的制度是?保障。我?根據(jù)《中?華人民共?和國(guó)統(tǒng)計(jì)?法》、《?統(tǒng)計(jì)法實(shí)?施細(xì)則》?、教育部?《教育統(tǒng)?計(jì)工作暫?行規(guī)定》?等法律、?法規(guī)，主?持起草了?全市教育?統(tǒng)計(jì)工作?方面的有?關(guān)意見。?在局領(lǐng)導(dǎo)?的大力支?持下，經(jīng)?過全局及?縣市區(qū)的?討論，我?局下發(fā)了?《___?_市教育?統(tǒng)計(jì)工作?意見》（?試行），?編印了《?統(tǒng)計(jì)工作?手冊(cè)》，?使全市教?育統(tǒng)計(jì)工?作有法可?依、有規(guī)?可循，任?務(wù)明確，?措施到位?。二、?健全教育?統(tǒng)計(jì)工作?網(wǎng)絡(luò)為?做好我市?的教育統(tǒng)?計(jì)工作，?在我的建?議下，全?市建立了?一支精干?的教育統(tǒng)?計(jì)隊(duì)伍。?各縣市區(qū)?均明確了?分管負(fù)責(zé)?同志，并?指定專人?負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)?工作。我?加強(qiáng)對(duì)基?層學(xué)校、?縣市區(qū)教?育統(tǒng)計(jì)工?作的指導(dǎo)?、監(jiān)督和?檢查，定?期下去查?看工作開?展情況，?組織統(tǒng)計(jì)?人員進(jìn)行?學(xué)習(xí)培訓(xùn)?。___?_年來我?下基層檢?查每年不?少于兩次?，每年都?要舉辦一?次統(tǒng)計(jì)人?員的集中?學(xué)習(xí)培訓(xùn)?。通過制?度和網(wǎng)絡(luò)?建設(shè)，全?市教育統(tǒng)?計(jì)工作有?了一套完?善的制度?保障和組?織保障，?工作成績(jī)?非常顯著?，工作質(zhì)?量不斷提?高。三?、開展教?育統(tǒng)計(jì)專?題調(diào)查?“___?_”時(shí)期?，是基礎(chǔ)?教育管理?體制和投?入渠道發(fā)?生重大調(diào)?整的時(shí)期?，我市基?礎(chǔ)教育的?發(fā)展面臨?著一些突?出的困難?和問題：?一是基礎(chǔ)?教育總體?水平不高?，二是農(nóng)?村義務(wù)教?育存在一?些突出問?題，三是?教育觀念?、教育內(nèi)?容和教學(xué)?方法滯后?，推動(dòng)素?質(zhì)教育步?履艱難等?。針對(duì)基?礎(chǔ)教育面?臨新的形?勢(shì)、新的?任務(wù)，教?育統(tǒng)計(jì)工?作存在著?明顯的差?距和不足?。為更好?地開展教?育統(tǒng)計(jì)工?作，我組?織全市教?育統(tǒng)計(jì)人?員有開展?調(diào)研，根?據(jù)教育的?實(shí)際情況?和存在的?問題，確?定教育統(tǒng)?計(jì)的方法?和措施，?保障了教?育統(tǒng)計(jì)的?真實(shí)性和?可靠性。?四、確?保教育統(tǒng)?計(jì)數(shù)據(jù)準(zhǔn)?確統(tǒng)計(jì)?的生命在?于真實(shí)，?確保統(tǒng)計(jì)?數(shù)據(jù)質(zhì)量?，是統(tǒng)計(jì)?工作者的?中心任務(wù)?。我和全?市教育統(tǒng)?計(jì)人員深?刻的認(rèn)識(shí)?到，學(xué)校?是教育統(tǒng)?計(jì)工作的?基層單位?，其統(tǒng)計(jì)?數(shù)據(jù)的準(zhǔn)?確性是分?析全市教?育事業(yè)的?基礎(chǔ)。因?此，保證?統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)?的質(zhì)量，?確保每一?個(gè)數(shù)據(jù)準(zhǔn)?確可靠非?常重要，?我對(duì)數(shù)據(jù)?真實(shí)性、?準(zhǔn)確性的?要求和把?關(guān)非常嚴(yán)?格，經(jīng)常?為了弄清?、弄準(zhǔn)一?個(gè)數(shù)據(jù)而?反復(fù)在基?層學(xué)校研?究。在數(shù)?據(jù)真實(shí)準(zhǔn)?確的基礎(chǔ)?上，我又?對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)?行綜合分?析，從數(shù)?據(jù)的體現(xiàn)?和變化當(dāng)?中，查找?分析全市?教育的規(guī)?律和發(fā)展?趨勢(shì)，每?年我都要?撰寫全市?教育事業(yè)?統(tǒng)計(jì)分析?報(bào)告。?五、加強(qiáng)?教育統(tǒng)計(jì)?資料管理?在我的?倡導(dǎo)和要?求下，市?教育局和?基層縣市?區(qū)及學(xué)校?，都建立?了統(tǒng)計(jì)資?料檔案制?度。統(tǒng)計(jì)?資料檔案?的保管、?調(diào)用和移?交，嚴(yán)格?遵守國(guó)家?有關(guān)檔案?管理的規(guī)?定。統(tǒng)計(jì)?數(shù)據(jù)按要?求整理，?裝訂整齊?，保管規(guī)?范。我認(rèn)?真學(xué)習(xí)鉆?研計(jì)算機(jī)?知識(shí)，建?立了全市?教育統(tǒng)計(jì)?數(shù)據(jù)庫(kù)。?自己能夠?熟練操作?電腦，設(shè)?計(jì)表格，?完成年度?統(tǒng)計(jì)報(bào)表?，進(jìn)行計(jì)?算機(jī)數(shù)據(jù)?分析。?六、提供?教育統(tǒng)計(jì)?咨詢服務(wù)?在完成?數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)?任務(wù)，確?保統(tǒng)計(jì)資?料的真實(shí)?準(zhǔn)確的基?礎(chǔ)上，我?花費(fèi)了很?大的精力?進(jìn)行數(shù)據(jù)?的整理和?分析，從?中找出教?育發(fā)展的?規(guī)律。幾?年來，教?育統(tǒng)計(jì)數(shù)?據(jù)分析，?基本滿足?了教育管?理和決策?的需要，?為制定教?育決策、?編制教育?事業(yè)發(fā)展?規(guī)劃提供?了重要的?數(shù)據(jù)支持?，為我市?教育事業(yè)?的改革和?發(fā)展作出?了貢獻(xiàn)。?幾年來?，我在教?育統(tǒng)計(jì)崗?位上，默?默工作，?無(wú)私奉獻(xiàn)?，做出了?一定的成?績(jī)，受到?了領(lǐng)導(dǎo)和?同志們的?表?yè)P(yáng)和肯?定。但是?，教育統(tǒng)?計(jì)工作無(wú)?止境，我?的工作還?存在著缺?點(diǎn)和不足?，與上級(jí)?領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)?務(wù)部門的?要求相比?，與教育?事業(yè)改革?發(fā)展的要?求相比，?很多地方?需要提高?和改進(jìn)。?我決心在?本職崗位?上繼續(xù)努?力，做出?新的成績(jī)?，為教育?事業(yè)的發(fā)?展貢獻(xiàn)自?己的力量?。統(tǒng)計(jì)?員年終工?作總結(jié)（?四）時(shí)?光荏苒，?很快就要?過去了，?回首過去?一年來的?統(tǒng)計(jì)工作?，內(nèi)心不?禁感慨萬(wàn)?千，在領(lǐng)?導(dǎo)和全體?同志的關(guān)?懷、幫助?、支持下?，緊緊圍?繞中心工?作，充分?發(fā)揮崗位?職能，不?斷改進(jìn)工?作方法，?提高工作?效率，以?“服從領(lǐng)?導(dǎo)、團(tuán)結(jié)?同志、認(rèn)?真學(xué)習(xí)、?扎實(shí)工作?”為準(zhǔn)則?，始終堅(jiān)?持高標(biāo)準(zhǔn)?、嚴(yán)要求?，工作上?有了進(jìn)步?，總結(jié)過?去、取長(zhǎng)?補(bǔ)短、挖?掘潛力，?為明年的?工作做好?充分的準(zhǔn)?備和規(guī)劃?。一、?一年來的?工作表現(xiàn)?（一）?仔細(xì)認(rèn)真?，提高自?身素質(zhì)。?為做好統(tǒng)?計(jì)工作，?我堅(jiān)持嚴(yán)?格要求自?己，統(tǒng)計(jì)?工作最大?地要求就?是“仔細(xì)?認(rèn)真”，?因此，我?正確認(rèn)識(shí)?自身的工?作價(jià)值，?提高自己?的耐心，?增強(qiáng)自己?的細(xì)心，?時(shí)刻提醒?自己，要?以高效率?，高質(zhì)量?的報(bào)表數(shù)?據(jù)上報(bào)給?各位領(lǐng)導(dǎo)?。同時(shí)細(xì)?心學(xué)習(xí)他?人長(zhǎng)處，?改掉自己?不足，并?虛心向領(lǐng)?導(dǎo)、同事?請(qǐng)教，在?不斷學(xué)習(xí)?和探索中?使自己有?所提高。?（二）?嚴(yán)于律已?，不斷加?強(qiáng)作風(fēng)建?設(shè)。一年?來我對(duì)自?身嚴(yán)格要?求，始終?把耐得平?淡、舍得?付出、默?默無(wú)聞作?為自己的?準(zhǔn)則，始?終把作風(fēng)?建設(shè)的重?點(diǎn)放在嚴(yán)?謹(jǐn)、細(xì)致?、扎實(shí)、?求實(shí)腳踏?實(shí)地埋頭?苦干上。?在工作中?，以制度?、紀(jì)律規(guī)?范自己的?一切言行?，嚴(yán)格遵?守公司各?項(xiàng)規(guī)章制?度，尊重?領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)?結(jié)同志，?謙虛謹(jǐn)慎?，主動(dòng)接?受來自各?方面的意?見，不斷?改進(jìn)工作?;堅(jiān)持做?到不利于?公司形象?的事不做?，不利于?公司形象?的話不說?，積極維?護(hù)公司的?良好形象?。（三?）強(qiáng)化后?勤處室職?能，做好?服務(wù)工作?。對(duì)辦公?室費(fèi)用方?面，繼續(xù)?發(fā)揚(yáng)以必?需品為前?提，節(jié)省?處室費(fèi)用?消耗，保?證各種辦?公必需用?品齊全，?確保領(lǐng)導(dǎo)?與同事對(duì)?辦公用品?的需求。?在這一年?里，我積?極配合做?好后勤工?作，與同?事心往一?處想，勁?往一處使?，不會(huì)計(jì)?較干得多?，干得少?，只希望?把工作圓?滿完成。?二、工?作中的不?足與今后?的努力方?向一年?來的工作?雖然取得?了一定的?進(jìn)步，但?也存在一?些不足，?在今后工?作中，我?一定認(rèn)真?總結(jié)經(jīng)驗(yàn)?，克服不?足，努力?把工作做?得更好。?（一）?仔細(xì)認(rèn)真?，克服浮?躁心理。?面對(duì)枯燥?的數(shù)統(tǒng)計(jì)?工作，不?怕繁瑣，?做到謹(jǐn)慎?細(xì)心，不?浮躁，積?極適應(yīng)各?種數(shù)據(jù)變?化，在工?作中磨練?意志，增?長(zhǎng)才干。?（二）?發(fā)揚(yáng)孜孜?不倦的進(jìn)?取精神。?加強(qiáng)學(xué)習(xí)?，勇于實(shí)?踐，博覽?群書，在?向書本學(xué)?習(xí)的同時(shí)?注意收集?各類信息?，廣泛吸?取各種“?營(yíng)養(yǎng)”;?同時(shí)，講?究學(xué)習(xí)方?法，端正?學(xué)習(xí)態(tài)度?，提高學(xué)?習(xí)效率，?努力培養(yǎng)?自己具有?扎實(shí)的理?論功底、?辯證的思?維方法、?正確的思?想觀點(diǎn)、?踏實(shí)的工?作作風(fēng)。?力求把工?作做得更?好，樹立?處室室的?良好形象?。（三?）多從細(xì)?節(jié)考慮，?緊跟領(lǐng)導(dǎo)?意圖，協(xié)?調(diào)好內(nèi)外?部關(guān)系，?多為領(lǐng)導(dǎo)?分憂解難?。繼續(xù)加?強(qiáng)對(duì)公司?各種制度?和業(yè)務(wù)的?學(xué)習(xí)，做?到全面深?入的了解?公司的各?種制度和?業(yè)務(wù)。用?公司的各?項(xiàng)制度作?為自己工?作的理論?依據(jù)，結(jié)?合實(shí)際更?好的開展?統(tǒng)計(jì)工作??？傊?，一年來?，我做了?一定的工?作，也取?得了一些?成績(jī)，但?距領(lǐng)導(dǎo)和?同志們的?要求還有?不少的差?距：主要?是對(duì)政治?理論和文?基礎(chǔ)的學(xué)?習(xí)抓得還?不夠緊，?學(xué)習(xí)的系?統(tǒng)性和深?度還不夠?;工作創(chuàng)?新意識(shí)不?強(qiáng)，創(chuàng)造?性開展不?夠。在今?后的工作?中，我將?發(fā)揚(yáng)成績(jī)?，克服不?足，以對(duì)?工作、對(duì)?事業(yè)高度?負(fù)責(zé)的態(tài)?度，腳踏?實(shí)地，盡?職盡責(zé)地?做好各項(xiàng)?工作，不?辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)?和同志們?對(duì)我的期?望三年?來，公司?統(tǒng)計(jì)工作?在地方領(lǐng)?導(dǎo)的關(guān)懷?下，認(rèn)真?____?執(zhí)行《統(tǒng)?計(jì)法》和?統(tǒng)計(jì)規(guī)章?制度，經(jīng)?過全體統(tǒng)?計(jì)工作者?的積極努?力、辛勤?工作，較?好地完成?了統(tǒng)計(jì)工?作任務(wù)。?（一）?三年來度?統(tǒng)計(jì)工作?開展情況?1、逐?步建立健?公司統(tǒng)計(jì)?規(guī)章制度?，加強(qiáng)統(tǒng)?計(jì)管理工?作為保?證《中華?人民共和?國(guó)統(tǒng)計(jì)法?》及其《?實(shí)施細(xì)則?》的__?__實(shí)施?，結(jié)合我?公司實(shí)際?，有力地?促進(jìn)了統(tǒng)?計(jì)工作的?制度化建?設(shè)，使公?司統(tǒng)計(jì)工?作基本做?到了有法?可依、有?章可循統(tǒng)?計(jì)工作者?依法統(tǒng)計(jì)?意識(shí)不斷?增強(qiáng)。公?司統(tǒng)計(jì)工?作逐步向?規(guī)范化方?面發(fā)展，?基本做到?了“專業(yè)?實(shí)施、歸?口管理”?。2、?加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)?基礎(chǔ)工作?建設(shè)，提?高統(tǒng)計(jì)工?作水平?一是不斷?建立健全?公司統(tǒng)計(jì)?規(guī)章制度?，規(guī)范統(tǒng)?計(jì)工作程?序，嚴(yán)格?落實(shí)統(tǒng)計(jì)?人員崗位?責(zé)任制，?保證統(tǒng)計(jì)?數(shù)據(jù)的準(zhǔn)?確性、及?時(shí)性和全?面性。二?是加強(qiáng)統(tǒng)?計(jì)人員隊(duì)?伍建設(shè)，?提高統(tǒng)計(jì)?人員素質(zhì)?。三是加?強(qiáng)基層信?息質(zhì)量考?核，統(tǒng)計(jì)?檢查時(shí)重?點(diǎn)檢查基?層原始記?錄、統(tǒng)計(jì)?基礎(chǔ)臺(tái)帳?、統(tǒng)計(jì)資?料的管理?、統(tǒng)計(jì)數(shù)?據(jù)是否真?實(shí)準(zhǔn)確，?促進(jìn)了統(tǒng)?計(jì)資料積?累的制度?化、規(guī)范?化和標(biāo)準(zhǔn)?化。3?、加強(qiáng)統(tǒng)?計(jì)執(zhí)法檢?查，努力?提高統(tǒng)計(jì)?數(shù)據(jù)質(zhì)量?根據(jù)統(tǒng)?計(jì)工作的?要求和公?司《統(tǒng)計(jì)?工作管理?辦法》的?規(guī)定，在?全公司范?圍內(nèi)開展?了統(tǒng)計(jì)工?作執(zhí)法大?檢查。統(tǒng)?計(jì)部門就?統(tǒng)計(jì)工作?開展與執(zhí)?行情況進(jìn)?行了認(rèn)真?自查，自?查率達(dá)_?___%?;統(tǒng)計(jì)部?門對(duì)本專?業(yè)基層統(tǒng)?計(jì)工作進(jìn)?行抽查，?并將檢查?報(bào)告和檢?查表報(bào)公?司企管部?。通過統(tǒng)?計(jì)大檢查?，進(jìn)一步?____?了《統(tǒng)計(jì)?法》及其?《實(shí)施細(xì)?則》，較?好地執(zhí)行?了公司的?統(tǒng)計(jì)工作?管理辦法?，提高了?統(tǒng)計(jì)人員?依法統(tǒng)計(jì)?的意識(shí)，?促進(jìn)了基?層統(tǒng)計(jì)基?礎(chǔ)工作的?規(guī)范化，?從源頭上?保證統(tǒng)計(jì)?數(shù)據(jù)的質(zhì)?量，推動(dòng)?了公司統(tǒng)?計(jì)工作的?發(fā)展和提?高。（?二）當(dāng)前?統(tǒng)計(jì)工作?中存在的?問題和不?足在三?年來統(tǒng)計(jì)?工作中，?雖然取得?了一些成?績(jī)，但我?們工作中?還有很多?不盡人意?之處，當(dāng)?前搞好統(tǒng)?計(jì)工作，?還存在著?以下一些?問題和困?難：1?、對(duì)統(tǒng)計(jì)?工作的認(rèn)?識(shí)不足、?重視不夠?。一些人?認(rèn)為統(tǒng)計(jì)?工作可有?可無(wú)，統(tǒng)?計(jì)數(shù)字可?以馬虎對(duì)?付。這種?思想勢(shì)必?影響統(tǒng)計(jì)?工作的進(jìn)?一步開展?，進(jìn)而給?企業(yè)經(jīng)營(yíng)?生產(chǎn)帶來?負(fù)面影響?。2、?統(tǒng)計(jì)歸口?管理職能?仍需加強(qiáng)?。歸口管?理的職能?雖然在逐?步加強(qiáng)，?但由于長(zhǎng)?期以來各?專業(yè)統(tǒng)計(jì)?各自上報(bào)?，缺乏溝?通，數(shù)出?多門，造?成同一統(tǒng)?計(jì)指標(biāo)出?現(xiàn)多個(gè)數(shù)?據(jù)的混亂?局面。?3、統(tǒng)計(jì)?執(zhí)法檢查?力度有待?加強(qiáng)。近?三年，公?司雖然按?統(tǒng)計(jì)規(guī)章?進(jìn)行了統(tǒng)?計(jì)執(zhí)法檢?查工作，?但由于思?想上對(duì)統(tǒng)?計(jì)工作的?重視不夠?，統(tǒng)計(jì)自?查流于形?式，走走?過場(chǎng);加?之組成檢?查組需抽?調(diào)相關(guān)部?門人員，?牽涉面大?，致使統(tǒng)?計(jì)抽查工?作不能全?面展開，?局限在狹?小范圍，?不利于統(tǒng)?計(jì)工作的?正常開展?。（三?）意見和?建議1?、希望公?司加強(qiáng)對(duì)?統(tǒng)計(jì)工作?方面的業(yè)?務(wù)指導(dǎo)。?加強(qiáng)信息?交流，取?長(zhǎng)補(bǔ)短，?以推動(dòng)公?司統(tǒng)計(jì)工?作的全面?提高。?2、希望?公司通過?開辦統(tǒng)計(jì)?分析培訓(xùn)?班、組織?統(tǒng)計(jì)工作?經(jīng)驗(yàn)交流?會(huì)等多種?形式培訓(xùn)?統(tǒng)計(jì)人員?，以提高?統(tǒng)計(jì)人員?對(duì)統(tǒng)計(jì)資?料的分析?能力，使?統(tǒng)計(jì)工作?更好地為?企業(yè)生產(chǎn)?經(jīng)營(yíng)服務(wù)?。統(tǒng)計(jì)?員年終工?作總結(jié)（?五）轉(zhuǎn)?眼間我被?糧食局借?調(diào)來工作?已一年多?時(shí)間了。?回顧過?去一年多?的工作，?我在糧食?局正確的?領(lǐng)導(dǎo)下，?在前任統(tǒng)?計(jì)工作人?員的教導(dǎo)?下，在各?企業(yè)大力?支持下，?較好地完?成了這一?年工作任?務(wù)。現(xiàn)?將我在這?一年的工?作情況總?結(jié)匯報(bào)如?下：首?先，我作?為一名糧?食統(tǒng)計(jì)員?，能嚴(yán)格?遵守糧食?局的各項(xiàng)?規(guī)章制度?，尊敬領(lǐng)?導(dǎo)，團(tuán)結(jié)?同事，積?極參加糧?食局的各?項(xiàng)學(xué)習(xí)活?動(dòng)并自學(xué)?與工作相?關(guān)的知識(shí)?，努力提?高業(yè)務(wù)水?平。在統(tǒng)?計(jì)本職工?作上，我?嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致?，任勞任?怨，主動(dòng)?克服困難?，努力做?好糧食日?常統(tǒng)計(jì)工?作、專項(xiàng)?統(tǒng)計(jì)調(diào)查?事務(wù)、以?及糧食局?領(lǐng)導(dǎo)交辦?的各項(xiàng)任?務(wù);每月?按時(shí)保質(zhì)?完成網(wǎng)上?報(bào)表催報(bào)?工作、規(guī)?范提交上?報(bào)專項(xiàng)統(tǒng)?計(jì)紙質(zhì)報(bào)?表;做好?糧食統(tǒng)計(jì)?臺(tái)賬;收?集并整理?出統(tǒng)計(jì)文?件資料存?檔、備案?;并根據(jù)?糧食局的?要求及時(shí)?準(zhǔn)確地提?供相關(guān)統(tǒng)?計(jì)數(shù)據(jù)供?局領(lǐng)導(dǎo)做?出正確的?決策。?我作為一?名統(tǒng)計(jì)工?作人員，?在統(tǒng)計(jì)建?設(shè)工作上?，絕對(duì)服?從市、縣?統(tǒng)計(jì)局和?糧食局的?雙重領(lǐng)導(dǎo)?和工作部?署，并結(jié)?合糧食局?統(tǒng)計(jì)的實(shí)?際情況，?使統(tǒng)計(jì)工?作在建設(shè)?目標(biāo)中順?利達(dá)標(biāo)。?其次，在?過去的一?年時(shí)間里?，我積極?參加糧食?局組織的?相關(guān)政治?學(xué)習(xí)。在?學(xué)習(xí)實(shí)踐?____?活動(dòng)中，?我通過認(rèn)?真自學(xué)閱?讀關(guān)于_?___，?構(gòu)建和諧?社會(huì)的書?籍文件，?思考嘗試?參悟__?__與基?層統(tǒng)計(jì)事?業(yè)的發(fā)展?關(guān)系。?我能嚴(yán)格?遵守《統(tǒng)?計(jì)法》的?條令條例?和各項(xiàng)規(guī)?章制度，?認(rèn)真學(xué)習(xí)?《新統(tǒng)計(jì)?法》中革?新內(nèi)容，?保持統(tǒng)計(jì)?知識(shí)的新?鮮度。使?自己的個(gè)?人認(rèn)識(shí)在?基層統(tǒng)計(jì)?工作實(shí)踐?中保持正?確的方向?，個(gè)人業(yè)?務(wù)服務(wù)在?科學(xué)統(tǒng)計(jì)?方法下能?更好地發(fā)?揮出統(tǒng)計(jì)?工作的職?能，從而?改善普遍?存在于基?層統(tǒng)計(jì)工?作中的“?七分統(tǒng)計(jì)?，三分估?計(jì)”陳舊?統(tǒng)計(jì)方法?的認(rèn)識(shí)思?想觀念。?再次，?我嚴(yán)格遵?守糧食局?日常制度?，履行自?己作為一?名統(tǒng)計(jì)人?員的職責(zé)?，勤勤懇?懇，任勞?任怨。平?時(shí)注重個(gè)?人的修養(yǎng)?，尊重領(lǐng)?導(dǎo)，團(tuán)結(jié)?同志，始?終以高標(biāo)?準(zhǔn)、嚴(yán)要?求磨練自?己。在這?一年里我?的工作雖?然得到了?各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)?一致認(rèn)可?。我也感?到在統(tǒng)計(jì)?工作中，?我還是個(gè)?新兵，我?還有不足?之處。今?后我將吸?取經(jīng)驗(yàn)，?彌補(bǔ)不足?，將工作?做得更好?，圓滿完?成統(tǒng)計(jì)局?和糧食局?交辦的各?項(xiàng)工作任?務(wù)。統(tǒng)?計(jì)員年終?工作總結(jié)?（六）?加強(qiáng)宏觀?調(diào)控，保?障糧食安?全，是市?場(chǎng)化條件?下糧食行?業(yè)堅(jiān)持以?人為本，?建立和諧?社會(huì)，樹?立和落實(shí)?____?的基本要?求，面對(duì)?新形勢(shì)下?不斷出現(xiàn)?的新情況?、新問題?，我們認(rèn)?真總結(jié)，?積累經(jīng)驗(yàn)?，認(rèn)真分?析糧食流?通的多元?化、多層?次結(jié)構(gòu)形?勢(shì)，研究?分析工作?重心、工?作難點(diǎn)，?在市委市?政府的正?確領(lǐng)導(dǎo)和?省糧食局?的指導(dǎo)和?支持下，?全市糧食?干部職工?齊心協(xié)力?，部門密?切配合，?嚴(yán)格執(zhí)行?政策，認(rèn)?真履行職?責(zé)，圓滿?完成了_?___糧?食調(diào)控（?統(tǒng)計(jì)）工?作的各項(xiàng)?目標(biāo)任務(wù)?，現(xiàn)總結(jié)?如下：?一、加強(qiáng)?糧食調(diào)控?管理工作?（一）?加強(qiáng)地方?儲(chǔ)備糧的?輪換管理?。一是?嚴(yán)格執(zhí)行?《___?_省省級(jí)?儲(chǔ)備糧輪?換管理辦?法（試行?）》，按?照___?_省級(jí)儲(chǔ)?備糧輪換?計(jì)劃組織?實(shí)施，督?促和指導(dǎo)?承儲(chǔ)企業(yè)?積極入市?收購(gòu);二?是根據(jù)《?____?省省級(jí)儲(chǔ)?備糧輪換?管理辦法?（試行）?》、《_?___市?市級(jí)儲(chǔ)備?糧輪換管?理辦法》?，及時(shí)下?達(dá)了__?__省、?市級(jí)儲(chǔ)備?糧輪換計(jì)?劃，指導(dǎo)?承儲(chǔ)企業(yè)?制定切合?實(shí)際的輪?換方案，?到___?_月末全?面完成了?省、市、?縣級(jí)儲(chǔ)備?糧的輪換?工作;三?是指導(dǎo)縣?區(qū)完善區(qū)?縣儲(chǔ)備糧?管理，適?時(shí)實(shí)施輪?換，確保?儲(chǔ)備糧的?質(zhì)量;四?是進(jìn)一步?完善各級(jí)?地方儲(chǔ)備?糧的監(jiān)管?制度，組?織進(jìn)行儲(chǔ)?備糧的定?期和不定?期的儲(chǔ)藏?安全和質(zhì)?量檢查，?確保我市?地方儲(chǔ)備?糧數(shù)量真?實(shí)、儲(chǔ)藏?安全、質(zhì)?量良好、?管理規(guī)范?。（二?）完善價(jià)?格監(jiān)測(cè)網(wǎng)?絡(luò)的建立?。為了?有效監(jiān)測(cè)?我市轄區(qū)?的糧油價(jià)?格行情，?分析其價(jià)?格走勢(shì)和?預(yù)測(cè)供需?狀況，提?供政府決?策參考和?發(fā)揮行業(yè)?指導(dǎo)作用?，全市建?立了固定?價(jià)格監(jiān)測(cè)?點(diǎn)___?_個(gè)，形?成了糧油?價(jià)格監(jiān)測(cè)?網(wǎng)絡(luò)，及?時(shí)了解和?掌握市場(chǎng)?價(jià)格動(dòng)態(tài)?。同時(shí)，?組織對(duì)本?市糧食監(jiān)?測(cè)直報(bào)點(diǎn)?監(jiān)測(cè)人員?進(jìn)行了專?門培訓(xùn)，?并指導(dǎo)直?報(bào)點(diǎn)采集?、上報(bào)工?作。并于?____?月___?_日啟動(dòng)?了價(jià)格日?報(bào)制，在?第一時(shí)間?撐握了市?場(chǎng)糧油價(jià)?格。為各?級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及?時(shí)提供了?決策依據(jù)?。（三?）加強(qiáng)糧?食應(yīng)急管?理工作，?提高應(yīng)急?處置能力?。一是?修改完善?了糧食應(yīng)?急預(yù)案。?按照《糧?食流通管?理?xiàng)l例》?、《__?__省糧?食應(yīng)急預(yù)?案》和《?____?市突發(fā)公?共事件總?體應(yīng)急預(yù)?案（試行?）》精神?，修改制?定了《_?___市?糧食應(yīng)急?預(yù)案》。?二是規(guī)?范糧食應(yīng)?急管理。?我們制定?印發(fā)了《?____?進(jìn)一步完?善糧食應(yīng)?急工作_?___》?明確了各?地加強(qiáng)和?完善糧食?應(yīng)急管理?工作的措?施意見，?指導(dǎo)縣區(qū)?充實(shí)和完?善了糧食?應(yīng)急預(yù)案?，建立應(yīng)?急管理工?作機(jī)制。?三是為?了確保突?發(fā)事件發(fā)?生時(shí)的糧?油應(yīng)急能?力，確保?應(yīng)急時(shí)“?調(diào)得動(dòng)，?用得上”?的原則，?下發(fā)了（?____?市糧函[?____?]___?_號(hào)）文?件，開展?了全市應(yīng)?急網(wǎng)點(diǎn)的?檢查，按?照屬地管?理原則，?各縣區(qū)糧?食局重新?與省、市?、縣（區(qū)?）糧食應(yīng)?急預(yù)案指?定的應(yīng)急?糧食儲(chǔ)備?、加工、?供應(yīng)的_?___個(gè)?企業(yè)（經(jīng)?營(yíng)戶）簽?訂了應(yīng)急?責(zé)任合同?，對(duì)已經(jīng)?不適應(yīng)的?市、縣應(yīng)?急網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)?行了調(diào)整?，這樣更?有利于應(yīng)?急糧源的?及時(shí)調(diào)度?、加工、?運(yùn)輸和組?織供應(yīng)。?（四）?督促和指?導(dǎo)糧食購(gòu)?銷工作，?確保糧食?供應(yīng)和價(jià)?格基本穩(wěn)?定。根?據(jù)省局下?達(dá)我市糧?油購(gòu)銷目?標(biāo)任務(wù)，?結(jié)合我市?實(shí)際，下?達(dá)了各縣?區(qū)糧油購(gòu)?銷目標(biāo)任?務(wù)，定期?通報(bào)完成?情況，深?入縣區(qū)和?企業(yè)分析?糧食供需?形勢(shì)，督?促指導(dǎo)企?業(yè)積極入?市收購(gòu)糧?食，跨區(qū)?域采購(gòu)本?地缺口品?種糧食補(bǔ)?充市場(chǎng)，?搞好糧食?購(gòu)銷工作?。___?_完成糧?食收購(gòu)_?___萬(wàn)?噸，占省?下達(dá)目標(biāo)?任務(wù)的_?___%?;銷售糧?食___?_萬(wàn)噸，?占省下達(dá)?目標(biāo)任務(wù)?的___?_%，維?護(hù)了我市?糧食市場(chǎng)?供應(yīng)和糧?食價(jià)格的?基本穩(wěn)定?。（五?）加強(qiáng)了?信息宣傳?工作。?認(rèn)真做好?了大、小?春價(jià)格分?析預(yù)測(cè)和?與上年同?期價(jià)格比?較以及特?殊月份價(jià)?格分析工?作，全年?上發(fā)省局?信息__?__篇。?其中：省?局推薦給?國(guó)家糧食?局___?_篇。上?報(bào)“川南?糧油在線?”信息_?___篇?，市政務(wù)?信息采用?____?篇。編糧?油信息及?糧油工作?簡(jiǎn)報(bào)__?__期。?二、狠?抓統(tǒng)計(jì)基?礎(chǔ)工作?（一）加?強(qiáng)統(tǒng)計(jì)培?訓(xùn)。一?是組織統(tǒng)?計(jì)負(fù)責(zé)人?和統(tǒng)計(jì)人?員學(xué)習(xí)社?會(huì)糧食供?需平衡調(diào)?查方案有?關(guān)知識(shí)，?為搞好社?會(huì)糧食供?需平衡調(diào)?查工作打?下了基礎(chǔ)?。二是?組織培訓(xùn)?糧食流通?統(tǒng)計(jì)制度?有關(guān)規(guī)定?，按照不?重不漏的?原則，就?具體業(yè)務(wù)?的統(tǒng)計(jì)處?理進(jìn)行講?解和口徑?的統(tǒng)一，?為真實(shí)、?準(zhǔn)確、客?觀地反映?我市糧食?流通實(shí)際?奠定了基?礎(chǔ)。三?是培訓(xùn)糧?食流通統(tǒng)?計(jì)監(jiān)督檢?查有關(guān)法?律法規(guī)和?統(tǒng)計(jì)監(jiān)督?檢查實(shí)務(wù)?，提高糧?食流通統(tǒng)?計(jì)執(zhí)法人?員的行政?執(zhí)法素質(zhì)?和能力，?以適應(yīng)糧?食流通監(jiān)?督檢查的?工作需要?。