程序員個人工作總結(jié)參考樣本（3篇）

第8頁共8頁程序員個?人工作總?結(jié)參考樣?本我于?____?年___?_月__?__日成?為本公司?技術(shù)部的?一名.n?et程序?員，三個?月的試用?期轉(zhuǎn)眼就?過去了。?這段我人?生中彌足?珍貴的經(jīng)?歷，給我?留下了精?彩而美好?的回憶。?在這段時?間里您們?給予了我?足夠的關(guān)?懷、支持?和幫助，?讓我充分?感受到了?領(lǐng)導們“?海納百川?”的胸襟?，在對您?們肅然起?敬的同時?，也為我?有機會成?為影響力?在線的一?員而驚喜?萬分。?這段時間?，在領(lǐng)導?和同事們?的關(guān)懷和?指導下，?我通過不?懈努力，?各方面均?取得一定?的進步，?現(xiàn)將我的?工作情況?做如下匯?報：一?、通過理?論學習和?日常工作?積累經(jīng)驗?我的各方?面有了很?大的進步?。我到?公司不久?，第一個?項目是_?___公?司網(wǎng)站，?做這個項?目的時候?我遇到了?幾個問題?，我在以?前公司做?的時候沒?有在這么?短的時候?完成一個?項目的，?在效率上?提高了我?的能力。?做這個項?目的時候?我也遇到?了許多以?前沒有遇?到過的問?題，我請?教同事和?朋友，還?有借助網(wǎng)?絡(luò)一一解?決了難題?。之后?，我將B?2B廣告?招商平臺?進行了改?版，開發(fā)?了___?_智能建?站廣告平?臺以及以?后網(wǎng)站的?維護工作?。接下?來，我又?做了一個?比較棘手?的項目-?-___?_在線咨?詢系統(tǒng)。?為什么說?棘手呢，?因為我以?前沒有做?過這方面?的項目，?而且我問?遍了所有?認識的朋?友，搜遍?了網(wǎng)絡(luò)也?沒有找到?如何解決?的方法，?之后我翻?書籍，接?著搜索網(wǎng)?絡(luò)。功夫?不負有心?人，終于?我找到一?個聊天室?的小例子?，但是功?能差的太?遠，于是?我把這個?示例一點?點的研究?，從一點?也不懂到?后來慢慢?看懂，從?對AJA?____?技術(shù)一無?所知到基?本熟練運?用。接下?來我就開?始自己開?發(fā)，到最?后終于把?它開發(fā)了?出來，雖?然不是很?完美，功?能不是很?強大，但?是它是我?辛苦的勞?動結(jié)晶，?我相信以?后會把它?開發(fā)的更?強大，更?完美。?二、明確?崗位職能?，認識個?人技術(shù)能?力不足。?經(jīng)過三?個多月的?工作，雖?然完成了?一些項目?的開發(fā)，?我的技能?也提高了?很多，但?是感覺我?的技術(shù)還?有待提高?，所以我?會在以后?的工作中?更加努力?，努力提?高自己的?技術(shù)和各?種不足，?努力使自?己成為一?名稱職的?職員。?三、提出?自己努力?計劃1?、學無止?鏡，時代?的發(fā)展瞬?息萬變，?各種學科?知識日新?月異。我?將堅持不?懈地努力?學習各種?技術(shù)知識?，并用于?指導實踐?。2、?“業(yè)精于?勤而荒于?嬉”，在?以后的工?作中不斷?學習知識?，通過多?看、多學?、多練來?不斷的提?高自己的?各項技能?。3、?不斷鍛煉?自己的膽?識和毅力?，提高自?己解決實?際問題的?能力，并?在工作過?程中慢慢?克服急躁?情緒，積?極、熱情?、細致地?的對待每?一項工作?。4、?努力提高?自己的日?常交際能?力。時?光流轉(zhuǎn)間?，我已到?公司工作?三個多月?。非常感?謝公司領(lǐng)?導對我的?信任，給?予我體現(xiàn)?自我、提?高自我的?機會。這?三個多月?的試用期?工作經(jīng)歷?，使我的?工作能力?得到了由?校園步入?社會后最?大幅度的?提高。?程序員個?人工作總?結(jié)參考樣?本（二）?一、軟?件研發(fā)?1、as?p.ne?t開發(fā)?以前我在?其他公司?也做過一?些開發(fā)，?但是底層?和架構(gòu)與?頁面樣式?我都是沒?有涉及到?的。通過?這一年在?本公司的?的這些項?目程序中?的鍛煉，?我成長了?，我學會?了很多很?多。首?先，面向?對象語言?的收獲。?對于當前?編程的主?流思想是?對象，任?何事物都?可以用對?象來表示?。以前理?解這些話?很費解都?是從表面?上理解，?沒有從深?入的體會?，通過這?次asp?.net?項目的深?入，不管?是數(shù)據(jù)還?是外部一?些條件我?們都可以?抽象成對?象，都可?以用對象?來表示，?具體可以?用語言中?的類方等?。asp?.net?如此，c?#如此j?ava也?同樣如此?。其次?，具備獨?立完成v?b.ne?t知識方?面的能力?。以前沒?有做過v?b的東西?，加上這?次深入的?做，這次?涉及到的?領(lǐng)域也非?常廣，常?用的重要?的都有涉?及，并且?還補充_?___m?l，ja?va實際?操作中空?白的部分?。通過這?一年的開?發(fā)，在.?net方?面我能勝?任這方面?的工作，?能獨立完?成這方面?的工作。?再次，?c#方面?存在一些?不足。L?ocAL?hOST?通過c#?這次軟件?的開發(fā)，?也發(fā)現(xiàn)自?己的不足?，如基礎(chǔ)?知識掌握?不牢，缺?乏編程整?體思想。?這些都是?需要在工?作中完善?和改進的?。2、?數(shù)據(jù)庫開?發(fā)數(shù)據(jù)?庫是伴隨?著項目以?來用的最?多最平凡?的技術(shù)。?以前對數(shù)?據(jù)庫只是?會一些簡?單常用的?操作，經(jīng)?過這一年?項目的實?戰(zhàn)，對數(shù)?據(jù)庫的操?作增加了?一些豐富?的經(jīng)驗。?為以后的?工作和經(jīng)?驗的積累?都奠定了?堅實的基?礎(chǔ)。同時?在項目中?還用到了?orac?el與a?cces?s數(shù)據(jù)庫?，這是我?的收獲。?缺點：?數(shù)據(jù)是一?門比較先?進的技術(shù)?，并不是?你會寫一?些sql?語句，能?建幾個數(shù)?據(jù)庫你就?是數(shù)據(jù)庫?工程師。?要成為一?個好的數(shù)?據(jù)庫管理?員是要經(jīng)?過長時間?的工作積?累。針對?自己的不?足，在以?后的工作?和學習中?多接觸，?多運用新?的知識點?。充實自?己的經(jīng)驗?和知識儲?備。二?、團隊協(xié)?作上面?的成功與?收獲，除?了自身努?力外，以?及公司的?支持。是?這個團隊?鑄造了我?。我們這?個團隊也?是因為有?了我們這?些拼搏協(xié)?作的隊員?，使得它?成為一個?具有務(wù)實?、拼搏、?創(chuàng)新精神?的團隊。?我與軟件?研發(fā)小組?是一個整?體，這里?的團隊總?結(jié)也就是?我在這個?團隊中的?收獲。?務(wù)實：公?司下發(fā)的?任務(wù)，下?發(fā)的工作?，件件都?是用心去?做的。我?們這個團?隊中沒有?一個人在?工作的時?候做了工?作以外的?事情，都?是實實在?在的做跟?工作相關(guān)?對公司有?益的事情?。相信在?伍經(jīng)理的?帶領(lǐng)下現(xiàn)?在是這樣?，以后同?樣也是這?樣。拼?搏：公司?給的每一?個任務(wù)不?管它多難?，如果工?作沒有完?成我們會?晚上加班?，也要盡?可能的完?成當天的?工作。如?果工作實?在忙，為?了趕進度?我們放棄?周末休息?時間也要?盡可能的?使項目提?前。創(chuàng)?新：現(xiàn)在?我們開始?項目的時?候都會進?行研討，?一般都會?進行一個?效率和邏?輯的分析?與討論，?保證程序?正確的前?提盡可能?的提高程?序的效率?。交流?：我們在?項目中會?及時溝通?自己的收?獲，特別?是一些針?對性的技?術(shù)問題。?這樣可以?省了很多?重復研究?的時間，?這是一筆?很可觀的?時間。?三、個人?成長通?過公司這?快一年的?鍛煉與學?習我真的?進步了很?多，不管?從技術(shù)上?還是做事?上，都不?像以前那?樣了。我?在公司學?到的懂得?的使我飛?速成長。?技術(shù)上?：不管從?語言上還?是做事的?邏輯上都?得到了很?大的的提?高。現(xiàn)在?在軟件小?組里面自?己能獨立?完成一部?分工作，?承擔自己?的責任。?程序員?個人工作?總結(jié)參考?樣本（三?）一、?在工作中?主要存在?的問題有?：1、?由于開始?對業(yè)務(wù)需?求不是很?熟悉，所?以了解程?序開發(fā)的?過程中多?次出現(xiàn)因?為需求的?原因，而?不斷修改?返工的情?況。2?、在開?發(fā)中，用?到了很多?新的技術(shù)?，由于開?發(fā)時間緊?促，發(fā)現(xiàn)?的問題不?能馬上解?決，但是?開發(fā)的過?程，同時?也是學習?的過程，?通過不斷?的學習和?總結(jié)，遇?到的問題?都得到了?很好的解?決。3?、在工?作階段，?有時比較?偏向自己?的工作方?便，忽略?了其它同?事工作上?的量和難?易。有的?功能自己?怎么方便?怎么寫。?加大了其?它同事的?工作量，?大家都需?要相互配?合。二?、在工作?中的教訓?1.工?作的條理?不夠清晰?，要分清?主次和輕?重緩急，?在開發(fā)時?間倉促的?情況下，?事情多了?，就一定?要有詳實?而主次分?明的計劃?，那些需?要立即完?成，那些?可以緩緩?加班完成?，在這方?面還有很?大的優(yōu)化?空間。?2、對流?程、業(yè)務(wù)?需求不夠?熟悉，在?工作中因?為流程或?業(yè)務(wù)需求?的問題而?不知道如?何下手的?情況有點?多，包括?錯誤與缺?漏還有當?時設(shè)計考?慮的不到?位的地方?，對于這?塊的控制?力度顯然?不夠，平?時總是在?開發(fā)，但?說到底對?業(yè)務(wù)很熟?悉才是項?目很好完?成的前提?。3、?學習的知?識不夠廣?泛，一個?項目中，?涉及的技?術(shù)往往有?多種，知?識多了，?就會靈活?變通，以?后我會加?強這方面?的學習。?4、缺?乏工作經(jīng)?驗。三?、在工作?中的收獲?1、語?言知識做?軟件的一?種工具，?更好的軟?件是站在?玩家的立?場上用心?的設(shè)計，?讓用戶使?用更方便?、更快捷?。2、?利用技術(shù)?實現(xiàn)軟件?的功能只?是軟件的?表面，認?識問題、?分析問題?、解決問?題才是最?重要的。?4、不?論是做事?還是做程?序，一定?要有清晰?的思路，?要認真仔?細的去做?，要有耐?心和信心?。1、?要提高工?作的主動?性，做事?干脆果斷?，不拖泥?帶水;?2、工作?要注重實?效、注重?結(jié)果，一?切工作圍?繞著目標?完成;?3、要提?高大局觀?，是否能?讓其他人?的工作更?順暢作為?衡量工作?的標尺;?4、把?握一切機?會提高專?業(yè)能力，?加強平時?知識總結(jié)?工作;?5、精細?化工作方?式的思考?和實踐;?6、虛?心請教優(yōu)?秀的同事?，向他們?學習技術(shù)?和經(jīng)驗;?其實作?為一個新?員工，所?有的地方?都是需要?學習的，?多聽、多?看、多做?、多想、?多溝通，?向每一位?員工學習?他們身上?的優(yōu)秀工?作習慣，?豐