2023廣西百色市德?？h人民武裝部招聘編外人員2人高頻考點題庫（公共基礎(chǔ)共300題含答案解析）模擬練習(xí)試卷

2023廣西百色市德?？h人民武裝部招聘編外人員2人高頻考點題庫（公共基礎(chǔ)共300題含答案解析）模擬練習(xí)試卷全文為Word可編輯，請謹(jǐn)慎購買！題型單選題多選題判斷題合計統(tǒng)分人得分一、單選題(共100題)1、事業(yè)單位應(yīng)當(dāng)全面考核工作人員的表現(xiàn)，重點考核的是（）。??A：政治表現(xiàn)??B：工作績效??C：服務(wù)水平??D：遵守紀(jì)律正確答案選項：B解析：本題旨在考察與事業(yè)單位相關(guān)的制度規(guī)范。本考點在考試中屬于難點問題。根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》第二十條規(guī)定:“事業(yè)單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)聘用合同規(guī)定的崗位職責(zé)任務(wù)，全面考核工作人員的表現(xiàn)，重點考核工作績效?？己藨?yīng)當(dāng)聽取服務(wù)對象的意見和評價?！痹诳荚囘^程中，考生對考核內(nèi)容、方法及要求掌握得比較好，但由于受主觀因素影響較大，部分考生出現(xiàn)了一些答題錯誤。由于的存在，故本題選擇B。

2、公共管理的根本目標(biāo)是：??A：經(jīng)濟效益??B：利潤最大化??C：政治利益??D：公共利益正確答案選項：D解析：本題旨在考察考生對于管理知識的掌握情況。公共管理理論是西方現(xiàn)代管理學(xué)中最有影響的學(xué)派之一。公共管理是一種針對政府治理中存在的缺陷而形成的一種管理理念和模式，旨在提高政府治理的效率和質(zhì)量。一方面強調(diào)管理目標(biāo)的“公共性”，即公共權(quán)力必須承擔(dān)起公共職能，以確保公共利益得到充分實現(xiàn)；因此，在我國構(gòu)建和諧社會過程中，公共管理具有十分重要的意義。在另一方面，強調(diào)對公共權(quán)力（權(quán)威）的監(jiān)督、制約和規(guī)范，并強調(diào)運用科學(xué)方法對其進行運用。從本質(zhì)上講，公共管理的基本價值取向就是追求公共利益。公共管理的目標(biāo)在于促進社會整體的協(xié)調(diào)發(fā)展，并推動實現(xiàn)社會公共利益的目標(biāo)。因此，從這個意義上講，公共管理就是一種經(jīng)濟管理，而不是政治管理。因此，公共管理的核心目標(biāo)在于促進公共利益的實現(xiàn)。本選題研究的核心問題是公共管理中增加經(jīng)濟效益的途徑與方法。由于的存在，故本題選擇D。它反映了社會生產(chǎn)中投入和產(chǎn)出的對比情況?！窘馕鐾卣埂緼項：企業(yè)的經(jīng)濟效益，是指其生產(chǎn)總值與生產(chǎn)成本之間的比例關(guān)系，反映了企業(yè)在經(jīng)濟活動中所取得的實際成果。在市場競爭中，只有不斷地提高企業(yè)的經(jīng)濟效益才能使企業(yè)立于不敗之地。企業(yè)的所有經(jīng)濟活動都以其經(jīng)濟效益為基礎(chǔ)，這是企業(yè)發(fā)展的根本起點。提升經(jīng)濟效益，有助于增強企業(yè)在市場競爭中的優(yōu)勢地位。在實際工作中如何減少或避免因生產(chǎn)管理不善造成的浪費呢？為了實現(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展，必須通過降低人力資源的消耗，以最小的成本獲取最大的回報。一、關(guān)于企業(yè)是否具有獨立法人地位問題。A項失誤。它由若干法人單位組成。B項：企業(yè)是一種獨立核算的經(jīng)濟組織，其目的在于以盈利為導(dǎo)向，從事商品生產(chǎn)、經(jīng)營和服務(wù)活動。該機構(gòu)的設(shè)立旨在實現(xiàn)最大化的利潤，以此為目標(biāo)；企業(yè)的性質(zhì)是由其所承擔(dān)的社會責(zé)任決定的。該工具的作用在于將人力資本和非人力資本等生產(chǎn)要素進行注入，并將其轉(zhuǎn)化為相應(yīng)的產(chǎn)出，其中包括土地和勞動等。B項有誤。政治利益主要包括國家安全利益、民主與法制利益、公共利益和個人權(quán)利等方面。C項：政治利益是指在政治過程中，人們通過行使公共權(quán)力，以滿足其社會性質(zhì)和內(nèi)在需求為目的的行為。公共管理的目的是為了滿足人民群眾日益增長的物質(zhì)文化需求,“公共性利益最大化”就是要達到這一目的。盡管公共管理也追求政治利益，但其根本目的在于強調(diào)“公共性利益”，而非簡單的追求”。C項出現(xiàn)了錯誤。

3、下列屬于公文版頭內(nèi)容的是（）。①緊急程度和發(fā)文機關(guān)標(biāo)志②發(fā)文字號③簽發(fā)人??A：①③??B：①②??C：①②③??D：②③正確答案選項：C解析：本題旨在考察公文的基礎(chǔ)知識，包括但不限于文書處理等方面。版頭是公文正文中最重要的組成部分。一份完整的公文被劃分為三個主要部分，分別是版頭、主體以及版記。主體是公文正文內(nèi)容的概括和總結(jié)，主要由標(biāo)題、主寫單位或起草人組成。位于公文首頁紅色分割線上方的版頭，包含份號、密級、保密期限、緊急程度、發(fā)文機關(guān)標(biāo)志、發(fā)文字號以及簽發(fā)人等信息。在公文寫作中，為了使行文更加簡潔明快，必須將各種要素有機地結(jié)合起來，才能收到理想效果。由于的存在，故本題選擇C。

4、雙因素理論中雙因素指的是（）。??A：內(nèi)部因素和外部因素??B：自然因素和社會因素??C：人為因素和政治因素??D：激勵因素和保健因素正確答案選項：D解析：此題旨在探究管理學(xué)的根本原則。他從管理心理學(xué)角度研究了人在組織中的作用以及如何發(fā)揮這些作用的問題。1959年，美國心理學(xué)家赫茨伯格提出了一種名為“激勵—保健理論”的雙因素理論，該理論旨在促進人們的身心健康。他主張，在職場環(huán)境中，存在兩種不同的因素，它們對人的行為產(chǎn)生著各自獨特的影響。這些因素能夠使人感到有成功的可能或需要，從而激發(fā)其努力去完成任務(wù)的動機。一類是激勵因素，包括但不限于：獲得工作機會和成就感、受到領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和提拔重用、承擔(dān)職務(wù)上的責(zé)任、對未來發(fā)展充滿信心等。另一方面是保健因素，主要是指人際關(guān)系方面的問題，它往往容易受到同事間的矛盾沖突以及上下級之間的對立情緒的干擾。當(dāng)這些因素得到充分的體現(xiàn)和滿足時，它們會激發(fā)個人以一種成就的方式不斷成長，從而不斷提升工作能力。這類因素在員工心目中具有一定程度的影響力，會導(dǎo)致他們產(chǎn)生不滿情緒。另一種類型的健康因素包括公司的治理和監(jiān)管、薪酬待遇、員工關(guān)系以及工作環(huán)境等方面。即便這些因素表現(xiàn)良好，也只能緩解或減少員工的不滿情緒，而無法對其產(chǎn)生激勵作用，然而，如果這些因素不具備，將會對員工的士氣產(chǎn)生負(fù)面影響。這就是本論文提出的“激勵”理論的主要觀點和基本內(nèi)容。因此，他主張企業(yè)管理人員應(yīng)當(dāng)積極采取措施，以激發(fā)員工的工作熱情，消除健康因素的負(fù)面影響，從而發(fā)揮激勵因素的積極作用。在我國社會主義初級階段,”人“是生產(chǎn)力諸要素中最活躍、最具決定性作用的因素。如何充分調(diào)動勞動者積極性，激發(fā)他們創(chuàng)造性思維和創(chuàng)造能力，已成為現(xiàn)代管理理論研究的重要課題。由于的存在，故本題選擇D。

5、下列說法正確的是（）。??A：公文用印時必須壓在正文之上??B：擬稿是發(fā)文處理過程的起點??C：立卷是指對所有公文的組合歸檔??D：擬辦是指機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)人對公文處理提出意見的決策性活動正確答案選項：B解析：A項錯誤，《黨政機關(guān)公文格式》第7.3.5.1之加蓋印章的公文規(guī)定:“成文日期一般右空四字編排，印章用紅色，不得出現(xiàn)空白印章。單一機關(guān)行文時，一般在成文日期之上、以成文日期為準(zhǔn)居中編排發(fā)文機關(guān)署名，印章端正、居中下壓發(fā)文機關(guān)署名和成文日期，使發(fā)文機關(guān)署名和成文日期居印章中心偏下位置，印章頂端應(yīng)當(dāng)上距正文（或附件說明）一行之內(nèi)......”B項正確,2012年7月施行的《黨政機關(guān)公文處理工作條例》第十八條規(guī)定:“公文擬制包括公文的起草、審核、簽發(fā)等程序?！蔽募?nèi)容是否完整準(zhǔn)確直接關(guān)系到能否達到目的和效果。由此可知，撰寫文稿是文稿處理過程的開端。案卷是一項具有查考保存價值的公文，其形成過程中的聯(lián)系和一定規(guī)律組合形成了一個保管單位，即立卷。因此，擬卷是一個完整的文件生命周期的最后階段。對于D項錯誤，擬辦的過程是由相關(guān)部門負(fù)責(zé)人或具體工作人員對公文進行仔細的閱讀和分析，提出具有建議性的處置意見，以供有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審核并做出決策。它與修改、補充等環(huán)節(jié)相對應(yīng)。擬辦作為一項輔助決策活動，旨在為決策過程提供可供選擇的方案，以促進決策的順利進行。因此,“擬辦”與“審查”兩個環(huán)節(jié)缺一不可。由于的存在，故本題選擇B。在當(dāng)前形勢下，機關(guān)單位如何做好這項工作呢？

6、公文標(biāo)題的基本要素是（）。??A：發(fā)文機關(guān)名稱??B：事由和發(fā)文機關(guān)??C：發(fā)文事由??D：發(fā)文機關(guān)名稱、事由和公文種類正確答案選項：D解析：本題旨在考察公文的基礎(chǔ)知識，包括但不限于文書處理等方面。所謂行文機關(guān)，就是要表達一定意思的文件主體部分。根據(jù)《黨政機關(guān)公文處理工作條例》第九條規(guī)定:“（七）標(biāo)題。由發(fā)文機關(guān)名稱、事由和文種組成”。公文內(nèi)容是指文件所表達的事物及其相互關(guān)系，它必須具有科學(xué)性、思想性、實用性。公文的作者，即發(fā)文機關(guān)，其名稱應(yīng)以規(guī)范化或全稱的縮寫形式呈現(xiàn)。在此情況下，行文中使用其他文字應(yīng)以正文為準(zhǔn)。法定公文的種類繁多，包括但不限于決議、決定、命令、公報、公告、通告、意見、通知、通報、報告、請示、批復(fù)、議案、函、紀(jì)要等多種形式。文種中“機關(guān)”應(yīng)與正文內(nèi)容一致。由于的存在，故本題選擇D。

7、俗話說“繩在細處斷，冰在薄處裂”，下列與該俗語所蘊含的管理學(xué)原理相同的是（）。??A：木桶原理??B：叢林法則??C：青蛙效應(yīng)??D：蝴蝶效應(yīng)正確答案選項：A解析：此題旨在探究管理學(xué)的根本原則。我們可以用“木桶理論”來解釋這個道理。繩索常常在最纖細的位置斷裂，而冰層也總是從最薄的地方裂開，暗示著在脆弱的部分容易出現(xiàn)問題。這兩個題目都涉及“最短”和“最差”的概念。根據(jù)木桶原理，一只水桶所能容納的水量取決于其最短的木板，而最薄弱的環(huán)節(jié)則成為了其最大的短板?！澳就啊敝凶铋L的一塊木板就是薄弱處。B項錯誤，叢林法則是自然界中生物競爭、優(yōu)勝劣汰、弱肉強食的法則，與原文所述不符。青蛙在跳出水面后會立即停止跳躍。在C項錯誤中，存在一種青蛙效應(yīng)，即將一只青蛙投入開水中，當(dāng)它感受到巨大的痛苦時，它會用力蹬出水面，從而獲得生存的機會。如果把熱水放入冷水中，則水溫會降低，這時青蛙就感到很不舒服。當(dāng)一只青蛙被置于一盆溫水中并逐漸升溫時，由于其逐漸適應(yīng)了那宜人的水溫，當(dāng)溫度達到一定程度時，它便失去了躍出水面的力量。這種現(xiàn)象叫“青蛙效應(yīng)”,也稱“熱脹冷縮”.這兩種效應(yīng)都具有相對性，即只要有一種因素超過某臨界值就會導(dǎo)致另一種因素產(chǎn)生相應(yīng)的變化。于是，在一片宜人的氛圍中，青蛙不幸被灼熱的火焰吞噬而亡。如果把青蛙放在溫水里，然后逐步加溫至沸騰后再繼續(xù)保溫，則青蛙也將會因不適應(yīng)而死亡。這一效應(yīng)與文中所述的情況不相符。當(dāng)這種現(xiàn)象發(fā)生時，就會出現(xiàn)“蝴蝶效應(yīng)”,從而產(chǎn)生意想不到的結(jié)果。在動力系統(tǒng)中，即使微小的初始條件變化，也可能引發(fā)整個系統(tǒng)長期的巨大連鎖反應(yīng)，這種現(xiàn)象被稱為蝴蝶效應(yīng)。本實驗采用“小世界”模型和混沌理論對學(xué)生進行了探究學(xué)習(xí)指導(dǎo)，發(fā)現(xiàn)學(xué)生對于問題解決存在著一定程度上的困難，教師要及時地給予適當(dāng)幫助。由于的存在，故本題選擇A。

8、被稱為我國城市困難居民最后一道社會保障“安全線”的是（）。??A：醫(yī)療保險??B：最低生活保障??C：失業(yè)保險??D：基本養(yǎng)老保險正確答案選項：B解析：本題旨在考察行政管理方面的問題。其中，社會保險和社會救助為核心部分。我國的社會保障制度涵蓋了社會保險、社會救助、社會福利、社會優(yōu)撫等多個領(lǐng)域，這些方面共同構(gòu)成了我國社會保障體系的重要組成部分。這幾項都與“社會保險”有關(guān)。核心在于社會保險，而最低綱領(lǐng)則是社會救助，最高綱領(lǐng)則是社會福利，而社會優(yōu)撫的目標(biāo)對象則是軍人及其家屬。在我國現(xiàn)行法律框架內(nèi)，醫(yī)療保險屬于社會保險范疇。A項錯誤，醫(yī)療保險是社會保險制度中的一項要素。在我國，社會救助就是對那些因家庭困難而無法正常履行經(jīng)濟供養(yǎng)義務(wù)的公民提供的一種特殊救濟形式。在應(yīng)對自然災(zāi)害、失去勞動能力或其他低收入公民的基本生活需求和最低生活水平方面，國家和其他社會主體采取了一系列措施，包括提供物質(zhì)和精神援助，以確保最低生活保障（即社會救助）。它與其它兩項保障制度共同構(gòu)成了整個社會保障系統(tǒng)。作為社會保障體系的有機組成部分，它扮演著最后一道防線的角色，為貧困居民提供了生活和生存的保障。在我國現(xiàn)行的社會保障制度中，低保屬于“兜底”性保障制度，與企業(yè)年金相比，有許多不完善之處。該計劃旨在協(xié)助社會成員獲得最基本的生存條件，是社會保障體系中的最基本原則。失業(yè)保險費用由國家財政全額負(fù)擔(dān)，屬于政策性虧損，不具有商品性。在社會保險制度中，失業(yè)保險是一項不可或缺的組成部分，然而在C項錯誤中，它也存在著。本選題以我國現(xiàn)行城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老、醫(yī)療和工傷等三項保險制度為主要研究對象，從不同角度對三者進行比較分析，以期找出其中存在的問題與不足。D項錯誤，基本養(yǎng)老保險是社會保險制度中的一個組成部分。我國現(xiàn)行城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險基金收支不平衡，個人賬戶空帳運行嚴(yán)重。由于的存在，故本題選擇B。

9、我國專業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位行政領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該實行（）制。??A：選任??B：委任??C：考任??D：聘任正確答案選項：D解析：在行政領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)中，臨時聘請外部人員擔(dān)任非常設(shè)性的職位，這一制度被稱為聘任制。聘任與任用都屬于人事制度中的人事管理范疇。聘任制并非高層行政領(lǐng)導(dǎo)者適用，其主要目的在于產(chǎn)生專業(yè)技術(shù)職務(wù)和基層行政職務(wù)；接受來自上級的委派，以完成任務(wù)；委任制則是在一定范圍內(nèi)聘任有特殊專長或特長者擔(dān)任高級職位。當(dāng)選而當(dāng)任，乃是選任之必然結(jié)果；擔(dān)任考任一職，必須通過嚴(yán)格的考核程序方可勝任。這就是人們常說的“選舉”和“考試”.在現(xiàn)實生活中，有許多事情需要通過選舉來實現(xiàn)或檢驗其結(jié)果，如民主評議干部、領(lǐng)導(dǎo)干部任期目標(biāo)責(zé)任制等等。由于的存在，故本題選擇D?？荚嚨哪康?，在于檢查考生對所學(xué)知識掌握得如何，以及能否正確地運用所學(xué)知識解決實際問題。

10、某某局關(guān)于要求解決消除安全隱患專項經(jīng)費的請示

某某人民政府：

根據(jù)各級政府有關(guān)嚴(yán)防安全事故發(fā)生的緊急通知要求，我局領(lǐng)導(dǎo)高度重視，組織專人進行了一次安全大檢查，發(fā)現(xiàn)我局還存在危房、危舊線路、有毒有害物質(zhì)儲存不合理、消防設(shè)施嚴(yán)重不足等安全隱患。雖然我局每年都從有限的經(jīng)費中盡力安排經(jīng)費進行安全隱患治理，但終因經(jīng)費有限，沒有從根本上解決這些問題。為確保全局職工的生命安全，徹底消除安全隱患，特請撥付專項經(jīng)費200萬元。二〇一六年五月十五日（1）、以下不是請示特點的是（

）。??A：超前性??B：說明性??C：單一性??D：重陳述正確答案選項：D解析：本題旨在考察公文的基礎(chǔ)知識，包括但不限于文書處理等方面。根據(jù)《黨政機關(guān)公文處理工作條例》第八條規(guī)定:“（十一）請示。適用于向上級機關(guān)請求指示、批準(zhǔn)。”請示類公文應(yīng)在問題發(fā)生或處理前行文，必須獲得上級的指示和批復(fù)，因此其行文時間具有一定的超前性。請示是一種重要的公文類型，但不是唯一的公文種類，它還可以有其他多種形式和用途。請詳細說明您需要辦理的事項，并說明所需尋求的幫助內(nèi)容，同時通過這些內(nèi)容說服上級，促使其做出決策，并對所請求的事項進行答復(fù)或批準(zhǔn)。由此可見請示一般只需一句話即可表達一個完整的意思，而不是將所有的問題都羅列出來加以陳述。C項正確，根據(jù)《黨政機關(guān)公文處理工作條例》第十五條規(guī)定:“（四）請示應(yīng)當(dāng)一文一事。不得在報告等非請示性公文中夾帶請示事項?！币虼?，請示性公文的性質(zhì)呈現(xiàn)出單一的特征。答復(fù)性公文一般由陳述、建議和指示三部分組成。請呈上一份請求性質(zhì)的公文，其主要目的在于請求上級機關(guān)的支持或批準(zhǔn)，以達到本文的行文宗旨。請示與報告在寫作上有許多相似之處，但兩者又存在很大區(qū)別，本文僅從表達目的、內(nèi)容及格式等方面對二者進行比較分析。報告類公文的獨特之處在于其陳述性，其行文宗旨在于以下情上達的方式呈現(xiàn)信息，并強調(diào)呈報的重要性。在此不涉及本單位領(lǐng)導(dǎo)對某一問題的態(tài)度和看法，只就其主要內(nèi)容作簡要說明。由于本題為選非題，因此我們選擇了D作為本題的題目。

（2）、對文中出現(xiàn)的錯誤，修改正確的是（）。??A：本公文的標(biāo)題改為“關(guān)于要求解決某某局消除安全隱患專項經(jīng)費的請示”??B：應(yīng)添加落款單位“某某局”??C：發(fā)文日期改為“二〇一六年5月15日”??D：文中“各級政府有關(guān)嚴(yán)防安全事故發(fā)生的緊急通知”應(yīng)加上書名號正確答案選項：B解析：本題旨在考察公文的基礎(chǔ)知識，包括但不限于文書處理等方面。A項錯誤，根據(jù)《黨政機關(guān)公文處理工作條例》第九條規(guī)定:“（七）標(biāo)題。由發(fā)文機關(guān)名稱、事由和文種組成?！惫臉?biāo)題與內(nèi)容之間有聯(lián)系又沒有直接關(guān)聯(lián)。公文的標(biāo)題以機關(guān)單位為起點，在事由前加上“關(guān)于”二字，以連接發(fā)文機關(guān)，最終附上文種，從而形成一個完整的標(biāo)題。修改時首先應(yīng)該將文件性質(zhì)改為報告類，然后再對原文進行適當(dāng)改動，使其符合法定要求。由于“某某局”屬于發(fā)文機關(guān)名稱，“求解決消除安全隱患專項經(jīng)費”屬于事由，“請示”屬于公文文種，發(fā)文機關(guān)和事由之間也以關(guān)于連接的方式呈現(xiàn)，因此原標(biāo)題書寫正確，無需進行任何修改。B項正確，根據(jù)《黨政機關(guān)公文處理工作條例》第九條規(guī)定:“公文一般由份號、密級和保密期限、緊急程度、發(fā)文機關(guān)標(biāo)志、發(fā)文字號、簽發(fā)人、標(biāo)題、主送機關(guān)、正文、附件說明、發(fā)文機關(guān)署名、成文日期、印章、附注、附件、抄送機關(guān)、印發(fā)機關(guān)和印發(fā)日期、頁碼等組成?！比绻前l(fā)文機關(guān)名稱或行文者姓名時，可以直接填寫為“某單位”。在文章的結(jié)尾，應(yīng)當(dāng)在文末署名一個發(fā)文機構(gòu)。C項錯誤，根據(jù)《黨政機關(guān)公文格式》7.3.5.4規(guī)定:“成文日期中的數(shù)字用阿拉伯?dāng)?shù)字將年、月、日標(biāo)全，年份應(yīng)標(biāo)全稱，月、日不編虛位（即1不編為01）?！绷硗庠谖哪┻€需標(biāo)注“本單位同意或采納”字樣。因此，我們建議將選項的表述更改為“2016年5月15日”。因其屬于公文文種類別而不是公文名稱或行文風(fēng)格問題。公文正文中的“各級政府有關(guān)嚴(yán)防安全事故發(fā)生的緊急通知”并非引用公文，無需注明書名稱，因其所涉及的D項錯誤屬于錯誤范疇。由于的存在，故本題選擇B。

11、給予事業(yè)單位違法違紀(jì)的工作人員處分時，正確的做法中不包括：??A：堅持公正、公平和教育與懲處相結(jié)合的原則??B：堅持與其違法違紀(jì)行為的性質(zhì)、情節(jié)、危害程度相適應(yīng)的原則??C：堅持事實清楚、證據(jù)確鑿、定性準(zhǔn)確、處理恰當(dāng)、程序合法、手續(xù)完備的原則??D：堅持疑罪從有原則正確答案選項：D解析：本次考試旨在審查事業(yè)單位的人事管理制度，并在其中選取錯誤項目。在刑法理論上對“疑罪從無”原則沒有明確的規(guī)定。在法律上沒有"疑罪從有原則"。在司法實踐中,“疑罪從無”原則的適用應(yīng)以刑法為基礎(chǔ)。在刑事訴訟中，疑罪從無原則是一項基本原則，它并不適用于對從事事業(yè)單位違法違紀(jì)行為的工作人員進行處分時必須堅持的準(zhǔn)則。D項失誤，被選。在司法實踐中,“疑罪從有無”原則的運用非常廣泛，但在實踐中也存在著一些問題，需要進一步完善?！妒聵I(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》第三條:“給予事業(yè)單位工作人員處分，應(yīng)當(dāng)堅持公正、公平和教育與懲處相結(jié)合的原則。給予事業(yè)單位工作人員處分，應(yīng)當(dāng)與其違法違紀(jì)行為的性質(zhì)、情節(jié)、危害程度相適應(yīng)。給予事業(yè)單位工作人員處分，應(yīng)當(dāng)事實清楚、證據(jù)確鑿、定性準(zhǔn)確、處理恰當(dāng)、程序合法、手續(xù)完備”。該規(guī)定是對原決定作出之前所作工作總結(jié)的概括和升華，也是今后修訂時需要明確的一個問題。A、B、C三項皆為正確之選，未獲當(dāng)選之資格。根據(jù)以上規(guī)定,“依法對違反國家法律、法規(guī)和規(guī)章以及有關(guān)規(guī)章制度的人員作出行政決定或者開除等處罰時，應(yīng)當(dāng)依照本規(guī)定執(zhí)行?！庇捎诘拇嬖?，故本題選擇D。本規(guī)定對被撤銷或者免職后繼續(xù)從事公務(wù)的人員是否適用這一問題未作具體說明，但在司法實踐中對此問題存在著不同看法。

；在我國古代,“不以規(guī)矩不成方圓”的說法一直流傳下來。

12、一家企業(yè)基層作業(yè)人員有4096名，如果各層次管理幅度相同，按照管理幅度分別為4、8、16對組織進行設(shè)計，相應(yīng)的管理層次分別為（）。??A：6、4、3??B：8、6、5??C：4、8、12??D：3、5、8正確答案選項：A解析：此題旨在探究管理學(xué)的根本原則。在這些管理人員中，只有少數(shù)是經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn)的高級管理人員和技術(shù)人才?；鶎幼鳂I(yè)人員有4096名，管理幅度分別為4,管理者人數(shù)為1024、256、64、16、4、1,管理層次為6。在單位中處于不同位置和級別的管理人員之間存在著一定差異，因此可以根據(jù)其實際情況進行適當(dāng)調(diào)整以達到最優(yōu)效果。管理幅度分別為8,管理者人數(shù)為512、64、8、1,管理層次為4。在此基礎(chǔ)上，建立了基層建設(shè)中不同層級領(lǐng)導(dǎo)者對下屬影響程度的評價體系。管理幅度分別為16,管理者人數(shù)為256、16、1,管理層次為3。在本研究中，將所有的數(shù)據(jù)都以圖表形式展示出來，方便于分析與比較。（計算示例，幅度為4時，一個領(lǐng)導(dǎo)直接管四個人，此時最基層4096人，直接管理基層的領(lǐng)導(dǎo)就是人（第一個領(lǐng)導(dǎo)層級），這1024人的領(lǐng)導(dǎo)就是256人（第二個領(lǐng)導(dǎo)層級），這256人的領(lǐng)導(dǎo)為64人（第三個領(lǐng)導(dǎo)層級），接下來依次為16人（第四個領(lǐng)導(dǎo)層級）,4人（第五個領(lǐng)導(dǎo)層級）,1人（第六個領(lǐng)導(dǎo)層級），管理層次為6層。其他的照此計算即可。）故本題選A。

13、事業(yè)單位管理體制是為了有效地對事業(yè)單位進行管理，使之更好地提供事業(yè)產(chǎn)品即必需的公共服務(wù)，保障和發(fā)展公共利益，國家通過相關(guān)的法律法規(guī)等而形成的一整套有關(guān)政府對事業(yè)單位進行管理的各種制度和行為規(guī)范的總和。下列說法中，屬于其特點的是：??A：黨辦事業(yè)、黨管事業(yè)??B：個體辦事業(yè)、個體管事業(yè)??C：基層辦事業(yè)、基層管事業(yè)??D：政府辦事業(yè)、政府管事業(yè)正確答案選項：D解析：本次考試旨在審視事業(yè)單位的人力資源管理制度。事業(yè)單位的管理體制特點在于其由各級政府及其工作部門直接主辦，實現(xiàn)了政府辦事業(yè)的目標(biāo)；第三，行政單位為主體，以服務(wù)對象為依托而存在并發(fā)展起來的一種社會組織形態(tài)。其次，政府直接掌控事業(yè)單位的管理和經(jīng)營活動，確保其高效運轉(zhuǎn)；這三者是一種相互聯(lián)系、相互作用而又相對獨立的關(guān)系，它們之間既存在著矛盾，也有協(xié)調(diào)與配合。第三條規(guī)定，國家財政將撥發(fā)資金用于支持政府的事業(yè)發(fā)展。第三章對我國公共支出績效評估指標(biāo)體系進行了構(gòu)建。由于的存在，故本題選擇D。第四，地方行政單位的管理是指在中央統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)本地實際情況制定本地區(qū)經(jīng)濟、政治和文化發(fā)展規(guī)劃以及相應(yīng)的政策與措施等一系列具體工作。

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14、為保障全省運動會的勝利召開，某省政府全面調(diào)動各級政府和部門，調(diào)配人員，合理配備財力和物力，這體現(xiàn)了公共管理的（）。??A：決策職能??B：組織職能??C：領(lǐng)導(dǎo)職能??D：控制職能正確答案選項：B解析：此題旨在探究管理學(xué)的根本原則?！澳呈≡谝欢〞r期內(nèi)集中財力、人力進行某項重點工程投資建設(shè)，取得較好效果，這說明該項投資符合市場經(jīng)濟規(guī)律”反映了公共管理中資源配置職能。在行政管理中，決策職能扮演著至關(guān)重要的角色，因為它直接關(guān)系到整個行政管理過程的成敗，是不可或缺的首要職能。在組織職能中，資源的合理分配是一項至關(guān)重要的任務(wù)，它可以促進組織成員之間形成高效的分工協(xié)作關(guān)系，從而最終實現(xiàn)組織的目標(biāo)。“某市政府對全市所有企事業(yè)單位進行統(tǒng)一協(xié)調(diào)與指導(dǎo)”體現(xiàn)了公共管理所特有的組織職能。該省政府在公共管理中發(fā)揮了組織職能，通過全面調(diào)動各級政府和部門的資源，合理配置財力和物力，實現(xiàn)了人員的調(diào)配。行政管理的核心就是對各種要素進行整合并協(xié)調(diào)各方面的利益，達到共同發(fā)展。C項錯誤，指的是管理者運用組織所授予的權(quán)力，以激勵和影響被管理者為手段，最終為實現(xiàn)組織的目標(biāo)而不懈努力的領(lǐng)導(dǎo)職能。它包括授權(quán)職能與制約職能兩大部分。其所具備的特質(zhì)包括權(quán)威性、主導(dǎo)性、公正性、協(xié)調(diào)性以及規(guī)范性，這些特質(zhì)共同構(gòu)成了其卓越的品質(zhì)。它與領(lǐng)導(dǎo)職能有著密切的關(guān)系，并在一定程度上決定了領(lǐng)導(dǎo)者工作質(zhì)量及工作效率。針對D項錯誤，控制職能強調(diào)糾正和糾正，管理者應(yīng)及時糾正管理過程中的偏差和錯誤，以確保整個管理過程的無縫進行。在我國當(dāng)前企業(yè)人力資源管理實踐活動中,“人本”思想還未得到普遍重視和運用。由于的存在，故本題選擇B。

15、下列關(guān)于公文用印的表述錯誤的是（）。??A：用印情況必須做正式記錄??B：印章應(yīng)蓋在成文日期的上方，騎年蓋月??C：聯(lián)合行文時，兩個單位印章應(yīng)相交，均壓在成文日期上??D：印章的顏色，除了專用章外，印泥都應(yīng)該是紅色正確答案選項：C解析：本題旨在考察公文用印相關(guān)的基礎(chǔ)知識，包括但不限于公文處理、印章應(yīng)用等方面的內(nèi)容。要求考生能準(zhǔn)確理解文種含義，掌握各種公文用印章的規(guī)則和方法，并能夠熟練地進行公文上的文字書寫。在使用單位印章時，必須嚴(yán)格遵守其用印制度，并對使用情況進行正式記錄，以確保A項的正確性。對個別不符合用印要求的印章要進行糾正。根據(jù)《黨政機關(guān)公文格式》7.3.5.1的規(guī)定，當(dāng)公文單一機關(guān)加蓋印章時，其行文應(yīng)以成文日期為準(zhǔn)居中，并在成文日期之上編排發(fā)文機關(guān)署名，使印章端正、居中下壓發(fā)文機關(guān)署名和成文日期，使得發(fā)文機關(guān)署名和成文日期位于印章中心偏下位置，印章頂端應(yīng)上距正文（或附件說明）一行之內(nèi)。如有需要，可按慣例增加到兩行以上。根據(jù)《黨政機關(guān)公文格式》7.3.5.1的規(guī)定，聯(lián)合行文時，各發(fā)文機關(guān)署名應(yīng)按照發(fā)文機關(guān)順序整齊排列，且印章應(yīng)一一對應(yīng)、端正、居中下壓發(fā)文機關(guān)署名，最后一個印章應(yīng)端正、居中下壓發(fā)文機關(guān)署名和成文日期，印章之間應(yīng)排列整齊、互不相交或相切，每排印章兩端不得超出版心，首排印章頂端應(yīng)與正文（或附件說明）一行之內(nèi)。如有必要的話可按文種順序排列在同行內(nèi)。對于D項而言，一般的印泥呈現(xiàn)出紅色，而專用章則因其獨特的特性，可以采用其他色彩。如果用黑色或白色的印泥代替，則會產(chǎn)生“黑化”現(xiàn)象，使整個文面變得暗淡、模糊、模糊不清。由于的存在，故本題選擇C。由于“文書工作”一詞與其它詞語混用較多，因此有必要對它進行辨析。

16、用于表彰先進，批評錯誤，傳達重要精神或情況的文種是（）。??A：公告??B：通報??C：通知??D：通告正確答案選項：B解析：本題旨在考察公文的基礎(chǔ)知識，包括但不限于文書處理等方面。該內(nèi)容屬于通告性質(zhì)，但其形式是以文字為主，沒有使用圖表等輔助材料。A項錯誤，根據(jù)《黨政機關(guān)公文處理工作條例》第八條第五項規(guī)定:“公告，適用于向國內(nèi)外宣布重要事項或者法定事項?！睂儆阱e別字或其他明顯不妥之處。該句話未達到題干的規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。符合表情符號規(guī)范要求。B項正確，根據(jù)《黨政機關(guān)公文處理工作條例》第八條第九項規(guī)定:“通報，適用于表彰先進、批評錯誤、傳達重要精神和告知重要情況?！狈纤蟮念}目標(biāo)準(zhǔn)。符合題干需要。C項錯誤，根據(jù)《黨政機關(guān)公文處理工作條例》第八條第八項規(guī)定:“通知，適用于發(fā)布、傳達要求下級機關(guān)執(zhí)行和有關(guān)單位周知或者執(zhí)行的事項，批轉(zhuǎn)、轉(zhuǎn)發(fā)公文。”該句話未達到題干的規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。不適合行文內(nèi)容需要。D項錯誤，根據(jù)《黨政機關(guān)公文處理工作條例》第八條第六項規(guī)定:“通告，適用于在一定范圍內(nèi)公布應(yīng)當(dāng)遵守或者周知的事項?！北静糠种饕轻槍@一現(xiàn)象進行分析和討論的。該句話未達到題干的規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。由于的存在，故本題選擇B。

17、祥龍公司生產(chǎn)的家紡產(chǎn)品從上世紀(jì)90年代開始就受到歡迎，但近年來效益持續(xù)下滑，據(jù)分析，困擾公司高層領(lǐng)導(dǎo)的問題主要是：公司主要產(chǎn)品的市場需求發(fā)生了重大變化；公司在產(chǎn)品開發(fā)，制造，銷售等環(huán)節(jié)中存在嚴(yán)重的溝通障礙；對主要競爭者的行為缺乏有效的反應(yīng)，據(jù)此，公司高層管理部門當(dāng)前首先應(yīng)該采取的措施為（

）。??A：重新明確公司業(yè)務(wù)定位??B：進行組織的機構(gòu)調(diào)整??C：加強公司產(chǎn)品開發(fā)能力??D：加強人力資源管理正確答案選項：A解析：此題旨在探究管理學(xué)的根本原則。因此，公司高層管理者必須要高度重視這個問題。從題干“公司主要產(chǎn)品的市場需求發(fā)生重大變化；公司在產(chǎn)品開發(fā)、制造、銷售等環(huán)節(jié)中存在嚴(yán)重的溝通障礙；對主要競爭者的行為缺乏有效的反應(yīng)”可以看出，這三個主要問題中最具挑戰(zhàn)性、最重要的是公司產(chǎn)品與市場需求的協(xié)調(diào)問題。其次，作為公司中層管理人員來說，需要分析公司內(nèi)部各職能部門之間以及各個職能崗位人員之間的關(guān)系。從高層管理部門的角度來看，企業(yè)的公司層戰(zhàn)略應(yīng)該是一項重要的任務(wù)，需要解決的問題是如何選擇適合自己的業(yè)務(wù)和進入哪些領(lǐng)域。其次，針對公司現(xiàn)有資源和能力狀況，進行相應(yīng)調(diào)整。在當(dāng)前形勢下，公司高層管理部門應(yīng)當(dāng)以市場需求為導(dǎo)向，對業(yè)務(wù)進行重新定位，以適應(yīng)市場的變化。B、C、D項屬于后續(xù)的管理范疇，不是當(dāng)前優(yōu)先考慮的，因此排除了其他選項。由于的存在，故本題選擇A。

18、在軍隊組織中，士兵的直接上級是班長，其上層組織便是排長、連長、營長、團長、師長、軍長。這種組織設(shè)計的依據(jù)是（）。??A：按職能劃分部門??B：按地區(qū)劃分部門??C：按人數(shù)劃分部門??D：按顧客劃分部門正確答案選項：C解析：本題旨在考察行政管理方面的問題。這種劃分方式有其合理性和必要性，但也存在著不足。A項錯誤，指的是以財務(wù)、生產(chǎn)等基本職能為依據(jù)，將組織設(shè)計劃分為不同的職能部門，從而導(dǎo)致了組織架構(gòu)上的差異。題干中沒有明確區(qū)分不同的職能和根據(jù)，故應(yīng)依據(jù)職能來劃分部門。由于題干未明確反映不同職能，因此并未將部門按照職能進行劃分。題干中未明確說明這種區(qū)域劃分方式是否科學(xué)和合理，故可根據(jù)具體需要選擇適當(dāng)?shù)膮^(qū)劃形式。在企業(yè)的業(yè)務(wù)活動中，將某一地區(qū)的業(yè)務(wù)活動集中起來并委派相應(yīng)的管理者，從而形成區(qū)域性的部門，這是一種常見的按地區(qū)劃分部門的標(biāo)準(zhǔn)。在軍隊里，軍官和士官均為按照職務(wù)高低或編制大小排列，其職責(zé)范圍也不相同，所以不能籠統(tǒng)地把它們分成兩個或者三個部門，而是要根據(jù)具體情況加以區(qū)分。由于題干未考慮到地域差異，因此并未將部門按照地域進行分類。這種辦法適用于軍隊內(nèi)部和地方機關(guān)，但也可用于其他組織或團體。對于C項而言，將部門按照人數(shù)進行劃分是一種較為原始的方式，即每個部門規(guī)定一定數(shù)量的人員，由主管人員指揮完成特定的任務(wù)。如果一個人承擔(dān)了多個不同的任務(wù)，那么就需要有更多的人來負(fù)責(zé)這些工作。在軍隊中，班長負(fù)責(zé)管理一定規(guī)模的士兵，而排長、連長等則根據(jù)人數(shù)進行指揮和管理，這種分配方式的基礎(chǔ)是根據(jù)人數(shù)進行劃分。這類問題中的“顧客”一般不是指本單位內(nèi)的員工或管理人員，而是指某個特定的顧客群體。為了更好地滿足特定顧客群體的需求，將與某一特定顧客相關(guān)的各種活動整合在一起，并委派相應(yīng)的管理者以形成部門，這就是按顧客劃分部門的目的。根據(jù)顧客需求分析得出，顧客對企業(yè)提供產(chǎn)品和服務(wù)的滿意程度直接影響到其購買行為，而顧客滿意度又決定了消費者對企業(yè)提供產(chǎn)品或服務(wù)的評價水平。由于題干未考慮到顧客的因素，因此其劃分并不基于顧客的部門。在顧客細分中，應(yīng)考慮不同類型顧客之間的差別以及對同一產(chǎn)品或服務(wù)所表現(xiàn)出的態(tài)度和行為差異，從而為企業(yè)提供更為全面、準(zhǔn)確的市場信息，使其經(jīng)營決策更具針對性。由于的存在，故本題選擇C。

19、為充分發(fā)揮職能作用，切實維護好節(jié)日市場價格秩序，保持重要商品市場和價格穩(wěn)定，保障群眾基本生活，積極營造平穩(wěn)有序的消費環(huán)境，A市政府于近日印發(fā)通知，就加強本市市場價格監(jiān)管工作進行了全面安排部署。A市政府對市場價格進行監(jiān)督，體現(xiàn)了其（）的職能。??A：維護國家長治久安??B：組織社會主義文化建設(shè)??C：提供社會公共服務(wù)??D：組織社會主義經(jīng)濟建設(shè)正確答案選項：D解析：本題旨在考察行政管理方面的問題。行政職能有廣義與狹義之分，即包括政治職能、經(jīng)濟職能和文化職能等三個方面。政府職能，作為國家管理的執(zhí)法機關(guān)，在依法對國家政治、經(jīng)濟和社會公共事務(wù)進行管理時，行政主體應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的職責(zé)和職能，以確保國家治理體系的高效運轉(zhuǎn)。由于各國社會制度不同，行政職能的性質(zhì)和范圍也不一樣。公共行政活動的核心內(nèi)容和方向在此處得到了體現(xiàn)，這是公共行政本質(zhì)的真實映射。A項錯誤，政治職能，是指政府在維護國家統(tǒng)治階級的利益、保障國家安全、維護社會秩序等方面所擔(dān)負(fù)的重要職責(zé)。其中，國防職能與經(jīng)濟職能屬于前者，而政治職能則屬后者。政府的職能涵蓋了軍事保衛(wèi)、外交、治安和民主政治建設(shè)四個方面，這些職能共同構(gòu)成了政府的核心職能?！罢温毮堋边@一概念本身就存在著問題，不能準(zhǔn)確地揭示政府職能。題干未能充分體現(xiàn)其在維護國家長治久安方面所扮演的政治角色。在我國社會主義市場經(jīng)濟條件下，政府應(yīng)充分發(fā)揮其職能作用，以適應(yīng)改革開放的新形勢和現(xiàn)代化建設(shè)的要求。B項錯誤，文化職能是指政府為滿足人民日益增長的文化生活的需求，以法律為準(zhǔn)繩，對文化事業(yè)進行規(guī)范管理的一種行為。我國目前還不存在所謂“文化”一詞。為確保經(jīng)濟與社會協(xié)調(diào)發(fā)展，必須加強社會主義精神文明建設(shè)，這是不可或缺的重要保障。這些職能在我國憲法中都未得到明確的規(guī)定。政府在文化領(lǐng)域的職責(zé)主要包括：推動科技進步的職能、促進教育發(fā)展的職能、推動文化事業(yè)發(fā)展的職能以及促進衛(wèi)生體育發(fā)展的職能。題干未能充分展現(xiàn)組織社會主義文化建設(shè)所承擔(dān)的文化職責(zé)。在我國現(xiàn)階段，由于受生產(chǎn)力水平的制約以及市場經(jīng)濟發(fā)育程度不高等因素的影響，政府職能還不完善。C項錯誤，指政府除了承擔(dān)政治、經(jīng)濟、文化職能外，還必須承擔(dān)其他社會公共服務(wù)職能。政府社會服務(wù)職能包括維護人民群眾利益，滿足廣大人民群眾基本需要等方面的內(nèi)容。政府的社會職能涵蓋了社會分配的調(diào)節(jié)和社會保障的組織、生態(tài)環(huán)境和自然資源的保護、社會化服務(wù)體系的建立以及人口質(zhì)量的提高，同時還包括計劃生育的實施。題中“政府”與“政府職能”兩個詞都不符合概念內(nèi)涵。社會公共服務(wù)的職能并未在題干中得到充分體現(xiàn)，需要進一步完善。經(jīng)濟職能包括宏觀性經(jīng)濟職能與微觀性經(jīng)濟職能。D項正確，經(jīng)濟職能是指政府在推動國家經(jīng)濟發(fā)展的過程中，承擔(dān)著對社會經(jīng)濟生活進行有效管理和調(diào)控的重要職責(zé)。在這些職能中，政府直接或間接地通過市場來調(diào)節(jié)經(jīng)濟運行，以實現(xiàn)資源配置優(yōu)化，促進國民經(jīng)濟持續(xù)、穩(wěn)定、協(xié)調(diào)發(fā)展。隨著中國計劃經(jīng)濟體制向社會主義市場經(jīng)濟體制的轉(zhuǎn)型，中國政府在宏觀調(diào)控、公共產(chǎn)品和服務(wù)提供以及市場監(jiān)管等三個方面承擔(dān)著重要的經(jīng)濟職能。因此在中考命題時必須把“維護消費者利益”作為考查學(xué)生能力的重要內(nèi)容之一。政府對市場價格實施監(jiān)管，彰顯了其在經(jīng)濟領(lǐng)域中的職能。我國是一個發(fā)展中國家，在市場經(jīng)濟條件下政府干預(yù)的范圍應(yīng)該包括價格形成權(quán)、價格調(diào)整權(quán)等。由于的存在，故本題選擇D。

20、下列選項中全部屬于上行文的是：??A：通知、函??B：請示、匯報??C：批復(fù)、意見??D：復(fù)函、建議正確答案選項：B解析：本題旨在考察公文的基礎(chǔ)知識，包括但不限于文書處理等方面。下行文是指上下級之間發(fā)生關(guān)系后由上級主管部門簽發(fā)并直接送達下級機關(guān)使用的文書，屬于上文通格式。上級領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)或業(yè)務(wù)主管部門所接收的下級機關(guān)或業(yè)務(wù)部門所發(fā)出的一種文書，即為上述行文。通報適用于同一項目的情況不同時間內(nèi)分別印發(fā)給兩個以上地方、單位和個人，屬于上文通函類。對于發(fā)布、傳達要求下級機關(guān)執(zhí)行和有關(guān)單位周知或執(zhí)行的事項，以及任免、批轉(zhuǎn)、轉(zhuǎn)發(fā)公文等事宜，本通知適用于A項錯誤。請示是指為完成某一具體事務(wù)而提出的意見和建議，屬上行文。此函件適用于非隸屬機構(gòu)之間的協(xié)商工作、問題詢問和答復(fù)、批準(zhǔn)請求和審批答復(fù)等事項，其文體為普通文字。報告適用于下級機關(guān)向市人民政府或同級黨委反映本系統(tǒng)、本單位在貫徹國家方針、政策方面取得成績等內(nèi)容的文書，屬于上行文，也叫通報類文件。當(dāng)下級機關(guān)向上級機關(guān)請求對某項工作、問題作出指示，對某項政策界限進行明確，并對某事進行審核批準(zhǔn)時，所使用的一種請求性公文，即B項，屬于上行文。函件適用于下級機關(guān)間辦理業(yè)務(wù)或委托承辦業(yè)務(wù)，屬上行文種。上級機關(guān)向上級機關(guān)匯報本單位、本部門、本地區(qū)的工作情況、做法、經(jīng)驗以及存在的問題，這是一份上行文的匯報。請示包括書面請示與口頭請示兩種類型。在下級機關(guān)請示事項的答復(fù)中，C項存在錯誤，因此批復(fù)的適用范圍為該事項，屬于下文。答復(fù)不涉及具體行政行為，只在文后附加說明文字，屬于補充文。該意見適用于提出對重要問題的獨到見解和有效的解決方案，尤其適用于下文的撰寫。批轉(zhuǎn)文則是上級機關(guān)向下級機關(guān)發(fā)出指示，要求辦理某項工作任務(wù)或進行某種活動的文書。復(fù)函是一種平行文的公文，其目的在于為機關(guān)、單位提供一個商洽、詢問或聯(lián)系事宜的機會，以回應(yīng)來函的一部分。它是一個文種名稱，但不等于一個文種類別。在公文的分類中，并未包含任何可供參考的建議”。由于其格式簡單、文種少，在處理時一般不需要經(jīng)過審批程序即可直接采用，因此被廣泛運用于各類文書之中。由于的存在，故本題選擇B。

21、小王參加公務(wù)員錄用考試被某機關(guān)錄用，在試用期內(nèi)因違反公務(wù)員紀(jì)律被取消錄用，小王不服，他可以采取的正確做法是：??A：向人民政府申請行政復(fù)議??B：向人民法院提起行政訴訟??C：向人事爭議仲裁委員會申請仲裁??D：向公務(wù)員主管部門提出申訴正確答案選項：D解析：本題旨在考察公務(wù)員對法律法規(guī)的掌握程度。由此可見，只要是與公務(wù)員有關(guān)的任何問題都可直接通過直接提出申訴來解決。根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》第九十條,“公務(wù)員對涉及本人的下列人事處理不服的，可以自知道該人事處理之日起三十日內(nèi)向原處理機關(guān)申請復(fù)核；對復(fù)核結(jié)果不服，可以自接到復(fù)核決定之日起十五日內(nèi)，按照規(guī)定向同級公務(wù)員主管部門或者作出該人事處理的機關(guān)的上一級機關(guān)提出申訴；也可以不經(jīng)復(fù)核，自知道該人事處理之日起三十日內(nèi)直接提出申訴：（一）處分；（二）辭退或者取消錄用；（三）降職；（四）定期考核定為不稱職；（五）免職；（六）申請辭職、提前退休未予批準(zhǔn)；（七）未按規(guī)定確定或者扣減工資、福利、保險待遇；（八）法律、法規(guī)規(guī)定可以申訴的其他情形?！痹诠珓?wù)員錄用考試中，小王因違反公務(wù)員紀(jì)律而被某機關(guān)錄用，然而在試用期內(nèi)，他被取消了錄用資格。考慮到上述情況，小王有權(quán)向公務(wù)員主管部門提起申訴。D項是對的。由于的存在，故本題選擇D?！窘馕鐾卣埂緼項：行政機關(guān)對行政機關(guān)工作人員的獎懲、任免等決定屬于內(nèi)部行政行為，因此不適用于行政復(fù)議的范圍。錯因在于該規(guī)定沒有明確界定行政處罰與行政處分之間的界限和區(qū)別。A項失誤。B項規(guī)定，行政機關(guān)對行政機關(guān)工作人員的獎懲、任免等決定屬于內(nèi)部行政行為，因此不在行政訴訟的適用范圍之內(nèi)。B項有誤。在聘用合同規(guī)定的任職資格條件下，如果人事部門沒有按照法定程序?qū)彶槠涫欠穹蠉徫灰?，則可能導(dǎo)致人事部門與該機構(gòu)發(fā)生糾紛。在職位聘任過程中，處理與履行聘任合同相關(guān)的人事爭議是一項至關(guān)重要的任務(wù)，需要高度重視。對于因履行聘任合同而產(chǎn)生的爭議，采用人事爭議仲裁方式進行解決，是一種較為恰當(dāng)?shù)暮贤瑺幾h解決方式。小王因參加公務(wù)員錄用考試而被某機關(guān)撤銷錄用資格，該決定不適用于人事爭議仲裁委員會。C項出現(xiàn)了錯誤。

22、對違反治安管理行為的人短期內(nèi)剝奪人身自由的處罰是（）。??A：行政羈押??B：行政拘留??C：拘傳??D：拘役正確答案選項：B解析：本題對行政法進行了考察。對“罰款”和“沒收財產(chǎn)”兩種不同性質(zhì)的處罰，應(yīng)根據(jù)具體情況具體分析。行政處罰的類型包括：（1）發(fā)出警告；在司法實踐中，對“罰款”和“沒收違法所得”的理解存在分歧，本文擬通過對二者概念的分析，提出自己的見解。(二)罰款；（3）沒收非法所得、沒收非法財產(chǎn)，以維護社會秩序；（4）責(zé)令停止生產(chǎn)和運營；（5）對許可證、執(zhí)照進行暫時的扣留或吊銷操作；（6）實施行政限制人身自由；（7）其他行政懲罰，依據(jù)法律和行政法規(guī)的規(guī)定而定。行政拘留是一種短暫的限制人身自由的措施。由于的存在，故本題選擇B。

23、根據(jù)《行政處罰法》的規(guī)定，“當(dāng)事人逾期不履行行政處罰決定的，作出行政處罰決定的行政機關(guān)可以采取下列措施：（一）到期不繳納罰款的，每日按罰款數(shù)額的百分之三加處罰款；……”，此行為屬于______。??A：代履行??B：執(zhí)行罰??C：直接強制執(zhí)行??D：行政處罰正確答案選項：B解析：本題對行政法進行了考察。代履行與強制執(zhí)行權(quán)具有一致性,”代受“和”代交“都可以作為代履行的構(gòu)成要件?！痹谛姓x務(wù)方面，代履行是指義務(wù)人在規(guī)定期限內(nèi)未履行義務(wù)，由行政機關(guān)代為履行或委托第三方代為履行，并向義務(wù)人收取代履行費用的一種強制執(zhí)行方式。在具體運用中，可以根據(jù)具體情況選擇使用。在B項中，的執(zhí)行罰是一種間接強制執(zhí)行的方式，其作用在于對違規(guī)行為進行懲罰。在當(dāng)事人未能及時履行金錢支付義務(wù)的情況下，行政機關(guān)為推動其履行義務(wù)，采用財產(chǎn)上新的支付義務(wù)的強制執(zhí)行方式，并對其加以罰款或滯納金，以構(gòu)成執(zhí)行罰款。在行政機關(guān)執(zhí)行義務(wù)人的人身或財產(chǎn)方面，存在一種名為C項錯誤的強制執(zhí)行方式，即通過劃撥存款匯款、拍賣等方式實現(xiàn)行政決定義務(wù)。在司法實踐中，由于法律規(guī)定不明以及某些特殊情況下的適用需要，通常采用“處罰+處分”的模式來進行認(rèn)定。D項錯誤，行政處罰是指行政主體對涉嫌構(gòu)成行政違法的公民、法人或其他組織實施的行政制裁，行政處罰屬于具體的行政行為，包括但不限于行政拘留、責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)、罰款等措施。在司法實踐中,“行政強制執(zhí)行”和“行政處罰”這兩個概念容易混淆，本文將它們加以區(qū)別，并就兩者如何進行正確適用作了詳細論述。由于的存在，故本題選擇B。

24、甲廠與乙廠簽訂運輸合同，雙方約定，乙廠生產(chǎn)的瓷器，除客戶自己提貨的外，其余均由甲廠負(fù)責(zé)運輸?shù)街付ǖ攸c。數(shù)月后，甲廠一司機在為乙廠送貨途中發(fā)生車禍，無人員傷亡，但車內(nèi)瓷器損失嚴(yán)重。乙廠得知情況后要求甲廠賠償損失，甲廠以廠里早已與司機簽訂了承包合同，按合同約定，一切損失皆由司機個人負(fù)責(zé)為由，拒絕賠償。下列說法正確的是（）。??A：應(yīng)由甲廠司機承擔(dān)乙廠的損失??B：應(yīng)由甲廠承擔(dān)乙廠的損失??C：應(yīng)由甲廠與乙廠共同承擔(dān)損失??D：應(yīng)由乙廠自己承擔(dān)損失正確答案選項：B解析：本題對民法典進行了調(diào)查。該條款表明了違約方對合同雙方均有約束力，而不是只針對第三人即甲、乙兩方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系而言的?！睹穹ǖ洹返谖灏倬攀龡l規(guī)定:“當(dāng)事人一方因第三人的原因造成違約的，應(yīng)當(dāng)依法向?qū)Ψ匠袚?dān)違約責(zé)任。當(dāng)事人一方和第三人之間的糾紛，依照法律規(guī)定或者按照約定處理?！币覐S在收到甲廠交付貨物后，可以向丙、丁、戊三人請求賠償損失。在本題中，由于甲廠未能遵守與乙廠的協(xié)議，未能將貨物安全送達，因此甲廠構(gòu)成了違約行為，而這種違約行為是由第三人司機的行為所導(dǎo)致的，因此甲廠應(yīng)對乙廠承擔(dān)違約責(zé)任。這兩個案件在審理過程中均存在著不同意見，本文擬就此進行分析探討。在甲廠和司機之間的爭議中，必須遵循法律規(guī)定或遵守協(xié)議來解決。乙、丙兩個企業(yè)都有可能因為甲公司未按時交付貨物而被法院判決賠償對方經(jīng)濟損失。由于的存在，故本題選擇B。

25、司法是指國家司法機關(guān)依據(jù)法定職權(quán)和法定程序，具體應(yīng)用法律處理案件的專門活動。根據(jù)上述定義，下列屬于司法活動的是（）。??A：交警對闖紅燈的行人甲處以20元罰款??B：仲裁委員會依法確認(rèn)乙與某公司買賣合同無效??C：人民檢察院對涉嫌故意傷害罪的丙依法批準(zhǔn)逮捕??D：環(huán)境保護主管部門責(zé)令造成水污染的丁工廠限期治理正確答案選項：C解析：本題對法理學(xué)進行了測試。由于其具有特殊重要意義，故在我國《刑法》中被作為一項獨立的犯罪進行規(guī)制。司法，是指國家司法機關(guān)及其司法人員在法定職權(quán)和法定程序的指導(dǎo)下，運用法律手段對案件進行具體處理的一種專業(yè)活動，也被稱為法律適用。警察對交通肇事案中的被告丙以“交通肇事”論處，屬于行政行為。在違反A項規(guī)定的情況下，交通警察對違反紅燈規(guī)定的行人進行處罰，罰款金額為20元，這是一項執(zhí)法行為。在B項錯誤中，我們發(fā)現(xiàn)仲裁委員會并非司法機關(guān)，而是一家常設(shè)的仲裁機構(gòu)。根據(jù)C項規(guī)定，人民檢察院已批準(zhǔn)對涉嫌故意傷害罪的丙進行逮捕，這一行動屬于司法領(lǐng)域?！斑`法”與“不當(dāng)”在性質(zhì)上相同或相近。對于D項錯誤，環(huán)境保護主管部門責(zé)令丁工廠在限期內(nèi)治理水污染，這是一項執(zhí)法行動。在此不討論“行政管理”問題了，因為這類案件涉及到行政法和刑法的交叉領(lǐng)域，是一個比較復(fù)雜的法律疑難問題，需要從多方面進行研究探討才能得出合理結(jié)論。由于的存在，故本題選擇C。

26、司法權(quán)的核心是：??A：偵查權(quán)??B：審判權(quán)??C：法律監(jiān)督權(quán)??D：檢察權(quán)正確答案選項：B解析：本題旨在探究法理學(xué)領(lǐng)域的知識體系。在現(xiàn)代社會中，審判權(quán)既要體現(xiàn)出法律監(jiān)督職能又要體現(xiàn)出為當(dāng)事人服務(wù)的性質(zhì)，這就要求法官必須具備良好的素質(zhì)和能力。作為國家司法權(quán)的核心，審判權(quán)是一種具有中立性、正當(dāng)性和終極性的權(quán)力，其對糾紛的裁處具有終局性和權(quán)威性，其運行程度往往反映了國家法制化的發(fā)展水平。因此，從法理上說，要保證司法活動真正體現(xiàn)法律的權(quán)威，就必須保障法官在案件審理過程中享有充分的自由裁量權(quán)。審判的獨立性是確保審判公正的決定性因素，同時也是衡量審判權(quán)設(shè)置科學(xué)性的重要尺度。由于的存在，故本題選擇B?！窘馕鐾卣埂緼項：偵查權(quán)，是指依據(jù)法律規(guī)定，對涉及刑事案件的各種違法行為進行調(diào)查、取證和審訊的權(quán)力。它是指國家為了維護社會治安秩序而授予偵查機關(guān)的職權(quán)。一項權(quán)力，由國家行使，以追究犯罪人的刑事責(zé)任為目的。為了確保有效地與犯罪作斗爭，法律授予偵查機關(guān)人員廣泛的權(quán)力，但同時也對偵查手段和強制措施的使用做出了限制性規(guī)定，以防止濫用偵查權(quán)、侵犯公民權(quán)利，甚至傷害無辜。在中國，公安機關(guān)、國家安全機關(guān)和人民檢察院依法行使著偵查權(quán)的職能。任何機構(gòu)、組織或個人均無權(quán)展開調(diào)查。A項失誤。在我國，檢察機關(guān)行使監(jiān)督權(quán)是指檢察機關(guān)依法對國家機關(guān)及公務(wù)人員遵守法律條文和工作紀(jì)律情況的檢查監(jiān)督。C項：法律監(jiān)督亦稱“司法監(jiān)督”或“檢察監(jiān)督”。在我國現(xiàn)行法律中，除《刑法》外，其他有關(guān)法律法規(guī)都有關(guān)于檢察機關(guān)進行法律監(jiān)督的條款。行政法制監(jiān)督的一個重要方面在于對其合法性進行監(jiān)督，這是不可或缺的。根據(jù)憲法規(guī)定，人民檢察院作為國家的法律監(jiān)督機關(guān)，其職責(zé)之一是對國家各級行政機關(guān)及其工作人員在執(zhí)行職務(wù)時是否遵守法律規(guī)定進行一般監(jiān)督，以確保其承擔(dān)監(jiān)督責(zé)任；對于公安等部門的偵察活動和人民法院的審判活動，2個部門的監(jiān)督職責(zé)包括對其合法性進行監(jiān)督；這幾項監(jiān)督都屬于監(jiān)督的范圍。向涉案單位及其主管部門提出一份《司法建議書》，旨在改進和處理與案件相關(guān)的管理制度、手續(xù)和人員方面的問題。C項出現(xiàn)了錯誤。檢察監(jiān)督權(quán)是人民檢察院行使法律監(jiān)督權(quán)的重要內(nèi)容之一。D項：國家賦予檢察機關(guān)對國家憲法、法制的統(tǒng)一、正確執(zhí)行進行監(jiān)督的權(quán)力，體現(xiàn)了國家權(quán)力在社會生活中的具體表現(xiàn)。其中，公訴機關(guān)的職務(wù)犯罪案件的起訴裁量權(quán)即為第四大類錯誤。根據(jù)《中華人民共和國刑事訴訟法》，人民檢察職權(quán)所涵蓋的領(lǐng)域包括但不限于：制約監(jiān)督偵查權(quán)、訴訟監(jiān)督、職務(wù)犯罪立案偵查以及刑罰執(zhí)行監(jiān)督與監(jiān)所檢察，這四個方面共同構(gòu)成了人民檢察的核心職能。由于我國現(xiàn)行法律沒有明確規(guī)定檢察院行使上述四項檢察業(yè)務(wù)活動監(jiān)督權(quán)，因此，實踐中往往把這幾項檢察業(yè)務(wù)活動監(jiān)督權(quán)利混為一談，以致出現(xiàn)了許多問題。D項出現(xiàn)了誤差。

27、市人大代表李某向市人大提交了《加快城市智慧型停車場建設(shè)》議案：對農(nóng)業(yè)局“科技下鄉(xiāng)”工作提出意見和建議：并聯(lián)名對市政府財政預(yù)算中的部分采購項目提出質(zhì)詢并要求答復(fù)。李某行使了（

）。??A：審議權(quán)和質(zhì)詢權(quán)??B：決定權(quán)和提案權(quán)??C：提案權(quán)和質(zhì)詢權(quán)??D：審議權(quán)和問責(zé)權(quán)正確答案選項：C解析：本題旨在探究憲法的內(nèi)涵與外延。它既包括對國家機構(gòu)組成人員或代表個人提出建議、批評或意見等形式的監(jiān)督，也包括聽取各方面反映情況、開展民主評議活動、接受群眾監(jiān)督等內(nèi)容。在本級人大會議期間，人大代表享有對列入議程的各項議案進行審查和討論、發(fā)表意見、提出建議、批評和意見的權(quán)利，這一權(quán)利被稱為審議權(quán)。人大代表根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，享有向本級人民政府及其所屬工作部門、本級監(jiān)察委員會、本級人民法院、人民檢察院提出質(zhì)詢并要求必須作出答復(fù)的權(quán)利?！皩徸h”一詞有多種含義，但從狹義上理解,“審議”就是詢問和調(diào)查。在A項錯誤中，題干并未反映出對審議權(quán)的行使。其行為符合憲法和法律的相關(guān)規(guī)定。李某行使了質(zhì)詢權(quán)，對預(yù)算進行了詢問?！捌渌殭?quán)”屬于法定權(quán)利。在B項錯誤中，人大代表享有多種權(quán)利，包括但不限于審議權(quán)、表決權(quán)、提名權(quán)、選舉權(quán)、提出議案權(quán)、質(zhì)詢權(quán)、罷免案權(quán)、建議、批評、意見權(quán)、提議權(quán)、言論表決免究權(quán)、人身特別保護權(quán)以及執(zhí)行代表職務(wù)保障權(quán)。在選舉時可以行使決定權(quán)，但不具有法律約束力，只能由選民或代表行使。人民代表大會和人民代表大會常務(wù)委員會所擁有的權(quán)力，是決定人民命運的核心。根據(jù)C項的規(guī)定，李某向市人大提交議案實際上是在行使其提案權(quán)，并在此同時提出了質(zhì)詢，這體現(xiàn)了其對質(zhì)詢權(quán)的高度重視?！霸儐枴迸c“答復(fù)”在立法中都有明確表述,“問責(zé)”則不一定能成為一種獨立的職權(quán)形式。D項錯誤，題干未體現(xiàn)審議權(quán)，人大代表無問責(zé)權(quán)，問責(zé)權(quán)通常是上級機關(guān)對下級機關(guān)的問責(zé)。由于的存在，故本題選擇C。

28、下列關(guān)于全國人大常委的說法不正確的是：??A：現(xiàn)任委員長是栗戰(zhàn)書??B：是我國最高的權(quán)力機關(guān)??C：全國人大常設(shè)機構(gòu)??D：行使國家立法權(quán)正確答案選項：B解析：本次考試將對國家機構(gòu)進行評估，并在其中選取錯誤項。根據(jù)中華人民共和國憲法第57條規(guī)定，全國人民代表大會作為國家最高權(quán)力機關(guān)，行使著至關(guān)重要的職責(zé)。如果你認(rèn)為下列一項或兩項中的任何一種不符合法律規(guī)定而又未被接受為代表時，請將此款寫在信封背面上并貼好。全國人民代表大會常務(wù)委員會，是該機構(gòu)的常設(shè)機構(gòu)。B項出現(xiàn)了錯誤，而C項則是正確的，最終B項獲得了當(dāng)選。A項：第十三屆全國人民代表大會常務(wù)委員會委員長、副委員長、秘書長、委員共175人?，F(xiàn)任委員長是栗戰(zhàn)書。A項是對的，沒有當(dāng)選的。根據(jù)憲法第67條規(guī)定，全國人民代表大會常務(wù)委員會擁有制定和修改非全國人民代表大會制定的法律的職權(quán)。全國人大常委會擁有制定法律的權(quán)力。D項是對的，沒有被選。在我國現(xiàn)行法律體系中,“行政法規(guī)”是一種特殊的立法類型。由于的存在，故本題選擇B。在數(shù)學(xué)教學(xué)中我們常?？吹揭恍W(xué)生由于對知識的掌握程度不同而導(dǎo)致解題能力參差不齊，有的同學(xué)能熟練解答題目，但有時卻不能準(zhǔn)確地分析出問題的本質(zhì)，造成錯解或漏解。

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29、按照法律原則，涉及的內(nèi)容和問題不同，可以把法律原則分為（）原則和（）原則。??A：公共性；政策性??B：實體性；程序性??C：基本；具體??D：基本；指導(dǎo)正確答案選項：B解析：本題對法理學(xué)進行了測試。根據(jù)我國現(xiàn)行立法對這兩種原則進行了劃分。根據(jù)法律原則所牽涉到的內(nèi)容和問題的不同，我們可以將法律原則劃分為實體性原則和程序性原則兩類。從形式上看，該試題是一個選擇題，但是在解答時需要運用邏輯推理來分析判斷，才能得出正確答案。由于的存在，故本題選擇B。

30、下列關(guān)于人民代表大會制的表述中正確的是：??A：人民代表大會制是我國的根本政治制度，國家的一切權(quán)力屬于全體中國人??B：人民通過直接選舉，產(chǎn)生全國人民代表大會和地方各級人民代表大會??C：人民代表大會制是我國的政體，形式是一種民主代表制??D：全國人民代表大會和地方各級人民代表大會都對人大代表負(fù)責(zé)正確答案選項：C解析：本題對憲法知識進行了測試。在社會主義國家中，政體就是國家機構(gòu)的設(shè)置及其相互關(guān)系。政治制度是指由統(tǒng)治階級采用何種方式來構(gòu)建其政權(quán)機構(gòu)的政治組織形式。中國人民民主專政的政權(quán)組織形式，即人民代表大會制度，是我國政治制度的基石，也是我國政治制度的核心。實質(zhì)上它既不是由一人統(tǒng)治國家的專制形式，也不是以個人名義直接統(tǒng)治社會的獨裁形式。通過進行民主選舉，產(chǎn)生代表并組成人民代表大會，這是一種有效的選舉方式。它在本質(zhì)上與西方代議制并無本質(zhì)區(qū)別。因此是一種民主代表制。人民享有當(dāng)家作主的權(quán)利，受國家機關(guān)監(jiān)督。A項：根據(jù)中華人民共和國憲法第二條規(guī)定，中華人民共和國的一切權(quán)力均歸屬于廣大人民群眾。我國實行社會主義制度，在這個制度下，全體公民都有選舉權(quán)，被選舉權(quán)，監(jiān)督權(quán)和參政權(quán)。全國人民代表大會和地方各級人民代表大會是國家權(quán)力的行使機構(gòu)。國家事務(wù)、經(jīng)濟和文化事業(yè)以及社會事務(wù)的管理，均由人民依據(jù)法律規(guī)定，通過多種渠道和形式進行。公民在任何時候都有受教育的權(quán)利。中華人民共和國國籍的個體，被稱為中國人。本文對這一問題進行了研究。盡管中國人仍是我國的罪犯，但他們在某些方面卻無法行使權(quán)力。我國沒有實行民主集中制，不可能由全體人民共同決定國家事務(wù)和社會公共事務(wù)的重大問題，也不需要通過公民代表大會或其他形式討論這些問題，而是由各級人大及其常務(wù)委員會來作出決議。A項失誤。間接選舉是指通過法定程序確定了候選人之后進行的選舉。B項：我國人民代表大會的選舉方式包括直接選舉和間接選舉。根據(jù)《選舉法》第二條規(guī)定，全國人民代表大會的代表以及省、自治區(qū)、直轄市、設(shè)區(qū)的市、自治州的人民代表大會的代表，均應(yīng)由下一級人民代表大會進行選舉。這就是我國現(xiàn)行地方各級人大及其常委會實行的直接選舉和間接選舉相結(jié)合的制度。選民有權(quán)通過直接選舉的方式，選出代表人民代表大會的人員，這些代表來自于不設(shè)區(qū)的市、市轄區(qū)、縣、自治縣、鄉(xiāng)、民族鄉(xiāng)、鎮(zhèn)。那么如何正確地進行差額選舉呢？因此，全國人民代表大會的代表是通過間接方式進行選舉而產(chǎn)生的。B項有誤。根據(jù)《憲法》第三條規(guī)定，全國人民代表大會和地方各級人民代表大會均由民主選舉產(chǎn)生，對人民負(fù)有責(zé)任并接受人民的監(jiān)督。本題目為“我國的權(quán)力機關(guān)”中的一個錯例，但該錯在現(xiàn)行憲法上卻有重要意義，因此應(yīng)重新討論。D項出現(xiàn)了誤差。由于的存在，故本題選擇C。

31、關(guān)于緩刑的說法，錯誤的是：（）??A：被宣告緩刑的犯罪分子，如果被判處附加刑，附加刑仍須執(zhí)行??B：對于累犯和犯罪集團的首要分子，不適用緩刑??C：對宣告緩刑的犯罪分子，在緩刑考驗期限內(nèi)，依法實行社區(qū)矯正??D：被宣告緩刑的犯罪分子，在緩刑考驗期限內(nèi)，違反人民法院判決中的禁止令，應(yīng)當(dāng)撤銷緩刑執(zhí)行原判刑罰正確答案選項：D解析：本題對刑法進行了測試。A項正確，《刑法》第七十二條第三款規(guī)定:“被宣告緩刑的犯罪分子，如果被判處附加刑，附加刑仍須執(zhí)行。”B項正確，《刑法》第七十四條規(guī)定:“對于累犯和犯罪集團的首要分子，不適用緩刑。”以上這些條文都是針對罪犯的行為所做出的相關(guān)規(guī)定，但卻忽視了緩刑的成立條件以及宣告緩刑后緩刑期間內(nèi)是否可以撤銷緩刑等問題。C項正確，《刑法》第七十六條規(guī)定:“對宣告緩刑的犯罪分子，在緩刑考驗期限內(nèi)，依法實行社區(qū)矯正，如果沒有本法第七十七條規(guī)定的情形，緩刑考驗期滿，原判的刑罰就不再執(zhí)行，并公開予以宣告?！盌項錯誤，《刑法》第七十七條第二款規(guī)定:“被宣告緩刑的犯罪分子，在緩刑考驗期限內(nèi)，違反法律、行政法規(guī)或者國務(wù)院有關(guān)部門關(guān)于緩刑的監(jiān)督管理規(guī)定，或者違反人民法院判決中的禁止令，情節(jié)嚴(yán)重的，應(yīng)當(dāng)撤銷緩刑，執(zhí)行原判刑罰?！比绻麤]有這些要件，就不能對罪犯進行有效地監(jiān)督和矯正，也無法適用緩刑，更談不上正確行使刑罰權(quán)了。因為違反人民法院判決中的禁止令，緩刑執(zhí)行原判刑罰的撤銷必須滿足情節(jié)嚴(yán)重的條件。由于的存在，故本題選擇D。

32、下列哪一行為屬于行政處罰？（

）??A：公安交管局暫扣違章駕車張某的駕駛執(zhí)照六個月??B：工商局對一企業(yè)有效期屆滿未申請延續(xù)的營業(yè)執(zhí)照予以注銷??C：衛(wèi)生局對流行性傳染病患者強制隔離??D：食品藥品監(jiān)督局責(zé)令某食品生產(chǎn)者召回其已上市銷售的不符合食品安全標(biāo)準(zhǔn)的食品正確答案選項：A解析：本題對行政法進行了考察。在此情形下，暫時扣留駕駛機動車從事營運業(yè)務(wù)或駕駛機動車從事運輸業(yè)務(wù)的人員，即為暫扣駕駛執(zhí)照，這是我國現(xiàn)行立法和實踐中所采取的一項重要措施。A項正確，根據(jù)《行政處罰法》第九條固定:“行政處罰的種類：（一）警告、通報批評；（二）罰款、沒收違法所得、沒收非法財物；（三）暫扣許可證件、降低資質(zhì)等級、吊銷許可證件；（四）限制開展生產(chǎn)經(jīng)營活動、責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)、責(zé)令關(guān)閉、限制從業(yè)；（五）行政拘留；（六）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他行政處罰?！币虼耍瑢︸{駛執(zhí)照進行暫扣屬于一項行政處罰措施。所以，該部分內(nèi)容可以作為行政復(fù)議或行政訴訟時處理與行政許可有關(guān)案件的法律依據(jù)。行政許可的注銷是一項法定程序，旨在消除行政許可法律關(guān)系，但并不影響行政相對人的權(quán)利義務(wù)，因此不具有懲罰性，不屬于行政處罰。C項錯誤，《行政強制法》第二條第二款規(guī)定:“行政強制措施，是指行政機關(guān)在行政管理過程中，為制止違法行為、防止證據(jù)損毀、避免危害發(fā)生、控制危險擴大等情形，依法對公民的人身自由實施暫時性限制，或者對公民、法人或者其他組織的財物實施暫時性控制的行為。”根據(jù)法律的授權(quán)，衛(wèi)生行政部門有權(quán)對違法使用疫苗進行處罰，這是行政強制執(zhí)行。根據(jù)第九條規(guī)定，行政強制措施的種類之一是限制公民人身自由，因此，C項強制隔離傳染病患者是一種預(yù)防傳染病傳播的行政強制措施。在發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品存在安全隱患、生產(chǎn)企業(yè)應(yīng)當(dāng)主動召回產(chǎn)品而不采取召回措施的情況下，行政機關(guān)有權(quán)要求企業(yè)召回產(chǎn)品，這種行為被稱為責(zé)令召回。由于該違法行為具有一定隱蔽性和復(fù)雜性，因而對其進行法律規(guī)制有必要從法理上予以解釋說明，并結(jié)合我國現(xiàn)有相關(guān)法律法規(guī)加以明確界定。某食品生產(chǎn)者因其已上市銷售的食品不符合食品安全標(biāo)準(zhǔn)，被食品藥品監(jiān)督管理局責(zé)令召回，以防止更多消費者食用不合格食品，控制危險擴大，該行為不屬于行政處罰。該行為是否構(gòu)成《刑法》第二百七十一條之一規(guī)定的“明知”,值得商榷。由于的存在，故本題選擇A。

33、代表國家行使行政執(zhí)法權(quán)的必須是（）。??A：行政機構(gòu)??B：行政機關(guān)??C：行政組織??D：行政主體正確答案選項：D解析：本題旨在探究憲法的內(nèi)涵與外延。在我國，行政機關(guān)與國家機關(guān)之間沒有明確的隸屬關(guān)系。在A項錯誤中，行政機構(gòu)作為行政機關(guān)的內(nèi)部組成部分，通常表現(xiàn)為內(nèi)設(shè)機構(gòu)、派出機構(gòu)、辦公機構(gòu)和辦事機構(gòu)，通常缺乏獨立的行政主體資格，除非經(jīng)過法律、法規(guī)和規(guī)章的特別授權(quán)，否則只能以其所代表的機關(guān)名義進行行政行為。它與其他類型的國家機關(guān)相比，在性質(zhì)上有其特殊性，即屬于公法關(guān)系，但又不同于私法關(guān)系，因此在理論研究中應(yīng)當(dāng)將之納入到公法學(xué)范疇內(nèi)予以考察。B項錯誤，作為國家機構(gòu)的基本組成部分，行政機關(guān)是行使國家行政職權(quán)的行政組織，由政府及其相關(guān)職能部門依法成立。行政主體是指在一定時期內(nèi)對特定事項或任務(wù)負(fù)責(zé)，并由其執(zhí)行的個人及其代理人。C項錯誤，行政管理活動的根基在于行政組織，而社會公共事務(wù)管理的核心則在于行政組織。根據(jù)D項規(guī)定，行政主體享有行使行政權(quán)的權(quán)利，并有權(quán)以自身名義進行行政行為，從而對行政相對人權(quán)利義務(wù)產(chǎn)生影響，同時也能夠獨立承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任的社會組織。行政權(quán)力分為法定權(quán)限與職權(quán)兩種，前者屬于公力救濟范圍，后者則屬私權(quán)利保護范圍。國家行政機關(guān)和被法律、法規(guī)授權(quán)的組織，構(gòu)成了行政主體的主體。行政執(zhí)法活動應(yīng)當(dāng)遵循依法進行、嚴(yán)格公正、依法行政、廉潔高效等基本原則，同時要注意與其他相關(guān)制度的協(xié)調(diào)統(tǒng)一，以確保行政行為合法有效實施。行使行政執(zhí)法權(quán)的主體必須為行政主體，這是代表國家行使行政職能的必要條件。在社會主義市場經(jīng)濟體制下，我國政府應(yīng)以何種模式來管理經(jīng)濟？由于的存在，故本題選擇D。

34、人身權(quán)沒有直接的財產(chǎn)內(nèi)容，具有可轉(zhuǎn)讓的法律屬性。（）??A：正確??B：錯誤正確答案選項：B解析：本題對民法知識進行了測試。人身權(quán)是一種民事權(quán)利，它不具備獨立的財產(chǎn)性和獨立性。人身權(quán)，作為一項與民事主體人身不可分割的權(quán)利，其法律屬性不可轉(zhuǎn)讓。在一般情況下，人身權(quán)不屬于物權(quán)、債權(quán)等財產(chǎn)性權(quán)利，也不涉及人身自由和人格尊嚴(yán)。人身權(quán)并不具備直接的財產(chǎn)屬性，因此不能以貨幣價值為衡量人身利益的標(biāo)準(zhǔn)。本文將探討人身權(quán)的性質(zhì)、特征以及在我國民法中地位和作用。因為人身權(quán)并不具有直接的財產(chǎn)內(nèi)容，因此它具有不可轉(zhuǎn)讓的法律屬性，而非可轉(zhuǎn)讓的法律屬性?！叭松頇?quán)是指自然人享有的在身體上、精神上或者其他方面不受侵害的權(quán)利。”標(biāo)題表述存在誤差。人身權(quán)在性質(zhì)上屬于財產(chǎn)權(quán)，但不屬于物權(quán)，而是一種債權(quán)性權(quán)益。由于的原因，本題存在誤差。人身權(quán)屬于民事權(quán)利體系中一個重要組成部分?！窘馕鐾卣埂咳松頇?quán)涵蓋了個體的人格特征和身份認(rèn)同兩個方面的權(quán)利。身份權(quán)是權(quán)利人在民事活動中對自己的身份所享有的權(quán)利，它不依賴于具體的人身狀態(tài)，而是通過特定的社會條件即特定的社會關(guān)系得以實現(xiàn)。人格權(quán)是一項法律所確認(rèn)的權(quán)利，它與作為民事主體必要條件的身體和人格息息相關(guān)，隨著權(quán)利主體的存在而存在，但隨著權(quán)利主體的消失而逐漸消失，例如公民的姓名權(quán)、生命健康權(quán)、肖像權(quán)等。身份關(guān)系的消失就是身份權(quán)喪失。身份關(guān)系的存在使得權(quán)利主體因其特定的地位和資格而獲得了身份權(quán)。人格權(quán)是一種特殊的財產(chǎn)權(quán)，具有獨立于一般財產(chǎn)權(quán)之上的獨特屬性，其保護的客體既不同于財產(chǎn)權(quán)又有別于人身權(quán)，屬于典型的人格權(quán)范疇。隨著身份關(guān)系的消逝，包括但不限于親權(quán)、監(jiān)護權(quán)、繼承權(quán)等方面，其存在也隨之消失。我國民法中關(guān)于身份權(quán)問題規(guī)定得比較原則，在某些方面也顯得過于簡略，有必要加以完善。

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35、某企業(yè)因產(chǎn)品出口得到國家出口退稅款300萬元，后因產(chǎn)品質(zhì)量問題被國外客商退貨三分之一。該企業(yè)隱瞞這一事實且未補繳應(yīng)繳的稅款100萬元。該企業(yè)的行為構(gòu)成何種犯罪（）。??A：騙取出口退稅罪??B：逃避追繳欠稅罪??C：逃稅罪??D：虛開用于騙取出口退稅、抵扣稅款發(fā)票罪正確答案選項：C解析：本題對刑法進行了測試。由此可見，對偷逃稅收行為進行定性和量刑時,“騙稅罪”與“虛開增值稅專用發(fā)票罪”、“偽造貨幣罪及有關(guān)憑證罪”三者是不能混為一談的。A項錯誤，根據(jù)《刑法》第二百零四條規(guī)定:“以假報出口或者其他欺騙手段，騙取國家出口退稅款，數(shù)額較大的，處五年以下有期徒刑或者拘役，并處騙取稅款一倍以上五倍以下罰金；數(shù)額巨大或者有其他嚴(yán)重情節(jié)的，處五年以上十年以下有期徒刑，并處騙取稅款一倍以上五倍以下罰金；數(shù)額特別巨大或者有其他特別嚴(yán)重情節(jié)的，處十年以上有期徒刑或者無期徒刑，并處騙取稅款一倍以上五倍以下罰金或者沒收財產(chǎn)。納稅人繳納稅款后，采取前款規(guī)定的欺騙方法，騙取所繳納的稅款的，依照本法第二百零一條的規(guī)定定罪處罰；騙取稅款超過所繳納的稅款部分，依照前款的規(guī)定處罰。”其中偷稅罪是指納稅人違反國家稅收管理法律，法規(guī)的規(guī)定，采用非法占有目的，將應(yīng)向國家稅收承擔(dān)法律責(zé)任的收入通過各種方式非法取得的犯罪。B項錯誤，根據(jù)《刑法》第二百零三條規(guī)定:“納稅人欠繳應(yīng)納稅款，采取轉(zhuǎn)移或者隱匿財產(chǎn)的手段，致使稅務(wù)機關(guān)無法追繳欠繳的稅款，數(shù)額在一萬元以上不滿十萬元的，處三年以下有期徒刑或者拘役，并處或者單處欠繳稅款一倍以上五倍以下罰金；數(shù)額在十萬元以上的，處三年以上七年以下有期徒刑，并處欠繳稅款一倍以上五倍以下罰金。”C項正確，根據(jù)《刑法》第二百零一條規(guī)定:“逃稅罪是納稅人采取欺騙、隱瞞手段進行虛假納稅申報或者不申報，逃避繳納稅款數(shù)額較大并且占應(yīng)納稅額百分之十以上的，處三年以下有期徒刑或者拘役，并處罰金；數(shù)額巨大并且占應(yīng)納稅額百分之三十以上的，處三年以上七年以下有期徒刑，并處罰金?！惫P者認(rèn)為，在我國目前經(jīng)濟發(fā)展水平下，應(yīng)以“虛開的稅款數(shù)與實銷的稅額差額超過應(yīng)補金額部分構(gòu)成偷稅”作為定罪量刑標(biāo)準(zhǔn)。D項錯誤，根據(jù)《刑法》第二百零五條規(guī)定:“虛開增值稅專用發(fā)票或者虛開用于騙取出口退稅、抵扣稅款的其他發(fā)票的，處三年以下有期徒刑或者拘役，并處二萬元以上二十萬元以下罰金；虛開的稅款數(shù)額較大或者有其他嚴(yán)重情節(jié)的，處三年以上十年以下有期徒刑，并處五萬元以上五十萬元以下罰金；虛開的稅款數(shù)額巨大或者有其他特別嚴(yán)重情節(jié)的，處十年以上有期徒刑或者無期徒刑，并處五萬元以上五十萬元以下罰金或者沒收財產(chǎn)。單位犯本條規(guī)定之罪的，對單位判處罰金，并對其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員，處三年以下有期徒刑或者拘役；虛開的稅款數(shù)額較大或者有其他嚴(yán)重情節(jié)的，處三年以上十年以下有期徒刑；虛開的稅款數(shù)額巨大或者有其他特別嚴(yán)重情節(jié)的，處十年以上有期徒刑或者無期徒刑。虛開增值稅專用發(fā)票或者虛開用于騙取出口退稅、抵扣稅款的其他發(fā)票，是指有為他人虛開、為自己虛開、讓他人為自己虛開、介紹他人虛開行為之一的?！痹谖覈F(xiàn)行稅制下，對于虛開增值稅專用發(fā)票的犯罪應(yīng)以受賄罪論處。由于的存在，故本題選擇C。

36、劉某因犯盜竊罪被公安機關(guān)逮捕。在審查期間，劉某又主動交代曾實施搶劫犯罪。劉某交待出搶劫犯罪的行為屬于（

）。??A：立功??B：悔改表現(xiàn)??C：自首??D：坦白正確答案選項：C解析：本題對刑法進行了測試。A項錯誤，《刑法》第六十八條規(guī)定:“犯罪分子有揭發(fā)他人犯罪行為，查證屬實的，或者提供重要線索，從而得以偵破其他案件等立功表現(xiàn)的，可以從輕或者減輕處罰；有重大立功表現(xiàn)的，可以減輕或者免除處罰?！币虼?“如實檢舉、交代犯罪情節(jié)”和“如實供述罪行”不能作為本題目中兩個條件來理解。本文所述內(nèi)容與主題不符。對以上五種情況均可認(rèn)定為自首。在B項錯誤中，悔改表現(xiàn)指的是承認(rèn)罪行并遵守法律規(guī)定的行為；如果沒有明確說明犯罪對象為某一案件的全部或部分，則應(yīng)當(dāng)認(rèn)定該案件具有自首性質(zhì)。（2）恪盡職守，恪守監(jiān)管規(guī)定；那么，是否應(yīng)該對其適用立功制度呢？（3）進行教育改革以提升自身素養(yǎng)；由于此條法條對“明知”作了限定,“明知”的內(nèi)容必須與本案有關(guān)，否則就不是自首。（4）積極融入文化、技術(shù)學(xué)習(xí)的洪流中，不斷拓展自己的知識領(lǐng)域；如果將“明知”理解為對某一特定情形的認(rèn)識或了解的話，那么，該條就可以省略了。（5）以積極的態(tài)度投身于勞動之中，全力以赴地完成生產(chǎn)任務(wù)。由于“坦白”與“交待”兩個詞在語義上有許多相似之處，所以本文只對“坦白從寬、抗拒從嚴(yán)”這一句話中的“坦”字進行辨析。本文所述內(nèi)容與主題不符。C項正確，《刑法》第六十七條第一、二款規(guī)定:“犯罪以后自動投案，如實供述自己的罪行的，是自首。對于自首的犯罪分子，可以從輕或者減輕處罰。其中，犯罪較輕的，可以免除處罰。被采取強制措施的犯罪嫌疑人、被告人和正在服刑的罪犯，如實供述司法機關(guān)還未掌握的本人其他罪行的，以自首論。”在審查期間，劉某因涉嫌實施盜竊罪行而被公安機關(guān)逮捕，并主動供述自己曾經(jīng)實施過搶劫犯罪，這一行為被認(rèn)定為自首。在犯罪行為中，D項錯誤的坦白指的是犯罪人在被動歸案后，如實供述自己被指控的犯罪事實。本文所述內(nèi)容與主題不符。由于的存在，故本題選擇C。

37、根據(jù)我國《民法典》的規(guī)定，下列民事行為無效的是（）。??A：單位職工孫某搬家時，將家里的攝像機送給鄰居??B：16歲的小文接受其姑姑贈與的價值100元的生日禮物??C：7歲的小李用壓歲錢“自作主張”地購買了一臺蘋果電腦??D：趙某與錢某簽訂了一份符合法律規(guī)定的最高利息的私人借款合同正確答案選項：C解析：本題是對民法的一次考查。在此情形下，行為人沒有過錯或不能完全承擔(dān)民事責(zé)任，故不能認(rèn)定民事法律行為有效。A、D兩項錯誤，根據(jù)《民法典》第一百四十三條規(guī)定:“具備下列條件的民事法律行為有效：（一）行為人具有相應(yīng)的民事行為能力；（二）意思表示真實；（三）不違反法律、行政法規(guī)的強制性規(guī)定，不違背公序良俗?！痹诖饲樾蜗?，受贈者應(yīng)享有受贈財產(chǎn)的所有權(quán)而不受返還請求權(quán)的影響，因此，該行為