企業(yè)單位工作安全責(zé)任書5篇

企業(yè)單位工作安全責(zé)任書5篇企業(yè)單位工作安全責(zé)任書1根據(jù)《中華人民共和國消防法》、公安部《機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》，結(jié)合本單位實(shí)際情況，切實(shí)加強(qiáng)本單位消防安全管理，落實(shí)各項(xiàng)消防安全職責(zé)，特簽訂本消防安全責(zé)任書：一、安全部門負(fù)責(zé)人應(yīng)認(rèn)真執(zhí)行有關(guān)消防法規(guī)，貫徹“預(yù)防為主、防消結(jié)合”的方針，以“隱患險(xiǎn)于明火，防范勝于救災(zāi)，責(zé)任重于泰山”為警示，實(shí)行“誰主管、誰負(fù)責(zé)、層層落實(shí)、全員防火”的消防安全責(zé)任制。二、安全部門負(fù)責(zé)人為本部門的消防安全責(zé)任人，對(duì)消防安全負(fù)主要責(zé)任。部門負(fù)責(zé)人具體負(fù)責(zé)組織實(shí)施本部門各項(xiàng)消防安全管理工作。三、部門負(fù)責(zé)人應(yīng)履行以下消防安全職責(zé)：(一)落實(shí)逐級(jí)防火責(zé)任制。(二)組織開展經(jīng)常性的消防安全宣傳教育和消防知識(shí)培訓(xùn)，定期進(jìn)行滅火技術(shù)訓(xùn)練。(三)組織實(shí)施經(jīng)常性的內(nèi)部防火安全檢查，及時(shí)制止、糾正違法、違章行為，發(fā)現(xiàn)并消除火災(zāi)隱患，一時(shí)不能整改的應(yīng)及時(shí)上報(bào)消防安全管理人。(五)保證疏散通道、安全出口的暢通。不得占有疏散通道或者在疏散通道、安全出口上設(shè)置影響疏散的障礙物，不得封閉安全出口，不得遮擋安全疏散指示標(biāo)志。(六)火災(zāi)發(fā)生后，及時(shí)報(bào)警、迅速組織撲救和人員疏散。不得不報(bào)、遲報(bào)、謊報(bào)火警，或者隱瞞火災(zāi)情況。(七)法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的其他消防安全義務(wù)。四、本責(zé)任書自簽署之日起生效。五、本責(zé)任書從20__年6月1日至20__年12月30日有效。六、本責(zé)任書一式兩份，雙方各執(zhí)一份。消防安全管理人(簽字)部門負(fù)責(zé)人(簽字)____年___月___日_____年___月___日企業(yè)單位工作安全責(zé)任書2___年社會(huì)治安綜合治理責(zé)任書加強(qiáng)社會(huì)治安綜合治理，維護(hù)社會(huì)安定穩(wěn)定，增強(qiáng)人民群眾安全感，是構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的必然要求，社區(qū)黨支部、居委會(huì)主要領(lǐng)導(dǎo)和具體責(zé)任人員要以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)大目標(biāo)和總要求，牢固樹立“發(fā)展是第一要?jiǎng)?wù)，穩(wěn)定是第一責(zé)任”的思想。按照中發(fā)[2001]14號(hào)、中辦發(fā)[2005]25號(hào)文件要求和各級(jí)政法綜治工作會(huì)議的部署，強(qiáng)化綜治領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，深化“平安集美”建設(shè)，加大打擊防控力度，創(chuàng)新社會(huì)管理機(jī)制，狠抓工作措施落實(shí)，為新一輪跨越式發(fā)展構(gòu)建和諧穩(wěn)定的社會(huì)環(huán)境。一、落實(shí)綜治責(zé)任，推進(jìn)平安建設(shè)。要牢固樹立抓發(fā)展是政績(jī)，抓穩(wěn)定也是政績(jī)的政績(jī)觀，正確處理改革、發(fā)展、穩(wěn)定的關(guān)系，做到一手抓發(fā)展，一手抓穩(wěn)定，把保一方平安作為一項(xiàng)重要的政治責(zé)任，擺上重要議事日程，納入為民辦實(shí)事項(xiàng)目，切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。要加大平安建設(shè)宣傳力度，形成聲勢(shì)更大、氣勢(shì)更足，氛圍更濃的_宣傳氛圍，進(jìn)一步提升人民群眾對(duì)平安建設(shè)的知曉率、參與率，鞏固提高人民群眾對(duì)黨委政府抓社會(huì)治安的滿意度和對(duì)社會(huì)治安的滿意率。要以“平安社區(qū)”考評(píng)驗(yàn)收辦法為標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真對(duì)照檢查找差距，從人民群眾反映烈的事情抓起，從平安創(chuàng)建最關(guān)鍵的環(huán)節(jié)抓起，鞏固和提高創(chuàng)建成果。二、積極化解矛盾，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。要把矛盾糾紛排查調(diào)處作為社會(huì)治安綜合治理和平安建設(shè)的大事來抓，認(rèn)真貫徹市_常委會(huì)頒布的《關(guān)于完善多元化糾紛解決機(jī)制的決定》，按照“同一受理、集中梳理、歸口管理、依法辦理、限期處理”運(yùn)作模式，不斷完善調(diào)解工作機(jī)制，形成多渠道、多種方法排查調(diào)處格局，努力實(shí)現(xiàn)“發(fā)現(xiàn)得早、化解得了、控制得主、處置得好”和矛盾糾紛調(diào)處率100%成功率95%以上的目標(biāo)，確保不發(fā)生赴省進(jìn)京上訪和影響重大的群體性事件。尤其對(duì)重點(diǎn)工程建設(shè)過程中的矛盾糾紛和群體性事件，要積極座位，扎扎實(shí)實(shí)做好群眾工作，保證重點(diǎn)工程建設(shè)順利進(jìn)行。要加強(qiáng)國家安全人民防線工作，深化與“邪教”邪教組織和非法宗教組織的斗爭(zhēng)，繼續(xù)做好民間“_”人員的教育勸導(dǎo)工作，積極參與邊海防管理，確保不發(fā)生危害國家安全和影響轄區(qū)社會(huì)穩(wěn)定的問題。三、強(qiáng)化打擊防控，提高防范能力。要繼續(xù)堅(jiān)持“嚴(yán)打”方針，始終保持對(duì)刑事犯罪的高壓態(tài)勢(shì)，全力支持公安機(jī)關(guān)嚴(yán)厲打擊嚴(yán)重暴力犯罪、黑惡勢(shì)力犯罪、毒品犯罪、網(wǎng)絡(luò)犯罪及“兩搶一盜”等侵財(cái)犯罪。要認(rèn)真落實(shí)區(qū)、街社會(huì)治安防控體系建設(shè)三年規(guī)劃，在鞏固現(xiàn)有的基礎(chǔ)上，加大人防、物防和技防力度，擴(kuò)大防控覆蓋面，消除防控盲區(qū)，努力形成全時(shí)空、立體式的治安防控網(wǎng)絡(luò)。鼓勵(lì)各社區(qū)通過整合松散型小區(qū)建立物業(yè)管理的方式提高居民的自我防范能力。要加強(qiáng)群防群治隊(duì)伍建設(shè)，整合資源，充分調(diào)動(dòng)各方面參與社會(huì)治安綜合治理的積極性，群防群治隊(duì)伍的教育管理和使用更加規(guī)范有序，不斷提高社會(huì)治安防范整體效能。針對(duì)轄區(qū)部分路面犯罪猖獗，公共復(fù)雜場(chǎng)所多，旅游景點(diǎn)多的特點(diǎn)，科學(xué)合理布局治安巡防力量和治安執(zhí)勤點(diǎn)，構(gòu)建具有地方特色的防控網(wǎng)絡(luò)。四、強(qiáng)化基層基礎(chǔ)，提高管理水平。要在加強(qiáng)社區(qū)黨的建設(shè)的同時(shí)，進(jìn)一步抓好基層綜治組織、治保會(huì)、調(diào)解會(huì)、警務(wù)室、群防群治隊(duì)伍、外口管理站建設(shè)，規(guī)范有效運(yùn)作，充分發(fā)揮他們?cè)诨鶎泳C治創(chuàng)安工作中的作用。要通過集中授課、崗前培訓(xùn)、業(yè)務(wù)交流等種種途徑，加強(qiáng)對(duì)基層綜治骨干的教育培訓(xùn)，進(jìn)一步增強(qiáng)綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)，提高工作水平。進(jìn)一步加強(qiáng)社會(huì)管理，按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)和屬地管理”的原則，把越來越多的“社會(huì)人”納入各種組織之中，把社會(huì)管理各項(xiàng)工作納入有人負(fù)責(zé)的嚴(yán)密管理之中。加強(qiáng)對(duì)流動(dòng)人口、服刑人員未成年子女、閑散青少年、輟學(xué)生、流浪兒童、吸毒人員和刑釋解教人員的管理教育，真情關(guān)懷，真心愛護(hù)，切實(shí)幫助解決實(shí)際困難和問題。要積極參與鐵路護(hù)路聯(lián)防工作，努力建設(shè)平安鐵道線，確保不發(fā)生路外死亡事故。要切實(shí)加強(qiáng)青少年法制教育，努力做好預(yù)防青少年違法犯罪工作。半年和年末，各社區(qū)應(yīng)向街道黨工委、辦事處和街道綜治委書面報(bào)告履行責(zé)任情況。年底，由街道黨工委、辦事處組織檢查考評(píng)。本責(zé)任書一式兩份，街道、社區(qū)各執(zhí)一份。黨工委書記：辦事處主任：社區(qū)黨支部書記：社區(qū)居委會(huì)主任：企業(yè)單位工作安全責(zé)任書3為認(rèn)真貫徹落實(shí)市委、市政府《關(guān)于創(chuàng)建“平安__”的意見》，按照《__市綜治委成員單位及機(jī)關(guān)事業(yè)單位社會(huì)治安綜合治理考評(píng)辦法》，結(jié)合我局實(shí)際情況，制定本責(zé)任書。一、總體目標(biāo)

局下屬各單位負(fù)責(zé)人要重視綜合治理工作，并組織干部職工積極參與群防、群治，建立各項(xiàng)規(guī)章制度，使本單位的治安工作取得較好效果。具體目標(biāo)：

(一)刑事案件立案數(shù)控制為零。(二)受治安處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)處罰的職工違法人數(shù)控制為零。(三)火災(zāi)和其他重大治安災(zāi)害事故數(shù)控制為零。(四)參加“_功”等邪教或其他非法組織的人數(shù)為零。(五)重大交通及其他安全生產(chǎn)事故為零。(六)實(shí)行信訪工作責(zé)任制。本單位負(fù)責(zé)人要經(jīng)常預(yù)測(cè)、定期排查，摸清所屬人員思想動(dòng)態(tài)，做到“發(fā)現(xiàn)得早，化解得了，控制得住，處置得好”，堅(jiān)決杜絕發(fā)生群體上訪，越級(jí)上訪。二、職責(zé)任務(wù)

總的原則是：“管好自己的人，看好自己的門，辦好自己的事”。(一)抓好綜治組織工作的落實(shí)。(20分)

1、單位一把手要親自抓，有分管領(lǐng)導(dǎo)、有機(jī)構(gòu)和人員具體負(fù)責(zé)，把社會(huì)治安綜合治理工作納入本單位的工作要點(diǎn)。(5分)

2、把任務(wù)責(zé)任分解到人，做到任務(wù)明確，責(zé)任清楚。(5分)

3、建立健全考核制度，每月對(duì)本單位安全隱患和不穩(wěn)定因素開展一次自查，要求做到有資料、有記錄，局里將進(jìn)行不定期抽查。(10分)

(二)努力提高本單位人員的法制觀念和同違法犯罪作斗爭(zhēng)的自覺性。(20分)

1、加強(qiáng)法制教育，積極參與法制宣傳教育活動(dòng)，使普法工作的普及率、合格率達(dá)標(biāo)，所屬人員能做到知法、守法，保證不參加黃、賭、毒等違法犯罪活動(dòng)。(5分)

2、深入開展同“_功”及其他邪教非法組織的斗爭(zhēng)，創(chuàng)建“無邪教活動(dòng)單位”，保證所屬單位全年內(nèi)不發(fā)生政治案件和非法集會(huì)、_、_以及群體上訪等_活動(dòng)。(10分)3、強(qiáng)化對(duì)與單位有關(guān)的法律、法規(guī)、條例的學(xué)習(xí)和掌握，保證所屬人員能依法辦事，依法行政。(5分)

(三)加強(qiáng)安全防范，確保本單位的安全。(30分)

1、對(duì)所屬的重點(diǎn)部位要有專人負(fù)責(zé)，完善安全生產(chǎn)責(zé)任制，嚴(yán)格按規(guī)程規(guī)范作業(yè)。(6分)

2、加強(qiáng)對(duì)所屬人員防火、防盜、防搶、防破壞、防治安災(zāi)害事故的安全教育，不得出現(xiàn)任何漏洞。(6分)

3、要把人防與技防有機(jī)的結(jié)合起來并經(jīng)常檢查，及時(shí)消除隱患。(6分)

4、加強(qiáng)對(duì)所屬人員的交通法規(guī)教育和管理，確保人身、車輛的安全。(4分)

5、認(rèn)真履行禁毒禁賭工作職責(zé)。對(duì)所屬單位職工中原吸毒人員要認(rèn)真落實(shí)幫戒措施，保證年度內(nèi)不新增吸毒人員。要教育好干部職工不得參與“_”賭博，保證所管轄的院內(nèi)(含家屬區(qū))沒有“_”賭博窩點(diǎn)。(8分)

(四)加強(qiáng)信訪穩(wěn)控工作，杜絕群體性上訪和越級(jí)上訪現(xiàn)象。(30分)

1、落實(shí)“誰主管、誰負(fù)責(zé)，黨政同責(zé)，一崗雙責(zé)”，信訪工作責(zé)任機(jī)制，成立信訪工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，明確專人負(fù)責(zé)信訪工作。(10分)

2、及時(shí)掌握信訪工作動(dòng)態(tài)，搞好信息情報(bào)工作。(10分)

3、作好息訪穩(wěn)控工作，杜絕群體性上訪違法上訪現(xiàn)象，將問題解決在基層。(10分)三、獎(jiǎng)勵(lì)與處罰

全年安全目標(biāo)考核分?jǐn)?shù)在95分以上的為先進(jìn)單位，80分以上的為達(dá)標(biāo)單位，80分以下為不達(dá)標(biāo)單位，社會(huì)治安綜合治理實(shí)行一票否決制，不達(dá)標(biāo)的單位，不能評(píng)為先進(jìn)單位，責(zé)任人不能評(píng)為先進(jìn)個(gè)人，并視情給予批評(píng)或局內(nèi)通報(bào)批評(píng)，發(fā)生重大責(zé)任事故的，要追究當(dāng)事人和單位領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。__市商務(wù)局負(fù)責(zé)人(簽字)：

二級(jí)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人(簽字)：

20__年__月__日

企業(yè)單位工作安全責(zé)任書4

一、方針安全第一、預(yù)防為主、綜合治理

二、管理指標(biāo)

1、工亡事故為零。2、較大及以上生產(chǎn)安全事故為零;

3、廠區(qū)道路主責(zé)及以上交通死亡事故為零;

4、廠區(qū)有較大社會(huì)影響的治安案(事)件為零;

5、火災(zāi)事故為零;

6、設(shè)備安全事故為零;

7、職工違法犯罪率為零;

8、幼兒食物中毒事故為零;

9、幼兒安全責(zé)任事故為零;

10、食品質(zhì)量安全事故為零;

11、重大險(xiǎn)肇事故為零，累計(jì)隱患整改率≥100%。12、不發(fā)生輕傷及以上瞞報(bào)事故。三、工作職責(zé)

1、各二級(jí)單元負(fù)責(zé)人是本單位安全工作的第一責(zé)任人，對(duì)生產(chǎn)安全、防火安全、交通安全、治安防范工作負(fù)全面責(zé)任。2、必須嚴(yán)格落實(shí)安全生產(chǎn)法律法規(guī)，健全安全管理體系，完善規(guī)章制度，細(xì)化操作規(guī)程，強(qiáng)化制度宣貫與執(zhí)行，尤其要強(qiáng)化對(duì)于新《安全生產(chǎn)法》的學(xué)習(xí)與理解。3、必須按照公司《安全生產(chǎn)責(zé)任制度》(BSSSZ09007)的相關(guān)規(guī)定，與下屬逐級(jí)簽訂安全生產(chǎn)工作責(zé)任書，將安全管理目標(biāo)層層分解至工段、班組，嚴(yán)格考核，并按照“一崗雙責(zé)、黨政同責(zé)”和“黨政一把手必須親力親為，親自懂事抓”的要求，狠抓安全管理責(zé)任落實(shí)，切實(shí)提高管理者的安全履職能力。4、嚴(yán)格遵循公司各項(xiàng)安全管理規(guī)定，結(jié)合單位實(shí)際，明確20__年的工作目標(biāo)和要求，研究制定年度工作總結(jié)計(jì)劃，抓住重點(diǎn)項(xiàng)目、重點(diǎn)區(qū)域，細(xì)化實(shí)施方案和具體措施。5、必須積極開展危險(xiǎn)源辨識(shí)與事故隱患排查治理工作，組織從業(yè)人員尤其是一線員工的崗位安全培訓(xùn)，積極推進(jìn)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，改善生產(chǎn)作業(yè)條件，推進(jìn)安全月管控工作，結(jié)合自身行業(yè)特點(diǎn)，做好煤氣區(qū)域、職業(yè)病防治，三同時(shí)、有限空間、協(xié)力管理等重點(diǎn)工作的管理與監(jiān)督，完善事故管理及應(yīng)急預(yù)案，營造安全文化氛圍，夯實(shí)安全工作基礎(chǔ)。四、考核辦法

1、各二級(jí)單元管理指標(biāo)全部受控，通報(bào)表揚(yáng)。2、突破管理指標(biāo)中任何一項(xiàng)的，按照公司安全制度考核并納入公司對(duì)干部的績(jī)效考核。五、責(zé)任期限

20__年1月1日至12月31日?，F(xiàn)代產(chǎn)業(yè)公司物業(yè)管理公司負(fù)責(zé)人(簽字)：

20__年月日

負(fù)責(zé)人(簽字)：

20__年月日

企業(yè)單位工作安全責(zé)任書5

設(shè)備是企業(yè)進(jìn)行生產(chǎn)活動(dòng)的重要物質(zhì)技術(shù)基礎(chǔ)，設(shè)備管理工作是增強(qiáng)企業(yè)綜合競(jìng)爭(zhēng)力的重要物質(zhì)保證。設(shè)備管理在生產(chǎn)活動(dòng)中處于非常重要的位置，加強(qiáng)設(shè)備管理對(duì)企業(yè)具有十分重要的意義。設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)是管、用、修等各項(xiàng)工作的基礎(chǔ)，也是操作工人的主要責(zé)任人之一，是保持設(shè)備經(jīng)常處于完好狀態(tài)的重要手段，是一項(xiàng)積極的預(yù)防工作。設(shè)備的保養(yǎng)是設(shè)備運(yùn)行的強(qiáng)硬指標(biāo)：“機(jī)器必須經(jīng)常擦洗。這里說的是一種追加勞動(dòng)，沒有這種追加勞動(dòng)，機(jī)器就會(huì)變得不可使用?！痹O(shè)備在使用過程中，由于設(shè)備的物質(zhì)運(yùn)動(dòng)和化學(xué)作用，必然會(huì)產(chǎn)生技術(shù)狀態(tài)的不斷變化和難以避免的不正?，F(xiàn)象，以及人為因素造成的損耗，例如松動(dòng)、干摩擦、腐蝕等。這是設(shè)備的隱患，如果不及時(shí)處理，會(huì)造成設(shè)備的過早磨損，甚至形成嚴(yán)重事故。做好設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)工作。及時(shí)處理隨時(shí)發(fā)生的各種問題，改善設(shè)備的運(yùn)行條件，就能防患于未然，避免不應(yīng)有的損失。實(shí)踐證明，設(shè)備的壽命在很大程度上決定于維護(hù)保養(yǎng)的程度。為了加強(qiáng)公司對(duì)設(shè)備的管理，各車間需指定一位設(shè)備技術(shù)員，負(fù)責(zé)車間設(shè)備的管理工作。設(shè)備技術(shù)員在盡力做好本職工作的同時(shí)，設(shè)備管理方面應(yīng)履行以下責(zé)任:

車間設(shè)備技術(shù)員主要工作職責(zé)：

一、建立設(shè)備管理檔案，并將檔案對(duì)應(yīng)設(shè)備掛放在現(xiàn)場(chǎng)。設(shè)備管理檔案內(nèi)容包含：

①整理設(shè)備清單(即：列出設(shè)備所包含的具體配件名稱、配件規(guī)格/型號(hào)、所含數(shù)量、備用庫存數(shù)量、使用壽命等)。②制好設(shè)備的維修記錄表，同時(shí)培訓(xùn)好維修人員怎樣記錄，并監(jiān)督維修人員做好記錄。③制好能跟蹤到具體位置配件的更換記錄表，同時(shí)培訓(xùn)好維修人員怎樣記錄，并監(jiān)督維修人員做好記錄。二、制定設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)的方案，并將方案公布于管理看板。①設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)方案應(yīng)包含：設(shè)備的保養(yǎng)要求、保養(yǎng)周期、保養(yǎng)責(zé)任人同時(shí)根據(jù)設(shè)備保養(yǎng)要求制定獨(dú)立設(shè)備點(diǎn)檢表?，F(xiàn)對(duì)需設(shè)立點(diǎn)檢表設(shè)備做明細(xì)：

壓機(jī)車間需制定“壓機(jī)、出入口平臺(tái)、輸送釉線”保養(yǎng)記錄、周期保養(yǎng)計(jì)劃、設(shè)備的點(diǎn)檢;窯爐車間需制定“風(fēng)機(jī)、出入口平臺(tái)、下磚機(jī)、傳動(dòng)、脫硫塔、出口輸送線”保養(yǎng)記錄、周期保養(yǎng)計(jì)劃、設(shè)備的點(diǎn)檢;

釉線車間需制定“花機(jī)、上磚機(jī)、釉線平臺(tái)、釉線輸送線”保養(yǎng)記錄、周期保養(yǎng)計(jì)劃、設(shè)備的點(diǎn)檢;

磨邊車間需制定“磨邊機(jī)、介磚機(jī)、輸送線”保養(yǎng)記錄、周期保養(yǎng)計(jì)劃、設(shè)備的點(diǎn)檢;分級(jí)車間需制定“自動(dòng)打包機(jī)、自動(dòng)分色機(jī)、輸送線、保養(yǎng)記錄、周期保養(yǎng)計(jì)劃、設(shè)備的點(diǎn)檢;拋光車間需制定“磨邊機(jī)、拋光機(jī)、供水泵、超潔亮、輸送線”保養(yǎng)記錄、周期保養(yǎng)計(jì)劃、設(shè)備的點(diǎn)檢;原料車間需制定“喂料機(jī)、球磨機(jī)、柱塞泵、攪拌機(jī)、破碎機(jī)、輸送線、噴霧塔、水煤漿爐、壓濾機(jī)”保養(yǎng)記錄、周期保養(yǎng)計(jì)劃、設(shè)備的點(diǎn)檢;

制氣車間需制定“喂料機(jī)、送煤帶、破碎機(jī)、液壓站、鼓風(fēng)機(jī)、煤氣發(fā)生爐、加壓機(jī)、酚水泵、循環(huán)水泵、軟化水泵”保養(yǎng)記錄、周期保養(yǎng)計(jì)劃、設(shè)備的點(diǎn)檢。球釉熔塊車間需