2022生產(chǎn)部安全目標(biāo)責(zé)任書【整合匯編】

2022生產(chǎn)部安全目標(biāo)責(zé)任書2022生產(chǎn)部安全目標(biāo)責(zé)任書1為了生產(chǎn)安全化，增強(qiáng)各部門安全生產(chǎn)的主動(dòng)性和自覺性，消除和控制生產(chǎn)系統(tǒng)中的各種有害與危（wei）險(xiǎn)因素，防止各類安全生產(chǎn)事故的發(fā)生，創(chuàng)造安全舒適的勞動(dòng)條件，保護(hù)從業(yè)人員在生產(chǎn)工作過程中的安全與健康，為確保此工作取得實(shí)效，公司現(xiàn)與各單位從業(yè)人員簽定安全生產(chǎn)規(guī)范化管理工作目標(biāo)責(zé)任書。一、責(zé)任目標(biāo)依誰主管，誰負(fù)責(zé)原則，實(shí)行一崗雙責(zé)制，消除生產(chǎn)中的各類危（wei）險(xiǎn)因素，避免職業(yè)性工傷事故的發(fā)生，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)規(guī)范化。二、責(zé)任要求和范圍1、具體組織貫徹安全政策法規(guī)、上級(jí)指示，組織實(shí)施總經(jīng)理對安全工作的決議和安全指令。2、領(lǐng)導(dǎo)創(chuàng)造部的安全生產(chǎn)工作，解決本部門的安全生產(chǎn)問題。3、負(fù)責(zé)本部門新入職員工“三級(jí)培訓(xùn)”中的車間級(jí)教育及定期安全培訓(xùn)；負(fù)責(zé)組織班組級(jí)教育。2022生產(chǎn)部安全目標(biāo)責(zé)任書7為進(jìn)一步貫徹落實(shí)“安全第一、預(yù)防為主、綜合管理”的安全生產(chǎn)管理方針，強(qiáng)化各級(jí)各部門的安全生產(chǎn)責(zé)任，確保安全生產(chǎn)，并結(jié)合集團(tuán)公司《HSE管理體系》和《安全標(biāo)準(zhǔn)化》要求，制定本責(zé)任書。一、部門負(fù)責(zé)人的安全職責(zé)1、貫徹執(zhí)行《危（wei）險(xiǎn)化學(xué)品安全管理?xiàng)l例》等有關(guān)危（wei）險(xiǎn)化學(xué)品管理的法律法規(guī)，結(jié)合本單位實(shí)際，制定相應(yīng)的實(shí)施細(xì)則。2、負(fù)責(zé)本部門安全培訓(xùn)活動(dòng)的組織與管理。3、定期召開消售人員安全會(huì)議，傳達(dá)安全知識(shí)及國家法律法規(guī)要求。4、認(rèn)真執(zhí)行國家和我廠有關(guān)安全、勞動(dòng)保護(hù)、職業(yè)衛(wèi)生的制度和規(guī)定。5、嚴(yán)格對危（wei）險(xiǎn)化學(xué)品運(yùn)輸車輛的審查，確保安全性能。6、營銷人員或者業(yè)務(wù)關(guān)系人員進(jìn)入生產(chǎn)區(qū)域必須穿戴相應(yīng)的勞動(dòng)防護(hù)用品并聽從安全管理人員的指揮。7、負(fù)責(zé)我廠易制毒化學(xué)品相關(guān)證件的辦理。8、定期對相關(guān)方的評(píng)價(jià)。二、安全生產(chǎn)目標(biāo)1、輕傷事故為零；重傷及以上事故為零。2、火災(zāi)事故為零。3、相關(guān)方合格率為100%。4、危（wei）險(xiǎn)化學(xué)品的運(yùn)輸車輛的資質(zhì)合格率為100%。三、考核說明1、本責(zé)任書所稱“安全”，包括生產(chǎn)安全、消防安全、環(huán)境安全、職業(yè)衛(wèi)生安全、交通安全等。2、本責(zé)任書簽訂范圍：生技部主要負(fù)責(zé)人。3、本責(zé)任書簽定后，乙方向廠財(cái)務(wù)交納安全風(fēng)險(xiǎn)抵押金，根據(jù)年終總評(píng)情況，對經(jīng)考核完成年度安全環(huán)保目標(biāo)的將兩倍返還。4、本責(zé)任書簽定后，乙方要根據(jù)本責(zé)任書的控制指標(biāo)，落實(shí)責(zé)任。5、本責(zé)任書按照安全環(huán)保工作目標(biāo)，實(shí)行百分制考核。根據(jù)每月的各項(xiàng)考核，年終總評(píng)。得分在90分及以上者為先進(jìn)單位；得分在80—89分者為合格單位；得分在80分以下者為不合格單位；經(jīng)年終考核，合格及以上單位風(fēng)險(xiǎn)抵押金雙倍返還，不合格單位低于80分的，每低1分扣風(fēng)險(xiǎn)抵押金5%,低于75分的扣除全部風(fēng)險(xiǎn)抵押金。6、年終根據(jù)考核情況，賦予通報(bào)表彰或者處罰?？己私Y(jié)果與經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)懲和年終綜合評(píng)比掛鉤。7、發(fā)生責(zé)任死亡事故或者重傷事故，直接經(jīng)濟(jì)損失5萬元（包含5萬元）以上的其他各類責(zé)任事故，每一項(xiàng)扣罰乙方當(dāng)月工資總額的5%,并否決乙方當(dāng)年綜合評(píng)比先進(jìn)個(gè)人資格；同時(shí),扣除乙方全部上繳風(fēng)險(xiǎn)抵押金。負(fù)有較大直接責(zé)任的賦予相應(yīng)行政處分，構(gòu)成犯罪的由司法機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任。年終總評(píng)為安全不合格個(gè)人的，取銷參加綜合評(píng)比先進(jìn)個(gè)人的資格。年終,從安全優(yōu)秀個(gè)人中評(píng)選安全先進(jìn)個(gè)人。8、本責(zé)任書雙方簽字后生效。期間，乙方發(fā)生變動(dòng)的，由繼任人繼續(xù)負(fù)責(zé)，再也不另簽責(zé)任書。9、安全生產(chǎn)委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋和考核，考核結(jié)果及獎(jiǎng)懲意見經(jīng)廠安全生產(chǎn)委員會(huì)批準(zhǔn)后，報(bào)企財(cái)部實(shí)施。10、本責(zé)任書有效期為20—年1月1日至20_年12月31日。甲方：x乙方：x20_年1月1日2022生產(chǎn)部安全目標(biāo)責(zé)任書8一、職責(zé)(1)通用安全生產(chǎn)職責(zé).貫徹公司“以人為本、遵章守紀(jì)、關(guān)愛生命、安全發(fā)展”的安全生產(chǎn)方針，結(jié)合工作實(shí)際，貫通到生產(chǎn)、經(jīng)營、服務(wù)各項(xiàng)活動(dòng)中；.完善部門規(guī)章制度，落實(shí)崗位責(zé)任制；.提倡員工團(tuán)結(jié)合作、不斷進(jìn)取，積極創(chuàng)新、持續(xù)改進(jìn)，促進(jìn)公司安全發(fā)展；.對本部門員工安全生產(chǎn)業(yè)績進(jìn)行考核、評(píng)價(jià)；.對所管轄區(qū)域帶隊(duì)檢查，配合整改部門做好整改工作；.每月至少召開一次安全生產(chǎn)例會(huì)，做好會(huì)議記錄，上報(bào)給安全主管部門；.協(xié)助安全教育培訓(xùn)歸口部門，做好本部門人員的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作；.協(xié)助安全管理部門做好本部門危(wei)險(xiǎn)源辨識(shí)工； 9.參加安全生產(chǎn)委員會(huì)綜合大檢查，提出合理化建議。⑵合約部經(jīng)理安全生產(chǎn)職責(zé).負(fù)責(zé)對外租車、泵供方安全宣傳、告知公司安全生產(chǎn)理念和安全保證體系；.對新到崗人員進(jìn)行部門級(jí)安全教育培訓(xùn)。二、目標(biāo)合約部重傷事故為0:合約部火災(zāi)事故為0:合約部無責(zé)任交通事故；合約部事故隱患整改率98%;合約部安全生產(chǎn)培訓(xùn)率100;三、獎(jiǎng)懲考核辦法依據(jù)《安全生產(chǎn)責(zé)任制的制定、評(píng)審、修訂及考核管理制度》，每年12月30號(hào)對責(zé)任制落實(shí)情況和安全生產(chǎn)目標(biāo)完成情況進(jìn)行考核，考核采取打分制，考核結(jié)果經(jīng)過安全生產(chǎn)第一負(fù)責(zé)人認(rèn)可。四、說明分管安全負(fù)責(zé)人和合約部經(jīng)理簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書，合約部經(jīng)理逐條完成履職和目標(biāo)，由安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組年終進(jìn)行考核。合約部經(jīng)理簽字：「分管安全負(fù)責(zé)人簽字:「年月日2022生產(chǎn)部安全目標(biāo)責(zé)任書9為強(qiáng)化企業(yè)安全責(zé)任制，落實(shí)安全生產(chǎn)“誰主管、誰負(fù)責(zé)；誰分管、誰負(fù)責(zé);誰出事、誰負(fù)責(zé)”的原則，確保國家安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和公司各項(xiàng)規(guī)章、制度得到貫徹執(zhí)行。一、安全生產(chǎn)目標(biāo)：在分管范圍內(nèi)全年實(shí)現(xiàn)“三零”事故。二、安全生產(chǎn)職責(zé)：1、對分管工作范圍內(nèi)的安全工作負(fù)全責(zé)；2、負(fù)責(zé)在分管范圍內(nèi)層層落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，催促檢查安全生產(chǎn)工作，積極組織各項(xiàng)安全活動(dòng)；3、定期組織專業(yè)性安全檢查，對查出安全隱患負(fù)責(zé)落實(shí)整改措施，確保整改到位；4、負(fù)責(zé)工藝、設(shè)備事故的調(diào)查、分析和處理工作;5、負(fù)責(zé)工藝、設(shè)備月度安全量化考核工作。三、考核兌現(xiàn)：1、年薪中3000元、安全獎(jiǎng)勵(lì)金—元用于安全生產(chǎn)目標(biāo)考核，生產(chǎn)中心分管范圍內(nèi)發(fā)生重大以上事故全部否決;發(fā)生較大工藝和設(shè)備事故每發(fā)生一起扣1000元；由于專業(yè)管理不到位而導(dǎo)致的事故視情節(jié)扣500元~5000元。2、不及時(shí)調(diào)查處理工藝、設(shè)備事故或者不及時(shí)上報(bào)事故處理意見的扣100?500元。3、本部門人員因發(fā)生違反廠紀(jì)廠規(guī)而受到查處的扣部門負(fù)責(zé)人50^100元/人次。4、工藝、設(shè)備月度安全量化考核不到位，扣部門負(fù)責(zé)人50?100元。5、不按規(guī)定組織專業(yè)檢查扣部門負(fù)責(zé)人50^100元。6、不按規(guī)定組織特種設(shè)備、壓力管道、壓力容器檢查的扣部門負(fù)責(zé)人50?100元/項(xiàng)次。7、工藝紀(jì)律普遍執(zhí)行不好的視情況扣部門負(fù)責(zé)人100-200四、本責(zé)任書有效期為一年，年終根據(jù)全年安全目標(biāo)完成情況進(jìn)行考核，獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)。五、本責(zé)任書一式二份，簽狀人一份，安全環(huán)保部一份。責(zé)任人：X20—年—月—日2022生產(chǎn)部安全目標(biāo)責(zé)任書10為了生產(chǎn)安全化，增強(qiáng)各部門安全生產(chǎn)的主動(dòng)性和自覺性，消除和控制生產(chǎn)系統(tǒng)中的各種有害與危（wei）險(xiǎn)因素，防止各類安全生產(chǎn)事故的發(fā)生，創(chuàng)造安全舒適的勞動(dòng)條件，保護(hù)從業(yè)人員在生產(chǎn)工作過程中的安全與健康，為確保此工作取得實(shí)效，公司現(xiàn)與各單位從業(yè)人員簽定安全生產(chǎn)規(guī)范化管理工作目標(biāo)責(zé)任書。一、責(zé)任目標(biāo)依誰主管，誰負(fù)責(zé)原則，實(shí)行一崗雙責(zé)制，消除生產(chǎn)中的各類危（wei）險(xiǎn)因素，避免職業(yè)性工傷事故的發(fā)生，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)規(guī)范化。二、責(zé)任要求和范圍1、貫徹、執(zhí)行安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、制度和標(biāo)準(zhǔn)，協(xié)助總經(jīng)理組織、推動(dòng)本企業(yè)管理工作。2、根據(jù)公司的消防工作計(jì)劃，負(fù)責(zé)消防設(shè)施、消防器材的購置、檢查和管理。3、定期織織相關(guān)人員進(jìn)行防火檢查中和火災(zāi)應(yīng)急救援演習(xí)，負(fù)責(zé)新員工的“三級(jí)教育”中的廠級(jí)教育及考核工作。4、負(fù)責(zé)組織安全生產(chǎn)大檢查，跟進(jìn)安全隱患的整改情況。5、發(fā)生事故時(shí)，負(fù)責(zé)組織人員進(jìn)行搶救，并負(fù)責(zé)對事故的調(diào)查、處理、統(tǒng)計(jì)和上報(bào)工作。|_6、按規(guī)定負(fù)責(zé)落實(shí)安全生產(chǎn)技術(shù)措施經(jīng)費(fèi)，保證安全生產(chǎn)設(shè)施建設(shè)和設(shè)備購置T故隱患管理、安全教宜費(fèi)用，確保資金到位，并負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查該安全措施費(fèi)用的專款開支狀況「做好|統(tǒng)計(jì)工作。|負(fù)責(zé)解決日常生產(chǎn)中所涉及安全問題所需的物資」并根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃負(fù)責(zé)對勞動(dòng)保護(hù)用品、危(wei)險(xiǎn)化學(xué)品的購買、—發(fā)放、保管等。8、負(fù)責(zé)安全工作的人力需求調(diào)配工作，對工傷員工的安全復(fù)訓(xùn)教育進(jìn)行監(jiān)督，對工傷員工的休假、醫(yī)療津貼和其它善后工作進(jìn)行審批。1企業(yè)主要負(fù)責(zé)人:行政部主管：年月曰年月日2022生產(chǎn)部安全目標(biāo)責(zé)任書11一、職責(zé)(3)通用安全生產(chǎn)職責(zé)1、貫徹公司“以人為本、遵章守紀(jì)、關(guān)愛生命、安全發(fā)展”的安全生產(chǎn)方針，結(jié)合工作實(shí)際，貫通到生產(chǎn)、經(jīng)營、服務(wù)各項(xiàng)活動(dòng)中；2、完善部門規(guī)章制度，落實(shí)崗位責(zé)任制；3、提倡員工團(tuán)結(jié)合作、不斷進(jìn)取，積極創(chuàng)新、持續(xù)改進(jìn)，促進(jìn)公司安全發(fā)展；4、對本部門員工安全生產(chǎn)業(yè)績進(jìn)行考核、評(píng)價(jià)；5、對所管轄區(qū)域帶隊(duì)檢查，配合整改部門做好整改工作；6、每月至少召開一次安全生產(chǎn)例會(huì)，做好會(huì)議記錄，上報(bào)給安全主管部門；7、協(xié)助安全教育培訓(xùn)歸口部門，做好本部門人員的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作；8、協(xié)助安全管理部門做好本部門危(wei)險(xiǎn)源辨識(shí)工作；9、參加安全生產(chǎn)委員會(huì)綜合大檢查，提出合理化建議。(1)生產(chǎn)技術(shù)部經(jīng)理安全生產(chǎn)職責(zé)1、建立部門安全生產(chǎn)管理網(wǎng)，配備部門和班組兩級(jí)安全管理人員;4、負(fù)責(zé)組織廠區(qū)日常安全生產(chǎn)的檢查與監(jiān)督，落實(shí)重大事故隱患的整改，組織制訂對重大災(zāi)害性事故的預(yù)防措施和反事故方案_5、負(fù)責(zé)本部門安全事故調(diào)查，書寫安全事故報(bào)告；參于對重大事故和惡性未遂事故的調(diào)查處理。］參預(yù)制訂「修改公司的安全規(guī)章制度、安全技術(shù)規(guī)程和安全技術(shù)措施計(jì)劃，并認(rèn)真組織落實(shí)。：7、遇到生產(chǎn)中的異常情況，應(yīng)及時(shí)處理，危（wei）險(xiǎn)緊芻」卜主海先處理「后報(bào)告，但嚴(yán)禁違章指揮。企業(yè)主要負(fù)責(zé)人：創(chuàng)造部主管工年月曰年月曰2022生產(chǎn)部安全目標(biāo)責(zé)任書2為了使生產(chǎn)安全化，增強(qiáng)各部門安全生產(chǎn)的主動(dòng)性和自覺性，消除和控制生產(chǎn)系統(tǒng)中的各種有害與危（wei）險(xiǎn)因素，防止各類安全生產(chǎn)事故的發(fā)生，創(chuàng)造安全舒適的勞動(dòng)條件，保護(hù)從業(yè)人員在生產(chǎn)工作過程中的安全與健康，為確保此工作取得實(shí)效，公司現(xiàn)與各單位從業(yè)人員簽定安全生產(chǎn)規(guī)范化管理工作目標(biāo)責(zé)任書。、責(zé)任目標(biāo)2、組織對部門員工，包括實(shí)習(xí)和代培人員部門和班組兩級(jí)安全衛(wèi)生教育；組織時(shí)常性職工在崗安全教育活動(dòng)；3、發(fā)生事故，采取措施防止事故擴(kuò)大，及時(shí)向上級(jí)報(bào)告，并注意保護(hù)現(xiàn)場和做好記錄；4、負(fù)責(zé)試驗(yàn)室、質(zhì)檢過程的工作環(huán)境、設(shè)施、設(shè)備處于安全狀態(tài)；5、負(fù)責(zé)材料堆放環(huán)境、安置條件、過程控制符合安全要求。二、目標(biāo)生產(chǎn)技術(shù)部重傷事故為0；職業(yè)病0；生產(chǎn)技術(shù)部輕傷和未遂事故小于等于1起；生產(chǎn)技術(shù)部火災(zāi)事故為0；生產(chǎn)技術(shù)部無責(zé)任交通事故；生產(chǎn)技術(shù)部事故隱患整改率98%；生產(chǎn)技術(shù)部安全生產(chǎn)培訓(xùn)率100；三、獎(jiǎng)懲考核辦法依據(jù)《安全生產(chǎn)責(zé)任制的制定、評(píng)審、修訂及考核管理制度》，每年12月30號(hào)對責(zé)任制落實(shí)情況和安全生產(chǎn)目標(biāo)完成情況進(jìn)行考核，考核采取打分制，考核結(jié)果經(jīng)過安全生產(chǎn)第一負(fù)責(zé)人認(rèn)可。四、說明「分管安全負(fù)責(zé)人和生產(chǎn)技術(shù)部經(jīng)理簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書，生產(chǎn)技術(shù)部經(jīng)理逐條完成履職和目標(biāo)，由安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組年終進(jìn)行考核。I生產(chǎn)技術(shù)部經(jīng)理簽字：］「分管安全負(fù)責(zé)人簽字：I年月日2022生產(chǎn)部安全目標(biāo)責(zé)任書12為了使生產(chǎn)安全化，增強(qiáng)各部門安全生產(chǎn)的主動(dòng)性和自覺性，消除和控制生產(chǎn)系統(tǒng)中的各種有害與危（wei）險(xiǎn)因素，防止各類安全生產(chǎn)事故的發(fā)生，創(chuàng)造安全舒適的勞動(dòng)條件，保護(hù)從業(yè)人員在生產(chǎn)工作過程中的安全與健康，為確保此工作取得實(shí)效，公司現(xiàn)與各單位從業(yè)人員簽定安全生產(chǎn)規(guī)范化管理工作目標(biāo)責(zé)任書。一、責(zé)任目標(biāo)依誰主管，誰負(fù)責(zé)原則，實(shí)行一崗雙責(zé)制，消除生產(chǎn)中的各類危（wei）險(xiǎn)因素，避免職業(yè)性工傷事故的發(fā)生，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)規(guī)范化。二、責(zé)任要求與范1、宣傳貫徹上級(jí)部門及公司安全生產(chǎn)與治安保衛(wèi)的法律、法規(guī)、政策和工作要求，認(rèn)真落實(shí)和部署各項(xiàng)工作；」2.檢查、催促本部門的各級(jí)管理干部和員工在工作中自覺履行的安全職責(zé)，嚴(yán)格執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，做到不違章、不違規(guī)；3：在進(jìn)行生產(chǎn)技術(shù)革新和挖潛改造的過程中，必須首先進(jìn)行安全技術(shù)措施的論證，同時(shí)落實(shí)安全技術(shù)措施，保證安全」_4、參加新建、改建、擴(kuò)建工程及新產(chǎn)品的設(shè)計(jì)審核二竣工驗(yàn)收及試運(yùn)轉(zhuǎn)工作;_僅負(fù)責(zé)本部門員工的安全教育和培訓(xùn)工作.16、時(shí)常檢查本部門下屬對安全生產(chǎn)制度的管理情況，對違章、違紀(jì)行為,T以堅(jiān)決制止和處理」并做到不違章指揮。_企業(yè)主要負(fù)責(zé)人:_研發(fā)部主管：_年月日年月日2022生產(chǎn)部安全目標(biāo)責(zé)任書13一、職責(zé)⑴通用安全生產(chǎn)職責(zé).貫徹公司“以人為本、遵章守紀(jì)、關(guān)愛生命、安全發(fā)展”的安全生產(chǎn)方針，結(jié)合工作實(shí)際，貫通到生產(chǎn)、經(jīng)營、服務(wù)各項(xiàng)活動(dòng)中；.完善部門規(guī)章制度，落實(shí)崗位責(zé)任制；.提倡員工團(tuán)結(jié)合作、不斷進(jìn)取，積極創(chuàng)新、持續(xù)改進(jìn)，促進(jìn)公司安全發(fā)展；.對本部門員工安全生產(chǎn)業(yè)績進(jìn)行考核、評(píng)價(jià)；.對所管轄區(qū)域帶隊(duì)檢查，配合整改部門做好整改工作；.每月至少召開一次安全生產(chǎn)例會(huì)，做好會(huì)議記錄，上報(bào)給安全主管部門；.協(xié)助安全教育培訓(xùn)歸口部門，做好本部門人員的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作；.協(xié)助安全管理部門做好本部門危（wei）險(xiǎn)源辨識(shí)工； 9.參加安全生產(chǎn)委員會(huì)綜合大檢查，提出合理議。（2）資金財(cái)務(wù)部經(jīng)理安全生產(chǎn)職責(zé).對資金財(cái)務(wù)部安全工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，做好財(cái)務(wù)管理的安全防范工作；.協(xié)助安全管理人員做好安全生產(chǎn)投入計(jì)劃，賦予資金保證和落實(shí)，監(jiān)督安全生產(chǎn)資金?？顚Ｓ茫?安全生產(chǎn)資金投入或者安全費(fèi)用，應(yīng)當(dāng)專項(xiàng)用于下列安全生產(chǎn)事項(xiàng)：①安全技術(shù)措施工程建設(shè)；②安全設(shè)備、設(shè)施的更新和維護(hù)；③安全生產(chǎn)宣傳、教育和培訓(xùn)；④勞動(dòng)防護(hù)用品配備；⑤安全生產(chǎn)事故應(yīng)急援救演練；⑥應(yīng)急援救隊(duì)伍建設(shè)或者援救服務(wù)；⑦其他保障安全生產(chǎn)的事項(xiàng)。.確保安全生產(chǎn)事故隱患管理、整改措施的費(fèi)用；.確保公司傷亡事故發(fā)生后的費(fèi)用保障，并負(fù)責(zé)審核事故處理費(fèi)用的支出情況；.協(xié)助安全管理部門落實(shí)兌現(xiàn)安全獎(jiǎng)勵(lì)和懲罰事宜。二、目標(biāo)資金財(cái)務(wù)部重傷事故為0;資金財(cái)務(wù)部火災(zāi)事故為0;資金財(cái)務(wù)部無責(zé)任交通事故；資金財(cái)務(wù)部事故隱患整改率98%;資金財(cái)務(wù)部安全生產(chǎn)培訓(xùn)率100;三、獎(jiǎng)懲考核辦法依據(jù)《安全生產(chǎn)責(zé)任制的制定、評(píng)審、修訂及考核管理制度》，每年12月30號(hào)對責(zé)任制落實(shí)情況和安全生產(chǎn)目標(biāo)完成情況進(jìn)行考核，考核采取打分制，考核結(jié)果經(jīng)過安全生產(chǎn)第一負(fù)責(zé)人認(rèn)可。四、說明分管安全負(fù)責(zé)人和資金財(cái)務(wù)部經(jīng)理簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書，資金財(cái)務(wù)部經(jīng)理逐條完成履職和目標(biāo)，由安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組年終進(jìn)行考核。資金財(cái)務(wù)部經(jīng)理簽字：分管安全負(fù)責(zé)人簽字：年月日依誰主管，誰負(fù)責(zé)原則，實(shí)行一崗雙責(zé)制，消除生產(chǎn)中的各類危（wei）險(xiǎn)因素，避免職業(yè)性工傷事故的發(fā)生，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)柳布伐一二、責(zé)任要求與范E1、負(fù)責(zé)對本部門新進(jìn)員工進(jìn)行“部門”級(jí)安全培訓(xùn)教育；2；負(fù)責(zé)制定、修訂來料檢測、成品檢測工藝操作規(guī)程和設(shè)備、儀器安全操作規(guī)程；；3、按標(biāo)準(zhǔn)檢驗(yàn)原材料及產(chǎn)品，并做好記錄，出具相關(guān)檢驗(yàn)報(bào)告，建立、完善質(zhì)量臺(tái)帳。］_企業(yè)主要負(fù)責(zé)人:_品管部主管:_年月曰年月曰2022生產(chǎn)部安全目標(biāo)責(zé)任書3為全面加強(qiáng)安全工作，使安全生產(chǎn)責(zé)任得到落實(shí)，本公司主要負(fù)責(zé)人特與銷售部簽訂安全目標(biāo)責(zé)任書，本安全目標(biāo)責(zé)任書有效期為一年，到期后可根據(jù)公司實(shí)際進(jìn)行調(diào)整，重新簽訂安全目標(biāo)責(zé)任書。1）對所管轄范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)，建立健全有關(guān)銷售的安全規(guī)章制度，特別是加強(qiáng)對銷售員在自駕車過程中的安全管理；2）負(fù)責(zé)所管轄范圍內(nèi)的職工的安全教育培訓(xùn)考核和安全管理；]3）負(fù)責(zé)產(chǎn)品在銷售過程中的安全管理工作，確保運(yùn)輸安全；_4）做好銷售產(chǎn)品的“一書一簽”_（化學(xué)品安全技術(shù)說明書、化學(xué)品安全標(biāo)簽）的管理工作。一主要負(fù)責(zé)人:]銷售部負(fù)責(zé)人二_簽字生效日期：年月日2022生產(chǎn)部安全目標(biāo)責(zé)任書4為認(rèn)真做好本公司道路運(yùn)輸安全生產(chǎn)工作，做到安全無事故，根據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《道路交通安全法》《道路危（wei）險(xiǎn)貨物運(yùn)輸管理規(guī)定》等有關(guān)法律，并學(xué)習(xí)和貫徹危（wei）險(xiǎn)貨物運(yùn)輸企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作要求，本公司銷售部門特制定安全生產(chǎn)責(zé)任書。一、銷售部門安全生產(chǎn)職責(zé)：1、嚴(yán)格遵守國家及各級(jí)政府、主管部門制定的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)并自覺接受監(jiān)督。2、在保證安全的'前提下，開展天然氣銷售，CNG油罐車運(yùn)輸業(yè)務(wù)，并組織開展天然氣銷售計(jì)劃，結(jié)合市場需求，增強(qiáng)安全服務(wù)意識(shí)。3、積極參加公司組織的各類安全培訓(xùn)工作，不斷提高安全服務(wù)意識(shí)和突發(fā)處理安全事故能力。負(fù)責(zé)銷售過程中客戶就有關(guān)所儲(chǔ)存貨物的安全知識(shí)普及，并做好所儲(chǔ)存貨物的質(zhì)量安全監(jiān)管工作做好公司客服工作，接受客戶關(guān)于燃?xì)赓|(zhì)量、安全等問題的投訴與咨詢，及時(shí)更正顧客投訴和咨詢的相關(guān)問題，并及時(shí)傳遞至生產(chǎn)部門的主管負(fù)責(zé)人。向石油鉆井平臺(tái)提供安全性能高的后勤服務(wù)設(shè)備。例如，減壓撬、燃?xì)怆娊M、天然氣儲(chǔ)運(yùn)罐車、變壓器等。并從需求方采集安全生產(chǎn)、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化等問題。便于公司進(jìn)行落實(shí)整改工作。二、安全生產(chǎn)責(zé)任書保存本安全生產(chǎn)責(zé)任書一式二份，公司、責(zé)任人各執(zhí)一份，簽字后生效。部門負(fù)責(zé)人簽字：日期：總經(jīng)理簽字:日期：2022生產(chǎn)部安全目標(biāo)責(zé)任書5一、安全生產(chǎn)職責(zé)：1、認(rèn)真貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針，深化安全生產(chǎn)的“雙基”工作。2、嚴(yán)格遵守國家及各級(jí)政府、主管部門制定的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)并自覺接受監(jiān)督。3、財(cái)務(wù)部要做好財(cái)務(wù)帳簿、保險(xiǎn)柜的管理工作，做好防火、防盜、防破壞工作，積極協(xié)助其它部門做好安全生產(chǎn)工作。4、嚴(yán)格執(zhí)行已制定的《安全投入保障制度》，確定安全費(fèi)用提取標(biāo)準(zhǔn)，專項(xiàng)用于安全生產(chǎn)，保證資金到位。二、目標(biāo)：1、事故發(fā)生率為零。2、萬元產(chǎn)值能源消耗近三年降低1%。3、重大危（wei）險(xiǎn)源按要求辨識(shí)率100%。三、獎(jiǎng)懲辦法：1、年內(nèi)公司將對以上目標(biāo)進(jìn)行考核，達(dá)到目標(biāo)要求的，進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)，達(dá)不到目標(biāo)要求的，公司視情節(jié)賦予處罰。2、自覺履行法定義務(wù)，完成年度目標(biāo)；本部門未發(fā)生安全事故；無重大安全隱患,百通隱患整改及時(shí)；可評(píng)為消防安全工作先進(jìn)集體。3、對未達(dá)標(biāo)的部門及發(fā)生安全事故的部門和個(gè)人，實(shí)行一票否決，公司賦予取銷其評(píng)比先進(jìn)的資格。］I：對于玩忽職守,」作不負(fù)責(zé)任造成一定