行政經(jīng)理月工作總結(jié)模板（3篇）

第9頁共9頁行政經(jīng)理?月工作總?結(jié)模板?時(shí)間又過?了___?_月，本?月完成了?一些工作?，也存在?著一些問?題，現(xiàn)將?匯報(bào)如下?：一、?本月工作?1.招?聘工作。?本月還是?繼續(xù)在_?___網(wǎng)?上招人，?打了一些?電話，但?來的只有?____?個(gè)，其中?一個(gè)因?yàn)?性格原因?不適合呆?在公司，?另一個(gè)感?覺面試時(shí)?還比較自?信，但沒?有文秘，?自己的說?法和實(shí)際?相矛盾。?2.繼?續(xù)完善制?度。辦公?室現(xiàn)已完?成了一部?分制度，?但還有許?多制度還?需要完善?，這月完?成了一個(gè)?辦公用品?的管理和?領(lǐng)用，對(duì)?辦公用品?的申購、?領(lǐng)用都作?出了規(guī)定?。同時(shí)我?也對(duì)辦公?用品建立?了臺(tái)賬登?記，將現(xiàn)?有的辦公?用品全部?登記，以?后入庫、?領(lǐng)用和庫?存都將全?部登記以?便發(fā)放和?管理。?3.對(duì)電?腦中的資?料進(jìn)行了?分類整理?，以部門?為單位歸?類，分門?別類的整?理以便查?閱和管理?。也對(duì)一?些紙質(zhì)資?料進(jìn)行了?整理，方?便以后歸?檔。4?.開始著?手寫公司?發(fā)展規(guī)劃?，但不知?道該如何?下手，提?綱和內(nèi)容?方面都還?存在著很?大的問題?。5.?到材料市?場(chǎng)去走了?半天，了?解到一部?分材料，?對(duì)衛(wèi)浴潔?具和地磚?都有了一?定的了解?。6.?制定了一?份客戶對(duì)?我們公司?的滿意度?調(diào)查問卷?，以后完?成交房時(shí)?，請(qǐng)客戶?對(duì)我們公?司的服務(wù)?做評(píng)價(jià)，?我們做的?不好的地?方，以后?都盡量完?善，將客?戶的滿意?作為我們?的目標(biāo)。?7.參?加了兩次?培訓(xùn)，一?次是銷售?方面的培?訓(xùn)，一次?是禮儀方?面的培訓(xùn)?。通過培?訓(xùn)，讓我?在銷售和?禮儀方面?都學(xué)到了?很多，知?道了和客?戶交流時(shí)?應(yīng)注意哪?些禮節(jié)，?應(yīng)怎樣溝?通。二?、存在的?問題1?.招聘方?面：招聘?還是很狹?窄，形式?不容樂觀?，以后還?是堅(jiān)持到?網(wǎng)上尋找?資源。?2.文檔?方面。文?檔歸檔應(yīng)?以季度為?單位歸檔?還是以年?為單位歸?檔我還不?很明確，?在編檔案?號(hào)方面我?也很迷茫?，不知道?該怎樣下?手，現(xiàn)在?我手上的?檔案比較?少，其他?部門也沒?有檔案移?交，我下?一步將作?出檔案管?理制度再?明確一下?。對(duì)于財(cái)?務(wù)部這邊?的檔案是?否也應(yīng)移?交到行政?部。3?.對(duì)于公?司的發(fā)展?規(guī)劃?，F(xiàn)?在我也不?知道應(yīng)該?怎么來寫?，目前我?正在想一?個(gè)提綱，?再來裝內(nèi)?容，但是?手里沒有?一些基礎(chǔ)?數(shù)據(jù)，發(fā)?展規(guī)劃應(yīng)?涉及市場(chǎng)?分析、行?業(yè)分析、?財(cái)務(wù)狀況?等等，所?以目前對(duì)?這一塊還?是很迷茫?，只有多?查查資料?再來慢慢?寫。4?.對(duì)于行?政工作。?現(xiàn)在對(duì)于?行政工作?我已基本?知道該怎?樣來做了?，行政就?是一個(gè)大?管家，什?么都要管?，但是我?現(xiàn)在才似?乎剛剛要?進(jìn)入角色?，以前一?直沒擺正?位置，雖?然我是個(gè)?行政助理?，但是行?政部就我?一個(gè)人，?所以我應(yīng)?該承擔(dān)行?政部的責(zé)?任并履行?行政部的?義務(wù)，但?是運(yùn)用到?工作中我?確不知道?該怎樣來?管，怎樣?運(yùn)用好手?中的權(quán)利?很好的去?執(zhí)行公司?的制度，?這一點(diǎn)我?會(huì)去買書?再慢慢研?究。5?.通過兩?次培訓(xùn)，?發(fā)展公司?確實(shí)應(yīng)該?統(tǒng)一服裝?，改變精?神面貌，?所以應(yīng)該?要求員工?拿出公司?的精神面?貌，注意?細(xì)節(jié)方面?的禮儀。?6.自?身弱點(diǎn)。?一直覺得?自己算是?一個(gè)細(xì)心?的人，但?是上月卻?錯(cuò)誤百出?。(1?)工作總?結(jié)。上月?的工作總?結(jié)一方面?是因?yàn)樵?一工作較?多，來不?及細(xì)寫，?所以順手?打了一篇?，從態(tài)度?上講有敷?衍的嫌疑?，因?yàn)閬?不及了。?另一方面?是不夠重?視工作總?結(jié)，總結(jié)?應(yīng)該是總?結(jié)自身存?在的問題?再改正問?題，而我?犯了最低?級(jí)的錯(cuò)誤?，行文格?大錯(cuò)特錯(cuò)?，以后不?會(huì)再犯這?種問題。?(2)?不夠細(xì)心?。上月給?董事長發(fā)?郵件的時(shí)?候居然把?字打錯(cuò)了?，充分說?明自己的?粗心大意?，沒有檢?查，以后?不管做什?么事情，?我都會(huì)細(xì)?心一點(diǎn)。?(3)?應(yīng)用文基?礎(chǔ)薄。上?月的培訓(xùn)?計(jì)劃充分?體現(xiàn)出了?這點(diǎn)，格?式完全不?對(duì)，不正?規(guī)，但我?知道自己?錯(cuò)在哪里?了，以后?會(huì)注意。?通過上?月的工作?，我已發(fā)?現(xiàn)了自己?很多很多?的問題，?這些不足?我都會(huì)想?辦法盡量?克服和改?正，我希?望自己每?月都能進(jìn)?步。行?政經(jīng)理月?工作總結(jié)?模板（二?）回顧?這一個(gè)月?，感慨良?多，作為?一名剛進(jìn)?入的菜鳥?，懵懵懂?懂、不知?所謂，但?在行政部?各位前輩?的幫助下?，一路磕?磕絆絆的?走過。通?過這一個(gè)?月，我也?學(xué)到了很?多，快速?的融入到?____?行政部這?個(gè)小家庭?中，個(gè)人?的工作認(rèn)?識(shí)和工作?能力也有?了相應(yīng)的?提高。現(xiàn)?總結(jié)如下?：一、?以誠實(shí)的?工作態(tài)度?，嚴(yán)格要?求自己，?適應(yīng)辦公?室工作特?點(diǎn)行政?部作為公?司主要的?后勤工作?地點(diǎn)，它?的性質(zhì)也?就決定了?辦公室工?作的繁雜?性質(zhì)。但?是，行政?部的人也?相對(duì)的比?較少，我?作為一個(gè)?新人，能?夠主動(dòng)的?去幫忙，?遇到不懂?的就去請(qǐng)?教，積極?的配合各?位前輩，?快速高效?的完成各?項(xiàng)工作。?在工作?中，我努?力從每一?件事情上?進(jìn)行總結(jié)?，不斷摸?索，掌握?方法，提?高工作效?率和工作?質(zhì)量，因?為自己還?是新人，?在為人處?事、工作?經(jīng)驗(yàn)等方?面經(jīng)驗(yàn)還?不足，在?平時(shí)工作?和生活中?，我都能?夠做到虛?心向同事?學(xué)習(xí)、請(qǐng)?教，學(xué)習(xí)?他們的長?處，反思?自己不足?，不斷提?高自己的?業(yè)務(wù)素質(zhì)?。我時(shí)刻?會(huì)提醒自?己，要誠?懇待人，?態(tài)度端正?，積極想?辦法，無?論大事小?事，我都?要盡能力?去做到完?美。在平?時(shí)時(shí)刻要?求自己，?必須遵守?勞動(dòng)紀(jì)律?、從注意?清潔衛(wèi)生?等小事做?起，嚴(yán)格?要求自己?。以不求?有功、但?求無過信?念，來對(duì)?待所有事?情。二?、加強(qiáng)學(xué)?習(xí)的力度?，注重自?身修養(yǎng)的?提高在?中聯(lián)，企?業(yè)文化相?當(dāng)?shù)奶貏e?，除去第?一條的誠?實(shí)，我最?欣賞的就?是：終身?學(xué)習(xí)。而?這一點(diǎn)正?是我想要?積極做到?的。也因?為這樣，?我不斷的?通過網(wǎng)絡(luò)?、書籍等?學(xué)習(xí)人力?資源相關(guān)?的案例分?析，利用?下班時(shí)間?學(xué)習(xí)語言?知識(shí)，不?斷提高自?己的業(yè)務(wù)?水平和個(gè)?人能力。?工作中，?雖然沒有?什么特別?大的貢獻(xiàn)?，但是能?夠配合同?事完成各?項(xiàng)指標(biāo)，?從中學(xué)習(xí)?，以便以?后自己能?夠更好的?獨(dú)立完成?工作。?另外，我?也特別注?重從工作?中吸取教?訓(xùn)，不斷?的總結(jié)，?認(rèn)真的學(xué)?習(xí)寫作、?人事相關(guān)?的政策、?檔案管理?等相關(guān)的?知識(shí)。也?虛心向前?輩請(qǐng)教，?取長補(bǔ)短?，增強(qiáng)自?己的服務(wù)?意識(shí)。希?望能夠盡?快的融入?到___?_這個(gè)大?家庭中去?。三、?堅(jiān)持做好?每一項(xiàng)日?常工作，?快樂工作?，自我肯?定1、?出勤方面?：每天都?能提前至?少三十分?鐘到達(dá)辦?公室，做?好上班前?的相關(guān)工?作準(zhǔn)備，?并能及時(shí)?檢查各個(gè)?辦公區(qū)域?的清潔、?設(shè)備的完?好等，并?更新好S?PS，方?便蔣花查?詢。2?、紙張文?檔、電子?文檔的歸?檔整理方?面：在工?作中，我?注意對(duì)紙?張資料的?整理和保?存，將有?用的及時(shí)?保存、歸?檔，對(duì)于?沒用的及?時(shí)銷毀。?因?yàn)楹芏?文字性工?作都是電?腦作業(yè)，?所以我也?在個(gè)人電?腦中建立?了工作資?料檔案庫?。并于每?周星期五?把工作過?的資料集?中整理，?分類保存?，以便今?后查找。?四、存?在的不足?1、在?本職工作?中我還不?夠認(rèn)真負(fù)?責(zé)，崗位?意識(shí)還有?待進(jìn)一步?的提高。?不能嚴(yán)格?要求自己?，工作上?存在自我?放松的情?況。由于?辦公室的?工作繁雜?，處理事?情必須快?、精、準(zhǔn)?。在業(yè)務(wù)?能力方面?，我還有?很多不足?，比如在?整理會(huì)議?紀(jì)要時(shí)，?沒有抓住?重點(diǎn)，記?錄不全，?不能突出?主要內(nèi)容?，給領(lǐng)導(dǎo)?的會(huì)后工?作也帶來?了不便。?2、對(duì)?工作程序?掌握不充?分，對(duì)公?司業(yè)務(wù)熟?悉不全面?，對(duì)工作?缺少前瞻?性，致使?自己在工?作中偶爾?會(huì)遇到手?忙腳亂的?情況，甚?至?xí)霈F(xiàn)?一些不該?出現(xiàn)的錯(cuò)?誤。致使?對(duì)自己有?了些許的?懷疑和不?確定性，?對(duì)未來也?有了些許?的灰暗情?緒。3?、偶有缺?少細(xì)心，?辦事不夠?謹(jǐn)慎，顯?得有些許?毛躁。工?作是相對(duì)?簡單但又?繁、雜、?多，這就?要求我必?須細(xì)心、?有良好的?專業(yè)素質(zhì)?、思路縝?密。在這?方面，我?還不夠細(xì)?心，時(shí)有?粗心大意?、做事草?率的情況?，有時(shí)也?會(huì)比較毛?躁忘記一?些事情等?等。五?、下個(gè)月?工作及學(xué)?習(xí)計(jì)劃?1、今后?在工作中?還需多向?領(lǐng)導(dǎo)、同?事虛心請(qǐng)?教學(xué)習(xí)，?要多與大?家進(jìn)行協(xié)?調(diào)、溝通?，從大趨?勢(shì)、大格?局中去思?考、去謀?劃、取長?補(bǔ)短，提?高自身的?工作水平?。2、?必須提高?工作質(zhì)量?，要具備?強(qiáng)烈的事?業(yè)心、高?度的責(zé)任?感。在每?一件事情?做完以后?，要進(jìn)行?思考、總?結(jié)，真正?使本職工?作有計(jì)劃?、有落實(shí)?。尤其是?要找出工?作中的不?足，善于?自我反省?。3、?愛崗敬業(yè)?，勤勞奉?獻(xiàn)，不能?為工作而?工作，在?日常工作?中要主動(dòng)?出擊而不?是被動(dòng)應(yīng)?付，要積?極主動(dòng)開?展工作，?擯棄浮躁?等待的心?態(tài)，善謀?實(shí)干，肯?干事，敢?干事，能?干事，會(huì)?干事。?4、平時(shí)?需多注意?鍛煉自己?的聽知能?力。在日?常工作、?會(huì)議、領(lǐng)?導(dǎo)講話等?場(chǎng)合，做?到有集中?的注意力?、靈敏的?反應(yīng)力、?深刻的理?解力、牢?固的記憶?力、機(jī)智?的綜合力?和精湛的?品評(píng)力;?在辦事過?程中，做?到?jīng)]有根?據(jù)的話不?說，沒有?把握的事?不做，不?輕易許愿?，言必行?，行必果?。5、?要注意培?養(yǎng)自己的?綜合素質(zhì)?，把政治?理論學(xué)習(xí)?和業(yè)務(wù)學(xué)?習(xí)結(jié)合起?來，提高?自身的政?治素質(zhì)和?業(yè)務(wù)能力?，以便為?景區(qū)的明?天奉獻(xiàn)自?己的力量?，為本職?事業(yè)做出?更大的貢?獻(xiàn)。行?政經(jīng)理月?工作總結(jié)?模板（三?）回顧?____?月份的工?作，對(duì)照?德能勤績?四項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)?，能盡心?盡力做好?各項(xiàng)工作?，較好地?履行了自?己的職責(zé)?。現(xiàn)將主?要情況小?結(jié)如下：?一、主?要工作情?況1.?重視理論?學(xué)習(xí)，堅(jiān)?定政治信?念，明確?服務(wù)宗旨?積極參?加局機(jī)關(guān)?組織的政?治活動(dòng)，?能針對(duì)辦?公室工作?特點(diǎn)，擠?出時(shí)間學(xué)?習(xí)有關(guān)文?件、報(bào)告?和輔導(dǎo)材?料，執(zhí)政?之基，力?量之源，?是推進(jìn)建?設(shè)___?_的根本?保證，通?過深刻領(lǐng)?會(huì)其精神?實(shí)質(zhì)，用?以指導(dǎo)自?己的工作?。時(shí)刻牢?記全心全?意為人民?服務(wù)的宗?旨，公道?正派，堅(jiān)?持原則，?忠實(shí)地做?好本職工?作。2?.加強(qiáng)業(yè)?務(wù)學(xué)習(xí)，?提高工作?能力，做?好本職工?作重視?學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)?知識(shí)，積?極利用參?加培訓(xùn)班?等機(jī)會(huì)聆?聽專家的?指導(dǎo)，向?專家請(qǐng)教?學(xué)習(xí)，提?高自己的?業(yè)務(wù)能力?。緊緊圍?繞本職工?作的重點(diǎn)?，積極學(xué)?習(xí)有關(guān)經(jīng)?濟(jì)、政治?、科技、?法律等最?新知識(shí)，?努力做到?融匯貫通?，聯(lián)系實(shí)?際。在實(shí)?際工作中?，把政治?理論知識(shí)?、業(yè)務(wù)知?識(shí)和新鮮?知識(shí)結(jié)合?起來，開?闊視野，?拓寬思路?，豐富自?己，努力?適應(yīng)新形?勢(shì)、新任?務(wù)對(duì)本職?工作的要?求。3?.勤奮干?事，積極?進(jìn)齲認(rèn)?真做好本?職工作和?日常事務(wù)?性工作，?做到腿勤?、口勤，?使票據(jù)及?時(shí)報(bào)銷，?賬目清楚?，協(xié)助領(lǐng)?導(dǎo)建立健?全各項(xiàng)制?度，保持?良好的工?作秩序和?工作環(huán)境?，使各項(xiàng)?管理日趨?正規(guī)化、?規(guī)范化。?完成辦公?日常用品?購置、來?人接待、?上下溝通?、內(nèi)外聯(lián)?系、資料?報(bào)刊訂閱?等大量的?日常事務(wù)?，各類事?項(xiàng)安排合?理有序，?為辦公室?工作的正?常開展提?供了有效?保證。?4.成績?斐然，爭(zhēng)?取長足進(jìn)?步一個(gè)?月以來，?堅(jiān)持工作?踏實(shí)，任?勞任怨，?務(wù)實(shí)高效?，不斷自?我激勵(lì)，?自我鞭策?，時(shí)時(shí)處?處嚴(yán)格要?求自己，?自覺維護(hù)?辦公室形?象，高效?、圓滿、?妥善地做?好本職工?作，沒有?出現(xiàn)任何?紕漏，取