健康促進(jìn)醫(yī)院工作實(shí)施方案4_第1頁(yè)
健康促進(jìn)醫(yī)院工作實(shí)施方案4_第2頁(yè)
健康促進(jìn)醫(yī)院工作實(shí)施方案4_第3頁(yè)
健康促進(jìn)醫(yī)院工作實(shí)施方案4_第4頁(yè)
健康促進(jìn)醫(yī)院工作實(shí)施方案4_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩2頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶(hù)提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

健康促進(jìn)醫(yī)院工作實(shí)施方案4健康中國(guó)的戰(zhàn)略提出,要從“以治病為中心”向“以人民健康為中心”進(jìn)行轉(zhuǎn)變。醫(yī)院作為健康場(chǎng)所創(chuàng)建與健康細(xì)胞工程建設(shè)的重要組成部分,是促進(jìn)全民健康、全民共建共享的一個(gè)重要抓手與平臺(tái)。為貫徹落實(shí)省委、省政府提出的關(guān)于衛(wèi)生健康事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展“十個(gè)堅(jiān)持”思路,根據(jù)《“健康中國(guó)20xx”規(guī)劃綱要》,《健康貴州行動(dòng)》精神,進(jìn)一步推進(jìn)**特區(qū)健康促進(jìn)醫(yī)院建設(shè)工作,特制定本方案。一、總體要求以滿(mǎn)足人民群眾健康需求為導(dǎo)向,以提高人群健康素養(yǎng)水平為抓手,將健康融入醫(yī)院現(xiàn)有政策、文化建設(shè)與服務(wù)流程管理。充分發(fā)揮醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)和醫(yī)務(wù)人員在普及全民健康生活方式、實(shí)施全民健康生活管理工作中的主力軍作用,推動(dòng)醫(yī)院從“以治病為中心”向“以人民健康為中心”轉(zhuǎn)型。二、目標(biāo)任務(wù)轄區(qū)40%以上的公立醫(yī)院達(dá)到健康促進(jìn)醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn)。三、創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)(一)組織建設(shè)1.組織網(wǎng)絡(luò)(1)有建立醫(yī)院健康教育領(lǐng)導(dǎo)小組,成員構(gòu)成合理,分工明確,責(zé)任落實(shí);每季度召開(kāi)2次工作例會(huì),推進(jìn)健康促進(jìn)醫(yī)建設(shè)。(2)有健康教育主管科室,負(fù)責(zé)健康教育工作的日常管理和部門(mén)協(xié)調(diào),專(zhuān)兼職健康教育人員不少于2人。2.制度建設(shè)(1)有健康促進(jìn)醫(yī)院建設(shè)規(guī)劃和工作計(jì)劃,包括醫(yī)院健康資源和健康問(wèn)題評(píng)估、工作目標(biāo)、任務(wù)分工、時(shí)間進(jìn)度等,并納入醫(yī)院目標(biāo)責(zé)任管理考核。(2)有健康相關(guān)工作、考核、獎(jiǎng)懲等制度,將健康融入醫(yī)院管理和醫(yī)療活動(dòng)。3.經(jīng)費(fèi)保障有保證健康教育必備的儀器設(shè)備以及工作經(jīng)費(fèi)。(二)環(huán)境建設(shè)1.提供安全舒適工作就醫(yī)環(huán)境(1)院內(nèi)環(huán)境整潔,通道暢通,垃圾箱、廢棄物容器門(mén)蓋閉合,綠化占醫(yī)院總面積≥30%。(2)門(mén)診大廳設(shè)置咨詢(xún)臺(tái),設(shè)置專(zhuān)人提供健康咨詢(xún)服務(wù);門(mén)診區(qū)提供與就診人數(shù)相適應(yīng)的候診座椅,為患者提供安全、私密的就診環(huán)境。(3)各樓層衛(wèi)生間清潔、無(wú)蚊蠅、無(wú)異味,無(wú)煙蒂,有盥洗、洗手液(肥皂)等設(shè)施,有殘疾人廁位。(4)營(yíng)造良好的無(wú)煙環(huán)境。(5)輻射安全、醫(yī)療廢物等標(biāo)識(shí)清晰。(6)考慮殘疾人、老年人、孕產(chǎn)婦等特殊人群的需求,綠色通道、優(yōu)先窗口等。(7)提供醫(yī)務(wù)人員一定數(shù)量的健身場(chǎng)所。(8)醫(yī)院建筑、食堂等場(chǎng)所設(shè)施、醫(yī)療設(shè)備等符合安全保衛(wèi)、消防、食品安全、院感、污水、廢棄物處理等相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定。2.有固定的健康教育陣地(1)醫(yī)院有固定的宣傳陣地,包括宣傳櫥窗、宣傳板、宣傳欄、宣傳架、電子屏、導(dǎo)醫(yī)屏或電化設(shè)施,音像資料不少于12種并定期更換或播放。(2)門(mén)診大廳、各病房樓層應(yīng)配備多種供閱覽的折頁(yè)、處方和手冊(cè)等健康教育資料。(3)醫(yī)院門(mén)戶(hù)網(wǎng)站設(shè)有健康教育專(zhuān)欄,信息每周更換,利用新媒體開(kāi)展健康傳播。(三)健康活動(dòng)1.院內(nèi)健康教育(1)健康教育活動(dòng)。采取多種形式開(kāi)展疾病及相關(guān)危害因素專(zhuān)題宣傳教育活動(dòng)。(2)門(mén)診健康教育。采取多種形式開(kāi)展門(mén)診病人健康教育。(3)各病區(qū)建立健康教育知識(shí)庫(kù),納入醫(yī)院臨床路徑等服務(wù)流程;開(kāi)展住院患者入院、院中、出院健康教育,住院患者相關(guān)健康知識(shí)知曉率達(dá)到80%以上。(4)開(kāi)展患者健康教育需求評(píng)估和健康教育效果評(píng)價(jià)。(5)患者及家屬對(duì)醫(yī)院健康教育滿(mǎn)意度。(6)承擔(dān)體檢的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)要對(duì)體檢單位的整體結(jié)果進(jìn)行分析并提出建議。2.院外健康教育(1)健康傳播。組建院級(jí)健康科普講師團(tuán),開(kāi)展轄區(qū)健康教育活動(dòng)1次/月以上。(2)服務(wù)下沉。聯(lián)合合作醫(yī)院、下級(jí)醫(yī)院等開(kāi)展健康教育指導(dǎo)和服務(wù),每2月至少一次。(3)媒體健康教育。加強(qiáng)媒體合作,聯(lián)合大眾傳媒開(kāi)展健康教育活動(dòng)。(4)應(yīng)急健康教育。根據(jù)本地自然災(zāi)害、突發(fā)公共衛(wèi)生事件開(kāi)展應(yīng)急健康教育工作。(四)健康技能1.培訓(xùn)指導(dǎo)(1)將健康教育納入醫(yī)院繼續(xù)教育和規(guī)范化培訓(xùn)內(nèi)容。(2)開(kāi)展相關(guān)人員健康教育基本理論與技能、行為危險(xiǎn)因素等知識(shí)培訓(xùn),年度培訓(xùn)覆蓋率達(dá)90%以上。(3)健康教育專(zhuān)兼職人員指導(dǎo)開(kāi)展全院健康教育工作。2.技能水平(1)組織全院編制各類(lèi)科普文章和工作信息,開(kāi)展健康教育課題研究。(2)醫(yī)務(wù)人員掌握健康教育基本知識(shí)。(五)職工保健1.健康保健(1)每年開(kāi)展全體職工1次定期體檢,按年度分析評(píng)估,掌握職工健康水平。(2)根據(jù)職工主要健康問(wèn)題和暴露的職業(yè)危害,增加體檢項(xiàng)目和體檢次數(shù),并對(duì)職業(yè)暴露采取防護(hù)措施。2.健康干預(yù)(1)根據(jù)職工主要健康問(wèn)題,找出主要危險(xiǎn)因素,制定干預(yù)方案,實(shí)施健康干預(yù),評(píng)估干預(yù)效果。(2)組織職工開(kāi)展有益于身心健康的文化娛樂(lè)、體育活動(dòng)4次以上。四、保障措施(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),明確目標(biāo)任務(wù)。各單位要制定切實(shí)可行的具體細(xì)化方案,明確目標(biāo)任務(wù)和責(zé)任分工,迅速啟動(dòng)建設(shè)工作,推動(dòng)工作落實(shí)。(二)抓好統(tǒng)籌協(xié)調(diào),堅(jiān)持齊抓共管。健康促進(jìn)醫(yī)院建設(shè)工作涉及“硬件”和“軟件”建設(shè),是一項(xiàng)系統(tǒng)工程。各單位要建立主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)、班子成員分工負(fù)責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)親自抓、有關(guān)職能科室各負(fù)其責(zé)具體抓干部職工共同參與的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。**特區(qū)衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)建設(shè)工作的總體安排部署、指導(dǎo)協(xié)調(diào)、信息收集、聯(lián)絡(luò)服務(wù)等工作。(三)強(qiáng)化調(diào)研指導(dǎo),推動(dòng)工作落實(shí)。**特區(qū)衛(wèi)生健康局將會(huì)同有關(guān)單位加強(qiáng)對(duì)健康促進(jìn)醫(yī)院建設(shè)工作的指導(dǎo),及時(shí)發(fā)現(xiàn)和研究解決工作中存在的問(wèn)題,總結(jié)和推廣好的做法和經(jīng)驗(yàn),及時(shí)通報(bào)工作開(kāi)展情況。**特區(qū)衛(wèi)生健康局要積極組織轄區(qū)公立醫(yī)院開(kāi)展健康促進(jìn)醫(yī)院申報(bào)工作,并根據(jù)實(shí)際情況選擇基礎(chǔ)較好的單位優(yōu)先確定為創(chuàng)建單位,并對(duì)擬申報(bào)醫(yī)院的申報(bào)材料進(jìn)行初審后上報(bào)特區(qū)創(chuàng)建辦備案。(四)加強(qiáng)宣傳教育,營(yíng)造良好氛圍。各單位要通過(guò)豐富的形式服務(wù)病患、社區(qū)居民和醫(yī)院?jiǎn)T工。要利用大

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶(hù)所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶(hù)上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶(hù)上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶(hù)因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論