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文檔簡介

勞動法律頭系管理勞動法律頭系管理19.1勞動法俾關系概迷勞動法俾關系:是指勞動法律規(guī)范在調整勞動關系過程中所形成的,勞動者(雇員)與用人單位(雇主)之間的權利義務關系即人們在實現(xiàn)現(xiàn)實的勞動過程中所發(fā)生的權利義務關系。9.1勞動法俾關系概迷2勞動法律關系的要素·1、勞動法律關系主體勞動者、用人單位2、勞動法律關系的內容勞動者的權利與義務;用人單位的權利與義務。3、勞動法律關系的客體指勞動法律關系主體雙方的權利義務共同指向的對象勞動法律關系的要素3課件九勞動法律關系管理42、勞動合同的分類·固定期限勞動合同無固定期限勞動合同以完成一定的工作任務為期限的勞動合2、勞動合同的分類53、勞動合同的內容法定內容(1)用人單位的名稱、住所和法定代表人或者負責人;(2)勞動者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號碼;(3)勞動合同期限(4)工作內容和工作地點;(5)工作時間和休息休假;(6)勞動報酬;(7)社會保險(8)勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護;法律、法規(guī)規(guī)定應當納入勞動合同的其他事項3、勞動合同的內容6課件九勞動法律關系管理7課件九勞動法律關系管理8課件九勞動法律關系管理96、勞動合同的簽訂勞動合同的簽訂過程:用人單位擬訂勞動合同草案-勞動者與用人單位協(xié)商勞動合同內容簽字蓋章一鑒證。勞動合同鑒證由勞動行政主管部門進行,6、勞動合同的簽訂10課件九勞動法律關系管理11課件九勞動法律關系管理12課件九勞動法律關系管理13課件九勞動法律關系管理14課件九勞動法律關系管理15課件九勞動法律關系管理16課件九勞動法律關系管理17課件九勞動法律關系管理18課件九勞動法律關系管理19課件九勞動法律關系管理20課件九勞動法律關系管理21課件九勞動法律關系管理22課件九勞動法律關系管理23課件九勞動法律關系管理24課件九勞動法律關系管理25課件九勞動法律關系管理26課件九勞動法律關系管理27課件九勞動法律關系管理28課件九勞動法律關系管理29課件九勞動法律關系管理30課件九勞動法律關系管理31課件九勞動法律關系管理32課件九勞動法律關系管理33課件九勞動法律關系管理34課件九勞動法律關系管理35課件九勞動法律關系管理36課件九勞動法

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