醫(yī)療設備培訓考核制度（八篇）

第12頁共12頁醫(yī)療設備?培訓考核?制度（?1）新引?進醫(yī)療設?備特別是?貴重精密?儀器設備?投入使用?前，操作?使用人員?必須經(jīng)過?培訓學習?、熟悉操?作后在醫(yī)?療設備培?訓登記表?上簽字后?才能正式?上崗操作?使用儀器?設備。?（2）根?據(jù)實際情?況確定培?訓學習途?徑。到生?產(chǎn)廠家培?訓學習；?到已有同?類設備的?兄弟單位?學習；向?驗收維修?人員學習?；仔細閱?讀說明書?自學等。?（3）?醫(yī)療設備?操作使用?人員在熟?悉操作后?，必須及?時制定出?操作規(guī)程?和安全維?護保養(yǎng)制?度，每臺?設備均應?配有設備?維護記錄?本，并按?要求記錄?。（4?）貴重醫(yī)?療設備要?求專人管?理、專人?操作。因?工作需要?必須移交?他人操作?時，應該?由原操作?人員負責?____?使用并移?交操作規(guī)?程和安全?維護保養(yǎng)?注意事項?，否則后?果由原操?作人員負?責。（?5）使用?科室醫(yī)療?設備管理?人員必須?定期檢查?儀器設備?使用人執(zhí)?行操作規(guī)?程情況，?定期考核?，不合格?者不得繼?續(xù)操作儀?器設備。?（6）?未經(jīng)培訓?擅自操作?儀器設備?或有章不?循造成儀?器設備故?障或醫(yī)療?事故者，?責任自負?，并按醫(yī)?院有關規(guī)?定處理。?醫(yī)療設?備使用人?員操作培?訓和考核?制度1?目的1?.1為了?規(guī)范和加?強醫(yī)學裝?備管理，?保障醫(yī)學?裝備的合?理安全使?用，特制?定本制度?。2范圍?2.1?本制度規(guī)?定了醫(yī)學?裝備使用?人員培訓?和考核辦?法。2?.2本制?度適用于?醫(yī)學裝備?管理委員?會、醫(yī)學?裝備管理?部門和使?用科室。?3內(nèi)容?3.1現(xiàn)?場應用培?訓考核?設備正常?開關機，?日常使用?、維護、?保養(yǎng)和注?意事項，?避免操作?失誤，培?訓完成后?進行考核?。a.?負責培訓?的工程師?根據(jù)培訓?內(nèi)容進行?理論考核?。b.實?際上機操?作考核。?3.2?專業(yè)部門?____?的培訓考?核附加?說明本?制度由設?備科提出?本制度由?設備科負?責起草本?制度由設?備科負責?解釋醫(yī)?療設備管?理制度?1、全院?醫(yī)療設備?由醫(yī)療設?備部統(tǒng)一?管理，設?備使用科?室應指定?專人負責?日常保管?、使用，?醫(yī)療設備?部應定期?檢查指導?，要求賬?物相符。?2、設?備應做到?合理使用?，完善保?管，對因?玩忽職守?或違反操?作規(guī)程造?成設備遺?失、損壞?者，當事?人須及時?上報醫(yī)療?設備部，?并寫出書?面材料，?接受院方?處理。?3、為了?充分利用?好現(xiàn)有設?備，發(fā)揮?儀器的應?有效應，?根據(jù)工作?需要，醫(yī)?療設備部?有權對全?院各科設?備進行合?理調(diào)劑使?用。4?、未經(jīng)醫(yī)?療設備部?同意，各?使用科室?不得擅自?將相關設?備外借出?院，貴重?設備的操?作使用須?由專人負?責，其它?進修實習?人員未經(jīng)?許可不得?單獨使用?。5、?各科室保?管使用人?員應逐日?對儀器進?行日常保?養(yǎng)，其中?包括檢查?儀器的運?轉是否正?常、儀器?表面和防?塵網(wǎng)的清?洗、電池?的更換及?常規(guī)充電?等一級維?護和保養(yǎng)?。大型設?備應做好?使用、保?養(yǎng)和維修?記錄。?6、儀器?出現(xiàn)故障?時，應由?專職維修?技術人員?進行修理?，如需請?院外人員?維修，必?須事先征?得醫(yī)療設?備部的同?意，非維?修人員不?得擅自打?開、調(diào)整?、修理機?器，否則?，致使故?障擴大或?造成損失?時，應追?究相關人?員責任。?7、全?院設備的?技術資料?須統(tǒng)一交?院檔案室?管理，使?用科室可?借閱，但?不可擅自?外借。外?來人員參?觀和學習?我院醫(yī)療?設備應事?先征得院?方和醫(yī)療?設備部的?同意。?8、計量?器具的使?用和管理?，須嚴格?執(zhí)行計量?法規(guī)。?9、對能?在修理后?可再使用?的設備，?醫(yī)療設備?部可采取?必要的修?理方式和?途徑進行?修復后交?原科室使?用。1?0、對無?法修理確?需報廢的?設備，應?由醫(yī)療設?備部協(xié)同?相關技術?人員共同?認定，并?按相關規(guī)?定申請辦?理報廢。?醫(yī)療設?備培訓考?核制度（?二）生?效日期：?____?年___?_月__?__日修?訂日期：?為了不?斷地提高?設備使用?人員的業(yè)?務水平，?規(guī)范操作?流程，延?長醫(yī)療設?備的使用?周期。本?著以服務?臨床為目?的，特制?定制度如?下：一?、大型設?備采購人?員制定新?進大型設?備培訓計?劃，設備?管理人員?制定全年?定期培訓?計劃。?二、大型?設備裝機?完成后，?及時聯(lián)系?設備供貨?商，根據(jù)?科室時間?設備部組?織培訓。?科室使用?人員，設?備維修人?員必須參?加培訓。?培訓后進?行考核，?考核不合?格的繼續(xù)?進行培訓?。培訓考?核記錄歸?整入檔。?三、對?特殊醫(yī)療?儀器，科?室設備使?用人員須?具有一定?資歷，并?有相關崗?位培訓證?明。四?、對新引?進、重點?設備及生?命急救設?備使用人?員操作必?須達到熟?練程度。?五、科?室如有新?進人員，?科室通知?設備部，?設備部組?織對新進?人員的培?訓，培訓?合格后方?能操作設?備。六?、定期培?訓內(nèi)容主?要包括。?設備近期?使用情況?總結；改?進措施；?軟件更新?培訓。根?據(jù)情況確?定參加培?訓人員，?同時進行?考核。?七、如有?頻發(fā)性設?備故障或?者嚴重性?設備故障?發(fā)生，設?備維修及?時分析原?因，必要?的情況下?，組織科?室設備使?用人員進?行培訓，?并考核。?八、設?備科不定?期對科室?設備使用?人員進行?操作培訓?和設備使?用情況考?核，主要?包括以下?內(nèi)容：?九、設備?環(huán)境考核?。設備正?常工作空?間隔音、?凈化系統(tǒng)?空氣、溫?度、濕度?、潔凈度?等。十?、設備安?裝考核。?設備及附?件的安裝?情況，正?常運轉，?無隱患。?十一、?設備操作?人員考核?。設備操?作人員的?細心細致?程度。應?用過程中?安全性、?可靠性和?應用人員?的技術素?質(zhì)，責任?心程度。?十二、?設備的存?放管理考?核。儀器?指定的存?放位置如?需變動，?需經(jīng)科室?領導同意?，避免搶?救病號時?現(xiàn)找。?十三、新?引進設備?操作人員?的考核。?醫(yī)院工作?強度大，?人員更換?頻繁，及?時做好更?換人員的?儀器使用?操作培訓?工作。?十四、重?點設備操?作考核。?對新引進?重點大型?設備的操?作規(guī)范程?度。安裝?常識及耗?材使用情?況。十?五、放射?設備，嚴?格按照安?全防護管?理制度考?核。醫(yī)?療設備培?訓考核制?度（三）?生效日?期：__?__年_?___月?____?日修訂日?期：為?了不斷地?提高設備?使用人員?的業(yè)務水?平，規(guī)范?操作流程?，延長醫(yī)?療設備的?使用周期?。本著以?服務臨床?為目的，?特制定制?度如下：?一、大?型設備采?購人員制?定新進大?型設備培?訓計劃，?設備管理?人員制定?全年定期?培訓計劃?。二、?大型設備?裝機完成?后，及時?聯(lián)系設備?供貨商，?根據(jù)科室?時間設備?部___?_培訓。?科室使用?人員，設?備維修人?員必須參?加培訓。?培訓后進?行考核，?考核不合?格的繼續(xù)?進行培訓?。培訓考?核記錄歸?整入檔。?三、對?特殊醫(yī)療?儀器，科?室設備使?用人員須?具有一定?資歷，并?有相關崗?位培訓證?明。四?、對新引?進、重點?設備及生?命急救設?備使用人?員操作必?須達到熟?練程度。?五、科?室如有新?進人員，?科室通知?設備部，?設備部_?___對?新進人員?的培訓，?培訓合格?后方能操?作設備。?六、定?期培訓內(nèi)?容主要包?括。設備?近期使用?情況總結?；改進措?施；軟件?更新培訓?。根據(jù)情?況確定參?加培訓人?員，同時?進行考核?。七、?如有頻發(fā)?性設備故?障或者嚴?重性設備?故障發(fā)生?，設備維?修及時分?析原因，?必要的情?況下，_?___科?室設備使?用人員進?行培訓，?并考核。?八、設?備科不定?期對科室?設備使用?人員進行?操作培訓?和設備使?用情況考?核，主要?包括以下?內(nèi)容：?九、設備?環(huán)境考核?。設備正?常工作空?間隔音、?凈化系統(tǒng)?空氣、溫?度、濕度?、潔凈度?等。十?、設備_?___考?核。設備?及附件的?____?情況，正?常運轉，?無隱患。?十一、?設備操作?人員考核?。設備操?作人員的?細心細致?程度。應?用過程中?安全性、?可靠性和?應用人員?的技術素?質(zhì)，責任?心程度。?十二、?設備的存?放管理考?核。儀器?指定的存?放位置如?需變動，?需經(jīng)科室?領導同意?，避免搶?救病號時?現(xiàn)找。?十三、新?引進設備?操作人員?的考核。?醫(yī)院工作?強度大，?人員更換?頻繁，及?時做好更?換人員的?儀器使用?操作培訓?工作。?十四、重?點設備操?作考核。?對新引進?重點大型?設備的操?作規(guī)范程?度。__?__常識?及耗材使?用情況。?十五、?放射設備?，嚴格按?照安全防?護管理制?度考核。?醫(yī)療設?備培訓考?核制度（?四）1?目的1?.1為了?規(guī)范和加?強醫(yī)學裝?備管理，?保障醫(yī)學?裝備的合?理安全使?用，特制?定本制度?。2范圍?2.1?本制度規(guī)?定了醫(yī)學?裝備使用?人員培訓?和考核辦?法。2?.2本制?度適用于?醫(yī)學裝備?管理委員?會、醫(yī)學?裝備管理?部門和使?用科室。?3內(nèi)容?3.1現(xiàn)?場應用培?訓考核?3.1.?1現(xiàn)場應?用培訓內(nèi)?容包括。?設備正常?開關機，?日常使用?、維護、?保養(yǎng)和注?意事項，?避免操作?失誤，培?訓完成后?進行考核?。3.?1.2考?核方式?a.負責?培訓的工?程師根據(jù)?培訓內(nèi)容?進行理論?考核。b?.實際上?機操作考?核。3?.1.3?考核合格?后方可上?機操作，?考核不通?過需進行?再培訓再?考核，直?到合格為?止。3?.1.4?新安裝設?備和可能?造成人體?損害高風?險裝備，?必須進行?使用人員?培訓并考?核。3?.1.5?考核完成?填寫相關?考核記錄?表。3?.2專業(yè)?部門組織?的培訓考?核3.?2.1大?型醫(yī)學裝?備和特種?醫(yī)學裝備?使用人員?，必須通?過專門部?門組織的?專業(yè)培訓?，經(jīng)考核?合格取得?上崗證后?方可上崗?操作。?3.2.?2設備科?負責操作?人員上崗?證的查驗?，將上崗?證復印件?歸檔保存?，并定時?查驗是否?在管理規(guī)?定的有效?期內(nèi)，及?時提醒相?關人員做?好換證的?培訓和考?核。附?加說明?本制度由?設備科提?出本制度?由設備科?負責起草?本制度由?設備科負?責解釋?醫(yī)療設備?培訓考核?制度（五?）1、?全院醫(yī)療?設備由醫(yī)?療設備部?統(tǒng)一管理?，設備使?用科室應?指定專人?負責日常?保管、使?用，醫(yī)療?設備部應?定期檢查?指導，要?求賬物相?符。2?、設備應?做到合理?使用，完?善保管，?對因玩忽?職守或違?反操作規(guī)?程造成設?備遺失、?損壞者，?當事人須?及時上報?醫(yī)療設備?部，并寫?出書面材?料，接受?院方處理?。3、?為了充分?利用好現(xiàn)?有設備，?發(fā)揮儀器?的應有效?應，根據(jù)?工作需要?，醫(yī)療設?備部有權?對全院各?科設備進?行合理調(diào)?劑使用。?4、未?經(jīng)醫(yī)療設?備部同意?，各使用?科室不得?擅自將相?關設備外?借出院，?貴重設備?的操作使?用須由專?人負責，?其它進修?實習人員?未經(jīng)許可?不得單獨?使用。?5、各科?室保管使?用人員應?逐日對儀?器進行日?常保養(yǎng)，?其中包括?檢查儀器?的運轉是?否正常、?儀器表面?和防塵網(wǎng)?的清洗、?電池的更?換及常規(guī)?充電等一?級維護和?保養(yǎng)。大?型設備應?做好使用?、保養(yǎng)和?維修記錄?。6、?儀器出現(xiàn)?故障時，?應由專職?維修技術?人員進行?修理，如?需請院外?人員維修?，必須事?先征得醫(yī)?療設備部?的同意，?非維修人?員不得擅?自打開、?調(diào)整、修?理機器，?否則，致?使故障擴?大或造成?損失時，?應追究相?關人員責?任。7?、全院設?備的技術?資料須統(tǒng)?一交院檔?案室管理?，使用科?室可借閱?，但不可?擅自外借?。外來人?員參觀和?學習我院?醫(yī)療設備?應事先征?得院方和?醫(yī)療設備?部的同意?。8、?計量器具?的使用和?管理，須?嚴格執(zhí)行?計量法規(guī)?。9、?對能在修?理后可再?使用的設?備，醫(yī)療?設備部可?采取必要?的修理方?式和途徑?進行修復?后交原科?室使用。?10、?對無法修?理確需報?廢的設備?，應由醫(yī)?療設備部?協(xié)同相關?技術人員?共同認定?，并按相?關規(guī)定申?請辦理報?廢。醫(yī)?療設備培?訓考核制?度（六）?1.新?引進醫(yī)療?設備特別?是大型醫(yī)?療設備投?入使用前?，操作使?用人員必?須經(jīng)過培?訓學習、?熟悉操作?，考核合?格后才能?正式上崗?操作。?2.根據(jù)?實際情況?確定培訓?學習途徑?。到生產(chǎn)?廠家培訓?學習；到?已有同類?設備的兄?弟單位學?習；向驗?收維修人?員學習；?仔細閱讀?說明書自?學等。?3.醫(yī)療?設備操作?使用人員?在熟悉操?作后，必?須及時制?定出操作?規(guī)程和安?全維護保?養(yǎng)注意事?項。4?.大型醫(yī)?療設備和?特種醫(yī)療?設備要求?專人管理?、專人操?作。操作?人員必須?參加國家?制定部門?組織的培?訓，取得?合格證后?方可上機?操作。?5.操作?人員合格?證有效期?滿后須及?時進行再?次培訓并?取得合格?證。6?.醫(yī)療設?備管理人?員必須定?期檢查儀?器設備使?用者執(zhí)行?操作規(guī)程?情況，定?期考核，?不合格者?不得繼續(xù)?操作儀器?設備。?7.未經(jīng)?培訓擅自?操作設備?或違章操?作造成設?備故障或?醫(yī)療事故?者，按醫(yī)?院有關規(guī)?定處理。?醫(yī)療設?備培訓考?核制度（?七）1?.新引進?醫(yī)療設備?特別是大?型醫(yī)療設?備投入使?用前，操?作使用人?員必須經(jīng)?過培訓學?習、熟悉?操作，考?核合格后?才能正式?上崗操作?。2.?根據(jù)實際?情況確定?培訓學習?途徑。到?生產(chǎn)廠家?培訓學習?；到已有?同類設備?的兄弟單?位學習；?向驗收維?修人員學?習；仔細?閱讀說明?書自學等?。3.?醫(yī)療設備?操作使用?人員在熟?悉操作后?，必須及?時制定出?操作規(guī)程?和安全維?護保養(yǎng)注?意事項。?4.大?型醫(yī)療設?備和特種?醫(yī)療設備?要求專人?管理、專?人操作。?操作人員?必須參加?國家制定?部門__?__的培?訓，取得?合格證后?方可上機?操作。?5.操作?人員合格?證有效期?滿后須及