實習(xí)勞動協(xié)議(5篇)

第實習(xí)勞動協(xié)議(5篇)實習(xí)勞動協(xié)議(5篇)

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實習(xí)勞動協(xié)議篇1

實習(xí)勞動協(xié)議

本協(xié)議由以下雙方于____年____月____日簽署：

甲方：（實習(xí)單位全稱）

地址：

電話：

傳真：

電子郵箱：

乙方：（實習(xí)生全稱）

身份證號碼：

聯(lián)系電話：

電子郵箱：

鑒于甲方愿意為乙方提供實習(xí)崗位，乙方愿意接受甲方的實習(xí)安排，雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致，達成以下協(xié)議：

一、實習(xí)崗位和實習(xí)期限

甲方將安排乙方在____部門從事____崗位的實習(xí)工作。實習(xí)期自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、實習(xí)內(nèi)容

甲方將根據(jù)實際情況，安排乙方從事____工作。具體工作內(nèi)容包括但不限于____。

三、實習(xí)報酬和福利

甲方將按照國家和本地區(qū)的相關(guān)規(guī)定，向乙方支付實習(xí)期間的報酬和福利。具體包括____。

四、實習(xí)期間注意事項

1.乙方應(yīng)遵守甲方的實習(xí)管理規(guī)定，按照實習(xí)計劃完成相應(yīng)工作。

2.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)機密，不得將實習(xí)期間了解到的商業(yè)機密泄露給第三方。

3.乙方如需請假或者辭職，應(yīng)提前向甲方提出申請，并按照甲方要求完成相關(guān)手續(xù)。

五、協(xié)議解除和終止

1.在實習(xí)期間，如乙方違反實習(xí)管理規(guī)定，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。

2.在實習(xí)期間，如乙方發(fā)現(xiàn)甲方存在違法、違規(guī)行為，有權(quán)向有關(guān)部門舉報。

3.本協(xié)議到期或者因其他原因終止，雙方應(yīng)協(xié)商解除協(xié)議。

六、其他事項

1.雙方在協(xié)議履行過程中，如有任何爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。如協(xié)商無果，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

2.本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字或蓋章之日起生效。

甲方（實習(xí)單位）：（簽字）

乙方（實習(xí)生）：（簽字）

日期：____年____月____日

實習(xí)勞動協(xié)議篇2

實習(xí)勞動協(xié)議

本協(xié)議由以下雙方于____年____月____日簽署：

雇主：

名稱：________________

地址：________________

營業(yè)執(zhí)照號碼：______________

法定代表人（或主要負責(zé)人）：____________________

雇員：

姓名：________________

身份證號碼：______________________________

住址：_______________________________________

一、協(xié)議的目的和范圍

1.目的：本協(xié)議旨在明確雇主和雇員在實習(xí)期間的權(quán)利和義務(wù)，保障雙方的權(quán)益，并規(guī)范實習(xí)期間的工作內(nèi)容和工作地點。

2.范圍：本協(xié)議適用于雇主和雇員之間的實習(xí)關(guān)系，包括但不限于實習(xí)期間的工作內(nèi)容、工作地點、工作時間、工資待遇、保險和福利等。

二、實習(xí)期間的職責(zé)和權(quán)利

1.雇主的權(quán)利：雇主有權(quán)對雇員進行工作安排、監(jiān)督和管理，并要求雇員遵守公司的規(guī)章制度和工作要求。

2.雇主的義務(wù)：雇主應(yīng)當(dāng)為雇員提供必要的工作條件和安全保障，并按時支付實習(xí)期間的工資和福利待遇。

3.雇員的權(quán)利：雇員有權(quán)按照實習(xí)計劃完成工作任務(wù)，并獲得相應(yīng)的實習(xí)報酬。

4.雇員的義務(wù)：雇員應(yīng)當(dāng)遵守公司的規(guī)章制度和工作要求，并按照實習(xí)計劃完成工作任務(wù)。

三、實習(xí)期間的工資和福利待遇

1.工資：實習(xí)期間的工資應(yīng)當(dāng)不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標準。

2.福利待遇：實習(xí)期間的福利待遇應(yīng)當(dāng)不低于當(dāng)?shù)刈畹蜆藴?，包括但不限于醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險、失業(yè)保險等。

四、實習(xí)期間的考核和評價

1.考核方式：實習(xí)期間的考核方式應(yīng)當(dāng)包括工作表現(xiàn)、學(xué)習(xí)成果、團隊合作等方面。

2.評價結(jié)果：實習(xí)期間的考核評價結(jié)果應(yīng)當(dāng)作為雙方?jīng)Q定是否續(xù)簽勞動合同的重要依據(jù)。

五、實習(xí)期間的保密和安全

1.保密義務(wù)：實習(xí)期間，雇員應(yīng)當(dāng)保守公司的商業(yè)秘密和機密信息，不得將相關(guān)信息泄露給外部人員。

2.安全保障：雇主應(yīng)當(dāng)為雇員提供必要的安全保障和勞動保護。

六、實習(xí)期間的爭議處理

1.協(xié)商解決：雙方應(yīng)當(dāng)通過協(xié)商解決實習(xí)期間的爭議。

2.仲裁或訴訟：如協(xié)商不成，雙方可選擇通過仲裁或訴訟解決爭議。

七、其他約定

1.協(xié)議期限：本協(xié)議自簽署之日起生效，至雙方完成實習(xí)手續(xù)之日止。

2.協(xié)議修改：本協(xié)議一經(jīng)簽署，雙方均不得單方面修改協(xié)議內(nèi)容。如有修改需求，需雙方協(xié)商一致后進行修改。

3.協(xié)議解除：雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。協(xié)議解除后，雙方應(yīng)按照約定處理好工作交接和離職手續(xù)。

八、其他事項

1.本協(xié)議一式兩份，雇主和雇員各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.本協(xié)議內(nèi)容如與國家法律法規(guī)相違背，應(yīng)以國家法律法規(guī)為準。

3.本協(xié)議自簽署之日起生效。

雇主（蓋章）：

日期：____年____月____日

雇員（簽字）：

日期：____年____月____日

實習(xí)勞動協(xié)議篇3

實習(xí)勞動協(xié)議

本協(xié)議由以下雙方于____年____月____日簽署：

雇主：

名稱：________________

地址：________________

法定代表人：____________

雇員：

名稱：________________

地址：________________

身份證號碼：____________

鑒于：

1.雇主是一家合法注冊并存在的公司，擁有合法的經(jīng)營資格和獨立的法人資格。

2.雇員具備從事所約定工作的技能和經(jīng)驗，并愿意為此工作。

雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、工作內(nèi)容

1.雇員應(yīng)在雇主的指定地點和工作時間內(nèi)，按照雇主要求，從事____________工作。

2.雇員應(yīng)按照雇主的培訓(xùn)計劃和要求，接受相關(guān)技能的培訓(xùn)，并完成規(guī)定的培訓(xùn)課程。

二、工作時間和地點

1.工作時間：每天工作____小時，每周工作____天。

2.工作地點：________________

三、薪酬福利

1.雇員的薪酬為每月____元人民幣，包括基本工資、加班工資、獎金等。

2.雇員享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日，并按照國家規(guī)定享受相應(yīng)的保險和福利。

四、保密和競業(yè)限制

1.雇員應(yīng)對雇主的商業(yè)秘密和機密信息予以保密，不得將相關(guān)信息泄露給第三方。

2.雇員在雇主實習(xí)期間及結(jié)束后的一定期限內(nèi)，不得在同行競爭公司從事與雇主業(yè)務(wù)類似的工作。

五、違約責(zé)任

1.如果雇員違反本協(xié)議的約定，雇主有權(quán)解除本協(xié)議，并要求雇員承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

2.如果雇主違反本協(xié)議的約定，雇員有權(quán)解除本協(xié)議，并要求雇主承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

六、協(xié)議終止

1.本協(xié)議自雙方簽署之日起生效，至雇員完成實習(xí)任務(wù)之日終止。

2.在本協(xié)議終止前，雇主應(yīng)依法為雇員辦理相關(guān)手續(xù)，并支付應(yīng)得的薪酬和福利。

七、爭議解決

1.雙方應(yīng)友好協(xié)商解決本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議，協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

2.在爭議解決期間，雙方應(yīng)繼續(xù)履行本協(xié)議約定的其他事項。

八、其他事項

1.雙方約定的其他事項：____________________

2.本協(xié)議一式兩份，雇主和雇員各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

九、生效

本協(xié)議自雙方簽署之日起生效。

雇主：____________________雇員：____________________

簽署人：________________簽署人：________________

日期：____________________日期：____________________

實習(xí)勞動協(xié)議篇4

實習(xí)勞動協(xié)議

甲方：[公司名稱]

地址：[公司地址]

法定代表人：[公司法定代表人]

電話：[公司電話]

乙方：[實習(xí)生姓名]

地址：[實習(xí)生住址]

身份證號碼：[身份證號碼]

電話：[實習(xí)生電話]

鑒于甲方需要招聘實習(xí)員工，乙方希望獲得實習(xí)機會，雙方經(jīng)協(xié)商一致，達成以下實習(xí)協(xié)議：

一、實習(xí)期限

實習(xí)期限自[起始日期]起至[結(jié)束日期]止。

二、實習(xí)崗位及內(nèi)容

甲方安排乙方從事[實習(xí)崗位]工作，具體工作內(nèi)容包括但不限于[實習(xí)內(nèi)容]。

三、實習(xí)待遇

1.實習(xí)期間的工資標準為人民幣[月薪]元。

2.甲方將在實習(xí)期間為乙方購買工傷保險。

四、實習(xí)管理

1.甲方將為乙方提供實習(xí)培訓(xùn)，并制定實習(xí)計劃。

2.乙方應(yīng)遵守甲方的實習(xí)規(guī)定，按照實習(xí)計劃完成實習(xí)任務(wù)。

3.乙方應(yīng)保守實習(xí)期間的公司商業(yè)秘密。

五、違約責(zé)任

1.若乙方在實習(xí)期間違反實習(xí)規(guī)定，甲方有權(quán)解除實習(xí)協(xié)議。

2.若甲方未按照約定支付工資，乙方有權(quán)解除實習(xí)協(xié)議。

六、其他事項

1.實習(xí)期間，乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和相關(guān)勞動法規(guī)，不得從事違法犯罪活動。

2.本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。

甲方（蓋章）：

日期：

乙方（簽字）：

日期：

實習(xí)勞動協(xié)議篇5

實習(xí)勞動協(xié)議

本協(xié)議由以下雙方于____年____月____日簽署：

雇主：

名稱：__________

地址：__________

法定代表人：__________

雇員：

名稱：__________

地址：__________

身份證號碼：__________

鑒于：

雇主是一家獨立的企業(yè)，擁有合法經(jīng)營權(quán)；

雇員希望獲得實習(xí)經(jīng)驗，提高自己的職業(yè)技能；

雙方同意，雇主為雇員提供實習(xí)機會，雙方就此達成以下協(xié)議：

第一條實習(xí)內(nèi)容

1.1雇主將向雇員提供實習(xí)機會，實習(xí)期自____年____月____日起至____年____月____日止。

1.2實習(xí)期間，雇員將在雇主的指導(dǎo)下，參與以下實習(xí)工作：__________。

1.3實習(xí)結(jié)束后，雇主將對雇員進行評估，以確定其是否適合繼續(xù)實習(xí)。

第二條實習(xí)報酬

2.1雇員將按照以下方式獲得實習(xí)報酬：__________。

2.2雇主將在每月的____日支付雇員上個月的實習(xí)報酬。

第三條實習(xí)條件

3.1實習(xí)期間，雇員應(yīng)遵守以下規(guī)定：

（1）按時完成工作任務(wù)；

（2）不得違反公司規(guī)定；

（3）保持與雇主的良好溝通。

3.2雇主有權(quán)對雇員的工作表現(xiàn)進行評估，并根據(jù)評估結(jié)果對實習(xí)計劃進行調(diào)整。

第四條實習(xí)期限

4.1實習(xí)期自____年____月____日起至____年____月____日止。

4.2實習(xí)結(jié)束后，雇主將與雇員商談是否繼續(xù)簽訂勞動合同。

第五條協(xié)議終止

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