公司聘用合同

公司聘用合同公司聘用合同

甲方：[公司名稱(chēng)]

乙方：[員工姓名]

編號(hào)：[合同編號(hào)]

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲方與乙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，達(dá)成以下約定，并共同遵守。

一、聘用內(nèi)容

1.甲方聘用乙方擔(dān)任________職務(wù)，工作地點(diǎn)為_(kāi)_______。

2.乙方的工作內(nèi)容、工作職責(zé)和工作時(shí)間由甲方根據(jù)實(shí)際情況指定，乙方應(yīng)按照甲方的要求完成工作任務(wù)。

3.乙方享有與該職位相應(yīng)的權(quán)益和福利，包括但不限于工資、社會(huì)保險(xiǎn)、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼等。乙方有權(quán)從甲方獲得相應(yīng)的工作報(bào)酬。

二、試用期

1.本合同約定的試用期為_(kāi)_______，試用期內(nèi)甲方享有解除合同的權(quán)利，乙方享有解除合同的權(quán)利。

2.在試用期內(nèi)，甲方將對(duì)乙方進(jìn)行綜合評(píng)估，并根據(jù)乙方的實(shí)際表現(xiàn)決定是否轉(zhuǎn)正。

三、薪資和福利

1.乙方的工資按照甲方的規(guī)定發(fā)放，薪資將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司業(yè)績(jī)進(jìn)行調(diào)整。

2.乙方參加甲方提供的社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，具體政策按照國(guó)家和地方有關(guān)法規(guī)執(zhí)行。

3.乙方享受帶薪年假、病假、事假和其他法定假期。

四、工作保密

1.乙方進(jìn)入甲方工作崗位后，應(yīng)當(dāng)嚴(yán)守公司的商業(yè)秘密，不得向任何個(gè)人或組織泄露公司的商業(yè)機(jī)密、技術(shù)信息等。

2.乙方應(yīng)當(dāng)保護(hù)公司的財(cái)產(chǎn)和資源，不得私自竊取、損壞或利用公司的資產(chǎn)進(jìn)行個(gè)人謀利活動(dòng)。

五、知識(shí)產(chǎn)權(quán)

1.甲方對(duì)乙方在工作期間創(chuàng)造的任何知識(shí)產(chǎn)權(quán)享有所有權(quán)。

2.乙方在工作期間創(chuàng)造的任何知識(shí)產(chǎn)權(quán)應(yīng)當(dāng)及時(shí)報(bào)告甲方，并由甲方合理使用和處置。

六、解除和終止合同

1.任何一方可以在正式通知對(duì)方后解除本合同，解除合同應(yīng)書(shū)面通知，提前通知期為_(kāi)_____（試用期內(nèi)）/_______（正式雇傭期），若未提前通知，則應(yīng)支付相應(yīng)違約金。

2.乙方在合同期限內(nèi)，如有下列情形之一，甲方有權(quán)立即解除本合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反公司的規(guī)章制度；

（2）乙方工作不稱(chēng)職，多次導(dǎo)致公司損失；

（3）乙方發(fā)現(xiàn)有重大利益沖突，影響公司利益的行為；

（4）乙方嚴(yán)重失職或盜竊公司財(cái)產(chǎn)等違法行為。

3.乙方申請(qǐng)解除合同，應(yīng)向甲方提前______（試用期內(nèi)）/_______（正式雇傭期）提出書(shū)面申請(qǐng)，并得到甲方書(shū)面同意。

七、爭(zhēng)議解決

由于合同履行發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方協(xié)商解決；協(xié)商不成的，提交有管轄權(quán)的人民法院解決。

八、其他約定

1.本合同一式兩份，甲方和乙方各執(zhí)一份，自雙方簽字或蓋章之日起生效。

2.本合同的附件和補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

3.本合同未盡事宜，雙方可協(xié)商具體約定。

甲方（公司）：

法定代表人（簽字/蓋章）：

乙方（員工）：

簽字：

日期：九、保密條款

（一）乙方應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息保守秘密，不得泄露給任何與甲方無(wú)關(guān)的第三方，也不得利用該信息進(jìn)行個(gè)人謀利活動(dòng)或給甲方造成損失。

（二）乙方應(yīng)妥善保管甲方提供的公司文件、資料、技術(shù)信息等，不得將其帶離工作場(chǎng)所或用于不當(dāng)之處。

（三）乙方離職后，應(yīng)立即歸還甲方所有的文件、資料、技術(shù)信息等，并刪除或銷(xiāo)毀電子文件及備份。

十、知識(shí)產(chǎn)權(quán)

（一）在乙方在甲方工作期間創(chuàng)造的具有知識(shí)產(chǎn)權(quán)的作品，無(wú)論是專(zhuān)利、商標(biāo)、著作權(quán)等，均歸甲方所有，乙方不享有任何權(quán)益或使用權(quán)。

（二）乙方創(chuàng)造的作品應(yīng)及時(shí)報(bào)告給甲方，并配合甲方完成相關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)申請(qǐng)、維權(quán)等工作。

（三）乙方提供的技術(shù)創(chuàng)新和改進(jìn)建議，甲方應(yīng)妥善保護(hù)其核心技術(shù)，對(duì)乙方給予相應(yīng)的表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。

十一、違約責(zé)任

（一）乙方違反本合同約定的，應(yīng)按照違約責(zé)任承擔(dān)相應(yīng)的法律后果，包括但不限于賠償甲方因此而遭受的損失。

（二）乙方因個(gè)人原因或行為不端導(dǎo)致甲方受到了行政、民事或刑事責(zé)任追究的，乙方應(yīng)負(fù)相應(yīng)的法律責(zé)任。

十二、解除和終止合同

（一）任何一方應(yīng)在提前_______（試用期內(nèi)）/_______（正式雇傭期）書(shū)面通知對(duì)方后解除本合同，解除合同應(yīng)在合同約定期限到期前_______（試用期內(nèi)）/_______（正式雇傭期）完成。

（二）乙方在合同期限內(nèi)，如有下列情形之一，甲方有權(quán)立即解除本合同：

1.乙方嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度，多次警告無(wú)效；

2.乙方工作能力不符合聘用要求，經(jīng)過(guò)多次培訓(xùn)后未見(jiàn)改進(jìn)；

3.乙方涉嫌違法犯罪或從事與甲方業(yè)務(wù)利益沖突的活動(dòng)；

4.乙方偽造或故意提供虛假材料或信息；

5.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或侵犯甲方知識(shí)產(chǎn)權(quán)等嚴(yán)重違法行為。

（三）乙方申請(qǐng)解除合同，應(yīng)提前_______（試用期內(nèi)）/________（正式雇傭期）書(shū)面申請(qǐng)，并經(jīng)甲方同意后方可解除。

十三、保險(xiǎn)和福利

（一）甲方將購(gòu)買(mǎi)適用的社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金等福利制度，乙方按照國(guó)家規(guī)定繳納相應(yīng)的個(gè)人部分。

（二）乙方享受帶薪年假、病假、事假和其他法定假期的假期和休息性待遇。

十四、爭(zhēng)議解決

本合同的履行、解釋和爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。

如因本合同履行發(fā)生爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟解決。

十五、其他

（一）本合同一式兩份，甲方和乙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

（二）本合同的附件和補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

（三）未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

甲方（公司）：