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第9頁共9頁總經理崗?位職責標?準模板?一、執(zhí)行?董事會決?議,主持?公司全面?工作,保?證經營目?標的實現?。二、?組織實施?經董事會?批準的公?司年度經?營計劃和?財務收支?計劃。?三、在董?事長委托?權限內,?以法人代?表的身份?代表公司?簽署有關?協議、合?同、合約?和處理有?關事宜。?四、建?立健全公?司統一、?高效的組?織體系和?工作體系?。五、?負責召集?和主持總?經理辦公?會議,決?定各職能?部門和所?屬公司經?理以及其?他高級管?理人員的?任免、報?酬、獎懲?及派駐外?地人員等?事宜。?六、抓好?公司日常?各項經營?管理工作?,充分發(fā)?揮副總經?理的作用?,每周召?開一次會?議,研究?工作開展?情況、存?在的主要?問題及解?決措施。?七、審?查批準年?度計劃內?的經營、?投資、改?造、重建?項目和流?動資金貸?款、使用?。八、?領導和組?織職工認?真執(zhí)行《?藥品管理?法》和《?醫(yī)藥商品?質量管理?規(guī)范》等?國家有關?藥品質量?的方針、?政策、法?規(guī)、條例?,抓好質?量意識教?育,在“?質量第一?”的思想?指導下進?行經營管?理,并對?本公司所?經營的藥?品質量負?主要責任?。九、?組織公司?質量管理?領導小組?,建立規(guī)?章制度和?完善質量?管理體系?,逐步實?現公司的?規(guī)范化、?科學化、?制度化、?現代化管?理模式。?十、健?全財務管?理,嚴格?財經紀律?,搞好增?收節(jié)支和?開源節(jié)流?工作,保?證現有資?產的保值?和增值?十一、簽?署日常行?政、業(yè)務?文件。?十二、依?據公司《?考核管理?制度》及?《員工獎?懲制度》?,檢查各?級各項責?任制度的?執(zhí)行情況?,決定對?成績顯著?的員工予?以獎勵、?調資和晉?級及對違?紀員工的?處分,直?至辭退。?十三、?加強廉政?教育,搞?好精神文?明建設,?負責處理?公司重大?突發(fā)事件?。十四?、抓好員?工隊伍建?設,搞好?社會公共?關系,樹?立公司良?好的社會?形象。?十五、定?期出席公?司董事會?議,每年?向董事會?、股東大?會書面匯?報公司經?營工作,?參與公司?決策,接?受董事監(jiān)?督。十?六、由董?事長授權?自理的其?他重要事?項。總?經理崗位?職責標準?模板(二?)1、?組織制定?及實施公?司總體戰(zhàn)?略、經營?計劃;?2、組織?建立、健?全公司管?理體系與?組織結構?,明確部?門及崗位?職責,健?全、優(yōu)化?制度、流?程;3?、組織制?定、實施?財務預算?方案及利?潤分配、?使用方案?;4、?主持公司?經營管理?(公司管?理機制、?公司融資?工作、公?司重大突?發(fā)事件、?外事或其?它重要活?動)等相?關工作;?5、審?批公司各?項管理工?作;6?、負責召?開總經理?辦公會議?,檢查、?督促、協?調相關工?作;7?、負責公?司企業(yè)文?化建設的?規(guī)劃;?8、對各?管理中心?的重要工?作進行檢?查和督促?;9、?負責內外?關系協調?工作,為?公司發(fā)展?營造良好?的環(huán)境;?10、?完成董事?會安排的?其他工作?任務。?崗位要求?:1、?____?年以上相?關工作經?驗,擔任?____?年以上高?層管理職?務,連鎖?企業(yè)、商?業(yè)企業(yè)工?作經驗優(yōu)?先。2?、職業(yè)素?質高,認?同企業(yè)文?化與發(fā)展?規(guī)劃,事?業(yè)心強,?善于溝通?,統籌管?理能力強?。總經?理崗位職?責標準模?板(三)?1、制?定和實施?中戰(zhàn)略,?預算計劃?,確定公?司業(yè)務的?經營方針?和經營形?式;2?、發(fā)掘市?場機會,?主持擬訂?公司的業(yè)?務目標和?業(yè)務計劃?,實現公?司業(yè)務和?投資回報?的快速增?長;3?、監(jiān)督、?控制整個?實施過程?,對經營?結果負責?,組織實?施財務預?算方案及?利潤分配?、使用方?案等;?4、負責?與董事長?保持良好?溝通,向?董事長匯?報企業(yè)經?營發(fā)展和?計劃的執(zhí)?行情況,?資金運用?情況和盈?虧情況;?5、建?立公司與?上級主管?部門,政?府機構金?融機構,?媒體等部?門間的溝?通渠道,?領導開展?公司的涉?立公共關?系活動,?樹立良好?的企業(yè)形?象;6?、對重大?事項進行?決策,代?表公司參?加重大外?事或重要?活動,審?核簽發(fā)以?公司名義?發(fā)出的文?件,負責?處理公司?重大突發(fā)?事件;?7、建立?公司組織?體系和業(yè)?務體系,?負責高層?管理團隊?的建設,?選拔中高?層管理人?員,審定?公司內部?管理機構?的設置方?案和基本?管理制度?;8、?全面主持?公司的管?理工作,?制定年度?業(yè)績目標?及經營發(fā)?展戰(zhàn)略方?案,整體?營銷策劃?方案,實?現企業(yè)經?營管理目?標;9?、對企業(yè)?資產保值?、增值負?責,監(jiān)督?執(zhí)行財務?政策,在?授權范圍?內行使開?支審批權?,參與企?業(yè)重大投?資、改造?或融資、?貸款擔保?等決策。?總經理?崗位職責?標準模板?(四)?1.根據?公司發(fā)展?戰(zhàn)略,進?行金融服?務業(yè)務的?總體規(guī)劃?,確立近?期、中期?和遠期工?作目標及?實施方案?;2.?對國內外?宏觀經濟?運行情況?、國內外?經濟和金?融政策、?資本市場?、行業(yè)法?規(guī)數據等?進行研究?,研發(fā)各?類金融產?品和市場?報告;?____?組織實施?各類金融?服務業(yè)務?工作計劃?和模式,?負責對相?關部門工?作人員進?行工作指?導、管理?和績效考?核,做好?公司內、?外的協調?和溝通工?作。二?、任職要?求:1?.金融、?經濟類重?點大學本?科以上學?歷,具有?扎實的金?融專業(yè)知?識;2?.___?_年以上?知名金融?資產管理?公司投行?、證券等?行業(yè)相關?崗位工作?經歷;?3.熟悉?金融政策?及投融資?行業(yè)市場?情況,了?解資產管?理業(yè)務各?項業(yè)務的?特點及運?作方法;?4.精?通資管業(yè)?務,熟悉?國內外金?融政策、?法規(guī)以及?相關產業(yè)?政策;?____?具備較強?的數據統?計和極強?的投資分?析能力,?有較好的?財務基礎?;6.?責任心強?,有良好?的組織管?理能力,?良好的品?行和職業(yè)?操守。?總經理崗?位職責標?準模板(?五)1?、制定和?實施公司?戰(zhàn)略,預?算計劃,?確定公司?業(yè)務的經?營方針和?經營形式?2、發(fā)?掘市場機?會,主持?擬訂公司?的業(yè)務目?標和業(yè)務?計劃,實?現公司業(yè)?務和投資?回報的快?速增長?3、監(jiān)督?、控制整?個實施過?程,對經?營結果負?責,組織?實施財務?預算方案?及利潤分?配、使用?方案等?4、向董?事長匯報?企業(yè)經營?發(fā)展和計?劃的執(zhí)行?情況,資?金運用情?況和盈虧?情況5?、建立公?司與上級?主管部門?,政府機?構金融機?構,媒體?等部門間?的溝通渠?道;領導?開展公司?的涉立公?共關系活?動,樹立?良好的企?業(yè)形象?6、對重?大事項進?行決策,?代表公司?參加重大?外事或重?要活動,?、審核簽?發(fā)以公司?名義發(fā)出?的文件,?負責處理?公司重大?突發(fā)事件?7、建?立公司組?織體系和?業(yè)務體系?,負責高?層管理團?隊的建設?,選拔中?高層管理?人員,審?定公司內?部管理機?構的設置?方案和基?本管理制?度8、?全面主持?公司的管?理工作,?制定年度?業(yè)績目標?及經營發(fā)?展戰(zhàn)略方?案,整體?營銷策劃?方案,實?現企業(yè)經?營管理目?標9、?對企業(yè)資?產保值、?增值負責?,監(jiān)督執(zhí)?行財務政?策,在授?權范圍內?行使開支?審批權。?總經理?崗位職責?標準模板?(六)?1、熟悉?紅酒行業(yè)?的運作模?式、營銷?模式,具?備豐富的?行業(yè)銷售?經驗及銷?售管理經?驗;2?、對紅酒?公司市場?、渠道、?產品、價?格的規(guī)劃?、人員配?置進行全?面的管理?3、規(guī)?劃公司銷?售系統運?營、業(yè)務?方向,領?導團隊建?設制定并?組織實施?完整的銷?售方案;?4、制?定與實施?各產品線?價格體系?及營銷戰(zhàn)?略、營銷?策略、地?區(qū)覆蓋策?略及推廣?計劃5?、制定紅?酒公司經?營發(fā)展戰(zhàn)?略目標,?年度經營?計劃、營?銷策略的?建設等;?任職資?格1、?有過五年?以上葡萄?酒類渠道?工作崗位?經驗2?、大專以?上學歷,?具有葡萄?酒行業(yè)資?源者優(yōu)先?;3、?熟悉酒水?市場,特?別是葡萄?酒市場運?作規(guī)律;?4、具?有較強的?客戶開發(fā)?、拓展市?場、商業(yè)?談判能力?;5、?責任感強?,具備極?強的抗壓?能力,能?適應短期?出差;?6.有較?強的市場?分析能力?、規(guī)劃能?力、組織?協調能力?、銷售管?控能力?總經理崗?位職責標?準模板(?七)1?.全面負?責公司的?經營管理?,貫徹董?事會的戰(zhàn)?略部署;?2.參?與董事會?重大方針?政策的制?定;3?.負責公?司各部門?之間協調?工作,并?負責定期?向董事會?匯報工作?;4.?負責公司?資本的運?作及資本?的增值?5.負責?制定公司?各級部門?的年度工?作計劃;?6.負?責公司金?融市場開?發(fā)和渠道?拓展;?7.負責?有效控制?公司的經?營風險;?8.負?責組織建?設高效務?實的經營?管理團隊?;9.?負責主持?公司的各?項基礎建?設工作;?10.?負責投資?業(yè)務的最?高審批權?和一票否?決權;?11.負?責依據董?事會下達?的年度經?營計劃和?盈利目標?,組織制?定、修改?、實施年?度經營計?劃;1?2.實施?公司的總?體戰(zhàn)略、?實施公司?的發(fā)展戰(zhàn)?略、發(fā)掘?金融市場?機會、不?斷領導公?司創(chuàng)新與?改革;?13.全?面主持董?事會授權?下的公司?日常經營?工作,重?大事項的?決策、重?要的外事?活動、簽?署日常行?政/業(yè)務?文件、處?理重大突?發(fā)事件、?中高層人?才隊伍建?設等;?14.建?立良好的?內、外部?溝通渠道?,樹立良?好的企業(yè)?形象;?15.主?持公司各?層面的經?驗固化、?推動關鍵?管理流程?和規(guī)章制?度,并不?斷進行組?織和流程?的優(yōu)化調?整、打造?企業(yè)文化?、完善企?業(yè)VI系?統,建設?企業(yè)核心?價值觀;?16.?負責對外?建立廣泛?的合作關?系,就公?司發(fā)展積?累社會資?源;1?7.負責?協調銀行?和證券上?層關系,?開發(fā)銀行?資源,獲?取銀行授?信額度和?證券業(yè)務?及傭金空?間保證公?司主體業(yè)?務順利進?行;1?8.負責?開拓金融?渠道合作?,拓展銷?售范圍(?如銀行,?第三方理?財公司,?證券公司?,信貸和?信托,高?端商會等?等);?19.制?定并組織?實施完整?的銷售方?案,與客?戶

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