第五講 如何制作一份成功的簡歷king

第四講如何制作一份成功的簡歷為什么需要簡歷？為什么用人單位不直接給你面試機會？為什么要把簡歷做得盡量精美？？視頻:

關(guān)注大學(xué)生就業(yè)簡歷究竟該如何做

HR的憤怒：“大學(xué)生別再浪費我時間”簡歷堆積如山，有用的沒有幾份網(wǎng)絡(luò)簡歷海投：(視頻:網(wǎng)絡(luò)簡歷，簡潔很重要)偽造簡歷：(視頻:大學(xué)生簡歷“注水”）簡歷的類型政治簡歷：國企、公務(wù)員、事業(yè)單位要求的簡歷，中規(guī)中距，而且還有有一定的政治背景，各個方面的信息要完整。例如籍貫、年齡、地址、政治面貌。而簡歷的內(nèi)容也是要簡潔明了。突出學(xué)習(xí)成績和政治背景。(一般這樣的機構(gòu)都會有簡歷表給你填，認(rèn)認(rèn)真真填好就可以)一般簡歷：民營企業(yè)要求的簡歷，清晰明了，能夠勝任職位并且?guī)眍~外的資源，可以多點展示你的能力和才華，職位可以相對模糊一些，但是一定不要太過花俏，要有亮點。而且要簡單，不要太復(fù)雜。3.中英文簡歷：外資企業(yè)和知名企業(yè)要求的簡歷，關(guān)鍵詞明確，中英文簡歷可以分開寫，不用直接翻譯，HR不會同時看你的中文和英文簡歷，只是很多外企有外國人的管理者，他們看不懂中文，所以要特意要求你要提交英文簡歷，而國內(nèi)的知名企業(yè)要你提交英文簡歷，多半都是跟風(fēng)和考驗?zāi)愕挠⑽哪芰Α?.設(shè)計類簡歷：設(shè)計類簡歷，就是一句話，把簡歷當(dāng)作品去設(shè)計！可以用電子簡歷，可以用電子雜志簡歷，也可以用宣傳冊，最重要是有創(chuàng)意，技術(shù)過硬！成功的簡歷的定義A、對于HR來說，他招聘的是職位，所以在HR的眼中，他需要的人和簡歷是最適合這個職位的簡歷就是成功的簡歷。所以做簡歷要有的放矢，要根據(jù)職位來做。例如：招聘客戶服務(wù)助理(服務(wù)香港客戶)職位描述：于熱線中心內(nèi)，準(zhǔn)確、有效地履行輸入內(nèi)部及外部客戶的業(yè)務(wù)定單資料，處理及跟進客戶相關(guān)查詢，遵守公司的各項制度及數(shù)據(jù)處理流程，致力完成公司所制定的各項服務(wù)指標(biāo)，并提交相應(yīng)工作報告得以提高服務(wù)水平。

職位要求：1.廣州話流利，口音純正；2.工作細(xì)心、認(rèn)真并有強烈工作責(zé)任感；3.有較強的適應(yīng)性，能承受一定的工作壓力；4.熟悉電腦操作及擁有良好的英文打字技巧；5.具備客戶服務(wù)經(jīng)驗、良好英語水平6.擁有大?；蛞陨蠈W(xué)歷者將獲優(yōu)先考慮；7.身體健康；8.能適應(yīng)輪班工作（每周平均工作40小時，包括周六、周日及公眾假期）。B、對于老板和HR來說，一份好的簡歷除了能符合職位的需求外，最重要還是能夠透露出你的人品，也就是你的職業(yè)素養(yǎng)，能夠讓他們覺得用你的風(fēng)險比較低，另外就是能過為他帶來足夠的價值，例如資源和關(guān)系，所以在簡歷可以適當(dāng)透露一些你的資源，或者你的父輩的資源。當(dāng)然你的簡歷更加重要的就是除了突出你的能力外，還有讓別人覺得你的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)形象很好。簡歷的基本內(nèi)容：

個人信息求職照片教育背景求職意向所學(xué)課程校內(nèi)外經(jīng)歷(工作經(jīng)歷)職業(yè)技能曾獲獎項自我評價(包涵興趣愛好)頁眉頁腳簡歷呈現(xiàn)內(nèi)容要告訴招聘者——1、你是誰？因為他不認(rèn)識你;2、你想干什么？這是他要知道的；3、你能干什么？這是你要證明的。個人信息要注意的問題：1、弱項可以忽略，無用內(nèi)容可以省掉2、信息呈現(xiàn)完整3、聯(lián)系方式確保通暢(盡量給兩個聯(lián)系方式,一是電話,二是電子郵箱,還可備緊急聯(lián)系人)求職照片視頻:求職遞簡歷“完美證件照”走俏求職相片要求：1、不要嚇HR,不是使用自拍圖片。2、相片要比真人漂亮或者帥一點點，第一印象很重要。3、一寸相要求是正式的服裝,臉部清晰。4、更換一寸相片的底色,可用粉藍(lán)、粉紅、淡黃等等,來突出你的性格。5、額外附件照片職業(yè)照。教育背景和所學(xué)課程大學(xué)課程及參加校外培訓(xùn)學(xué)習(xí)課程要注意的問題：1、可加上修選課程2、教育經(jīng)歷敘述高中以上學(xué)歷的3、總結(jié)個人技術(shù)特長求職意向工作地點、工作性質(zhì)、職業(yè)目標(biāo)、期望行業(yè)、期望薪資要注意的問題：1、求職意向是整個簡歷中最重要的一部分,應(yīng)該寫在簡歷的三分之一處2、寫清楚應(yīng)聘某某公司，某某職位。不要寫過多職位。3、期望薪資初入職場建議合乎行情或面議校內(nèi)外經(jīng)歷(工作經(jīng)歷)

曾主持或參與的項目，如畢業(yè)設(shè)計、培訓(xùn)實踐等項目名稱、起止時間項目所屬行業(yè)及功能項目架構(gòu)及所運用的技術(shù)、開發(fā)工具本人在其中的角色、完成工作情況描寫校內(nèi)外經(jīng)歷的基本要求：你什么時候做過什么；做出了什么成績；有什么證明。案例一、不要寫文章式的簡歷原文：2011年5月至2011年12月，本人擔(dān)任中山大學(xué)思科網(wǎng)絡(luò)技術(shù)學(xué)院的助教，負(fù)責(zé)協(xié)助營運主管進行日常管理工作和招生工作。本人發(fā)起組建了中國思科網(wǎng)絡(luò)技術(shù)學(xué)院中第一個學(xué)生團隊CiscoTeam，擔(dān)任TeamLeader，累計招聘、管理員工65人。本人策劃了“E時代的夢想”廣州高校系列活動。該活動先后在5所大學(xué)成功舉辦3屆，首次活動獲得思科中國2萬元贊助資金，本人也被廣東衛(wèi)星廣播邀請作為節(jié)目嘉賓。案例一、不要寫文章式的簡歷

修改文：2011/5-2011/12中山大學(xué)思科網(wǎng)絡(luò)技術(shù)學(xué)院助教（1）協(xié)助營運主管進行日常管理工作和招生工作。（2）發(fā)起組建了中國思科網(wǎng)絡(luò)技術(shù)學(xué)院中第一個學(xué)生團隊CiscoTeam，擔(dān)任TeamLeader，累計招聘、管理員工65人。（3）策劃了“E時代的夢想”廣州高校系列活動。該活動先后在5所大學(xué)成功舉辦3屆，首次活動獲得思科中國2萬元贊助資金，本人也被廣東衛(wèi)星廣播邀請作為節(jié)目嘉賓。條理清晰明了、有數(shù)據(jù)和案例支持。

案例二、要有業(yè)績和效果。

原文：策劃了“新生杯”歌唱比賽活動，并負(fù)責(zé)：選手選拔、節(jié)目編排、活動宣傳。本人的組織與協(xié)調(diào)工作確保了整場比賽的順利運行。案例二、要有業(yè)績和效果。

修改文：作為第一負(fù)責(zé)人策劃“新生杯”歌唱比賽活動，并在兩個方面突破了傳統(tǒng)的歌唱比賽模式：1.以“殘酷一?！钡姆绞?，在兩個小時之內(nèi)從100名報名選手中選拔出20位決賽選手，大大提高了選拔效率。2.與20名參賽選手共同討論決賽方式，最終設(shè)計出精彩的“必唱”和“搶唱”比賽環(huán)節(jié)，使比賽現(xiàn)場異常熱烈。要注意的問題：1、有的放矢，言之有物。2、要有亮點、突出重點。3、體現(xiàn)綜合素質(zhì)，如團隊協(xié)作、創(chuàng)新能力等。4、敘述簡練，避免口語化和學(xué)生腔。職業(yè)技能（1）語言能力：熟悉和懂得的語言+具體評定數(shù)據(jù)；（2）辦公能力：能運用什么辦公軟件，細(xì)致到哪里？（3）專業(yè)能力：專業(yè)證書和能力。原文：英語能力：通過大學(xué)英語四級，口語良好修改文：英語4級：580分，90%日常對話與50%西方電影，曾為外教義務(wù)擔(dān)任生活翻譯。關(guān)鍵詞要注意，數(shù)據(jù)要具體化，越詳細(xì)可信度越高。原文：熟練使用WORD，EXCEL，PPT等軟件修改文：WORD：打字速度80字/分鐘，熟練使用WORD文件制作中80%的功能；EXCEL：熟練使用EXCEL中的函數(shù)，會利用EXCEL進行各種計算；PPT：擅長制作動態(tài)與靜態(tài)的PPT，曾為老師制作課件。曾獲獎項

不需要列舉所有的獎項和證書；雷同的證書可以進行整合；要與求職相關(guān)；案例原稿：所得獎項：2011年獲中山大學(xué)優(yōu)秀團員。2011年獲中山大學(xué)優(yōu)秀團干。2011年獲中山大學(xué)單項獎學(xué)金。2011代表學(xué)院參加學(xué)校七十九周年校慶合唱比賽獲二等獎。2011年獲得管理學(xué)院運動會1500米第四名。2010年代表班級參見管理學(xué)院第十屆“百歌頌中華”活動獲得二等獎。2010年獲學(xué)?！皟?yōu)秀實習(xí)生”稱號。獲2009—2010學(xué)年度二等獎學(xué)金、2009-2010學(xué)年度二等獎學(xué)金。被評為2000-2001學(xué)年度校三好學(xué)生。修改稿：所得獎項獲中山大學(xué)優(yōu)秀團員、優(yōu)秀團干各一次。獲管理學(xué)院二等獎學(xué)金兩次、中山大學(xué)單項獎學(xué)金一次。獲校級三好學(xué)生一次。在歌唱比賽中多次獲獎。在校運動會上多次獲得長跑獎項。獲“優(yōu)秀實習(xí)生”稱號。自我評價

自我推銷的機會，對自己在學(xué)習(xí)、工作、心理等方面的評價要注意的問題：1、實事求是；2、突出閃光點。案例一、我自己說類型

自我鑒定誠信做人、虛心學(xué)習(xí)、踏實工作、勇于拼搏是我的生活準(zhǔn)則，平時生活中對周圍事物的細(xì)心觀察與分析使我的思維能力得到了極大的提高，三年的大學(xué)生活使我掌握了扎實的專業(yè)基礎(chǔ)和技能，更在自信心上獲得充分的提高。大學(xué)生活的磨練讓我在一點點積累中豐富，讓我在成功與挫折中成長，給我一個機會，還你一份成績，一顆真誠的心在期望你的信任，一個人的人生在等著你的改變，我將會盡我最大的能力為貴單位發(fā)揮我應(yīng)有的水平和才能。案例二、口號類型自我鑒定忠誠、認(rèn)真、負(fù)責(zé)，作風(fēng)務(wù)實，集體榮譽感強?？炭嗄蛣冢睦硭刭|(zhì)良好，承受壓力的能力強。故事類型：例如：有個故事讓我感觸很深，2個人在森林遇到一只熊，一個人拿出跑鞋在穿，有個人在那里傻眼，問他森林里有人跑得比熊快嗎？穿跑鞋的人說：“我只要跑得比你快就好！”在經(jīng)濟大潮的“熊”勢下，我一直都堅信要比別人跑快一點點。

共鳴類型：例如：我潮汕出生、深圳長大、廣州讀大學(xué)、工作潮汕家庭給予我：刻苦耐勞、勤奮大方。深圳生活讓我：眼光開闊、思維活躍、知識面廣闊、容易接受新東西。廣州工作讓我：人際交往廣闊，理智和高效率。人生原則：人品正直！認(rèn)真！負(fù)責(zé)！守信！積極進?。〕掷m(xù)學(xué)習(xí)！

朋友老師評價型：我很感謝我的老師給予我這樣的評價：××××××我的朋友都比較喜歡找我說說心里事：因為我是一個愿意聆聽和能保守秘密的人。大學(xué)里，我遇到2個人生導(dǎo)師，他交給我：××××××興趣愛好

我喜歡打籃球：證明我有團隊精神；我喜歡釣魚：說明我有耐心；我喜歡長跑：說明我有耐心和毅力；我喜歡唱K：我比較喜歡社交和開朗；我有寫日記的習(xí)慣：說明我善于總結(jié)、文筆不錯；我喜歡演講：自信心比較充足；我有獻血的習(xí)慣：有愛心，有責(zé)任感;發(fā)現(xiàn)生活中點點滴滴，會提煉出很多美好的東西，放進你的簡歷！個性心理測試之對于自己的優(yōu)缺點知多少

頁眉頁腳（1）頁眉常規(guī)：學(xué)校或者?；?學(xué)校的校訓(xùn)公司：寫出公司文化和標(biāo)志給移動的簡歷可以寫：我一直喜歡：動感地帶，我的地盤我做主！我一直感恩：感恩廣東，關(guān)懷廣東！我一直追求：全球通，我能！（2）頁腳常規(guī)：感謝HR的一句話！人生格言：你的座右銘，或者你信奉的一句話和一個故事例如：我爸爸媽媽文化不高，不過爸爸教給我“大方”，媽媽遺傳給我“善良”。天行健，君子以自強不息。無論何時何地我都會自強不息紙與字體

1)規(guī)格，至少80克，或100克左右。許多打字社、復(fù)印鋪都用60、70克的紙，這類紙往往顯得輕飄飄的，質(zhì)感很差。2)尺寸，A4，即29.7厘米長，21厘米寬。3)字體，建議用TimesNewRoman或是宋體。4)字號，一般最好用10號，即小五。不過，在學(xué)生簡歷中也可用12號字，即小四。5)間距，上下一樣，約2-3厘米；左右一樣，約1.2-2.5厘米。簡歷制作的技巧（1）篇幅其實要根據(jù)具體情況來看：1、用于網(wǎng)絡(luò)投遞的簡歷和招聘會的簡歷一定要簡而不單！篇幅：一頁A4紙因為第一次看你簡歷的人叫招聘專員，他只是幫HR篩選簡歷，只要符合關(guān)鍵詞就可以通過。所以不要浪費他時間也不要太過復(fù)雜，但是要清晰明了。2、面試用的簡歷盡量詳盡：去面試，一般還要帶簡歷過去，面試用的簡歷就要非常詳細(xì)！可以帶上你的獲獎復(fù)印件或者原件，還有就是你的一些詳細(xì)的介紹。不過很多時候去面試，公司都會要求你填寫公司的簡歷，所以記住帶好紙筆和準(zhǔn)備好相關(guān)內(nèi)容。(2)一份簡歷要有中心和亮點來描繪你的性格和能力特征例如：無償獻血4次。連續(xù)2年擔(dān)任學(xué)校BBS“求職版”版主；連續(xù)2屆擔(dān)任校公關(guān)協(xié)會的會長；為學(xué)校拉回來1萬的贊助。PS：一些只有你能做到，而別人很少做到的地方。當(dāng)一個