教師聘用合同同

教師聘用合同同教師聘用合同

甲方：（學(xué)校名稱）

乙方：（教師姓名）

鑒于甲方需要聘用合格的教師，乙方具備相應(yīng)的教育背景和專業(yè)技能，并且雙方均同意通過簽訂本合同來確認(rèn)雙方之間的權(quán)益和義務(wù)。

第一條：聘用崗位及條件

1.1甲方聘用乙方擔(dān)任（崗位名稱），根據(jù)甲方的規(guī)定和需求履行相應(yīng)的教學(xué)職責(zé)。

1.2乙方必須具備相關(guān)的教師資格證書和相應(yīng)的教育背景，符合甲方對教師資質(zhì)的要求。

1.3乙方應(yīng)遵守甲方學(xué)校及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，并履行學(xué)校委派的任務(wù)。

第二條：聘用期限

2.1本合同自（日期）起生效，至（日期）終止。

2.2若乙方在服務(wù)期滿前三個月提出辭職，應(yīng)提前書面通知甲方，并由雙方商定是否需要支付相應(yīng)的違約金。

第三條：工資及福利待遇

3.1乙方在甲方學(xué)校的工資及福利待遇按照甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3.2乙方每月工資以轉(zhuǎn)賬形式支付給乙方指定的銀行賬戶。

3.3乙方享有甲方學(xué)校提供的相應(yīng)教職工福利待遇，并按照規(guī)定參加相應(yīng)的社會保險和住房公積金。

第四條：工作時間及假期

4.1乙方按照甲方學(xué)校的工作時間安排進(jìn)行教學(xué)和管理工作，如有特殊情況經(jīng)雙方協(xié)商可適當(dāng)調(diào)整。

4.2乙方享有法定的帶薪年假和學(xué)校規(guī)定的節(jié)假日、休息日。

第五條：學(xué)校教學(xué)管理的要求

5.1乙方必須按照甲方學(xué)校的教學(xué)大綱、教材和課程安排進(jìn)行教學(xué)工作，保證教學(xué)質(zhì)量。

5.2乙方應(yīng)準(zhǔn)時到崗，遵守教學(xué)紀(jì)律，不得遲到、早退或擅離崗位。

5.3乙方應(yīng)遵守甲方學(xué)校的行為規(guī)范，保持良好的師德師風(fēng)。

第六條：終止合同

6.1本合同在以下情況下可以提前終止：

-乙方嚴(yán)重違反聘用合同中的義務(wù)，經(jīng)甲方提出警告并限期整改仍無改善的；

-乙方因疾病或其他原因無法繼續(xù)工作的，經(jīng)醫(yī)院證明不能繼續(xù)工作的；

-乙方達(dá)到法定退休年齡的。

6.2在終止合同時，雙方應(yīng)互相清算工資、福利以及其他應(yīng)支付的費用，并辦理離職手續(xù)。

第七條：爭議解決

7.1在履行本合同過程中，如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。

7.2本合同的解釋和執(zhí)行適用中華人民共和國的相關(guān)法律法規(guī)。

第八條：其他事項

8.1本合同未約定的事項，雙方可以協(xié)商解決，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

8.2本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，具有同等法律效力。

甲方：（學(xué)校名稱）乙方：（教師姓名）

簽字：簽字：

日期：日期：在續(xù)寫中，將會繼續(xù)探討教師聘用合同的相關(guān)內(nèi)容，包括教師的權(quán)益和義務(wù)、雙方的責(zé)任和義務(wù)、合同期限的延長或終止等方面。

第五條：教師權(quán)益和義務(wù)

5.4乙方享有甲方學(xué)校提供的專業(yè)培訓(xùn)和進(jìn)修的機(jī)會，甲方將為乙方提供必要的培訓(xùn)資源和條件，以提高其教學(xué)能力和專業(yè)素養(yǎng)。

5.5乙方有權(quán)提出教學(xué)改革和創(chuàng)新的建議，甲方將認(rèn)真考慮，并根據(jù)實際情況予以落實。

5.6乙方應(yīng)尊重學(xué)生的個人差異和發(fā)展需求，關(guān)心學(xué)生的身心健康，全面培養(yǎng)學(xué)生的綜合素質(zhì)。

5.7乙方應(yīng)積極參與學(xué)校的教學(xué)研究和課題研究，提高個人教學(xué)水平，并分享經(jīng)驗和成果。

第六條：雙方的責(zé)任和義務(wù)

6.1甲方負(fù)責(zé)提供符合教學(xué)要求的教學(xué)設(shè)備、教材和教學(xué)資源，保障乙方教學(xué)活動的順利進(jìn)行。

6.2甲方應(yīng)向乙方提供必要的工作條件和環(huán)境，確保教學(xué)活動的有效展開。

6.3甲方應(yīng)按時支付乙方的工資和福利，并承擔(dān)相關(guān)的社會保險和住房公積金的繳納義務(wù)。

6.4甲方應(yīng)為乙方提供必要的工作指導(dǎo)和幫助，及時解答乙方在教學(xué)過程中遇到的問題，促進(jìn)其專業(yè)能力的提高。

第七條：合同期限的延長或終止

7.1若合同期限屆滿，且雙方雙方均認(rèn)可繼續(xù)合作，則可商議延長合同期限，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

7.2若乙方在服務(wù)期滿后愿意繼續(xù)在甲方學(xué)校工作，而甲方也有聘用需求，則應(yīng)提前與乙方進(jìn)行溝通和協(xié)商，草擬新的聘用合同。

7.3若雙方在合同期限屆滿前達(dá)成一致意見終止合同，應(yīng)提前90天書面通知對方，并進(jìn)行必要的交接工作。

第八條：爭議解決

8.3若雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。如協(xié)商無果，可申請相關(guān)單位或行業(yè)組織進(jìn)行調(diào)解或仲裁。

8.4若通過調(diào)解或仲裁仍無法解決爭議，則可向人民法院起訴解決。

第九條：其他事項

9.1本合同任何一方對另一方的違約行為或教育教學(xué)活動中的失職行為應(yīng)及時告知對方，并提出整改要求。

9.2本合同自雙方簽字并蓋章之日起生效，與雙方之前的口頭或書面協(xié)議具有完全約束力。

9.3本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商或簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

甲方：（學(xué)校名稱）