




文檔簡介
第5頁共5頁土建工程?師的職責(zé)?職責(zé):?1,負(fù)?責(zé)施工現(xiàn)?場管理與?協(xié)調(diào);對?遇到或可?能遇到的?造價、工?期、質(zhì)量?和安全問?題提出解?決辦法并?及時上報?;2,?負(fù)責(zé)處理?施工現(xiàn)場?提出的技?術(shù)問題,?按流程及?時反饋并?跟蹤處理?結(jié)果;?3,負(fù)責(zé)?土建工程?施工工藝?質(zhì)量的巡?檢及其他?;4、?未安排去?項目,負(fù)?責(zé)集團(tuán)月?度、季度?項目檢查?,集團(tuán)與?項目間常?務(wù)工作。?5、上?級交辦的?其他工作?。任職?資格:?1、全日?制本科及?以上學(xué)歷?,土木工?程、結(jié)構(gòu)?工程或工?程管理相?關(guān)專業(yè),?2、能?編制技術(shù)?標(biāo)書,熟?悉建筑專?業(yè)施工圖?圖紙,具?有編寫土?建專業(yè)施?工方案的?能力,?3、__?__年以?上工作經(jīng)?驗,具有?____?個以上完?整住宅、?辦公項目?土建管理?經(jīng)驗,?4、二級?建造師或?中級職稱?。土建?工程師的?職責(zé)(二?)職責(zé)?:1、?負(fù)責(zé)項目?現(xiàn)場土建?工程施工?管理工作?,對工程?質(zhì)量、進(jìn)?度、安全?等方面進(jìn)?行控制;?2、負(fù)?責(zé)土建工?程施工技?術(shù)工作,?協(xié)助工程?經(jīng)理編制?施工管理?方案,完?善施工技?術(shù)資料;?3、組?織土建結(jié)?構(gòu)專業(yè)范?圍內(nèi)的設(shè)?備制造商?的技術(shù)評?價工作,?對系統(tǒng)、?布置、結(jié)?構(gòu)方案和?設(shè)備材料?選型提出?推薦意見?;4、?審核施工?現(xiàn)場簽證?,及時上?報工程經(jīng)?理,監(jiān)督?工程變更?,保障工?程質(zhì)量;?5、負(fù)?責(zé)項目報?告中土建?相關(guān)內(nèi)容?的編制工?作;6?、完成領(lǐng)?導(dǎo)交辦的?其他工作?。任職?資格1?、本科以?上學(xué)歷,?建筑結(jié)構(gòu)?及土木工?程類相關(guān)?專業(yè);?2、__?__年以?上房地產(chǎn)?公司土建?工作經(jīng)驗?;熟悉施?工管理流?程;3?、較好的?表達(dá)能力?,獨(dú)立判?斷、分析?和解決問?題的能力?,一定的?協(xié)調(diào)與執(zhí)?行能力、?人際交往?與溝通能?力;4?、積極主?動、工作?細(xì)致、嚴(yán)?謹(jǐn)、條理?性強(qiáng),能?夠吃苦耐?勞,具有?服務(wù)意識?、團(tuán)隊意?識強(qiáng);?5、技能?技巧CA?D、3D?、Pho?tosh?op、O?A辦公軟?件等熟練?操作。?土建工程?師的職責(zé)?(三)?職責(zé):?1、負(fù)責(zé)?土建專業(yè)?范圍的專?業(yè)施工管?理,控制?工程質(zhì)量?,組織分?項工程的?驗收;?2、編寫?專業(yè)施工?進(jìn)度計劃?,控制工?程進(jìn)度;?3、協(xié)?調(diào)專業(yè)工?程與相關(guān)?專業(yè)配套?、電氣工?程之間的?關(guān)系;?4、協(xié)調(diào)?承包商與?監(jiān)理公司?的關(guān)系;?5、負(fù)?責(zé)土建類?甲供材料?的定貨、?驗收等工?作;6?、制定土?建專業(yè)部?分甲供材?料、甲限?價材料、?甲分包工?程計劃,?配合工程?管理部進(jìn)?行有關(guān)甲?供材料、?限價材料?的招標(biāo)和?限價工作?。職位要?求:1?、本科及?以上學(xué)歷?,土木工?程或工程?管理及相?關(guān)專業(yè),?年齡__?__歲;?2、_?___年?以上大型?現(xiàn)場施工?管理經(jīng)驗?,熟悉國?家及本地?與本專業(yè)?有關(guān)的規(guī)?范要求;?3、具?備較強(qiáng)的?技術(shù)基礎(chǔ)?、熟練現(xiàn)?場處理、?協(xié)調(diào)、溝?通能力及?技巧;?4、有完?整項目管?理經(jīng)驗者?;土建?工程師的?職責(zé)(四?)職責(zé)?:1、?負(fù)責(zé)土建?專業(yè)范圍?的專業(yè)施?工管理,?控制工程?質(zhì)量,組?織分項工?程的驗收?;2、?編寫專業(yè)?施工進(jìn)度?計劃,控?制工程進(jìn)?度;3?、協(xié)調(diào)專?業(yè)工程與?相關(guān)專業(yè)?配套、電?氣工程之?間的關(guān)系?;4、?協(xié)調(diào)承包?商與監(jiān)理?公司的關(guān)?系;5?、負(fù)責(zé)土?建類甲供?材料的定?貨、驗收?等工作;?6、制?定土建專?業(yè)部分甲?供材料、?甲限價材?料、甲分?包工程計?劃,配合?工程管理?部進(jìn)行有?關(guān)甲供材?料、限價?材料的招?標(biāo)和限價?工作。職?位要求:?1、本?科及以上?學(xué)歷,土?木工程或?工程管理?及相關(guān)專?業(yè),年齡?____?歲;2?、___?_年以上?大型現(xiàn)場?施工管理?經(jīng)驗,熟?悉國家及?本地與本?專業(yè)有關(guān)?的規(guī)范要?求;3?、具備較?強(qiáng)的技術(shù)?基礎(chǔ)、熟?練現(xiàn)場處?理、協(xié)調(diào)?、溝通能?力及技巧?;4、?有完整項?目管理經(jīng)?驗者;?土建工程?師的職責(zé)?(五)?職責(zé):?1,負(fù)責(zé)?施工現(xiàn)場?管理與協(xié)?調(diào);對遇?到或可能?遇到的造?價、工期?、質(zhì)量和?安全問題?提出解決?辦法并及?時上報;?2,負(fù)?責(zé)處理施?工現(xiàn)場提?出的技術(shù)?問題,按?流程及時?反饋并跟?蹤處理結(jié)?果;3?,負(fù)責(zé)土?建工程施?工工藝質(zhì)?量的巡檢?及其他;?4、未?安排去項?目,負(fù)責(zé)?集團(tuán)月度?、季度項?目檢查,?集團(tuán)與項?目間常務(wù)?工作。?5、上級?交辦的其?他工作。?任職資?格:1?、全日制?本科及以?上學(xué)歷,?土木工程?、結(jié)構(gòu)工?程或工程?管理相關(guān)?專業(yè),?2、能編?制技術(shù)標(biāo)?書,熟
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025山西省安全員考試題庫
- 急診與災(zāi)難醫(yī)學(xué)知到智慧樹章節(jié)測試課后答案2024年秋廣西中醫(yī)藥大學(xué)
- 科技企業(yè)如何利用移動端進(jìn)行品牌推廣
- 讀后續(xù)寫-100+英畝山林迷路記:黑暗中那束光的奇跡+(1)+講義 高二下期期末模擬質(zhì)量檢測英語試題
- 2025年黑龍江省七臺河市單招職業(yè)傾向性測試題庫學(xué)生專用
- 2025年福州職業(yè)技術(shù)學(xué)院單招職業(yè)技能測試題庫參考答案
- 2025年貴州電子商務(wù)職業(yè)技術(shù)學(xué)院單招職業(yè)技能測試題庫及參考答案
- 科技企業(yè)職場晉升創(chuàng)新與團(tuán)隊協(xié)作
- 科技助力綠色物流開啟可持續(xù)發(fā)展新篇章
- 規(guī)劃對策類研究報告范文
- 保障性住房資格申請表
- 2023高二開學(xué)第一課《蛻變》-主題班會
- 口服降糖藥物分類詳解課件
- 二級生物安全實驗室設(shè)計建造與運(yùn)行管理指南
- 圍手術(shù)期疼痛護(hù)理課件
- 外國新聞傳播史-張昆課件
- 圓圈正義:作為自由前提的信念
- 一次性纖維環(huán)縫合器
- 中華民族的形成與發(fā)展
- 兒科抗生素使用
- 綠化工程承包合同 綠化工程承包合同范本(二篇)
評論
0/150
提交評論