公司生產(chǎn)安全事故報告和處理制度范文（五篇）

第27頁共27頁公司生產(chǎn)?安全事故?報告和處?理制度范?文一、?事故報告?1.事?故發(fā)生后?，事故當(dāng)?事人或發(fā)?現(xiàn)人應(yīng)立?即報告班?組長、項?目安全人?員或相應(yīng)?工地（項?目）負(fù)責(zé)?人，項目?安全員或?項目負(fù)責(zé)?人應(yīng)在8?h內(nèi)向分?公司安全?管理部門?和公司領(lǐng)?導(dǎo)進(jìn)行報?告，若發(fā)?生火災(zāi)事?故且火災(zāi)?性質(zhì)較嚴(yán)?重時應(yīng)立?即報火警?119。?2.外?埠項目部?應(yīng)在事故?發(fā)生的當(dāng)?天，以電?話、傳真?或___?_方式（?用《事故?快報》）?上報分公?司安全管?理部。?3.屬上?報政府部?門的事故?，事故發(fā)?生項目部?應(yīng)在2h?內(nèi)，將事?故發(fā)生時?間、地點(diǎn)?、經(jīng)過情?況、造成?后果、原?因初步分?析、已采?取的措施?等情況，?以電話、?傳真或_?___方?式（用《?事故快報?》形式）?報公司安?全部門和?主管經(jīng)理?。公司安?全部門在?事故發(fā)生?后24h?內(nèi)，以上?述同樣方?式、報告?內(nèi)容，上?報市（區(qū)?）安全監(jiān)?督局、市?（區(qū)）安?監(jiān)站、派?出所。外?埠項目部?發(fā)生上報?公司級事?故后，在?向公司報?告的同時?，應(yīng)報告?當(dāng)?shù)刂鞴?部門。?4.發(fā)生?事故先兆?和重大未?遂事件時?，事故發(fā)?生項目部?安全部門?應(yīng)及時向?公司安全?部門進(jìn)行?報告。?二、事故?現(xiàn)場處置?1.事?故發(fā)生后?，項目經(jīng)?理在進(jìn)行?事故報告?的同時迅?速___?_實施應(yīng)?急管理措?施，立即?撤離現(xiàn)場?施工人員?，防止事?故蔓延、?擴(kuò)大，并?負(fù)責(zé)對現(xiàn)?場實施保?護(hù)。2?.事故發(fā)?生后導(dǎo)致?人員傷亡?時，應(yīng)在?撤離現(xiàn)場?施工人員?，___?_實施應(yīng)?急管理措?施的同時?，迅速_?___受?傷人員的?救護(hù)。?3.保護(hù)?好事故現(xiàn)?場。三?、事故調(diào)?查事故?發(fā)生的項?目部應(yīng)積?極配合事?故調(diào)查組?調(diào)查、取?證，為調(diào)?查組提供?一切便利?。不得拒?絕調(diào)查，?不得拒絕?提供有關(guān)?情況和資?料。若發(fā)?現(xiàn)有上述?違規(guī)現(xiàn)象?，除對責(zé)?任者視情?節(jié)給予通?報批評和?罰款外，?責(zé)任者還?必須承擔(dān)?由此產(chǎn)生?的一切后?果。四?、事故處?理1.?事故處理?要堅持“?四不放過?”的原則?，即事故?原因沒有?查清不放?過；事故?責(zé)任者沒?有嚴(yán)肅處?理不放過?；廣大員?工沒有受?到教育不?放過；防?范措施沒?有落實不?放過。?2.在進(jìn)?行事故調(diào)?查分析的?基礎(chǔ)上，?事故責(zé)任?項目部應(yīng)?根據(jù)事故?調(diào)查報告?中提出的?事故糾正?與預(yù)防措?施建議，?編制詳細(xì)?的糾正與?預(yù)防措施?，經(jīng)公司?安全部門?審批后，?嚴(yán)格__?__實施?，事故糾?正與預(yù)防?措施實施?后，由公?司安全部?門實施驗?證。3?.對事故?責(zé)任單位?和責(zé)任人?，由公司?依據(jù)事故?調(diào)查報告?中對事故?責(zé)任單位?和責(zé)任人?的處理意?見和建議?，進(jìn)行行?政處分和?經(jīng)濟(jì)處罰?，觸犯刑?律構(gòu)成犯?罪的交由?司法機(jī)關(guān)?依法追究?刑事責(zé)任?。4.?對事故造?成的傷亡?人員工傷?認(rèn)定、勞?動鑒定、?工傷評殘?和工傷保?險待遇處?理，由公?司工會和?安全部門?按照__?__《工?傷保險條?例》和有?關(guān)省、市?綜合保險?、意外傷?害保險等?有關(guān)規(guī)定?進(jìn)行處置?。5.?事故調(diào)查?處理結(jié)束?后，公司?或項目部?（分公司?）安全部?門應(yīng)負(fù)責(zé)?將事故詳?情、原因?及責(zé)任人?處理等編?印成事故?通報，_?___全?體職工進(jìn)?行學(xué)習(xí)，?從中吸取?教訓(xùn)，防?止事故的?再次發(fā)生?。6.?每起事故?處理結(jié)案?后，公司?安全部門?應(yīng)負(fù)責(zé)將?事故調(diào)查?處理資料?后實施歸?檔管理。?建筑公?司生產(chǎn)安?全事故檔?案1、?企業(yè)職工?傷亡事故?月報表。?2、企?業(yè)職工傷?亡事故年?統(tǒng)計表。?3、事?故快報表?。4、?事故調(diào)查?筆錄。?5、事故?現(xiàn)場照片?、示意圖?、亡者_(dá)?___、?死亡證、?技術(shù)鑒定?等資料。?6、事?故調(diào)查報?告。7?、事故調(diào)?查處理報?告。8?、對事故?責(zé)任者的?處理決定?。9、?安全生產(chǎn)?監(jiān)察局、?安全監(jiān)督?站對事故?處理的批?復(fù)。1?0、其他?有關(guān)的資?料。建?筑公司對?分包單位?的安全生?產(chǎn)管理制?度一、?對工程分?包單位資?質(zhì)驗證?1、審核?分包單位?營業(yè)執(zhí)照?中的施工?承包范圍?、注冊資?金、執(zhí)照?的有效期?限。2?、審核企?業(yè)性質(zhì)。?3、審?核經(jīng)營手?冊，查閱?其承擔(dān)過?的施工項?目、施工?面積或承?擔(dān)過的工?作量。?4、審核?資質(zhì)等級?證書、外?省市施工?隊伍的進(jìn)?滬許可證?及有效期?限、施工?人員的核?定數(shù)量。?5、審?核安全資?質(zhì)證書，?對以往有?無重大傷?亡事故作?必要調(diào)查?。二、?對勞務(wù)分?包單位核?驗1、?審核勞務(wù)?分包單位?的務(wù)工人?員持證狀?況（__?__、暫?住證、健?康證、就?業(yè)證、資?格證）。?2、審?核證件有?效性，是?否符合_?___和?行業(yè)主管?部門對勞?務(wù)人員的?持證要求?。三、?分包單位?的選擇?1、從本?企業(yè)發(fā)布?的《合格?分承包方?____?》中選擇?工程分包?單位。?2、從本?企業(yè)發(fā)布?的《合格?勞務(wù)分承?包方__?__》中?選擇勞務(wù)?分包單位?。3、?對___?_以外的?分包單位?，按本企?業(yè)規(guī)定程?序進(jìn)行評?定和審批?。四、?分包合同?簽訂要求?1、必?須嚴(yán)格執(zhí)?行先簽合?同，后_?___進(jìn)?場施工的?原則。?2、簽訂?分包合同?的同時，?必須簽訂?有關(guān)附件??！鞍踩?生產(chǎn)協(xié)議?書”、“?治安、消?防管理協(xié)?議”等。?3、合?同應(yīng)明確?總包與分?包的安全?生產(chǎn)權(quán)利?和義務(wù)，?分包單位?應(yīng)對總包?單位負(fù)責(zé)?，分包單?位必須服?從總包單?位的安全?管理。?五、分包?隊伍進(jìn)場?時1、?工程項目?部主要負(fù)?責(zé)人__?__有關(guān)?人員向分?包單位負(fù)?責(zé)人及有?關(guān)人員進(jìn)?行施工安?全總交底?。2、?以分包合?同為依據(jù)?，交底內(nèi)?容包括施?工技術(shù)文?件、安全?體系文件?、安全生?產(chǎn)規(guī)章制?度和文明?施工管理?要求。?3、交底?應(yīng)以書面?形式，一?式兩份，?雙方負(fù)責(zé)?人和有關(guān)?人員簽字?，并保留?交底記錄?。4、?總包負(fù)責(zé)?解決分包?方住宿、?就餐、飲?用水等生?活需求。?5、合?同規(guī)定施?工過程中?應(yīng)由總包?向分包提?供的機(jī)械?設(shè)備、安?全設(shè)施和?防護(hù)用品?，雙方必?須辦理書?面移交手?續(xù)，簽字?生效。?六、分包?隊伍施工?過程安全?控制1?、分包隊?伍施工人?數(shù)超過_?___人?以上，應(yīng)?由分包單?位指派專?職安全人?員，協(xié)助?總包方對?施工全過?程執(zhí)行監(jiān)?控。2?、分包隊?伍進(jìn)入施?工現(xiàn)場后?，必須遵?守總包各?項規(guī)章制?度，服從?和接受總?包的監(jiān)督?管理。?3、分包?隊伍自帶?各類機(jī)電?設(shè)備，必?須向總包?提供有效?的驗收合?格證明。?4、分?包隊伍各?施工班組?必須進(jìn)行?“三上崗?一講評”?活動，并?設(shè)立臺帳?記錄。?七、業(yè)主?指定分包?隊伍的管?理1、?原則上總?包單位有?權(quán)利及義?務(wù)對其進(jìn)?行檢查、?監(jiān)督和管?理。2?、業(yè)主指?定的分包?方與總包?簽訂分包?合同，總?包應(yīng)同自?己選擇的?分包方一?樣實施評?價、管理?和控制。?3、建?立分包方?評價檔案?。4、?各項目部?對分包方?施工過程?進(jìn)行控制?管理，做?好日常管?理考核資?料的積累?，為以后?對分包方?的業(yè)績評?定提供證?明材料。?5、分?司有關(guān)部?門對分包?方安全管?理狀況和?能力進(jìn)行?年度安全?業(yè)績評定?。6、?分包方如?對安全管?理松懈，?整改措施?不到位，?事故頻發(fā)?，總包方?將給予處?罰，還可?作清退處?理。建?筑公司施?工現(xiàn)場分?項工程安?全技術(shù)交?底制度?1、施工?現(xiàn)場各分?項工程在?施工作業(yè)?前必須進(jìn)?行安全技?術(shù)交底。?2、施?工員在安?排分項工?程生產(chǎn)任?務(wù)的同時?，必須向?作業(yè)人員?進(jìn)行有針?對性的安?全技術(shù)交?底。3?、各專業(yè)?分包單位?的安全技?術(shù)交底，?由各工程?分包單位?的施工管?理人員，?向其作業(yè)?人員進(jìn)行?作業(yè)前的?安全技術(shù)?交底。?4、安全?技術(shù)交底?使用范本?時，應(yīng)在?補(bǔ)充交底?欄內(nèi)填寫?有針對性?的內(nèi)容，?按分項工?程的特點(diǎn)?進(jìn)行交底?，不準(zhǔn)留?有空白。?5、安?全技術(shù)交?底應(yīng)按工?程結(jié)構(gòu)層?次的變化?反復(fù)進(jìn)行?。要針對?每層結(jié)構(gòu)?的實際狀?況，再次?進(jìn)行有針?對性的安?全技術(shù)交?底。6?、安全技?術(shù)交底必?須履行交?底認(rèn)簽手?續(xù)，由交?底人簽字?，由被交?底班組的?____?簽字認(rèn)可?，不準(zhǔn)代?簽和漏簽?。7、?安全技術(shù)?交底必須?準(zhǔn)確填寫?交底作業(yè)?部位和交?底日期。?8、安?全技術(shù)交?底的認(rèn)簽?記錄，施?工員必須?及時提交?給安全臺?帳資料管?理員。安?全臺帳資?料管理員?要及時收?集、整理?和歸檔。?9、施?工現(xiàn)場安?全員必須?認(rèn)真履行?檢查、監(jiān)?督職責(zé)。?切實保證?安全技術(shù)?交底工作?不流于形?式，提高?全體作業(yè)?人員安全?生產(chǎn)的自?我保護(hù)意?識。建?筑公司安?全設(shè)施、?設(shè)備驗收?制度為?了確保各?項安全設(shè)?施、設(shè)備?的組裝搭?設(shè)，嚴(yán)格?做到規(guī)范?齊全，提?高安全設(shè)?施、設(shè)備?的完好率?，為此制?定如下驗?收制度，?必須認(rèn)真?執(zhí)行。?1、大型?機(jī)械設(shè)備?，必須持?有建設(shè)行?政主管部?門核發(fā)的?有效許可?證，嚴(yán)禁?無證單位?承接任務(wù)?，___?_完畢須?經(jīng)公司安?全監(jiān)督部?，施工現(xiàn)?場的安全?員、機(jī)管?員、電氣?負(fù)責(zé)人共?同___?_驗收。?由公司安?全監(jiān)督部?簽發(fā)驗收?記錄，并?經(jīng)機(jī)械檢?測中心檢?測合格后?方能使用?。2、?施工現(xiàn)場?上所有的?臨邊、洞?口、通道?等安全防?護(hù)設(shè)施。?搭設(shè)前，?必須按專?項技術(shù)方?案由技術(shù)?員、施工?員對架子?工進(jìn)行安?全技術(shù)交?底。搭設(shè)?完畢后，?由技術(shù)員?、施工員?和安全員?共同參與?驗收，不?合格的安?全改施必?須整改符?合要求后?，方可投?入使用，?每驗收一?次須做好?驗收記錄?。3、?井架搭設(shè)?前，由施?工員、技?術(shù)員按專?項施工技?術(shù)方案作?井架搭設(shè)?安全技術(shù)?交底，接?受人審閱?簽字后，?方可搭設(shè)?。井架搭?設(shè)完畢后?，經(jīng)企業(yè)?與項目部?安全員、?項目技術(shù)?負(fù)責(zé)人共?同參加驗?收，做好?驗收記錄?，掛上驗?收合格牌?后，方可?使用。?4、臨時?用電設(shè)施?、裝置，?通電前必?須由電氣?負(fù)責(zé)人、?安全員驗?收合格后?，方可通?電使用，?并做好驗?收記錄。?5、中?小型機(jī)械?使用前，?由機(jī)管員?、安全員?、施工員?負(fù)責(zé)檢查?，填寫書?面驗收記?錄，合格?掛牌后方?可使用。?6、凡?特種作業(yè)?人員必須?經(jīng)有關(guān)部?門培訓(xùn)考?核合格，?審定發(fā)證?，并持證?上崗。?公司生產(chǎn)?安全事故?報告和處?理制度范?文（二）?理制度?第一章?總則第?一條為了?及時報告?和處理生?產(chǎn)安全事?故，落實?____?《生產(chǎn)安?全事故報?告和調(diào)查?處理條例?》（__?__第4?93__?__）的?規(guī)定，特?制定本制?度。第?二條本制?度適用_?___中?通威爾科?技股份有?限公司，?公司各部?門必須按?本制度的?規(guī)定進(jìn)行?生產(chǎn)安全?事故報告?報告和處?理，并對?其準(zhǔn)確性?和及時性?負(fù)責(zé)。?第二章生?產(chǎn)安全事?故等級劃?分第三?條根據(jù)《?生產(chǎn)安全?事故報告?和調(diào)查處?理條例》?，生產(chǎn)安?全事故（?以下簡稱?事故）造?成的人員?傷亡或者?直接經(jīng)濟(jì)?損失，可?分以下等?級：一?、特別重?大事故，?是指造成?____?人以上死?亡，或者?____?人以上重?傷（包括?急性工業(yè)?中毒，下?同），或?者_(dá)__?_億元以?上直接經(jīng)?濟(jì)損失的?事故；?二、重大?事故，是?指造成_?___人?以上__?__人以?下死亡，?或者_(dá)_?__人以?上___?_人以下?重傷，或?者_(dá)__?_萬元以?上___?_億元以?下直接經(jīng)?濟(jì)損失的?事故；?三、較大?事故，是?指造成_?___人?以上__?__人以?下死亡，?或者_(dá)_?__人以?上___?_人以下?重傷，或?者_(dá)__?_萬元以?上___?_萬元以?下直接經(jīng)?濟(jì)損失的?事故；?四、一般?事故，是?指造成_?___人?以下死亡?，或者_(dá)?___人?以下重傷?，或者_(dá)?___萬?元以下直?接經(jīng)濟(jì)損?失的事故?；本條?所稱的“?以上”包?括本數(shù)，?所稱的“?以下”不?包括本數(shù)?。第三?章生產(chǎn)安?全事故報?告第四?條事故報?告應(yīng)當(dāng)及?時、準(zhǔn)確?、完整，?任何部門?和個人對?事故不得?遲報、漏?報、謊報?或者瞞報?。第五?條任何部?門和個人?不得阻撓?和干涉對?事故的報?告和依法?調(diào)查處理?。第六?條事故發(fā)?生后，事?故現(xiàn)場有?關(guān)人員應(yīng)?當(dāng)立即向?公司負(fù)責(zé)?人報告；?公司負(fù)責(zé)?人接到報?告后，應(yīng)?當(dāng)在__?__小時?內(nèi)向事故?發(fā)生地縣?級以上人?民政府安?全生產(chǎn)監(jiān)?督管理部?門和負(fù)有?安全生產(chǎn)?監(jiān)督管理?職責(zé)的有?關(guān)部門報?告。第?七條情況?緊急時，?事故現(xiàn)場?有關(guān)人員?可以直接?向事故發(fā)?生地縣級?以上人民?政府安全?生產(chǎn)監(jiān)督?管理部門?和負(fù)有安?全生產(chǎn)監(jiān)?督管理職?責(zé)的有關(guān)?部門報告?。第八?條報告事?故應(yīng)當(dāng)包?括下列內(nèi)?容一、?公司概況?或項目概?況；二?、事故發(fā)?生的時間?、地點(diǎn)以?及事故現(xiàn)?場情況；?三、事?故的簡要?經(jīng)過；?四、事故?已經(jīng)造成?或者可能?造成的傷?亡人數(shù)（?包括下落?不明的人?數(shù)）和初?步估計的?直接經(jīng)濟(jì)?損失；?五、已經(jīng)?采取的措?施；六?、其他應(yīng)?當(dāng)報告的?情況。?第九條事?故報告后?出現(xiàn)新情?況的，應(yīng)?當(dāng)及時補(bǔ)?報。自?事故發(fā)生?之日起_?___日?內(nèi)，事故?造成的傷?亡人數(shù)發(fā)?生變化的?，應(yīng)當(dāng)及?時補(bǔ)報。?道路交通?事故、火?災(zāi)事故自?發(fā)生之日?起___?_日內(nèi)，?事故造成?的傷亡人?數(shù)發(fā)生變?化的，應(yīng)?當(dāng)及時補(bǔ)?報。第?四章事故?應(yīng)急響應(yīng)?與救援?第十條公?司相關(guān)負(fù)?責(zé)人接到?事故報告?后，應(yīng)當(dāng)?立即啟動?事故相應(yīng)?應(yīng)急預(yù)案?，或者采?取有效措?施，__?__搶救?，防止事?故擴(kuò)大，?減少人員?傷亡和財?產(chǎn)損失。?第十一?條事故發(fā)?生后，有?關(guān)部門和?人員應(yīng)當(dāng)?妥善保護(hù)?事故現(xiàn)場?以及相關(guān)?證據(jù)，任?何部門和?個人不得?破壞事故?現(xiàn)場、毀?滅相關(guān)證?據(jù)。因搶?救人員、?防止事故?擴(kuò)大以及?疏通交通?等原因，?需要移動?事故現(xiàn)場?物件的，?應(yīng)當(dāng)做出?標(biāo)志，繪?制現(xiàn)場簡?圖并做出?書面記錄?，妥善保?存現(xiàn)場重?要痕跡、?物證。?第五章事?故調(diào)查?第十二條?事故調(diào)查?組有權(quán)向?公司有關(guān)?部門和個?人了解與?事故有關(guān)?的情況，?并要求其?提供相關(guān)?文件、資?料，有關(guān)?部門和個?人不得拒?絕。第?十三條事?故調(diào)查過?程中，應(yīng)?主動提供?以___?_面資料?一、公?司有效證?件（一?）營業(yè)執(zhí)?照；（?二）資質(zhì)?證書；?（三）稅?務(wù)登記證?；（四?）安全生?產(chǎn)許可證?；（五?）___?_機(jī)構(gòu)代?碼證；?（六）管?理體系認(rèn)?證書；?（七）省?外施工隊?伍入域登?記表及施?工許可證?書；（?八）分包?單位的營?業(yè)執(zhí)照、?資質(zhì)證書?、安全生?產(chǎn)許可證?。二、?公司安全?生產(chǎn)管理?文件（?一）安全?管理規(guī)章?制度；?（二）安?全技術(shù)操?作規(guī)程；?（三）?施工__?__設(shè)計?（施工方?案）；?（四）施?工現(xiàn)場危?險源辨識?、評價，?易發(fā)生重?大事故的?部位、環(huán)?節(jié)的預(yù)防?措施和應(yīng)?急方案；?（五）?安全技術(shù)?措施交底?記錄；?（六）安?全生產(chǎn)檢?查記錄；?（七）?其他相關(guān)?文件（勞?動保護(hù)、?保險等方?面的資料?）。三?、企業(yè)安?全培訓(xùn)資?料（一?）培訓(xùn)教?材；（?二）“三?類人”、?特種作業(yè)?人員、從?業(yè)人員培?訓(xùn)、考核?資料1?、證件；?2、考?核試卷；?3、考?勤表；?4、成績?單；5?、其他相?關(guān)資料。?四、主?要負(fù)責(zé)人?簡歷（?一）、企?業(yè)法定代?表人簡歷?；（二?）、項目?部經(jīng)理簡?歷；（?三）、主?管項目負(fù)?責(zé)人簡歷?；（四?）、直接?（現(xiàn)場）?責(zé)任人簡?歷；（?五）、項?目負(fù)責(zé)人?資質(zhì)證及?安全員證?件。五?、合同、?協(xié)議文本?（一）?、甲、乙?雙方簽訂?的項目合?同書；?（二）、?甲、乙雙?方簽訂的?安全生產(chǎn)?協(xié)議書；?（三）?、從業(yè)人?員勞動合?同書；?（四）、?其他與事?故相關(guān)材?料。第?十四條事?故發(fā)生后?，主要負(fù)?責(zé)人和有?關(guān)人員在?事故調(diào)查?期間不得?擅離職守?，并應(yīng)當(dāng)?隨時接受?事故調(diào)查?組的詢問?，如實提?供有關(guān)情?況。第?六章事故?處理及法?律責(zé)任?第十五條?事故發(fā)生?后，主要?責(zé)任人及?相關(guān)責(zé)任?人有下列?行為之一?的，接受?政府主管?部門處罰?；構(gòu)成犯?罪的，由?檢察機(jī)關(guān)?依法追究?刑事責(zé)任?，然后根?據(jù)政府主?管部門或?檢察機(jī)關(guān)?的處理結(jié)?果或意見?依《__?__中通?威爾科技?股份有限?公司安全?生產(chǎn)責(zé)任?考核獎懲?制度》進(jìn)?行公司內(nèi)?部紀(jì)律處?分：一?、不立即?____?事故搶救?的；二?、遲報或?者漏報事?故的；?三、在事?故調(diào)查處?理期間擅?離職守的?。第十?六條主要?責(zé)任人及?相關(guān)責(zé)任?人未依法?履行安全?生產(chǎn)管理?職責(zé)，導(dǎo)?致事故發(fā)?生，具有?下列行為?之一的，?接受政府?主管部門?處罰；構(gòu)?成犯罪的?，由檢察?機(jī)關(guān)依法?追究刑事?責(zé)任，然?后根據(jù)政?府主管部?門或檢察?機(jī)關(guān)的處?理結(jié)果或?意見依《?____?中通威爾?科技股份?有限公司?安全生產(chǎn)?責(zé)任考核?獎懲制度?》進(jìn)行單?位內(nèi)部紀(jì)?律處分：?一、發(fā)?生一般事?故的；?二、發(fā)生?較大事故?的；三?、發(fā)生重?大事故的?；四、?發(fā)生特別?重大事故?的。第?十七條沒?有造成人?員傷亡，?但是社會?影響惡劣?的事故，?____?或者有關(guān)?地方人民?政府認(rèn)為?需要調(diào)查?處理的，?遵照相關(guān)?意見依照?本制度的?有關(guān)規(guī)定?執(zhí)行。?第十八條?公司應(yīng)當(dāng)?按照負(fù)責(zé)?事故調(diào)查?的相關(guān)的?批復(fù)，對?公司內(nèi)負(fù)?有事故責(zé)?任的人員?按照《_?___中?通威爾科?技股份有?限公司安?全生產(chǎn)責(zé)?任考核獎?懲制度》?進(jìn)行處理?。第十?九條事故?發(fā)生后，?公司及各?部門應(yīng)當(dāng)?認(rèn)真吸取?事故教訓(xùn)?，落實防?范和整改?措施，防?止同類事?故再次發(fā)?生。防范?和整改措?施的落實?情況應(yīng)接?受工會和?職工的監(jiān)?督。第?七章附則?第二十?條本制度?自頒布之?日起施行?。公司?生產(chǎn)安全?事故報告?和處理制?度范文（?三）第?一條為了?及時報告?、調(diào)查、?處理員工?傷亡事故?及與監(jiān)理?工程有關(guān)?的安全事?故，依據(jù)?《___?_安全生?產(chǎn)法》、?《生產(chǎn)安?全事故報?告和調(diào)查?處理條例?》等有關(guān)?法律、法?規(guī)，特制?定本制度?。第二?條事故報?告應(yīng)當(dāng)及?時、準(zhǔn)確?、完整，?任何員工?對事故不?得遲報、?漏報、謊?報和瞞報?。公司各?監(jiān)理項目?處發(fā)生員?工傷亡事?故及與監(jiān)?理工作有?關(guān)的安全?事故，應(yīng)?按監(jiān)理員?、專業(yè)監(jiān)?理工程師?、總監(jiān)理?工程師、?安全生產(chǎn)?領(lǐng)導(dǎo)小組?副組長、?公司法人?順序逐級?口頭或電?話上報；?公司其它?部門發(fā)生?員工傷亡?事故，按?報告人、?安全生產(chǎn)?領(lǐng)導(dǎo)小組?副組長、?公司法人?順序逐級?口頭或電?話上報；?每級上報?時間均不?得超過_?___分?鐘。第?三條事故?的對外報?告由公司?法人負(fù)責(zé)?，其它人?在未得到?公司法人?授權(quán)的情?況下不得?對外報告?。第四?條事故的?調(diào)查視事?故發(fā)生性?質(zhì)分別由?項目處總?監(jiān)理工程?師、安全?生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)?小組副組?長、公司?法人負(fù)責(zé)?____?。1、?發(fā)生輕傷?事故時，?項目處員?工由總監(jiān)?理工程師?，其它部?門員工由?安全生產(chǎn)?領(lǐng)導(dǎo)小組?副組長_?___。?2、發(fā)?生重傷事?故時，由?安全生產(chǎn)?領(lǐng)導(dǎo)小組?副組長_?___有?關(guān)人員親?臨現(xiàn)場，?進(jìn)行調(diào)查?。3、?發(fā)生死亡?或有重大?影響的事?故時，由?公司法人?____?有關(guān)人員?親臨現(xiàn)場?，配合相?關(guān)安監(jiān)部?門進(jìn)行事?故調(diào)查。?4、發(fā)?生與監(jiān)理?工程有關(guān)?的安全事?故時，由?項目處總?監(jiān)理工程?師負(fù)責(zé)_?___人?員，調(diào)查?；情況重?大的，由?安全生產(chǎn)?領(lǐng)導(dǎo)小組?副組長負(fù)?責(zé)___?_。第?五條事故?調(diào)查處理?堅持“四?不放過”?原則。按?“查思想?、查領(lǐng)導(dǎo)?、查制度?、查紀(jì)律?”的“四?查”方式?，對事故?發(fā)生的經(jīng)?過情況準(zhǔn)?確調(diào)查，?分析原因?，明確事?故性質(zhì)和?相關(guān)責(zé)任?人。第?六條事故?調(diào)查完成?后，應(yīng)形?成有所有?調(diào)查人員?簽字的調(diào)?查報告，?交公司安?全生產(chǎn)領(lǐng)?導(dǎo)小組研?究處理。?公司依法?執(zhí)行安全?生產(chǎn)責(zé)任?追究制度?，對事故?的相關(guān)責(zé)?任人給予?處理。經(jīng)?安全生產(chǎn)?領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)定?為工作事?故的，由?公司綜合?部負(fù)責(zé)按?國家相關(guān)?規(guī)定處理?。第七?條建立安?全生產(chǎn)事?故季報表?制度，每?季度末月?____?日前交公?司安全生?產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小?組，由公?司匯總后?報省通信?管理局。?公司生?產(chǎn)安全事?故報告和?處理制度?范文（四?）一、?總則1?、根據(jù)_?___《?生產(chǎn)安全?事故和調(diào)?查處理條?例》，為?了規(guī)范生?產(chǎn)安全事?故報告，?落實安全?生產(chǎn)事故?責(zé)任追究?制，防止?和減少安?全生產(chǎn)事?故，結(jié)合?單位實際?，制定本?制度。?2、公司?及各部門?在出現(xiàn)任?何事故和?安全隱患?都必須及?時報告，?及時分析?原因，總?結(jié)經(jīng)驗教?訓(xùn)，積極?采取有針?對性的預(yù)?防或整改?措施，以?達(dá)到防止?類似事故?再次發(fā)生?的目的。?3、本?辦法適用?于公司各?部門。?二、相關(guān)?名詞的定?義（1?）遲報。?報告事故?的時間超?過規(guī)定時?限。（?2）謊報?。不如實?報告事故?發(fā)生的時?間、地點(diǎn)?、類別、?傷亡人數(shù)?、直接經(jīng)?濟(jì)損失等?有關(guān)內(nèi)容?。（3?）瞞報。?對于超出?規(guī)定時限?____?小時不上?報，或超?過規(guī)定時?限后公司?通過其他?渠道首先?了解到事?故的情況?。三、?事故（?一）__?__部為?事故歸口?管理部門?。主管各?類事故的?匯總、統(tǒng)?計、分析?和上報工?作，有責(zé)?任對各類?事故的調(diào)?查處理情?況進(jìn)行監(jiān)?督，按照?“四不放?過”原則?，有權(quán)要?求責(zé)任部?門重新上?報處理意?見。對不?按規(guī)定嚴(yán)?肅追究事?故責(zé)任人?的部門，?____?部有權(quán)提?出處理意?見。（?二）事故?的確定與?分類1?、人身事?故的定義?：人員在?工作關(guān)聯(lián)?的環(huán)境或?生產(chǎn)過程?中造成人?員傷亡的?事故，將?人身事故?劃分為以?下四類：?（1）?輕微傷事?故。指員?工受傷，?但傷情甚?微，未造?成歇工或?歇工不超?過三個工?作日，無?需住院治?療的事故?。（2?）輕傷事?故。是指?造成員工?肢體傷殘?，或某些?器官功能?性或器質(zhì)?性輕度損?失，表現(xiàn)?為勞動能?力輕度或?暫時喪失?。一般指?員工負(fù)傷?后需要住?院治療，?或雖未住?院治療，?但歇工超?過四個工?作日，但?未達(dá)到重?傷程度的?失能傷害?。（3?）重傷事?故：是指?造成員工?肢體殘缺?或視覺、?聽覺等器?官受到嚴(yán)?重?fù)p傷，?一般能引?起人體長?期存在功?能障礙或?勞動能力?有重大損?失的傷害?，或損失?工作日等?于和超過?____?日的失能?傷害。?（4）死?亡事故：?工作關(guān)聯(lián)?導(dǎo)致的人?員死亡。?2、設(shè)?備事故的?定義：是?指在生產(chǎn)?經(jīng)營活動?中發(fā)生的?意外__?__，由?于事故通?常會造成?停產(chǎn)、減?產(chǎn)、人員?傷亡或財?產(chǎn)損失，?使正常的?生產(chǎn)經(jīng)營?活動中斷?，稱為設(shè)?備事故。?設(shè)備事故?根據(jù)事故?帶來的直?接經(jīng)濟(jì)損?失或者造?成人員傷?害的程度?，可分為?以下等級?：（1?）小設(shè)備?事故：?a、事故?造成直接?經(jīng)濟(jì)損失?費(fèi)___?_元以下?的事故。?（2）?一般設(shè)備?事故：?a、事故?造成直接?經(jīng)濟(jì)損失?費(fèi)達(dá)__?__元以?上，__?__萬元?以下的事?故。b、?經(jīng)濟(jì)損失?雖未達(dá)到?上述金額?，但造成?員工輕微?傷。c、?主要生產(chǎn)?設(shè)備發(fā)生?事故，使?生產(chǎn)系統(tǒng)?停產(chǎn)__?__小時?以上，_?___小?時以下。?（3）?大設(shè)備事?故：a?、事故造?成直接經(jīng)?濟(jì)損失費(fèi)?達(dá)___?_萬元以?上，__?__萬元?以下事故?b、經(jīng)濟(jì)?損失雖未?達(dá)到上述?金額，但?造成員工?輕傷。?c、主要?生產(chǎn)設(shè)備?發(fā)生人為?事故致使?聯(lián)動機(jī)組?或生產(chǎn)系?統(tǒng)停產(chǎn)_?___小?時以上，?____?小時以下?。（4?）重大設(shè)?備事故：?a、事?故造成直?接經(jīng)濟(jì)損?失費(fèi)達(dá)_?___萬?元以上。?b、經(jīng)?濟(jì)損失雖?未達(dá)到上?述金額，?但性質(zhì)嚴(yán)?重，情節(jié)?惡劣的事?故（火災(zāi)?、爆炸等?）。c?、造成員?工重傷及?以上傷害?。d、?主要生產(chǎn)?設(shè)備發(fā)生?人為事故?致使生產(chǎn)?系統(tǒng)停機(jī)?____?小時以上?。（5?）若有下?列情況的?，不列為?設(shè)備事故?：a、因?生產(chǎn)工藝?造成的停?產(chǎn)（設(shè)備?未損壞）?。b、因?設(shè)備技術(shù)?狀況不好?而安排的?臨時檢修?。c、凡?計劃檢修?和“點(diǎn)檢?”發(fā)現(xiàn)問?題而安排?的檢修。?d、生?產(chǎn)過程中?設(shè)備的安?全保護(hù)裝?置正常動?作和安全?件損壞使?生產(chǎn)中斷?者。e?、生產(chǎn)線?上建（構(gòu)?）筑物因?使用長久?，自然損?壞危及生?產(chǎn)或迫使?停產(chǎn)者。?f、生?產(chǎn)工具損?壞迫使生?產(chǎn)中斷者?。g、不?可抗拒的?自然災(zāi)害?造成設(shè)備?損壞，迫?使生產(chǎn)中?斷者。?3、未遂?事故定義?。是指由?設(shè)備或人?為差錯等?各種原因?，已構(gòu)成?事故發(fā)生?條件，足?以釀成事?故，幸虧?及時發(fā)現(xiàn)?得到挽救?，或幸運(yùn)?避免，僥?幸未造成?嚴(yán)重后果?者。四?、事故上?報流程?1、各部?門內(nèi)部_?___上?報（1?）對于小?設(shè)備事故?，事發(fā)部?門必須在?事發(fā)當(dāng)班?完成事故?記錄，并?由部門主?管領(lǐng)導(dǎo)每?周五將事?故發(fā)生情?況匯總報?公司設(shè)備?員備案。?（2）?對于輕微?傷事故或?未遂事故?或一般設(shè)?備事故，?事發(fā)部門?必須在事?發(fā)當(dāng)班完?成事故記?錄，并由?部門主管?領(lǐng)導(dǎo)在當(dāng)?天書面或?電話上報?公司安全?員或設(shè)備?員備案，?由安全員?或設(shè)備員?向安全主?管領(lǐng)導(dǎo)匯?報。（?3）對于?輕傷事故?或大設(shè)備?事故及其?以上的，?事故發(fā)生?部門主管?領(lǐng)導(dǎo)必須?在事故發(fā)?生后__?__分鐘?內(nèi)將事故?的概況書?面或電話?上報公司?安全員、?設(shè)備員和?安全主管?領(lǐng)導(dǎo)，安?全主管領(lǐng)?導(dǎo)應(yīng)在_?___分?鐘內(nèi)向公?司分管領(lǐng)?導(dǎo)報告事?故的概況?，涉及到?重傷、死?亡及重大?設(shè)備事故?的，由分?管領(lǐng)導(dǎo)在?____?分鐘內(nèi)向?公司總經(jīng)?理匯報。?2、公?司外部上?報發(fā)生?重傷或死?亡事故，?公司主要?負(fù)責(zé)人應(yīng)?當(dāng)于__?__小時?內(nèi)向__?__市安?監(jiān)局和_?___鄉(xiāng)?安辦報告?，報告事?故應(yīng)當(dāng)包?括下列內(nèi)?容：（?1）事故?發(fā)生單位?概況；?（2）事?故發(fā)生的?時間、地?點(diǎn)以及事?故現(xiàn)場情?況；（?3）事故?的簡要經(jīng)?過；（?4）事故?已經(jīng)造成?或者可能?造成的傷?亡人數(shù)（?包括下落?不明的人?數(shù)）和初?步估計的?直接經(jīng)濟(jì)?損失；?（5）已?經(jīng)采取的?措施；?（6）其?他應(yīng)當(dāng)報?告的情況?。事故?報告后出?現(xiàn)新情況?時，應(yīng)當(dāng)?及時補(bǔ)報?。自事故?發(fā)生之日?起___?_日內(nèi)，?事故造成?的傷亡人?數(shù)發(fā)生變?化的，應(yīng)?當(dāng)及時補(bǔ)?報。五?、事故救?援1、?接到事故?報告后，?____?部應(yīng)立即?啟動事故?相應(yīng)的應(yīng)?急預(yù)案，?____?搶險救援?，防止事?故擴(kuò)大和?財產(chǎn)損失?。2、?當(dāng)發(fā)生人?身傷害事?故，現(xiàn)場?人員應(yīng)立?即采取有?效措施，?杜絕繼發(fā)?事故，防?止事故擴(kuò)?大，并立?即將受傷?或中毒人?員用適當(dāng)?的方法和?器具搬運(yùn)?出危險地?帶，并根?據(jù)具體情?況施行急?救措施。?3、重?大事故發(fā)?生后，事?故發(fā)生部?門、現(xiàn)場?人員要妥?善保護(hù)事?故現(xiàn)場和?相關(guān)證據(jù)?，因搶救?人員、防?止事故擴(kuò)?大以及疏?散交通等?原因，需?要移動事?故現(xiàn)場物?件的，現(xiàn)?場人員要?做出標(biāo)志?、繪制簡?圖并做出?書面記錄?，妥善保?存現(xiàn)場重?要痕跡、?物證。有?拍照或錄?象工具的?還要進(jìn)行?拍照或錄?像，便于?調(diào)查分析?。六、?事故調(diào)查?1、事?故調(diào)查要?嚴(yán)格按照?“四不放?過”的原?則進(jìn)行處?理（即：?事故原因?不查清不?放過、責(zé)?任人員未?處理不放?過、整改?措施未落?實不放過?、有關(guān)人?員未受到?教育不放?過），追?究相關(guān)人?員責(zé)任。?2、在?輕微傷事?故或未遂?事故或一?般設(shè)備事?故發(fā)生后?，事發(fā)部?門負(fù)責(zé)人?應(yīng)___?_部相關(guān)?人員成立?事故調(diào)查?組，在_?___小?時內(nèi)完成?事故的調(diào)?查分析報?告，形成?糾正預(yù)防?措施，并?在___?_小時內(nèi)?將事故分?析報告報?公司安全?員或設(shè)備?員備案。?3、對?于輕傷事?故或大設(shè)?備事故及?其以上事?故發(fā)生后?，當(dāng)班人?員、現(xiàn)場?作業(yè)人員?和其他有?關(guān)人員在?下班離開?事故現(xiàn)場?前分別如?實提供現(xiàn)?場情況并?寫出事故?的原始材?料。輕傷?事故或大?設(shè)備事故?由___?_部__?__相關(guān)?人員成立?調(diào)查小組?，在事發(fā)?____?日內(nèi)完成?事故調(diào)查?分析，形?成糾正預(yù)?防措施，?重傷事故?或重大設(shè)?備事故及?其以上事?故由公司?安全領(lǐng)導(dǎo)?小組__?__成立?調(diào)查小組?，在事發(fā)?____?日內(nèi)完成?事故調(diào)查?分析，形?成糾正預(yù)?防措施。?4、事?故調(diào)查組?應(yīng)根據(jù)事?故調(diào)查的?事實，通?過對直接?原因和間?接原因的?分析，確?定事故的?直接責(zé)任?者和領(lǐng)導(dǎo)?責(zé)任者；?根據(jù)其在?事故發(fā)生?過程中的?作用，確?定事故發(fā)?生的主要?責(zé)任者、?次要責(zé)任?者、事故?擴(kuò)大的責(zé)?任者，形?成事故處?理意見。?5、事?故調(diào)查報?告由事故?調(diào)查組負(fù)?責(zé)提出。?事故調(diào)查?報告、事?故報告和?事故通報?應(yīng)當(dāng)包括?下列內(nèi)容?：（1?）事故發(fā)?生部門；?（2）?事故發(fā)生?的時間、?地點(diǎn)以及?事故現(xiàn)場?情況；?（3）事?故的簡要?經(jīng)過、發(fā)?生的原因?、事故的?性質(zhì)；?（4）事?故已經(jīng)造?成或者可?能造成的?傷亡人數(shù)?和初步估?計的直接?經(jīng)濟(jì)損失?；（5?）對事故?責(zé)任者的?處理意見?、后期的?整改措施?；（6?）事故調(diào)?查組的人?員___?_，內(nèi)容?包括姓名?、職務(wù)、?職稱、部?門等；?（7）其?他應(yīng)當(dāng)報?告的情況?。七、?對于事故?上報的考?核為了?確保事故?上報渠道?的暢通，?公司將按?照對上報?的違規(guī)現(xiàn)?象處罰力?度大于因?發(fā)生安全?事故所做?處罰的原?則執(zhí)行。?具體如下?：1、?針對重傷?、死亡或?重大設(shè)備?事故，存?在事故遲?報現(xiàn)象，?處罰責(zé)任?部門__?__元；?存在事故?謊報或瞞?報現(xiàn)象，?按照發(fā)生?相應(yīng)安全?事故處罰?額度的兩?倍或兩倍?以上執(zhí)行?考核，并?承擔(dān)相應(yīng)?的法律責(zé)?任。2?、針對輕?傷事故或?大設(shè)備事?故，存在?事故遲報?現(xiàn)象，處?罰責(zé)任部?門___?_元；存?在謊報或?瞞報現(xiàn)象?的部門，?處罰責(zé)任?部門__?__元。?3、針?對輕微傷?事故或未?遂事故或?一般設(shè)備?事故，存?在事故遲?報現(xiàn)象，?在全公司?進(jìn)行通報?批評；存?在事故謊?報或瞞報?現(xiàn)象，處?罰責(zé)任部?門___?_元；不?按規(guī)定上?報事故分?析報告，?處罰責(zé)任?部門__?__元。?4、針?對小設(shè)備?事故，存?在遲報、?謊報或瞞?報現(xiàn)象，?在全公司?進(jìn)行通報?批評；出?現(xiàn)第二次?遲報、謊?報或瞞報?現(xiàn)象，處?罰責(zé)任部?門___?_元。?八、法律?責(zé)任1?、因違章?指揮、違?章作業(yè)、?玩忽職守?或者發(fā)生?事故隱患?、危害情?況而不采?取有效措?施以致造?成安全生?產(chǎn)事故的?，或者事?故發(fā)生后?隱瞞不報?、謊報、?故意延遲?不報、故?意破壞事?故現(xiàn)場，?或者無正?當(dāng)理由，?拒絕__?__調(diào)查?以及拒絕?提供有關(guān)?情況和資?料的，由?公司按照?國家有關(guān)?規(guī)定，對?相應(yīng)部門?負(fù)責(zé)人和?直接責(zé)任?人給予經(jīng)?濟(jì)處罰或?開除；構(gòu)?成犯罪的?，交由司?法機(jī)關(guān)追?究刑事責(zé)?任。2?、在調(diào)查?、處理傷?亡事故中?玩忽職守?、徇私舞?弊或者打?擊報復(fù)的?，公司按?照國家有?關(guān)規(guī)定給?予經(jīng)濟(jì)處?罰或開除?；構(gòu)成犯?罪的，交?由司法機(jī)?關(guān)追究刑?事責(zé)任。?公司生?產(chǎn)安全事?故報告和?處理制度?范文（五?）1目?的本規(guī)?定明確了?生產(chǎn)安全?事故的報?告和調(diào)查?處理職責(zé)?和程序等?要求。?2適用范?圍本規(guī)?定適用于?本單位生?產(chǎn)經(jīng)營活?動中發(fā)生?的人身傷?亡事故或?者造成直?接經(jīng)濟(jì)損?失的非傷?亡事故。?3引用?文件《?____?安全生產(chǎn)?法》__?__年_?___第?____?號《_?___市?安全生產(chǎn)?條例》_?___市?第__