前臺(tái)行政人員聘任合同書(shū)

前臺(tái)行政人員聘任合同書(shū)甲方：溫外語(yǔ)培訓(xùn)學(xué)校乙方：（身份證號(hào)碼：）使用說(shuō)明一、本合同適用于本單位（學(xué)校）在崗聘任的前臺(tái)行政人員。二、雙方簽訂合同時(shí)，應(yīng)仔細(xì)閱讀合同書(shū)，本合同一經(jīng)簽訂即具有法律效力，雙方必須嚴(yán)格履行合同的內(nèi)容。三、本合同必須由用人單位（甲方）的法定代表人和前臺(tái)行政人員（乙方）本人簽名（蓋章），并加蓋用人單位印章。四、本合同書(shū)用黑色鋼筆或圓珠筆填寫(xiě)，字跡工整、清晰，涂改處須加蓋雙方印章，否則合同無(wú)效。甲

方：

乙

方：

法定代表：

經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商，就甲方聘任乙方的具體事項(xiàng)達(dá)成以下合同條款，自愿簽訂聘任合同并保證共同執(zhí)行。一、聘任合同期限本合同為

兩

年期合同，自

2009

年

10

月

18

日起，至

2011

年

10月

18

日止。其中，試用期自

年

月

日起，至

年

月

日止。本合同自雙方簽字之日起生效。二、工作內(nèi)容及要求在聘期內(nèi)，工作崗位安排由聘任工作領(lǐng)導(dǎo)小組確定。乙方應(yīng)認(rèn)真完成該崗位（職務(wù)）的工作任務(wù)。1、甲方根據(jù)工作需要及乙方的崗位意向，聘用乙方在前臺(tái)行政部門工作，擔(dān)任前臺(tái)行政人員崗位。2、工作期間，乙方必須嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。3、甲方因工作需要及乙方的工作能力和表現(xiàn)，可以調(diào)整乙方的工作崗位，并相應(yīng)調(diào)整崗位工資及福利待遇。4、乙方必須嚴(yán)格按照甲方關(guān)于本崗位工作任務(wù)和責(zé)任制的要求（具體參照800頁(yè)），配合學(xué)校的招生工作并及時(shí)完成布置的工作任務(wù)。三、工作保護(hù)和工作條件

甲乙雙方都必須嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)工作時(shí)間、勞動(dòng)保護(hù)、安全衛(wèi)生等規(guī)定。甲方應(yīng)為乙方提供符合規(guī)定的工作條件。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程和甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度。乙方完成崗位任務(wù)，甲方須按時(shí)足額支付乙方工作報(bào)酬，不得拖欠。四、薪資待遇本單位（學(xué)校）實(shí)行按勞分配、獎(jiǎng)優(yōu)罰劣的薪資待遇。甲方按制定的工資分配辦法支付乙方受聘期間的工作報(bào)酬。乙方的薪資待遇如下：1、基本工資為1500元/月。2、前臺(tái)行政人員薪酬=基本工資+餐費(fèi)補(bǔ)貼+財(cái)務(wù)管理津貼+全勤獎(jiǎng)+工齡工資+獎(jiǎng)勵(lì)+三金。3、餐費(fèi)補(bǔ)貼：120元/月。4、財(cái)務(wù)管理津貼：200元/月。5、全勤獎(jiǎng)：50元/月。工作滿兩年以后為100元/月。6、工齡工資：?jiǎn)T工以簽訂合同的時(shí)間為準(zhǔn)（包括試用期），每滿一年工齡工資遞增每月50元，工齡不到一年者無(wú)工齡工資。7、獎(jiǎng)勵(lì)：（1）每周上班時(shí)間40～50小時(shí)，開(kāi)會(huì)和培訓(xùn)學(xué)習(xí)時(shí)間不算加班費(fèi)；休息日加班算加班費(fèi)，按照8元/小時(shí)計(jì)算。（2）通過(guò)前臺(tái)電話咨詢與接待，并試聽(tīng)完公開(kāi)課后學(xué)生報(bào)名的按10元/位獎(jiǎng)勵(lì)。（3）前臺(tái)禮品櫥窗銷售物品累計(jì)滿50件，獎(jiǎng)勵(lì)前臺(tái)行政部門100元。8、工作3～6個(gè)月后（視具體考核情況而定），享受保險(xiǎn)金300元（若委托學(xué)校辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)，則不享受此待遇）。9、甲方可根據(jù)其實(shí)際經(jīng)營(yíng)狀況、規(guī)章制度、對(duì)乙方考核情況，以及乙方的工作年限、獎(jiǎng)罰紀(jì)錄、崗位變化等，調(diào)整乙方的工資水平，但不得低于國(guó)家和地方規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。如工作崗位有所變動(dòng)，薪金數(shù)額也隨之變動(dòng)，乙方同意。10、每月10日為發(fā)薪日，發(fā)放前一個(gè)月的工資。11、甲方對(duì)乙方及其全校所有員工給與相同的發(fā)展機(jī)會(huì)，甲方對(duì)每一位為學(xué)校做出杰出、重大貢獻(xiàn)，以及對(duì)學(xué)校的發(fā)展能夠盡心盡力、出謀劃策的同仁，給與無(wú)限的發(fā)展空間，包括重要職位的任用以及經(jīng)股東會(huì)批準(zhǔn)可以享受股權(quán)及分紅等。五、福利待遇1、勞動(dòng)強(qiáng)度