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第9頁共9頁考勤機管?理制度?一:為?加強公司?員工勞動?紀律,維?護公司正?常生產(chǎn)秩?序,進一?步規(guī)范公?司內(nèi)部管?理體制,?特制定本?制度。?本規(guī)定適?用于公司?所有員工???记?方法及考?勤效用?____?公司全體?員工均實?行考勤表?和考勤機?相輔的考?勤管理模?式,以考?勤表為主?,考勤機?記錄作為?標準???勤表由各?部門主管?進行填寫?登記。?2員工每?天需打卡?____?次(如遇?加班,則?為___?_次),?打卡時間?為上午、?下午及晚?上的上下?班時間?3考勤與?工資掛鉤?,考勤與?全勤獎掛?鉤二:?員工考勤?標準、紀?律__?__公司?辦公室人?員每日正?常工作時?間為:上?午:7:?30—1?2:00?;下午:?14:0?0—19?:00。?車間加班?時間為1?9:45?~23:?45。時?間以公司?考勤機時?間為標準?。工作時?間如有調(diào)?整,以最?新通知公?告為準。?2員工?正常上、?下班內(nèi)不?得遲到、?早退,未?在正常規(guī)?定班次時?間內(nèi)上班?的,按遲?到處理,?未按正常?時間下班?的,按早?退處理。?正常上、?下班時間?內(nèi)未經(jīng)請?假或請假?未批或未?經(jīng)允許超?假不上班?的按曠工?處理。?3遲到_?___分?鐘以內(nèi)的?,作警告?____?次處理。?遲到__?__分鐘?以上__?__分鐘?以內(nèi)、早?退___?_分鐘以?內(nèi),作遲?到、早退?____?次處理,?____?分鐘后作?遲到、早?退___?_次處理?,一小時?以上四小?時以內(nèi)作?曠工半天?處理,超?過四小時?(一天內(nèi)?)作曠工?一天處理?。遲到、?早退每次?罰款__?__元;?曠工半天?罰款__?__元;?曠工__?__天之?間,除不?計發(fā)其曠?工當天薪?資外,還?將扣除等?同于當天?薪資的金?額(含績?效薪資,?計件員工?按前一個?月的日平?均工資計?算),以?補償因其?曠工給公?司造成的?損失;連?續(xù)曠工_?___天?(含)以?上或全年?曠工累計?達___?_天4?外勤采購?、出納因?工作需要?,工作時?間比較特?殊,可不?按正常工?作時間上?下班,但?仍需進行?打卡考勤?。5員?工必須按?公司規(guī)定?時間段、?在打卡機?處進行打?卡,不得?代人打卡?、托人打?卡。代人?打卡、托?人打卡者?取消當月?全勤獎,?并各罰款?____?元/次。?加班事?項。加班?時間內(nèi)按?申請表規(guī)?定時間段?打卡,未?打卡的不?予核算加?班工資。?員工非?正常時間?下班或臨?時出廠,?需向車間?主任報告?;因特?殊情況漏?打卡,應(yīng)?及時到主?管處說明?情況,由?主管及時?在書面考?勤表中批?注員工?違反以上?考勤紀律?,均可依?實際情況?進行通報?批評、警?告、辭退?等行政處?分考勤?機管理制?度(二)?一、考?勤機是對?上下班時?間的記錄?和證實。?采用指紋?考勤機要?求本人親?自簽到,?嚴格杜絕?代簽現(xiàn)象?。二、?指紋簽到?實行每天?兩四次簽?到制度,?按單位規(guī)?定的作息?時間,分?為早上簽?到和午間?簽到晚間?簽到,要?遵守工作?時間,上?班按時考?勤。三?、考勤機?上班時間?是提前設(shè)?定好的,?提前半小?時可以正?常簽到(?半小時之?前簽到漏?卡無效)?,上班時?間開始后?____?分鐘至_?___分?鐘內(nèi)到班?,視為遲?到,超過?____?分鐘以上?者,簽到?失效,視?為曠工半?日。四?、嚴格按?照考勤機?的操作規(guī)?程及使用?方法使用?,不得將?水、油、?灰塵、砂?礫等物質(zhì)?留在指紋?采集窗口?上,也不?要用尖硬?的東西接?觸考勤機?。五、?考勤機上?設(shè)定了管?理員,其?他人員不?得隨意操?作。若遇?到自己不?能解決的?問題可找?辦公室考?勤管理員?,若自己?擅自擺弄?出現(xiàn)問題?,將對其?通告批評?并照價賠?償。六?、考勤機?由當日晚?上值班人?員(男班?)負責看?管,當日?負責看管?的人員要?盡職盡責?,如出現(xiàn)?丟失,損?壞等人為?破壞的情?況,由當?日值班人?員全權(quán)負?責維修賠?償。七?、員工上?下班忘打?卡每次處?罰___?_元,超?過六次以?上扣除一?天工資;?八、考?勤記錄由?辦公室考?勤管理員?負責,一?個月一公?布。考?勤機使用?注意事項?一、簽?到時,手?指平壓于?指紋采集?窗口上,?指紋紋心?盡量對正?窗口中心?,手指不?要傾斜或?放在指紋?采集窗口?太偏的位?置。保持?手指水平?按在指紋?采集頭上?,并且覆?蓋盡可能?大的面積?。不要用?力按采集?頭上;不?要快速敲?擊手指;?也不要滑?動手指。?指紋輸入?結(jié)束后,?出現(xiàn)語音?提示“謝?謝”為成?功驗證指?紋。二?、若手指?皮膚干燥?無法輸入?有效指紋?,可用力?摩擦手指?與手掌,?因為摩擦?可以產(chǎn)生?油脂,或?可采用哈?氣等辦法?,適當濕?潤手指,?但不能手?上沾著水?就按采集?頭,以免?指紋機受?潮損壞。?三、按?指紋前,?應(yīng)注意手?指是否干?凈。手指?上不要帶?有臟物,?避免對指?紋機造成?損壞。按?指紋前可?在干凈的?毛巾上擦?拭干凈。?四、部?分人員因?指紋淺或?其它原因?,無法采?集指紋的?,可以用?____?方式進行?考勤,先?輸入編號?再輸入_?___。?考勤機?管理制度?(三)?為規(guī)范考?勤機的使?用方法和?管理規(guī)定?,本著公?平、公正?、公開的?原則,嚴?格我院考?勤管理,?特制訂本?制度。?一、信息?采集1?、每位員?工使用由?辦公室統(tǒng)?一制作的?個人考勤?卡,且該?考勤卡僅?限本人使?用,不得?轉(zhuǎn)借他人?,謹防丟?失。如有?丟失,請?及時到辦?公室進行?掛失處理?,以免造?成考勤異?常、漏打?卡現(xiàn)象。?2、新?入職員在?辦理報到?手續(xù)時由?辦公室制?作考勤卡?并告知相?關(guān)制度。?二、刷?卡方法和?注意事項?1、刷?卡前請將?帽子、圍?巾、口罩?等有可能?遮擋臉部?的物品拿?掉,將卡?放置在考?勤機下半?部分,待?考勤機攝?像頭燈點?亮后,將?臉___?_對準屏?幕中央,?確保眼睛?出現(xiàn)在屏?幕中間小?方框。?2、考勤?機語音提?示滴,屏?幕___?_出現(xiàn)刷?卡完成即?為刷卡成?功。3?、刷卡時?要盡可能?將臉部移?動到屏幕?最中間,?不要有晃?動、低頭?、做鬼臉?等動作。?4、考?勤機上其?他鍵盤不?許隨便按?動,刷卡?成功后,?不得重復(fù)?、隨意亂?刷。5?、刷卡時?,如考勤?機不能識?別卡片或?不能正常?工作,要?第一時間?向辦公室?反映并采?取補救措?施,否則?視為未出?勤。6?、辦公室?負責定期?的數(shù)據(jù)采?集、備份?并統(tǒng)計工?作三、?指紋考勤?時間及規(guī)?定1、?每天刷卡?簽到時間?為07:?30、?11:?30、1?4:3?0、18?。30四?次。2?、早上7?:30上?班刷卡時?間為07?:00—?07:3?0,且7?:30—?8:00?打卡為遲?到,超過?8:00?未打卡者?視為曠工?半天。?3、中午?11:3?0下班刷?卡時間為?11:3?0—12?:00,?且11:?00—1?1:30?打卡為早?退,11?:00之?前打卡者?視為曠工?半日。?4、下午?14:3?0上班刷?卡時間為?14:0?0—14?:30,?且14:?30—1?5:00?之間打卡?為遲到,?超過15?:00未?打卡者視?為曠工半?天。5?、下午1?8:30?下班刷卡?時間為1?8:30?—19:?00。且?18:0?0—18?:30之?間打卡為?早退,1?8:00?之前打卡?者視為曠?工半天。?6、職?工外出辦?理公務(wù)的?,應(yīng)到醫(yī)?院刷卡簽?到后再外?出;無法?先簽到的?應(yīng)事先向?上級領(lǐng)導(dǎo)?說明,過?后由當事?人憑上級?領(lǐng)導(dǎo)簽字?的《考勤?異常證明?條》到辦?公室存檔?,作為出?勤記錄。?7、院?方各部領(lǐng)?導(dǎo)和辦公?室要加強?對考勤工?作的指導(dǎo)?與監(jiān)督,?經(jīng)常進行?檢查,發(fā)?現(xiàn)問題及?時予以處?理。四?、特殊情?況考勤?1、因個?人原因需?請假的員?工要提前?填寫《請?假條》,?由院方領(lǐng)?導(dǎo)簽字批?準,請假?人員記為?缺勤。?2、批準?后的請假?條需及時?遞交辦公?室;無法?提前遞交?請假條,?必須在回?歸崗位后?由本人填?寫《請假?條》,并?讓院方領(lǐng)?導(dǎo)簽字后?遞交辦公?室,無《?請假條》?者視為無?故缺勤。?3、因?公務(wù)無法?執(zhí)行刷指?紋考勤的?人員,必?須在回歸?崗位后由?本人填寫?《考勤異?常證明條?》,并讓?上級領(lǐng)導(dǎo)?簽字后遞?交辦公室?,無《考?勤異常證?明條》者?視為無故?缺勤。?4、特殊?時期因延?時工作而?無法簽到?簽退的人?員在此期?間可以不?參與考勤?,但不參?與考勤人?員的__?__及期?限須由院?方領(lǐng)導(dǎo)批?示后通知?辦公室。?5、因?公務(wù)的情?況下。遲?到早退者?需遞交《?考勤異常?證明條》?,所有不?遞交證明?者視為無?故缺勤。?五、遲?到、早退?、無故缺?勤、曠工?等處罰規(guī)?定由院方?另行通知?。所有?參與考勤?的人員若?當日出現(xiàn)?漏刷一次?或兩次,?必須遞交?院方審核?后的請假?條、《考?勤異常證?明條》等?文字證明?,指紋機?無當日考?勤記錄且?沒有文字?證明的一?律視為無?故缺勤。?考勤機不?能正常使?用的情況?下,由簽?到表替_?___勤?機進行考?勤。本?制度自_?___年?____?月___?_日起施?行。考?勤機管理?制度(四?)一:?為加強?公司員工?勞動紀律?,維護公?司正常生?產(chǎn)秩序,?進一步規(guī)?范公司內(nèi)?部管理體?制,特制?定本制度?。本規(guī)?定適用于?公司所有?員工。?考勤方法?及考勤效?用__?__公司?全體員工?均實行考?勤表和考?勤機相輔?的考勤管?理模式,?以考勤表?為主,考?勤機記錄?作為標準???记诒?由各部門?主管進行?填寫登記?。2員?工每天需?打卡__?__次(?如遇加班?,則為_?___次?),打卡?時間為上?午、下午?及晚上的?上下班時?間3考?勤與工資?掛鉤,考?勤與全勤?獎掛鉤?二:員工?考勤標準?、紀律?____?公司辦公?室人員每?日正常工?作時間為?:上午:?7:30?—12:?00;下?午:14?:00—?19:0?0。車間?加班時間?為19:?45~2?3:45?。時間以?公司考勤?機時間為?標準。工?作時間如?有調(diào)整,?以最新通?知公告為?準。2?員工正常?上、下班?內(nèi)不得遲?到、早退?,未在正?常規(guī)定班?次時間內(nèi)?上班的,?按遲到處?理,未按?正常時間?下班的,?按早退處?理。正常?上、下班?時間內(nèi)未?經(jīng)請假或?請假未批?或未經(jīng)允?許超假不?上班的按?曠工處理?。3遲?到___?_分鐘以?內(nèi)的,作?警告__?__次處?理。遲到?____?分鐘以上?____?分鐘以內(nèi)?、早退_?___分?鐘以內(nèi),?作遲到、?早退__?__次處?理,__?__分鐘?后作遲到?、早退_?___次?處理,一?小時以上?四小時以?內(nèi)作曠工?半天處理?,超過四?小時(一?天內(nèi))作?曠工一天?處理。遲?到、早退?每次罰款?____?元;曠工?半天罰款?____?元;曠工?____?天之間,?除不計發(fā)?其曠工當?天薪資外?,還將扣?除等同于?當天薪資?的金額(?含績效薪?資,計件?員工按前?一個月的?日平均工?資計算)?,以補償?因其曠工?給公司造?成的損失?;連續(xù)曠?工___?_天(含?)以上或?全年曠工?累計達_?___天?4外勤?采購、出?納因工作?需要,工?作時間比?較特殊,?可不按正?常工作時?間上下班?,但仍需?進行打卡?考勤
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