2021年新版內(nèi)蒙古專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育考試答案

苕作權(quán)人下列權(quán)利中，不受法律永久保護(hù)是（）。（單選題3分）0得分：3分「A修改權(quán)「B.簽名權(quán)障C財(cái)產(chǎn)權(quán)「D.保護(hù)作品完整權(quán)勞動(dòng)者有工資支付保障權(quán),按照規(guī)定工資至少（）支付一次。（單選題3分）◎得分:3分「A每季度「B每年（5-C?每月「D每天事業(yè)單位當(dāng)前實(shí)行工資制度是（）。（單選題3分）°得分：3分「A.職級(jí)工資制度「B.職稱工資制度"C.崗位績效工資制度「D.職務(wù)工資制度關(guān)于保護(hù)專業(yè)技術(shù)人員權(quán)益對(duì)用人單位意義，下列說法錯(cuò)誤是（）。（單選題3分）?得分：0分"A.保護(hù)專業(yè)技術(shù)人員權(quán)益是用人單位必要履行基本社會(huì)責(zé)任「B.保護(hù)專業(yè)技術(shù)人員權(quán)益是用人單位生存發(fā)展需要「C.保護(hù)專業(yè)技術(shù)人員權(quán)益是公司上市融資必要前提「D.保護(hù)專業(yè)技術(shù)人員權(quán)益是提高組織效率^競爭力需要狹義勞動(dòng)權(quán)是指（）。（單選題3分）①得分:3分o A.爭議救濟(jì)權(quán)O"B.自由擇業(yè)和平等就業(yè)權(quán)OrC.職業(yè)安全保瞳權(quán)O「D.就業(yè)培訓(xùn)權(quán)?6.下列選項(xiàng)中，可以授予專利是（ ）。（單選題3分）0得分：3分O「A.疾病診斷和治療辦法o「B.動(dòng)物和植物品種o“C.對(duì)產(chǎn)品形狀所做出富有美感并適于工業(yè)應(yīng)用新設(shè)計(jì)o「D.智力活動(dòng)規(guī)則和辦法?7.關(guān)于仲裁案件當(dāng)事人，下列說法中錯(cuò)誤是（）。（單選題3分）。得分：3分o「A.借用人員與借用單位發(fā)生爭議，原單位可作為第三方O「B.在競業(yè)避止案件中”與原單位有競業(yè)避止合同員工所在新聘任單位也許成為第三方OaC.工傷爭議中員工未成年子女不可以作為第三方OrD.員工在執(zhí)行職務(wù)過程中導(dǎo)致她人利益受到傷害，被侵權(quán)對(duì)象可以是爭議案件第三方?8.專業(yè)技術(shù)人員全面實(shí)現(xiàn)各頃權(quán)益重要前提和基本是（）。（單選題3分）?得分：0分O「A.樹立權(quán)利意識(shí)，注重自身權(quán)益保護(hù)o「B.獲得高檔技術(shù)職稱o"C.從事與所學(xué)專業(yè)相似技術(shù)工作o「D.供職于公家機(jī)關(guān)?9.人身權(quán)分為人格權(quán)和身份權(quán)，下列選項(xiàng)中屬于身份權(quán)是（ ）。（單選題3分）?得分：0分O A.姓名權(quán)OcB.肖像權(quán)O「C.生命權(quán)orD.配偶權(quán)?10?下列選項(xiàng)中，不是領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)必要條件是（ ）。（單選題3分）?得分：0分O「A.失業(yè)前用人單位和本人已經(jīng)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)滿一年o「B.失業(yè)前為初次就業(yè)o"C.已辦理失業(yè)登記，并有求職規(guī)走oCD.非因本人意愿中斷就業(yè)?丄1?當(dāng)前事業(yè)單位工資制度改革原則有（）。（多選題4分）◎得分：4分O17A.搞活事業(yè)單位內(nèi)某些配，增強(qiáng)事業(yè)單位活力o17B.按勞分派與按生產(chǎn)要素分派相結(jié)合，勉勵(lì)創(chuàng)新創(chuàng)造o17C.以崗走薪，崗變薪變，加大先逬人才和核心崗位傾斜力度o17D.建立體現(xiàn)事業(yè)單位特點(diǎn)工資正常調(diào)節(jié)機(jī)制，使事業(yè)單位工作人員收入與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展水平相適應(yīng)?12.下列選項(xiàng)中，屬于公司職工福利費(fèi)是（）。（多選題4分）?得分：0分O17A.探親假路費(fèi)o廠B.交通補(bǔ)貼o廠C.職工培訓(xùn)費(fèi)O17D.職工困難補(bǔ)貝占?13.勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)由（ ）構(gòu)成。（多選題4分）0得分：4分A.工會(huì)代表B法院代表C.勞動(dòng)行政部門代表O D.公司方面代表?14?聘任合同與勞動(dòng)合同不同地方有（）。（多選題4分）?得分：0分O廠A.道德風(fēng)險(xiǎn)o廠B.救濟(jì)方式o17C.公共利益O"D.國家干預(yù)?15.國內(nèi)社會(huì)保障制度涉及（ ）。（多選題4分）。得分：4分O'A.社會(huì)救濟(jì)o17B.社會(huì)福利o17C.基本社紹呆險(xiǎn)o廠D.商業(yè)保險(xiǎn)?16.非行政允許類職業(yè)資格設(shè)立主體可以是（）。（多選題4分）?得分：4分O廠A.嘶O 17 B.社會(huì)團(tuán)隊(duì)o 17 C.行業(yè)協(xié)會(huì)[7O ' D.公司? 17?事業(yè)單位工作人員工資應(yīng)與（）緊密聯(lián)系。（多選題4分）?得分：0分實(shí)際貢獻(xiàn)政治理念C?崗位職責(zé)O D.工作業(yè)績18.合同履行權(quán)保護(hù)原則有（）。（多選題4分）0得分：4分O17A.親自履行原則o17B.全面履行原則o旺C.協(xié)作履行原則o17D.實(shí)際履行原則?19?在崗位績效工資制度下，工資構(gòu)成涉及（）。（多選題4分得分：4分O17A.薪級(jí)工資o17B.崗位工資o17C津貼補(bǔ)貼o17D.績?nèi)缳Y?20.對(duì)于違背服務(wù)期商定違約金，下列說法中對(duì)的有（ ）。（多選題4分）0得分：4分O17A.勞動(dòng)者違背服務(wù)期商走，應(yīng)當(dāng)按照商走向用人單位支付違約金o17B.違約金數(shù)額不得超過用人單位提供培訓(xùn)費(fèi)用o廠C.因用人單位過錯(cuò)解除勞動(dòng)合同，用人單位也可以規(guī)走勞動(dòng)者支付違約金o17D.用人單位規(guī)走勞動(dòng)者支付違約金不得超過服勢期尚未履行某些所應(yīng)分?jǐn)偱嘤?xùn)費(fèi)用21?在專利權(quán)有效期內(nèi)，未經(jīng)專利權(quán)人允許，以營利為目實(shí)行其專利行為屬于專利侵權(quán)。（判斷題3分）。得分：3分O"對(duì)的錯(cuò)誤? 22.事業(yè)單位工資實(shí)行分級(jí)分類管理，并應(yīng)加強(qiáng)宏觀調(diào)控,規(guī)范分派秩序，理順分派關(guān)系。（判斷題3分）。得分：3分O"對(duì)的O「錯(cuò)誤?23?對(duì)于職稱制度，其基本改革方向是要完善專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職評(píng)價(jià)辦法，貫徹用人單位在專業(yè)技術(shù)職務(wù)（崗位）聘請(qǐng)中自主權(quán)。（判斷題3分）◎得分：3分O“對(duì)的O「葡吳?24.執(zhí)業(yè)允許必要依照《行政允許法》逬行必要性審查。（判斷題3分）。得分:3分O?對(duì)的O「錯(cuò)誤?25.住房公積金由單位及其在職職工各按職工工資一定比例逐月繳存，歸職工個(gè)人所有。（判斷題3分）?尋分：3分OR對(duì)的O「錯(cuò)誤?26?工資可以以法定貨帀支付，也可以實(shí)物及有價(jià)證券代替貨帀支付。（判斷題3分）。得分：3分O「對(duì)的O「葡吳?27?受到專利侵權(quán)，專利權(quán)人可以追究侵權(quán)人民事責(zé)任、行政責(zé)任以至刑事責(zé)任。（判斷題3分）0得分：3分對(duì)的錯(cuò)誤28?從業(yè)人員應(yīng)當(dāng)接受安全生產(chǎn)教誨和培訓(xùn)，掌握安全生產(chǎn)知識(shí),提高安全生產(chǎn)技能，増強(qiáng)事故防止和應(yīng)急解決能力。（判斷題3分）。得分：3分O"對(duì)