工作錄用通知書郵件回復(fù)(九篇)

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工作錄用通知書郵件回復(fù)篇一

您應(yīng)聘本公司xx職，經(jīng)考試及面試合格，恭喜您成為本公司的一員，請您于xx年xx月xx日時攜帶下更證件及物品準(zhǔn)時到本公司報到。

1.身份證

2.畢業(yè)證書

3.學(xué)位證書

4.職稱資格證書

5.暫住證

6.審檢證

7.務(wù)工證

8.體檢表

9.二寸半身照片

依國家及本公司相關(guān)規(guī)定，新進(jìn)員工試用期為____個月，試用合格后轉(zhuǎn)為正式員工。

祝您在本公司工作愉快!

____年____月____日

工作錄用通知書郵件回復(fù)篇二

尊敬的女士：

我們十分榮幸的通知您，經(jīng)過綜合評估和慎重考慮，xx公司(以下簡稱為“本公司〞)正式邀請您的加盟!此份錄用通知書同時提前知會您相關(guān)聘用條款,希望您同意并接受。

有關(guān)職位具體描述如下，將會在您正式接受委任時生效：

1、約定職位：

2、報到時間：20xx年3月7日之前。

3、合同期限：3年。(從入職第一天開始計算)

4、試用期工資約定：您的試用期為3個月(從入職日起計算)。從您就職并簽訂勞動合同時開始，試用期工資為xxx試用期終止后本公司將對您在試用期間的表現(xiàn)進(jìn)行評估。

5、轉(zhuǎn)正工資約定：轉(zhuǎn)正工資為xxx。

6、績效獎金：3個月標(biāo)準(zhǔn)工資(績效獎金根據(jù)本公司經(jīng)營狀況及個人工作績效按比例發(fā)放)，績優(yōu)員工可獲得高于3個月標(biāo)準(zhǔn)工資的獎金。

7、社會保險：根據(jù)中國的相關(guān)勞動法規(guī)，本公司將為您辦理國家規(guī)定的社會保險福利。

8、醫(yī)療計劃：根據(jù)本公司的制度，在您轉(zhuǎn)正之后，可以享受本公司醫(yī)務(wù)所的醫(yī)療福利。

9、其他約定：

1）依據(jù)勞動法相關(guān)規(guī)定及本公司政策，您必需在本公司職工醫(yī)院或指定醫(yī)院體檢合格后才能辦理入職手續(xù)；

2）您需要向我們提供您的個人資料，包括原公司離職證明原件1份、一寸照片2張、身份證復(fù)印件4份(正反面)、學(xué)位證、畢業(yè)證復(fù)印件各1份，并攜帶證書原件以備核查，假使你在過程中遇到任何問題，請及時與本公司人力資源部聯(lián)系。

xxxxx

xx年xx月xx日

工作錄用通知書郵件回復(fù)篇三

____先生(小姐)：

為了使您更深入了解公司及崗位，經(jīng)我公司研究，決定預(yù)錄用您到本公司進(jìn)行七天的試崗工作，請您于xx月xx日xx時到本公司xx部報到。臨汾市紅金穗工貿(mào)有限公司人力資源部xx年xx月xx日。

報到須知：報到時請持試崗?fù)ㄖ獣?須攜帶身份證復(fù)印件。

若您不能就職，請于▁▁月▁▁日前告知本公司。

電話：xxxxxxx

xx年xx月xx日

工作錄用通知書郵件回復(fù)篇四

尊敬的xxx：

經(jīng)過溝通和了解，并經(jīng)過公司內(nèi)部慎重的考慮和探討之后，我們認(rèn)為您是我們__崗位適合的人選。現(xiàn)誠摯的邀請您參與我公司!

崗位名稱：xx

部門：xx

報到日期：20xx年x月x日

勞動合同：您需要在報到之日起兩周內(nèi)與公司簽訂勞動合同，合同期x年，其中包括x個月的試用期。

薪酬：試用期：基本工資：x人民幣/月(不含社保公積金和個人所得稅)

轉(zhuǎn)正后：

①基本工資：x人民幣/月(不含社保公積金和個人所得稅);

②績效工資(按公司相關(guān)績效考核制度發(fā)放)。

福利：

①公司將會按國家及地方規(guī)定為您繳納社會保險;

②飯補(bǔ)：8元/工作日;

③體檢每年一次

身份證原件及復(fù)印件2份(正反面)，或其他身份證明復(fù)印件。

戶口本首頁、本人頁的復(fù)印件2份。

學(xué)歷證、學(xué)位證書、英語四/六級證書、專業(yè)/執(zhí)業(yè)資格證書等原件及復(fù)印件1份。

標(biāo)準(zhǔn)一寸白底彩色照片1-3張，在北京繳納過社會保險的人員交1張照片。

具有工作經(jīng)驗(yàn)的人員，需提供與原單位解除勞動關(guān)系的證明。

我們希望：您在公司工作的每一天都能開心并不斷進(jìn)步!我們期望：您為公司的發(fā)展做出貢獻(xiàn)!

我們確信：您和公司都將會由于您的努力工作而長期受益!我們歡迎：您的參與!讓我們共同成長進(jìn)步!

人力資源部：xxx

工作錄用通知書郵件回復(fù)篇五

xxx先生：

通過我司的聘請選拔程序，您已被確定符合xxx主管崗位條件并得到錄用。首先歡迎您的加盟，其次請您細(xì)心閱讀以下內(nèi)容，按要求備齊相關(guān)資料，在指定時間內(nèi)到我司人力資源部辦理入職報到手續(xù)。

1.本人近一年相片八張(紅底小一寸);

2.本人戶口簿、身份證、畢業(yè)證、學(xué)歷證、學(xué)位證(如有)、職稱證或職業(yè)資格證(如有)等有效證件的原件、復(fù)印件(人力資源部驗(yàn)證后歸還原件并留取復(fù)印件);

3.近期(三個月內(nèi)有效)體檢合格證明(須由我司指定醫(yī)院——xxx醫(yī)院出具);

4.廣州市中國銀行的存折或卡的原件、復(fù)印件(本人須簽上名字);

5.廣州移動手機(jī)號碼

6.最終任職公司離職證明(必需提供，應(yīng)屆生除外)。

1.入職辦理時間：20xx年x月x日10：00時。

2.辦理地點(diǎn)：廣東省廣州市天河區(qū)x大廈x公司人力資源部

3.提醒說明：個人須提供的資料不齊全或虛假者不予辦理入職手續(xù);

4、薪資(以下描述包含績效薪資在內(nèi)，為稅前薪資)

試用期薪資3800元/月，轉(zhuǎn)正薪資4500元/月(該薪資由若干薪資結(jié)構(gòu)組合而成);

5、公司提供公司所在地免費(fèi)食宿(個人需承受宿舍的水電費(fèi))，個人用品自理。

入職人須首先到公司人力資源部報到并辦理手續(xù)，未在公司人力資源部辦理入職手續(xù)者不得直接前往用人部門上崗，違反者公司將不予錄用且不承受任何費(fèi)用。

xxx有限公司人力資源部

20xx年x月x日

工作錄用通知書郵件回復(fù)篇六

先生/小姐：

您誠意應(yīng)聘本公司x職位，經(jīng)初審合格，依本公司任用規(guī)定給予錄取，謁誠歡迎您參與本公司行列。有關(guān)報到事項(xiàng)如下，敬請參照辦理。

20xx年x月x日(星期x)x時x分正。地點(diǎn)：廣州市

二、攜帶資料：

(一)錄用通知書;

(二)居民身份證;

(三)最高學(xué)歷證書原件;

(四)履歷、資格證書(或上崗證);

(五)體檢合格證明(區(qū)以上醫(yī)院體驗(yàn)證明);

(六)非本市戶口需攜帶外出就業(yè)證明、未婚證(計生證);

(七)一寸相片三張;

(八)如需公司解決住宿，請自帶床上用品。

三、按本公司之規(guī)定新進(jìn)員工必需先行試用x個月，試用期薪資xx。

四、前列事項(xiàng)若有疑問或困難，請與本公司人事課聯(lián)系：

電話：xx

20xx年x月x日

工作錄用通知書郵件回復(fù)篇七

xxx：

我十分高興地通知您，經(jīng)過我公司的面試和探討，我們一致認(rèn)為您是我公司x部xx崗位的適合人選。根據(jù)公司的薪資福利政策，我們將給您提供以下薪酬福利待遇：

您的年度目標(biāo)總現(xiàn)金收入為稅前rmbx萬元，由以下三個部分構(gòu)成：

1、月固定工資：x萬元/月

2、年度服務(wù)獎金：年度終止后，公司將為您提供相當(dāng)于一個月固定工資的年度服務(wù)獎金

3、績效獎金：您目標(biāo)年度總現(xiàn)金收入的x%作為年度績效獎金標(biāo)準(zhǔn)(相當(dāng)于x倍月固定工資)，年度績效獎金發(fā)放時，將根據(jù)當(dāng)年度公司、個人績效表現(xiàn)進(jìn)行浮動。

關(guān)于年度服務(wù)獎及績效獎的特別說明：如您在x月x日前參與公司方能參與分派;入職未滿一年的員工根據(jù)入職時間按比例折算，15日前入職按全月計算，15日后入職按半月計算。

在您入職后，公司將在最近的統(tǒng)一期權(quán)授予日授予您_萬股期權(quán)。期權(quán)自授予日1年后開始，每年可行使20%。

三、福利：

根據(jù)公司福利政策，公司為您提供以下福利項(xiàng)目：

1、社會保險：為您提供國家規(guī)定的社會保險;

2、通訊補(bǔ)助：公司為您提供x/月的通訊費(fèi)補(bǔ)貼。

3、商業(yè)保險：公司為您提供最高保額x萬元的人身意外傷害保險和最高保額x萬元的重大疾病保險。

4、車補(bǔ)：享有車輛補(bǔ)助x元/月。

5、帶薪假期：依照公司規(guī)定，當(dāng)您入職滿x年后，每年可享受_天的帶薪假期;當(dāng)您入職滿1年后，每年可享受x天的帶薪假期;當(dāng)您入職滿x年后，每年可享受x天的帶薪假期;當(dāng)您入職滿x年后，每年可享受x天的帶薪假期;

除以上福利項(xiàng)目外，公司還會為您提供節(jié)日費(fèi)、員工婚育禮金等，并資助員工的各項(xiàng)活動。x公司和諧的企業(yè)文化氣氛一定會讓您感受到集體的溫暖。(以上員工福利待遇信息為保密資料，請勿向公司內(nèi)外的`其他人員透露。同時公司阻止兼職，并嚴(yán)格要求ipr保護(hù)及競業(yè)限制等)

1、工作地點(diǎn)：

2、勞動合同期限：20xx年，其中試用期x個月。

3、報到時間：20xx年x月x日

4、報到地點(diǎn)：

5、報到時請攜帶以下材料：

a)身份證

b)最高學(xué)歷證書原件

c)原單位離職證明

d)其他履歷、資格證書

e)x寸相片x張

f)x個月內(nèi)當(dāng)?shù)卣?guī)醫(yī)院出具的健康證明

如接受我公司的offer，請回復(fù)郵件說明;如對offer有任何疑問，也請盡快回復(fù)郵件說明。

備注：此錄用offer已確認(rèn)了您的專業(yè)資格，假使您確認(rèn)此錄用offer，我司相關(guān)人員將通知您入職資格(體檢、驗(yàn)證等)的審核事宜。若入職資格的審核(體檢、驗(yàn)證等)不符要求，此offer將自動取消。故提醒您在前任單位離職前，先與我司做入職資格(體檢、驗(yàn)證等)的確認(rèn)。

真誠地歡迎您的加盟，讓我們一同秉承企業(yè)的使命，為__成為國內(nèi)一流、國際知名、極具競爭力的企業(yè)而共同努力!

此致

敬禮！

xxx股份有限公司人力資源部(需加蓋章)

20xx年10月19日

工作錄用通知書郵件回復(fù)篇八

先生/女士：

我們很高興通知您，根據(jù)公司對您的面試及考核，最終決定錄用您擔(dān)任公司一職。真誠地歡迎您的參與，并誠意地提醒您于入職當(dāng)日09：00到公司報到。

時間：年月日

地點(diǎn)：

1、失業(yè)證或與原單位接觸勞動合同的證明材料原件（附公章）

2、身份證原件及復(fù)印件

3、最高學(xué)歷證書、技術(shù)職稱或履歷證書原件及復(fù)印件

4、個人一寸免冠照片兩張

5、提供本人近期（三個月內(nèi)）有效體檢報告

1、合同期：試用期個月，合同期年，自至止。

2、薪資：試用期工資（稅前），轉(zhuǎn)正后工資（稅前）（12個月）

3、績效工資：具體數(shù)額視公司業(yè)績和個人績效、在職時間等而定；

4、其它福利：依照公司及國家相關(guān)政策執(zhí)行。

5、工作時間：每周一至周五的09：00~18：00

6、若您對上述條款沒有異議，請郵件回復(fù)確認(rèn)接受此錄用信。本錄用信于前有效。如有任何疑問請與人力資源部聯(lián)系。

工作錄用通知書郵件回復(fù)篇九

尊敬的xxx先生/女士：

您好！很高興通知您，您已被我公司錄用，職位為，您的入職日期定為年月日，請于年月日9點(diǎn)帶齊入職資料到公司辦公室辦理勞動合同簽訂及報到手續(xù)。

此錄用通知書有效期至年月日xx點(diǎn)。如您同意接受，請在此之前回復(fù)同意入職該郵件進(jìn)行確認(rèn)（如是紙質(zhì)版則以你親筆簽收：同意并以郵局寄發(fā)郵戳為準(zhǔn)）。逾期不回復(fù)，本通知書自動失效。逾期不報到或您的體檢不合格，本通知書亦自動失效。

有關(guān)事宜通知如下：

您應(yīng)聘我公司時所提供的信息是真實(shí)的；

在我公司與您簽訂勞動合同前，公司業(yè)務(wù)、您應(yīng)聘崗位未發(fā)生變化。

（1）工資：稅前為元/月，其中含績效部分（x%）具體根據(jù)試用考核結(jié)果確定。

（2）福利：按公司福利政策執(zhí)行（含有社會保險等）。

（1）第一最高學(xué)歷畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件2份；（必備）

（2）身份證原件及復(fù)印件1份（將正反面復(fù)印在一張紙上）；（必備）

（3）最終一家工作單位的離職證明/已解除勞動合同關(guān)系的書面證明；（必備）

（4）一寸免冠白底彩色近照3張及電子版（相片