64-職業(yè)傷害事故經(jīng)濟損失規(guī)律和安全經(jīng)濟決策-課件

Chap.6安全經(jīng)濟原理Chap.6安全經(jīng)濟原理1第四節(jié)職業(yè)傷害事故經(jīng)濟損失規(guī)律與安全經(jīng)濟決策一、職業(yè)傷害事故經(jīng)濟損失規(guī)律職業(yè)傷害事故經(jīng)濟損失規(guī)律主要是通過職業(yè)傷害事故經(jīng)濟損失體現(xiàn)出來，而職業(yè)傷害事故經(jīng)濟損失需要通過事故經(jīng)濟損失計算出來。第四節(jié)職業(yè)傷害事故經(jīng)濟損失規(guī)律與安全經(jīng)濟決策一、職業(yè)傷害2一、職業(yè)傷害事故經(jīng)濟損失規(guī)律事故經(jīng)濟計算的基本方法(1)計算事故的直接經(jīng)濟損失以及間接經(jīng)濟損失事故經(jīng)濟損失=∑L1i＋∑L2i式中L1i—i類事故的直接的經(jīng)濟損失；L2i—i類事故的間接經(jīng)濟損失。(2)應(yīng)用各類事故的非經(jīng)濟損失估算技術(shù)（系數(shù)比例法），估算出事故非經(jīng)濟損失事故非經(jīng)濟損失=比例系數(shù)X事故經(jīng)濟損失(3)兩者之和即是事故的總損失。事故總損失=事故經(jīng)濟損失＋事故非經(jīng)濟損失一、職業(yè)傷害事故經(jīng)濟損失規(guī)律事故經(jīng)濟計算的基本方法3一、職業(yè)傷害事故經(jīng)濟損失規(guī)律經(jīng)濟損失的組成《企業(yè)職工傷亡事故經(jīng)濟損失統(tǒng)計標準》（UB6441-1986）中將傷亡的經(jīng)濟損失分為直接經(jīng)濟損失和間接經(jīng)濟損失兩部分：因事故造成人身傷亡的善后處理支出費用和毀壞財產(chǎn)的價值是直接經(jīng)濟損失；導(dǎo)致產(chǎn)值減少、資源破壞等受事故影響而造成的其他經(jīng)濟損失的價值為間接經(jīng)濟損失。一、職業(yè)傷害事故經(jīng)濟損失規(guī)律經(jīng)濟損失的組成4一、職業(yè)傷害事故經(jīng)濟損失規(guī)律經(jīng)濟損失分為直接經(jīng)濟損失和間接經(jīng)濟損失兩部分，非經(jīng)濟損失分為直接非經(jīng)濟損失和間接非經(jīng)濟損失兩部分，因此事故總損失(L)=經(jīng)濟損失＋非經(jīng)濟損失=直接經(jīng)濟損失A＋間接經(jīng)濟損失B＋直接非經(jīng)濟損失C＋間接非經(jīng)濟損失D一、職業(yè)傷害事故經(jīng)濟損失規(guī)律經(jīng)濟損失分為直接經(jīng)濟損失和間接經(jīng)5一、1）事故直接經(jīng)濟損失A包括三項內(nèi)容①設(shè)備、設(shè)施、工具等固定資產(chǎn)的損失Lsb.②材料、產(chǎn)品等流動資產(chǎn)的物質(zhì)損失Lw。③資源（礦產(chǎn)、水源、土地、森林）遭破壞價值損失Lz。分兩種情況，固定資產(chǎn)全部報廢時，Lsb=資產(chǎn)凈值-殘存價值；固定資產(chǎn)可修復(fù)時，Lsb=修復(fù)費用X修復(fù)后設(shè)備功能影響系數(shù)。一、1）事故直接經(jīng)濟損失A包括三項內(nèi)容①設(shè)備、設(shè)施、工具等6一、1）事故直接經(jīng)濟損失A包括三項內(nèi)容①設(shè)備、設(shè)施、工具等固定資產(chǎn)的損失Lsb.②材料、產(chǎn)品等流動資產(chǎn)的物質(zhì)損失Lw。③資源（礦產(chǎn)、水源、土地、森林）遭破壞價值損失Lz。Lw=W1+W2

W1為原材料損失，按賬面值減殘值計算；W2為成品、半成品、再制品損失，按本期成本減去殘值計算。一、1）事故直接經(jīng)濟損失A包括三項內(nèi)容①設(shè)備、設(shè)施、工具等7一、1）事故直接經(jīng)濟損失A包括三項內(nèi)容①設(shè)備、設(shè)施、工具等固定資產(chǎn)的損失Lsb.②材料、產(chǎn)品等流動資產(chǎn)的物質(zhì)損失Lw。③資源（礦產(chǎn)、水源、土地、森林）遭破壞價值損失Lz。Lz=損失（破壞）量X資源的市場價格一、1）事故直接經(jīng)濟損失A包括三項內(nèi)容①設(shè)備、設(shè)施、工具等8一、2）事故間接經(jīng)濟損失B包括七項內(nèi)容①事故現(xiàn)場搶救與處理費。②事故事務(wù)性開支。③人員傷亡的喪葬、撫恤、醫(yī)療及護理、補助及救濟費用等。④休工的勞動價值損失L。⑤事故罰款、訴訟費及賠償損失。⑥減產(chǎn)及停產(chǎn)的損失。⑦補充新職工的培訓費用。根據(jù)實際開支統(tǒng)計一、2）事故間接經(jīng)濟損失B包括七項內(nèi)容①事故現(xiàn)場搶救與處理9一、2）事故間接經(jīng)濟損失B包括七項內(nèi)容①事故現(xiàn)場搶救與處理費。②事故事務(wù)性開支。③人員傷亡的喪葬、撫恤、醫(yī)療及護理、補助及救濟費用等。④休工的勞動價值損失L。⑤事故罰款、訴訟費及賠償損失。⑥減產(chǎn)及停產(chǎn)的損失。⑦補充新職工的培訓費用。根據(jù)實際開支統(tǒng)計一、2）事故間接經(jīng)濟損失B包括七項內(nèi)容①事故現(xiàn)場搶救與處理10一、2）事故間接經(jīng)濟損失B包括七項內(nèi)容①事故現(xiàn)場搶救與處理費。②事故事務(wù)性開支。③人員傷亡的喪葬、撫恤、醫(yī)療及護理、補助及救濟費等。④休工的勞動價值損失L。⑤事故罰款、訴訟費及賠償損失。⑥減產(chǎn)及停產(chǎn)的損失。⑦補充新職工的培訓費用。根據(jù)實際開支統(tǒng)計.其中醫(yī)療費用計算式為M=Mb＋Mb·Dc／P，式中，M為被傷亡職工的醫(yī)療費（萬元），Mb為事故結(jié)案日前的醫(yī)療費（萬元），P為事故發(fā)生之日至結(jié)案之日的天數(shù)），Dc為延續(xù)醫(yī)療天數(shù)，指事故結(jié)案后還繼續(xù)醫(yī)治的時間，由企業(yè)勞資、安技部門以及工會等按醫(yī)生診斷意見確定（日）。上述公式是測算一名被傷害職工的醫(yī)療費。若一次事故中有多人被傷害，醫(yī)療費應(yīng)累計計算。一、2）事故間接經(jīng)濟損失B包括七項內(nèi)容①事故現(xiàn)場搶救與處理11一、2）事故間接經(jīng)濟損失B包括七項內(nèi)容①事故現(xiàn)場搶救與處理費。②事故事務(wù)性開支。③人員傷亡的喪葬、撫恤、醫(yī)療及護理、補助及救濟費等。④休工的勞動價值損失L。⑤事故罰款、訴訟費及賠償損失。⑥減產(chǎn)及停產(chǎn)的損失。⑦補充新職工的培訓費用。勞動價值損失是指受害人由于喪失一定的勞動能力而少為企業(yè)創(chuàng)造的價值。3種計算方法：A.按工資總額計算，損失價值L1=DL·PEl／N·H式中DL為企業(yè)總損失工作日數(shù)，N為上年度職工人數(shù)；H為企業(yè)全年法定工作日總數(shù)，PE1為企業(yè)全年工資總額。B.按凈產(chǎn)值計算，損失價值L2=DL·PE2/N·H式中PE2企業(yè)全年凈產(chǎn)值；C.按企業(yè)稅利計算，損失價值L3=DL·PE3／N·H式中PE3企業(yè)全年稅利。一、2）事故間接經(jīng)濟損失B包括七項內(nèi)容①事故現(xiàn)場搶救與處理12一、2）事故間接經(jīng)濟損失B包括七項內(nèi)容①事故現(xiàn)場搶救與處理費。②事故事務(wù)性開支。③人員傷亡的喪葬、撫恤、醫(yī)療及護理、補助及救濟費等。④休工的勞動價值損失L。⑤事故罰款、訴訟費及賠償損失。⑥減產(chǎn)及停產(chǎn)的損失。⑦補充新職工的培訓費用。根據(jù)實際支出統(tǒng)計一、2）事故間接經(jīng)濟損失B包括七項內(nèi)容①事故現(xiàn)場搶救與處理13一、2）事故間接經(jīng)濟損失B包括七項內(nèi)容①事故現(xiàn)場搶救與處理費。②事故事務(wù)性開支。③人員傷亡的喪葬、撫恤、醫(yī)療及護理、補助及救濟費等。④休工的勞動價值損失L。⑤事故罰款、訴訟費及賠償損失。⑥減產(chǎn)及停產(chǎn)的損失。⑦補充新職工的培訓費用?？砂礈p少的實際產(chǎn)量價值核算。一、2）事故間接經(jīng)濟損失B包括七項內(nèi)容①事故現(xiàn)場搶救與處理14一、2）事故間接經(jīng)濟損失B包括七項內(nèi)容①事故現(xiàn)場搶救與處理費。②事故事務(wù)性開支。③人員傷亡的喪葬、撫恤、醫(yī)療及護理、補助及救濟費等。④休工的勞動價值損失L。⑤事故罰款、訴訟費及賠償損失。⑥減產(chǎn)及停產(chǎn)的損失。⑦補充新職工的培訓費用。如技術(shù)工人的培訓費用，技術(shù)人員的培訓費用，補充其他人員的培訓費用等。一、2）事故間接經(jīng)濟損失B包括七項內(nèi)容①事故現(xiàn)場搶救與處理15一、3）事故直接非經(jīng)濟損失C包括二項內(nèi)容①人的生命與健康的價值損失。②環(huán)境破壞的損失。對于健康的影響，可用工作能力的影響來估算，健康價值損失=(1-K)·d·V式中d為復(fù)工后至退休的勞動工日數(shù)，可用復(fù)工后的可工作年數(shù)乘以250計；K為健康的身體功能恢復(fù)系數(shù)，以小數(shù)計；V為考慮了勞動工日價值增值的工作日價值。一、3）事故直接非經(jīng)濟損失C包括二項內(nèi)容①人的生命與健康的16一、3）事故直接非經(jīng)濟損失C包括二項內(nèi)容①人的生命與健康的價值損失。②環(huán)境破壞的損失。按環(huán)境污染處理的花費及其未恢復(fù)的環(huán)境價值計算。一、3）事故直接非經(jīng)濟損失C包括二項內(nèi)容①人的生命與健康的17一、4）事故間接非經(jīng)濟損失D的計算包括三項內(nèi)容①工效影響。②聲譽損失。③政治與社會安定的損失。由于事故影響職工心理狀態(tài)，從而導(dǎo)致工作效率降低，可用時間效率系數(shù)法計算，即工效影響損失=影響時間(日）X工作效率（產(chǎn)值／日）X影響系數(shù)式中的影響系數(shù)應(yīng)根據(jù)涉及的職工人數(shù)和影響程度確定，以小數(shù)計。一、4）事故間接非經(jīng)濟損失D的計算包括三項內(nèi)容①工效影響。18一、4）事故間接非經(jīng)濟損失D的計算包括三項內(nèi)容①工效影響。②聲譽損失。③政治與社會安定的損失?？捎闷髽I(yè)產(chǎn)品經(jīng)營效益的下降量來估算，包含產(chǎn)品質(zhì)量和事故對產(chǎn)品銷售的影響損失，可用系數(shù)法來計算，即聲譽損失=原有的銷售價值X事故影響系數(shù)。一、4）事故間接非經(jīng)濟損失D的計算包括三項內(nèi)容①工效影響。19一、4）事故間接非經(jīng)濟損失D的計算包括三項內(nèi)容①工效影響。②聲譽損失。③政治與社會安定的損失。這是一種潛在的損失，可用占事故的總經(jīng)濟損失比例（或占D部分的損失比例）估算。一、4）事故間接非經(jīng)濟損失D的計算包括三項內(nèi)容①工效影響。20一、5）職業(yè)傷害事故經(jīng)濟損失估算

下面主要介紹：事故損失估算方法、非經(jīng)濟損失的價值估算、事故非價值對象損失的價值化方法、職業(yè)病經(jīng)濟損失計算。(1)事故損失估算方法人員傷亡事故的價值估算方法可分為傷害分級比例系數(shù)法和傷害分類比例系數(shù)法。一、5）職業(yè)傷害事故經(jīng)濟損失估算下面主要介紹：事故損失估21(1)事故損失估算方法

①傷害分級比例系數(shù)法1)傷害分級比例系數(shù)法分兩步完成。第一步，首先把人員傷亡分級，并研究分析其嚴重度關(guān)系，從而確定各級傷害程度的比重關(guān)系系數(shù)。根據(jù)國外和我國的按休工日數(shù)對事故傷害分級的方法，采用“休工日規(guī)模權(quán)重法”作為傷害級別的經(jīng)濟損失系數(shù)的確定依據(jù)。即把傷害類型分為14級，以死亡作為最嚴重級，并作為基準級，取系數(shù)為1；再根據(jù)休工日的規(guī)模比例，確定各級的經(jīng)濟損失比例系數(shù)，這樣得各類傷亡情況直接經(jīng)濟損失系數(shù)如表所示

級別1234567891011121314休工日死亡750055004000300022001500100060040020010050∠50系數(shù)110.90.750.550.400.250.150.100.080.050.030.020.01(1)事故損失估算方法

①傷害分級比例系數(shù)法1)傷害分級比例22(1)事故損失估算方法

①傷害分級比例系數(shù)法第二步，實際損失的估算。有了表6-6的比例系數(shù)，估算一起事故由于人員傷亡造成的損失則可用式進行估算：

式中，Sw為傷亡損失；K為第i級傷亡類型的系數(shù)；N為第i級傷亡類型的人數(shù)；VM為死亡傷害的基本經(jīng)濟消費，即人生命的經(jīng)濟價值，按我國工業(yè)領(lǐng)域目前的有關(guān)數(shù)據(jù)取定；死亡1人損失3-6萬元（勞動人身保險費）。如果是對一年或一段時期的事故傷亡損失進行估算，則可把N的數(shù)值用全年或整個時期的傷害人數(shù)代替即可。(1)事故損失估算方法

①傷害分級比例系數(shù)法第二步，實際損失23例：某企業(yè)在過去的一年里發(fā)生傷亡事故12起，共造成1人死亡，1人重傷致殘（休工估計7800日），3人重傷（估計休工日分別為4500日、3000日、3000日），8人輕傷住院（休工日200日2人、150日4人、50日2人），15人輕傷未住院（休工日均在10天左右），試估算12起事故造成的損失。采用公式得：Sw=6萬X（1X1＋1X1＋0.75X1＋0.55X2＋0.05X2＋0.03X4＋0.02X2十0.01X15）＝25．56（萬元）級別1234567891011121314休工日死亡750055004000300022001500100060040020010050∠50系數(shù)110.90.750.550.400.250.150.100.080.050.030.020.01例：某企業(yè)在過去的一年里發(fā)生傷亡事故12起，共造成1人死亡，24(1)事故損失估算方法

②傷害分類比例系數(shù)法如果不知道各類傷害人員的休工日，難以確定其傷害級別，而只知其傷害類型時，可采取“傷害類型比例系數(shù)法”進行估算。其基本思想與“傷害級別比例系數(shù)法”一致。也經(jīng)過兩步來完成。(1)事故損失估算方法

②傷害分類比例系數(shù)法如果不知道各類傷25(1)事故損失估算方法

②傷害分類比例系數(shù)法第一步，根據(jù)表6-7傷害類型比例系數(shù)，用下式計算傷亡的直接損失：式中，Sw為傷亡直接損失；Ki為第i類傷亡類型的系數(shù)值；Ni為第i類仿亡類型的人數(shù)；VL為傷而未住院的傷害的基本經(jīng)濟消費。在20世紀90年代初經(jīng)濟水平情況下，據(jù)統(tǒng)計，可取值300元。傷害12345類型死亡重傷致殘重傷未殘輕傷住院輕傷未住院傷害類型的系數(shù)值Ki40~5020~2510~153~51直間比例系數(shù)ni1：101：81：61：41：2(1)事故損失估算方法

②傷害分類比例系數(shù)法第一步，根據(jù)表626(1)事故損失估算方法

②傷害分類比例系數(shù)法第二步，根據(jù)直接損失與間接損失的比例系數(shù)求出間接損失，即根據(jù)表6-8直間比例數(shù)，按下式求傷亡間接損失。式中Sw1一傷亡間接損失；ni一一第i類傷亡類型的直間比系數(shù)；其余同上。傷害12345類型死亡重傷致殘重傷未殘輕傷住院輕傷未住院傷害類型的系數(shù)值Ki40~5020~2510~153~51直間比例系數(shù)ni1：101：81：61：41：2(1)事故損失估算方法

②傷害分類比例系數(shù)法第二步，根據(jù)直接27例：某企業(yè)在過去的一年里發(fā)生傷亡事故12起，共造成1人死亡，1人重傷致殘（休工估計7800日），3人重傷（估計休工日分別為4500日、3000日、3000日），8人輕傷住院（休工日200日2人、150日4人、50日2人），15人輕傷未住院（休工日均在10天左右），試估算12起事故造成的損失。采用公式得直接損失：

Sw0=300X（1X50＋1X25＋3X15＋8X5＋15）采用公式間接損失：Sw1=300X（10X1X50＋8X1X25＋6X3X15＋4X8X5＋2X15）例：某企業(yè)在過去的一年里發(fā)生傷亡事故12起，共造成1人死亡，28(2)非經(jīng)濟損失的價值估算對于潛在的、物質(zhì)的非經(jīng)濟的損失，即上述定義的事故直接非經(jīng)濟損失和事故間接非經(jīng)濟損失，也可以采用“直間比系數(shù)法”來進行估算。為此，首先須掌握各種事故的直接損失與間接損失的比例關(guān)系，然后按上述的“傷害分類比例系數(shù)法”的程序進行事故總損失的估算。(2)非經(jīng)濟損失的價值估算對于潛在的、物質(zhì)的非經(jīng)濟的損失，即29(3)事故非價值對象損失的價值化方法事故及災(zāi)害導(dǎo)致的損失后果因素，根據(jù)其對社會經(jīng)濟的影響特征，可分為兩類：一是可用貨幣直接測算的事物，如對實物、財產(chǎn)等有形價值因素；另一類是不能直接用貨幣來衡量的事物，如生命、健康、環(huán)境等。為了對事故造成的社會經(jīng)濟影響作出全面、精確的評價，必須研究事故非價值因素損失的價值化技術(shù)問題。下面簡單介紹八種生命價值測定理論。(3)事故非價值對象損失的價值化方法事故及災(zāi)害導(dǎo)致的損失后果30(3)—八種生命價值測定理論①支付意愿法②直接賦值法③減少危險法④“延長生命年”法⑤人力資本法⑥生命絕對值法⑦保險金額法⑧法庭賠償法美國經(jīng)濟學家泰勒和羅森在1975年對死亡風險較大的一些職業(yè)進行了研究，考察了隨安全性變化，社會預(yù)付工資的差別，采用回歸技術(shù)來推斷社會（人們）對生命價值的接受水平，其結(jié)果是：由于有生命危險，人們自然要求雇主支付更多的生命保險，在一定的死亡風險水平下，似乎人們接受到一定的生命價值水平，將其換算為解救一個人的生命，大約價值為34萬美元。(3)—八種生命價值測定理論①支付意愿法美國經(jīng)濟學家泰勒和羅31(3)—八種生命價值測定理論①支付意愿法②直接賦值法③減少危險法④“延長生命年”法⑤人力資本法⑥生命絕對值法⑦保險金額法⑧法庭賠償法美國經(jīng)濟學家克尼斯，在他1984年出版的論著《潔凈空氣和水的費用效益分析》一書中，主張在對環(huán)境風險進行分析時，考察每個生命價值可在25-100萬美元之間取值。(3)—八種生命價值測定理論①支付意愿法美國經(jīng)濟學家克尼斯，32(3)—八種生命價值測定理論①支付意愿法②直接賦值法③減少危險法④“延長生命年”法⑤人力資本法⑥生命絕對值法⑦保險金額法⑧法庭賠償法為防止一個人員死亡所花費的代價（見表)用以推斷人的生命價值。是英國學者Smadel于1972年研究了三種不同工業(yè)部門為防止工傷事故而花費的費用得出的。(3)—八種生命價值測定理論①支付意愿法為防止一個人員死亡所33(3)—八種生命價值測定理論①支付意愿法②直接賦值法③減少危險法④“延長生命年”法⑤人力資本法⑥生命絕對值法⑦保險金額法⑧法庭賠償法一個人的生命價值就是他每延長生命一年所能生產(chǎn)的經(jīng)濟價值之和。這主要由年齡、教育、職業(yè)和經(jīng)驗等決定。在計算中一般用工資來代表一個人的生產(chǎn)量。如果把反映時間序列的貼現(xiàn)率考慮進來，就可以參照當年的年工資率來計算任何年齡段上人的生命價值。例如一個6歲孩子的生命價值，就要看他的家庭經(jīng)濟水平，他的功課狀況，預(yù)期他將接受多少教育及可能從事哪一職業(yè)。假設(shè)他21歲時將成為會計師，年薪2萬美元，由此可用貼現(xiàn)率計算他在6歲時的生命經(jīng)濟價值。(3)—八種生命價值測定理論①支付意愿法一個人的生命價值就是34(3)—八種生命價值測定理論①支付意愿法②直接賦值法③減少危險法④“延長生命年”法⑤人力資本法⑥生命絕對值法⑦保險金額法⑧法庭賠償法20世紀90年代初，我國的一些經(jīng)濟學家在進行公路投資可行性論證時，從減少傷亡所帶來的效益來計算投資經(jīng)濟效益比，對人員傷亡的估價為死亡一個人價值3萬元，受傷一人0.3萬元。(3)—八種生命價值測定理論①支付意愿法20世紀90年代初，35(3)—八種生命價值測定理論①支付意愿法②直接賦值法③減少危險法④“延長生命年”法⑤人力資本法⑥生命絕對值法⑦保險金額法⑧法庭賠償法在我國，一般按慣例處理。結(jié)果事故賠償成本過低，安全自我約束機制難以健全。為此有人給出一生命價值的近似計算公式：Vh=Dh·Pv+w／(N·D）式中Vh—人命價值，萬元；Dh—人的一生平均工作日，可按勞取酬10000日即40年計算；Pv+w—企業(yè)上年凈產(chǎn)值，萬元；N—企業(yè)上年平均職工人數(shù)；D—企業(yè)上年法定工作日數(shù)，一般取250日。(3)—八種生命價值測定理論①支付意愿法在我國，一般按慣例處36(3)—八種生命價值測定理論①支付意愿法②直接賦值法③減少危險法④“延長生命年”法⑤人力資本法⑥生命絕對值法⑦保險金額法⑧法庭賠償法人身保險的賠償也需要對人的價值進行客觀、合理的定價。它客觀上是用保險金額來反映一個人的生命價值。它是根據(jù)投保人自報金額，并參照投保人的經(jīng)濟情況、工作地位、生活標準、繳付保險費的能力等因素來加以確定的，如認為合理且健康情況合格，就接受承保。保險金額的標準只能是需要與可能相結(jié)合的標準，如我國民航人身保險，喪失生命保險賠償6萬元，其他身體部分傷殘按一定比例給予賠償。(3)—八種生命價值測定理論①支付意愿法人身保險的賠償也需要37(3)—八種生命價值測定理論①支付意愿法②直接賦值法③減少危險法④“延長生命年”法⑤人力資本法⑥生命絕對值法⑦保險金額法⑧法庭賠償法我國的企業(yè)在進行安全評價時，考慮事故的嚴重度，對經(jīng)濟損失和人員傷亡等評分定級時．作了這樣的視同處理：財產(chǎn)損失10萬元視同死亡一人，指標分值15分；損失3.3萬元視同重傷一人，分值5分；損失0．1萬元視同輕傷一人，分值0．2分。這種做法客觀上對人的生命及健康的價值用貨幣作了一種界定。(3)—八種生命價值測定理論①支付意愿法我國的企業(yè)在進行安全38(4)職業(yè)病經(jīng)濟損失計算職業(yè)病患者勞動期間的工資、治療費、撫恤費、喪葬費及因勞動能力降低少為國家企業(yè)創(chuàng)造的財富等都是職業(yè)病給企業(yè)帶來的經(jīng)濟損失的主要內(nèi)容。目前對職業(yè)病經(jīng)濟損失可以用下式估算：式中L0—總經(jīng)濟損失，元；Mi—患職業(yè)病人數(shù)，人；L1—直接經(jīng)濟損失，元；L2—間接經(jīng)濟損失，元；P—平均每年的撫恤費，元；x—撫恤時間，年；E—發(fā)現(xiàn)職業(yè)病至死亡時的平均每年費用，元；j—發(fā)現(xiàn)職業(yè)病至死亡的時間，年；F—患者損失勞動時間平均工資，元；y—患者損失勞動能力期間年均醫(yī)藥費，元；t—患者實際損失勞動時間，年；G—年均創(chuàng)勞動效益，元。(4)職業(yè)病經(jīng)濟損失計算職業(yè)病患者勞動期間的工資、治療費、撫39(4)職業(yè)病經(jīng)濟損失計算例如:以云南某錫礦誘發(fā)的肺癌說明重型職業(yè)病造成的企業(yè)經(jīng)濟負擔：(1)從發(fā)病到死亡一般需要重點治療時間為2年，在這期間每年的費用不少于50000元；(2)一個工人的工作時間一般從18-55歲——37年，如果從開始參加工作到發(fā)病平均為17年，則由于患病造成的最大的勞動時間損失為20年。一般該職業(yè)病治愈后的存活時間一般2年（可以工作），這樣實際損失勞動時間為18年。在這期間，企業(yè)須照發(fā)每年工資8400元，醫(yī)藥護理等3000元；(3)按當時撫恤政策，撫恤家屬小孩10年，每年為1500元；(4)由于患者發(fā)病后不能參加生產(chǎn)，每年少創(chuàng)勞動效益7285元。(4)職業(yè)病經(jīng)濟損失計算例如:以云南某錫礦誘發(fā)的肺癌說明重型40(4)職業(yè)病經(jīng)濟損失計算根據(jù)上述幾項的費用,患者給企業(yè)造成的直接經(jīng)濟損失：50000×2+(8400+3000）×18+1500×10=45520（元）間接經(jīng)濟損失：7285×（18+2）=145700（元）總經(jīng)濟損失：272100元(4)職業(yè)病經(jīng)濟損失計算根據(jù)上述幾項的費用,患者給企業(yè)造成41二、安全技術(shù)措施費的籌集與管理1.

安全技術(shù)措施費的籌集與管理見表二、安全技術(shù)措施費的籌集與管理1.安全技術(shù)措施費的籌集42二、安全技術(shù)措施費的籌集與管理表的兩點須說明：①安全設(shè)施的折舊費是把某一資產(chǎn)的價值，在某一時間過程中，以一種合理的方式逐年攤銷掉，每年攤銷的費用稱折舊費。在我國生產(chǎn)經(jīng)營承包制中，經(jīng)濟承包合同，除了生產(chǎn)、經(jīng)營、銷售控制指標及事故控制指標外，還應(yīng)有企業(yè)安全防護設(shè)施投資的折舊標準，提出折舊的比例。②事故罰款和危害源罰金，對事故超標的企業(yè)，進行適當?shù)牧P款，再反饋給企業(yè)進行安全改進；對于安全欠賬和工業(yè)衛(wèi)生沒達標的企業(yè)，進行適當罰款，以落實“誰危害、誰承擔”的原則，以促進環(huán)境、安全的改善。

二、安全技術(shù)措施費的籌集與管理表的兩點須說明：①安全設(shè)施的折43二、安全技術(shù)措施費的籌集與管理表中：從固定資產(chǎn)的改造、更新資金中提取的安措費是安措費的重要組成部分。我國對安措費的規(guī)定：各地區(qū)、各行業(yè)、各部門，在集中掌握的固定資產(chǎn)的更新改造資金中提10%-20%（礦山、化工、金屬冶煉企業(yè)應(yīng)大于20％）作安全措施經(jīng)費，用于改善勞動條件，不得挪作它用。沒有更新改造資金的事業(yè)單位，應(yīng)從事業(yè)費中解決。二、安全技術(shù)措施費的籌集與管理表中：從固定資產(chǎn)的改造、更新資44二、2.改善安措費籌集渠道的原則及意義1)改善安措費籌集渠道的原則：①按價值規(guī)律辦事，利用經(jīng)濟杠桿控制安全資金投向；②誰獲利，誰投資；③誰危害，誰投資；④自愿與強制相結(jié)合。二、2.改善安措費籌集渠道的原則及意義1)改善安措費籌集渠45二、2.改善安措費籌集渠道的原則及意義2)完善和理順安全措施經(jīng)費渠道的意義：①科學、合理地籌集安措經(jīng)費，使安全的負擔公平；②調(diào)動安全投資的積極性；③既增加安全投資，又不給企業(yè)造成過重的負擔，保證企業(yè)安全生產(chǎn)；④為提高職工生產(chǎn)的安全保障水平，提供充足、可靠的資金保證；⑤有利于發(fā)展和利用安全科學技術(shù)、安全經(jīng)濟理論和方法，提高安全活動效益。二、2.改善安措費籌集渠道的原則及意義2)完善和理順安全措46三、安全設(shè)備、設(shè)施的折舊方法采用的折舊方法應(yīng)符合的要求：①盡快回收投資；②方法簡便可行；③保證賬面價值在任何時候都不能大于實際價值；④為國家稅法所允許。三、安全設(shè)備、設(shè)施的折舊方法采用的折舊方法應(yīng)符合的要求：47三、安全設(shè)備、設(shè)施的折舊方法常用的折舊方法主要有直線法、余額遞減法和年數(shù)總和法，其中余額遞減法和年數(shù)總和法又稱快速折舊法。1.直線法其年折舊費Dt的計算公式是：Dt=(C0-Vr)/n式中C0——設(shè)備或設(shè)施的原值；Vr——設(shè)備或設(shè)施的殘值；n——設(shè)備或設(shè)施的服務(wù)年限。這種方法的特點是：①各年折舊費相等；②殘值不計人折舊費。三、安全設(shè)備、設(shè)施的折舊方法常用的折舊方法主要有直線法、余48三、安全設(shè)備、設(shè)施的折舊方法2.年數(shù)總和法第t年的折舊費(Dt）的計算公式是：式中C0——設(shè)備或設(shè)施的原值；Vr——設(shè)備或設(shè)施的殘值；n——設(shè)備或設(shè)施的服務(wù)年限。這種折舊方法的特點是：①各年折舊費不等，每年的折舊額是一個等比級數(shù)；②殘值不計人折舊費。三、安全設(shè)備、設(shè)施的折舊方法2.年數(shù)總和法式中C0——設(shè)備或49三、安全設(shè)備、設(shè)施的折舊方法3.余額遞減法年折舊費(Dt)的計算公式：式中Ct-1——設(shè)備或設(shè)施第t-1年的賬面價值；r——固定數(shù)值的折舊比率；C0——設(shè)備或設(shè)施的原值；Vr——設(shè)備或設(shè)施的殘值；n——設(shè)備或設(shè)施的服務(wù)年限。這種折舊方法的特點是：①各年折舊費不等，資產(chǎn)的賬面價值逐年遞減，各年的折舊額是一個等比級數(shù)；②計算折舊的基數(shù)為各年的賬面值，而沒有減去殘值；③資產(chǎn)價值少于殘值時不再進行折舊。三、安全設(shè)備、設(shè)施的折舊方法3.余額遞減法式中Ct-1——設(shè)50有一安全防護設(shè)施，購人價為30000元，可使用15年，估計15年末殘值為1000元，計算每年折舊費。直線折舊法計算每年的折舊費為：Dt=（30000-1000）/5＝1933.3（元／年）年數(shù)綜合法計算第10年的折舊費為：D10=（30000-1000）[2（15-10+1）／15（15+1）]＝1450（元）用余額遞減法計算：第一年折舊費：D1=30000X20.29％=6087（元）第二年折舊費：D2=23913X20.29％=4852（元）第三年折舊費：D3=19061X20.29％

=3867（元）有一安全防護設(shè)施，購人價為30000元，可使用15年，估計151四、“利益一成本”分析決策方法安全經(jīng)濟決策是指導(dǎo)安全活動的依據(jù)和基礎(chǔ)。下面介紹如何應(yīng)用前面講述的理論進行安全方案的決策。1.方法的基本原理與步驟1）“利益一成本”分析方法的基本思路是：（1）計算安全方案的效果R=UXP式中R——安全方案的效果；U—事故損失；P—期望事故概率。四、“利益一成本”分析決策方法安全經(jīng)濟決策是指導(dǎo)安全活動的依52四、“利益一成本”分析決策方法（2)計算安全方案的利益B＝R0-R1式中B—安全方案的利益；R0—安全方案實施前的效果；R1—安全方案實施后的效果。（3)計算安全的效益E=B/C式中E—安全效益；C—安全方案的投資。四、“利益一成本”分析決策方法（2)計算安全方案的利益53四、“利益一成本”分析決策方法2）安全方案的優(yōu)選決策的7步驟：(1)用有關(guān)危險分析技術(shù)，如FTA（事故樹）技術(shù)，計算系統(tǒng)原始狀態(tài)下的事故發(fā)生概率P0；(2)用有關(guān)危險分析技術(shù)，分別計算出各種安全措施方案實施后的系統(tǒng)事故發(fā)生概率P1（i），i＝1，2，3…；(3)在事故損失期望U已知的情況下，計算安全措施實施前的系統(tǒng)事故后果R0＝UXP0四、“利益一成本”分析決策方法2）安全方案的優(yōu)選決策的7步驟54四、“利益一成本”分析決策方法(4)計算出各種安全措施方案實施后的系統(tǒng)事故后果Ri(i）＝UXP1（i）(5)計算系統(tǒng)各種安全措施實施后的安全利益B（i）=R0-Ri（i）(6)計算系統(tǒng)各種安全措施實施后的安全效益E（i）=B（i）／C（i）(7)根據(jù)E(i）值進行方案優(yōu)選，最優(yōu)方案為max(Ei）。四、“利益一成本”分析決策方法(4)計算出各種安全措施方案實55例1：應(yīng)用實例如圖6-13系統(tǒng)，已知發(fā)生一次事故的經(jīng)濟損失為5萬元，系統(tǒng)改進前的原因事件概率以及對各原因事件進行改進后的事件概率分別見表6-10。請對三種方案進行分析對比，作出優(yōu)選。事故樹分析：①與運算，邏輯乘:X1·X2=A2;②或運算，邏輯加:A2+X2=A1;③與運算，邏輯乘:A1·X1=T.獨立事件概率計算法則是：例1：應(yīng)用實例如圖6-13系統(tǒng)，已知發(fā)生一次事故的經(jīng)濟損失為56解：按上面步驟，先計算第一方案：(1)計算系統(tǒng)原始狀態(tài)下的事故發(fā)生概率P0==0.000494(2)計算出第一種方案實施后的系統(tǒng)事故發(fā)生概率P1(1)==0.0000494(3)計算安全措施實施前的系統(tǒng)事故后果：R0＝UXP0=50000X0.000494=24.7(4)計算出各種安全措施方案實施后的系統(tǒng)事故后果；Ri(1）＝UXP1（1）=50000X0.0000494=2.47解：按上面步驟，先計算第一方案：57(5)計算系統(tǒng)各種安全措施實施后的安全利益：B（1）=R0-Ri（1）=24.7-2.47=22.23(6)計算系統(tǒng)各種安全措施實施后的安全效益；E（1）=B（1）／C（1）=22.23/0.4=55.58同理計算第二方案和第三方案，其結(jié)果如表6-11所示。從表中可看出，第一方案的費用雖高于第二方案和第三方案，但由于能使系統(tǒng)的事故發(fā)生率大大下降，且綜合效益值較高，因此，只要技術(shù)上有實現(xiàn)的可能，則應(yīng)以第一方案作為優(yōu)選方案。(5)計算系統(tǒng)各種安全措施實施后的安全利益：58例2：某企業(yè)初步設(shè)計了三種方案，以改進其作業(yè)安全水平，試據(jù)事故控制水平及其投資效益，對方案進行優(yōu)選。解：(1)根據(jù)原作業(yè)狀態(tài)下的事故發(fā)生概率P0=0.05。(2)用有關(guān)危險分析技術(shù)，計算出三種安全措施方案實施后的系統(tǒng)事故發(fā)生概率P1(1)=0.030,所需投資C1=1萬元；P1(2)=0.040,所需投資C2=0.4萬元；P1(3)=0.035，所需投資C3=1.1萬元。(3）事故損失期望U按一般事故規(guī)律進行估算，即有輕傷嚴重度U1=1，重傷嚴重度U2=60，死亡嚴重度U3=7500；輕傷頻率f（1）=100，重傷頻率f(2)=30，死亡頻率f(3)＝1。這樣，有系統(tǒng)損失期望為：U=∑UiXf(i）=9400可得系統(tǒng)原始狀態(tài)下（改進前）的事故后果：R0=UXP0=470例2：某企業(yè)初步設(shè)計了三種方案，以改進其作業(yè)安全水平，試據(jù)事59(4)計算出三種安全措施方案實施后的系統(tǒng)事故后果：R1（1）=UXP1（1）=282R1（2）=UXP1（2）=376R1（3）=UXP1（3）=329(5)計算系統(tǒng)各種安全措施實施后的安全利益：B（1）=R0-R1（1）=148B（2）=R0-R1（2）=94B（3）=R0-R1（3）=141(6)計算系統(tǒng)各種安全措施實施后的安全效益：E（1）=B（1）/C1＝148E（2）=B（2）/C2=270E（3）

=B（3)/C3=128(7)根據(jù)E(i)值進行方案優(yōu)選，最優(yōu)方案max(Ei）=E2=270，即方案2最優(yōu)。(4)計算出三種安全措施方案實施后的系統(tǒng)事故后果：60五、安全投資的風險決策風險決策也稱概率決策，這是一種在估計出措施利益的基礎(chǔ)上，考慮到利益實現(xiàn)的可能性大小，進行利益期望值的預(yù)測，以此預(yù)測值作為決策依據(jù)、方法。具體步驟：①計算出各方案的各種利益Bij（第j種方案的第i種利益）；②計算出各利益實現(xiàn)的概率（可能性大?。㏄i；③計算各方案的利益（共有m種利益）期望E(Bi）；E(B)i=(∑PiBji)/m④進行方案優(yōu)選，最優(yōu)方案max[E(B）]。五、安全投資的風