汽車銷售人員崗位職責(zé)(14篇)

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汽車銷售人員崗位職責(zé)篇一

1、負(fù)責(zé)全院中西藥品的購(gòu)買工作，屬招標(biāo)購(gòu)買品種按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;

2、規(guī)范、協(xié)調(diào)購(gòu)買政策和行為，把握進(jìn)貨渠道的合法性，保證藥品質(zhì)量?jī)?yōu)質(zhì)，價(jià)格合理;

3、保證臨床用藥，對(duì)臨時(shí)需要或搶救急用的藥品要及時(shí)解決;

4、了解藥品信息及價(jià)格，正確執(zhí)行藥品價(jià)格政策，保證藥品價(jià)格的確鑿性，退入庫(kù)手續(xù)明白，單據(jù)齊全，文件、單據(jù)合理保存;

5、與醫(yī)藥公司互通信息，做好剩余藥品、缺藥、破損藥品、效期藥品的協(xié)調(diào)工作;

6、負(fù)責(zé)藥品信息的維護(hù)，保證其確鑿性。維護(hù)計(jì)算機(jī)及其他設(shè)備，確保設(shè)備處于良好狀態(tài);7、負(fù)責(zé)藥品入庫(kù)、出庫(kù)、調(diào)價(jià)、報(bào)損、盤點(diǎn)等中西藥庫(kù)及制劑的日常業(yè)務(wù)的計(jì)算機(jī)管理工作;8、協(xié)助庫(kù)管人員管理藥品，做到帳物相符;

9、為財(cái)務(wù)、審計(jì)提供各種報(bào)表及其他藥品報(bào)表工作;

10、完成其他與購(gòu)買相關(guān)事宜，處理日常辦公事務(wù)。

1、年齡20歲以上，40歲以下，身體健康，樂觀開朗;

2、大專以上學(xué)歷;

3、有藥品銷售工作經(jīng)驗(yàn)，能吃苦耐勞，有責(zé)任心。

汽車銷售人員崗位職責(zé)篇二

工作職責(zé)：

1.開發(fā)并穩(wěn)定大型優(yōu)質(zhì)客戶資源，包括開發(fā)優(yōu)質(zhì)大客戶，維護(hù)vip客戶客情關(guān)系，建立完善所大型優(yōu)質(zhì)商旅客戶市場(chǎng)的客戶管理體系等，引導(dǎo)并深度挖掘大客戶商旅產(chǎn)品的消費(fèi)。

2.把握商旅行業(yè)市場(chǎng)狀況，時(shí)刻了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手優(yōu)劣勢(shì)，產(chǎn)品價(jià)格及種類，航空資源等。

職位要求：

1.三年以上銷售經(jīng)驗(yàn)，大專以上學(xué)歷，有客戶者優(yōu)先考慮，有大客戶資源（或潛在資源）者尤佳！

2.工作積極主動(dòng)，開拓能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的心理承受及抗壓能力

3.優(yōu)秀的溝通和說(shuō)服能力

4.肯鉆研進(jìn)取，有猛烈的進(jìn)取心、事業(yè)心和責(zé)任心

汽車銷售人員崗位職責(zé)篇三

公司銷售人員崗位職責(zé)

1、根據(jù)部門總體市場(chǎng)策略編制自己分管的市場(chǎng)的銷售計(jì)劃，銷售人員的崗位職責(zé)。

2、全面把握本市場(chǎng)的變化和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手狀況，了解客源市場(chǎng)布置的流量，注意市場(chǎng)結(jié)構(gòu)的變化。

3、對(duì)本市場(chǎng)中的客源大戶要熟悉他們的基本狀況，隨時(shí)關(guān)注其變化并適時(shí)做出應(yīng)對(duì)。

4、組織本組組員對(duì)新市場(chǎng)進(jìn)行開發(fā)。

5、管理開發(fā)好自己的客戶。

6、負(fù)責(zé)組織銷售計(jì)劃的審定及落實(shí)，并進(jìn)行督查。

7、把握每位銷售人員每日銷售接待活動(dòng)，并審核銷售記錄卡。

協(xié)助部門經(jīng)理（珠海經(jīng)理）做好本市場(chǎng)客戶的建立及升級(jí)管理工作，保持客戶檔案的完整。

8、每天早晨組織銷售員召開晨會(huì)，布置當(dāng)日工作重點(diǎn);晚上參與部門銷售會(huì)議，匯報(bào)當(dāng)日工作進(jìn)行狀況及次日工作重點(diǎn)。

9、根據(jù)工作需要對(duì)小組人員配備提出看法并編制本組培訓(xùn)計(jì)劃，并督導(dǎo)培訓(xùn)計(jì)劃的落實(shí)。

10、每周組織銷售員完成部門周例會(huì)。

11、每周對(duì)本市場(chǎng)狀況進(jìn)行一次分析總結(jié)，找出工作存在的不足并提出政策方案，并對(duì)下周市場(chǎng)狀況進(jìn)行分析預(yù)計(jì)，管理制度《銷售人員的崗位職責(zé)》。

12、帶領(lǐng)銷售員完成飯店下達(dá)的經(jīng)營(yíng)指標(biāo)。

13、根據(jù)每位銷售人員特點(diǎn)及客戶的特點(diǎn)對(duì)本市場(chǎng)客戶進(jìn)行合理分派。

14、審核上交種類報(bào)告并提出處理看法。

15、協(xié)助銷售員做好大型團(tuán)隊(duì)、特別客戶的接待服務(wù)工作。

16、參與市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)分析會(huì)及年、月、度的市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃會(huì)。

17、關(guān)心銷售員，做好思想工作。發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神，認(rèn)真完成部門下達(dá)的各項(xiàng)工作。

18、組織和參與一些交易會(huì)及外地促銷活動(dòng)。

銷售參謀崗位職責(zé)

1。依照公司管理規(guī)定按時(shí)上、下班，不得遲到、早退和曠工，不得打電話和發(fā)短信請(qǐng)假;嚴(yán)禁脫崗，如發(fā)現(xiàn)嚴(yán)重處理。

2。在工作時(shí)間內(nèi)，一律著工作牌，保持良好的形象;在參與各種重要會(huì)議、車展以及各種重要活動(dòng)時(shí)，必需保持公司標(biāo)準(zhǔn)著裝。

3。每天夕會(huì)期間銷售參謀向銷售經(jīng)理匯報(bào)當(dāng)天的客戶接待狀況，意向客戶級(jí)別狀況和接收單狀況;

4。晨會(huì)終止后，須認(rèn)真清潔責(zé)任內(nèi)的衛(wèi)生，注意保持汽車展場(chǎng)、展廳地面、展車、展臺(tái)、資料架、車前牌以及垃圾桶等公司內(nèi)、外的清潔。

5。銷售參謀按順序接待客戶，并嚴(yán)格依照客戶接待流程熱心大方、認(rèn)真、專業(yè)的向客戶介紹產(chǎn)品和提供各項(xiàng)服務(wù);接待臺(tái)至少應(yīng)有兩名銷售參謀迎接客戶，必需為客戶開門，客戶進(jìn)入展廳第一時(shí)間必需向客戶道：“您好！歡迎光臨。〞接待臺(tái)的銷售參謀必需嚴(yán)格填寫來(lái)店（來(lái)電）客戶登記表，來(lái)店（來(lái)電）客戶登記表的必填項(xiàng)必需認(rèn)真填寫;

6。銷售參謀應(yīng)技巧性的向客戶索要電話以便利跟進(jìn)客戶，并按規(guī)定認(rèn)真建立填寫三表兩卡，銷售參謀應(yīng)保持跟進(jìn)卡的清潔，不能在跟進(jìn)卡上亂寫亂畫;

7。銷售參謀每天及時(shí)回訪客戶，跟進(jìn)時(shí)間最好為上午9：30—11：30，也可根據(jù)自己需求來(lái)定，同時(shí)做好一級(jí)回訪工作及時(shí)提醒客戶進(jìn)行車輛保養(yǎng)，客戶跟進(jìn)卡每天下午5：00送到銷售經(jīng)理處檢查簽字。

8?？蛻粼嚦嗽囻{必需事先登記簽訂試乘試駕協(xié)議（登記內(nèi)容包括客戶姓名、年齡、職業(yè)、駕照號(hào)、聯(lián)系電話、聯(lián)系地址、試駕日期、客戶簽名、銷售參謀簽名等），無(wú)駕照的客戶堅(jiān)持不允許試駕，試駕時(shí)必需由銷售參謀全程陪伴依照公司制定的試駕路線進(jìn)行試駕，試乘試駕時(shí)嚴(yán)格依照試乘試駕規(guī)定來(lái)進(jìn)行，對(duì)不按規(guī)定試駕的客戶，銷售參謀應(yīng)中止試駕;

9。銷售參謀嚴(yán)格執(zhí)行公司的報(bào)價(jià)及優(yōu)惠政策，不允許向客戶低報(bào)價(jià)，不允許未經(jīng)銷售經(jīng)理同意向客戶優(yōu)惠或贈(zèng)送公司指定的優(yōu)惠政策以外的價(jià)格或裝飾品。

10。銷售參謀應(yīng)保持辦公場(chǎng)所的清潔，辦公服務(wù)器應(yīng)有序放置，辦公電話不能公話私打，辦公室內(nèi)不能談與工作無(wú)關(guān)的話題;

11。銷售參謀交車時(shí)應(yīng)依照交車流程進(jìn)行交車，并認(rèn)真介紹售后服務(wù)人員及售后相關(guān)責(zé)任人員，交車完畢后的當(dāng)天應(yīng)向客戶打感謝電話。

12。聽眾管理，聽從分派、遵章守紀(jì)、與同事之間團(tuán)結(jié)互助，嚴(yán)禁拉幫結(jié)派，勾心斗角，給公司造成不良的工作氣氛，如發(fā)現(xiàn)嚴(yán)肅處理。嚴(yán)重予以辭退。

13。銷售部員工應(yīng)愛護(hù)公司的財(cái)務(wù)和安全操作，工作期間由于個(gè)人的原因或操作失誤導(dǎo)致其人身受到傷害和公司財(cái)產(chǎn)受到損壞造成的經(jīng)濟(jì)損失由員工個(gè)人負(fù)責(zé)全部。

14。嚴(yán)禁做私活（保險(xiǎn)，上牌，裝飾）嚴(yán)禁私自收取客戶訂金，或客戶給予的好處，如發(fā)現(xiàn)予以辭退。

15。認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作;

汽車銷售人員崗位職責(zé)篇四

1、在銷售工作中,盡量協(xié)同其它銷售人員,搞好團(tuán)結(jié)協(xié)作關(guān)系,共同完成每月銷售工作;

2、于同不良的風(fēng)氣挑戰(zhàn),如有不良行為發(fā)生,應(yīng)及時(shí)制止,并向售樓處負(fù)責(zé)人和公司領(lǐng)導(dǎo)反映;

3、在做好自己本職工作的基礎(chǔ)上,給予新員工業(yè)務(wù)上的幫助,共同提高專業(yè)素質(zhì)和經(jīng)驗(yàn);

4、如發(fā)現(xiàn)銷售中(工程、定位、價(jià)格、廣告、資料、手續(xù)等)出現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)向售樓處負(fù)責(zé)人和公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),提出個(gè)人建議;

5、銷售人員必需以銷售為主要目的,認(rèn)真卓越完成銷售任務(wù)和售事服務(wù)工作,耐心解答客戶的咨詢和疑問(wèn);

6、嚴(yán)格按權(quán)限范圍內(nèi)執(zhí)行,如有特別狀況,需經(jīng)售樓處負(fù)責(zé)人上報(bào),經(jīng)公司總經(jīng)理簽字同意后方可實(shí)施。

汽車銷售人員崗位職責(zé)篇五

1、通過(guò)微信網(wǎng)絡(luò)閑聊的方式負(fù)責(zé)跟客戶溝通，進(jìn)行跟進(jìn)；

2、熟悉微信的各項(xiàng)功能應(yīng)用，挖掘和分析粉絲使用習(xí)慣，情感及體驗(yàn)感受，與用戶進(jìn)行互動(dòng)。

3、更新及維護(hù)公司微信內(nèi)容，增加粉絲數(shù)，提高各項(xiàng)關(guān)注度。

4、負(fù)責(zé)微信的運(yùn)營(yíng)策略、活動(dòng)、話題的制定宣傳，完成微信營(yíng)銷。

5、協(xié)助協(xié)同銷售團(tuán)隊(duì)，創(chuàng)造銷售業(yè)績(jī)；

6、具有良好的客戶服務(wù)意識(shí)，具有親和力。

7、本職位一經(jīng)錄用，會(huì)提供完整系統(tǒng)的培訓(xùn)（包括銷售技巧、專業(yè)知識(shí)等）

1、一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，男女不限。

2、具有良好的溝通表達(dá)能力，執(zhí)行能力強(qiáng)。

4、熱愛銷售工作，有銷售工作經(jīng)驗(yàn)者可優(yōu)先考慮，可接受應(yīng)屆生

1、以微信的方式和客戶溝通，達(dá)到銷售產(chǎn)品的目的；

2、公司有一支專業(yè)的廣告推廣團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)吸引有需求的.客戶主動(dòng)進(jìn)線咨詢，每個(gè)銷售人員每日主動(dòng)進(jìn)線咨詢的客戶約100人，日積月累每人客戶資源會(huì)累計(jì)到上萬(wàn)上億；

3、負(fù)責(zé)管理好每日主動(dòng)進(jìn)線咨詢的客戶，引導(dǎo)客戶，達(dá)到銷售目的；

4、客戶都是自己主動(dòng)咨詢的，而且都是有需求的客戶，所以溝通起來(lái)比其他行業(yè)順利多，也好做的多；

1、18周歲以上，高中以上學(xué)歷，有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

2、思路明了，良好的溝通能力和表達(dá)能力，思維靈敏，具備良好的應(yīng)變能力（后期可培養(yǎng)）；

3、積極的心態(tài)，能夠坦然的面對(duì)挫折和困難，在挫折和困難面前不是逃避退縮而是勇往直前；

4、有耐心，有挑戰(zhàn)高薪的欲望和勇氣，相信沒有最好，只有更好；

5、有猛烈的事業(yè)心和責(zé)任心，對(duì)工作嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)；

6、完成銷售部安排的輔導(dǎo)和訓(xùn)練，通過(guò)培訓(xùn)與技能通關(guān)；

1.學(xué)歷不限，18-29歲，性別不限

2.性格開朗，責(zé)任感強(qiáng)

3.熱愛銷售工作，有銷售工作經(jīng)驗(yàn)者可優(yōu)先考慮，可接受應(yīng)屆生

汽車銷售人員崗位職責(zé)篇六

職責(zé)描述：

1、任職資格：

（1）?？萍耙陨蠈W(xué)歷，電子商務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷、及經(jīng)濟(jì)學(xué)類專業(yè)等；

（2）性特別向、反應(yīng)靈敏、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力；

（3）具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)；

（4）有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力。

2、崗位職責(zé)：

（1）按制定任務(wù)指標(biāo)完成客戶資料收集；

（2）建立客戶關(guān)系，按月完成銷售任務(wù)；

（3）熟悉把握公司產(chǎn)品，了解行業(yè)知識(shí)；

（4）開發(fā)潛在客戶，建立渠道資源；

（5）按月完成應(yīng)收帳款；

（6）完成部門領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作

汽車銷售人員崗位職責(zé)篇七

1、在otc管理員的指導(dǎo)下抓好產(chǎn)品的銷售促進(jìn)工作。

2、認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)法律法規(guī)及產(chǎn)品知識(shí)，給顧客提供良好的產(chǎn)品服務(wù)咨詢。

3、認(rèn)真執(zhí)行產(chǎn)品的促銷政策。嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，杜絕將問(wèn)題產(chǎn)品銷售給顧客。

4、在銷售過(guò)程中要告知客戶售后服務(wù)的相關(guān)事項(xiàng)。包括產(chǎn)品的售后服務(wù)承諾、維修地點(diǎn)、聯(lián)系方式、本卷須知等信息。

5、接待客戶熱心、細(xì)心，注意自身素質(zhì)的培養(yǎng)，不斷提高服務(wù)質(zhì)量。

6、積極協(xié)同開展市場(chǎng)調(diào)查和市場(chǎng)信息的收集工作，隨時(shí)把握市場(chǎng)動(dòng)向。

7、對(duì)終端客戶的貨物日常管理工f^負(fù)責(zé)，每日詳細(xì)登記各網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)、銷、存和產(chǎn)品銷售記錄。

8、按時(shí)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作。

汽車銷售人員崗位職責(zé)篇八

1、作為所銷售項(xiàng)目投標(biāo)準(zhǔn)備工作的負(fù)責(zé)人，及時(shí)協(xié)調(diào)、跟進(jìn)、落實(shí)投標(biāo)中的各項(xiàng)工作；

2、具有把控客戶項(xiàng)目費(fèi)用的能力，引導(dǎo)客戶項(xiàng)目預(yù)算，提供公司項(xiàng)目預(yù)算報(bào)價(jià)和投標(biāo)報(bào)價(jià)建議；

3、負(fù)責(zé)合同簽訂過(guò)程中的談判工作；

4、完成主管及公司交給的其它任務(wù)；

5、組織各項(xiàng)市場(chǎng)推廣展會(huì)工作；

6、協(xié)助項(xiàng)目實(shí)施和收款工作。

汽車銷售人員崗位職責(zé)篇九

1、所有人員都必需按時(shí)上下班，不得遲到或早退，無(wú)故曠職，如有特別狀況必需按公司考勤制度執(zhí)行。

2、所有人員必需同心協(xié)力做好整體工作，努力塑造公司形象，上班時(shí)不得干私活，吃零食，大聲吵鬧、儀表端莊，言行舉止，文明禮貌。

3、以極高的熱心對(duì)待每一位客戶，只要有客戶進(jìn)店，不準(zhǔn)坐著與客戶講話，必需走到客戶身邊，微笑服務(wù)，詢問(wèn)客戶有何需求，然后依據(jù)客戶的心理價(jià)位，耐心地向客戶介紹相關(guān)產(chǎn)品的性能特點(diǎn)，并遞茶倒水，請(qǐng)坐。生意成交后，幫助客戶包裝，即便不成交者也要熱心送客，無(wú)論如何要從語(yǔ)言、態(tài)度等諸方面給每一位客戶留下一個(gè)良好的印象，不管什么狀況絕不容許與客戶爭(zhēng)吵，如有發(fā)生累計(jì)達(dá)三次者予以解聘。人人使用規(guī)范的文明禮貌語(yǔ)言，如“您好、請(qǐng)坐、有什么需求，歡迎光臨、請(qǐng)慢走〞等等。

4、所有商品出入都要馬上做賬，建立進(jìn)、銷、存一本帳，確保隨時(shí)經(jīng)得住公司領(lǐng)導(dǎo)或倉(cāng)管主管的核查。對(duì)照易構(gòu)軟件核查如有商品短缺由責(zé)任人賠償，各人對(duì)店面商品所分的區(qū)域負(fù)責(zé)

5、確保每日上午10：00前店長(zhǎng)安排人將前一天營(yíng)銷報(bào)表連同票據(jù)報(bào)財(cái)務(wù)科總帳會(huì)計(jì)，欠帳的營(yíng)業(yè)額同時(shí)上報(bào)，不管任何理由銷售商品一律做帳，并在次日10點(diǎn)前將單據(jù)上交

6、有維修客戶到門市詢問(wèn)要熱心接待，并由專人將其送到技術(shù)科，交具體負(fù)責(zé)人后方可離開，業(yè)務(wù)成功后有一次按10%凈利潤(rùn)結(jié)算給店面。

7、所有營(yíng)銷人員，既要熟記產(chǎn)品銷售價(jià)和保底價(jià)，又要熟悉各類商品的性能、特點(diǎn)、優(yōu)勢(shì)，以便向客戶介紹。

8、客戶進(jìn)店購(gòu)買不管何種物品，決不允許回復(fù)“沒有〞，即使公司沒有，要設(shè)法從其它公司通融解決，如確實(shí)濱海各公司沒有的，在征得客戶同意的前提下，承諾時(shí)間，抓緊組織供給，保證客戶滿意，

9、任何時(shí)候保證店面整齊(地面、墻上商品衛(wèi)生等)、分類明了，美觀，大方，給人一種清爽的感覺。

10、思維要活，應(yīng)變能力要強(qiáng)，既要圍繞客戶的思維，又要根據(jù)店面商品狀況轉(zhuǎn)變客戶的思維，要變客戶依店員思維轉(zhuǎn)。

11、整齊地穿好著裝(工作服)，語(yǔ)言表達(dá)既要溫柔又要明了、明白，讓客戶聽得懂，有親切感。

12、聽從店長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)和安排，在單獨(dú)值班時(shí)要圓滿做好各項(xiàng)工作，若遇特別狀況忙不過(guò)來(lái)可由店長(zhǎng)安排人手，如有特別狀況需暫時(shí)離崗必需告知店長(zhǎng)或其他同事安排好工作

13、如有特別狀況或商品短缺、被盜要及時(shí)向辦公室或總經(jīng)理回報(bào)。

14、每天保持地面、墻上、門面、商品衛(wèi)生，店面廣告語(yǔ)經(jīng)常保持更新(建議每周更換一次)，如遇節(jié)假日可調(diào)整。

15、協(xié)助店長(zhǎng)做好盤底工作，若店長(zhǎng)指定具體店員開單，需認(rèn)真，真實(shí)規(guī)范。

16、做好店面促銷工作，及時(shí)更新價(jià)格標(biāo)牌。

17、聽從店長(zhǎng)安排，認(rèn)真做好其他相關(guān)事宜。

汽車銷售人員崗位職責(zé)篇十

1．根據(jù)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃以及年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃擬定營(yíng)銷方針和銷售策略計(jì)劃并分解實(shí)施。

2．與市場(chǎng)部及其他部門合作，組織開發(fā)多種銷售手段，完成銷售計(jì)劃及回款任務(wù)。

3．定期或不定期回訪重點(diǎn)客戶，建立、保持與客戶、同行業(yè)間的良好合作關(guān)系。

4．全面實(shí)施銷售預(yù)算，建立銷售團(tuán)隊(duì)鼓舞機(jī)制，激發(fā)銷售人員進(jìn)行客戶開拓和維護(hù)的熱心。

5．參與市場(chǎng)調(diào)研，計(jì)劃參與國(guó)內(nèi)外展會(huì)，把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，熟悉市場(chǎng)狀況并有獨(dú)特見解。

6．深入了解本行業(yè)，把握最新銷售信息并反饋給領(lǐng)導(dǎo)，為企業(yè)提供業(yè)務(wù)發(fā)展和價(jià)格定位的戰(zhàn)略依據(jù)

7、負(fù)責(zé)品牌產(chǎn)品在網(wǎng)店上的銷售、物流管理和售后服務(wù)工作及日常維護(hù)管理工作，在淘寶、慧聰網(wǎng)、水溫柔潔具網(wǎng)上進(jìn)行產(chǎn)品銷售，規(guī)范全國(guó)網(wǎng)絡(luò)銷售管理；

8、負(fù)責(zé)網(wǎng)上客戶從客服轉(zhuǎn)交的客戶接單、接洽及通知全國(guó)各地區(qū)經(jīng)銷商發(fā)貨、收款等業(yè)務(wù)流程；

9、引導(dǎo)客戶訂貨，減輕庫(kù)存壓力；

10、錄入銷售訂單，確保數(shù)據(jù)的確鑿性，以便與財(cái)務(wù)對(duì)賬。

11、負(fù)責(zé)及時(shí)完成上級(jí)安排的其它工作售前咨詢，為客戶解決銷售過(guò)程中的問(wèn)題

12、根據(jù)部門總體市場(chǎng)策略編制自己分管的市場(chǎng)的銷售計(jì)劃。

13、全面把握本市場(chǎng)的變化和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手狀況，了解客源市場(chǎng)布置的流量，注意市場(chǎng)結(jié)構(gòu)的變化。

14、對(duì)本市場(chǎng)中的客源大戶要熟悉他們的基本狀況，隨時(shí)關(guān)注其變化并適時(shí)做出應(yīng)對(duì)。

15、管理開發(fā)好自己的客戶。

汽車銷售人員崗位職責(zé)篇十一

1.完成公司、經(jīng)理交給的各項(xiàng)任務(wù)，并能積極主動(dòng)、有預(yù)見性地解決工作中遇到或可能遇到的問(wèn)題。

2.確鑿的把握銷售方案的銷售狀況及回款狀況，當(dāng)狀況不佳時(shí)，能及時(shí)確鑿地發(fā)現(xiàn)原因，并告之相關(guān)部門，以便及時(shí)作出調(diào)整。

3.安排銷售助理的工作，督促其對(duì)資料的完整收集、規(guī)范整理、及時(shí)歸檔，隨時(shí)向上級(jí)提供確鑿的銷售信息、銷售回款信息。

4.負(fù)責(zé)督促商務(wù)員、電話銷售員嚴(yán)格遵守本規(guī)章制度，提高儀態(tài)、儀表、服務(wù)質(zhì)量，服務(wù)意識(shí)。

5.把握員工的思想動(dòng)態(tài)，充分調(diào)動(dòng)其工作積極性，幫助其調(diào)理好心理狀態(tài)，使他們以最正確的精神面貌、最高的熱心投入到工作中。

6.監(jiān)管和改善銷售辦公室的環(huán)境衛(wèi)生、物品擺放，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)與相關(guān)部門銜接，并負(fù)責(zé)解決。

7.布置員工的工作，并每天檢查他們的工作完成狀況。隨機(jī)地請(qǐng)客戶對(duì)商務(wù)員、電話銷售員做出評(píng)價(jià)，并記入商務(wù)員、電話銷售員檔案，以促進(jìn)商務(wù)員、電話銷售員提高服務(wù)質(zhì)量。

8.主持每天部門內(nèi)部的早會(huì)，總結(jié)前一天工作中存在的問(wèn)題同時(shí)布置當(dāng)天的工作內(nèi)容。了解商務(wù)員、電話銷售員在工作日志中所提問(wèn)題，并及時(shí)給予回復(fù)。

9.作好“上情下達(dá)、下情上表〞工作。使員工能理解公司的舉措與政策，同時(shí)也關(guān)心員工的利益，讓員工能真正地將自己融入到公司。

一般一天的工作流程：主持早會(huì)——會(huì)后檢查值班電話銷售員的工作——抽查銷售助理的工作，如電腦資料的管理——檢查銷售代表的儀態(tài)儀表、服務(wù)質(zhì)量，隨機(jī)地請(qǐng)客戶填寫《客戶對(duì)銷售代表的評(píng)價(jià)》，對(duì)退房客戶進(jìn)行回訪——就當(dāng)日《工作日志》的內(nèi)容請(qǐng)各部門協(xié)同解決，重要事情發(fā)《部門銜接函》。

一般一月的工作流程：總結(jié)當(dāng)月的工作狀況——對(duì)次月的工作做計(jì)劃——接財(cái)務(wù)的催款通知單后安排商務(wù)員、電話銷售員催款——整理過(guò)生的客戶名單并安排商務(wù)員訪問(wèn)。

汽車銷售人員崗位職責(zé)篇十二

1、負(fù)責(zé)每日店面巡查、早會(huì)主持與日重點(diǎn)項(xiàng)目及銷售任務(wù)安排；

2、負(fù)責(zé)門店經(jīng)營(yíng)目標(biāo)及促銷活動(dòng)的安排與實(shí)施；

3、負(fù)責(zé)客戶資料的管理及回訪安排，并提交數(shù)據(jù)報(bào)表；

4、負(fù)責(zé)員工的日常溝通、管理及員工宿舍的管理與檢查；

5、負(fù)責(zé)門店產(chǎn)品的羅列、更換與庫(kù)存、盤存等的管理與安排；

6、定期進(jìn)行員工的操作流程、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、安全管理的培訓(xùn)、考核與評(píng)比安排；

7、定期行業(yè)、對(duì)手、項(xiàng)目及產(chǎn)品等的市場(chǎng)變化調(diào)研與數(shù)據(jù)分析，并進(jìn)行技術(shù)升級(jí)與產(chǎn)品更新的研討與實(shí)施。

汽車銷售人員崗位職責(zé)篇十三

1、在銷售部經(jīng)理的指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)制定各自的月度及季度銷售計(jì)劃，并根據(jù)客戶特性，提出相應(yīng)的銷售建議及方案。

2、負(fù)責(zé)完成銷售部經(jīng)理下達(dá)的各項(xiàng)營(yíng)銷目標(biāo)，對(duì)負(fù)責(zé)的客戶資