礦山設(shè)備管理制度（五篇）

第77頁共77頁礦山設(shè)備?管理制度?宿松礦?業(yè)有限公?司__?__年_?___月?____?日總經(jīng)?理崗位職?責(zé)一、?總經(jīng)理是?安全生產(chǎn)?第一責(zé)任?人，對本?企業(yè)的安?全工作負(fù)?全面責(zé)任?，直接領(lǐng)?導(dǎo)本企業(yè)?的所有機(jī)?構(gòu)和全體?員工開展?安全工作?。二、?負(fù)責(zé)落實(shí)?法律法規(guī)?政策方針?和規(guī)章制?度以及技?術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的?執(zhí)行。?三、在股?東會授權(quán)?下計(jì)劃、?布置、檢?查、總結(jié)?、評比生?產(chǎn)和安全?工作。?四、監(jiān)督?制定、修?訂和審批?各項(xiàng)管理?制度、獎?罰制度、?安全技術(shù)?規(guī)程和安?全技術(shù)措?施計(jì)劃及?長遠(yuǎn)規(guī)劃?。五、?定期__?__安全?生產(chǎn)大檢?查，對查?出的重大?隱患要及?時落實(shí)整?改。六?、負(fù)責(zé)礦?山內(nèi)部經(jīng)?營、核算?管理，按?公司的要?求，建立?核算體系?和指標(biāo)體?系，制定?相關(guān)制度?和實(shí)施細(xì)?則。七?、負(fù)責(zé)落?實(shí)股東會?下發(fā)的各?種任務(wù)。?生產(chǎn)及?安全負(fù)責(zé)?人崗位職?責(zé)1、?負(fù)責(zé)礦業(yè)?公司的安?全管理工?作，建立?健全礦山?安全生產(chǎn)?責(zé)任制，?____?制定礦山?安全生產(chǎn)?規(guī)章制度?和操作規(guī)?程，保證?礦山安全?生產(chǎn)投入?的有效實(shí)?施，督促?安全生產(chǎn)?產(chǎn)量。?2、檢查?礦山的安?全生產(chǎn)工?作，及時?消除礦山?生產(chǎn)安全?事故隱患?，___?_制定并?實(shí)施礦山?的生產(chǎn)安?全事故應(yīng)?急救援預(yù)?案，及時?、如實(shí)報(bào)?告生產(chǎn)安?全事故，?推行安全?管理一票?否決制，?堅(jiān)持貫徹?“安全第?一、預(yù)?防為主、?綜合治理?”的安全?生產(chǎn)方針?。3、?負(fù)責(zé)礦山?的生產(chǎn)、?質(zhì)量、安?全、技術(shù)?改造等全?面工作。?4、負(fù)?責(zé)落實(shí)公?司下發(fā)的?各種計(jì)劃?，并及時?報(bào)送相關(guān)?統(tǒng)計(jì)報(bào)表?。5、?負(fù)責(zé)礦業(yè)?公司員工?的安全意?識、業(yè)務(wù)?能力等方?面的教育?和培訓(xùn)工?作，全面?提高職工?隊(duì)伍的整?體素質(zhì)。?6、積?極___?_礦山開?展小改小?革活動、?修舊利廢?、增收節(jié)?支，加強(qiáng)?各項(xiàng)費(fèi)用?的管理和?控制，降?低經(jīng)營成?本。7?、配合總?經(jīng)理做好?公司生產(chǎn)?經(jīng)營活動?。辦公?室崗位職?責(zé)文員?一、1?.協(xié)助總?經(jīng)理對人?員的招聘?。（按招?聘流程）?2.新?進(jìn)人員和?離職人員?的手續(xù)辦?理。3?.協(xié)助主?管對新進(jìn)?人員的培?訓(xùn)準(zhǔn)備與?后序工作?。4.?全人員檔?案的建立?與管制。?（電腦化?）___?_對試用?人員之試?工與考核?資料的收?集。6?.負(fù)責(zé)公?司人事變?動工作的?登記。?____?公司獎懲?手續(xù)之辦?理及公告?。8.?對各類資?料進(jìn)行簽?收，整理?并分類歸?檔。9?.對公司?員工的考?勤記錄工?作，月底?對考勤的?整理并交?于財(cái)務(wù)。?10.?員工勞動?合同及各?類保險(xiǎn)之?辦理。?11.完?成經(jīng)理臨?時交付的?任務(wù)。?二、負(fù)責(zé)?做好公司?相關(guān)文書?及報(bào)告的?打字、復(fù)?印等行政?工作和磅?房人員休?假頂班。?三、負(fù)?責(zé)公司辦?公設(shè)備的?管理，網(wǎng)?絡(luò)、電話?保障等工?作。四?、負(fù)責(zé)低?值易耗辦?公用品的?發(fā)放、使?用登記和?離職時的?繳回。?五、負(fù)責(zé)?各類辦公?用品倉庫?保管，每?月清點(diǎn)，?年終盤存?統(tǒng)計(jì)，做?到入庫有?驗(yàn)收、出?庫有手續(xù)?，保證帳?實(shí)相符。?七、按?標(biāo)準(zhǔn)定額?，做好添?購辦公用?品的計(jì)劃?編制和申?購手續(xù)工?作，做到?既不脫檔?又是不長?期積存。?八、完?成各項(xiàng)勤?雜、采購?工作。?九、負(fù)責(zé)?公司辦公?場所的室?內(nèi)外綠化?、盆景狀?況的檢查?監(jiān)督，保?證舒適良?好的工作?氛圍。?十、負(fù)責(zé)?下班時對?整個辦公?區(qū)的巡視?，查看門?窗、電燈?電源、電?腦電源等?、關(guān)閉情?況并做記?錄。十?一、完成?經(jīng)理臨時?交辦的其?他任務(wù)１?、負(fù)責(zé)辦?公室日常?管理工作?；２、負(fù)?責(zé)辦理公?司各項(xiàng)規(guī)?定發(fā)放、?員工簽收?；３、檢?查領(lǐng)導(dǎo)前?臺工作；?４、督促?行政檔案?工作；５?、___?_優(yōu)化統(tǒng)?一辦公文?件排版；?６、管理?使用復(fù)印?機(jī)、傳真?機(jī)及耗材?，建立設(shè)?備檢查清?潔制度，?掌握各種?器材功能?使用，確?保故障_?___小?時內(nèi)修復(fù)?；5后?勤管理員?（兼綜合?管理員）?崗位職責(zé)?一、負(fù)?責(zé)食堂的?各項(xiàng)管理?工作，包?括。衛(wèi)生?、成本、?飯菜質(zhì)量?等具體工?作，杜絕?食物中毒?事故的發(fā)?生。二?、負(fù)責(zé)公?司生活區(qū)?的衛(wèi)生監(jiān)?督檢查工?作，保持?生活區(qū)的?衛(wèi)生。?三、做好?內(nèi)部職工?和宿舍的?安全監(jiān)督?管理工作?，督促內(nèi)?部職工的?宿舍安全?用電、防?火安全和?做好環(huán)境?衛(wèi)生工作?。四、?做好食堂?工作人員?的思想工?作，力促?、保證為?提供優(yōu)質(zhì)?的后勤服?務(wù)。五?、做好食?堂工作人?員食品安?全、衛(wèi)生?知識的培?訓(xùn)工作。?六、做?好食堂節(jié)?約安全用?電、用水?工作，每?天檢查用?電、用水?情況。?七、做好?公司的監(jiān)?控系統(tǒng)正?常使用和?日常維護(hù)?，損壞及?時維修的?原則，定?期清理監(jiān)?控鏡頭保?證圖像的?清晰；做?好場內(nèi)稱?重地磅系?統(tǒng)的正常?使用，及?時清理灰?塵和定期?檢查維護(hù)?。八、?安排石場?后勤保安?值班輪崗?和門崗注?意事項(xiàng)，?來訪車輛?需登記和?來訪原因?，不可隨?意放陌生?人進(jìn)入石?場。九?、管理安?監(jiān)局下發(fā)?的安全生?產(chǎn)管理臺?賬，每日?定時登記?，發(fā)現(xiàn)隱?患及時登?記和告知?相關(guān)部門?主管整改?隱患，做?好有患必?查，有患?必改的原?則。保?安人員（?兼雜工）?崗位職責(zé)?一、自?覺遵守國?家法律、?法規(guī)和公?司的各項(xiàng)?規(guī)章管理?制度，工?作中服從?命令聽從?指揮，做?到令行禁?止，按章?辦事。負(fù)?責(zé)石場內(nèi)?外的守衛(wèi)?、巡邏、?檢查設(shè)施?等任務(wù)。?防范治安?、防止事?故的發(fā)生?。二、?執(zhí)行門衛(wèi)?制度，實(shí)?施二十四?小時崗位?執(zhí)勤制度?，對進(jìn)出?人員、車?輛與貨物?要嚴(yán)格檢?查，處理?石場廢物?要執(zhí)行出?門辦理放?行條手續(xù)?制度。?三、執(zhí)行?____?小時巡查?制度，巡?查區(qū)域應(yīng)?覆蓋石場?及生活轄?區(qū)全范圍?。對檢查?、巡邏期?間發(fā)生和?發(fā)現(xiàn)的問?題及有可?能存在的?安全隱患?，要及時?做好登記?和上報(bào)。?四、白?班執(zhí)勤人?員日班6?：30—?18：3?0晚班1?8：30?—6：3?0高峰時?間不得私?自脫崗，?執(zhí)行兩人?輪換制。?兩人負(fù)責(zé)?石場內(nèi)巡?視和負(fù)責(zé)?來訪人員?的登記及?____?，晚班同?上。五?、修補(bǔ)場?內(nèi)所有建?筑房屋、?屋頂砌墻?工作；雜?工負(fù)責(zé)排?水溝順暢?的日常維?護(hù)、道路?的清理修?補(bǔ)。六?、夜班巡?邏執(zhí)行定?時、定點(diǎn)?或不定時?、不定點(diǎn)?制度，嚴(yán)?格檢查石?場內(nèi)人員?、機(jī)械設(shè)?備和固定?設(shè)備情況?。詳細(xì)可?以分為幾?小點(diǎn)：?1.所有?外來車輛?（不包含?拉料車）?進(jìn)場需要?登記來訪?信息，出?場時保安?人員需要?檢查外來?車輛，檢?查完畢后?方可放行?。2.?做好來訪?人員登記?手續(xù)，禁?止不明人?員上山，?進(jìn)場得發(fā)?放安全帽?，如有特?殊緊急情?況請聯(lián)系?辦公室（?對講機(jī)）?如無人應(yīng)?答；拔電?話：。?4.放炮?時間保安?檢查好人?員情況及?時警告吹?哨子和清?場，正式?起爆前?7禁止車?輛進(jìn)入堆?場內(nèi)，同?時在堆場?車也要告?知他們迅?速撤離到?安全范圍?內(nèi)，確保?放炮安全?。5.?一定要穿?好反光衣?，帶好安?全帽。政?府監(jiān)管部?門隨時會?突擊檢查?。財(cái)務(wù)?人員崗位?職責(zé)會?計(jì)崗位職?責(zé)1、?根據(jù)國家?財(cái)務(wù)會計(jì)?法規(guī)和行?業(yè)會計(jì)規(guī)?定，結(jié)合?公司特點(diǎn)?，負(fù)責(zé)擬?訂公司會?計(jì)核算的?有關(guān)工作?細(xì)則和具?體規(guī)定，?報(bào)經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)?批準(zhǔn)后_?___實(shí)?施。根據(jù)?規(guī)定的成?本、費(fèi)用?開支范圍?和標(biāo)準(zhǔn)，?審核原始?憑證的合?法性、合?理性和真?實(shí)性，審?核費(fèi)用發(fā)?生的審批?手續(xù)是否?符合公司?規(guī)定；?2、根據(jù)?會計(jì)制度?規(guī)定，設(shè)?置科目明?細(xì)賬和使?用對應(yīng)的?賬簿，認(rèn)?真、準(zhǔn)確?地登錄各?類明細(xì)賬?，要求做?到賬目清?楚、數(shù)字?正確、登?記及時、?賬證相符?，發(fā)現(xiàn)問?題及時更?正；3?、及時了?解、審核?公司原材?料、設(shè)備?、產(chǎn)品的?進(jìn)出情況?，并建立?明細(xì)賬和?明細(xì)核算?，了解經(jīng)?濟(jì)合同履?約情況，?催促經(jīng)辦?人員及時?辦理結(jié)算?和出入庫?手續(xù)，進(jìn)?行應(yīng)收應(yīng)?付款項(xiàng)的?催收及清?算工作；?4、準(zhǔn)?確、及時?地做好公?司本部及?各項(xiàng)目賬?務(wù)和結(jié)算?工作，正?確進(jìn)行會?計(jì)核算，?填制和審?核會計(jì)憑?證，登記?明細(xì)賬和?總賬，對?款項(xiàng)的收?付，財(cái)物?的收發(fā)、?增減和使?用，資產(chǎn)?增減和經(jīng)?費(fèi)收支進(jìn)?行核算；?5、正?確計(jì)算收?入、費(fèi)用?、成本，?利潤等經(jīng)?營成果，?具體負(fù)責(zé)?編制各類?會計(jì)報(bào)表?及稅務(wù)報(bào)?表和公司?內(nèi)部要求?報(bào)送的報(bào)?表。6?、負(fù)責(zé)固?定資產(chǎn)的?會計(jì)明細(xì)?核算工作?，建立固?定資產(chǎn)輔?助明細(xì)賬?，及時辦?理記賬登?記手續(xù)，?按月正確?計(jì)提固定?資產(chǎn)折舊?，定期或?不定期地?____?清查固定?資產(chǎn)工作?；7、?負(fù)責(zé)公司?稅金的計(jì)?算、申報(bào)?和解繳工?作，協(xié)助?有關(guān)部門?開展財(cái)務(wù)?審計(jì)和年?檢工作；?8、及?時做好會?計(jì)原始憑?證、會計(jì)?記賬憑證?、賬冊、?報(bào)表及各?類對賬單?、內(nèi)部單?據(jù)等財(cái)會?資料的收?集、匯編?、歸檔。?9、對?出納工作?進(jìn)行督促?和監(jiān)督，?加強(qiáng)對其?收付款的?監(jiān)督，及?時進(jìn)行賬?務(wù)處理，?保證資金?的正確性?，安全性?；月末與?出納核對?《銀行存?款日記賬?》、《現(xiàn)?金日記賬?》，定期?對出納的?庫存現(xiàn)金?進(jìn)行盤點(diǎn)?，并出具?《庫存現(xiàn)?金盤點(diǎn)表?》，保證?賬實(shí)相符?、賬賬相?符；1?0、每月?末了，與?各供應(yīng)商?及客戶函?對往來賬?目，出具?《客戶對?賬確認(rèn)單?》（往來?單位出具?《往來單?位對賬確?認(rèn)函》）?，保證賬?實(shí)相符、?賬賬相符?；11?、協(xié)助總?經(jīng)理做好?部門工作?，完成上?級臨時交?辦的其他?任務(wù)。?10出納?崗位職責(zé)?1、認(rèn)?真執(zhí)行現(xiàn)?金、銀行?票據(jù)管理?制度，建?立、健全?出納各種?賬目，嚴(yán)?格審核現(xiàn)?金收付憑?證，做到?日清月結(jié)?。對企業(yè)?及個人間?的往來，?做到及時?填寫票據(jù)?；2、?建立健全?各種現(xiàn)金?賬目，嚴(yán)?格審核現(xiàn)?金收付憑?證，對借?出款項(xiàng)應(yīng)?及時跟蹤?收回，嚴(yán)?格執(zhí)行庫?存現(xiàn)金限?額制度。?3、積?極配合銀?行做好對?賬工作；?4、及?時傳遞單?據(jù)，配合?會計(jì)做好?各種賬務(wù)?處理和納?稅申報(bào)工?作；5?、負(fù)責(zé)員?工工資的?發(fā)放；?6、每天?向主管副?總及財(cái)務(wù)?經(jīng)理報(bào)送?公司資金?收支明細(xì)?表；7?、按《財(cái)?務(wù)安全管?理制度》?要求保管?各類票據(jù)?、存折、?私章印鑒?、u盾等?財(cái)務(wù)物品?，銀行印?鑒與票據(jù)?分開保管?，以確保?安全性。?8、負(fù)?責(zé)所有現(xiàn)?金的支出?，每項(xiàng)支?出必須符?合公司的?審批程序?，才能安?排支出。?如果申請?支出文件?審批流程?未按規(guī)定?辦理，出?納有權(quán)一?概不予支?付。出納?應(yīng)確定客?戶的身份?方可付款?，對于不?能確定身?份的客戶?，應(yīng)及時?與相關(guān)部?門聯(lián)系幫?助確定身?份，否則?，出納有?權(quán)拒絕付?款；9?、款項(xiàng)收?支后，需?在收據(jù)、?費(fèi)用報(bào)銷?單或支付?證明單上?蓋現(xiàn)金收?訖、銀行?收訖或現(xiàn)?金付訖、?銀行付訖?章等；?10、仔?細(xì)識別所?收錢款及?票據(jù)，對?于不能判?斷真?zhèn)蔚?錢幣或不?符合銀行?規(guī)定入賬?的票據(jù)，?應(yīng)拒絕收?取。否則?，一旦出?現(xiàn)假鈔或?票據(jù)不能?入賬造成?的損失，?則由出納?經(jīng)手人負(fù)?責(zé)賠償；?11?11、月?末，與會?計(jì)、銀行?對賬，做?到賬賬相?符、賬實(shí)?相符；如?有未達(dá)賬?的要編制?《銀行存?款余額調(diào)?節(jié)表》、?《現(xiàn)金、?銀行賬戶?存款余額?明細(xì)表》?，并把銀?行流水對?賬單及銀?行存款余?額調(diào)節(jié)表?裝訂成冊?保管。?⑴、收款?流程：?①、客戶?交現(xiàn)金或?支票；?②、出納?清點(diǎn)核對?正確無誤?后，告知?會計(jì)；?③、會計(jì)?按出納告?知的客戶?名稱、款?項(xiàng)來源及?金額填寫?收據(jù)；?④、出納?在填寫好?的收據(jù)上?簽名確認(rèn)?，并交財(cái)?務(wù)部經(jīng)理?蓋章；?⑤、將收?據(jù)交給付?款人在經(jīng)?手人處簽?名確認(rèn)并?將客戶聯(lián)?交付款客?戶，記賬?聯(lián)交會計(jì)?據(jù)以記賬?，存根聯(lián)?留存?zhèn)洳?。⑵、?付款流程?②客戶?或報(bào)銷人?將按審批?程序?qū)徟?完成的單?據(jù)交給出?納；②?、出納核?對單據(jù)及?確認(rèn)客戶?身份，無?誤后按規(guī)?定支付款?項(xiàng)；③?、客戶或?報(bào)銷人領(lǐng)?款后及時?簽收確認(rèn)?。12?統(tǒng)計(jì)崗位?職責(zé)（1?）、銷售?統(tǒng)計(jì)①?、負(fù)責(zé)對?所有單據(jù)?按客戶名?稱、品種?、重量、?金額、運(yùn)?費(fèi)明細(xì)、?收現(xiàn)、記?賬等進(jìn)行?分類統(tǒng)計(jì)?，要求仔?細(xì)認(rèn)真，?做到數(shù)字?準(zhǔn)確；?②、工作?期間根據(jù)?相關(guān)操作?流程，將?磅房數(shù)據(jù)?及時上傳?至系統(tǒng)；?③、月?末，按客?戶名稱、?品種、車?數(shù)、重量?、單價(jià)、?金額、運(yùn)?費(fèi)等出具?《客戶銷?售匯總統(tǒng)?計(jì)表》交?業(yè)務(wù)部經(jīng)?、會計(jì)核?對并簽名?確認(rèn)后據(jù)?以記賬（?單價(jià)需以?業(yè)務(wù)部門?提供的按?流程審批?完善的報(bào)?價(jià)單為準(zhǔn)?）。⑵?、運(yùn)石統(tǒng)?計(jì)①、?負(fù)責(zé)對公?司所有的?移動機(jī)械?工作量進(jìn)?行統(tǒng)計(jì)，?每天按機(jī)?械類別、?編號進(jìn)行?分類統(tǒng)計(jì)?，要求仔?細(xì)認(rèn)真，?做到數(shù)字?準(zhǔn)確；?②、每天?向主管副?總及財(cái)務(wù)?經(jīng)理報(bào)送?相關(guān)表格?，月末將?《汽車工?程款匯總?表》、《?鉤機(jī)工程?款匯總表?》，《鉆?機(jī)工程款?匯總表》?（按機(jī)械?類別、編?號、數(shù)量?、金額）?交會計(jì)審?核。1?3鏟車司?機(jī)崗位職?責(zé)一、?本崗位上?崗員工必?須具備有?兩年年以?上鏟車操?作經(jīng)驗(yàn)。?二、鏟?車作業(yè)實(shí)?行交接班?制度，并?按規(guī)定做?機(jī)械設(shè)備?上班必檢?工作，鏟?車的黃油?保養(yǎng)由當(dāng)?班司機(jī)完?成。三?、鏟車司?機(jī)必須愛?護(hù)鏟車及?一切相_?___司?財(cái)產(chǎn)。?四、按時?交接班，?接班人員?要認(rèn)真聽?取交班司?機(jī)的工作?說明，做?好銜接工?作。五?、每次鏟?車發(fā)動前?應(yīng)先檢查?油（包括?機(jī)油）、?水、電、?輪胎氣壓?及外觀狀?況，再檢?查打黃油?情況，檢?查無誤后?才能起動?發(fā)動機(jī)。?冬天較冷?時應(yīng)的速?運(yùn)轉(zhuǎn)__?__分鐘?，夏天低?速運(yùn)轉(zhuǎn)_?___秒?后再起步?行走（熱?機(jī)時可不?用怠速）?。未按此?操作程序?執(zhí)行，給?予___?_元/次?罰款，多?次違反取?消上崗資?格。六?、油、水?應(yīng)足量，?原則上不?允許中途?返回加油?。鏟車電?瓶應(yīng)每周?檢查一次?，若因缺?少電瓶液?而燒壞電?瓶，該車?鏟車司機(jī)?負(fù)責(zé)賠償??？諝鉃V?清器必須?每兩天清?灰一次，?操作程序?為：交班?司機(jī)交班?時拆下空?氣濾清器?，放到指?定地點(diǎn)由?修理工人?吹灰，接?班司機(jī)將?備用干凈?的空氣濾?清器裝上?使用，如?此循環(huán)。?未按此操?作程序執(zhí)?行，給予?____?元/次罰?款。七?、司機(jī)要?謹(jǐn)慎駕駛?，若因路?線錯誤造?成石頭劃?破輪胎，?由當(dāng)班司?機(jī)負(fù)責(zé)賠?償，賠償?額度視輪?胎已使用?時間長短?而定。由?于個人因?素造成鏟?車損壞的?，當(dāng)班司?機(jī)應(yīng)酌情?賠償損失?。八、?司機(jī)要負(fù)?責(zé)鏟車的?基本保養(yǎng)?。對轉(zhuǎn)動?螺栓應(yīng)經(jīng)?常進(jìn)行緊?固。1?4對儲氣?罐及時排?水及沉淀?物，清洗?油箱進(jìn)口?濾網(wǎng)等簡?單維護(hù)工?作。九?、未經(jīng)允?許，禁止?將鏟車交?給其他人?駕駛。違?者重罰，?若產(chǎn)生嚴(yán)?重后果由?司機(jī)承擔(dān)?全部責(zé)任?。十、?鏟車除當(dāng)?班司機(jī)外?禁止搭乘?任何人，?發(fā)生意外?由當(dāng)班司?機(jī)承擔(dān)全?部責(zé)任。?十一、?司機(jī)借用?修理工具?應(yīng)及時歸?還。禁止?私人拿出?場外謀取?私人利益?，發(fā)現(xiàn)將?重罰并做?開除處理?。十二?、鏟車司?機(jī)裝料要?嚴(yán)格按照?要求，做?到滿而不?溢。十?三、禁止?鏟車司機(jī)?向拉貨司?機(jī)收取小?費(fèi)，違者?從重處罰?并辭退。?十七、?司機(jī)如在?場內(nèi)駕駛?不當(dāng)、失?誤造成撞?（碰）車?或其他事?故，罰款?____?元/次，?并視車輛?損壞情況?及損失大?小另行處?罰。十?八、上班?遲到在_?___分?鐘之內(nèi)，?扣___?_元；_?___分?鐘以上半?小時以內(nèi)?扣___?_元；遲?到半小時?以上扣半?天工資。?十九、?司機(jī)有出?勤怠工或?睡崗行為?的，每發(fā)?現(xiàn)一次，?罰款__?__元。?二十、?因事請假?的司機(jī)，?先寫好請?假條，經(jīng)?主管和經(jīng)?理、副總?批準(zhǔn)后，?審批同意?后方可休?假，否則?不得休假?。司機(jī)每?請假一天?按工資總?額÷__?__天計(jì)?算扣工資?（每月最?多請假_?___天?），超過?____?天的，每?天扣兩倍?的工資，?特殊情況?核實(shí)后特?殊處理。?未經(jīng)批準(zhǔn)?而擅自休?假的作自?動離職處?理。二?十一、司?機(jī)辭職需?提前__?__天告?知，待聘?到司機(jī)接?班后方可?辦理辭職?手續(xù)和結(jié)?付工資。?如司機(jī)擅?自離職，?尚未結(jié)付?的工資公?司不再?____?支付。?二十三、?嚴(yán)格遵守?場內(nèi)其他?各項(xiàng)規(guī)章?制度，服?從部門主?管的工作?安排。?16挖掘?機(jī)司機(jī)（?兼___?_）崗位?職責(zé)一?、本崗位?員工必須?有三年以?上挖掘機(jī)?操作經(jīng)驗(yàn)?才能上崗?作業(yè)。?二、認(rèn)真?做好交接?班工作，?交班司機(jī)?要向接班?司機(jī)說明?清楚已經(jīng)?或可能出?現(xiàn)的一些?工作中問?題。并按?規(guī)定做機(jī)?械設(shè)備上?班必檢工?作，挖掘?機(jī)的黃油?保養(yǎng)由當(dāng)?班司機(jī)完?成。三?、服從部?門主管的?工作安排?。四、?嚴(yán)格遵守?《挖掘機(jī)?安全操作?規(guī)程》，?上班時間?要精神高?度集中，?下班時候?要合理休?息，避免?事故的發(fā)?生。五?、挖掘機(jī)?必須在接?觸面穩(wěn)定?的情況下?才能開始?裝填石塊?。六、?認(rèn)真做好?給汽車裝?料的工作?。石料不?應(yīng)裝的過?多以免司?機(jī)運(yùn)輸途?中石頭因?顛簸掉落?砸傷行人?或砸壞路?面，也不?能裝填太?少影響運(yùn)?石效率，?否則每次?罰款__?__元。?七、不?允許給汽?車挖裝太?大的石頭?，必須等?____?破開到一?定規(guī)格后?才能裝車?，否則每?次罰款_?___元?八、使?用時愛護(hù)?挖掘機(jī)。?使用合理?的方式挖?料，避免?因牙仔或?牙王磨損?太快而造?成浪費(fèi)，?掉壓仔或?牙王的要?及時報(bào)生?產(chǎn)部帶班?查找。對?于惡意損?壞挖掘機(jī)?的公司將?給予嚴(yán)懲?，追究經(jīng)?濟(jì)賠償并?送公安機(jī)?關(guān)處理。?九、未?經(jīng)公司主?管領(lǐng)導(dǎo)同?意，除工?作司機(jī)外?，禁止任?何人操作?挖機(jī)設(shè)備?，違者將?做開除處?理，造成?嚴(yán)重事故?的由當(dāng)事?司機(jī)承擔(dān)?全部責(zé)任?。十、?____?安全操作?方法參照?《挖掘機(jī)?安全操作?規(guī)程》。?黃油保養(yǎng)?17由?當(dāng)班司機(jī)?負(fù)責(zé)，并?按規(guī)定做?機(jī)械設(shè)備?上班必檢?工作。_?___與?挖掘機(jī)的?機(jī)械裝置?區(qū)別僅在?于連接器?連接的作?業(yè)設(shè)備不?同：區(qū)別?炮頭和挖?掘斗。?十一、?上班時間?要精神高?度集中，?下班時候?要合理休?息。避免?作業(yè)時因?疲勞發(fā)生?操作事故?。十?二、__?__必須?在接觸面?穩(wěn)定的情?況下才能?鑿擊大石?塊。十?三、認(rèn)真?做好破碎?大石的工?作。石塊?要盡量破?開的小一?些。以免?生產(chǎn)破碎?設(shè)備負(fù)荷?太重。?十四、嚴(yán)?格遵守場?內(nèi)其他各?項(xiàng)規(guī)章制?度。1?8潛孔鉆?崗位職責(zé)?一、本?崗位員工?必須有一?年以上潛?孔鉆及空?壓機(jī)操作?經(jīng)驗(yàn)方能?上崗作業(yè)?。上崗前?還應(yīng)接受?關(guān)于使用?潛孔鉆在?____?行業(yè)應(yīng)用?的一些知?識培訓(xùn)。?二、使?用空壓機(jī)?時應(yīng)嚴(yán)格?遵守《空?壓機(jī)安全?操作規(guī)程?》，黃油?保養(yǎng)由當(dāng)?班司機(jī)負(fù)?責(zé)，并按?規(guī)定做機(jī)?械設(shè)備上?班必檢工?作。三?、根據(jù)上?下班時間?合理安排?自己的作?息內(nèi)容。?避免作業(yè)?時因疲勞?發(fā)生操作?事故。?四、上班?作業(yè)必須?戴好防塵?口罩。?五、認(rèn)真?做好交接?班工作，?交班司機(jī)?要向接班?司機(jī)說明?清楚已經(jīng)?或可能出?現(xiàn)的一些?工作中問?題。六?、服從部?門主管的?工作安排?。七、?嚴(yán)格根據(jù)?____?公司的具?體要求打?孔，填藥?孔的深淺?應(yīng)嚴(yán)格符?合標(biāo)準(zhǔn)。?八、扶?桿人員要?盡量使鉆?桿保持垂?直。九?、注意打?孔的技術(shù)?操作方法?，要愛護(hù)?使用炮桿?、炮頭，?如果因?yàn)?操作失誤?造成損壞?的，操作?人員應(yīng)承?擔(dān)一定的?賠償。?十、炮孔?打好以后?應(yīng)用適當(dāng)?的物件蓋?住孔口，?避免有其?他雜物落?入孔內(nèi)造?成堵塞。?十一、?未經(jīng)公司?主管領(lǐng)導(dǎo)?同意，除?作業(yè)人員?外，禁止?任何人操?作潛孔鉆?和空壓機(jī)?。違者將?做開除處?理，造成?嚴(yán)重事故?的由當(dāng)事?司機(jī)承擔(dān)?全部責(zé)任?。19?十二、?做好日常?的潛孔鉆?、空壓機(jī)?維護(hù)、保?養(yǎng)工作。?出現(xiàn)故障?應(yīng)及時向?部門主管?匯報(bào)，避?免耽誤工?時。十?三、開動?潛孔鉆、?空壓機(jī)時?要盡量行?走路面寬?闊、安全?的路線，?開車人員?應(yīng)認(rèn)真操?作，避免?出現(xiàn)事故?造成人身?、財(cái)產(chǎn)損?失。十?四、上班?遲到在_?___分?鐘之內(nèi)，?扣___?_元；_?___分?鐘以上半?小時以內(nèi)?扣___?_元；遲?到半小時?以上扣半?天工資。?十五?、出勤怠?工或睡崗?行為的，?每發(fā)現(xiàn)一?次，罰款?____?元。十?六、工作?天數(shù)包括?因機(jī)械故?障與石場?原因停工?的天數(shù)。?十七、?因事請假?的機(jī)手及?扶桿，須?先寫好請?假條，經(jīng)?主管和經(jīng)?理、副總?批準(zhǔn)后，?審批同意?后方可休?假，否則?不得休假?。機(jī)手及?扶桿每請?假一天按?工資總額?÷___?_天計(jì)算?扣工資（?每月最多?請假__?__天）?，超過_?___天?的，每天?扣兩倍的?工資，特?殊情況核?實(shí)后特殊?處理。未?經(jīng)批準(zhǔn)而?擅自休假?的作自動?離職處理?。十?八、機(jī)手?及扶桿辭?職需提前?____?天告知主?管和經(jīng)理?、副總，?招聘到人?員后方可?辦理辭職?手續(xù)和結(jié)?付工資。?如擅自離?職，尚未?結(jié)付的工?資公司不?再支付。?十九?、嚴(yán)格遵?守場內(nèi)其?他各項(xiàng)規(guī)?章制度。?20灑?水工（兼?加油）崗?位職責(zé)?1.負(fù)責(zé)?公司的場?內(nèi)外道路?的灑水降?塵工作，?針對季節(jié)?和天氣的?不同，不?定時進(jìn)行?灑水工作?，保證灰?塵不會過?大。2?.負(fù)責(zé)公?司的移動?設(shè)備的加?油補(bǔ)給工?作__?__日班?、夜班，?加油工必?須上班前?全部加好?油保證移?動設(shè)備的?正常使用?。機(jī)修?工（兼電?焊、氣焊?）崗位職?責(zé)職責(zé)?。負(fù)責(zé)完?成生產(chǎn)設(shè)?備的維護(hù)?保養(yǎng)，對?設(shè)備進(jìn)行?定期檢修?、保養(yǎng)，?排除隱患?，確保設(shè)?備正常使?用，保障?生產(chǎn)計(jì)劃?任務(wù)的順?利完成。?1、嚴(yán)?格遵守公?司的各項(xiàng)?管理制度?，執(zhí)行本?崗位的安?全操作規(guī)?程，對本?崗位的安?全生產(chǎn)負(fù)?責(zé)。2?、熟悉設(shè)?備的結(jié)構(gòu)?性能，技?術(shù)規(guī)范和?有關(guān)操作?規(guī)程。?3、掌握?設(shè)備的運(yùn)?行情況，?技術(shù)狀況?和缺陷情?況。4?、做好所?轄設(shè)備的?運(yùn)行維護(hù)?，巡回檢?查和監(jiān)視?調(diào)整工作?。5、?按時準(zhǔn)確?地做好檢?修、保養(yǎng)?記錄以及?儀器、儀?表效驗(yàn)工?作。6?、拒絕違?章作業(yè)的?指令，對?他人違章?行為要加?以勸告和?制止。?7、負(fù)責(zé)?設(shè)備、工?具的使用?保管以及?設(shè)備備品?、備件的?管理。?8、負(fù)責(zé)?日常生產(chǎn)?設(shè)備的維?修及零件?的申購工?作，技術(shù)?要全面（?指設(shè)備維?修、焊接?等方面）?。9、?協(xié)助做好?有關(guān)設(shè)備?方面的工?作事項(xiàng)；?10、?謙虛好學(xué)?，精益求?精，不斷?學(xué)習(xí)專業(yè)?技術(shù)，耐?心服務(wù)。?11、?與員工溝?通，傳授?員工使用?設(shè)備安全?操作知識?，指導(dǎo)督?促員工保?21養(yǎng)?設(shè)備，對?專機(jī)人員?必須先培?訓(xùn)后上崗?。12?、負(fù)責(zé)公?司機(jī)械設(shè)?備管理及?設(shè)備故障?的維修；?13、?負(fù)責(zé)設(shè)備?大中修計(jì)?劃的檢修?和實(shí)施；?14、?對新設(shè)備?的___?_、調(diào)試?協(xié)助工作?；15?、工作要?有條理，?分清輕、?重、緩、?急來做事?；判斷能?力要強(qiáng)，?能做到手?到病除，?不能出現(xiàn)?故障反彈?的現(xiàn)象，?維修后及?時清潔維?修現(xiàn)場。?16、?嚴(yán)格服從?公司領(lǐng)導(dǎo)?的統(tǒng)一指?揮，執(zhí)行?其工作指?令，一切?管理行為?向公司負(fù)?責(zé)；必須?保證工作?區(qū)域的整?潔，垃圾?入簍，及?時處理不?用的物品?，待用物?料必須擺?放整齊，?必須節(jié)約?用電，人?走燈滅、?設(shè)備停。?17.?崗位性質(zhì)?。全面負(fù)?責(zé)公司的?所有生產(chǎn)?線設(shè)備，?機(jī)器的_?___、?管理、維?護(hù)、保養(yǎng)?、修理、?改進(jìn)工作?，以確保?其正常運(yùn)?行。1?8.管理?權(quán)限：對?職責(zé)范圍?內(nèi)的工作?有培訓(xùn)、?指導(dǎo)、監(jiān)?督的權(quán)力?19.管?理責(zé)任：?對所承擔(dān)?的工作全?面負(fù)責(zé)?20、堅(jiān)?決服從指?揮，認(rèn)真?執(zhí)行工作?指令，一?切管理行?為向生產(chǎn)?負(fù)責(zé)人負(fù)?責(zé)；2?1、嚴(yán)格?執(zhí)行公司?規(guī)章制度?，認(rèn)真履?行其工作?職責(zé)；電?工崗位職?責(zé)一、?負(fù)責(zé)公司?電力設(shè)施?的安全、?維護(hù)、保?養(yǎng)、電氣?線路合理?設(shè)計(jì)、_?___、?調(diào)試，并?按操作規(guī)?程規(guī)定使?用。二?、及時做?好電氣零?配件材料?申報(bào)計(jì)劃?，電量的?統(tǒng)計(jì)工作?，電房電?氣的定期?保養(yǎng)、消?防和衛(wèi)生?工作。?三、負(fù)責(zé)?定期檢查?，排除隱?患，及時?更換老化?電氣線路?，防止腐?22蝕?老化線路?引起的漏?電短路，?并做好臺?賬登記工?作。發(fā)現(xiàn)?私自亂接?、亂拉電?線、損毀?電器設(shè)備?，及時向?公司領(lǐng)導(dǎo)?匯報(bào)。?四、對接?觸使用電?線，開關(guān)?、保險(xiǎn)、?插銷、照?明燈具、?電動機(jī)等?電氣設(shè)備?的員工，?要加強(qiáng)安?全用電知?識教育，?避免因使?用不當(dāng)引?起觸電和?火災(zāi)事故?的發(fā)生。?五、做?好公司領(lǐng)?導(dǎo)交辦的?其它臨時?性工作。?23_?___崗?位職責(zé)_?___員?崗位職責(zé)?a）保?管所領(lǐng)取?的民用爆?炸物品；?b）按?照___?_作業(yè)設(shè)?計(jì)施工方?案，進(jìn)行?裝藥、聯(lián)?網(wǎng)、起爆?等___?_作業(yè)；?c）_?___后?檢查工作?面，發(fā)現(xiàn)?盲炮或其?他安全隱?患及時報(bào)?告；d?）在項(xiàng)目?技術(shù)負(fù)責(zé)?人的指導(dǎo)?下，配合?____?工程技術(shù)?人員處理?盲炮或其?他安全隱?患；e?）___?_作業(yè)結(jié)?束后，將?剩余的民?用爆炸物?品清退回?庫。安全?員的崗位?職責(zé)a?）監(jiān)督_?___員?按照操作?規(guī)程作業(yè)?，糾正違?章作業(yè)；?b）檢?查___?_作業(yè)現(xiàn)?場安全管?理情況，?及時發(fā)現(xiàn)?、處理、?報(bào)告安全?隱患；?c）監(jiān)督?民用爆炸?物品領(lǐng)取?、發(fā)放、?清退情況?；d）?制止無_?___作?業(yè)資格的?人員從事?____?作業(yè)。?保管員的?崗位職責(zé)?a）驗(yàn)?收、保管?、發(fā)放、?回收民用?____?物品；?b）如實(shí)?記載收存?、發(fā)放民?用___?_物品的?品種、數(shù)?量、編號?及領(lǐng)取人?員的姓名?；c）?發(fā)現(xiàn)、報(bào)?告變質(zhì)或?過期的民?用爆炸物?品。倉庫?崗位職責(zé)?1、?嚴(yán)格執(zhí)行?入庫手續(xù)?，材料入?庫時，倉?管人員要?核實(shí)數(shù)量?、規(guī)格、?___?_種類是?否與貨單?、材料計(jì)?劃一致。?2、?3、4?、入庫材?料應(yīng)分類?堆放整齊?，杜絕不?安全因素?；并標(biāo)識?清楚。材?料入庫后?應(yīng)及時入?賬，準(zhǔn)確?登記。?領(lǐng)用材料?部門應(yīng)開?具領(lǐng)料單?，若需配?套領(lǐng)料時?，應(yīng)配套?領(lǐng)用；倉?管人員應(yīng)?按審核無?誤的領(lǐng)料?單和先進(jìn)?先出的原?則發(fā)料。?5、材?料出庫按?領(lǐng)料單發(fā)?貨，手續(xù)?不全不予?發(fā)貨；如?遇特殊情?況，則須?獲得領(lǐng)料?部門主管?同意后方?可發(fā)貨，?事后由領(lǐng)?料人補(bǔ)領(lǐng)?料單。?6、7?、領(lǐng)用材?料發(fā)貨后?應(yīng)及時登?記臺賬。?倉管人?員應(yīng)堅(jiān)持?日清月結(jié)?，憑單下?賬，不跨?月記賬，?做到帳物?一致。?8、9?、為使倉?庫庫存貨?帳相符，?必須做好?日常盤點(diǎn)?和月末盤?點(diǎn)工作。?隨時了解?倉庫儲備?情況，有?無儲備不?足或超儲?積壓、呆?滯和不需?要現(xiàn)象發(fā)?生，并及?時上報(bào)。?10、?倉管人員?入庫驗(yàn)收?要檢查其?質(zhì)量數(shù)量?，對不合?格產(chǎn)品堅(jiān)?決不收或?予以退貨?；材料入?庫后應(yīng)及?時出具臨?時收料單?交予供貨?方。1?1、做好?防火、防?盜、防爆?工作并保?持庫內(nèi)及?庫外整潔?、整齊；?定期檢查?存貨，防?止存貨不?能使用。?12、?嚴(yán)禁在倉?庫內(nèi)吸煙?、用火和?亂接使用?電器。?13、上?下班前應(yīng)?做好門、?窗、電、?水開關(guān)工?作；倉管?人員要按?時上下班?，遵守公?司各項(xiàng)制?度，嚴(yán)禁?脫崗；如?遇工作忙?需延長時?間，倉管?人員要無?條件服從?。14?、倉管人?員要妥善?保管好原?始憑證，?賬本以及?各類文件?，要保守?商25?業(yè)___?_；如不?履行自己?的職責(zé)，?對公司財(cái)?產(chǎn)造成的?損失，公?司有權(quán)追?究其經(jīng)濟(jì)?責(zé)任；情?況嚴(yán)重的?，追究其?法律責(zé)任?。15?、倉管人?員調(diào)動或?離職前，?首先辦理?賬目移交?，必須逐?項(xiàng)點(diǎn)收；?如有短缺?，必須限?期清查，?方可移交?，移交雙?方及上級?主管人員?簽字確認(rèn)?。礦山?設(shè)備管理?制度（二?）第一?章、總則?第一條?、設(shè)備是?生產(chǎn)力的?重要組成?部分，是?企業(yè)進(jìn)行?生產(chǎn)的物?質(zhì)基礎(chǔ)，?設(shè)備狀況?的好壞，?將直接影?響企業(yè)的?安全生產(chǎn)?。為了加?強(qiáng)公司設(shè)?備使用、?維護(hù)的管?理工作，?切實(shí)落實(shí)?“預(yù)防為?主，維護(hù)?保養(yǎng)與計(jì)?劃檢修并?重”的原?則，明確?職責(zé)，確?保設(shè)備的?安全運(yùn)行?，延長使?用周期，?特制定本?制度。?第二章、?設(shè)備技術(shù)?狀況管理?第二條、?設(shè)備技術(shù)?狀況完好?標(biāo)準(zhǔn)：?（1）基?礎(chǔ)穩(wěn)固，?無裂紋、?腐蝕、油?污；（?2）零部?件完整，?無內(nèi)部缺?陷，磨損?在允許值?以內(nèi)；?（3）運(yùn)?轉(zhuǎn)正常，?無跑、冒?、滴、漏?現(xiàn)象；?（4）儀?器、儀表?、安全防?護(hù)裝置及?配套設(shè)施?齊全，靈?敏可靠；?（5）?達(dá)到設(shè)計(jì)?性能和核?定性能。?第三條?、設(shè)備技?術(shù)狀況實(shí)?行動態(tài)管?理根據(jù)?點(diǎn)檢、狀?態(tài)監(jiān)測、?修理時的?檢查、專?業(yè)試驗(yàn)或?檢測等提?供的信息?，進(jìn)行整?理分析，?掌握設(shè)備?技術(shù)狀況?。具體實(shí)?施工作由?車間設(shè)備?主任負(fù)責(zé)?，___?_有關(guān)人?員對設(shè)備?的技術(shù)狀?況進(jìn)行檢?查與1?/12?評定。?第三章、?設(shè)備固定?資產(chǎn)管理?第四條、?設(shè)備固定?資產(chǎn)劃分?標(biāo)準(zhǔn)（1?）使用年?限在一年?以上；?（2）單?位價(jià)值在?____?元以上，?并在使用?中保持原?有物質(zhì)形?態(tài)的資產(chǎn)?；（3?）能獨(dú)立?完成一定?生產(chǎn)過程?或獨(dú)立工?序者計(jì)算?為一臺設(shè)?備，附屬?于一臺主?機(jī)設(shè)備的?劃入主機(jī)?計(jì)算，備?用者可單?獨(dú)計(jì)算。?第五條?、全部主?要生產(chǎn)設(shè)?備、運(yùn)輸?設(shè)備必須?建立設(shè)備?檔案。?第六條、?各車間、?部門要遵?循“管好?、用好、?維護(hù)好”?的原則，?負(fù)責(zé)對所?管轄的設(shè)?備維護(hù)修?理，并合?理使用。?第七條?、凡具備?下列條件?之一的設(shè)?備固定資?產(chǎn)可申請?報(bào)廢：?（1）已?滿使用年?限，嚴(yán)重?磨損、老?化，致使?精度、性?能、生產(chǎn)?力達(dá)不到?生產(chǎn)工藝?要求的；?（2）?能耗高、?污染嚴(yán)重?超過國家?規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)?的；（?3）專用?設(shè)備因無?法修復(fù)、?改造或雖?能修復(fù)、?改造，但?經(jīng)濟(jì)上不?劃算的。?第八條?、設(shè)備報(bào)?廢申報(bào)審?批程序：?（1）?設(shè)備使用?單位認(rèn)為?設(shè)備符合?報(bào)廢條件?，由車間?設(shè)備主任?填寫“報(bào)?廢、報(bào)損?申請單”?報(bào)設(shè)備主?管部門，?設(shè)備主管?部門__?__相關(guān)?人員（或?外聘專家?）進(jìn)行技?術(shù)鑒定，?經(jīng)鑒定確?認(rèn)后，填?寫鑒定意?見書報(bào)主?管領(lǐng)導(dǎo)_?___，?再經(jīng)總經(jīng)?理審批，?重要關(guān)鍵?設(shè)備需?2/12?再報(bào)董?事長審批?。（2?）報(bào)廢、?報(bào)損舊設(shè)?備，按公?司廢舊品?相關(guān)規(guī)定?處理。?第九條新?增設(shè)備申?報(bào)審批程?序（1?）設(shè)備使?用單位認(rèn)?為需新增?一般設(shè)備?，該單位?需填寫“?新增設(shè)備?申請計(jì)劃?”報(bào)設(shè)備?主管部門?，設(shè)備主?管部門確?認(rèn)后報(bào)總?經(jīng)理審批?后，方可?購買。?（2）設(shè)?備使用單?位認(rèn)為需?新增關(guān)鍵?設(shè)備或單?值較大的?辦公設(shè)備?，需寫專?題報(bào)告，?報(bào)設(shè)備主?管部門，?設(shè)備主管?部門__?__相關(guān)?人員（或?外聘專家?）進(jìn)行可?行性論證?，經(jīng)論證?確認(rèn)后，?填寫論證?意見書報(bào)?總經(jīng)理辦?公會討論?，討論通?過后報(bào)總?經(jīng)理簽批?后，方可?購買；新?增價(jià)值超?過總經(jīng)理?審批權(quán)限?的大型設(shè)?備需再報(bào)?董事會討?論，討論?通過后，?再經(jīng)董事?長簽批后?，方可購?買。第?十條、新?增設(shè)備采?購程序：?（1）?設(shè)備采購?應(yīng)堅(jiān)持貨?比三家的?原則，在?質(zhì)量上、?價(jià)位上、?性能上、?服務(wù)上進(jìn)?行綜合比?較，然后?制定設(shè)備?采購計(jì)劃?報(bào)總經(jīng)理?審批，按?《合同法?》要求與?供應(yīng)商或?生產(chǎn)廠家?訂立采購?合同。?（2）設(shè)?備訂購到?廠后，設(shè)?備采購部?門、使用?單位、工?程技術(shù)人?員等相關(guān)?人員開箱?驗(yàn)收。檢?查設(shè)備在?裝箱、運(yùn)?輸過程中?有無缺損?（如有缺?損，應(yīng)立?即向供應(yīng)?商或生產(chǎn)?廠家反饋?），填寫?開箱驗(yàn)收?單，將文?件存檔，?并根據(jù)情?況復(fù)制材?料供__?__、調(diào)?試及生產(chǎn)?維修用。?第十一?條、施工?____?結(jié)束后，?由設(shè)備管?理部門_?___相?關(guān)單位、?3/1?2部門?人員進(jìn)行?驗(yàn)收，驗(yàn)?收合格后?填寫“設(shè)?備驗(yàn)收登?記清單”?，方可進(jìn)?行試運(yùn)行?，試運(yùn)行?合格后方?可投入正?常使用；?在投入重?負(fù)荷運(yùn)行?____?個月內(nèi)作?出技術(shù)評?定，并將?資料一并?歸檔。歸?檔內(nèi)容包?括：（?1）開竣?工日期及?各項(xiàng)施工?記錄；?（2）施?工單位、?施工負(fù)責(zé)?人、施工?人數(shù)及工?日數(shù)；?（3）工?程預(yù)決算?報(bào)告；?（4）調(diào)?試運(yùn)行記?錄；（?5）其他?不可測內(nèi)?容。第?四章、設(shè)?備檢修管?理第十?二條、設(shè)?備檢修分?大、中、?小修三大?類，大修?計(jì)劃由公?司批準(zhǔn)下?達(dá)。設(shè)備?檢修的中?修、小修?以車間為?主，盡量?延長大修?周期。?第十三條?、每年需?制訂設(shè)備?檢修計(jì)劃?—年修計(jì)?劃、月修?計(jì)劃，屬?大修的按?大修管理?規(guī)定辦理?，中、小?修的由公?司、車間?負(fù)責(zé)，在?編制檢修?時要提出?開竣工日?期、檢修?內(nèi)容、備?件材料、?計(jì)劃（大?修時提交?費(fèi)用預(yù)算?）。第?十四條、?各個檢修?項(xiàng)目要有?專人負(fù)責(zé)?，在明確?任務(wù)、內(nèi)?容及要求?的前提下?，對檢修?的備件、?材料、工?具計(jì)劃等?，由車間?主管檢修?負(fù)責(zé)人進(jìn)?行檢查核?實(shí)；較大?的檢修工?程應(yīng)編制?檢修施工?方案、施?工進(jìn)度表?。第十?五條、重?大項(xiàng)目、?重要設(shè)備?檢修應(yīng)由?主要設(shè)備?負(fù)責(zé)人督?4/1?2查檢?修工作，?并制定出?有效的安?全技術(shù)措?施；同時?，有關(guān)技?術(shù)負(fù)責(zé)人?應(yīng)查閱設(shè)?備檔案，?歷次檢修?運(yùn)轉(zhuǎn)記錄?，事故記?錄等資料?，嚴(yán)格執(zhí)?行檢修規(guī)?程，對檢?修的主要?工藝順序?，應(yīng)該采?取必要的?技術(shù)措施?，并提出?檢修后的?檢查驗(yàn)收?及試運(yùn)轉(zhuǎn)?等有關(guān)記?錄。第?十六條、?設(shè)備大中?修項(xiàng)目的?竣工驗(yàn)收?參照本制?度第十一?條執(zhí)行。?第十七?條、凡屬?計(jì)劃外檢?修的監(jiān)時?檢修，生?產(chǎn)車間必?須以書面?材料形式?報(bào)公司主?管領(lǐng)導(dǎo)、?主管部門?，方可進(jìn)?行檢修。?在特殊情?況下可以?____?搶修，但?事后必須?上報(bào)車間?主管和公?司領(lǐng)導(dǎo)，?并作好技?術(shù)資料記?錄。第?五章、設(shè)?備潤滑管?理第十?八條、設(shè)?備潤滑工?作要分工?明確，落?實(shí)到崗位?和個人，?嚴(yán)格執(zhí)行?“五定”?原則－定?人、定機(jī)?、定量、?定時、定?質(zhì)。第?十九條、?潤滑設(shè)備?維護(hù)與檢?查1.?做好潤滑?設(shè)備日常?維護(hù)工作?；嚴(yán)格按?操作規(guī)程?使用潤滑?設(shè)備，嚴(yán)?格按設(shè)備?維護(hù)檢修?規(guī)程檢查?潤滑設(shè)備?運(yùn)行情況?，更換常?備消耗件?；根據(jù)日?常維護(hù)檢?查情況并?結(jié)合主體?設(shè)備的檢?修安排，?編制潤滑?設(shè)備的檢?修計(jì)劃和?項(xiàng)目，保?證潤滑設(shè)?備及時得?到修理，?延長其使?用壽命；?2.任?何人不得?隨意拆除?潤滑裝置?，潤滑設(shè)?備確需改?造，維修?時由車間?主管領(lǐng)導(dǎo)?書面申報(bào)?公司主管?領(lǐng)導(dǎo)、主?管業(yè)務(wù)部?門。第?六章、備?件管理?5/12?第二十?條、根據(jù)?生產(chǎn)正常?檢修需要?，使用車?間提出書?面計(jì)劃申?請上報(bào)公?司主管采?購部門，?采購部門?根據(jù)庫存?情況、各?車間計(jì)劃?匯總制定?外購計(jì)劃?，估算外?購費(fèi)用報(bào)?主管領(lǐng)導(dǎo)?審批，財(cái)?務(wù)部門備?案。第?二十一條?、需要制?作加工的?特殊備件?，使用車?間技術(shù)人?員必須提?供詳細(xì)的?圖紙及相?關(guān)的技術(shù)?資料；若?因圖紙資?料提供錯?誤，將追?究有關(guān)人?員的相關(guān)?責(zé)任。?第二十二?條、備件?圖紙不應(yīng)?隨意修改?，凡需修?改必須有?專業(yè)技術(shù)?人員簽字?，對重要?備件或通?用性較大?的備件圖?紙的修改?，應(yīng)__?__有關(guān)?技術(shù)專家?會審，制?訂詳實(shí)的?修改方案?，報(bào)總經(jīng)?理審批后?方可進(jìn)行?。第七?章、設(shè)備?使用安全?管理第?二十三條?、要使設(shè)?備安全運(yùn)?行，發(fā)揮?最佳效益?，必須建?立并嚴(yán)格?執(zhí)行設(shè)備?使用、操?作的有關(guān)?制度和規(guī)?程。第?二十四條?、設(shè)備使?用者職責(zé)?1.必?須認(rèn)真落?實(shí)崗位責(zé)?任制。重?點(diǎn)設(shè)備定?人定機(jī)，?重點(diǎn)管理?，從而保?證設(shè)備處?于良好安?全技術(shù)狀?態(tài)，為企?業(yè)生產(chǎn)經(jīng)?營創(chuàng)造有?利的條件?。2.?嚴(yán)格遵守?設(shè)備使用?的“五項(xiàng)?紀(jì)律”和?“四項(xiàng)要?求”：五?項(xiàng)紀(jì)律：?（1）?遵守設(shè)備?維護(hù)保養(yǎng)?與技術(shù)安?全操作規(guī)?程；（?2）經(jīng)常?保持設(shè)備?干凈整潔?，并按規(guī)?定加油；?6/1?2（3?）遵守交?接班制度?和設(shè)備清?掃制度；?（4）?管好工具?及附件，?不得損壞?或丟失；?（5）?發(fā)現(xiàn)故障?，立即停?止運(yùn)轉(zhuǎn)檢?查，自己?不能處理?的，應(yīng)及?時通知班?組、車間?檢修。?四項(xiàng)要求?：整齊?：工具、?附件放置?整齊、安?全防護(hù)裝?置齊全，?線路管道?完整；?清潔：設(shè)?備內(nèi)外清?潔、無油?污、無碰?傷、各部?位不漏油?、不漏水?、不漏氣?、垃圾清?掃干凈；?（3）?潤滑按五?定：定人?、定點(diǎn)、?定質(zhì)、定?時、定量?的要求對?設(shè)備進(jìn)行?潤滑，油?壺、油_?___、?油杯齊全?，油標(biāo)清?潔，油路?管線暢通?，要推廣?使用二硫?化鉬潤滑?劑；（?4）安全?。實(shí)行定?人定機(jī)和?交接班制?度，熟悉?設(shè)備結(jié)構(gòu)?和性能，?會使用，?精心保養(yǎng)?，不出事?故。3?.當(dāng)發(fā)生?事故時，?應(yīng)按規(guī)定?采取相應(yīng)?措施，如?切斷電源?等。盡量?保護(hù)現(xiàn)場?現(xiàn)狀，并?向組長、?設(shè)備技術(shù)?管理人員?或車間主?任報(bào)告。?4.認(rèn)?真填寫設(shè)?備運(yùn)轉(zhuǎn)記?錄，負(fù)責(zé)?提供準(zhǔn)確?的運(yùn)轉(zhuǎn)臺?時與設(shè)備?運(yùn)轉(zhuǎn)狀況?等原始資?料。5?.參加設(shè)?備檢修及?修理后的?驗(yàn)收工作?。6.?在調(diào)離工?作崗位或?調(diào)換設(shè)備?時，應(yīng)將?完整的設(shè)?備及附件?向生產(chǎn)組?長、設(shè)備?管理技術(shù)?人員和接?用設(shè)備人?交清，并?辦理交接?7/1?2手續(xù)?。第二?十五條、?設(shè)備使用?者都應(yīng)努?力學(xué)習(xí)設(shè)?備結(jié)構(gòu)、?性能和維?護(hù)保養(yǎng)基?本知識，?苦練基本?功，使用?設(shè)備時能?得心應(yīng)手?，達(dá)到合?理使用目?的，正確?維護(hù)保養(yǎng)?設(shè)備，為?此必須做?到“四懂?四會”。?四懂：?1.懂?得設(shè)備在?生產(chǎn)中的?作用；?2.懂得?設(shè)備結(jié)構(gòu)?；3.?懂得設(shè)備?性能；?4.懂得?設(shè)備故障?的緊急處?理方法。?四會。?1.會使?用；2?.會維護(hù)?保養(yǎng)；?3.會排?除故障；?4.會?一般檢修?。第八?章、特種?設(shè)備管理?第二十?六條、采?購特種設(shè)?備時，采?購部門必?須要求供?應(yīng)廠商提?供附有安?全技術(shù)規(guī)?范要求的?設(shè)計(jì)資質(zhì)?、圖紙、?產(chǎn)品質(zhì)量?合格證明?、___?_及使用?維修說明?、監(jiān)督檢?驗(yàn)證明等?文件。?第二十七?條、特種?設(shè)備在驗(yàn)?收合格并?投入使用?后___?_日內(nèi)，?設(shè)備主管?部門應(yīng)當(dāng)?向上級特?種設(shè)備檢?驗(yàn)檢測機(jī)?構(gòu)登記；?登記標(biāo)志?應(yīng)當(dāng)置于?或者附著?于該特種?設(shè)備的顯?著位置，?且標(biāo)牌應(yīng)?附有警告?與操作方?法說明；?并按要求?建立特種?設(shè)備安全?技術(shù)檔案?。8/?12第?二十八條?、特種設(shè)?備的使用?單位應(yīng)經(jīng)?常對特種?設(shè)備進(jìn)行?點(diǎn)檢，并?制定特種?設(shè)備的事?故應(yīng)急措?施和救援?預(yù)案，并?作好記錄?；設(shè)備主?管部門每?個季度_?___相?關(guān)人員對?特種設(shè)備?進(jìn)行一次?專項(xiàng)檢查?，檢查和?日常維護(hù)?保養(yǎng)時發(fā)?現(xiàn)異常情?況的，應(yīng)?當(dāng)及時處?理；如公?司無法處?理的，應(yīng)?由設(shè)備主?管部門聯(lián)?系供應(yīng)廠?商或特種?設(shè)備檢測?單位進(jìn)行?處理。?第二十八?條、特種?設(shè)備作業(yè)?人員在作?業(yè)過程中?發(fā)現(xiàn)事故?隱患或者?其他不安?全因素，?應(yīng)當(dāng)立即?向車間管?理人員和?公司有關(guān)?負(fù)責(zé)人報(bào)?告；在操?作特種設(shè)?備時，應(yīng)?做好防護(hù)?措施，操?作要平穩(wěn)?、準(zhǔn)確、?注意力集?中。第?二十九條?、特種設(shè)?備作業(yè)人?員必須持?證上崗。?第三十?條、設(shè)備?主管部門?應(yīng)當(dāng)按照?安全技術(shù)?規(guī)范的定?期檢驗(yàn)，?在安全檢?驗(yàn)合格有?效期屆滿?前___?_個月向?特種設(shè)備?檢驗(yàn)檢測?機(jī)構(gòu)提出?定期檢驗(yàn)?要求；未?經(jīng)定期檢?驗(yàn)或者檢?驗(yàn)不合格?的特種設(shè)?備，不得?繼續(xù)使用?。第三?十一條、?特種設(shè)備?符合報(bào)廢?條件的，?報(bào)廢后設(shè)?備主管部?門應(yīng)當(dāng)及?時向原登?記的特種?設(shè)備檢測?部門辦理?注銷手續(xù)?。第九?章、設(shè)備?事故管理?第三十?二條、設(shè)?備因非正?常的損壞?造成停產(chǎn)?或降低效?能明顯的?現(xiàn)象稱為?設(shè)備事故?。（1?）按事故?大小分：?重大設(shè)備?事故、較?大設(shè)備事?故、一般?設(shè)備事故?設(shè)備；?9/12?（2）?按事故性?質(zhì)分。責(zé)?任事故、?質(zhì)量事故?、自然事?故。第?三十三條?、設(shè)備發(fā)?生事故后?，設(shè)備操?作工等當(dāng)?事人應(yīng)立?即切斷電?源，保持?現(xiàn)場并立?即將事故?時間、原?因、設(shè)備?損壞程度?、影響程?度做好記?錄逐級上?報(bào)；設(shè)備?管理部門?、車間設(shè)?備管理人?員、值班?人員要到?現(xiàn)場察看?、分析、?處理，并?將事故時?間、原因?、設(shè)備損?壞程度、?影響程度?做好記錄?逐級上報(bào)?；對一般?設(shè)備事故?要及時_?___搶?修。第?三十四條?、設(shè)備事?故分析?（1）設(shè)?備事故分?析原則：?對所有設(shè)?備事故必?須遵照“?四不放過?”原則進(jìn)?行調(diào)查分?析；（?2）一般?設(shè)備事故?分析由責(zé)?任單位設(shè)?備主管負(fù)?責(zé)___?_有關(guān)人?員進(jìn)行，?并寫出“?事故分析?報(bào)告”，?簽注處理?意見，報(bào)?送公司領(lǐng)?導(dǎo)；（?3）一般?設(shè)備事故?調(diào)查分析?由責(zé)任單?位設(shè)備主?管負(fù)責(zé)_?___有?關(guān)人員進(jìn)?行；并寫?出“事故?調(diào)查分析?報(bào)告”，?簽注處理?意見，報(bào)?送公司領(lǐng)?導(dǎo)；（?4）重大?事故、較?大事故調(diào)?查分析由?設(shè)備主管?領(lǐng)導(dǎo)主持?、設(shè)備管?理部門_?___有?關(guān)人員進(jìn)?行，并由?設(shè)備主管?部門起草?“事故調(diào)?查分析報(bào)?告”提交?公司安委?會辦公室?，安委會?辦公室草?擬處理建?議交安委?會討論處?理；（?5）安委?會辦公室?、設(shè)備主?管部門對?所有調(diào)查?分析報(bào)告?均需存檔?，對重大?設(shè)備事故?調(diào)查處理?報(bào)告要上?報(bào)董事長?。10?/12?第十章、?設(shè)備使用?獎懲管理?第三十五?條、操作?工（1?）違反操?作規(guī)程，?交接班設(shè)?備情況記?錄不全，?下班后應(yīng)?關(guān)、停設(shè)?備而未關(guān)?停的，設(shè)?備發(fā)生故?障未及時?報(bào)告，發(fā)?現(xiàn)上述一?項(xiàng)扣罰_?___元?；（2?）造成直?接損失_?___元?以下賠_?___%?，500?-___?_元賠_?___%?，___?_元以上?賠___?_%，并?扣罰當(dāng)月?獎金；?（3）對?設(shè)備蓄意?破壞或盜?竊行為造?成的損失?，要全額?賠償并承?擔(dān)法律責(zé)?；第三?十六條、?維修巡查?人員（?1）維修?、巡查無?記錄，保?養(yǎng)、檢查?不及時，?維修、搶?修未按時?完成任務(wù)?，發(fā)現(xiàn)故?障隱患不?排除、不?報(bào)告，發(fā)?現(xiàn)上述一?項(xiàng)扣罰_?___元?；（2?）維修、?巡查不到?位，造成?直接損失?____?元以下賠?____?%，50?0-__?__元賠?____?%，__?__元以?上賠__?__%，?并扣罰當(dāng)?月獎金；?（3）?維修過程?中蓄意拖?延時間或?故意維修?不徹底，?破壞、盜?竊行為造?成的損失?，要全額?賠償并追?究法律責(zé)?任；第?三十七條?、管理人?員（1?）設(shè)備維?修指揮不?當(dāng)，對設(shè)?備故障處?理___?_不力、?服務(wù)跟蹤?不到位、?設(shè)備事故?不報(bào)告及?設(shè)備材料?____?不及時，?發(fā)現(xiàn)上述?一次扣罰?____?元或__?__元；?（2）?造成直接?損失__?__元以?下罰款_?___元?，500?-___?_元罰?11/1?2款_?___元?，___?_元以上?罰款__?__元，?并扣罰當(dāng)?月獎金。?（3）?發(fā)生重大?設(shè)備事故?，按各人?職責(zé)罰款?500-?____?元，并降?職使用，?直至開除?。第三?十八條、?生產(chǎn)班組?（1）?月無設(shè)備?事故，各?車間評選?出先進(jìn)班?組或先進(jìn)?個人，獎?先進(jìn)班組?____?元，獎個?人___?_元，處?罰落后班?組___?_元；?（2）三?個月無設(shè)?備事故的?班組或個?人，獎班?組___?_元，獎?個人__?__元，?連續(xù)三個?月評為落?后班組，?除通報(bào)外?另給予_?___元?的處罰。?（3）?六個月無?____?元以上的?設(shè)備事故?，除以上?獎項(xiàng)外，?獎班組_?___元?，獎個人?____?元，連續(xù)?半年評為?落后班組?的，除了?以上處罰?另給予不?少于__?__元的?處罰。?（4）對?公司設(shè)備?管理有重?大貢獻(xiàn)，?提出合理?化建議挽?回或減少?重大損失?的先進(jìn)個?人，視貢?獻(xiàn)大小、?挽回經(jīng)濟(jì)?損失的一?定比例給?予重獎鼓?勵，具體?金額由總?經(jīng)理辦公?會確定。?第十一?章、附則?第三十?九條、本?制度解釋?權(quán)屬公司?設(shè)備主管?部門。?第四十條?、本規(guī)定?從二__?__年_?___月?____?日起實(shí)施?。礦山?設(shè)備管理?制度（三?）宿松?礦業(yè)有限?公司_?___年?____?月___?_日總?經(jīng)理崗位?職責(zé)一?、總經(jīng)理?是安全生?產(chǎn)第一責(zé)?任人，對?本企業(yè)的?安全工作?負(fù)全面責(zé)?任，直接?領(lǐng)導(dǎo)本企?業(yè)的所有?機(jī)構(gòu)和全?體員工開?展安全工?作。二?、負(fù)責(zé)落?實(shí)法律法?規(guī)政策方?針和規(guī)章?制度以及?技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)?的執(zhí)行。?三、在?股東會授?權(quán)下計(jì)劃?、布置、?檢查、總?結(jié)、評比?生產(chǎn)和安?全工作。?四、監(jiān)?督制定、?修訂和審?批各項(xiàng)管?理制度、?獎罰制度?、安全技?術(shù)規(guī)程和?安全技術(shù)?措施計(jì)劃?及長遠(yuǎn)規(guī)?劃。五?、定期_?___安?全生產(chǎn)大?檢查，對?查出的重?大隱患要?及時落實(shí)?整改。?六、負(fù)責(zé)?礦山內(nèi)部?經(jīng)營、核?算管理，?按公司的?要求，建?立核算體?系和指標(biāo)?體系，制?定相關(guān)制?度和實(shí)施?細(xì)則。?七、負(fù)責(zé)?落實(shí)股東?會下發(fā)的?各種任務(wù)?。生產(chǎn)?及安全負(fù)?責(zé)人崗位?職責(zé)1?、負(fù)責(zé)礦?業(yè)公司的?安全管理?工作，建?立健全礦?山安全生?產(chǎn)責(zé)任制?，___?_制定礦?山安全生?產(chǎn)規(guī)章制?度和操作?規(guī)程，保?證礦山安?全生產(chǎn)投?入的有效?實(shí)施，督?促安全生?產(chǎn)產(chǎn)量。?2、檢?查礦山的?安全生產(chǎn)?工作，及?時消除礦?山生產(chǎn)安?全事故隱?患，__?__制定?并實(shí)施礦?山的生產(chǎn)?安全事故?應(yīng)急救援?預(yù)案，及?時、如實(shí)?報(bào)告生產(chǎn)?安全事故?，推行安?全管理一?票否決制?，堅(jiān)持貫?徹“安全?第一、?預(yù)防為主?、綜合治?理”的安?全生產(chǎn)方?針。3?、負(fù)責(zé)礦?山的生產(chǎn)?、質(zhì)量、?安全、技?術(shù)改造等?全面工作?。4、?負(fù)責(zé)落實(shí)?公司下發(fā)?的各種計(jì)?劃，并及?時報(bào)送相?關(guān)統(tǒng)計(jì)報(bào)?表。5?、負(fù)責(zé)礦?業(yè)公司員?工的安全?意識、業(yè)?務(wù)能力等?方面的教?育和培訓(xùn)?工作，全?面提高職?工隊(duì)伍的?整體素質(zhì)?。6、?積極__?__礦山?開展小改?小革活動?、修舊利?廢、增收?節(jié)支，加?強(qiáng)各項(xiàng)費(fèi)?用的管理?和控制，?降低經(jīng)營?成本。?7、配合?總經(jīng)理做?好公司生?產(chǎn)經(jīng)營活?動。辦?公室崗位?職責(zé)文?員一、?1.協(xié)助?總經(jīng)理對?人員的招?聘。（按?招聘流程?）2.?新進(jìn)人員?和離職人?員的手續(xù)?辦理。?3.協(xié)助?主管對新?進(jìn)人員的?培訓(xùn)準(zhǔn)備?與后序工?作。4?.全人員?檔案的建?立與管制?。（電腦?化）__?__對試?用人員之?試工與考?核資料的?收集。?6.負(fù)責(zé)?公司人事?變動工作?的登記。?___?_公司獎?懲手續(xù)之?辦理及公?告。8?.對各類?資料進(jìn)行?簽收，整?理并分類?歸檔。?9.對公?司員工的?考勤記錄?工作，月?底對考勤?的整理并?交于財(cái)務(wù)?。10?.員工勞?動合同及?各類保險(xiǎn)?之辦理。?11.?完成經(jīng)理?臨時交付?的任務(wù)。?二、負(fù)?責(zé)做好公?司相關(guān)文?書及報(bào)告?的打字、?復(fù)印等行?政工作和?磅房人員?休假頂班?。三、?負(fù)責(zé)公司?辦公設(shè)備?的管理，?網(wǎng)絡(luò)、電?話保障等?工作。?四、負(fù)責(zé)?低值易耗?辦公用品?的發(fā)放、?使用登記?和離職時?的繳回。?五、負(fù)?責(zé)各類辦?公用品倉?庫保管，?每月清點(diǎn)?，年終盤?存統(tǒng)計(jì)，?做到入庫?有驗(yàn)收、?出庫有手?續(xù)，保證?帳實(shí)相符?。七、?按標(biāo)準(zhǔn)定?額，做好?添購辦公?用品的計(jì)?劃編制和?申購手續(xù)?工作，做?到既不脫?檔又是不?長期積存?。八、?完成各項(xiàng)?勤雜、采?購工作。?九、負(fù)?責(zé)公司辦?公場所的?室內(nèi)外綠?化、盆景?狀況的檢?查監(jiān)督，?保證舒適?良好的工?作氛圍。?十、負(fù)?責(zé)下班時?對整個辦?公區(qū)的巡?視，查看?門窗、電?燈電源、?電腦電源?等、關(guān)閉?情況并做?記錄。?十一、完?成經(jīng)理臨?時交辦的?其他任務(wù)?１、負(fù)責(zé)?辦公室日?常管理工?作；２、?負(fù)責(zé)辦理?公司各項(xiàng)?規(guī)定發(fā)放?、員工簽?收；３、?檢查領(lǐng)導(dǎo)?前臺工作?；４、督?促行政檔?案工作；?５、__?__優(yōu)化?統(tǒng)一辦公?文件排版?；６、管?理使用復(fù)?印機(jī)、傳?真機(jī)及耗?材，建立?設(shè)備檢查?清潔制度?，掌握各?種器材功?能使用，?確保故障?____?小時內(nèi)修?復(fù)；5?后勤管理?員（兼綜?合管理員?）崗位職?責(zé)一、?負(fù)責(zé)食堂?的各項(xiàng)管?理工作，?包括。衛(wèi)?生、成本?、飯菜質(zhì)?量等具體?工作，杜?絕食物中?毒事故的?發(fā)生。?二、負(fù)責(zé)?公司生活?區(qū)的衛(wèi)生?監(jiān)督檢查?工作，保?持生活區(qū)?的衛(wèi)生。?三、做?好內(nèi)部職?工和宿舍?的安全監(jiān)?督管理工?作，督促?內(nèi)部職工?的宿舍安?全用電、?防火安全?和做好環(huán)?境衛(wèi)生工?作。四?、做好食?堂工作人?員的思想?工作，力?促、保證?為提供優(yōu)?質(zhì)的后勤?服務(wù)。?五、做好?食堂工作?人員食品?安全、衛(wèi)?生知識的?培訓(xùn)工作?。六、?做好食堂?節(jié)約安全?用電、用?水工作，?每天檢查?用電、用?水情況。?七、做?好公司的?監(jiān)控系統(tǒng)?正常使用?和日常維?護(hù)，損壞?及時維修?的原則，?定期清理?監(jiān)控鏡頭?保證圖像?的清晰；?做好場內(nèi)?稱重地磅?系統(tǒng)的正?常使用，?及時清理?灰塵和定?期檢查維?護(hù)。八?、安排石?場后勤保?安值班輪?崗和門崗?注意事項(xiàng)?，來訪車?輛需登記?和來訪原?因，不可?隨意放陌?生人進(jìn)入?石場。?九、管理?安監(jiān)局下?發(fā)的安全?生產(chǎn)管理?臺賬，每?日定時登?記，發(fā)現(xiàn)?隱患及時?登記和告?知相關(guān)部?門主管整?改隱患，?做好有患?必查，有?患必改的?原則。?保安人員?（兼雜工?）崗位職?責(zé)一、?自覺遵守?國家法律?、法規(guī)和?公司的各?項(xiàng)規(guī)章管?理制度，?工作中服?從命令聽?從指揮，?做到令行?禁止，按?章辦事。?負(fù)責(zé)石場?內(nèi)外的守?衛(wèi)、巡邏?、檢查設(shè)?施等任務(wù)?。防范治?安、防止?事故的發(fā)?生。二?、執(zhí)行門?衛(wèi)制度，?實(shí)施二十?四小時崗?位執(zhí)勤制?度，對進(jìn)?出人員、?車輛與貨?物要嚴(yán)格?檢查，處?理石場廢?物要執(zhí)行?出門辦理?放行條手?續(xù)制度。?三、執(zhí)?行___?_小時巡?查制度，?巡查區(qū)域?應(yīng)覆蓋石?場及生活?轄區(qū)全范?圍。對檢?查、巡邏?期間發(fā)生?和發(fā)現(xiàn)的?問題及有?可能存在?的安全隱?患，要及?時做好登?記和上報(bào)?。四、?白班執(zhí)勤?人員日班?6：30?—18：?30晚班?18：3?0—6：?30高峰?時間不得?私自脫崗?，執(zhí)行兩?人輪換制?。兩人負(fù)?責(zé)石場內(nèi)?巡視和負(fù)?責(zé)來訪人?員的登記?及___?_，晚班?同上。?五、修補(bǔ)?場內(nèi)所有?建筑房屋?、屋頂砌?墻工作；?雜工負(fù)責(zé)?排水溝順?暢的日常?維護(hù)、道?路的清理?修補(bǔ)。?六、夜班?巡邏執(zhí)行?定時、定?點(diǎn)或不定?時、不定?點(diǎn)制度，?嚴(yán)格檢查?石場內(nèi)人?員、機(jī)械?設(shè)備和固?定設(shè)備情?況。詳細(xì)?可以分為?幾小點(diǎn)：?1.所?有外來車?輛（不包?含拉料車?）進(jìn)場需?要登記來?訪信息，?出場時保?安人員需?要檢查外?來車輛，?檢查完畢?后方可放?行。2?.做好來?訪人員登?記手續(xù)，?禁止不明?人員上山?，進(jìn)場得?發(fā)放安全?帽，如有?特殊緊急?情況請聯(lián)?系辦公室?（對講機(jī)?）如無人?應(yīng)答；拔?電話：。?4.放?炮時間保?安檢查好?人員情況?及時警告?吹哨子和?清場，正?式起爆前?7禁止?車輛進(jìn)入?堆場內(nèi)，?同時在堆?場車也要?告知他們?迅速撤離?到安全范?圍內(nèi)，確?保放炮安?全。5?.一定要?穿好反光?衣，帶好?安全帽。?政府監(jiān)管?部門隨時?會突擊檢?查。財(cái)?務(wù)人員崗?位職責(zé)?會計(jì)崗位?職責(zé)1?、根據(jù)國?家財(cái)務(wù)會?計(jì)法規(guī)和?行業(yè)會計(jì)?規(guī)定，結(jié)?合公司特?點(diǎn)，負(fù)責(zé)?擬訂公司?會計(jì)核算?的有關(guān)工?作細(xì)則和?具體規(guī)定?，報(bào)經(jīng)領(lǐng)?導(dǎo)批準(zhǔn)后?____?實(shí)施。根?據(jù)規(guī)定的?成本、費(fèi)?用開支范?圍和標(biāo)準(zhǔn)?，審核原?始憑證的?合法性、?合理性和?真實(shí)性，?審核費(fèi)用?發(fā)生的審?批手續(xù)是?否符合公?司規(guī)定；?2、根?據(jù)會計(jì)制?度規(guī)定，?設(shè)置科目?明細(xì)賬和?使用對應(yīng)?的賬簿，?認(rèn)真、準(zhǔn)?確地登錄?各類明細(xì)?賬，要求?做到賬目?清楚、數(shù)?字正確、?登記及時?、賬證相?符，發(fā)現(xiàn)?問題及時?更正；?3、及時?了解、審?核公司原?材料、設(shè)?備、產(chǎn)品?的進(jìn)出情?況，并建?立明細(xì)賬?和明細(xì)核?算，了解?經(jīng)濟(jì)合同?履約情況?，催促經(jīng)?辦人員及?時辦理結(jié)?算和出入?庫手續(xù)，?進(jìn)行應(yīng)收?應(yīng)付款項(xiàng)?的催收及?清算工作?；4、?準(zhǔn)確、及?時地做好?公司本部?及各項(xiàng)目?賬務(wù)和結(jié)?算工作，?正確進(jìn)行?會計(jì)核算?，填制和?審核會計(jì)?憑證，登?記明細(xì)賬?和總賬，?對款項(xiàng)的?收付，財(cái)?物的收發(fā)?、增減和?使用，資?產(chǎn)增減和?經(jīng)費(fèi)收支?進(jìn)行核算?；5、?正確計(jì)算?收入、費(fèi)?用、成本?，利潤等?經(jīng)營成果?，具體負(fù)?責(zé)編制各?類會計(jì)報(bào)?表及稅務(wù)?報(bào)表和公?司內(nèi)部要?求報(bào)送的?報(bào)表。?6、負(fù)責(zé)?固定資產(chǎn)?的會計(jì)明?細(xì)核算工?作，建立?固定資產(chǎn)?輔助明細(xì)?賬，及時?辦理記賬?登記手續(xù)?，按月正?確計(jì)提固?定資產(chǎn)折?舊，定期?或不定期?地___?_清查固?定資產(chǎn)工?作；7?、負(fù)責(zé)公?司稅金的?計(jì)算、申?報(bào)和解繳?工作，協(xié)?助有關(guān)部?門開展財(cái)?務(wù)審計(jì)和?年檢工作?；8、?及時做好?會計(jì)原始?憑證、會?計(jì)記賬憑?證、賬冊?、報(bào)表及?各類對賬?單、內(nèi)部?單據(jù)等財(cái)?會資料的?收集、匯?編、歸檔?。9、?對出納工?作進(jìn)行督?促和監(jiān)督?，加強(qiáng)對?其收付款?的監(jiān)督，?及時進(jìn)行?賬務(wù)處理?，保證資?金的正確?性，安全?性；月末?與出納核?對《銀行?存款日記?賬》、《?現(xiàn)金日記?賬》，定?期對出納?的庫存現(xiàn)?金進(jìn)行盤?點(diǎn)，并出?具《庫存?現(xiàn)金盤點(diǎn)?表》，保?證賬實(shí)相?符、賬賬?相符；?10、每?月末了，?與各供應(yīng)?商及客戶?函對往來?賬目，出?具《客戶?對賬確認(rèn)?單》（往?來單位出?具《往來?單位對賬?確認(rèn)函》?），保證?賬實(shí)相符?、賬賬相?符；1?1、協(xié)助?總經(jīng)理做?好部門工?作，完成?上級臨時?交辦的其?他任務(wù)。?10出?納崗位職?責(zé)1、?認(rèn)真執(zhí)行?現(xiàn)金、銀?行票據(jù)管?理制度，?建立、健?全出納各?種賬目，?嚴(yán)格審核?現(xiàn)金收付?憑證，做?到日清月?結(jié)。對企?業(yè)及個人?間的往來?，做到及?時填寫票?據(jù)；2?、建立健?全各種現(xiàn)?金賬目，?嚴(yán)格審核?現(xiàn)金收付?憑證，對?借出款項(xiàng)?應(yīng)及時跟?蹤收回，?嚴(yán)格執(zhí)行?庫存現(xiàn)金?限額制度?。3、?積極配合?銀行做好?對賬工作?；4、?及時傳遞?單據(jù)，配?合會計(jì)做?好各種賬?務(wù)處理和?納稅申報(bào)?工作；?5、負(fù)責(zé)?員工工資?的發(fā)放；?6、每?天向主管?副總及財(cái)?務(wù)經(jīng)理報(bào)?送公司資?金收支明?細(xì)表；?7、按《?財(cái)務(wù)安全?管理制度?》要求保?管各類票?據(jù)、存折?、私章印?鑒、u盾?等財(cái)務(wù)物?品，銀行?印鑒與票?據(jù)分開保?管，以確?保安全性?。8、?負(fù)責(zé)所有?現(xiàn)金的支?出，每項(xiàng)?支出必須?符合公司?的審批程?序，才能?安排支出?。如果申?請支出文?件審批流?程未按規(guī)?定辦理，?出納有權(quán)?一概不予?支付。出?納應(yīng)確定?客戶的身?份方可付?款，對于?不能確定?身份的客?戶，應(yīng)及?時與相關(guān)?部門聯(lián)系?幫助確定?身份，否?則，出納?有權(quán)拒絕?付款；?9、款項(xiàng)?收支后，?需在收據(jù)?、費(fèi)用報(bào)?銷單或支?付證明單?上蓋現(xiàn)金?收訖、銀?行收訖或?現(xiàn)金付訖?、銀行付?訖章等；?10、?仔細(xì)識別?所收錢款?及票據(jù)，?對于不能?判斷真?zhèn)?的錢幣或?不符合銀?行規(guī)定入?賬的票據(jù)?，應(yīng)拒絕?收取。否?則，一旦?出現(xiàn)假鈔?或票據(jù)不?能入賬造?成的損失?，則由出?納經(jīng)手人?負(fù)責(zé)賠償?；11?11、?月末，與?會計(jì)、銀?行對賬，?做到賬賬?相符、賬?實(shí)相符；?如有未達(dá)?賬的要編?制《銀行?存款余額?調(diào)節(jié)表》?、《現(xiàn)金?、銀行賬?戶存款余?額明細(xì)表?》，并把?銀行流水?對賬單及?銀行存款?余額調(diào)節(jié)?表裝訂成?冊保管。?⑴、收?款流程：?①、客?戶交現(xiàn)金?或支票；?②、出?納清點(diǎn)核?對正確無?誤后，告?知會計(jì)；?③、會?計(jì)按出納?告知的客?戶名稱、?款項(xiàng)來源?及金額填?寫收據(jù)；?④、出?納在填寫?好的收據(jù)?上簽名確?認(rèn)，并交?財(cái)務(wù)部經(jīng)?理蓋章；?⑤、將?收據(jù)交給?付款人在?經(jīng)手人處?簽名確認(rèn)?并將客戶?聯(lián)交付款?客戶，記?賬聯(lián)交會?計(jì)據(jù)以記?賬，存根?聯(lián)留存?zhèn)?查。⑵?、付款流?程②客?戶或報(bào)銷?人將按審?批程序?qū)?批完成的?單據(jù)交給?出納；?②、出納?核對單據(jù)?及確認(rèn)客?戶身份，?無誤后按?規(guī)定支付?款項(xiàng)；?③、客戶?或報(bào)銷人?領(lǐng)款后及?時簽收確?認(rèn)。1?2統(tǒng)計(jì)崗?位職責(zé)（?1）、銷?售統(tǒng)計(jì)?①、負(fù)責(zé)?對所有單?據(jù)按客戶?名稱、品?種、重量?、金額、?運(yùn)費(fèi)明細(xì)?、收現(xiàn)、?記賬等進(jìn)?行分類統(tǒng)?計(jì)，要求?仔細(xì)認(rèn)真?，做到數(shù)?字準(zhǔn)確；?②、工?作期間根?據(jù)相關(guān)操?作流程，?將磅房數(shù)?據(jù)及時上?傳至系統(tǒng)?；③、?月末，按?客戶名稱?、品種、?車數(shù)、重?量、單價(jià)?、金額、?運(yùn)費(fèi)等出?具《客戶?銷售匯總?統(tǒng)計(jì)表》?交業(yè)務(wù)部?經(jīng)、會計(jì)?核對并簽?名確認(rèn)后?據(jù)以記賬?（單價(jià)需?以業(yè)務(wù)部?門提供的?按流程審?批完善的?報(bào)價(jià)單為?準(zhǔn)）。?⑵、運(yùn)石?統(tǒng)計(jì)①?、負(fù)責(zé)對?公司所有?的移動機(jī)?械工作量?進(jìn)行統(tǒng)計(jì)?，每天按?機(jī)械類別?、編號進(jìn)?行分類統(tǒng)?計(jì)，要求?仔細(xì)認(rèn)真?，做到數(shù)?字準(zhǔn)確；?②、每?天向主管?副總及財(cái)?務(wù)經(jīng)理報(bào)?送相關(guān)表?格，月末?將《汽車?工程款匯?總表》、?《鉤機(jī)工?程款匯總?表》，《?鉆機(jī)工程?款匯總表?》（按機(jī)?械類別、?編號、數(shù)?量、金額?）交會計(jì)?審核。?13鏟車?司機(jī)崗位?職責(zé)一?、本崗位?上崗員工?必須具備?有兩年年?以上鏟車?操作經(jīng)驗(yàn)?。二、?鏟車作業(yè)?實(shí)行交接?班制度，?并按規(guī)定?做機(jī)械設(shè)?備上班必?檢工作，?鏟車的黃?油保養(yǎng)由?當(dāng)班司機(jī)?完成。?三、鏟車?司機(jī)必須?愛護(hù)鏟車?及一切相?____?司財(cái)產(chǎn)。?四、按?時交接班?，接班人?員要認(rèn)真?聽取交班?司機(jī)的工?作說明，?做好銜接?工作。?五、每次?鏟車發(fā)動?前應(yīng)先檢?查油（包?括機(jī)油）?、水、電?、輪胎氣?壓及外觀?狀況，再?檢查打黃?油情況，?檢查無誤?后才能起?動發(fā)動機(jī)?。冬天較?冷時應(yīng)的?速運(yùn)轉(zhuǎn)_?___分?鐘，夏天?低速運(yùn)轉(zhuǎn)?____?秒后再起?步行走（?熱機(jī)時可?不用怠速?）。未按?此操作程?序執(zhí)行，?給予__?__元/?次罰款，?多次違反?取消上崗?資格。?六、油、?水應(yīng)足量?，原則上?不允許中?途返回加?油。鏟車?電瓶應(yīng)每?周檢查一?次，若因?缺少電瓶?液而燒壞?電瓶，該?車鏟車司?機(jī)負(fù)責(zé)賠?償。空氣?濾清器必?須每兩天?清灰一次?，操作程?序?yàn)椋航?班司機(jī)交?班時拆下?空氣濾清?器，放到?指定地點(diǎn)?由修理工?人吹灰，?接班司機(jī)?將備用干?凈的空氣?濾清器裝?上使用，?如此循環(huán)?。未按此?操作程序?執(zhí)行，給?予___?_元/次?罰款。?七、司機(jī)?要謹(jǐn)慎駕?駛，若因?路線錯誤?造成石頭?劃破輪胎?，由當(dāng)班?司機(jī)負(fù)責(zé)?賠償，賠?償額度視?輪胎已使?用時間長?短而定。?由于個人?因素造成?鏟車損壞?的，當(dāng)班?司機(jī)應(yīng)酌?情賠償損?失。八?、司機(jī)要?負(fù)責(zé)鏟車?的基本保?養(yǎng)。對轉(zhuǎn)?動螺栓應(yīng)?經(jīng)常進(jìn)行?緊固。?14對儲?氣罐及時?排水及沉?淀物，清?洗油箱進(jìn)?口濾網(wǎng)等?簡單維護(hù)?工作。?九、未經(jīng)?允許，禁?止將鏟車?交給其他?人駕駛。?違者重罰?，若產(chǎn)生?嚴(yán)重后果?由司機(jī)承?擔(dān)全部責(zé)?任。十?、鏟車除?當(dāng)班司機(jī)?外禁止搭?乘任何人?，發(fā)生意?外由當(dāng)班?司機(jī)承擔(dān)?全部責(zé)任?。十一?、司機(jī)借?用修理工?具應(yīng)及時?歸還。禁?止私人拿?出場外謀?取私人利?益，發(fā)現(xiàn)?將重罰并?做開除處?理。十?二、鏟車?司機(jī)裝料?要嚴(yán)格按?照要求，?做到滿而?不溢。十?三、禁?止鏟車司?機(jī)向拉貨?司機(jī)收取?小費(fèi)，違?者從重處?罰并辭退?。十七?、司機(jī)如?在場內(nèi)駕?駛不當(dāng)、?失誤造成?撞（碰）?車或其他?事故，罰?款___?_元/次?，并視車?輛損壞情?況及損失?大小另行?處罰。?十八、上?班遲到在?____?分鐘之內(nèi)?，扣__?__元；?____?分鐘以上?半小時以?內(nèi)扣__?__元；?遲到半小?時以上扣?半天工資?。十九?、司機(jī)有?出勤怠工?或睡崗行?為的，每?發(fā)現(xiàn)一次?，罰款_?___元?。二十?、因事請?假的司機(jī)?，先寫好?請假條，?經(jīng)主管和?經(jīng)理、副?總批準(zhǔn)后?，審批同?意后方可?休假，否?則不得休?假。司機(jī)?每請假一?天按工資?總額÷_?___天?計(jì)算扣工?資（每月?最多請假?____?天），超?過___?_天的，?每天扣兩?倍的工資?，特殊情?況核實(shí)后?特殊處理?。未經(jīng)批?準(zhǔn)而擅自?休假的作?自動離職?處理。?二十一、?司機(jī)辭職?需提前_?___天?告知，待?聘到司機(jī)?接班后方?可辦理辭?職手續(xù)和?結(jié)付工資?。如司機(jī)?擅自離職?，尚未結(jié)?付的工資?公司不再?___?_支付。?二十三?、嚴(yán)格遵?守場內(nèi)其?他各項(xiàng)規(guī)?章制度，?服從部門?主管的工?作安排。?16挖?掘機(jī)司機(jī)?（兼__?__）崗?位職責(zé)?一、本崗?位員工必?須有三年?以上挖掘?機(jī)操作經(jīng)?驗(yàn)才能上?崗作業(yè)。?二、認(rèn)?真做好交?接班工作?，交班司?機(jī)要向接?班司機(jī)說?明清楚已?經(jīng)或可能?出現(xiàn)的一?些工作中?問題。并?按規(guī)定做?機(jī)械設(shè)備?上班必檢?工作，挖?掘機(jī)的黃?油保養(yǎng)由?當(dāng)班司機(jī)?完成。?三、服從?部門主管?的工作安?排。四?、嚴(yán)格遵?守《挖掘?機(jī)安全操?作規(guī)程》?，上班時?間要精神?高度集中?，下班時?候要合理?休息，避?免事故的?發(fā)生。?五、挖掘?機(jī)必須在?接觸面穩(wěn)?定的情況?下才能開?始裝填石?塊。六?、認(rèn)真做?好給汽車?裝料的工?作。石料?不應(yīng)裝的?過多以免?司機(jī)運(yùn)輸?途中石頭?因顛簸掉?落砸傷行?人或砸壞?路面，也?不能裝填?太少影響?運(yùn)石效率?，否則每?次罰款_?___元?。七、?不允許給?汽車挖裝?太大的石?頭，必須?等___?_破開到?一定規(guī)格?后才能裝?車，否則?每次罰款?____?元八、?使用時愛?護(hù)挖掘機(jī)?。使用合?理的方式?挖料，避?免因牙仔?或牙王磨?損太快而?造成浪費(fèi)?，掉壓仔?或牙王的?要及時報(bào)?生產(chǎn)部帶?班查找。?對于惡意?損壞挖掘?機(jī)的公司?將給予嚴(yán)?懲，追究?經(jīng)濟(jì)賠償?并送公安?機(jī)關(guān)處理?。九、?未經(jīng)公司?主管領(lǐng)導(dǎo)?同意，除?工作司機(jī)?外，禁止?任何人操?作挖機(jī)設(shè)?備，違者?將做開除?處理，造?成嚴(yán)重事?故的由當(dāng)?事司機(jī)承?擔(dān)全部責(zé)?任。十?、___?_安全操?作方法參?照《挖掘?機(jī)安全操?作規(guī)程》?。黃油保?養(yǎng)17?由當(dāng)班司?機(jī)負(fù)責(zé)，?并按規(guī)定?做機(jī)械設(shè)?備上班必?檢工作。?____?與挖掘機(jī)?的機(jī)械裝?置區(qū)別僅?在于連接?器連接的?作業(yè)設(shè)備?不同：區(qū)?別炮頭和?挖掘斗。?十一?、上班時?間要精神?高度集中?，下班時?候要合理?休息。避?免作業(yè)時?因疲勞發(fā)?生操作事?故。十?二、_?___必?須在接觸?面穩(wěn)定的?情況下才?能鑿擊大?石塊。?十三、認(rèn)?真做好破?碎大石的?工作。石?塊要盡量?破開的小?一些。以?免生產(chǎn)破?碎設(shè)備負(fù)?荷太重。?十四、?嚴(yán)格遵守?場內(nèi)其他?各項(xiàng)規(guī)章?制度。?18潛孔?鉆崗位職?責(zé)一、?本崗位員?工必須有?一年以上?潛孔鉆及?空壓機(jī)操?作經(jīng)驗(yàn)方?能上崗作?業(yè)。上崗?前還應(yīng)接?受關(guān)于使?用潛孔鉆?在___?_行業(yè)應(yīng)?用的一些?知識培訓(xùn)?。二、?使用空壓?機(jī)時應(yīng)嚴(yán)?格遵守《?空壓機(jī)安?全操作規(guī)?程》，黃?油保養(yǎng)由?當(dāng)班司機(jī)?負(fù)責(zé)，并?按規(guī)定做?機(jī)械設(shè)備?上班必檢?工作。?三、根據(jù)?上下班時?間合理安?排自己的?作息內(nèi)容?。避免作?業(yè)時因疲?勞發(fā)生操?作事故。?四、上?班作業(yè)必?須戴好防?塵口罩。?五、認(rèn)?真做好交?接班工作?，交班司?機(jī)要向接?班司機(jī)說?明清楚已?經(jīng)或可能?出現(xiàn)的一?些工作中?問題。?六、服從?部門主管?的工作安?排。七?、嚴(yán)格根?據(jù)___?_公司的?具體要求?打孔，填?藥孔的深?淺應(yīng)嚴(yán)格?符合標(biāo)準(zhǔn)?。八、?扶桿人員?要盡量使?鉆桿保持?垂直。?九、注意?打孔的技?術(shù)操作方?法，要愛?護(hù)使用炮?桿、炮頭?，如果因?為操作失?誤造成損?壞的，操?作人員應(yīng)?承擔(dān)一定?的賠償。?十、炮?孔打好以?后應(yīng)用適?當(dāng)?shù)奈锛?蓋住孔口?，避免有?其他雜物?落入孔內(nèi)?造成堵塞?。十一?、未經(jīng)公?司主管領(lǐng)?導(dǎo)同意，?除作業(yè)人?員外，禁?止任何人?操作潛孔?鉆和空壓?機(jī)。違者?將做開除?處理，造?成嚴(yán)重事?故的由當(dāng)?事司機(jī)承?擔(dān)全部責(zé)?任。1?9十二?、做好日?常的潛孔?鉆、空壓?機(jī)維護(hù)、?保養(yǎng)工作?。出現(xiàn)故?障應(yīng)及時?向部門主?管匯報(bào)，?避免耽誤?工時。?十三、開?動潛孔鉆?、空壓機(jī)?時要盡量?行走路面?寬闊、安?全的路線?，開車人?員應(yīng)認(rèn)真?操作，避?免出現(xiàn)事?故造成人?身、財(cái)產(chǎn)?損失。?十四、上?班遲到在?____?分鐘之內(nèi)?，扣__?__元；?____?分鐘以上?半小時以?內(nèi)扣__?__元；?遲到半小?時以上扣?半天工資?。十?五、出勤?怠工或睡?崗行為的?，每發(fā)現(xiàn)?一次，罰?款___?_元。?十六、工?作天數(shù)包?括因機(jī)械?故障與石?場原因停?工的天數(shù)?。十七?、因事請?假的機(jī)手?及扶桿，?須先寫好?請假條，?經(jīng)主管和?經(jīng)理、副?總批準(zhǔn)后?，審批同?意后方可?休假，否?則不得休?假。機(jī)手?及扶桿每?請假一天?按工資總?額÷__?__天計(jì)?算扣工資?（每月最?多請假_?___天?），超過?____?天的，每?天扣兩倍?