活動執(zhí)行經(jīng)理工作的主要職責(zé)(五篇)_第1頁
活動執(zhí)行經(jīng)理工作的主要職責(zé)(五篇)_第2頁
活動執(zhí)行經(jīng)理工作的主要職責(zé)(五篇)_第3頁
活動執(zhí)行經(jīng)理工作的主要職責(zé)(五篇)_第4頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

第4頁共4頁活動執(zhí)行?經(jīng)理工作?的主要職?責(zé)職責(zé)?:1、?負(fù)責(zé)活動?的整體規(guī)?劃與及項?目統(tǒng)籌管?理工作;?2、能?獨立完成?項目,帶?領(lǐng)團隊為?客戶提供?高質(zhì)量、?專業(yè)化的?服務(wù),保?證項目有?效順利進(jìn)?行;3?、根據(jù)活?動項目制?定詳細(xì)的?執(zhí)行流程?、細(xì)則及?標(biāo)準(zhǔn)說明?的執(zhí)行手?冊;4?、活動執(zhí)?行推進(jìn)質(zhì)?量的監(jiān)控?及督導(dǎo);?5、負(fù)?責(zé)與客戶?、供應(yīng)商?、場地代?理以及其?他內(nèi)外部?門的談判?、溝通、?協(xié)調(diào)人際?關(guān)系;?6、項目?成本控制?,尋求合?適性價比?,品質(zhì)管?控,確保?提供高標(biāo)?準(zhǔn)的服務(wù)?質(zhì)量;?7、能積?極配合業(yè)?務(wù)人員與?客戶進(jìn)行?及時的聯(lián)?系、溝通?,傳遞活?動的價值?。崗位?要求:?1、大專?及以上學(xué)?歷,兩年?以上相關(guān)?工作經(jīng)驗?,有廣告?、婚慶、?會展、汽?車服務(wù)行?業(yè)從業(yè)經(jīng)?驗者優(yōu)先?;2、?熟練運用?Offi?ce軟件?;3、?對方案實?施有較強?的進(jìn)度把?控和貫徹?能力;?4、具有?較好的溝?通能力,?對客戶的?意圖有很?好的理解?、把控和?臨場應(yīng)變?能力;?5、具有?一定的抗?壓性,能?適應(yīng)較快?的工作節(jié)?奏。活?動執(zhí)行經(jīng)?理工作的?主要職責(zé)?(二)?1、負(fù)責(zé)?公司日常?項目執(zhí)行?工作,協(xié)?同執(zhí)行團?隊共同完?成大項目?整體運作?,對品牌?產(chǎn)品策劃?設(shè)計有建?議性思路?;2、?負(fù)責(zé)活動?場地現(xiàn)場?安排及過?程跟蹤跟?進(jìn),協(xié)調(diào)?解決各類?問題,保?證活動順?利完成;?3、與?客戶可以?建立良好?的關(guān)系,?并保持良?好溝通,?及時反饋?項目進(jìn)展?參與討論?方案,提?出建設(shè)性?意見;?4、根據(jù)?需要協(xié)助?其他部門?完成各項?活動執(zhí)行?,宣傳工?作;5?、根據(jù)活?動策劃案?進(jìn)行活動?報價,對?簡單的暖?場,案場?等活動方?案可獨立?撰寫;?6、活動?第三方信?息收集和?管理及實?際活動中?的工作銜?接;7?、為業(yè)務(wù)?策劃設(shè)計?可提供執(zhí)?行建議與?活動可落?地執(zhí)行性?判斷;?8、活動?結(jié)束后負(fù)?責(zé)現(xiàn)場數(shù)?據(jù)收集,?活動報告?的整理與?反饋。?活動執(zhí)行?經(jīng)理工作?的主要職?責(zé)(三)?職責(zé):?1.獨?立或輔助?活動前期?籌備(如?與供應(yīng)商?溝通、與?場地方談?判);?2.協(xié)調(diào)?和解決活?動現(xiàn)場執(zhí)?行事務(wù),?監(jiān)督現(xiàn)場?執(zhí)行進(jìn)程?;3.?監(jiān)控實施?質(zhì)量,及?時根據(jù)上?級的要求?和情況變?化,提出?專業(yè)化的?解決方案?;4.?完成活動?執(zhí)行過程?中的文件?及相關(guān)費?用管理;?5.積?極參與公?司各類會?議與活動?,并積極?參與討論?,提供公?司發(fā)展建?議和創(chuàng)意?;6.?積極與下?屬溝通,?調(diào)動下屬?工作節(jié)奏?和效率;?7.完?成上級領(lǐng)?導(dǎo)交辦的?其他工作?;任職?要求:?1.大學(xué)?本科及以?上學(xué)歷;?廣告學(xué)或?市場營銷?學(xué)專業(yè)優(yōu)?先;2?.相關(guān)工?作經(jīng)驗_?___年?;3.?有較強的?溝通能力?、市場拓?展能力和?客戶關(guān)系?處理能力?;4.?抗壓能力?強,有一?定心理承?受能力,?有良好的?組織、協(xié)?調(diào)能力;?5.形?象氣質(zhì)佳?活動執(zhí)?行經(jīng)理工?作的主要?職責(zé)(四?)1、?與客戶就?項目內(nèi)容?與細(xì)節(jié)確?定進(jìn)行良?好有效的?溝通,促?進(jìn)項目的?落實與推?進(jìn)實施;?2、完?成各類活?動項目的?前期跟進(jìn)?、中期執(zhí)?行與項目?后期制作?工作;?3、完成?策略、創(chuàng)?意方案的?撰寫工作?;4、?參與活動?前期籌備?(如與供?應(yīng)商溝通?、與場地?方談判,?準(zhǔn)備及分?發(fā)物料)?;5、?參與活動?現(xiàn)場的管?理,解決?突發(fā)問題?,傳達(dá)項?目更新資?料;6?、負(fù)責(zé)項?目各類文?件、數(shù)據(jù)?和照片的?匯總、整?理,生成?報表報告?。活動?執(zhí)行經(jīng)理?工作的主?要職責(zé)(?五)職?責(zé):1?、大活動?策略統(tǒng)籌?把控及執(zhí)?行對接、?重點節(jié)點?提案、簽?單推進(jìn)、?全程出品?監(jiān)管;?2、大客?戶日常關(guān)?系建立及?維護、達(dá)?成合作推?進(jìn);3?、整合圈?層及跨界?資源合作?洽談、日?常關(guān)系維?系、商務(wù)?聯(lián)動;?4、行業(yè)?信息搜集?及定期市?場節(jié)點分?析考察、?協(xié)助項目?簽單推進(jìn)?及項目合?作等;?5、根據(jù)?公司的發(fā)?展方向,?組織收集?有關(guān)市場?信息,并?進(jìn)行匯總?分析,形?成報告;?充分利用?各項資源?,積極開?拓新項目?市場。?任職資格?:1、?____?年以上同?行業(yè)同崗?位工作經(jīng)?驗;廣告?、公關(guān)、?傳播等相?關(guān)專業(yè)大?專及以上?學(xué)歷;?2、執(zhí)行?力出色,?能夠承受?工作壓力?,有

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論