職業(yè)衛(wèi)生管理制度

職業(yè)衛(wèi)生治理制度匯編201611目錄\l“_TOC_250015“編制目的 3\l“_TOC_250014“編制依據(jù) 3\l“_TOC_250013“適用范圍 3職業(yè)衛(wèi)生治理制度 3\l“_TOC_250012“職業(yè)病危害防治責任制 3\l“_TOC_250011“職業(yè)病危害警示已告知制度 6\l“_TOC_250010“職業(yè)危害工程申報制度 7\l“_TOC_250009“職業(yè)病防治宣傳教育培訓制度 8\l“_TOC_250008“職業(yè)病防護設(shè)施維護制度 9\l“_TOC_250007“職業(yè)病防護用品治理制度 10\l“_TOC_250006“職業(yè)病危害監(jiān)測及評價治理制度 10\l“_TOC_250005“建設(shè)工程職業(yè)衛(wèi)生“三同時”治理制度 11\l“_TOC_250004“勞動者職業(yè)安康監(jiān)護及其檔案治理制度 12\l“_TOC_250003“職業(yè)病危害事故處置與報告制度 14\l“_TOC_250002“職業(yè)危害應(yīng)急救援與治理制度 15\l“_TOC_250001“崗位職業(yè)衛(wèi)生操作規(guī)程 15\l“_TOC_250000“法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他職業(yè)病防治制度 1610職業(yè)衛(wèi)生治理制度匯編編制目的為貫徹執(zhí)行國家有關(guān)職業(yè)病危害防治的法律、法規(guī)、規(guī)章和標準，加強對職的身體安康及其相關(guān)權(quán)益。編制依據(jù)〔201152〔47〕等法律法規(guī)的規(guī)定，制定本制度。適用范圍適用于本公司公司職業(yè)衛(wèi)生治理工作。4職業(yè)病危害防治責任制4.4.1工職業(yè)危害防治的責任，做到層層有責，各司其職，各負其責，做好職業(yè)危害防治，確保員工職業(yè)安康。追究。應(yīng)的職能部門和責任人。各部門和人員的職責主要負責人職責〔主要指總經(jīng)理〕級職業(yè)危害防治責任制，確保勞動者在勞動過程中的安康與安全。衛(wèi)生治理人員，負責本單位的職業(yè)危害防治工作。組織制定企業(yè)職業(yè)危害防治工作規(guī)劃，并組織實施。定期向員工代表并責成有關(guān)部門準時處理和解決提出的合理化建議和意見。每季召開一次職業(yè)衛(wèi)生領(lǐng)導小組會議，聽取工作匯報，爭論和制訂職業(yè)危害防治打算與方案。組織建立、健全本單位職業(yè)危害防治責任制、規(guī)章制度和操作規(guī)程。保障企業(yè)職業(yè)危害防治的資金投入，并有效的實施。組織建立本單位職業(yè)危害事故應(yīng)急救援體系。準時、照實報告職業(yè)危害事故。衛(wèi)生治理的狀況。分管職業(yè)衛(wèi)生的負責人職責〔副總經(jīng)理〕業(yè)病危害防治經(jīng)費的落實和專款專用。組織對企業(yè)員工進展職業(yè)衛(wèi)生法規(guī)、職業(yè)衛(wèi)生學問培訓與宣傳教育，普及職業(yè)病危害防治學問。改措施，落實部門按期解決，準時消退職業(yè)危害事故隱患。定期組織職業(yè)病危害防治工作組人員會議，聽取各部門、車間、員工關(guān)于職業(yè)衛(wèi)生有關(guān)狀況的匯報，準時實行措施。有關(guān)部門進展調(diào)查和處理，對有關(guān)責任人予以嚴峻處理。依法履行職業(yè)病危害防治工作的直接治理職責。技術(shù)部門的職責負責本企業(yè)的職業(yè)病危害防治技術(shù)方面的相關(guān)工作。、部位等相關(guān)技術(shù)資料及其防護措施。保安全運行。職業(yè)衛(wèi)生治理部門職責在企業(yè)分管負責人領(lǐng)導下，開展職業(yè)安康治理工作，認真貫徹落實國家相關(guān)法律法規(guī)和標準。先進閱歷。組織員工進展職業(yè)衛(wèi)生檢查，并建立檢查檔案。認真開展職業(yè)病危害因素的日常監(jiān)測。重大問題和隱患書面報告分管領(lǐng)導。專職的職業(yè)衛(wèi)生治理人員職責施及催促有關(guān)部門認真執(zhí)行。防護用品。組織開展職業(yè)病危害因素的日常監(jiān)測，登記、上報、建檔。幫助有關(guān)部門制訂職業(yè)衛(wèi)生治理制度、職業(yè)衛(wèi)生操作規(guī)程，對這些制度的執(zhí)行狀況進展監(jiān)視檢查?；蝰R上報告領(lǐng)導小組爭論處理。參與職業(yè)病危害事故的調(diào)查處理。負責建立企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生治理臺帳和檔案。負責職業(yè)衛(wèi)生相關(guān)信息的收集匯總、統(tǒng)計上報等工作。車間、部門負責人職責在企業(yè)分管負責人的領(lǐng)導下,做好本車間的職業(yè)衛(wèi)生防治工作。組織對本車間員工的職業(yè)衛(wèi)生培訓、教育，做好個人防護用品的發(fā)放工作。催促員工正確使用個人防護用品，嚴格按操作規(guī)程作業(yè)。樂觀實行措施并準時上報有關(guān)部門及企業(yè)領(lǐng)導。對本車間的職業(yè)危害防治工作負全部責任。職業(yè)危害崗位防治職責〔主要指接觸職業(yè)病危害的崗位〕參與職業(yè)危害防治培訓教育和活動、學習職業(yè)危害防治技術(shù)學問，遵守各項職業(yè)危害防治規(guī)章制度和操作規(guī)程，覺察隱患準時報告。正確使用、保管各種勞保用品、器具，認真維護相關(guān)防護設(shè)施。不違章作業(yè)，并勸阻或制止他人違章作業(yè)行為，對違章指揮有權(quán)拒絕執(zhí)行，并準時向企業(yè)負責人匯報。報告，并停頓作業(yè)，直到危急消退。職業(yè)病危害警示已告知制度崗前告知〔含聘用合同〕時，應(yīng)將工作過職業(yè)病危害防治法律、法規(guī)的相關(guān)規(guī)定與員工進展補簽。企業(yè)員工在已訂立勞動合同期間，因工作崗位或者工作內(nèi)容變更，從〔狀況而定簽訂職業(yè)病危害因素告知補充合同。現(xiàn)場告知業(yè)場所職業(yè)危害因素檢測和評價的結(jié)果。各有關(guān)部門準時供給需要公布的內(nèi)容。和應(yīng)急處置措施等內(nèi)容。檢查結(jié)果告知。，并在所供給的復印件上簽章。依法履行向勞動者職業(yè)病危害告知義務(wù)，與勞動者簽訂勞動合同時，害的防范意識。、作業(yè)場所職業(yè)病危害因素檢測評價結(jié)果、職業(yè)安康檢查和職業(yè)病診斷結(jié)果。度、監(jiān)測結(jié)果、預防措施等。職業(yè)危害工程申報制度依據(jù)生產(chǎn)中存在的職業(yè)危害因素，準時地向上級主管部門申報，承受監(jiān)視。申報的主要內(nèi)容有：生產(chǎn)經(jīng)營單位的根本狀況；產(chǎn)生職業(yè)病危害因素的生產(chǎn)技術(shù)、工藝和材料的狀況；作業(yè)場所職業(yè)病危害因素的種類、濃度和強度的狀況；對接觸職業(yè)病危害因素從業(yè)人員的治理狀況；法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的其他資料。以下事項發(fā)生重大變化的，應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)向安監(jiān)部門申報。3015生產(chǎn)經(jīng)營單位名稱、法定代表人或者主要負責人發(fā)生變化的，在發(fā)生15部門報告并辦理相關(guān)手續(xù)。職業(yè)病防治宣傳教育培訓制度程，指導員工正確使用預防職業(yè)病防護設(shè)備和個人使用的職業(yè)防護用品。錄，建立安全教育培訓檔案，并對培訓效果進展評估和改進。各級各部門定期開展多種形式的職業(yè)安康宣傳活動。利用公示欄、黑板報〔墻報、廠報、會議、培訓、張貼標語等形式定期開職業(yè)危害標志牌標識、公告欄等進展職業(yè)安康宣傳。職業(yè)衛(wèi)生教育培訓內(nèi)容內(nèi)容時的應(yīng)急救援措施等。培訓的對象與方式：育；車間內(nèi)部的職工調(diào)動教育：臨時工的教育；定期教育。職業(yè)病防護設(shè)施維護制度制定接觸粉塵、噪聲高溫、化學毒物等場所的職業(yè)病危害防護措施。業(yè)衛(wèi)生治理人員抽查，維護保養(yǎng)記錄歸檔保存。部門專人負責設(shè)施的日常維護和保養(yǎng)，并作好相應(yīng)的臺帳。病危害事故隱患應(yīng)當準時報告。自檢自查，確保設(shè)備正常安全運行。的狀況，并做好相關(guān)記錄。障時，應(yīng)快速切斷電源，準時向設(shè)備治理部門報告，不得擅自進展修理。記錄。防護設(shè)施在檢修時，嚴格依據(jù)有關(guān)操作規(guī)程進展，同時做好現(xiàn)場監(jiān)護和有關(guān)人員的協(xié)調(diào)和指揮工作，懸掛警示標志牌，切斷電源。職業(yè)病防護設(shè)施的維護檢修完畢后，維護檢修部門應(yīng)做好現(xiàn)場的清理工職業(yè)病防護用品治理制度體勞動防護用品，制定發(fā)放周期和修理制度，并監(jiān)視使用。1處理。防護手套等視具體狀況而定。假設(shè)從事其他工種作業(yè)時，可由部門提出申請，借用其所需要的防護用品。〔原工種的勞防用品發(fā)放使用時間相應(yīng)延長。用品應(yīng)按實際離開時間相應(yīng)延長使用期限或停發(fā)?！?01152〕中識，必需具備安全生產(chǎn)檢測檢驗機構(gòu)所出具的產(chǎn)品檢驗報告。訓，并開展突發(fā)大事應(yīng)急演練活動，提高安全防范意識?；騻€人，需領(lǐng)用絕緣工用具和勞防用品時，必需提出申請報有關(guān)部門批準。職業(yè)病危害監(jiān)測及評價治理制度，并做好制定、修訂和落實工作。職業(yè)衛(wèi)生治理部門牽頭，負責組織對各生產(chǎn)作業(yè)場所存在的粉塵、噪聲、11定期檢測及評估，確定每一個點的危害程度。案，并妥當保存?！苍诋?shù)匕脖O(jiān)局備案的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)效勞機構(gòu)，定期對作業(yè)現(xiàn)場的危害因素進展檢測及評價。危害嚴峻建設(shè)工程的〔工程類別判定依據(jù)國家安監(jiān)總局73號令進展〕每三年進展一次職業(yè)病危害現(xiàn)狀評價。檢測與評價結(jié)果應(yīng)準時向勞動者公布，并上報當?shù)匕脖O(jiān)部門備案。鏡、防毒面罩等相關(guān)防護用品。掌握效果評價。檢測結(jié)果覺察作業(yè)場所職業(yè)病危害因素濃度或強度超過職業(yè)接觸限值時，度檢測和評價。測經(jīng)費的落實。建設(shè)工程職業(yè)衛(wèi)生“三同時”治理制度進建設(shè)工程職業(yè)病防護設(shè)施建設(shè)及其治理，適用本制度。13構(gòu)〔建〕筑物等的總稱。。職業(yè)病防護設(shè)施所需費用應(yīng)當納入建設(shè)工程工程預算。監(jiān)視治理暫行方法〔51規(guī)定向安全生產(chǎn)監(jiān)視治理部門申請職業(yè)衛(wèi)生“三同時”的備案、審核、審查和竣工驗收。報告。護設(shè)施設(shè)計專篇。30180日。勞動者職業(yè)安康監(jiān)護及其檔案治理制度嚴格依據(jù)有關(guān)規(guī)定，組織接觸職業(yè)病危害因素的從業(yè)人員有打算地到具有相應(yīng)資質(zhì)的醫(yī)療衛(wèi)生氣構(gòu)進展職業(yè)安康檢查。〔包括轉(zhuǎn)崗到該作業(yè)崗位的經(jīng)職業(yè)安康檢查合格后，方可從事接觸職業(yè)病危害因素作業(yè)。名單，制定體檢打算并組織實施。止與其訂立的勞動合同。體檢機構(gòu)要求的時間，進展復查或醫(yī)學觀看、治療。消滅發(fā)生職業(yè)病〔職業(yè)中毒〕或者兩例以上疑似職業(yè)病〔職業(yè)中毒〕的，用人單位應(yīng)當準時向所在地安全生產(chǎn)監(jiān)視治理部門報告，并依據(jù)體檢機構(gòu)的要求安排其進展職業(yè)病診斷或者醫(yī)學觀看。安康檢查和醫(yī)學觀看。檔案，并按規(guī)定妥當保存，承受安監(jiān)部門的監(jiān)視檢查。員工職業(yè)安康監(jiān)護檔案應(yīng)包括以下內(nèi)容勞動者職業(yè)史、既往史和職業(yè)病危害接觸史；相應(yīng)工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測結(jié)果；安康檢查結(jié)果報告及處理狀況；職業(yè)病診療等勞動者安康資料。勞動合同告知書和教育培訓考核資料其它需要的資料企業(yè)職業(yè)安康監(jiān)護治理檔案企業(yè)申報檢測、組織員工體檢、托付醫(yī)療機構(gòu)效勞等活動的托付書；職業(yè)安康檢查結(jié)果報告和評價報告；職業(yè)病診斷報告；的處理和安置記錄；企業(yè)在職業(yè)安康監(jiān)護中供給其他資料和職業(yè)安康檢查機構(gòu)記錄整理的相關(guān)資料。設(shè)備，設(shè)施的改進，隱患整改狀況等。業(yè)。職業(yè)安康檢查、復查、醫(yī)學觀看、職業(yè)病診療費用由本企業(yè)負擔。建立職業(yè)病危害事故后，參與應(yīng)急救援人員的職業(yè)安康體檢制度。職業(yè)病危害事故處置與報告制度覺察職業(yè)危害的處置〔職業(yè)中毒〕或者兩例以上疑似職業(yè)病〔職業(yè)中毒〕的，用人單位應(yīng)當準時向所在地安全生產(chǎn)監(jiān)視治理部門和衛(wèi)生部門報告?！?)一般職業(yè)病危害事故：可因車間及崗位防護設(shè)施損壞、物料泄露、防護引發(fā)小范圍的職業(yè)病危害事故?！?)重大職業(yè)病危害事故：雖能準時覺察，但職業(yè)病危害事故較難掌握。職應(yīng)馬上實行以下應(yīng)急救援措施：治理部門報告，并實行一切措施切斷職業(yè)病危害事故源。知指揮部成員及醫(yī)療搶救隊伍和各專業(yè)隊伍快速趕往職業(yè)病危害事故現(xiàn)場。狀況。業(yè)病危害事故擴大時，應(yīng)懇求支援。當職業(yè)病危害事故得到掌握后，馬上成立兩個工作小組：害事故發(fā)生緣由和爭論制定防范措施。組成搶修小組，爭論制定搶修方案并馬上組織搶修，盡早恢復生產(chǎn)。公司救援信號主要是用報警聯(lián)絡(luò)。消防火警119，醫(yī)療急救中心120。其它規(guī)定和要求及器材的完