出差管理制度

出差治理制度出差治理方法Ⅰ國內(nèi)局部本方法規(guī)定發(fā)給出差旅費(fèi)。16.4.1單。(三)因急要公務(wù)必需搭乘飛機(jī)者應(yīng)事先報(bào)準(zhǔn)并憑飛機(jī)票根報(bào)支旅費(fèi)。(四)搭乘公司的交通工具者，不得再報(bào)支交通費(fèi)。第三條員工出差的膳食、住宿、雜費(fèi)按以下標(biāo)準(zhǔn)核發(fā)第四條出差期間因公支出的以下費(fèi)用，準(zhǔn)予按實(shí)報(bào)銷，并依以下規(guī)定辦理：者由出差人員出具憑單為憑。(三)郵費(fèi)應(yīng)取具郵局的證明為憑。憑。(五)因公攜帶的行李運(yùn)費(fèi)，應(yīng)取具正式的運(yùn)費(fèi)收據(jù)為憑。一份送秘書處登記出差日期，一份由出差人憑以預(yù)借或報(bào)支旅費(fèi)(依據(jù)規(guī)定格式逐項(xiàng)填寫)。后遞請秘書處審核，總經(jīng)理核準(zhǔn)后，出納人員方得憑以報(bào)支。費(fèi)時(shí)扣回。第八條市內(nèi)及短程(一日內(nèi))出差人員，除按實(shí)報(bào)支車資外，另可報(bào)支誤餐費(fèi)。(一)下午一時(shí)以后銷差者準(zhǔn)報(bào)午餐。(三)不得再報(bào)支加班費(fèi)。行李運(yùn)費(fèi)。第十條調(diào)遣人員假設(shè)在公司用膳，則不得報(bào)支誤餐費(fèi)。貼。Ⅱ國外局部準(zhǔn)如下：通費(fèi)自理。支給。(三)派遣在同城市持續(xù)駐留3031折支給?；蚺汕驳臋C(jī)構(gòu)支領(lǐng)出差旅費(fèi)者，不得再向本公司支領(lǐng)出差旅費(fèi)。的零星付款可以以出差人簽呈為準(zhǔn)。核發(fā)特別津貼。Ⅲ附則第十八條本公司董事、監(jiān)察人及參謀的出差旅費(fèi)比照經(jīng)理級標(biāo)準(zhǔn)支給。其次十條本方法經(jīng)董事會核定后實(shí)行，修改時(shí)亦同。出差治理規(guī)定其次條員工出差依以下程序辦理：要，事前予以核定，并依照程序?qū)嵑恕?二)出差人憑核準(zhǔn)的“出差申請單“向財(cái)務(wù)部暫支相當(dāng)數(shù)額的旅差第三條出差的審核打算權(quán)限如下：核準(zhǔn)，部門經(jīng)理以上人員一律由總經(jīng)理核準(zhǔn)。(二)國外出差，一律由總經(jīng)理核準(zhǔn)。第四條出差不得報(bào)支加班費(fèi)，但假日出差酌情予以計(jì)。第五條出差途中除因病或遇意外災(zāi)難，或因工作實(shí)際需要聯(lián)系，請示批準(zhǔn)輕重論處。另定。第七條出差費(fèi)用的報(bào)銷：(二)膳食費(fèi)按標(biāo)準(zhǔn)領(lǐng)取。(三)通訊費(fèi)以郵局憑證報(bào)銷。(四)交際費(fèi)由領(lǐng)導(dǎo)核定，憑據(jù)報(bào)銷。員工出國方法(一)凡本公司員工因公經(jīng)核準(zhǔn)出國者，悉依本方法之規(guī)定辦理之。三年平均數(shù)額之差額，并放棄先訴抗辯權(quán)。并由總經(jīng)理排定時(shí)間，向公司內(nèi)有關(guān)部門人員講解心得及工作打算方針。(四)國外出差旅費(fèi)報(bào)支標(biāo)準(zhǔn)如附表二。(五)奉派出國人員，出國期間其薪津仍準(zhǔn)照領(lǐng)，并得預(yù)支核定日數(shù)之差旅費(fèi)。10銷，因故拖延不歸或費(fèi)用開支經(jīng)審核不準(zhǔn)報(bào)銷者，概由出國人員自行負(fù)擔(dān)?？偨?jīng)理核準(zhǔn)者，準(zhǔn)予報(bào)銷。為低時(shí)，其差額得由公司補(bǔ)助之。(九)本方法經(jīng)經(jīng)理級會議通過呈總經(jīng)理核定公布實(shí)施，其修改或補(bǔ)充亦同。附件一承諾書年月日立承諾書人 因公經(jīng)××股份派遣出國，謹(jǐn)保證：(一)按期歸國返回公司工作。償，連帶保證人愿負(fù)擔(dān)一切連帶賠償責(zé)任，并放棄先訴抗辯權(quán)?！痢凉煞莸刂罚荷矸葑C編號：說明：(一)因公出國者，其手續(xù)由總務(wù)部代為辦理。以八折計(jì)算。(三)低職人員伴同高職出國者，其費(fèi)用得酌實(shí)情比照高職人員報(bào)支。(四)美金幣值如有變動，得視各該地區(qū)匯率調(diào)整之。員工出差實(shí)施細(xì)則辦理。理核準(zhǔn)后行之。前不及辦理時(shí)，亦需盡速補(bǔ)填表格，送交登記。核準(zhǔn)者外，其余如有超額報(bào)支，一律剔除之。再行核付。(六)員工在本市及郊區(qū)或其他同日可來回之出差按實(shí)支給交通費(fèi)及誤餐費(fèi)。之一給付，又乘夜車來回者，不另支宿費(fèi)。費(fèi)內(nèi)開支，不得另行報(bào)支。另列特別費(fèi)用內(nèi)得按實(shí)憑證報(bào)支。起程日期，或延長出差時(shí)間，但事后經(jīng)總經(jīng)理特準(zhǔn)者，得追認(rèn)之。將所領(lǐng)追回外，并視情節(jié)之輕重，酌予懲罰。(十二)員工出差事前事后及旅途中所應(yīng)填寫的一切表格及應(yīng)辦手續(xù)另定。員工出差旅費(fèi)支給方法(一)總則治理規(guī)章之規(guī)定訂定之。第三條本公司員工出差分為：當(dāng)日出差：出差當(dāng)日可能來回者。遠(yuǎn)途出差：出差必需在外住宿者。(二)當(dāng)日出差第四條員工當(dāng)日出差時(shí)由科長以上主管核準(zhǔn)之。30第七條當(dāng)日出差之交通費(fèi)憑乘車證明實(shí)數(shù)支給。第八條當(dāng)日出差人員必需于當(dāng)日趕回，不得在外住宿。但因?qū)嶋H需要，事先呈奉各部經(jīng)理以上主管核準(zhǔn)者按遠(yuǎn)途出差辦理。(三)遠(yuǎn)途出差第九條本公司員工奉命或因業(yè)務(wù)需要遠(yuǎn)途出差時(shí)必需事先填報(bào)“呈部(室中心)經(jīng)理(主任)或分公司經(jīng)理核準(zhǔn)前方可出差。向財(cái)務(wù)單位預(yù)借旅費(fèi)。第十一條未及呈準(zhǔn)出差人員須補(bǔ)辦手續(xù)前方得支給出差旅費(fèi)。第得支給出差旅費(fèi)。第十三條出差人員必需于公畢返回后三日內(nèi)填具“員工出差旅費(fèi)報(bào)告單“請領(lǐng)出差旅費(fèi)。通工具。第十五條出差人員之交通費(fèi)憑乘車證明以實(shí)費(fèi)計(jì)算支給。因乘坐出租汽車三輪車，無法取得乘車證明者呈請部(室、中心)經(jīng)理(主任)以上主管核準(zhǔn)后得實(shí)數(shù)支給之。3.4.596次，住宿費(fèi)減半支給，但不支給日當(dāng)。午前回公司者減半支給。其次十一條住宿費(fèi)按出差人員在外住宿日數(shù)定額支給。其次十二條出差人員住宿費(fèi)必需取得住宿費(fèi)憑證(旅社給一發(fā)票)，但住宿在自宅(含其他住宅)或本公司招待所未取得住宿費(fèi)憑證者減半支給住宿費(fèi)。其次十三條與經(jīng)理以上人員隨行，其住宿費(fèi)不夠時(shí)得呈經(jīng)上級人其次十四條各分支機(jī)構(gòu)人員因業(yè)務(wù)需要或受命到總公司述職，比費(fèi)。(四)國外出差旅費(fèi)報(bào)支方法〖HT〗其次十五條本公司員工奉命或因業(yè)務(wù)需要出差國外時(shí)，必需填具“出差申請書“記明出差日程，出差目的地及出差要?jiǎng)?wù)等呈由董事長核準(zhǔn)。算，于出國前向財(cái)務(wù)單位預(yù)借旅費(fèi)。額支給，其他人員均按二等艙位實(shí)額支給。其次十八條國外出差人員之出差旅費(fèi)，按