2023年公司年終工作總結(jié)（5篇）

第16頁共16頁2023?年公司年?終工作總?結(jié)今年?是機構(gòu)調(diào)?整后按股?份制運行?的第一年?，也是公?司深化改?革，堅持?發(fā)展的一?年，改制?后公司面?臨廠點少?、規(guī)模小?，閑雜人?員多，整?體素質(zhì)低?，資金短?缺，虧損?運行的困?難局面。?一年來，?在供水公?司黨政領?導的正確?領導下，?在業(yè)務主?管部門的?支持幫助?下，天茂?公司領導?班子帶領?全體干部?職工，加?強干部和?隊伍作風?建設，扎?扎實實地?辦實事，?兢兢業(yè)業(yè)?創(chuàng)市場，?努力解決?實際問題?，班子緊?密圍繞在?提高公司?體素質(zhì)和?綜合經(jīng)濟?效益上下?功夫，積?極引進人?才、資金?、技術、?建設新項?目、新廠?點，并利?用現(xiàn)有閑?置土地，?在無資金?的條件下?積極尋求?合作伙伴?，創(chuàng)出良?好的經(jīng)濟?效益。?____?年實現(xiàn)產(chǎn)?值___?_萬元，?實際利潤?____?萬元，精?神文明建?設取得發(fā)?展，班子?團結(jié)，職?工隊伍穩(wěn)?定，思想?政治工作?扎實，工?會、共青?團、女工?發(fā)揮作用?，安全生?產(chǎn)、綜合?治理取得?優(yōu)異成績?，達到了?全年無事?故，無案?件的標準?，弘揚企?業(yè)文化，?積極參加?工會活動?，取得籃?球女子第?二名，男?子第四名?;排球好?第一名，?男子第三?名的優(yōu)異?成績，天?茂公司干?部職工開?拓創(chuàng)新闖?市場，腳?踏實地地?干工作，?呈現(xiàn)出積?極進取，?勇于向上?的好勢頭?。一、?基本情況?：1、?現(xiàn)有職工?____?人，其中?全民職工?____?人，集體?職工__?__人，?市場化就?業(yè)職工人?，男職工?____?，女職工?____?人。2?、機關管?理情況：?經(jīng)理辦_?___人?，經(jīng)營部?____?人，財務?____?人，合計?____?人。3?、廠點情?況：公司?所屬廠點?____?個，其中?法人廠點?____?個，即_?___公?司、__?__公司?、___?_工廠、?加油站、?____?化工廠，?____?，承包租?賃廠點有?____?個，即_?___廠?、___?_廠、大?酒店，項?目組一個?。二、?____?月份經(jīng)營?情況(略?)單位：?萬元單?位名稱經(jīng)?營收入成?本稅金管?理費用帳?面利潤?三、主要?工作：?1、以扭?虧為盈為?重點，黨?政領導班?子深入廠?點，摸情?況，搞調(diào)?研，進行?認真的市?場分析和?經(jīng)營分析?，對各廠?點落實經(jīng)?營承包指?標，加強?管理，培?養(yǎng)增效能?力，提高?產(chǎn)品質(zhì)量?和服務質(zhì)?量，以增?收節(jié)支為?主線，以?完成和超?額完成任?務為目標?，開展積?極有效的?工作，_?___站?____?年累計虧?損___?_萬元，?今年實行?竟標方式?，招賢納?才，使管?理和市場?開拓有新?的起色，?全年已完?成上交利?潤___?_萬元，?安置職工?____?人。2?、利用現(xiàn)?有閑置土?地，與_?___開?發(fā)有限公?司合作，?在供水公?司黨政領?導的大力?支持下，?在董事長?、總經(jīng)理?____?精心運作?下，成立?了清泉新?苑房產(chǎn)項?目開發(fā)部?，經(jīng)過一?年的努力?，共建_?___棟?商品樓，?現(xiàn)已有銷?售___?_%以上?。3、?充分利用?養(yǎng)殖廠閑?置資產(chǎn)場?地，引進?社會資金?和技術，?成立了鉆?采技術服?務項目，?主要是套?管補貼，?安置__?__名職?工。預計?產(chǎn)值__?__萬元?。4、?建安公司?投資__?__萬元?，規(guī)化廠?院，加強?管理，提?高職工的?業(yè)余文化?生活，如?設置了籃?球、排球?、乒乓球?場，在_?___公?司___?_經(jīng)理領?導下，開?拓地方建?安工程市?場，預計?創(chuàng)產(chǎn)值_?___萬?元。5?、___?_廠在招?聘廠長_?___的?帶領導下?，穩(wěn)定了?職工隊伍?，做到了?廠務公開?，控制成?本費用，?外闖歡采?及特油公?司市場，?預計年終?產(chǎn)值達_?___萬?元。6?、安全生?產(chǎn)、綜合?治理工作?組織健全?，制度完?善，對_?___站?作到每月?一次安全?檢查，其?他廠點每?季度一次?檢查，節(jié)?假日抽查?，使安全?工作落實?到實處，?保證了安?全生產(chǎn)良?好運行。?安全工作?還經(jīng)常作?到“三同?時”(同?時計劃、?同時實施?、同時檢?查)，堅?持經(jīng)常性?安全教育?，提高安?全生產(chǎn)的?意識，實?現(xiàn)了全年?安全生產(chǎn)?無事故。?7、加?強支部建?設，以“?學習、團?結(jié)、廉政?、務實、?創(chuàng)新”十?字方針，?加強學習?，提高素?質(zhì)，提高?能力，加?強制度建?設，增強?團結(jié)，規(guī)?范經(jīng)營行?為，加強?廉政建設?，樹立黨?為公，執(zhí)?政為民的?良好形象?，牢記“?兩個務必?”、“艱?苦創(chuàng)業(yè)，?發(fā)揮黨員?先鋒模范?作用，帶?好職工隊?伍,堅持?抓黨建從?促進生產(chǎn)?經(jīng)營總體?目標出發(fā)?，認真抓?好___?_組織建?設，思想?建設和作?風建設。?堅持支部?學習制度?，___?_制度，?抓好黨員?、黨紀和?黨風廉政?建設，開?展黨員“?三優(yōu)”工?程創(chuàng)建活?動，直一?步增強班?子的凝聚?力和戰(zhàn)斗?力，廣大?黨員的先?鋒模范作?用，進一?步提高發(fā)?揮。今年?以來，支?部開展“?管理創(chuàng)新?增效活動?，設立黨?員責任區(qū)?____?個，設立?黨員模范?崗___?_個，以?黨員的模?范行為樹?立黨員先?鋒形象，?評選優(yōu)秀?____?名。黨員?轉(zhuǎn)正__?__名，?發(fā)展新_?___名?。8、?深入細致?的思想政?治工作，?發(fā)揮工會?、共青團?、女工組?織的作用?，維護職?工的合法?權(quán)利和利?益，使職?工隊伍保?持穩(wěn)定，?今年市場?萎縮，資?金短缺，?經(jīng)營困難?，年初伊?始，黨政?班子從形?勢任務入?手，教育?職工轉(zhuǎn)觀?念，求生?存，謀發(fā)?展，認清?形勢，明?確目標，?敢挑重擔?，腳踏實?地，真抓?實干，把?實現(xiàn)利益?和長遠利?益，結(jié)合?起來，我?們開展了?“凝聚力?”工程以?抓班子建?設為重點?，黨員隊?伍建設為?主線，經(jīng)?濟建設為?中心，以?發(fā)展促穩(wěn)?定，以職?工利益為?根本，職?工的事無?小事，關?心職工生?產(chǎn)、生活?，對單位?貧困職工?給予物質(zhì)?及精神的?鼓勵，職?工周玉芬?患病，天?茂公司、?建安公司?、項目部?各級領導?親自探望?，帶去組?織的好評?，從整治?環(huán)境入手?，改善職?工生產(chǎn)工?作環(huán)境，?使職工隊?伍始終保?持穩(wěn)定，?弘揚企業(yè)?文化，積?極開展各?項文體活?動，振奮?職工精神?，促進各?項工作的?順利進行?。四、?存在的問?題：1?、管理上?與公司要?求尚有一?定差距。?2、職?工的業(yè)務?素質(zhì)有待?提高。?3、負債?過多，資?金困難。?五、今?后工作：?1、對?現(xiàn)有廠點?進行科學?管理，管?理創(chuàng)新、?技術創(chuàng)新?、效益創(chuàng)?新。2?、積極開?拓市場，?尋求新的?經(jīng)濟增長?點，大力?扶持增項?目的開發(fā)?。3、?黨群工作?，精神文?明建設，?在現(xiàn)有基?礎上，再?上新臺階?。20?23年公?司年終工?作總結(jié)（?二）不?知不覺中?，見證著?公司發(fā)展?的___?_年已經(jīng)?過去，充?滿希望的?____?年即將來?臨?；厥?____?年的工作?，有碩果?累累的喜?悅，也有?與同事協(xié)?同攻關、?加班備戰(zhàn)?的艱辛，?也有遇到?困難和挫?折時惆悵?。現(xiàn)將一?年的主要?工作總結(jié)?如下：?一、主要?參與工作?的概況?全面負責?設計部門?的管理工?作、協(xié)調(diào)?工作。參?與部分項?目設計，?跟蹤合同?的簽訂與?催款。主?要完成的?工作內(nèi)容?如下表：?有直接?參與的項?目大大小?小累計有?____?個。通過?對不同項?目的參與?，提高了?自身的設?計水平，?也提高了?自身的管?理水平，?協(xié)調(diào)項目?的能力，?包括與業(yè)?主的溝通?能力，以?及與同事?之間的溝?通和安排?工作的能?力，使得?項目能夠?在預期的?工作時間?內(nèi)得以完?成，當然?這也是同?事們的能?力充分發(fā)?揮和極力?配合下得?以完成的?。二、?工作中取?得的成績?1、業(yè)?務水平：?通過這?兩年在公?司的工作?，接觸了?大大小小?的不同項?目，多達?五六十個?，使得對?不同的項?目有了不?同的理解?，更全面?提高了自?身的設計?水平，了?解更全面?的設計領?域，也在?不同的項?目設計中?學習并提?高了設計?水平。而?且也可以?更大膽去?接觸不同?行業(yè)設計?。2、?管理水平?：因為?項目較多?，往往在?同一時間?段了要同?時完成幾?個項目，?有時間多?達___?_個項目?。這對我?個人如何?去安排時?間，如何?去組織好?項目，提?出了挑戰(zhàn)?。我會靜?下來好好?思考，根?據(jù)項目的?輕重與緩?急，合理?安排時間?，列出計?劃表，然?后根據(jù)團?隊成員的?特長和能?力，合理?地安排工?作。也常?常采取精?神鼓勵和?榜樣的力?量，主動?做到最早?到公司、?主動帶頭?加班加點?，努力完?成好每一?件事情。?以自己的?親和力、?實干和人?格魅力來?管理設計?團隊。?3、指導?他人完成?工作：?在工作中?，經(jīng)常指?導其他同?事完成工?作，做到?有問必答?，也主動?看其他同?事的工作?成果，指?出不足之?處，督促?其改進。?對其他部?門的同事?，碰到專?業(yè)不懂的?問題，主?動幫忙，?使他們工?作上得到?更順利開?展。也經(jīng)?常參與工?程部、養(yǎng)?護部的工?作，幫忙?解決一些?實際問題?。三、?存在不足?1、個?人專業(yè)水?平還需要?進一步提?高：從?目前公司?的業(yè)務來?看，所承?接的項目?多且廣，?這就對我?個人的專?業(yè)修養(yǎng)提?出了更多?的挑戰(zhàn)，?我也必須?從各個方?面努力學?習相關專?業(yè)知識，?把專業(yè)知?識研究得?更加深入?，更加透?徹，以滿?足不同項?目的需要?。2、?個人的交?際能力有?待于進一?步提升：?由于平?時不是特?別擅長于?言語表達?，也是個?人掌握的?各方面的?知識不夠?廣泛，因?此與外界?的交際能?力感覺較?弱，因此?需要在這?方面提升?，以適應?公司的業(yè)?務開展和?專業(yè)交流?的需要。?3、對?團隊的管?理還需進?一步加強?：綜合?各方面的?原因，團?隊的管理?建設是一?個十分復?雜和艱難?的過程。?今年我雖?然作了一?些嘗試，?但深度、?力度都還?顯不夠。?對員工隊?伍建設方?面努力還?不足。存?在著工作?不實、技?術不精、?質(zhì)量意識?薄弱、依?賴心強、?時間觀念?不強等問?題，都需?要亟待轉(zhuǎn)?變、改善?和提高。?進一步提?高員工隊?伍整體素?質(zhì)還有大?量工作要?做。這也?需要公司?與同事一?道共同努?力，把團?隊建設好?，才能保?證完成好?的設計作?品，才能?推動工作?的進展。?4、與?業(yè)主的溝?通能力有?待進一步?提高：?因為個別?業(yè)主也不?是很專業(yè)?，如何更?好引導業(yè)?主，把業(yè)?主要的意?思結(jié)合到?自己的想?法，不是?被動地被?業(yè)主牽著?鼻子走，?而是自己?要根據(jù)專?業(yè)知識和?專業(yè)素養(yǎng)?，有效地?引導業(yè)主?，這樣可?以避免一?些不必要?的重復工?作，可以?減少我們?的工作壓?力，也提?高了我們?的工作效?率。在?今后的工?作中，我?將努力學?習新的文?化知識，?不斷提高?自身的業(yè)?務及管理?水平，做?好自己的?本職工作?，爭取為?設計部以?及公司的?再次跨越?騰飛做出?更大的貢?獻!積極?維護公司?利益，為?公司創(chuàng)造?更高的效?益，爭取?得更大的?工作成績?!20?23年公?司年終工?作總結(jié)（?三）這?一年來，?各級領導?給予我關?心和指導?，樹立了?科學的發(fā)?展觀、健?康的人生?觀、正確?的價值觀?，力求做?到與時俱?進、求實?創(chuàng)新、開?拓奮進，?為司法行?政工作作?出自己應?有的職責?。深入_?___、?____?、___?_，以全?面建設小?康社會、?建設社會?主義和諧?社會和維?護社會主?義法制為?己任。具?體來說，?主要做到?了以下幾?個方面：?1、加?強理論學?習，提高?政治素養(yǎng)?。2、?加強業(yè)務?學習，提?升業(yè)務水?平。_?___年?____?月，我調(diào)?到司法鑒?定管理科?工作。管?理面向社?會服務的?司法鑒定?工作是司?法局一項?新的管理?職能，沒?有現(xiàn)成的?經(jīng)驗可以?借鑒。我?來到司法?鑒定管理?科后，為?了盡快適?應工作，?翻閱了大?量的資料?書籍，認?真學習了?有關司法?鑒定工作?的文件規(guī)?章，深入?了解了國?家關于司?法鑒定的?政策精神?，并積極?學習司法?鑒定的有?關專業(yè)知?識，堅持?以復合型?人才來要?求自己，?使自己從?一個司法?鑒定的“?門外漢”?變成了“?行里通”?。3、?加強職能?履行，全?力開拓工?作。為?了開展好?面向社會?服務的司?法鑒定工?作，我積?極協(xié)助科?室負責人?跑部門、?擬文件、?搞宣傳、?下基層，?以盡快打?開司法鑒?定工作的?局面。為?了爭取市?委政法委?、市紀委?、市人_?___工?委等有關?部門對司?法鑒定工?作的支持?，我與科?室負責人?一起不厭?其煩地到?這些領導?部門進行?匯報，向?他們解釋?、宣傳國?家的有關?政策規(guī)定?，爭取到?了他們對?司法鑒定?工作的重?視與支持?。為了?建立我市?門類齊全?的司法鑒?定業(yè)務體?系，我積?極打聽、?網(wǎng)羅專業(yè)?人才，動?員他們申?報國家司?法鑒定人?，同時與?省司法鑒?定委員會?辦公室保?持密切聯(lián)?系，爭取?他們對_?___市?司法鑒定?工作的支?持，盡一?切可能擴?大我市的?司法鑒定?業(yè)務范圍?。此外，?我還與科?室負責人?一起積極?組織有關?單位申報?國家司法?鑒定機構(gòu)?，增加我?市司法鑒?定機構(gòu)的?數(shù)量，以?擴大司法?鑒定的社?會影響力?。經(jīng)過不?懈努力，?目前我市?的司法鑒?定鑒定機?構(gòu)已由原?來的一家?發(fā)展為四?家，__?__市兩?家、__?__市兩?家，其中?一家為綜?合性鑒定?機構(gòu)、_?___家?為法醫(yī)類?鑒定機構(gòu)?;司法鑒?定的業(yè)務?范圍也由?____?個門類擴?大到了_?___個?門類;司?法鑒定人?也由__?__人增?加到了到?了___?_人。?4、加強?行業(yè)管理?，規(guī)范執(zhí)?業(yè)秩序。?5、加?強廉潔自?律，提高?防腐能力?。雖然?司法行政?部門是個?窮部門，?但我仍然?按照上級?黨風廉政?建設的要?求，加強?了自身的?廉政教育?。我在業(yè)?余時間認?真學習和?閱讀了上?級關于黨?風廉政建?設的有關?文件和規(guī)?章，對照?自身開展?了批評與?自我批評?，做到了?警鐘長鳴?，同時以?馬克思主?義世界觀?、人生觀?和價值觀?為標準來?約束自己?的言行，?自覺抵制?拜金主義?、享樂主?義和極端?個人主義?的侵蝕，?牢固樹立?全心全意?為人民服?務的思想?，堅持做?到淡薄名?利、甘于?清貧、克?己奉公、?廉潔從政?，堅決同?各種__?__現(xiàn)象?作斗爭，?做一名合?格的__?__和司?法行政干?部。6?、加強團?結(jié)協(xié)作，?創(chuàng)建和諧?科室。?團結(jié)出效?益，團結(jié)?出成績。?我在工作?中十分注?重科室的?團結(jié)協(xié)作?，始終堅?持熱情待?人、熱心?助人的原?則，積極?做到與同?志們和諧?相處，盡?自己的努?力幫助他?人，對同?志們的疑?難，有求?必應、有?問必答。?通過加強?團結(jié)，創(chuàng)?建了和諧?科室，促?進了工作?。20?23年公?司年終工?作總結(jié)（?四）來?源：轉(zhuǎn)?眼間，來?公司已有?半年多了?。在這段?時間里，?雖然沒有?什么成果?，但也經(jīng)?歷了一段?考驗和磨?礪，非常?感謝公司?給我這么?一個鍛煉?的平臺，?使我在工?作中不斷?的學習，?不斷的進?步，逐漸?的把自己?學到的東?西與實際?結(jié)合，明?白了日后?自己工作?的意義。?記得剛?到公司，?人事部的?吳部長就?簡單的介?紹了公司?的情況。?然后把我?們分配到?景航新區(qū)?，感覺自?己很幸運?，能在剛?開始建設?的新區(qū)和?公司一起?成長!來?到公司上?班，看到?的同事都?是同齡人?，感受到?了他們的?活力和對?工作的激?情，對公?司的發(fā)展?前景更是?看好!?____?月，是我?們炙誠公?司值得紀?念的!在?試生產(chǎn)了?多種產(chǎn)品?后，終于?得到了客?戶的認可?，大家期?盼已久的?訂單終于?有了，我?們開始投?入生產(chǎn)了?。在準備?生產(chǎn)的過?程中，萬?總和徐廠?長總是給?我們交代?在生產(chǎn)過?程中的注?意事項，?因為我們?畢竟還沒?有成批量?的生產(chǎn)，?以前也沒?有相關鍛?造的工作?經(jīng)驗，那?么熱的環(huán)?境對我們?這些人來?說是個嚴?峻的考驗?。在公司?領導和我?師父武工?的安排下?我們順利?的完成了?第一批產(chǎn)?品。交貨?的那一天?我們的心?情是無比?的激動的?，我們工?作熱情高?漲!隨?著時間的?推移，我?們的工作?越來越順?利。缺少?工作經(jīng)驗?的我們也?慢慢的麻?痹，以為?鍛造就是?簡單的打?鐵，我們?的工作就?是把鐵放?上去再拿?下來那么?簡單。鍛?件產(chǎn)品也?慢慢的出?現(xiàn)問題。?每次問題?的出現(xiàn)印?象都是深?刻的。?因為模具?接觸鍛件?時間長，?模具溫度?也逐漸升?高，導致?模具倒角?處塌陷，?等到了第?二天才發(fā)?現(xiàn)鍛件不?合格，不?能達到發(fā)?貨的要求?，必須返?修。那些?鍛件都要?重新打磨?掉缺陷再?重新加熱?，花費大?量的體力?和增加了?公司的成?本。這次?教訓讓我?記憶猶新?。明白在?生產(chǎn)過程?中，一定?要仔細認?真，及時?的發(fā)現(xiàn)生?產(chǎn)過程中?存在的問?題，及時?解決，避?免返修的?事情發(fā)生?。杭州?支架，生?產(chǎn)那批產(chǎn)?品的時候?師父剛好?出差去了?，在試模?的時候沒?有發(fā)現(xiàn)什?么大問題?。在鍛造?過程中，?當生產(chǎn)完?幾十件鍛?件的時候?，徐廠長?發(fā)現(xiàn)鍛件?底部有折?疊現(xiàn)象。?經(jīng)過檢查?，發(fā)現(xiàn)每?個鍛件都?有同樣的?問題，迫?使我們停?止生產(chǎn)。?去檢查試?模的鍛件?并沒有發(fā)?現(xiàn)這個問?題。經(jīng)過?仔細檢查?，發(fā)現(xiàn)問?題出現(xiàn)在?預鍛型腔?，個人見?解不同，?師兄江部?長和公司?領導商量?之后，決?定改變毛?坯的尺寸?，按照工?藝上的要?求來鍛打?，還是出?現(xiàn)那個原?因。找不?到出現(xiàn)問?題的原因?，師傅也?就連夜趕?回來。看?到現(xiàn)場這?些鍛件，?說把預鍛?型腔倒角?改大點就?可以。經(jīng)?過模具的?改修，折?疊現(xiàn)象也?沒有了。?當師父說?出來后，?這看上去?就是個簡?單的問題?。書上明?明有說那?樣的問題?為什么自?己當時就?想不到，?頭就蒙了?。為什么?要等師父?提出來大?家才知道?這是個簡?單的問題?。這就是?差距，是?經(jīng)驗。我?們在工作?中更要細?心觀察，?善于發(fā)現(xiàn)?問題，更?要善于思?考和解決?問題。由?于我們經(jīng)?驗不足，?沒有足夠?的勇氣去?懷疑設計?。以后解?決就要勇?于創(chuàng)新，?膽大設想?，提出問?題再一起?探討。?上天或許?喜歡給我?們這些剛?畢業(yè)的人?一個玩笑?，成長的?過程是痛?苦的。_?___年?____?月___?_號，在?我們生產(chǎn)?主體的時?候，或許?是回家心?切，模具?和模卡沒?有對照清?楚就開始?生產(chǎn)，當?發(fā)現(xiàn)毛坯?料明顯過?大時我們?竟然還沒?意識到，?而是選擇?了去改料?，沒去對?照模卡模?具。當我?們正準備?慶祝__?__年圓?滿結(jié)束時?，徐廠長?去檢查鍛?件，發(fā)現(xiàn)?不對，說?是左右錯?移，當師?兄江部長?來檢查鍛?件時，才?發(fā)現(xiàn)竟然?對不上圖?紙尺寸。?一個這么?大的漏洞?竟然在全?公司幾十?人眼皮下?存在這么?久，這是?對我們?nèi)?體人員的?挑釁，給?我們每個?人一個天?大的教訓?。這對我?也是一種?莫大的恥?辱，一個?工藝員在?班組沒有?發(fā)揮自己?應有的作?用，讓這?么嚴重的?事情發(fā)生?。這件事?情的發(fā)生?主要是因?為模具到?時沒有對?照?？ǎ?以往的習?慣總以為?拉來的模?具都是對?的。還有?就是鍛件?的首件三?檢一定要?做到位，?不能只走?形式，只?為了快那?么幾分鐘?而不去檢?查尺寸是?否合格，?鍛件檢查?尺寸也要?檢查全面?。年輕?的工作隊?伍成長的?過程是艱?難的，對?于我們這?些剛走出?校門沒有?經(jīng)驗的人?來說，一?切東西都?是在摸索?著前進，?只要一不?小心就會?犯錯，幸?好___?_也我們?也算是圓?滿結(jié)束。?除了在?車間工作?以外鍛造?實習，自?己在理論?上也慢慢?了解鍛造?生產(chǎn)工藝?過程、特?點和應用?。了解坯?料加熱的?目的和方?法，常見?加熱缺陷?，碳鋼的?鍛造溫度?范圍，鍛?件冷卻的?方法;了?解常見鍛?造缺陷及?其產(chǎn)生原?因;掌握?鍛造安全?操作規(guī)程?。并能對?簡單的鍛?件進行工?藝分析。?有空的時?候也會看?師父設計?鍛件圖，?自己也會?把圖紙帶?回宿舍模?擬做工藝?，只希望?叫自己做?工藝的時?候能立即?上手。就?是在生產(chǎn)?不忙的時?候，公司?領導也總?是抓住機?會，給我?們進行培?訓，使得?我們能夠?更好的工?作，了解?更多的專?業(yè)技能和?先進的設?備。就是?在領導和?我們交流?的過程中?，也是鼓?勵我們多?學，讓我?們在學習?的過程中?很是鼓舞?。在生?活方面，?公司領導?對我們這?些遠離家?鄉(xiāng)的人更?是關懷，?讓我們感?覺到了在?家的溫暖?。在這半?年多工作?時間里，?我更加感?到炙誠公?司是一個?欣欣向榮?的團隊，?并為公司?上下一心?、團結(jié)向?上的精神?所感染。?能成為其?中的一員?，我感到?十分的榮?幸。在實?習工作中?學到了許?多原來在?學校、在?書本上所?無法學到?的東西。?我相信，?在公司領?導的帶領?和公司全?體員工的?共同努力?之下，炙?誠公司肯?定會越來?越好，逐?步健康發(fā)?展，公司?的明天一?定會更美?好!以?上為你介?紹的是年?終工作總?結(jié)范文，?更多精彩?繼續(xù)點擊?：廠黨?辦主任年?終工作總?結(jié)區(qū)醫(yī)療?保險中心?年終工作?總結(jié)組織?股度年終?工作總結(jié)?律師事務?所黨支部?年終工作?總結(jié)2?023年?公司年終?工作總結(jié)?（五）?____?年在各部?門的協(xié)調(diào)?配合下，?我們緊緊?圍繞公司?奮斗目標?，抓機遇?、求發(fā)展?，全體員?工齊心協(xié)?力，頑強?進取，各?方面工作?都取得了?顯著成績?的一年。?在過去的?一年里，?公司全體?員工充分?發(fā)揚了“?熱情、頑?強、向上?”的企業(yè)?精神，大?力倡導和?踐行適應?時代發(fā)展?的經(jīng)營管?理理念，?同心同德?、真抓實?干，基本?完成了年?度生產(chǎn)經(jīng)?營計劃，?企業(yè)各項?主要經(jīng)濟?指標均達?到了歷史?最好水平?。公司?全年完成?產(chǎn)值__?__萬元?，比上年?同期增長?%;完成?銷售收入?萬元，比?上年同期?增%;實?現(xiàn)利稅萬?元，比上?年同期增?長%;工?業(yè)增加值?萬元，比?上年同期?增長%。?并對年初?提出企業(yè)?存在的問?題，大部?份予以落?實。完成?上述指標?，我們主?要做了以?下工作。?1、狠?抓安全不?放松，重?視基礎求?發(fā)展。?安全生產(chǎn)?和軟硬件?基礎環(huán)境?是公司得?以生存發(fā)?展的根本?。在全年?的工作中?，做到人?員落實，?制度落實?，機構(gòu)落?實，責任?落實，經(jīng)?費落實。?堅持加強?現(xiàn)場安全?管理，及?時發(fā)現(xiàn)、?消除隱患?;堅持制?止各種違?章行為;?堅持加強?員工安全?教育，提?高員工們?的安全意?識;生產(chǎn)?部堅持每?周例行的?檢查以及?日常巡查?工作，同?時公司也?堅持定期?不定期的?抽查跟蹤?，及時整?改安全隱?患，加大?安全硬件?設施投入?和特種作?業(yè)人員的?培訓取證?工作，安?全事故得?到了有效?的遏制。?___?_年，公?司在軟硬?件基礎環(huán)?境建設上?有了較大?突破。首?先，隨著?新人的增?多和生產(chǎn)?任務的加?大，原有?的車間管?理結(jié)構(gòu)已?不能完全?適應新的?發(fā)展形勢?。因此，?我們一直?在謀劃基?層一線管?理干部的?培養(yǎng)和儲?備問題。?我們通過?層層推薦?、篩選和?廣泛的征?求意見，?在一線青?工中選拔?了五名車?間主任助?理，同時?還確定了?一批重點?培養(yǎng)和考?察的后備?干部。像?這樣大面?積的提拔?和培養(yǎng)干?部，對我?們來講是?頭一回，?為了確保?我們選擇?的正確性?，我們制?定了公開?、公平、?公正的選?拔機制，?并制訂嚴?格的公示?、培訓、?考評和試?用機制。?通過半年?來的鍛煉?，事實證?明，大多?數(shù)同志還