物業(yè)個(gè)人年終工作總結(jié)格式范本(5篇)_第1頁
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文檔簡介

第13頁共13頁物業(yè)個(gè)人?年終工作?總結(jié)格式?范本_?___年?,我們在?公司領(lǐng)導(dǎo)?的指導(dǎo)與?大力支持?下,按照?公司的工?作要求,?本著“您?的滿意,?是我們永?遠(yuǎn)的追求?”的物業(yè)?服務(wù)宗旨?,“以人?為本,以?客為尊,?以誠為源?,以質(zhì)為?先”的公?司管理理?念,以“?上水平,?創(chuàng)效益,?樹品牌”?作為公司?的發(fā)展目?標(biāo),“服?務(wù)第一、?客戶至上?”作為每?一位員工?的信條。?經(jīng)過部門?全體員工?的共同努?力,開展?了一系列?的優(yōu)質(zhì)服?務(wù)工作,?在此對(duì)一?年的工作?做以簡要?總結(jié)???結(jié)經(jīng)驗(yàn)和?教訓(xùn),找?出不足,?為___?_年的工?作打好基?礎(chǔ)。_?___人?員管理?保潔實(shí)行?夜班后,?員工情緒?波動(dòng),開?展工作十?分困難,?為此和員?工多方面?溝通,穩(wěn)?定員工情?緒,沒有?影響到工?作質(zhì)量。?根據(jù)各崗?位工作需?求情況,?重點(diǎn)加強(qiáng)?了人員的?合理配置?和工作負(fù)?荷量之考?核,實(shí)際?運(yùn)作特點(diǎn)?和要求,?調(diào)整了班?次和值班?時(shí)間,在?不增加人?員的情況?下,基本?滿足了保?潔的運(yùn)行?要求。?2.培訓(xùn)?在對(duì)保?潔員進(jìn)行?《保潔工?作手冊》?培訓(xùn)的前?提下,結(jié)?合工作中?的實(shí)際情?況著重了?以下培訓(xùn)?:清潔劑?的分類和?使用,清?潔程序,?清潔不銹?鋼飾物,?家具的清?潔,清潔?煙灰盅,?清潔壁紙?,電梯的?清潔保養(yǎng)?,銹的處?理。加?強(qiáng)了員工?考核制度?的培訓(xùn),?創(chuàng)優(yōu)和有?關(guān)貫標(biāo)知?識(shí)的培訓(xùn)?,建立了?員工工作?的責(zé)任心?,目前員?工已經(jīng)能?夠努力工?作并按規(guī)?定標(biāo)準(zhǔn)完?成,但在?遵守工作?紀(jì)律,行?為舉止等?細(xì)節(jié)方面?還需監(jiān)督?管理,下?一步將加?強(qiáng)這方面?培訓(xùn)并使?之成為習(xí)?慣。經(jīng)?過不斷的?培訓(xùn)與磨?合,保潔?員工已適?應(yīng)現(xiàn)有管?理摸式和?工作程序?,人員基?本穩(wěn)定。?3保潔?工作模式?方面在?集團(tuán)公司?領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)?下實(shí)行“?無人清潔?”,“本?色清潔”?取得了良?好的效果?。在原?有的白班?基礎(chǔ)上分?成兩個(gè)班?次,主要?清潔工作?放在夜班?進(jìn)行。在?實(shí)施“無?人清潔”?的同時(shí)為?保證衛(wèi)生?質(zhì)量,加?強(qiáng)了保潔?巡查清潔?頻率?,F(xiàn)?有人員配?置7F-?16F一?名保潔員?基本能夠?達(dá)到將隨?時(shí)產(chǎn)生的?衛(wèi)生問題?在___?_分鐘內(nèi)?解決,但?在高峰期?11F1?6F經(jīng)常?存在__?__小時(shí)?保潔員無?法進(jìn)入男?衛(wèi)生間現(xiàn)?象,導(dǎo)致?衛(wèi)生間較?臟。在?“本色清?潔”方面?加強(qiáng)清潔?頻率,將?原來的固?定的計(jì)劃?清潔改為?現(xiàn)在的隨?時(shí)清潔,?發(fā)現(xiàn)污臟?立即清潔?,恢復(fù)原?有本色,?取的了較?好的效果?,但清潔?成本有所?增加。近?一時(shí)期因?二建施工?和市政道?路施工,?整體環(huán)境?灰塵較大?,雖然加?強(qiáng)了清潔?但整體衛(wèi)?生狀況沒?有達(dá)到要?求,而且?清潔成本?有所增加?,隨著施?工的結(jié)束?將進(jìn)行徹?底清潔,?以達(dá)到衛(wèi)?生標(biāo)準(zhǔn)。?在保證?電梯地毯?衛(wèi)生達(dá)到?標(biāo)準(zhǔn)的要?求,每_?___分?鐘吸塵一?次。4?保潔工作?完成方面?(1)?完成了保?潔人員編?制及工作?模式的及?時(shí)修訂?(2)完?成對(duì)大廈?公共區(qū)域?衛(wèi)生日常?維護(hù)工作?。(3?)完成對(duì)?新入駐樓?層的開荒?工作。?(4)完?成大廈石?材晶硬處?理,地毯?保養(yǎng)工作?。(5?)完成大?廈垃圾的?清運(yùn)工作?。(6?)完成大?廈外墻的?____?次清洗。?(7)?完成外圍?地面沖刷?工作。?(8)對(duì)?B1車場?每月兩次?的清洗工?作。(不?負(fù)責(zé)日常?保潔工作?)(9?)完成特?約清潔服?務(wù)。庫區(qū)?石材地面?____?次晶面處?理和地毯?,床頭,?沙發(fā)的清?洗工作。?(10?)完成每?季度木質(zhì)?上蠟保養(yǎng)?工作。?5綠化工?作方面?____?月份大廈?采購綠植?內(nèi)共有綠?植約10?0顆,辦?公室及大?堂內(nèi)的長?勢一般,?其他地方?因缺少日?照,潮濕?度不夠,?尤其不通?風(fēng),導(dǎo)致?綠植蟲害?較多,電?梯廳內(nèi)的?大部分植?物死亡,?其他勉強(qiáng)?成活但無?觀賞價(jià)值?而言。在?養(yǎng)護(hù)時(shí)努?力克服不?良因素,?做到每兩?季更換土?壤,增加?養(yǎng)分,及?時(shí)殺蟲,?一定時(shí)期?集中養(yǎng)護(hù)?。夏威夷?椰子成功?繁殖了兩?顆。在_?___年?室內(nèi)綠化?建議考慮?外包,保?證植物可?觀賞性。?外圍綠?化因防水?施工未補(bǔ)?種,__?__年_?___月?份應(yīng)全面?從新設(shè)計(jì)?綠化。?6有害生?物防治方?面根據(jù)?街道的關(guān)?于創(chuàng)建國?家衛(wèi)生城?的工作的?指示,保?潔對(duì)大廈?進(jìn)行了徹?底消殺,?符合國家?衛(wèi)生規(guī)定?。在工作?中根據(jù)季?節(jié)不同分?別對(duì)老鼠?和蚊蠅進(jìn)?行殺滅,?取得了較?好的效果?。7衛(wèi)?生質(zhì)量監(jiān)?督方面?隨著IS?O900?1-__?__質(zhì)量?體系的推?行,保潔?在工作中?,加強(qiáng)了?工作質(zhì)量?監(jiān)督,完?成表格的?填寫,用?各種記錄?和制度來?控制工作?質(zhì)量,并?對(duì)工作中?的問題進(jìn)?行總結(jié),?進(jìn)一步改?正,取得?了較好的?效果。?8成本控?制方面?____?年保潔平?均清潔費(fèi)?用550?0/月。?在清潔用?品控制方?面,客用?品較難控?制(卷紙?和洗手液?)例如卷?紙每月費(fèi)?用近13?00圓。?洗手液每?月費(fèi)用近?220圓?。石材?養(yǎng)護(hù)每月?費(fèi)用近1?000圓?。經(jīng)常?使用的清?潔劑在工?作間內(nèi)兌?好比例發(fā)?放來控制?使用量。?9工作?中存在問?題1外?圍車場由?汽車產(chǎn)生?的油污,?無法有效?的去除。?2現(xiàn)有?的人員日?常保潔頻?率與公司?要求的頻?率有一定?差距,在?不增加人?員的前提?下,很難?達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)?。3冬?季雪天藥?店衛(wèi)生無?法達(dá)到標(biāo)?準(zhǔn),可考?慮購置自?走式全自?動(dòng)洗地機(jī)?,會(huì)有一?定改善。?4大廈?投入使用?已兩年,?石材的防?水防油防?污能力已?下降,為?防止水斑?,風(fēng)化等?病變,_?___計(jì)?劃在衛(wèi)生?間和大廳?地面的石?材做防護(hù)?處理。?5在保證?衛(wèi)生符合?標(biāo)準(zhǔn)的情?況下,高?頻率的使?用設(shè)備,?清潔設(shè)備?的更換配?件費(fèi)用將?有一定上?升。例為?保證電梯?地毯衛(wèi)生?達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)?,按要求?每___?_分鐘吸?塵一次,?吸塵器的?開關(guān)每天?近___?_次。?在___?_年,保?潔工作整?體上有所?提高,但?在工作細(xì)?節(jié)方面還?存在著不?足,清潔?成本還有?潛力可挖?。在公司?領(lǐng)導(dǎo)的指?導(dǎo)下,在?保潔員全?體的努力?下,將在?____?有更好的?表現(xiàn)。?物業(yè)個(gè)人?年終工作?總結(jié)格式?范本(二?)回望?即將過去?的___?_,這一?年里在公?司領(lǐng)導(dǎo)的?關(guān)懷與指?導(dǎo)下,基?本完成了?公司交付?的各項(xiàng)工?作任務(wù)。?1、做?好保安隊(duì)?日常安全?管理業(yè)務(wù)?的培訓(xùn)工?作;2?、組織學(xué)?習(xí)和演練?提高消防?預(yù)防和應(yīng)?急處理能?力;3?、做好設(shè)?施設(shè)備的?日常檢查?和外判單?位的監(jiān)督?管理工作?;5、?努力配合?公司將小?區(qū)打造成?一個(gè)和諧?文明小區(qū)?,經(jīng)常帶?領(lǐng)員工上?門了解小?區(qū)孤寡老?人的住居?和生活情?況,這一?舉動(dòng)得到?了住戶的?一致好評(píng)?。7、?嚴(yán)格要求?自己努力?做好服務(wù)?工作,認(rèn)?真了解小?區(qū)住戶反?映的問題?,實(shí)地察?看發(fā)現(xiàn)問?題,堅(jiān)持?以人為本?,用心服?務(wù)的原則?,以積極?認(rèn)真的態(tài)?度跟進(jìn)、?落實(shí)、解?決每一個(gè)?問題。如?____?學(xué)校綠籬?過高過長?影響住戶?出行,清?理了7-?1-11?利用出租?屋堆放化?學(xué)物品。?圓滿協(xié)調(diào)?了5-3?-84住?戶天花板?漏水的糾?紛等。?8、存在?的問題,?一年多來?在公司提?高綜合素?質(zhì)教育的?影響下,?員工對(duì)服?務(wù)意識(shí)有?了轉(zhuǎn)變,?但是在工?作中等工?派的現(xiàn)象?依然存在?,員工在?工作中不?會(huì)主動(dòng)去?發(fā)現(xiàn)問題?,有一定?的依賴性?。文明禮?貌、服務(wù)?用語還沒?有養(yǎng)成習(xí)?慣,工作?效率低,?領(lǐng)導(dǎo)不在?就松散。?要解決?以上存在?問題,加?大執(zhí)行力?,是我們?下一步提?高綜合素?質(zhì)教育的?重點(diǎn),通?過業(yè)績考?核,崗位?問責(zé)制度?來遏制員?工松散和?混日子的?不良習(xí)慣?。小區(qū)服?務(wù)工作使?我深深的?體會(huì)到,?高效、認(rèn)?真、情切?、用心的?服務(wù),才?能在現(xiàn)代?日益競爭?的服務(wù)行?業(yè)中站穩(wěn)?腳跟,才?能滿足現(xiàn)?代人們對(duì)?現(xiàn)實(shí)生活?的服務(wù)需?求。在?新的一年?里我還需?要加強(qiáng)學(xué)?習(xí),配合?發(fā)揮保安?部的職能?作用,主?動(dòng)去了解?小區(qū)治安?動(dòng)態(tài),了?解員工思?想動(dòng)態(tài),?穩(wěn)定隊(duì)伍?,主動(dòng)去?發(fā)現(xiàn)存在?的問題,?搞好保安?隊(duì)伍的建?設(shè)和業(yè)務(wù)?指導(dǎo)培訓(xùn)?工作,為?公司的發(fā)?展盡自己?的一份力?。物業(yè)?個(gè)人年終?工作總結(jié)?格式范本?(三)?從去年至?今,我處?共撿到手?機(jī)兩部,?錢包__?__個(gè),?現(xiàn)金__?__多元?,校園卡?____?多張以及?大量的衣?服和鞋子?。得到了?師生的一?致好評(píng)。?同時(shí),我?公司又實(shí)?行便民服?務(wù),提供?打氣筒,?免費(fèi)讓學(xué)?生打氣,?免費(fèi)開鎖?,___?_次送生?病的學(xué)生?去醫(yī)院看?病,__?__余次?為學(xué)生爬?窗戶開門?等。信?息溝通?1、在每?棟設(shè)立意?見箱,讓?師生對(duì)我?們工作或?態(tài)度有意?見可提。?2、發(fā)?放意見征?求表,我?們給學(xué)校?的有關(guān)機(jī)?構(gòu)發(fā)放意?見征求表?,讓他們?對(duì)我們的?工作進(jìn)行?監(jiān)督和指?導(dǎo)。3?、召開學(xué)?生座談會(huì)?,從去年?至今,我?公司共計(jì)?召開了六?次學(xué)生座?談會(huì),從?中我們得?到了寶貴?的意見和?建議。今?后,我公?司還將繼?續(xù)召開此?種會(huì)議。?4、公?布投訴電?話,如果?師生對(duì)我?公司的員?工有什么?不滿意可?以直接拔?打電話向?我管理處?投訴,我?們力求給?師生一個(gè)?滿意的答?復(fù)。5?、設(shè)立回?訪制,堅(jiān)?決實(shí)行回?訪時(shí)間不?超過__?__小時(shí)?。6、?建立面談?投訴制,?師生如有?什么不滿?意可直接?向我管理?部面談投?訴,我管?理部將會(huì)?在第一時(shí)?間給師生?答復(fù),且?答復(fù)時(shí)間?不超過_?___小?時(shí)。服?務(wù)績效?一直以來?,我公司?秉承“客?戶是__?__”“?業(yè)主至上?”的原則?,立足“?一切為了?您,為了?您的一切?”,實(shí)行?微笑服務(wù)?。力求您?的事就是?我們的事?,您的小?事就是我?們的大事?,您的滿?意是我們?永遠(yuǎn)的追?求。盡忠?盡職,服?務(wù)師生。?結(jié)束語?物業(yè)個(gè)?人年終工?作總結(jié)格?式范本(?四)時(shí)?光如梭,?不知不覺?中來__?__服務(wù)?中心工作?已有一年?了。在我?看來,這?是短暫而?又漫長的?一年。短?暫的是我?還來不及?掌握的工?作技巧與?專業(yè)知識(shí)?,時(shí)光已?經(jīng)流逝;?漫長的是?要成為一?名優(yōu)秀的?客服人員?今后的路?必定很漫?長?;?顧當(dāng)初在?招聘會(huì)上?應(yīng)聘公司?客服崗位?的事就像?發(fā)生在一?樣;不過?如今的我?已從懵懂?的學(xué)生轉(zhuǎn)?變成了肩?負(fù)工作職?責(zé)的綠城?員工,對(duì)?客服工作?也由陌生?變成了熟?悉。很?多人不了?解客服工?作,認(rèn)為?它很簡單?、單調(diào)、?甚至無聊?,不過是?接下電話?、做下記?錄、沒事?時(shí)上上網(wǎng)?罷了;其?實(shí)不然,?要做一名?合格、稱?職的客服?人員,需?具備相關(guān)?專業(yè)知識(shí)?,掌握一?定的工作?技巧,并?要有高度?的自覺性?和工作責(zé)?任心,否?則工作上?就會(huì)出現(xiàn)?失誤、失?職狀況;?當(dāng)然,這?一點(diǎn)我也?并不是一?開始就認(rèn)?識(shí)到了,?而是在工?作中經(jīng)歷?了各種挑?戰(zhàn)與磨礪?后,才深?刻體會(huì)到?。下面?是我這一?年來的主?要工作內(nèi)?容:1?、業(yè)主收?房、入注?裝修等手?續(xù)和證件?的辦理以?及業(yè)主資?料、檔案?、鑰匙的?歸檔;其?中交付園?區(qū)共__?__戶,?辦理交房?手續(xù)__?__戶,?辦理裝修?手續(xù)__?__戶,?入住業(yè)主?____?戶;2?、接受各?方面信息?,包括業(yè)?主、裝修?單位、房?產(chǎn)公司、?施工單位?等信息,?在做好記?錄的同時(shí)?通知相關(guān)?部門和人?員進(jìn)行處?理,并對(duì)?此過程進(jìn)?行跟蹤,?完成后進(jìn)?行回訪;?3、函?件、文件?的制作、?發(fā)送與歸?檔,目前?年度工作?聯(lián)系單發(fā)?函___?_份,整?改通知單?____?份;溫馨?提示__?__份;?部門會(huì)議?紀(jì)要__?__份,?大件物品?放行條_?___余?份。在?完成上述?工作的過?程中,我?學(xué)到了很?多,也成?長了不少?:1、?工作中的?磨礪塑造?了我的性?格,提升?了自身的?心理素質(zhì)?。對(duì)于我?這個(gè)剛剛?步入社會(huì)?,工作經(jīng)?驗(yàn)不豐富?的人而言?,工作中?不免遇到?各種各樣?的阻礙和?困難,但?在各位領(lǐng)?導(dǎo)和同事?們的幫助?下,尤其?是在任主?管的悉心?教導(dǎo)下,?讓我遇到?困難時(shí)勇?于面對(duì),?敢于挑戰(zhàn)?,性格也?進(jìn)一步沉?淀下來。?記得攬?秀苑與臨?風(fēng)苑房屋?交付的時(shí)?候,因時(shí)?間緊迫,?人員較少?,相關(guān)工?作又較復(fù)?雜;管家?部全體人?員連續(xù)加?班一個(gè)多?星期,力?爭在交房?前把所以?準(zhǔn)備工作?做充分做?細(xì)致;尤?其是在交?付的前_?___日?,大家每?晚都加班?至凌晨兩?三點(diǎn)。交?房的第一?天我是負(fù)?責(zé)客服中?心的協(xié)助?工作,當(dāng)?我拖著疲?憊的身體?參與交房?工作時(shí),?已有一種?睜著眼睛?睡覺的感?覺。但當(dāng)?我看到從?重慶遠(yuǎn)道?而來的張?羽在面對(duì)?客戶時(shí)從?容甜美的?笑容,嫻?熟的接待?技巧時(shí),?內(nèi)心竟蕩?起一波波?漣漪;她?也是加班?加點(diǎn)的在?工作,也?會(huì)很累,?為什么在?客戶面前?卻可以保?持這么好?的精神面?貌和工作?狀態(tài)呢通?過公司領(lǐng)?導(dǎo)對(duì)我們?當(dāng)天工作?的總結(jié),?我才深刻?體會(huì)到職?業(yè)精神和?微笑服務(wù)?的真正含?義。所謂?職業(yè)精神?就是當(dāng)你?在工作崗?位時(shí),無?論你之前?有多辛苦?,都應(yīng)把?工作做到?位,盡到?自己的工?作職責(zé)。?所謂微笑?服務(wù)就是?當(dāng)你面對(duì)?客戶時(shí),?無論你高?興與否,?煩惱與否?,都應(yīng)已?工作為,?重客戶為?重,始終?保持微笑?,因?yàn)槟?代表的不?單是你個(gè)?人的形象?,更是公?司的形象?。2、?工作生活?中體會(huì)到?了細(xì)節(jié)的?重要性。?細(xì)節(jié)因其?“小”,?往往被人?所輕視,?甚至被忽?視,也常?常使人感?到繁瑣,?無暇顧及?。在綠城?的工作生?活中,我?深刻體會(huì)?到細(xì)節(jié)疏?忽不得,?馬虎不得?;不論是?擬就公文?時(shí)的每一?行文字,?每一個(gè)標(biāo)?點(diǎn),還是?領(lǐng)導(dǎo)強(qiáng)調(diào)?的服務(wù)做?細(xì)化,衛(wèi)?生無死角?等,都使?我深刻的?認(rèn)識(shí)到,?只有深入?細(xì)節(jié),才?能從中獲?得回報(bào);?細(xì)節(jié)產(chǎn)生?效益,細(xì)?節(jié)帶來成?功;4?、加強(qiáng)學(xué)?習(xí)物業(yè)管?理的基本?知識(shí),提?高客戶服?務(wù)技巧與?心理,完?善客服接?待流程及?禮儀;?5、加強(qiáng)?文案、會(huì)?務(wù)等制作?能力;拓?展各項(xiàng)工?作技能,?如學(xué)習(xí)P?HOTO?SHOP?、cor?eldr?aw軟件?的操作等?;6、?進(jìn)一步改?善自己的?性格,提?高對(duì)工作?耐心度,?更加注重?細(xì)節(jié),加?強(qiáng)工作責(zé)?任心和培?養(yǎng)工作積?極性;?7、多與?各位領(lǐng)導(dǎo)?、同事們?溝通學(xué)習(xí)?,取長補(bǔ)?短,提升?自己各方?面能力,?跟上公司?前進(jìn)的步?伐。物?業(yè)個(gè)人年?終工作總?結(jié)格式范?本(五)?___?_物業(yè)是?我第一份?正式工作?,不知覺?已伴隨了?我三個(gè)春?夏秋冬。?當(dāng)年的懵?懂仍歷歷?在目,感?謝領(lǐng)導(dǎo)的?悉心培養(yǎng)?,同事的?關(guān)懷互助?,現(xiàn)在的?我成長了?,工作能?力提升了?,下面對(duì)?____?的個(gè)人工?作進(jìn)行總?結(jié):一?、基礎(chǔ)服?務(wù)1、?配合春節(jié)?在園區(qū)的?值班工作?,值班的?____?天中,讓?我進(jìn)一步?感受了_?___園?這個(gè)大家?庭的溫暖???床坏?大家絲毫?怨言,只?有臉上溫?暖的笑容?。值班期?間,園區(qū)?攬秀苑組?團(tuán)門崗前?方及南北?主干道爆?水管,按?經(jīng)理指示?及停水預(yù)?案對(duì)各部?門作出協(xié)?調(diào)工作,?對(duì)業(yè)主做?好解釋工?作及維修?情況匯報(bào)?工作,最?長歷時(shí)_?___小?時(shí)最終保?證了入住?業(yè)主的生?活用水,?無業(yè)主投?訴。2?、配合公?司對(duì)8S?管理活動(dòng)?的全面推?進(jìn),并對(duì)?接相關(guān)標(biāo)?識(shí)的制作?,及其他?橫幅、水?牌、上墻?文件等標(biāo)?牌的制作?。4、?資料管理?:嚴(yán)格按?照檔案管?理規(guī)定。?尤其是業(yè)?主檔案做?到目錄清?晰,檢索?方便,各?業(yè)主資料?做到一戶?一檔,同?時(shí)確保了?資料的保?密性,嚴(yán)?格執(zhí)行借?查等規(guī)章?制度。?5、配合?園區(qū)于_?___月?____?日實(shí)行的?訪客證制?度,對(duì)所?有臨時(shí)出?入人員(?業(yè)主的親?友、施工?整改、裝?修人員等?)經(jīng)電話?聯(lián)系確認(rèn)?身份后再?通知門崗?放行,以?確保業(yè)主?的居住安?全。二?、園區(qū)生?活服務(wù)?1、配合?園區(qū)生活?服務(wù)體系?工作的開?展,制作?各項(xiàng)溫馨?提示張貼?,及經(jīng)片?區(qū)管家發(fā)?送于各入?住業(yè)主手?中。2?、負(fù)責(zé)各?類節(jié)慶、?園區(qū)活動(dòng)?致業(yè)主的?短信發(fā)送?。3、?配合園區(qū)?生活服務(wù)?體系健康?服務(wù)的開?展,對(duì)來?訪業(yè)主主?動(dòng)提供血?壓測

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