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第18頁共18頁辦公室主?任工作總?結(jié)參考模?板__?__年是?我市率先?發(fā)展的決?戰(zhàn)之年,?也是我們?應(yīng)對繁重?工作任務(wù)?,不斷理?解挑戰(zhàn)和?自我加壓?的一年。?作為辦公?室主任,?我在加強?學(xué)習(xí)、廉?潔自律、?綜合協(xié)調(diào)?、上傳下?達、督促?檢查和服?務(wù)保障等?方面做了?一些工作??,F(xiàn)述職?如下,請?大家評議?指正。?一,加強?學(xué)習(xí)、提?高認識,?不斷提高?自身的綜?合素質(zhì)。?我是一?名規(guī)劃戰(zhàn)?線的新兵?,我深深?體會到規(guī)?劃局是一?個業(yè)務(wù)技?術(shù)很強的?部門,要?求我要不?斷熟悉掌?握業(yè)務(wù)知?識;規(guī)劃?局是一個?事事與老?百姓緊密?相連的部?門,要求?我想群眾?之所想,?強化服務(wù)?意識;規(guī)?劃局和開?發(fā)商、建?設(shè)單位打?交道多,?要求我時?刻持續(xù)清?醒的頭腦?,管好自?己的行為?。二、?放眼長遠?、嚴于律?自,強化?憂患意識?和防腐潛?力從嚴?治黨,反?對___?_是關(guān)系?執(zhí)政黨生?死存亡的?重大問題?。我作為?一名普通?黨員,一?名普通干?部,理應(yīng)?做到身正?、行直、?言諍,倍?加珍惜這?天這份工?作,從點?滴細小之?處嚴格要?求自己,?牢記“兩?個務(wù)必”?、風清氣?正,踏實?工作。?作為辦公?室主任,?起碼在中?層干部范?圍里要做?好廉潔的?表率。事?實上,我?的一舉一?動,一言?一行,大?家都在看?著我,我?工作做得?好壞,都?在或深或?淺的影響?著周圍的?同志。所?以我時時?告誡自己?,必須要?潔身自好?,外塑形?象,內(nèi)強?素質(zhì),在?招待來客?、后勤管?理方面建?章立制、?勤儉節(jié)約?,決不充?當老大,?要面子,?耍風光。?對自己的?行為,嚴?格按照_?___政?干部廉潔?自律的準?則要求自?己,不到?娛樂場所?,不吃高?檔飯,不?抽高檔煙?,堅決做?到廉不言?貪,勤不?言苦,靜?以養(yǎng)身,?儉以修德?。“衙?齋臥聽蕭?蕭竹,疑?是民間疾?苦聲”。?我們這個?時代遠比?封建社會?先進百倍?,誠聽老?百姓意見?,關(guān)心老?百姓困難?更應(yīng)作為?一名合格?干部基本?的素質(zhì)。?千百年來?這都是執(zhí)?政者所遵?循的基本?規(guī)律。一?年來,我?接待老百?姓___?_余人次?,接聽電?話___?_余個,?始終做到?熱情接待?、耐心解?答,用心?為老百姓?分憂解愁?。我就常?常想,我?出生在條?件很差的?山區(qū)農(nóng)村?,能有這?天好的工?作,好的?生活,來?之不易,?不就應(yīng)有?什么生活?上的不滿?足,有的?只是學(xué)業(yè)?上、工作?上的差距?。追名逐?利這種思?想不好,?要放眼長?遠。常懷?樂觀之情?,常思不?足之事,?處理好“?滿足與不?足”的關(guān)?系,把精?力集中在?工作上,?放在為老?百姓辦實?事上,做?到堂堂正?正做人,?認認真真?辦事。這?是我的一?點體會,?是這樣想?的,也是?這樣做的?。三,?強化服務(wù)?,提高效?率,創(chuàng)造?性地做好?本職工作?。一年?來的工作?使我深深?的體會到?:辦公室?工作隨機?性、突擊?性的任務(wù)?較多。要?想干好就?務(wù)必樹立?六個意識?:一是廉?潔意識。?辦公室工?作涉及面?廣,事務(wù)?性強,如?果管不住?自己的“?腳”,不?該去的地?方瞎去;?如果管不?住自己的?“口”,?不該吃的?胡吃;如?果管不住?自己的“?手”,不?該拿的亂?拿,就會?脫離群眾?走向__?__。二?是職責意?識。高質(zhì)?量的工作?來源于強?烈的事業(yè)?心和職責?感,職責?意識不強?,工作就?會出現(xiàn)漏?洞,任務(wù)?就不可能?完成好。?三是要有?超前意識?,要充分?發(fā)揮主觀?能動性,?把工作想?在前,干?在前,做?在前,在?被動中爭?取主動,?全方位地?為領(lǐng)導(dǎo)搞?好服務(wù)。?四是進取?意識。做?辦公室工?作就是要?增強工作?的用心性?、主動性?、創(chuàng)造性?,各項工?作不能滿?足于一般?化,都要?爭先創(chuàng)優(yōu)?,爭創(chuàng)一?流。在全?局各處的?工作中起?表率作用?。五是效?率意識。?辦公室工?作是綜合?服務(wù)性工?作,提高?效率,就?是要準確?、迅速、?公正、合?理地完成?每項任務(wù)?,養(yǎng)成高?效、快捷?的過硬工?作作風。?六是全局?意識。辦?公室工作?必有通盤?運籌,把?握大局,?始終站在?全局的高?度謀大事?,想長遠?,堅持在?大局下開?展工作,?統(tǒng)一調(diào)動?力量,集?中優(yōu)勢資?源,努力?促進全局?中心任務(wù)?的完成。?回顧一?年來的工?作,如果?說做了一?些工作,?能順利完?成各項任?務(wù),這主?要與每位?局領(lǐng)導(dǎo)的?支持和認?可分不開?的,與在?座的每位?同志的關(guān)?心幫忙分?不開,與?辦公室全?體人員的?團結(jié)協(xié)作?分不開。?但是工作?的不足和?差距還存?在,主要?表此刻:?制度建設(shè)?方面還薄?弱,照章?辦事不足?,靠經(jīng)驗?辦事有余?,在有些?方面還不?夠虛心,?工作思路?不寬,眼?界不遠,?工作的主?動性、超?前性不夠?。今后,?隨著對工?作的進一?步熟悉,?我更要做?到不驕不?惰,更要?注意廉潔?行政,把?自己所做?的每一件?事都放到?陽光之下?,放到群?眾中去,?自覺理解?群眾的監(jiān)?督和指正?,努力做?到刻苦學(xué)?習(xí),提高?素質(zhì),牢?記宗旨,?服務(wù)群眾?,把工作?做得更好?。以上?是我個人?全年來的?工作狀況?,如有不?妥之處請?領(lǐng)導(dǎo)和同?志們予以?批評指正?。辦公?室主任工?作總結(jié)參?考模板(?二)時?光荏苒,?____?已經(jīng)過去?了,回首?過去的一?年,憑著?對學(xué)校的?熱愛、對?工作的熱?情和對領(lǐng)?導(dǎo)的感情?,堅持“?真誠為校?”的不變?信念,在?艱辛和執(zhí)?著中盡職?盡責地工?作。__?__度我?在上級部?門的指導(dǎo)?下,配合?好校長開?展好學(xué)校?各項的工?作。兢兢?業(yè)業(yè),盡?職盡責,?為學(xué)校的?和諧穩(wěn)定?及各項教?學(xué)工作的?有效進行?貢獻了自?己的力量?。一、?重視學(xué)習(xí)?和寫作,?不斷提高?自身素養(yǎng)?人常說?,有理論?才有水平?,有水平?才有實力?。為使自?己在寫文?章、辦事?情時更有?底氣,在?想問題、?拿主意時?更有見地?,一年來?,我始終?堅持學(xué)習(xí)?政治理論?、時事政?策和業(yè)務(wù)?知識,自?覺把它們?作為自己?的思想理?論源泉,?用___?_武裝頭?腦、指導(dǎo)?行動、推?動工作。?在日常工?作中,我?堅持閱讀?一些管理?類和文學(xué)?類的書籍?,以博采?眾長,增?加自己的?知識積累?。二、?堅持嚴于?律己、努?力做好表?率我能?處處嚴格?要求自己?,堅持“?治理就是?服務(wù)”的?理念,把?“活得平?淡、默默?無聞、舍?得付出”?作為自己?的準則;?嚴謹細致?、扎實求?真、埋頭?苦干。我?樹立了正?確的價值?觀、利益?觀,廉潔?自律,潔?身自好,?慎言慎行?,堂堂正?正做人,?中規(guī)中矩?辦事。?三、認真?履行職責?,積極開?展工作辦?公室工作?的規(guī)律就?是“沒有?規(guī)律”,?繁瑣無序?。我能正?確處理苦?與樂、得?與失、個?人與集體?、工作與?家庭的關(guān)?系,甘于?奉獻、老?實敬業(yè),?經(jīng)常加班?加點,保?證了各項?工作的高?效運轉(zhuǎn)。?文秘工?作高質(zhì)量?。每天我?及時查閱?市區(qū)教育?局政務(wù)網(wǎng)?、教師進?修學(xué)校通?知,并做?好上傳下?達工作,?盡自己能?力完成上?級部門布?置的相關(guān)?工作。同?時做好學(xué)?校相關(guān)公?文的起草?工作。在?____?的迎接市?級示范中?學(xué)評估中?,我寫出?的《做優(yōu)?質(zhì)量,做?精管理,?做顯特色?,做強學(xué)??!穮R報?材料,得?到了校領(lǐng)?導(dǎo)及上級?領(lǐng)導(dǎo)的肯?定。接?待工作重?熱情。接?待工作的?好壞將直?接反映本?單位的工?作作風和?外在形象?。為此,?只要有客?人來訪或?電話咨詢?,教育局?領(lǐng)導(dǎo)也好?,兄弟學(xué)?校的老師?也好,或?者是家長?,我都盡?力做到誠?懇、熱情?、細致、?周到。本?期共有四?次大的接?待,邵陽?市市級示?范中學(xué)的?迎檢,新?邵縣綜治?工作的迎?檢、新邵?縣創(chuàng)選爭?優(yōu)活動的?迎檢以及?新邵縣目?標管理督?導(dǎo)評估迎?檢,接待?熱情細致?周到,獲?得了他們?的肯定。?會議管?理抓規(guī)范?。會議管?理上注重?了會前仔?細籌備,?注重細節(jié)?,考慮周?到,會中?認真細致?地做好相?關(guān)記錄,?會后及時?清理會場?,督促落?實會議精?神。做到?每次會議?會前準備?充分,會?中嚴肅認?真,會后?執(zhí)行有力?度。__?__尤其?抓好了教?代會的籌?備工作,?由于準備?充分,教?代會開得?非常成功?。檔案?整理求精?細。__?__,學(xué)?校以市級?示范中學(xué)?迎檢為契?機,加強?了學(xué)校的?檔案整理?工作,力?求精細化?,做到分?門別類,?類別清楚?。通過暑?假兩個月?的加班,?學(xué)校檔案?管理科學(xué)?規(guī)范。在?市級示范?高中迎檢?中,專家?組對材料?的整理給?出了很高?的評價。?在年終的?督導(dǎo)評估?中,教育?局領(lǐng)導(dǎo)也?進行了表?揚。宣?傳工作有?影響。作?為辦公室?主任,我?擔起了宣?傳報道的?主力軍。?一是在校?內(nèi)充分利?用宣傳墻?進行宣傳?,二是制?作了光盤?《鳳凰展?翅飛-新?邵五中發(fā)?展紀實》?,三是制?作了圖文?并荗的《?新邵五中?招生指南?》,四是?在媒體上?發(fā)表了幾?篇宣傳報?道,如《?寧建國:?情系新邵?五中》《?退伍軍人?情牽母校?忙軍訓(xùn)》?等,獲得?了社會的?好評。當?然,上由?于自己還?擔任了繁?重的教學(xué)?任務(wù),本?學(xué)期的宣?傳報道比?較少,今?后應(yīng)再接?再厲。?值日工作?求務(wù)實。?能認真履?行值日的?職責,做?好考勤記?載,深入?課堂一線?開展隨堂?聽課,發(fā)?現(xiàn)問題及?時匯報,?及時上交?值日記錄?。人事工?作無誤差?。按照公?平、公開?、公正的?原則,認?真做好了?教師年度?考核、職?稱評審、?評先評優(yōu)?工作,做?到了考核?評優(yōu)無意?見,職稱?評審無矛?盾。四?、取得以?下成績:?1、高?質(zhì)量地完?成了市級?示范中學(xué)?迎檢材料?的準備工?作,確保?了市級示?范中學(xué)的?復(fù)檢一次?性過關(guān)。?2、高?質(zhì)量地完?成了普九?化債材料?準備工作?。3、?成功召開?了教代會?,通過了?新制定的?《績效工?資獎勵部?分分配方?案》和《?教職工考?勤方案》?,通過了?對原來一?些方案的?修改。?4、做好?了職評工?作,職評?參評老師?人人過關(guān)?。5、?縣雙十佳?我校兩人?入選。?我因工作?出色,_?___度?也考核為?優(yōu)秀,立?三等功一?次。五?、今后努?力方向?隨著社會?對教師的?要求越來?越高,學(xué)?校也面臨?著新的形?勢、新的?任務(wù),對?辦公室工?作也提出?了新的、?更高的要?求。所以?,總結(jié)自?己的工作?,我認為?作為學(xué)校?辦公室主?任,也必?須適應(yīng)新?的情況,?進一步增?強責任意?識、服務(wù)?意識、效?率意識、?創(chuàng)新意識?,努力做?好辦公室?工作:一?是工作中?不能輕理?論學(xué)習(xí),?解決問題?完全憑熱?情、憑經(jīng)?驗、憑情?感,要站?在理論的?新高度創(chuàng)?造性地解?決問題。?二是不能?由于辦公?室工作事?情雜而有?急躁情緒?,工作中?要多一份?耐心、細?心,盡量?避免出差?錯。擔?任辦公室?主任一職?,讓我感?受頗多,?受益匪淺?。由衷地?感謝學(xué)校?領(lǐng)導(dǎo)的信?任,感謝?大家對我?工作的支?持,特別?是工作出?現(xiàn)差錯時?給予的諒?解與關(guān)愛?。在今后?工作中我?將虛心接?受大家批?評和監(jiān)督?,不斷進?步。辦?公室主任?工作總結(jié)?參考模板?(三)?時光荏苒?,___?_已經(jīng)過?去了,回?首過去的?一年,憑?著對學(xué)校?的熱愛、?對工作的?熱情和對?領(lǐng)導(dǎo)的感?情,堅持?“真誠為?校”的不?變信念,?在艱辛和?執(zhí)著中盡?職盡責地?工作。_?___度?我在上級?部門的指?導(dǎo)下,配?合好校長?開展好學(xué)?校各項的?工作。兢?兢業(yè)業(yè),?盡職盡責?,為學(xué)校?的和諧穩(wěn)?定及各項?教學(xué)工作?的有效進?行貢獻了?自己的力?量。一?、重視學(xué)?習(xí)和寫作?,不斷提?高自身素?養(yǎng)人常?說,有理?論才有水?平,有水?平才有實?力。為使?自己在寫?文章、辦?事情時更?有底氣,?在想問題?、拿主意?時更有見?地,一年?來,我始?終堅持學(xué)?習(xí)政治理?論、時事?政策和業(yè)?務(wù)知識,?自覺把它?們作為自?己的思想?理論源泉?,用__?__武裝?頭腦、指?導(dǎo)行動、?推動工作?。在日常?工作中,?我堅持閱?讀一些管?理類和文?學(xué)類的書?籍,以博?采眾長,?增加自己?的知識積?累。二?、堅持嚴?于律己、?努力做好?表率我?能處處嚴?格要求自?己,堅持?“治理就?是服務(wù)”?的理念,?把“活得?平淡、默?默無聞、?舍得付出?”作為自?己的準則?;嚴謹細?致、扎實?求真、埋?頭苦干。?我樹立了?正確的價?值觀、利?益觀,廉?潔自律,?潔身自好?,慎言慎?行,堂堂?正正做人?,中規(guī)中?矩辦事。?三、認?真履行職?責,積極?開展工作?辦公室工?作的規(guī)律?就是“沒?有規(guī)律”?,繁瑣無?序。我能?正確處理?苦與樂、?得與失、?個人與集?體、工作?與家庭的?關(guān)系,甘?于奉獻、?老實敬業(yè)?,經(jīng)常加?班加點,?保證了各?項工作的?高效運轉(zhuǎn)?。文秘?工作高質(zhì)?量。每天?我及時查?閱市區(qū)教?育局政務(wù)?網(wǎng)、教師?進修學(xué)校?通知,并?做好上傳?下達工作?,盡自己?能力完成?上級部門?布置的相?關(guān)工作。?同時做好?學(xué)校相關(guān)?公文的起?草工作。?在___?_的迎接?市級示范?中學(xué)評估?中,我寫?出的《做?優(yōu)質(zhì)量,?做精管理?,做顯特?色,做強?學(xué)?!穮R?報材料,?得到了校?領(lǐng)導(dǎo)及上?級領(lǐng)導(dǎo)的?肯定。?接待工作?重熱情。?接待工作?的好壞將?直接反映?本單位的?工作作風?和外在形?象。為此?,只要有?客人來訪?或電話咨?詢,教育?局領(lǐng)導(dǎo)也?好,兄弟?學(xué)校的老?師也好,?或者是家?長,我都?盡力做到?誠懇、熱?情、細致?、周到。?本期共有?四次大的?接待,邵?陽市市級?示范中學(xué)?的迎檢,?新邵縣綜?治工作的?迎檢、新?邵縣創(chuàng)選?爭優(yōu)活動?的迎檢以?及新邵縣?目標管理?督導(dǎo)評估?迎檢,接?待熱情細?致周到,?獲得了他?們的肯定?。會議?管理抓規(guī)?范。會議?管理上注?重了會前?仔細籌備?,注重細?節(jié),考慮?周到,會?中認真細?致地做好?相關(guān)記錄?,會后及?時清理會?場,督促?落實會議?精神。做?到每次會?議會前準?備充分,?會中嚴肅?認真,會?后執(zhí)行有?力度。_?___尤?其抓好了?教代會的?籌備工作?,由于準?備充分,?教代會開?得非常成?功。檔?案整理求?精細。_?___,?學(xué)校以市?級示范中?學(xué)迎檢為?契機,加?強了學(xué)校?的檔案整?理工作,?力求精細?化,做到?分門別類?,類別清?楚。通過?暑假兩個?月的加班?,學(xué)校檔?案管理科?學(xué)規(guī)范。?在市級示?范高中迎?檢中,專?家組對材?料的整理?給出了很?高的評價?。在年終?的督導(dǎo)評?估中,教?育局領(lǐng)導(dǎo)?也進行了?表揚。?宣傳工作?有影響。?作為辦公?室主任,?我擔起了?宣傳報道?的主力軍?。一是在?校內(nèi)充分?利用宣傳?墻進行宣?傳,二是?制作了光?盤《鳳凰?展翅飛-?新邵五中?發(fā)展紀實?》,三是?制作了圖?文并荗的?《新邵五?中招生指?南》,四?是在媒體?上發(fā)表了?幾篇宣傳?報道,如?《寧建國?:情系新?邵五中》?《退伍軍?人情牽母?校忙軍訓(xùn)?》等,獲?得了社會?的好評。?當然,上?由于自己?還擔任了?繁重的教?學(xué)任務(wù),?本學(xué)期的?宣傳報道?比較少,?今后應(yīng)再?接再厲。?值日工?作求務(wù)實?。能認真?履行值日?的職責,?做好考勤?記載,深?入課堂一?線開展隨?堂聽課,?發(fā)現(xiàn)問題?及時匯報?,及時上?交值日記?錄。人事?工作無誤?差。按照?公平、公?開、公正?的原則,?認真做好?了教師年?度考核、?職稱評審?、評先評?優(yōu)工作,?做到了考?核評優(yōu)無?意見,職?稱評審無?矛盾。?四、取得?以下成績?:1、?高質(zhì)量地?完成了市?級示范中?學(xué)迎檢材?料的準備?工作,確?保了市級?示范中學(xué)?的復(fù)檢一?次性過關(guān)?。2、?高質(zhì)量地?完成了普?九化債材?料準備工?作。3?、成功召?開了教代?會,通過?了新制定?的《績效?工資獎勵?部分分配?方案》和?《教職工?考勤方案?》,通過?了對原來?一些方案?的修改。?4、做?好了職評?工作,職?評參評老?師人人過?關(guān)。5?、縣雙十?佳我校兩?人入選。?我因工?作出色,?____?度也考核?為優(yōu)秀,?立三等功?一次。?五、今后?努力方向?隨著社?會對教師?的要求越?來越高,?學(xué)校也面?臨著新的?形勢、新?的任務(wù),?對辦公室?工作也提?出了新的?、更高的?要求。所?以,總結(jié)?自己的工?作,我認?為作為學(xué)?校辦公室?主任,也?必須適應(yīng)?新的情況?,進一步?增強責任?意識、服?務(wù)意識、?效率意識?、創(chuàng)新意?識,努力?做好辦公?室工作:?一是工作?中不能輕?理論學(xué)習(xí)?,解決問?題完全憑?熱情、憑?經(jīng)驗、憑?情感,要?站在理論?的新高度?創(chuàng)造性地?解決問題?。二是不?能由于辦?公室工作?事情雜而?有急躁情?緒,工作?中要多一?份耐心、?細心,盡?量避免出?差錯。?擔任辦公?室主任一?職,讓我?感受頗多?,受益匪?淺。由衷?地感謝學(xué)?校領(lǐng)導(dǎo)的?信任,感?謝大家對?我工作的?支持,特?別是工作?出現(xiàn)差錯?時給予的?諒解與關(guān)?愛。在今?后工作中?我將虛心?接受大家?批評和監(jiān)?督,不斷?進步。?辦公室主?任工作總?結(jié)參考模?板(四)?時光荏?苒,光陰?似箭,_?___在?充實與忙?碌中渡過?,回首過?去的一年?,從思想?建設(shè)、主?要工作業(yè)?績、存在?的問題三?個方應(yīng)對?自己、也?對整個辦?公室工作?作出全面?總結(jié):?一、思想?建設(shè)狀況?1、嚴?于律已,?秉公辦事?。在綜合?服務(wù)的工?作崗位上?,作為_?___公?司的辦公?室主任,?我時刻要?求自己,?也同樣要?求部門全?體同仁在?任何時候?都要公平?辦事、公?正說話,?處處為公?司著想,?為領(lǐng)導(dǎo)著?想,為員?工著想。?因此,辦?公室首先?從維護制?度入手,?監(jiān)督落實?公司各項?規(guī)章制度?的落實與?執(zhí)行,并?帶頭嚴格?執(zhí)行各項?規(guī)章制度?,用制度?管好人和?事。2?、充實自?我,提高?素質(zhì)。我?始終認為?,作為一?名黨員更?就應(yīng)樹立?終身學(xué)習(xí)?的理念,?提高學(xué)習(xí)?的自覺性?。我利用?工作閑暇?之時,從?書本上、?網(wǎng)絡(luò)上不?斷充實和?完善自己?的知識面?,學(xué)習(xí)有?關(guān)行政辦?公、人力?資源管理?、國家法?律法規(guī)等?方面的知?識;同時?,用心參?加集團公?司和黨支?部組織的?各項教育?學(xué)習(xí)活動?,透過學(xué)?習(xí)并結(jié)合?自己的思?想動態(tài)和?工作實際?,提高了?對___?_認識,?同時進一?步增強了?職責感和?使命感,?使自己在?日常的工?作中目標?更明確,?服務(wù)更周?到,履責?更到位。?3、聯(lián)?系上下,?加強溝通?。辦公室?是一個承?上啟下、?溝通內(nèi)外?、協(xié)調(diào)左?右的重要?樞紐部門?,是推動?各項工作?朝著既定?目標前進?的中心,?更是領(lǐng)導(dǎo)?與群眾之?間的橋梁?與紐帶,?是公司上?下必不可?少的溝通?渠道。要?有好的溝?通渠道,?就務(wù)必創(chuàng)?造一種和?諧、簡單?、愉快的?工作氛圍?。我在做?好本職行?政人事工?作的同時?,經(jīng)常與?各部門同?事交流溝?通,與同?事間融洽?相處的同?時,努力?發(fā)現(xiàn)問題?,用心為?大家解決?問題,了?解員工的?思想動態(tài)?,與員工?們交心談?心,同時?當好大家?的喉舌。?二、主?要工作業(yè)?績__?__,按?照經(jīng)理班?子的要求?,我將辦?公室的工?作重心放?在了提升?公文寫作?水平、提?高辦公室?工作質(zhì)量?、控制辦?公費用開?支、搞好?各部門后?勤保障服?務(wù)的工作?原則上,?緊緊圍繞?年初制定?的辦公室?工作目標?來開展工?作。經(jīng)?過一年的?努力,在?辦公室全?體同仁的?協(xié)同配合?下,辦公?室工作取?得了必須?成效。全?年共計召?開職工大?會___?_次,半?年總結(jié)會?____?次,組織?支部活動?____?次,組織?工會活動?____?次,召開?業(yè)務(wù)單位?協(xié)調(diào)會_?___次?,兄弟單?位協(xié)調(diào)會?____?次;共計?采寫公文?篇、會議?紀要期、?工作簡報?____?期、版報?____?期;全年?共計發(fā)生?辦公費用?萬元,期?間費用預(yù)?算為萬元?,減少費?用支出萬?元,全面?到達降低?費用、節(jié)?省開支的?目的。?從客戶方?反饋的意?見、以及?集團公司?對我司辦?公室工作?成績的評?價上看,?客觀地說?對辦公室?今年的工?作滿意度?有了很大?提高,工?作質(zhì)量得?到客戶及?上級領(lǐng)導(dǎo)?的認可。?這些成績?的取得,?是辦公室?全體同仁?的共同努?力所取得?的,也是?公司領(lǐng)導(dǎo)?培養(yǎng)和教?育的結(jié)果?。上述?工作業(yè)績?的取得,?我主要抓?了以下幾?方面工作?。1、?努力節(jié)省?開支,當?好公司的?后勤管家?。辦公室?負責公司?所有辦公?用品及福?利用品、?業(yè)務(wù)接待?用煙酒的?采購、保?管和領(lǐng)用?發(fā)放管理?。在采購?時,本著?節(jié)省費用?的原則,?仔細比對?商家價格?,擇優(yōu)(?質(zhì)量)擇?廉(價格?)進行采?購;在領(lǐng)?用發(fā)放時?,既要創(chuàng)?造條件盡?量給人以?方便,又?要本著厲?行節(jié)約,?反對浪費?的精神,?避免虛報?冒領(lǐng);對?煙、酒等?價格較昂?貴的業(yè)務(wù)?接待用品?,嚴把領(lǐng)?用登記關(guān)?,杜絕不?必要的浪?費開支,?嚴格執(zhí)行?經(jīng)理一支?筆審批制?度,為公?司的業(yè)務(wù)?工作當好?后勤管家?。2、?強化協(xié)作?意識,為?經(jīng)營工作?添磚加瓦?。身為辦?公室主任?,我?guī)ьI(lǐng)?全體辦公?室同仁充?分發(fā)揮了?群眾合作?精神,在?保證領(lǐng)導(dǎo)?指示、本?部門工作?完成狀況?良好的同?時,用心?協(xié)助公司?其他部門?搞好工作?,發(fā)揚團?結(jié)力量大?、兄弟情?誼深的作?風,充分?發(fā)揮群眾?效應(yīng)。配?合財務(wù)部?門迎接各?項財務(wù)審?計檢查工?作,協(xié)助?安保部門?開展各項?安全宣傳?教育活動?、崗位技?術(shù)練兵活?動、考核?評比活動?,并大力?配合作業(yè)?部做好與?各級主管?部門、業(yè)?務(wù)單位的?對外協(xié)調(diào)?。3、?做好后勤?保障,解?除員工后?顧之憂。?根據(jù)公司?____?度關(guān)于加?強人事管?理、完善?外聘員工?用工手續(xù)?的工作要?求,在_?___末?員工績效?考核合格?的基礎(chǔ)上?,與現(xiàn)有?員工續(xù)簽?訂了《勞?動合同》?及《用工?協(xié)議》,?完善了各?項社會保?險的繳納?,并于為?全體員工?辦理了醫(yī)?療保險,?既保障了?員工的應(yīng)?用權(quán)益,?又解除了?他們的后?顧之憂,?同時,增?強員工的?個人歸屬?感和企業(yè)?使命感,?也明確了?他們的職?責和義務(wù)?,使他們?能全身心?的投入到?工作中。?三、存?在的主要?問題1?、辦公室?工作在細?節(jié)方面還?有待提高?。2、?工作計劃?性還不夠?強,有序?性也需進?一步增強?。四、?明年工作?規(guī)劃1?、加強部?門建設(shè),?內(nèi)部相互?協(xié)調(diào)、相?互配合,?努力使辦?公室工作?更加有序?性,提高?辦事效率?,使其真?正發(fā)揮辦?公室應(yīng)有?的作用。?2、用?心配合支?部,廣泛?開展有益?的活動,?以到達團?結(jié)教育廣?大干部及?員工的目?的,為完?成工作任?務(wù)打下堅?實的人員?基礎(chǔ)。?3、遵照?集團公司?的要求,?用心開展?客戶關(guān)系?的協(xié)調(diào),?做好對外?應(yīng)酬,認?真取聽客?戶意見,?發(fā)揮辦公?室的窗口?作用,配?合經(jīng)理班?子理順客?戶關(guān)系,?努力贏得?客戶的認?可。4?、按照經(jīng)?理班子向?安全要效?益的工作?思路,配?合安保部?,加大綜?合安全監(jiān)?督檢查的?力度與頻?度,為公?司的安全?管理工作?做好保駕?護航。?辦公室主?任工作總?結(jié)參考模?板(五)?一年來?,在董事?長和總經(jīng)?理的領(lǐng)導(dǎo)?下,在各?位領(lǐng)導(dǎo)的?指導(dǎo)和幫?助下,在?同事們的?大力支持?和配合下?,我服從?工作安排?,加強學(xué)?習(xí)鍛煉,?認真履行?職責,全?面提高了?自己的思?想認識、?工作能力?和綜合素?質(zhì),較好?的完成了?各項目標?任務(wù)。雖?然工作上?經(jīng)歷了很?多困難,?但對我來?說每一次?都是很好?的鍛煉,?感覺到自?己逐漸成?熟了,適?應(yīng)了自己?角色上的?轉(zhuǎn)變?,F(xiàn)?將___?_年的工?作情況匯?報如下:?一、認?真履行職?責,積極?開展工作?1、組?織召開總?經(jīng)理辦公?會議、中?層干部會?議、公司?對內(nèi)、對?外的會議?、臨時性?的工作會?議,從會?前準備到?會中服務(wù)?及會后跟?蹤,都能?全面完成?,無論是?會議接待?、資料制?作、會場?布置都能?較好的完?成,保證?了各項會?議的成功?召開,同?時做好會?議記錄,?做到了保?密和及時?歸檔。?2、認真?做好材料?的撰寫、?打印、信?息上報和?檔案管理?等工作,?確保及時?撰寫和上?報,做好?各種文件?的收發(fā)、?復(fù)印工作?。及時請?董事長及?相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)?閱辦,部?室下達做?好記錄,?按時布置?,現(xiàn)在繼?續(xù)完善各?類文件的?轉(zhuǎn)發(fā)程序?,做到了?文件發(fā)放?有登記。?3、文?件管理工?作實現(xiàn)了?制度化、?規(guī)范化。?建立了各?種內(nèi)、外?公文的管?理流程,?使公文的?收、發(fā)、?閱、審、?存、借有?了嚴格的?管理程序?、確保了?公文傳送?的及時性?、公文執(zhí)?行的有效?性及公文?使用的安?全性,從?而對提高?公司的工?作效率起?到了促進?作用。?4、檔案?管理工作?實現(xiàn)了規(guī)?范化。建?立了公司?的檔案管?理制度和?程序,并?安排專人?管理,對?公司檔案?進行了分?類、編號?等級管理?,對檔案?的歸檔、?保管、調(diào)?閱、借用?實行了嚴?格的審批?管理,并?

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