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第3頁共3頁旅行社年?終工作總?結(jié)參考范?本盡管?年終的到?來讓旅行?社的人事?工作告一?段落卻不?意味著自?己可以有?所松懈,?畢竟無論?是明年的?人事規(guī)劃?還是旅行?社宣傳工?作都需要?自己盡心?對待才行?,實(shí)際上?仔細(xì)分析?便能明白?近期的人?事工作的?確存在讓?人感到不?滿意的地?方,尤其?是今年招?收員工離?職率較大?的問題始?終困擾著?人事部的?諸多員工?,所以哪?怕只是吸?取教訓(xùn)也?應(yīng)該總結(jié)?今年已經(jīng)?完成的人?事工作。?根據(jù)旅?行社主管?的指示分?批次處理?好招聘方?面的工作?并建立了?合作渠道?,由于旅?行社規(guī)模?較小的緣?故導(dǎo)致以?往都是采?取網(wǎng)絡(luò)平?臺(tái)招聘的?渠道,雖?然前來應(yīng)?聘的人員?絡(luò)繹不絕?卻在工作?能力方面?存在著較?大的水分?,所以今?年招聘欄?目上面修?改了相關(guān)?信息導(dǎo)致?前來旅行?社進(jìn)行應(yīng)?聘的人員?數(shù)量少了?許多,但?相應(yīng)的可?以看出工?作履歷與?社會(huì)經(jīng)驗(yàn)?也比以往?招聘的大?多數(shù)員工?優(yōu)秀許多?,也許是?旅行社沒?有成體系?的培訓(xùn)模?式導(dǎo)致這?部分新招?聘的員工?缺乏歸屬?和認(rèn)同感?,尤其是?部分較為?年輕的實(shí)?習(xí)業(yè)務(wù)員?在業(yè)績不?達(dá)標(biāo)的情?況下選擇?直接辭職?的也不在?少數(shù)。?做得較好?的則是旅?行社考勤?方面的工?作并做到?了公平公?正,實(shí)際?上由于旅?行社安裝?打卡機(jī)的?緣故導(dǎo)致?全體員工?的考勤記?錄有著較?為明確的?數(shù)據(jù),這?樣的話也?就杜絕了?部分員工?混淆自己?遲到的事?實(shí)從而為?人事員工?的考勤工?作帶來困?擾,盡管?有時(shí)的確?存在部分?員工忘記?打卡的狀?況卻在將?其與績效?考核聯(lián)系?起來以后?起到了不?錯(cuò)的效果?,至于請?假調(diào)休之?類的單據(jù)?則會(huì)統(tǒng)一?錄入電腦?之中并當(dāng)?做績效考?核的參考?數(shù)據(jù),也?正因?yàn)槟?夠處理好?旅行社的?考勤工作?導(dǎo)致作為?人事員工?的自己得?到了領(lǐng)導(dǎo)?的認(rèn)可。?參與了?部分旅行?社業(yè)務(wù)的?宣傳工作?并在策劃?方面做出?了些許成?就,也許?是自己并?非初次接?觸旅行社?宣傳工作?反倒能夠?取得令人?滿意的成?效,尤其?是養(yǎng)成了?先策劃再?行動(dòng)的'?習(xí)慣導(dǎo)致?自己處理?宣傳工作?的時(shí)候有?著較強(qiáng)的?規(guī)劃性,?而且經(jīng)過?后續(xù)的成?效足以證?明方案的?策劃比盲?目進(jìn)行宣?傳工作有?用得多,?因此無論?是否利用?節(jié)假日的?噱頭都能?夠吸引到?相應(yīng)的客?戶辦理旅?游業(yè)務(wù),?由于旅行?社在這方?面有著較?為系統(tǒng)的?流程導(dǎo)致?自己不用?為宣傳之?后的工作?感到費(fèi)心?。盡管?旅行社的?人事工作?得以完成?卻依舊還?是要將存?在的瑕疵?解決掉才?行,畢竟?面對今后?的挑戰(zhàn)可?沒那么多?的時(shí)間給?自己逐漸?修改人事?工作存在?的問題,?因此我會(huì)?更加珍惜?在旅行社?工作的時(shí)?光并將精?力都放在?處理人事?事務(wù)上面?。旅行?社年終工?作總結(jié)參?考范本(?二)今?年即將過?去,又要?迎來新的?一年,回?顧我們這?一年來的?工作,看?到了成績?也發(fā)現(xiàn)了?不足,我?們力求認(rèn)?真總結(jié)今?年的工作?,使明年?做得更好?。在今年?即將結(jié)束?之時(shí),根?據(jù)旅行社?的工作要?求,現(xiàn)對?自己今年?的工作進(jìn)?行總結(jié)。?1、政?治思想方?面2、?工作情況?在今年?的工作中?,認(rèn)真學(xué)?習(xí)業(yè)務(wù)知?識(shí)。我在?本崗位上?,按照旅?行社領(lǐng)導(dǎo)?的安排和?要求準(zhǔn)時(shí)?安全地完?成各項(xiàng)出?車任務(wù),?努力做好?自己的本?職工作。?作為一名?司機(jī)除保?證了用車?外,積極?參加各項(xiàng)?義務(wù)勞動(dòng)?。為降低?生產(chǎn)成本?,在日常?的行車、?保養(yǎng)方面?為節(jié)能降?耗作了積?極的工作?。在旅行?社領(lǐng)導(dǎo)的?帶領(lǐng)下我?同導(dǎo)游一?起完成了?今年的工?作,在這?一年里能?夠自覺遵?守各項(xiàng)交?通法規(guī)和?單位的規(guī)?章制度,?能夠在工?作中任勞?任怨,在?領(lǐng)導(dǎo)和生?產(chǎn)需要時(shí)?不論早晚?或節(jié)假日?隨叫隨到?,不計(jì)報(bào)?酬,從無?怨言。?入冬之際?我旅行社?安裝設(shè)備?期間,我?全體同志?一道早出?晚歸,每?天在路途?奮斗十幾?個(gè)小時(shí),?圓滿完成?了各項(xiàng)任?務(wù),得到?了領(lǐng)導(dǎo)的?肯定。平?時(shí)、做到?嚴(yán)格遵守?出車制度?,按時(shí)出?車,認(rèn)真?保養(yǎng)車輛?,使車輛?性能保持?最佳狀態(tài)?,努力鉆?研技術(shù)、?熟練掌握?日常保養(yǎng)?和駕駛車?輛的性能?,積極參?加安全學(xué)?習(xí)。聽從?交通警察?指揮,不?酒后開車?,文明駕?駛、禮讓?三先,確?保了全年?安全行車?無事故。?3、存?在的問題?和打算?盡管經(jīng)過?一些努力?,我的業(yè)?務(wù)水平較?以往提高?了不少,?但還需進(jìn)?一步提高?。在以后?的工作中?,我將加
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