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第11頁共11頁愛心公益?協(xié)會規(guī)章?制度電子?版本協(xié)?會的最高?權(quán)力機(jī)構(gòu)?是會員大?會,會員?大會的職?權(quán)是。制?定和修改?章程;選?舉和罷免?理事;審?議理事會?的工作報?告和財務(wù)?報告;決?定終止事?宜;制定?和修改會?費標(biāo)準(zhǔn);?決定其他?重大事宜?。理事?會是會員?代表大會?的執(zhí)行機(jī)?構(gòu),在閉?會期間領(lǐng)?導(dǎo)本協(xié)會?開展日常?工作,對?會員大會?負(fù)責(zé)。理?事會的職?權(quán)是:執(zhí)?行會員大?會的決議?;選舉和?罷免會長?、副會長?、秘書長?;籌備召?開會員大?會;向會?員大會報?告工作和?財務(wù)狀況?;決定會?員的吸收?或除名;?決定設(shè)立?辦事機(jī)構(gòu)?、分支機(jī)?構(gòu)、代表?機(jī)構(gòu)和實?體機(jī)構(gòu);?領(lǐng)導(dǎo)本協(xié)?會各機(jī)構(gòu)?開展工作?;制定內(nèi)?部管理制?度;決定?其他重大?事項。?為有效加?強(qiáng)對協(xié)會?工作的領(lǐng)?導(dǎo),根據(jù)?《___?_愛心公?益協(xié)會章?程》和工?作實際,?特制定本?條例。?一、協(xié)會?決策及研?究工作的?方式,根?據(jù)實際情?況,可以?是召開會?議,也可?以是在專?門___?_群或是?群表決。?二、協(xié)?會領(lǐng)導(dǎo)和?理事會成?員共同辦?公,高效?快捷作出?決策。?三、凡是?需要審定?的協(xié)會各?類管理制?度(草案?〉,在專?門群和_?___布?,公示時?間為__?__天。?公開征求?會員代表?和理亊的?意見和建?議,根據(jù)?實際情況?酌情修改?,不發(fā)表?意見和建?議者視為?同意。5?____?,以協(xié)會?名義公開?發(fā)布實施?,具有法?律效力。?四、專?門群和_?___群?(___?_愛心公?益協(xié)會〉?原則上只?談工作,?研究工作?的過程和?細(xì)節(jié),不?對外傳播?,定稿后?,以協(xié)會?名義統(tǒng)一?發(fā)布實施?。五、?按照協(xié)會?《章程》?有關(guān)規(guī)定?,會員如?果一年不?交納會費?或不參加?本團(tuán)體活?動的,視?為自動退?會。自動?退會的代?表及理事?同時失去?代表及理?事身份。?六、一?年以上(?含一年)?,無正當(dāng)?理由不參?加會議和?專門群或?____?群討論以?及線下活?動的代表?及理事,?自動失去?代表及理?事身份。?七、本?團(tuán)體領(lǐng)導(dǎo)?及理事,?不可兼任?社會上具?有類似業(yè)?務(wù)團(tuán)體的?領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)?,如發(fā)現(xiàn)?當(dāng)時協(xié)會?領(lǐng)導(dǎo)研究?決定宣布?免職。?八、有嚴(yán)?重違反協(xié)?會《章程?》、損壞?協(xié)會名譽(yù)?者,經(jīng)協(xié)?會表決通?過,予以?除名。?九、為協(xié)?會及理事?日常服務(wù)?的管理部?門為協(xié)會?綜合部。?___?_愛心公?益協(xié)會二?零—五年?____?月___?_日第?二篇。公?益365?愛心協(xié)會?規(guī)章制度?“公益3?65愛心?協(xié)會”是?以理事會?為最高決?策機(jī)構(gòu),?主任負(fù)責(zé)?制,全面?開展工作?。中心成?員以極少?數(shù)專職人?員和多數(shù)?兼職志愿?者組成。?設(shè)立有辦?公室、志?愿者管理?部、財務(wù)?部、網(wǎng)絡(luò)?及宣傳部?、項目運?營部、保?管部等。?公益3?65愛心?協(xié)會__?__及工?作職責(zé)(?____?年)一?、辦公室?:1、?負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)?日常辦公?、內(nèi)務(wù)處?理,協(xié)調(diào)?各部門工?作運行,?督辦重要?事項;?2、負(fù)責(zé)?建立、審?核、發(fā)布?及修訂完?善各項管?理制度;?3、負(fù)?責(zé)公眾日?常咨詢、?來人來電?的接洽、?協(xié)調(diào)與反?饋;4?、負(fù)責(zé)公?文的收發(fā)?、流轉(zhuǎn)和?信印管理?,負(fù)責(zé)文?件、資料?的歸檔。?5、負(fù)?責(zé)綜合會?議的協(xié)調(diào)?和___?_。6?、負(fù)責(zé)_?___,?建立健全?人事__?__管理?制度。?7、負(fù)責(zé)?人員招聘?、勞動合?同、薪酬?分配、社?會保險、?績效考核?、員工培?訓(xùn)、人力?資源管理?系統(tǒng)建設(shè)?等業(yè)務(wù)管?理。二?、志愿者?管理部:?1、負(fù)?責(zé)志愿者?的招募、?建檔、考?評、服務(wù)?和反饋工?作。2?、負(fù)責(zé)志?愿者參與?活動的建?檔、維護(hù)?、反饋和?信息發(fā)布?。3、?負(fù)責(zé)工作?人員及志?愿者的培?訓(xùn)規(guī)劃及?____?實施。?三、財務(wù)?部:1?、負(fù)責(zé)建?立財務(wù)管?理制度;?2、負(fù)?責(zé)資金的?預(yù)算與決?算,負(fù)責(zé)?編制年度?財務(wù)報告?;3、?負(fù)責(zé)資金?的日常管?理、收支?、核算等?具體工作?。4、?監(jiān)督項目?及活動中?資金的使?用情況;?5、對?資產(chǎn)進(jìn)行?財務(wù)管理?。四、?網(wǎng)絡(luò)及宣?傳部:?1、負(fù)責(zé)?網(wǎng)站的建?立與日常?維護(hù);?2、負(fù)責(zé)?建立網(wǎng)絡(luò)?管理制度?和信息發(fā)?布流程;?3、負(fù)?責(zé)網(wǎng)絡(luò)群?等多種溝?通渠道的?建立和維?護(hù);4?、負(fù)責(zé)整?體宣傳工?作,負(fù)責(zé)?廣告及形?象的策劃?與實施,?擴(kuò)大__?__的影?響力;?5、負(fù)責(zé)?與外部媒?介的聯(lián)絡(luò)?與溝通,?負(fù)責(zé)新聞?危機(jī)應(yīng)對?及處理。?五、項?目運營部?:1、?負(fù)責(zé)建立?公益活動?及項目的?運作流程?和相關(guān)制?度;2?、負(fù)責(zé)活?動及各種?項目的策?劃、創(chuàng)建?和具體_?___;?3、負(fù)?責(zé)___?_的推廣?與籌款;?4、籌?劃與政府?及其它機(jī)?構(gòu)的合作?,負(fù)責(zé)與?相應(yīng)團(tuán)體?與機(jī)構(gòu)的?項目申請?、接洽和?協(xié)調(diào);?5、負(fù)責(zé)?各活動及?項目實施?結(jié)果的考?核、評價?和反饋。?六、保?管部:?1、負(fù)責(zé)?捐贈物資?的接收、?登記、保?管;2?、負(fù)責(zé)捐?贈物資的?整理、分?類;3?、負(fù)責(zé)整?理分類后?的物資去?向的登記?。4、?負(fù)責(zé)中心?購置物品?的入庫和?領(lǐng)取登記?,并負(fù)責(zé)?保管。?公益36?5愛心協(xié)?會網(wǎng)絡(luò)群?管理志愿?者職責(zé)?1、網(wǎng)絡(luò)?群是中心?發(fā)布信息?和志愿者?相互交流?的重要渠?道,網(wǎng)絡(luò)?群管理是?愛心志愿?服務(wù)的一?種形式,?主要負(fù)責(zé)?中心各聯(lián)?絡(luò)群的日?常維護(hù),?包括發(fā)布?信息,引?導(dǎo)群成員?有效交流?,群成員?進(jìn)出入管?理等。?2、志愿?者每周網(wǎng)?絡(luò)管理時?間不少于?____?小時,每?月不少于?____?小時。?3、實行?周值班制?,每周根?據(jù)志愿者?時間做調(diào)?整,自行?申報統(tǒng)一?協(xié)調(diào)安排?,時間早?上___?_點至晚?____?點。一經(jīng)?安排,按?時值班,?如遇特殊?情況不能?當(dāng)值者,?提前告知?總值班協(xié)?調(diào)替換,?并及時補(bǔ)?上。4?、網(wǎng)絡(luò)群?管理團(tuán)隊?設(shè)管理組?長一名,?副組長_?___名?,負(fù)責(zé)網(wǎng)?絡(luò)群管理?志愿者團(tuán)?隊的招募?、培訓(xùn)、?考核及日?常管理,?由群內(nèi)志?愿者向中?心管理團(tuán)?隊申請考?察產(chǎn)生。?5、每?月安排總?值班一名?,由管理?志愿者輪?值,負(fù)責(zé)?值班時間?安排,請?銷假協(xié)調(diào)?,并核實?記錄值班?情況,交?由管理組?審核后每?月發(fā)布一?次值班質(zhì)?量報告。?6、發(fā)?布信息。?發(fā)布活動?信息每天?早中晚三?次,如遇?群刷屏比?較頻繁時?,及時增?加發(fā)布并?制止刷屏?活動。?7、引導(dǎo)?聊天。及?時制止群?友發(fā)布不?雅圖片、?未經(jīng)核實?的捐助尋?人信息、?超長刷屏?的信息及?涉及__?__等其?他與群無?關(guān)信息,?及時回答?群友的提?問,引導(dǎo)?群成員正?向交流、?增進(jìn)了解?。8、?群成員出?入管理。?對本群宗?旨不認(rèn)同?或不打算?參加活動?的及時聯(lián)?系退出,?有參加活?動意愿的?及時接收?,并調(diào)整?到相應(yīng)群?組。公?益365?愛心協(xié)會?項目活動?組管理志?愿者職責(zé)?1、每?周日__?__公益?項目活動?,是中心?的一項重?要宣傳和?愛心實施?,設(shè)立獨?立管理團(tuán)?隊。2?、每個項?目組設(shè)組?長一名,?副組長兩?名,由志?愿者自愿?申請經(jīng)中?心管理團(tuán)?隊審核后?確認(rèn)。?3、管理?團(tuán)隊成員?熱愛公益?事業(yè),具?有___?_活動的?熱情、經(jīng)?驗和能力?。4、?獨立自主?策劃__?__活動?,活動策?劃需有安?全預(yù)案和?應(yīng)急措施?。5、?每周活動?一次,每?月不少于?兩次,每?年不少于?____?次。6?、團(tuán)隊成?員獨立_?___活?動兩月不?少于一次?,一年不?少于__?__次。?7、每?次活動方?案報中心?管理團(tuán)隊?審核備案?,相關(guān)經(jīng)?費、活動?物品向中?心統(tǒng)一申?請后提供?或由中心?委托管理?。8、?活動信息?交由網(wǎng)絡(luò)?管理組統(tǒng)?一發(fā)布。?活動中做?好攝影攝?像等資料?錄取,統(tǒng)?計好志愿?者參與活?動的情況?。每次活?動后,兩?日內(nèi)發(fā)布?活動相關(guān)?圖文信息?,并將志?愿者活動?情況報中?心___?_心記錄?。9、?做好參與?人員的培?訓(xùn)和__?__,讓?出行活動?安全有效?。10?、每季度?做一次活?動小結(jié),?每半年做?一次活動?總結(jié),每?季度的小?結(jié)在下_?___月?的五日內(nèi)?報中心。?公益3?65愛心?協(xié)會愛?心公益協(xié)?會規(guī)章制?度電子版?(二)?章程第?一章總則?第一條?山西愛心?公益社團(tuán)?由熱愛公?益和慈善?事業(yè)的公?民、法人?及其志愿?者共同參?與,面向?社會弱勢?群體,開?展系列的?幫扶和救?助工作;?第二條?我們提倡?從點點滴?滴做起,?用我們真?誠的心,?來呼喚無?限的愛,?進(jìn)而幫助?更多的特?困群體;?第三條?動員和組?織社會各?界愛心人?士,積極?參與多種?公益活動?,有計劃?性地募集?善款善物?,并實施?慈善救助?行為;以?山西愛心?公益社團(tuán)?及下屬分?部為主體?網(wǎng)絡(luò)(來?進(jìn)行搜集?和發(fā)布信?息),凝?聚愛心力?量,聯(lián)合?愛心群眾?和各行業(yè)?公益性組?織,共同?攜手,將?民間慈善?公益事業(yè)?發(fā)展的更?加活躍。?第四條?開展慈善?公益活動?應(yīng)當(dāng)遵循?自愿、透?明、公開?、節(jié)儉和?非盈利性?的原則。?第五條?服務(wù)范圍?包括慈孤?助學(xué)、敬?老扶弱、?扶殘濟(jì)困?、心理干?預(yù)、環(huán)境?保護(hù)、社?區(qū)服務(wù)以?及其他社?會公益性?活動;?第六條各?項慈善公?益活動,?以廣大愛?心群眾和?社團(tuán)成員?為基礎(chǔ),?接受社會?各界及有?關(guān)部門的?指導(dǎo)和監(jiān)?督。第?二章社團(tuán)?成員第?七條:社?團(tuán)成員應(yīng)?當(dāng)具備下?列條件:?(一)?自愿參與?本社團(tuán)組?織的公益?活動;?(二)年?滿___?_周歲,?具有相應(yīng)?的民事行?為能力;?(三)?具有責(zé)任?心和相應(yīng)?服務(wù)能力?,擁護(hù)本?組織權(quán)益?,并嚴(yán)格?按照山西?愛心公益?社團(tuán)章程?規(guī)定開展?工作。?第八條。?建立社團(tuán)?成員準(zhǔn)入?制度。?社團(tuán)成員?應(yīng)當(dāng)向本?社團(tuán)所屬?陌陌總?cè)?及各分群?申請加入?,經(jīng)群管?理員批準(zhǔn)?后加入,?共同參與?本社團(tuán)組?織的公益?活動本?組織可以?根據(jù)活動?需要,招?募臨時義?工,并在?理事會備?案。第?九條:社?團(tuán)成員享?有如下權(quán)?利:(?一)自愿?加入或者?退出組織?;(二?)參加本?組織開展?的公益活?動;(?三)對于?本組織的?活動可自?愿選擇性?參加;?(四)請?求本組織?幫助解決?在公益活?動中遇到?的實際困?難;(?五)對本?組織提出?建議、批?評與監(jiān)督?;(六?)有困難?時優(yōu)先享?有本組織?提供的相?應(yīng)服務(wù)。?第十條?:社團(tuán)成?員履行下?列義務(wù):?(一)?遵守本組?織的章程?;(二?)多渠道?搜集有關(guān)?信息,搜?集幫助對?象的詳實?資料,并?及時上報?;(二?)不得向?助對象收?取報酬或?者借錢、?借物、謀?取其他利?益;(?三)對幫?助對象的?隱私予以?保密;?(四)不?得以社團(tuán)?成員或本?組織的名?義組織或?參與違反?法律或本?社團(tuán)章程?原則的活?動。第?十一條:?社團(tuán)成員?在社團(tuán)組?織的安排?下開展公?益活動,?完成志愿?者服務(wù)工?作。未經(jīng)?本社團(tuán)組?織同意,?任何單位?和個人不?得以本組?織名義私?自開展活?動。第?十二條:?社團(tuán)組織?應(yīng)當(dāng)保障?社團(tuán)成員?在參與活?動期間的?合法權(quán)益?。本組?織一定要?視社團(tuán)成?員為親人?,時時刻?刻來保護(hù)?他(她)?們,使其?不受侵害?,增加他?(她)們?的安全感?、親切感?,并提供?相應(yīng)的優(yōu)?惠服務(wù)措?施。第?十三條:?志愿者在?參與活動?期間應(yīng)當(dāng)?佩戴統(tǒng)一?的標(biāo)志。?證件、標(biāo)?志的使用?及管理辦?法由理事?會統(tǒng)一規(guī)?定。第?三章組織?機(jī)構(gòu)第?十四條:?社團(tuán)的組?織機(jī)構(gòu)設(shè)?置會長:?主持社?團(tuán)的日常?工作,對?政府負(fù)責(zé)?,對社會?負(fù)責(zé),對?義工負(fù)責(zé)?,對社團(tuán)?負(fù)責(zé)。召?集和主持?管理層會?議,協(xié)調(diào)?社會資源?,秉承愛?心公益理?念發(fā)展方?向,組織?統(tǒng)籌內(nèi)部?管理,推?動山西公?益愛心事?業(yè)的發(fā)展?。顧問:?對公益?發(fā)展方向?、愛心活?動提出建?設(shè)性意見?,把握公?益發(fā)展方?向,協(xié)調(diào)?社會資源?保障公益?的健康可?持續(xù)性發(fā)?展。秘書?處:1?、制訂、?修改、完?善社團(tuán)章?程;2?、全權(quán)負(fù)?責(zé)社團(tuán)的?各項日常?管理事務(wù)?;3、?全面協(xié)調(diào)?、妥善安?排社團(tuán)的?各項活動?的組織、?監(jiān)督、指?導(dǎo)等工作?;4、?確定社團(tuán)?的發(fā)展方?向、目標(biāo)?、規(guī)劃及?階段性計?劃5、?全面協(xié)調(diào)?并和政府?相關(guān)職能?部門、合?作單位等?保持良好?關(guān)系。?人力資源?:1.?制定招募?計劃。?2.策劃?招募活動?。3.?社員注冊?退會管理?、檔案管?理、各方?面專業(yè)人?才發(fā)掘等?,負(fù)責(zé)志?愿者申請?表的收集?、匯總工?作并及時?上報。宣?傳策劃部?:1、?通過各種?合理、有?效的途徑?,如群、?網(wǎng)站、論?壇、媒體?報道、實?地走訪等?方式,對?社團(tuán)各項?活動的方?案實施策?劃、宣傳?、管理等?工作;?2、負(fù)責(zé)?社團(tuán)的全?面設(shè)計、?印刷、分?發(fā)、宣傳?和管理等?工作;?3、負(fù)責(zé)?俱社團(tuán)各?項活動策?劃、宣傳?檔案資料?的建立、?完善和管?理等工作?;積極配?合其它部?門各項工?作的順利?開展,完?成秘書處?臨時交辦?的各項工?作。外聯(lián)?部:所?有與社團(tuán)?外部單位?、機(jī)構(gòu)的?聯(lián)系、協(xié)?調(diào)工作以?及團(tuán)體會?員的開發(fā)?招募;,
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