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文檔簡介
關(guān)于外科工作總結(jié)四篇
外科工作總結(jié)篇1
20xx年,我科護(hù)理工作在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷、重視,護(hù)理部的領(lǐng)導(dǎo)、支持下,在全科護(hù)士的共同努力下,圓滿完成了年初下達(dá)的護(hù)理工作規(guī)劃,同時,積極投身開展“優(yōu)質(zhì)護(hù)理效勞病房”活動,對比標(biāo)準(zhǔn),逐條逐項(xiàng)抓好各項(xiàng)工作,通過這個活動,有效的促進(jìn)我科護(hù)理治理制度化、標(biāo)準(zhǔn)化,護(hù)理質(zhì)量穩(wěn)步提高,現(xiàn)總結(jié)如下
1.護(hù)理質(zhì)量穩(wěn)步提高
依據(jù)護(hù)理質(zhì)量治理標(biāo)準(zhǔn)的要求,我科護(hù)理質(zhì)理掌握小組,對小組成員及科內(nèi)進(jìn)展了學(xué)習(xí)、培訓(xùn),使質(zhì)控小組能較好地開展工作,并帶動了科內(nèi)護(hù)理質(zhì)量的提高。下半年試行開展的“優(yōu)質(zhì)護(hù)理效勞病房”活動,對科內(nèi)的護(hù)理工作更上一個臺階。使護(hù)理人員明白,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,是提高護(hù)理質(zhì)量,確保醫(yī)療護(hù)理安全的根本保證。護(hù)理人員在工作中留意了自己,是否仔細(xì)執(zhí)行了各項(xiàng)制度,使環(huán)節(jié)質(zhì)量有了提高。病室治理,根底護(hù)理、分級護(hù)理方面有了明顯的進(jìn)步,消毒隔離工作得到加強(qiáng),護(hù)理文書質(zhì)量從內(nèi)涵也有了提高。全年無嚴(yán)峻過失事故的發(fā)生。
2.提高了護(hù)理人員的素養(yǎng)
完成了護(hù)理部下發(fā)的各級護(hù)理人員培訓(xùn)考核要求,在組織參與院內(nèi)的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及護(hù)理查房的同時,仔細(xì)地進(jìn)展每月一次的科內(nèi)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及護(hù)理查房,進(jìn)展每月的理論提問及操作考試,并要求護(hù)理人員仔細(xì)做好筆記。參與護(hù)理部進(jìn)展的“三基”理論、操作考試,合格率為100%.
下半年,科室試行“優(yōu)質(zhì)護(hù)理效勞病房”活動,使護(hù)理人員觀念上有了更新,漸漸轉(zhuǎn)變?yōu)椤爸鲃訛椴∪诵凇?,得到廣闊患者的好評。平常注意??评碚摷安僮鲗W(xué)問的學(xué)習(xí),護(hù)理人員的??萍夹g(shù)水平有了較大的提高。專科理論學(xué)問的提高,也促進(jìn)了整體護(hù)理方面的提高,護(hù)理人員能更好地了解病情,進(jìn)展安康教育及護(hù)理,使患者得到系統(tǒng)的指導(dǎo)及完整的效勞。
3.加強(qiáng)了護(hù)理人員醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建立
將做好護(hù)理人員的職業(yè)道德教育工作與形勢教育、人事制度改革等工作結(jié)合進(jìn)展,留意充分調(diào)動護(hù)理人員的積極性,端正護(hù)理人員的工作和效勞態(tài)度,增加護(hù)理人員工作的信念與驕傲感。今年順當(dāng)?shù)赝瓿闪巳耸轮贫雀母?,護(hù)理人員心情穩(wěn)定,同時危機(jī)感也增加了。
4.加強(qiáng)了院內(nèi)感染治理
仔細(xì)落實(shí)消毒隔離制度,做好一次性物品的使用及治理工作。加強(qiáng)了護(hù)理人員職業(yè)防護(hù)技能的培訓(xùn),強(qiáng)化自我防護(hù)意識,要求人人熟識職業(yè)防護(hù)的有關(guān)預(yù)案,并力求杜絕職業(yè)損害大事的發(fā)生。
5.根本完成科研及護(hù)理教學(xué)工作
(1)擔(dān)負(fù)莆田學(xué)院醫(yī)學(xué)院護(hù)理系的臨床教學(xué)工作,圓滿完成各教學(xué)任務(wù),受到學(xué)生的好評。
(2)科室護(hù)理人員在論文撰寫方面不夠積極,在以后的工作中,要不斷總結(jié)臨床閱歷,積極撰寫論文。
6.存在問題
(1)護(hù)理人員的整體素養(yǎng)仍有待進(jìn)一步提高,仍需要加強(qiáng)“三基”及??评碚搶W(xué)問學(xué)習(xí)。
(2)護(hù)理質(zhì)量仍需進(jìn)一步提高。
(3)個別護(hù)理人員危機(jī)感不強(qiáng),存在工作欠主動的現(xiàn)象。
(4)整體護(hù)理,尤其安康教育有待進(jìn)一步加強(qiáng)。
外科工作總結(jié)篇2
作為一名外科醫(yī)生,我的工作職責(zé)是“竭盡全力除人類之病痛,助安康之完善”。維系醫(yī)術(shù)的圣潔并不高,但是劇烈的社會責(zé)任感和自覺的敬業(yè)精神仍舊促使我投身醫(yī)學(xué)事業(yè)。
一、恪盡職守,重視自身道德修養(yǎng)
當(dāng)20xx年我步入神圣的醫(yī)學(xué)學(xué)府的時候,我就曾在學(xué)生大會上莊重宣誓過:“我志愿獻(xiàn)身醫(yī)學(xué),醫(yī)藥衛(wèi)生事業(yè)的進(jìn)展和人類身心安康奮斗終生”。時至今日,我仍牢記在心并不斷的努力著。醫(yī)乃責(zé)的精神外,更要具有全心全意為人民效勞的思想,還應(yīng)具備一切為病人的品質(zhì)。自工作以來,本手術(shù)中難度最大的xx四類手術(shù)。在手術(shù)的前一天,患者家屬擔(dān)憂沒有熟人手術(shù)醫(yī)生可能會不負(fù)責(zé)更是醫(yī)生的職業(yè)道德,但作為一名外科醫(yī)生,更懂得那沉甸甸的重量寄予著患者對醫(yī)生的敬重和以是歷代醫(yī)家始終提倡的美德。只有做到這樣,才不辜負(fù)我們身穿的白外套,才配得上“白衣天使”。
二、養(yǎng)成嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、艱難的工作作風(fēng)
在工作中,本人深切的熟悉到一個合格的醫(yī)生應(yīng)具備的素養(yǎng),要做一名好醫(yī)生,首先要有高度的責(zé)盼望經(jīng)過努力就可能變成現(xiàn)實(shí)。特殊是對于我們外科病人,我有深切體會,術(shù)前多與病人溝通,多對于術(shù)后的`一些常規(guī)并發(fā)癥就會了解并理解我們醫(yī)生的工作,也可以杜絕很大一局部醫(yī)療糾紛的發(fā)療后腫瘤創(chuàng)面有所掌握需要進(jìn)一步行“xx”,但是這樣的狀況手術(shù)失敗率很高,由于手術(shù)創(chuàng)面大,惋惜病人因經(jīng)濟(jì)緣由及腫瘤復(fù)發(fā)最終放棄治療,出院前對我千恩萬謝,每次想起,都會讓我感慨“發(fā)癥,你或許認(rèn)為這只是1%或1‰,但對于詳細(xì)的病人和家屬來說,那就是千真萬確的100%。
三、勤學(xué)苦練,不斷提高專業(yè)技術(shù)
工作以來,本人深切的熟悉到一個合格的外科醫(yī)生除了應(yīng)具備的以上的素養(yǎng)外,豐富的理論學(xué)問和的學(xué)術(shù)講座,努力提高自身的業(yè)務(wù)水平,不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí),并通過學(xué)習(xí)查看訂閱的業(yè)務(wù)雜志技術(shù)指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作,能嫻熟把握xx診治及并發(fā)癥及合并癥處理,嫻熟診治外xx,如xx等。工作注意臨床科研工作,積極參與科內(nèi)各項(xiàng)科研工作并取得相關(guān)成績,目前仍有相關(guān)課題工作,并能堅培訓(xùn)、講課等,進(jìn)一步提高自身根本理論學(xué)問。
在過去的一年里,我取得了一些成績,但離組織的要求還有肯定差距。自身素養(yǎng)還需要進(jìn)一步提高,特殊實(shí)地做好各項(xiàng)工作。20xx年,我要在平凡的工作崗位上盡自己最大的努力,做最好的自己,不辜負(fù)組織對我的期望。
外科工作總結(jié)篇3
我及我們病區(qū)的護(hù)士在院長及護(hù)理部的直接領(lǐng)導(dǎo)下,本著一切以病人為中心,一切為病人效勞的宗旨,較好的完成了醫(yī)院及護(hù)理部布置給我們的任務(wù)。現(xiàn)將工作狀況匯報如下:
一、加強(qiáng)了病房治理
1、依據(jù)醫(yī)院的規(guī)劃仔細(xì)制定適合本病區(qū)的年規(guī)劃、季安排、月規(guī)劃,并催促護(hù)士實(shí)施,監(jiān)測實(shí)施效果。
2、仔細(xì)落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度
嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度是提高護(hù)理質(zhì)量,確保安全醫(yī)療的根本保證。
嚴(yán)格執(zhí)行崗位責(zé)任制和護(hù)理工作制度,提高了護(hù)理質(zhì)量,杜絕了醫(yī)療糾紛的發(fā)生。
堅持查對制度:(1)要求醫(yī)囑班班查對,每周護(hù)士長參與總核對1-2次;(2)護(hù)理操作時要求三查七對。半年來未發(fā)生大的護(hù)理過失。
仔細(xì)執(zhí)行各項(xiàng)護(hù)理技術(shù)操作規(guī)程及疾病護(hù)理常規(guī)。每季度組織護(hù)士練習(xí)技術(shù)操作,考試合格率達(dá)100%。平常嚴(yán)格要求護(hù)士按規(guī)程和常規(guī)執(zhí)行。
3、加強(qiáng)了質(zhì)量治理
定期檢查根底護(hù)理、護(hù)理文件書寫、安康教育、技術(shù)操作、急救物品等,不定時檢查、指導(dǎo)危重病人的護(hù)理。根底護(hù)理合格率、護(hù)理表格書寫合格率》95%,急救物品完好率達(dá)100%.
二、重視提高護(hù)士整體素養(yǎng),優(yōu)化護(hù)理隊(duì)伍
連續(xù)落實(shí)護(hù)士行為標(biāo)準(zhǔn)及文明用語,組織護(hù)士學(xué)習(xí)職業(yè)道德教育、規(guī)章制度、護(hù)士行為標(biāo)準(zhǔn)教育。
提高護(hù)士的理論與技術(shù)操作水平:每月組織護(hù)理查房一次,業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)四次,學(xué)習(xí)先進(jìn)技術(shù)、先進(jìn)閱歷、臨床學(xué)問、疑難病例的護(hù)理。
組織護(hù)理人員加強(qiáng)第四版三基理論學(xué)習(xí),參與護(hù)理部及科內(nèi)每季度組織的理論考核,考核合格率達(dá)100%。在加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)的同時,注意操作技能的提高,依據(jù)護(hù)理部規(guī)劃安排,操作考核始終貫穿于日常工作中。
每月召開工休會一次,對每位出院病人進(jìn)展一次滿足度調(diào)查,征求病人的意見及建議,并準(zhǔn)時改正。
三、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及教學(xué)科研
鼓舞護(hù)士參與夜大、自學(xué)考試。
組織護(hù)士學(xué)習(xí)書寫論文方面的學(xué)問。
仔細(xì)做好實(shí)習(xí)帶教工作,按要求制定帶教規(guī)劃,帶教教師以身作則,嚴(yán)格治理,保證帶教質(zhì)量,實(shí)習(xí)同學(xué)反應(yīng)較好。
全年護(hù)理人員共發(fā)表論文xx篇,省級論文xx篇,市級論文xx篇。
四、積極參加護(hù)理效勞示范病區(qū)的評比,制定一系列效勞標(biāo)準(zhǔn)
對護(hù)理人員實(shí)行全員競聘上崗。
五、存在的缺乏
護(hù)士的論文科研工作還需要加強(qiáng)。
新護(hù)士的急救技術(shù)還需要進(jìn)一步帶教。
病房治理需要進(jìn)一步加強(qiáng)。
外科工作總結(jié)篇4
一、順當(dāng)完成了二樓的病區(qū)擴(kuò)展,使病區(qū)原床位數(shù)由39張擴(kuò)大至66張。全科護(hù)士團(tuán)結(jié)一心克制護(hù)理人員少、護(hù)理任務(wù)重等難題,保證了各項(xiàng)護(hù)理工作有序開展,憑借優(yōu)質(zhì)的護(hù)理效勞得到病人及家屬全都贊揚(yáng),收到表揚(yáng)信十余封、錦旗三面,并在其次季度獲得護(hù)理部頒發(fā)的“護(hù)理效勞優(yōu)勝科室”。
二、進(jìn)一步完善了科內(nèi)護(hù)理專業(yè)技術(shù)小組,保證了科室護(hù)理工作‘事事有人管,人人有責(zé)任’,該護(hù)理理念得到全院各護(hù)理單元的積極響應(yīng)和推廣,也得到院外兄弟單位的欣賞和效仿。
三、完成了科內(nèi)各護(hù)理班次及職責(zé)的大調(diào)整,加強(qiáng)了根底護(hù)理和安全治理,實(shí)行電腦雙運(yùn)轉(zhuǎn),保證了醫(yī)囑的準(zhǔn)時處理和核對,提高了工作效率,削減了護(hù)理過失,確保了患者的各項(xiàng)治療和護(hù)理精確有效地執(zhí)行。
四、對我科使用的護(hù)理記錄單賜予較大的修改,使護(hù)士的文字記錄內(nèi)容大大較少,節(jié)省了護(hù)理記錄的時間,確保把護(hù)士的時間還給病人。
五、加強(qiáng)對各級護(hù)士的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及技能培訓(xùn),營造良好的科室學(xué)術(shù)氣氛。xx年我科共發(fā)表護(hù)理論文6篇;護(hù)理
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