初入職場職業(yè)生涯規(guī)劃報告

初入職場職業(yè)生涯規(guī)劃報告?zhèn)€人職業(yè)生涯規(guī)劃推舉度：會計職業(yè)生涯規(guī)劃推舉度：職業(yè)生涯規(guī)劃引言推舉度：護(hù)士職業(yè)生涯規(guī)劃推舉度：

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初入職場職業(yè)生涯規(guī)劃報告

1、選對屬于你自己的方向

在職業(yè)進(jìn)展的道路上，間是個武俠迷，對于武功還是做了點了解，我的理解是武指技巧，功指功夫。所謂技巧就是方法，而功夫則是實力。擒拿，搏斗，散打都有技巧，但是也要有功夫才能成為高手。假設(shè)你有技巧，能夠打到對方，但是功夫不夠，只相當(dāng)于輕輕摸一下那么大的勁，又有什么用呢？這就是：練武不練功，到老一場空。

而同樣，練功不練武，進(jìn)步也會緩慢，比方你的力氣很大，一拳有千斤之力，但是沒有技巧，每次都是打不到敵人，白費勁氣，結(jié)果還是沒用。所以說，既要會技巧又要有實力，就是有功夫了，缺一不行。

前兩年勝利學(xué)特別的火爆，但是現(xiàn)在江河日下，我覺得一個很重要的緣由就是，它只是停留在方法的層面，而且很淺薄。我也留意到勝利學(xué)的大師大多在除了培訓(xùn)以外的行業(yè)沒有什么成就，他們的勝利就是由于市場的需求讓他們獲得了勝利，而對于學(xué)員的幫忙特別有限。我這里并不是完全否認(rèn)勝利學(xué)，只是告知大家，勝利學(xué)本身是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。

設(shè)定目標(biāo)其實并不太難，可是要貫徹執(zhí)行下去就特別難了。去年有本特別火的治理書籍叫《執(zhí)行力》，提到大多數(shù)的企業(yè)沒有獲得勝利，不是企業(yè)的戰(zhàn)略消失了問題，而是執(zhí)行力缺乏，不能夠?qū)崿F(xiàn)公司預(yù)定的戰(zhàn)略目標(biāo)。所說的問題，放在職場上也實再恰當(dāng)不過了。和企業(yè)的勝利類似，一個人職業(yè)上的勝利，30%靠戰(zhàn)略，50%靠執(zhí)行力，20%靠運氣，不同的人給出的比例或許會有所不同，但執(zhí)行力確定會占到最大的比例。

2、確定目標(biāo)，立即行動起來

運氣沒法教也學(xué)不會，戰(zhàn)略和執(zhí)行力可以通過學(xué)習(xí)和實踐不斷得到提升，而且上帝在安排運氣的時候，好像也很遷就這兩方面做的不錯的人。我的.伯父當(dāng)年從部隊轉(zhuǎn)業(yè)沒有留在省城，而是選擇了回鎮(zhèn)上的供銷社，職業(yè)生涯規(guī)劃屬于戰(zhàn)略，執(zhí)行力就是你實現(xiàn)職業(yè)目標(biāo)的力量，許多人的職業(yè)進(jìn)展不抱負(fù)，往往不是職業(yè)規(guī)劃出了問題，而是執(zhí)行力出了問題。

我自己就有過這樣的閱歷，我在剛工作的其次年，覺得要學(xué)點什么，由于對英語的興趣，就去報了一個英語本科自考，起初的時候熱忱很高，磨刀霍霍，預(yù)備大干一場，但兩個月之后根本就放棄了；我還報名參與過CPA的考試，書都買好了，報名費也交了，后來卻沒有堅持下去。直到工作到第四年，意識到在這樣下去的話，終會蹉跎歲月，一事無成，才重新樹立目標(biāo)并堅持下來，最終去讀研，一點點地沿著自己的職業(yè)路徑前進(jìn)，才算是有了一點的進(jìn)步。

當(dāng)你有了自己初步的目標(biāo)以后，接下來最為關(guān)鍵的就是馬上讓自己行動起來，向著把目標(biāo)實現(xiàn)的方向拿出詳細(xì)的行動，可別一拖再拖。在職業(yè)進(jìn)展的道路上，關(guān)鍵是你要不斷的行動，不同的行動就會產(chǎn)生不同的結(jié)果，從結(jié)果中又可帶出新的行動，把我們帶向特定的方向，最終就打算了我們的職業(yè)人生。

小時候每一次有了一個新的筆記本，總是喜愛在扉頁上寫點什么鼓勵自己的名言，比方“學(xué)海無涯苦作舟，書山有路勤為徑“之類。有一句“有志之人立長志，無志之人常立志“也是時常會寫的，在工作多年后的今日，對于這句話也就有了更深的體會。

有志向的人確立目標(biāo)以后不會輕易的轉(zhuǎn)變，他們會通過實際行動不斷優(yōu)化改良方法，直到實現(xiàn)目標(biāo)；而沒有志向的人卻不斷轉(zhuǎn)變自己的目標(biāo)，今日想做職業(yè)經(jīng)理人，明天又想自己去創(chuàng)業(yè)，卻唯獨不愿改良自己的方法，最終導(dǎo)致一事無成，卻反過來艷羨別人的幸運，埋怨社會的不公，卻全然沒有留意到別人為了實現(xiàn)自己的目標(biāo)所付出的努力和辛苦。

比方我們身邊常常見到這樣的人，就是不情愿去改良自己的溝通