勞務合同法律咨詢9篇(通用)

第頁共頁勞務合同法律咨詢9篇(通用)勞務合同法律咨詢篇一乙方：________________________經(jīng)雙方友好協(xié)商，現(xiàn)就廚房承包事項達成協(xié)議如下：1、甲方把____________廚房承包給乙方管理、運作，并聘請乙方為該廚房廚師長，聘期為______年，即從______年______月______日起至______年______月______日止，其中試用期為三個月，即從______年______月______日起至______年______月______日止，期滿如需繼續(xù)聘用，必須另行簽訂協(xié)議。2、甲方應該按經(jīng)營需要確保廚房原材料的供給。3、甲方免費提供乙方工作餐、宿舍。4、乙方每月總工資為人民幣______元，每月日～日發(fā)放上月出勤工資，日后根據(jù)營業(yè)情況需增減人員，再考慮增減工資總額。甲乙雙方再試用期過后根據(jù)經(jīng)營情況定出合理的營業(yè)指標，再經(jīng)營指標完成的情況下，乙方享受現(xiàn)有的工資，超額予以獎勵，未完成那么適當?shù)倪M展工資下浮。5、甲方給予乙方每月______天休班，在不影響正常營業(yè)情況下，由乙方合理安排，在工作繁忙時，乙方不準休假。6、甲方有權(quán)根據(jù)甲方管理制度對乙方進展日常管理，假設乙方人員違背甲方管理制度甲方有權(quán)給予處分。1、乙方須保證至少______人到甲方廚房工作〔其中炒鍋______人、砧板______人、涼菜______人、面點______人、打荷______人〕，乙方人員需技術(shù)過硬，保證出品質(zhì)量，要求總廚，頭鍋、頭砧要到達國家廚師一級程度，其它廚師也要到達國家二級廚師程度，乙方假設對所帶來人員調(diào)整時，需經(jīng)甲方同意，并到甲方人力資部辦理入職手續(xù)，對不合適崗位要求的人員，甲方有權(quán)進展調(diào)整。2、乙方需做好廚房各項本錢控制工作，并到達甲方要求，并保證到達的毛利率，如達不到或超過規(guī)定的毛利率將按所差數(shù)〔所差毛利率比乘菜金營業(yè)總額〕的10%扣除工資。3、乙方應組織每周召開一次菜品討論會，并邀求甲方管理人員參加，在確保菜品質(zhì)量的同時，不斷推陳出新，推出酒店品牌菜、招牌菜，要做到新、奇、特、鮮〔每周至少推出兩道新菜品〕4、乙方應該結(jié)合節(jié)假日及酒店特殊情況，適時推出時令菜、節(jié)日菜，不定時舉辦如美食節(jié)等活動。5、因乙方廚房出品質(zhì)量問題，而遭到客人投訴、退菜時，此損失由乙方承當。6、乙方應該做好食品衛(wèi)生工作，假設因乙方管理問題造成客人食物中毒或受到防疫部門處分，此損失由乙方承當；假設因乙方管理問題引起甲方廚房火災，此責任及損失由乙方承當；乙方必須嚴格遵守平安操作規(guī)程，保證平安消費，假如因違規(guī)操作而造成負傷，不但不報銷任何費用，還將追究乙方責任。7、乙方人員需遵守甲方管理制度，假如乙方人員嚴重瀆職，營私舞弊，對酒店利益造成重大損害或嚴重違背勞動紀律給酒店造成損失時，甲方有權(quán)向乙方要求賠償，并依法追究法律責任。8、乙方人員受聘甲方后，一律不準兼職。9、乙方需交納制服及工作保證金人民幣______元整，合同期滿，乙方辦理完畢離任手續(xù)后，此保證金隨工資一同退還。10、假設雙方中止本協(xié)議時，乙方需在甲方找到廚師前方能離任，否那么一切后果自負。甲方法人代表簽章：______乙方簽名：______〔蓋章〕______簽約日期：______年______月______日勞務合同法律咨詢篇二甲方(用人單位)名稱：法定代表人或委托代理人聯(lián)絡注冊地址乙方(勞動者)姓名：聯(lián)絡根據(jù)《勞動法》、《勞動合同法》及有關規(guī)定，甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原那么簽訂本合同。甲、乙雙方選擇以下第種形式確定本合同期限：一、固定期限：自年月日起至年月日止。二、以完成一定工作(任務)為期限:自年月日起至工作(任務)完成時終止。甲方招用乙方在(工程名稱)工程中，從事崗位(工種)。乙方的工作地點為。甲方根據(jù)工作需要，可以對乙方的工作崗位(工種)和工作地點予以變更。甲乙雙方協(xié)商執(zhí)行以下第種工時制度：一、執(zhí)行標準工時制度。乙方每天工作時間不超過8小時，每周工作不超過40小時。每周休息日為。二、經(jīng)當?shù)貏趧有姓块T批準，執(zhí)行以為周期的綜合計算工時工作制度。三、經(jīng)當?shù)貏趧有姓块T批準，執(zhí)行不定時工作制度。甲方因施工建立需要，商得乙方同意后，可安排乙方加班。甲方需按約定支付加班工資。一、甲乙雙方采用以下第種標準核算乙方工資：(一)月工資元。(二)日工資元。(三)計件工資。計件單價約定為。二、甲乙雙方選擇以下第種方式結(jié)算工資：(一)按月結(jié)算。每月日前結(jié)算。(二)按照“月預付，季結(jié)算”的方式結(jié)算乙方工資。每月日前預付工資元，每季度最后一個月日前結(jié)算工資。三、甲乙雙方選擇以下第種方式支付工資：(一)乙方本人直接領取。(二)甲方通過銀行將預付或結(jié)算的工資劃入乙方的銀行卡賬戶。乙方銀行卡開戶行名稱，賬號。四、甲方消費經(jīng)營任務缺乏，乙方待崗，甲方向乙方支付的生活費為元。待崗期間乙方仍需履行除崗位工作外的其他義務。合同期內(nèi)，甲、乙雙方依法參加____規(guī)定的法定社會保險，并按時繳納各項社會保險費，其中乙方應繳納局部由甲方從乙方工資中代扣代繳。其他保險和福利待遇約定如下：。一、甲方根據(jù)國家法律和有關規(guī)定為乙方提供平安衛(wèi)生的勞動條件，發(fā)給乙方必要的勞動保護用品。二、乙方應遵守甲方依法制定的操作規(guī)程、規(guī)章制度和勞動紀律，認真履行崗位職責，服從管理，按時完成工作任務。三、甲方有權(quán)根據(jù)國家和威海市有關規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度和勞動紀律對乙方實行管理。乙方違背勞動紀律，甲方可根據(jù)本單位依法制定的規(guī)章制度，給予相應處理。本合同的解除或終止，依《勞動合同法》規(guī)定執(zhí)行。甲乙雙方因執(zhí)行本合同發(fā)生勞動爭議時，應協(xié)商解決;協(xié)商不成，可按照《勞動爭議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定通過申請調(diào)解、仲裁和提起訴訟解決。甲方專職勞資糾紛調(diào)處負責人姓名，辦公地點。聯(lián)絡。一、本合同未盡事宜按國家和威海市有關規(guī)定執(zhí)行。二、本合同甲乙雙方簽字蓋章后，雙方必須嚴格遵照執(zhí)行。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方(公章)法定代表人或委托代理人(簽字或蓋章)乙方(簽字或蓋章)簽訂日期：年月日勞務合同法律咨詢篇三發(fā)包方〔甲方〕：承包方〔乙方〕：簽訂地點：簽訂日期：________年____月____日根據(jù)《合同法》及有關規(guī)定，本著平等、自愿、公平和誠信、互惠的原那么，結(jié)合本工程的詳細情況，合同雙方就峨山縣甸中xx可大公路路面工程的設備、勞務效勞承包工程〔砼施工局部〕，經(jīng)友好協(xié)商達成一致，簽訂本合同，以資共同遵守。一、效勞內(nèi)容、時限、方式和要求：1、工程名稱：峨山縣甸中xx可大公路路面工程2、工程地點：____省峨山縣大龍?zhí)秞x～可甸吾；3、屬于乙方包干系數(shù)范圍內(nèi)的勞務、設備承包效勞工程及詳細內(nèi)容：〔1〕甲方提供的施工設計圖0000～7800樁號范圍內(nèi)所規(guī)定的混凝土施工工程〔不含施工建筑原材料〕。〔2〕甲方施工現(xiàn)場所必須的全部砼澆筑勞務、設備方面的工作：a：拌和站內(nèi)的機械設備、全部人力勞務。b：成品砼的運輸。c：路面施工現(xiàn)場所需的模板、機械、電力、油料等設備，灑水養(yǎng)生及其他全部人力勞務，及拌和站堆放水泥場地的建立及水泥的保管。4、屬于甲方包干系數(shù)范圍內(nèi)的承包效勞工程及詳細內(nèi)容：〔1〕施工建筑原材料：碎石、沙子、水泥等原材料運到拌和站?！?〕配套效勞工程：a：拌和站內(nèi)所需要的水、電力設施拉到拌和站現(xiàn)場〔包括水、電費用〕b：砼養(yǎng)生用的塑料膜?！?〕不包含：乙方的食宿生活，食宿生活〔吃、住、房租、水電費等〕由乙方自行解決。二、工作條件和協(xié)作事項：1、甲方應為乙方提供：一、4〕款屬于甲方包干系數(shù)范圍內(nèi)的承包效勞工程及詳細內(nèi)容以及為保證該工程優(yōu)質(zhì)、快速、高效完成的其它條件：〔1〕施工現(xiàn)場的測量控制樁，水準高程點以及其他相關施工現(xiàn)場所需資料；〔2〕提供為方便開展現(xiàn)場工作所必須的臨時交通便道；2、乙方應為甲方提供如下效勞：〔1〕在甲乙雙方議定時限內(nèi)完成專業(yè)技術(shù)人員和勞務人員及機械設備的進場任務；〔2〕聽從現(xiàn)場施工技術(shù)人員的安排、指揮?；ハ鄥f(xié)作，以保證該工程優(yōu)質(zhì)、快速、高效的完成。三、履行期限、地點和方式：1、本合同履行期限為：自________年____月____日至________年____月____日止；2、如遇以下情況，那么本合同履行期限將不受限制：因遇人力不可抗拒的自然災害〔如自然原因發(fā)生的火災、地震及其它地質(zhì)、水文災害等〕；四、質(zhì)量驗收標準和方式：1、按國家頒發(fā)的有關標準、業(yè)主及監(jiān)理單位指令執(zhí)行；2、本合同效勞工程的保證期為20天。在保證期內(nèi)發(fā)現(xiàn)施工質(zhì)量缺陷時，乙方應當負責返工或者采取其他補救措施。一切費用由乙方自己負責，另外甲方將處以乙方該費用5%的罰款。五：平安消費：乙方應特別注重平安消費，本著以平安第一的宗旨，作好平安消費教育。乙方的所有一切機械設備、電力、人員發(fā)生平安事故由乙方自行負責，甲方不承當任何責任和經(jīng)濟費用。另外還處以乙方人民幣：伍仟元整的經(jīng)濟罰款。六、報酬及其支付方式：1、本工程報酬〔勞務、設備效勞承包費〕：屬于包干系數(shù)范圍內(nèi)的勞務、設備效勞費，按工程總量50、00元的單價計量；如按質(zhì)、按期、按量完成，甲方獎勵貳萬伍仟元整。2、支付方式：乙方按合同要求進場完成施工交接工作后，由甲方按乙方的工程進度撥付工程款。七、違約金或者損失賠償金額：責任雙方違背本合同約定，違約方應當按《合同法施行條例》的相關規(guī)定，承當違約責任。1、違背本合同相關約定，甲方應承當違約責任，承當方式和違約金額：一次性補償乙方人民幣50000、00元整大寫：伍萬元整；2、違背本合同相關約定，乙方應承當違約責任，承當方式和違約金額：一次性補償甲方人民幣50000、00元整大寫：伍萬元整；并以乙方現(xiàn)場的機械設備作為財產(chǎn)抵押。八、爭議的解決方法：在合同履行過程中發(fā)生爭議，雙方應當協(xié)商解決，也可以懇求第三方進展調(diào)解。九、其他未盡事宜，由甲乙雙方共同協(xié)商解決。本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效，至合同約定承包效勞期滿后自然失效；本合同正本2份，其中分包方執(zhí)1份，承包方執(zhí)1份；甲方〔公章〕：_________乙方〔公章〕：_________法定代表人〔簽字〕：_________法定代表人〔簽字〕：_________________年____月____日________年____月____日勞務合同法律咨詢篇四工程總承包單位：四川榮鑫建筑工程(以下簡稱甲方)勞務分包單位：中江縣力勞務(以下簡稱乙方)按照《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國建筑法》及其它有關法律、行政法規(guī)，遵循平等、自愿、公平和老實信譽的原那么，雙方就勞務分包事項協(xié)商達成一致，訂立本合同。1、勞務分包工程概況工程名稱：歐洲花園二期工程工程規(guī)模：60000平方米工程地點：中江縣回龍路口分包范圍：實行場內(nèi)人工包干，以施工圖和招標文件確定的工程內(nèi)容為準。2、分包工作期限以總承包合同約定的工程期限為準。3、質(zhì)量標準按總包合同有關質(zhì)量的約定、國家現(xiàn)行的《建筑安裝工程施工及驗收標準》和《建筑安裝工程質(zhì)量評定標準》，本工作必須到達質(zhì)量評定合格等級。4、工程經(jīng)理4．1甲方委派的擔任駐工地履行本合同的工程經(jīng)理為，職務：工程經(jīng)理。4.2乙方委派的擔任駐工地履行本合同的負責人為，職務：現(xiàn)場負責人。5、甲方義務5.1組建與工程相適應的工程管理班子，全面履行總包合同，組織施行施工管理的各項工作，對工程的工期和質(zhì)量向發(fā)包人負責；5.2負責編制施工組織設計，統(tǒng)一制定各項管理目的，組織編制年、季、月施工方案、物資需用量方案表，施行對工程質(zhì)量、工期、平安消費、文明施工，計量檢測、實驗化驗的控制、監(jiān)視、檢查和驗收；5.3統(tǒng)籌安排、協(xié)調(diào)解決非乙方獨立使用的消費、生活臨時設施、工作用水、用電及施工場地；5.4按時提供圖紙，及時交付應供材料、設備，所提供的施工機械設備、周轉(zhuǎn)材料、平安設施保證施工需要；5.5按本合同約定，向乙方支付勞動報酬；7、乙方義務7．1對本合同勞務分包范圍內(nèi)的工程質(zhì)量向甲方負責，組織具有相應資格證書的純熟工人投入工作；未經(jīng)甲方受權(quán)或允許，不得擅自與發(fā)包人及有關部門建立工作聯(lián)絡；自覺遵守法律法規(guī)及有關規(guī)章制度；7．2嚴格按照設計圖紙、施工驗收標準、有關技術(shù)要求及施工組織設計精心組織施工，確保工程質(zhì)量到達約定的標準；加強平安教育，認真執(zhí)行平安技術(shù)標準，嚴格遵守平安制度，落實平安措施，確保施工平安；科學安排作業(yè)方案，投入足夠的人力、物力，保證工期；加強現(xiàn)場管理，嚴格執(zhí)行建立主管部門及環(huán)保、消防、環(huán)衛(wèi)等有關部門對施工現(xiàn)場的管理規(guī)定，做到文明施工；承當由于自身責任造成的質(zhì)量修改、返工、工期拖延、平安事故、現(xiàn)場臟亂造成的損失及各種罰款；7．3自覺承受甲方及有關部門的管理、監(jiān)視和檢查；承受甲方隨時檢查其設備、材料保管、使用情況，及其操作人員的有效證件、持證上崗情況；與現(xiàn)場其他單位協(xié)調(diào)配合，照顧全局；7．4做好施工場地周圍建筑物、構(gòu)筑物和地下管線和已完工程的成品保護工作，因乙方責任發(fā)生損壞，乙方自行承當由此引起的一切經(jīng)濟損失及各種罰款；7．5妥善保管、合理使用甲方提供或租賃給乙方使用的機具、周轉(zhuǎn)材料及其他設施；7．6乙方應為下屬職工辦理職工社保、職工福利及各種社會保險，并支付費用；7.7乙方須服從甲方轉(zhuǎn)發(fā)的發(fā)包人及工程師的指令。7．8除非本合同另有約定，乙方應對其作業(yè)內(nèi)容的施行、完工負責，乙方應承當并履行總包合同約定的、與勞務作業(yè)有關的所有義務及工作程序。8、平安施工8．1乙方應遵守工程建立平安消費有關管理規(guī)定，嚴格執(zhí)行有關平安文明消費管理規(guī)定，負責對現(xiàn)場施工作業(yè)人員進展平安教育，負責現(xiàn)場施工的平安管理，嚴格按平安標準進展施工，并隨時承受行業(yè)平安檢查人員依法施行的監(jiān)視檢查，采取必要的平安防護措施，消除事故隱患。8．2甲方應為現(xiàn)場施工作業(yè)人員辦理意外傷害保險，支付保險費用；乙方因為現(xiàn)場施工作業(yè)人員辦理工傷保險，并支付保險費用；施工現(xiàn)場內(nèi)需用的平安防護用品，由乙方提供使用方案，甲方負責按使用方案及時組織供給。8．3甲方應對其在施工場地的工作人員進展平安教育，不得要求乙方違背平安管理的規(guī)定進展施工。如因甲方現(xiàn)場管理不當導致平安事故，由甲方承當相應責任及發(fā)生的費用。9、材料、設備供給9.1乙方在接到圖紙后，向甲方提交材料、設備、構(gòu)配件供給方案，甲方按供給方案要求的質(zhì)量、品種、規(guī)格、型號、數(shù)量和供給時間等組織貨并及時交付乙方。如質(zhì)量、品種、規(guī)格、型號不符合要求，乙方應在驗收時提出，甲方負責處理。9．2乙方應與甲方工程都親密配合，搞好材料節(jié)約工作，如出現(xiàn)浪費材料現(xiàn)象，甲方工程部有權(quán)予以書面警告直至罰款。10、勞務報酬10.1本工程采用固定勞務報酬，共計￥2500000.00，大寫人民幣貳佰伍拾萬元整。10.2勞務報酬的支付甲方收到建立單位撥付的工程款后，按勞務報酬總額占工程總造價比例向乙方支付。10.3本合同勞務報酬(根據(jù)現(xiàn)有施工圖確定，結(jié)算時按實進展調(diào)整)。10.4甲方與乙方達成的勞務報酬支付方式，不得作為乙方向下屬作業(yè)人員支付工資的根據(jù)，乙方應按有關法規(guī)及時支付下屬作業(yè)人員工資。本工程假設發(fā)生拖欠工人工資等勞資糾紛，由乙方承當全部責任和費用，概與甲方無關。11、施工機具、周轉(zhuǎn)材料供給甲方提供給乙方勞務作業(yè)使用的機具、設備性能應滿足施工的要求，及時運入場地，安裝調(diào)試完畢、運行良好后交付乙方使用。周轉(zhuǎn)材料、低值易耗材料應按時運入現(xiàn)場交付乙方，保證工程需要。12、施工變更l2.1施工中如發(fā)生對原工作內(nèi)容進展變更，甲方工程經(jīng)理應提早以書面形式向乙方發(fā)出變更通知，并提供變更的相應圖紙和說明；乙方按照甲方(工程經(jīng)理)發(fā)出的變更通知及有關要求進展變更。12.2因變更導致勞務報酬的增加及造成的乙方損失，由甲方承當，延誤的工期相應順延：困變更減少工程量，勞務報酬應相應減少，工期相應調(diào)整。12.3施工中乙方不得對原工程設計進展變更。乙方擅自變更設計發(fā)生的費用和由此導致的直接損失，由乙方承當，延誤的'工期不予順延。12.4因乙方自身原因?qū)е碌墓こ套兏?，乙方無權(quán)要求追加勞務報酬。13、施工驗收13.1乙方應確保所完成施工的質(zhì)量符合本合同約定的質(zhì)量標準。甲方與發(fā)包入對乙方的施工質(zhì)量進展檢查驗收，當乙方施工質(zhì)量不合格時，乙方應負責無償修復，不延長工期，并承當由此導致的相關損失。14、施工配合乙方應配合甲方對其工作進展的初步驗收，以及甲方按發(fā)包人或建立行政主管都門要求進展的涉及乙方工作內(nèi)容、施工場地的檢查、隱蔽工程驗收及工程開工驗收；甲方或施工場地內(nèi)第三方的工作必須乙方配合時，乙方應按甲方的指令予以配合。15、其他15.1甲方未按約定向乙方支付勞務報酬時，按拖欠金額向乙方支付每日萬分之四的資金占用費。15.2乙方因自身原因延期交工，應向甲方支付500元／天的工期罰款；15.3違約責任：本合同簽定后甲乙雙方均應嚴格執(zhí)行，不得違約。否那么，違約一方除賠償守約一方的經(jīng)濟損失外，還應向守約一方支付本合同金額10%的違約金。15.4爭議：甲乙雙方在履行合同時發(fā)生爭議，可以自行和解或要求有關主管部門調(diào)解，和解、調(diào)解不成時，可向有管轄權(quán)的人民法院起訴。15.5合同解除：(1)如在乙方?jīng)]有完全履行本合同義務之前，總包合同終止，甲方應通知乙方終止本合同。乙方接到通知后盡快撤離現(xiàn)場，甲方應支付乙方已完工程的勞務報酬，并賠償因此而遭受的損失。(2)如因不可抗力致使本合同無法履行，或因一方違約或因發(fā)包人原因造成工程停建或緩建，致使合同無法履行的，甲乙雙方可以解除合同。(3)合同解除后，乙方應妥善做好已完工程和剩余材料設備的保護和移交工作，按甲方要求撤出施工場地。甲方應為乙方撤出提供必要條件，支付發(fā)生的費用，并按合同約定支付已完工作勞務報酬。有過錯的一方應當賠償因合同解除給對方造成的損失。合同解除后，不影響本合同中約定的結(jié)算和清理條款的效力。15.6本合同自雙方簽字蓋章后后生效，雙方履行合同義務完畢付清勞務報酬后終止。15.7本合同一式肆份，甲、乙雙方各執(zhí)二份，均具同等法律效力。甲方：中江縣力勞務乙方：四川榮鑫建筑工程法定代表人：法定代表人：年月日年月日勞務合同法律咨詢篇五甲方：乙方：為加強用工管理，保障臨時工的合法權(quán)益和學校的利益，根據(jù)《________學校錄聘人員實行合同制管理的方法》〔試行〕及相關法律、法規(guī)的規(guī)定，按照平等自愿，協(xié)商一致的原那么，簽訂本合同并保證認真履行合同中約定的各項義務。本合同自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，合同期限為_____年。甲方根據(jù)工作需要，安排乙方從事________________崗位工作?！惨弧掣鶕?jù)《________學校錄聘人員實行合同制管理的方法》〔試行〕中不占編制合同制人員工資標準相應條款，乙方在勞務期間的工資為_______元/月〔大寫：____________〕，在完成當月工作任務的下月發(fā)放?！捕嘲聪嚓P規(guī)定為乙方交納意外傷害保險及其它單項保險_________?！惨弧臣追綑?quán)利1、甲方有權(quán)對乙方進展管理教育，檢查催促乙方完成規(guī)定的崗位工作任務。2、甲方根據(jù)工作需要有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位。〔二〕甲方義務1、甲方有義務對乙方宣傳國家法令、法規(guī)和介紹甲方有關工作制度以及相關管理規(guī)定，對乙方進展思想政治與遵紀守法教育、平安消費及職業(yè)道德教育。2、按時支付乙方的報酬，按規(guī)定代扣意外傷害保險及其它單項保險。〔三〕乙方權(quán)利乙方對甲方在勞務合同和崗位責任外的其他不合理要求可提出意見，必要時有權(quán)回絕操作?！菜摹骋曳搅x務1、遵守國家法律、法規(guī)；遵守學校的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排。2、乙方應為甲方保守商業(yè)機密。3、認真履行工作職責、團結(jié)協(xié)作、遵守勞務紀律，按時上下班，完成崗位工作任務?！惨弧骋曳讲环陌才呕虿粍偃螎徫还ぷ鳌！捕尺`背規(guī)章制度，工作出現(xiàn)過錯、事故，給甲方造成損失和影響的?！踩硨掖芜t到、串崗、溜崗，連續(xù)曠工二天以上的?！菜摹秤信撟骷佟⒋蚣芏窔?，酗酒鬧事、賭博和觸犯法律行為的?！参濉臣滓译p方因特殊原因提出，甲乙雙方同意解除勞務合同的?！惨弧骋曳竭`背規(guī)定和違背操作規(guī)程給甲方造成的經(jīng)濟損失，甲方有權(quán)按責任比例追究乙方必要賠償，假設造成工傷事故，由乙方負責，同時根據(jù)學校的規(guī)章制度，給予乙方必要的紀律外分，直至解除本勞務合同?！捕臣追竭`約或損害乙方權(quán)益，并因此造成乙方損失的，乙方有權(quán)提出賠償要求。〔三〕乙方因違紀、拒聘等無法履行勞務合同被解除或提早終止勞務合同的，對造成經(jīng)濟損失的，乙方給予經(jīng)濟賠償?！惨弧潮竞贤院炗喨掌鹕?，期滿自行終止。假設需要雙方協(xié)商可續(xù)簽勞務合同。〔二〕本合同如有未盡事宜，應由雙方共同協(xié)商?！踩潮竞贤赺_______年_____月_____日在________________〔地點〕簽訂，一式____份，甲乙方各持______份，學校存檔一份。甲方：法定代表人：地址：聯(lián)絡：________年_____月_____日乙方〔簽字〕：身份證號碼：地址：聯(lián)絡：________年_____月_____日勞務合同法律咨詢篇六甲方：乙方：根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在平等自愿，協(xié)商一致的根底上，同意訂立本勞務合同，共同遵守本合同所列條款。一、本合同為固定期限勞務合同。合同自_____年____月____日起至_____年____月____日。二、本合同約定試用期，試用期自_____年____月____日起至_____年____月____日止。三、甲方派遣乙方到用工單位的派遣期限為_____年____月____日至_____年____月____日止。一、甲方派遣乙方工作的用工單位名稱：_______________________________。二、乙方同意根據(jù)用工單位工作需要，從事______工作，乙方的工作區(qū)域或工作地點在_______________。一、工作時間按以下第______項確定：1、實行標準工時制。乙方每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時，每周至少休息一天。2、實行經(jīng)勞動保障行政部門批準實行的不定時工作制。3、實行經(jīng)勞動保障行政部門批準實行的綜合計算工時工作制。二、甲方由于消費經(jīng)營需要經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長乙方工作時間，一般每日不得超過一小時；因特殊原因需要延長工作時間的，每日不得超過三小時，但每月不得超過三十六小時。甲方依法保證乙方的休息休假權(quán)利。一、乙方試用期間的月勞務報酬為____元。二、試用期滿后，乙方在法定工作時間內(nèi)提供正常勞動的月勞務報酬為_____元。乙方工資的增減，獎金、津貼、補貼、加班加點工資的發(fā)放，以及特殊情況下的工資支付等，均按相關法律法規(guī)及甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。甲方支付給乙方的工資不得低于用工地最低工資標準。三、甲方的工資發(fā)放日為每月_____日。甲方應當以貨幣形式按月支付工資，不得拖欠。四、甲方未能安排乙方工作或者被用工單位退回期間，按照甲方所在地最低工資標準支付乙方報酬。甲、乙雙方必須依法參加社會保險，按月繳納社會保險費。乙方繳納局部，由甲方在乙方工資中代為扣繳。甲方應當要求用工單位根據(jù)消費崗位的需要，按照國家有關平安消費、勞動保護、職業(yè)衛(wèi)生等規(guī)定，為乙方提供符合規(guī)定的勞動保護設施、勞動防護用品及其他勞動保護條件。乙方應嚴格遵守各項平安操作規(guī)程。甲方和用工單位必須自覺執(zhí)行國家有關女職工勞動保護和未成年工特殊保護規(guī)定。一、甲方及用工單位依法制定單位規(guī)章制度，并通過有效方式及時告知乙方。二、乙方服從甲方及用工單位管理，并嚴格遵守甲方及用工單位依法制定的規(guī)章制度。一、甲乙雙方變更、解除、終止勞務合同按照《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。二、甲方在解除或者終止本合同時，為乙方出具解除或者終止勞務合同的證明，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關系轉(zhuǎn)移手續(xù)。三、乙方按照雙方約定，辦理工作交接。甲方應當支付經(jīng)濟補償?shù)模谵k結(jié)工作交接時支付。甲乙雙方任何一方違約且給對方造成經(jīng)濟損失，都要承當經(jīng)濟責任。詳細賠償金額由非違約方和企業(yè)工會，根據(jù)違約者的責任大小和給對方造成經(jīng)濟損失的情況確定。一、本合同在履行中發(fā)生爭議，任何一方均可向企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解，也可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。二、本合同未盡事項，按國家有關法律法規(guī)執(zhí)行。三、本合同條款如與今后國家公布的法律法規(guī)相抵觸時，按國家新的法律法規(guī)執(zhí)行。四、本合同依法訂立，雙方簽字蓋章后生效，雙方必須嚴格履行。五、本合同一式____份，甲乙雙方各執(zhí)____份，用工單位留存____份。甲方〔蓋章〕：________年______月______日乙方〔簽字〕：________年______月______日勞務合同法律咨詢篇七發(fā)包人〔甲方〕：_________承包人〔乙方〕：_________按照《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國建筑法》計其他有關法律、行政法規(guī)，遵守平等、自愿、公平和老實信譽的原那么，明確雙方責任、權(quán)、利，雙方就本建筑工程施工事項協(xié)商一致，訂立本合同。1、工程名稱：2、工程地點：新上城原上城影院。3、工程內(nèi)容：鋼筋、架模、混凝土地、砌磚墻、水電門窗安裝。開工日期：_________年______月______日開工日期：_____月_____日合同期總?cè)諝v天數(shù)：三、質(zhì)量標準：合格四、工程款〔進度款〕支付及結(jié)算方法：甲方按照乙方每月完成進度合格局部產(chǎn)值80%支付乙方〔以此類推〕，當工程整體完成驗收合格后，甲方15日內(nèi)支付本工程款的97%，余下3%作為保修金，一年內(nèi)假設無質(zhì)量事故退還保修金。五、甲方負責辦理施工答應證手續(xù)、施工圖、該工程的定位坐標、標高，以及函接各種關系，所有工作確保施工合同的履行。如因甲方手續(xù)不完善造成停工，由甲方承當責任。六、違約發(fā)包人不按合同約定支付工程進度款，超過10個工作日按應付工程款的金額每月5%的利息計算。雙方辦理完驗收15天工程總額的97%，如甲方不按時支付實為違約，按總造價的5%實為違約金支付給乙方。承包人原因工期延誤不能按合同約定工期開工驗收合格，承包人承當違約責任，每延誤1天按元每天向發(fā)包人計付處分，同時提早1天甲方獎勵乙方每天元。延期罰款總額不超過總價的。七、補充條款：在合同履行過程中，承包人應嚴格按發(fā)包人內(nèi)審程序規(guī)定執(zhí)行，涉及圖紙會審紀要，施工組織設計，專項施工方案，技術(shù)核定，技術(shù)經(jīng)濟核定及設計變更等工程技術(shù)資料最終以發(fā)包人所確定的最終簽審人〔以發(fā)包人向承包人出具的書面通知為準〕簽字確認為準，以此作為結(jié)算根據(jù)。本工程工程〔含今后甲方所有二期、三期工程在同等條件下，直接由乙方承建〕八、在施工過程中發(fā)生爭議，雙方協(xié)商解決。九、未盡事宜，甲乙雙方另簽補充協(xié)議。十、本協(xié)議一式貳份，雙方各執(zhí)壹份，甲乙雙方簽字生效。甲方〔公章〕：_________乙方〔公章〕：_________法定代表人〔簽字〕：_________法定代表人〔簽字〕：__________________年____月____日_________年____月____日勞務合同法律咨詢篇八甲方〔用人單位〕__________法定代表人：__________地址：__________聯(lián)絡：__________乙方〔姓名〕__________性別：__________文化程度/技能：__________身份證號碼：__________住址：__________聯(lián)絡：__________簽訂說明一、雙方在簽訂本合同前應先認真閱讀。本合同一經(jīng)簽訂，即具有法律效力，雙方必須嚴格履行。二、本合同必須由用人單位〔甲方〕的法定代表人〔或者委托代理人〕和職工〔乙方〕簽字或蓋章，并加蓋用人單位公章〔或者勞動合同專用章〕三、本合同中的空欄由雙方協(xié)商確定后填寫，并不得違背法律、法規(guī)和相關規(guī)定；不需填寫的空欄，劃上“/”。四、工時制度分為標準工時、不定時、綜合計算工時三種。實行不定時、綜合計算工時工作制的，應經(jīng)勞動保障部門批準。五、本合同未盡事宜，可另行簽訂補充協(xié)議，作為本合同的附件一并履行。六、本合同必須認真填寫，字跡清楚、文字簡練、準確，并不得擅自涂改。七、本合同〔含附件〕簽訂后，甲、乙雙方各執(zhí)一份備案，交乙方的不得由甲方代為保管。根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。一、合同的類型和期限第一條本合同期限采用以下方式〔選擇一項〕a.有固定期限合同。期限個月，自年月日至年月日。本合同期滿后，雙方同意繼續(xù)履行的，本合同從期滿之日起自動向后順延30天。30天到期后雙方仍未就新的合同達成合意的，本合同終止履行。b.無固定期限合同。自年月日起。c.以完成一定工作為期限的合同。詳細為：。假設乙方實際開場工作時間與合同約定起始時間不一致的，以實際開場工作時間為本合同實際起始時間；同時，到期終止時間自動向后或向前延展。二、試用期第二條雙方同意按以下第種方式確定試用期〔試用期包含在勞動合同期限內(nèi)〕1、無試用期2、試用期從年月日起至年月日止。〔勞動合同期限三個月以上不滿一年的，試用期不得超過一個月；勞動合同期限在一年以上不滿三年的，試用期不得超過兩個月；三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同，試用期不得超過六個月?！车谌龡l錄用條件為：a.文化知識：。b.身體狀況：。c.勞動技能：。d.工作才能：。e.團隊精神：。f.其他：。第四條乙方在試用期內(nèi)解除勞動合同，應提早三日通知甲方。三、工作內(nèi)容和工作地點第五條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔任崗位〔工種〕的工作。乙方工作應到達甲方所要求的工作標準。有以下情況之一的，乙方須同意甲方對乙方工作工作崗位的調(diào)整：1、甲方根據(jù)經(jīng)營需要的；2、乙方不能勝任工作的；3、乙方因休長假被別人取代工作崗位的；4、其他原因確實需要調(diào)整工作崗位的。第六條乙方的工作地點：，以下情況，甲方有權(quán)變更乙方的地點：1、甲方經(jīng)營場所變更的；2、由于甲方的經(jīng)營需要須變更乙方工作地點的；3、以上情況假設乙方回絕變更工作地點的，甲方可視其單方面解除勞動合同。四、工作時間和休息休假第七條甲方安排乙方實行第項工作制度。1、標準工作制：甲方安排乙方每日工作時間不超過八小時，每周不超過四十小時。甲方保證乙方每周至少休息一日。甲方由于工作需要，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不得超過一小時。因特殊需要延長工作時間的，在保障乙方身體安康的條件下，延長工作時間每日不得超過三小時，每月不得超過三十六小時。2、綜合計算工時工作制。3、不定時工作制。第八條乙方在合同期內(nèi)享受法定節(jié)假日、公休日、年休假以及婚喪、生育等有薪假期的待遇。五、勞動報酬第九條按照按勞分配的原那么，甲方的工資構(gòu)造為根本工資+獎金+補貼，乙方的根本工資為元，其試用期的根本工資為元〔試用期工資不得低于甲方一樣崗位最低檔工資或者本合同約定工資的百分之八十，并不得低于甲方所在地的最低工資標準〕，獎金和補貼根據(jù)甲方效益和乙方工作績效而定。合同期內(nèi)，甲方每月日前以貨幣形式支付乙方上月工資。假設甲方未按時支付或乙方認為甲方未按時支付的，那么視為甲方以書面形式告知乙方拒付工資日期。第十條甲方安排乙方加班加點工作，應按國家規(guī)定的標準安排補休或者支付加班加點工資。加班加點工資發(fā)放時間為。六、保險福利待遇第十一條合同期內(nèi)，甲、乙雙方應按國家和地方有關規(guī)定，參加社會保險，按時足額繳納和代扣代繳乙方的社會保險費。乙方須在入職時向甲方交齊相關辦理社會保險的資料。第十二條乙方患病或非因工負傷，其病假工資、疾病救濟費和醫(yī)療待遇按照國家和地方有關規(guī)定及甲方施行方法執(zhí)行。第十三條甲方可以根據(jù)本單位的詳細情況，依法制定內(nèi)部職工福利待遇施行細那么。乙方有權(quán)以此享受甲方規(guī)定的福利待遇。七、勞動保護、勞動條件、職業(yè)培訓和勞動紀律第十四條甲方必須建立健全勞動平安衛(wèi)生制定和操作規(guī)程、工作標準，并對乙方進展平安衛(wèi)生教育，杜絕違章操作和違章指揮。第十五條甲方為乙方提供必要的勞動條件以及平安衛(wèi)生的工作環(huán)境。甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位，應當向乙方履行告知義務，并做好勞動過程中職業(yè)病危害的預防工作。第十六條實行對女工和未成年工的特殊保護和女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期間，甲方按國家規(guī)定為其提供勞動保護。第十七條甲方應根據(jù)需要對乙方進展必要的職業(yè)培訓或為乙方承受職業(yè)培訓提供必要的條件。第十八條甲方應當依法制定和健全內(nèi)部規(guī)章制度和勞動紀律，依法對乙方進展標準和管理。第十九條乙方應嚴格遵守甲方乙方制定的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理。八、勞動合同的變更、解除、終止及續(xù)訂第二十條有以下情形之一的，甲乙雙方應變更勞動合同并及時辦理變更合同手續(xù)：1、甲乙雙方協(xié)商一致的；2、訂立本合同所根據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的；3、訂立本合同所根據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化的。第二十一條有以下情形之一的，甲方可以解除本合同，但是應當提早三十日以書面形式通知乙方或者額外支付乙方一個月工資：1、乙方患病或者非因工負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的；2、乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的，如在績效考核中，考核不合格后經(jīng)培訓仍被考核為不合格的等等；3、本合同訂立時所根據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更本合同達成協(xié)議的。第二十二條乙方有以下情形之一的，甲方可以隨時解除本合同，且不負經(jīng)濟補償責任：1、在試用期間被證明不符合錄用條件的；2、嚴重違背甲方規(guī)章制度的，按規(guī)章制度規(guī)定可以解除勞動合同的；3、嚴重瀆職，營私舞弊，對甲方利益造成一千元〔含〕以上重大損害的；4、被依法追究刑事責任的；5、同時與其他用人單位建立勞動關系，對完本錢單位的工作任務造成嚴重影響，或者經(jīng)用人單位提出，拒不改正的；6、以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違犯真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的；如因乙方未能在30天內(nèi)提供其被錄用的相關資料，致使甲方無法辦理錄用及社會保險繳納手續(xù)的；乙方被查實在應聘時向甲方或用工單位提供的其個人資料是虛假的，包括但不限于：工作經(jīng)歷、離任證明、身份證明、戶籍證明、學歷證明、體檢證明等是虛假或偽造的；應聘前患有精神病、傳染性疾病及其它嚴重影響工作的疾病而在應聘時未聲明的；應聘前曾受到其它單位記過、留廠觀察、開除或除名等嚴重處分，或者有吸毒等劣跡而在應聘時未聲明的；應聘前曾被勞動教養(yǎng)、拘役或者依法追究刑事責任而在應聘時未聲明的等等；7、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。第二十三條乙方有以下情形之一的，甲方不得根據(jù)第二十一條約定解除本合同：1、在甲方患職業(yè)病或者因工負傷并被確認喪失或者局部喪失勞動才能的；2、患病或者非因公負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；3、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的；4、乙方從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)未進展離崗前職業(yè)安康檢查，或者疑似職業(yè)病在診斷或醫(yī)學觀察期間的；5、在甲方連續(xù)工作滿十五年，且距法定退休年齡缺乏五年的；6、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。第二十四條以下情形之一的，乙方可以解除本協(xié)議：1、未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的；2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的；3、甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬的；4、未依法為勞動者交納社會保險的；5、甲方的規(guī)章制度違背法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動者權(quán)益的；6、甲方違章指揮、強令冒險作業(yè)危及乙方人身平安的。第二十五條有以下情形之一的，本合同終止：1、本合同期滿的；2、甲方破產(chǎn)、被撤消營業(yè)執(zhí)照、責令關閉、解散或者被撤銷的；3、乙方退休、退職、死亡、被宣告死亡或者被宣告失蹤的；4、甲乙雙方實際已不履行本合同滿三個月的；5、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。第二十六條本合同期滿或者當事人約定的合同終止條件出現(xiàn)，乙方有本合同第二十三條規(guī)定情形之一的，同時不屬于本合同第二十二條約定的，本合同期限順延至相應情形消失。第二十七條乙方要求解除勞動合同，需提早30日〔部門副經(jīng)理以上級別需提早60天〕以書面形式通知甲方，并辦理解除勞動合同手續(xù)。但乙方所承當?shù)墓ぷ魃形赐瓿?，工作無法交接，馬上離去會給甲方造成經(jīng)濟損失的，乙方暫不能解除勞動合同；乙方給甲方造成經(jīng)濟損失尚未處理完畢或因其它問題在被審查期間的，乙方不得解除勞動合同。第二十八條本合同終止或解除，甲方應當在解除或者終止本合同時出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關系轉(zhuǎn)移手續(xù)，不得無故拖延或回絕。第二十九條本協(xié)議期滿，即行終止，任何一方需要續(xù)訂合同時，在合同終止前一個月，經(jīng)過對方同意后，可辦理續(xù)簽手續(xù)。第三十條連續(xù)訂立二次固定期限勞動合同，除乙方提出訂立固定期限勞動合同外，應當簽訂無固定期限勞動合同。九、經(jīng)濟補償和違約責任第三十一條甲方違背本合同約定的條件解除本合同或由于甲方原因訂立的無效勞動合同，法律有明確規(guī)定的，按照法律規(guī)定支付相應的經(jīng)濟補償金或賠償金；法律沒有明確規(guī)定的，給乙方造成損害的，應按損失程度承當賠償責任。第三十一條合同期內(nèi)，乙方提早解除本合同的，除本合同第二十四條規(guī)定的情形外，甲方有權(quán)要求乙方賠償以下費用：1、甲方招收錄用其所支付的費用；2、假如試用期滿，在合同期內(nèi)，甲方可以要求乙方支付培訓費用，詳細支付方法是：約定效勞