保安試用期工作總結(jié)自我評價

Word版本，下載可自由編輯保安試用期工作總結(jié)自我評價我叫xxx，是xxx警校的應(yīng)屆畢業(yè)生，本人于xxx年到xx賓館保安部就職，距今已經(jīng)過去了一年多的時間。雖然工作時間不算長，但是我充分發(fā)揚邊工作邊學(xué)習(xí)的精神，圓滿完成了xx賓館全年消防平安工作和賓館上級下達的各項臨時目標，以下是我這年的工作鑒定

一、基礎(chǔ)工作：

剛接手保安部時發(fā)覺部門內(nèi)員工工作態(tài)度不樂觀，工作協(xié)調(diào)力量差，工作責(zé)任心不強，時常消失缺崗、漏崗、打瞌睡、工作沒有部署、該管的不管、該問的不問、該做的不做和人員工作機動性不敏捷等情況。經(jīng)過近一個月的觀看和思索，我打算先從員工的心態(tài)入手。調(diào)整員工的工作心態(tài)，樂觀相互溝通，幫忙員工樹立對工作的自信念和培育員工的團隊意識、業(yè)務(wù)技能。在工作中不斷激勵員工不斷培育員工，相互取長補短。作為部門主管，自身堅持做到以身作則，堅持做到干工作領(lǐng)導(dǎo)沖在最前面。對工作樂觀、努力學(xué)習(xí)的保安員適當賜予嘉獎。對不求上進、消極怠工的人員一律從本部門清除，絕不留情。其它嚴把應(yīng)聘人員面試這道關(guān)，嚴格做到達不到保安部用人標準的應(yīng)聘人員堅決不用并適當?shù)馁n予新員工工作壓力，使其盡快適應(yīng)工作崗位，而且做到分級管理，層層細化。

以上工作方法在獲得很大成效的同時又為日后的各項工作奠定了良好基礎(chǔ)。

就是靠著穩(wěn)定良好的工作心態(tài)，保安部全體員工自20xx年1月1日至20xx年12月10日除本部門日常工作外幫助各部門完成點餐傳菜、搬運物品、場地施工、搶險救災(zāi)等各項臨時目標共計457次，處理客人投訴3起，幫助部門進行治安工作6次，處理賓館員工民事案件1起，接待治安消防關(guān)系單位檢查工作13次，參與市消防培訓(xùn)1次，參與各個市、區(qū)消防治安會議11次。此外圓滿完成20xx年集團行政管理中心舉辦的百日平安活動和20xx年11月12日至11月22日為期11天的監(jiān)控器安裝監(jiān)督工作，受到了酒店管理公司總經(jīng)辦、賓館各個部門和各個關(guān)系單位的一樣好評。

一、按質(zhì)按量完成本職工作，日常多思索總結(jié)，爭取將每一件事兒做的更好。

二、樂觀做好溝通協(xié)調(diào)工作，膽氣領(lǐng)導(dǎo)與員工溝通橋梁的重任。參照崗位職責(zé)說明，擺正自身的位置，充當好助理角色，這一點是我必需盡快做到的。緊緊圍繞本部門的工作重點，利用崗上督促檢查、溝通談話、日常指導(dǎo)等形式，準時認識和掌控我部門工作落實狀況及工作中的困難與問題，準時把問題向經(jīng)理匯報，并商討解決整改的方案，確保工作中的各種困難和問題得以妥當解決，促進和推動我部門向心力的形成，促使大家"心往一處想、勁往一處使"，從而更好的完成公司交付我們的目標。

三、強化保安部管理制度的落實和完善工作。一是仔細熟識和領(lǐng)悟保安部的各項規(guī)章制度，進一步修改其不完善之處;二是仔細監(jiān)督和督促保安員對我部門各項管理制度、規(guī)章制度的落實;三是準時指出和訂正在制度落實方面的不足。

四、多學(xué)習(xí)，提升工作的效率。學(xué)習(xí)會議記錄、新聞通訊等的規(guī)范寫作，學(xué)習(xí)監(jiān)控設(shè)施的維護保養(yǎng)，學(xué)習(xí)為人處事的道理，以便更好的工作，更好的與領(lǐng)導(dǎo)同事相處。

五、仔細的完成領(lǐng)導(dǎo)交代的各種目標。

我知道，現(xiàn)在的我，在很多方面都顯得不夠成熟，有很多的東西都需要學(xué)習(xí)，在以后的日子里，我會再接再厲，爭取早日成為一名合格的助理，爭取早日融