2023年行政科崗位職責(篇)

2023年行政科崗位職責(篇)行政科崗位職責1

1、保持前臺清潔整齊，為來訪客人供應問詢幫助或相關接待工作，熱忱禮貌、形象良好

2、公司日常行政管理的運作(包括運輸支配，快遞接收，郵件和文件流轉等)

3、幫助主管對其他各項工作事務的支配及執(zhí)行

4、完成上級交給的`其他事務性工作

行政科崗位職責2

1.1負責組織分公司各級人員月度安排管理;

1.2負責分公司各項政策考核數(shù)據的核算;

1.3負責業(yè)務經理網點異動、備案、流水核對等工作;

1.5負責對上級業(yè)務單元、職能部門發(fā)布的各項政策、制度、通知、紀要、信息傳遞及存檔。

行政科崗位職責3

1、前臺接待接洽工作：負責總機電話的'接聽、轉接;負責來訪客戶的接待、基本詢問和引見;

2、辦公室環(huán)境管理(跟進綠化和飲用水相關事宜);

3、前臺、會議室、接待室區(qū)域管理工作;

4、幫助人力資源中心跟進聘請工作;

5、行政費用報銷與固定資產管理工作;

6、領導交辦的其他事宜。

行政科崗位職責4

1、建立、健全公司行政管理制度和工作流程。

2、公司的`行政費用預算編制、執(zhí)行、分析。

3、統(tǒng)籌公司總部及各區(qū)域的選購 管理，包括物資、服務、工程等選購 項目。

4、公司運營管理，包括辦公場所、宿舍、消防、保潔、車輛運用、接待會務等日常管理工作，低值易耗品及固定資產管理工作，確保公司正常運行。

5、承接相關政府部門的來訪接待及檢查，維護公司工商、車輛執(zhí)照等，管理公司公章、運營證照。

6、部門團隊建設，包括選拔、考核、培訓等。

行政科崗位職責5

1、幫助行政部經理進行內務、平安管理，為其他部門供應剛好有效的行政服務;

2、對外相關部門聯(lián)絡接待，對內接待來訪、接聽來電、解答詢問及傳遞信息工作;

3、幫助辦理面試、會議、培訓、公司集體活動組織與支配，節(jié)假日慰問等;

4、幫助人資黨群部辦理員工入轉調離等工作;

行政科崗位職責6

1、執(zhí)行公司行政管理制度、完善和細化辦公管理體系和業(yè)務流程。

2、執(zhí)行公司年度行政安排，限制行政費用。

3、參加組織、協(xié)調支配公司的各種會議及大型活動。

4、負責公司差旅酒店管理、固定資產、辦公用品等日常事務工作。

5、負責公司車輛管理工作。

6、幫助對外接待工作。

行政科崗位職責7

1、負責公司的食堂管理、宿舍管理、環(huán)境衛(wèi)生管理、綠化管理、廠房管理、危廢品處理等綜合事務工作;

2、負責公司保衛(wèi)管理工作，包括保衛(wèi)值班、公司治安狀況、消防平安及公司重大活動的平安保衛(wèi)工作，確保公司人員、財產的.平安;

3、負責公司辦公樓的日常管理工作和綜合服務工作,確保后勤保障到位,工作順暢和環(huán)境優(yōu)雅;做好各種自然災難的預防和處理工作，確保平安;

4、負責公司各部門的辦公秩序和紀律狀況，確保工作正常有序無違紀現(xiàn)象;

5、負責各類政務、外聯(lián)工作，負責殘疾人年審、工傷申報及手續(xù)辦理，環(huán)境監(jiān)查、環(huán)境管理審核等事務;

6、完成上級交辦行政主管的各項工作。

行政科崗位職責8

1、前臺區(qū)域規(guī)范及管理;

2、訪客接待并做登記;

3、電話轉接;

4、收發(fā)郵件快遞登記及結算對賬;

5、前臺視頻播放;

6、辦公室日用品管理規(guī)整;

7、寄送ete報銷單，寄送時須要核對份數(shù)是否吻合，并保留報銷登記單的復印件;

8、醫(yī)藥費報銷單交接;

9、協(xié)作幫助其他辦公室行政相關事務。

行政科崗位職責9

（1）按規(guī)定權限審批轄區(qū)內臨時利用、占用馬路、馬路用地、馬路設施等事宜；

（2）按規(guī)定權限審批轄區(qū)內從地面、上空或地下穿（跨）越馬路的非馬路設施事宜；

（3）按規(guī)定權限依法審批轄區(qū)內在馬路限制區(qū)內設置非交通標記事宜；

（4）按規(guī)定權限依法審批轄區(qū)內馬路兩側建筑紅線內臨時建筑事宜；

（5）幫助土地管理部門和城市規(guī)劃部門審批轄區(qū)內馬路兩側建筑用地事宜；

（6）按規(guī)定權限審批轄區(qū)內馬路行道樹的.更新、采伐事宜；

（7）建立、健全本轄區(qū)內路政審批檔案；

（8）幫助上級部門在本轄區(qū)內進行的路政審批工作

（9）參加開展馬路路政管理有關法律法規(guī)的宣揚活動；

（10）負責建立、健全路政科的路政審批檔案

（11）檢查、督促、規(guī)范路政審批建檔工作；

（12）分析、總結路政審批工作中的新問題，并提出解決方法供領導參考。

行政科崗位職責10

職責描述：

1、公司制度編制和改善;

2、外對公共關系;

3、會議組織與管理;

4、平安檢查和監(jiān)督;

5、人員五險一金;

6、考勤統(tǒng)計和公布;

7、飯卡辦理;

8、辦公用品管理;

9、工作服管理等。

任職要求：

有3年以上行政管理工作閱歷。

行政科崗位職責11

1.幫助上級領導籌備各類會議，協(xié)調好各方面工作，保證會議的順當進行，并傳達會議精神，形成會議記錄。

2.幫助上級領導起草公司綜合性的'經營管理報告、總結、安排、決議等文件、函件;

3.負責組織起草月度、季度及年度工作總結和公司請示、通知等公文函件及審核待簽發(fā)的文稿;

4.主動收集公司的運營狀況，剛好做好宣揚報道工作;

5.完成領導交辦的各項工作跟進任務和公司支配的其他事宜。

行政科崗位職責12

1、幫助公司會務、商務晚宴接待、活動支持。

2、負責日常訪客接待、總機接聽。

3、負責日常前臺行政工作，日常文件、快遞的收發(fā)相關工作。

4、負責會議室的管理工作。

5、負責集團辦公用品、低值易耗品的選購 及出入庫管理。

6、負責集團員工工作服的'訂購和管理。

7、負責固定資產盤點。

8、負責集團人員名片印制對接工作。

9、完成領導交辦的其他工作任務。

行政科崗位職責13

1.日常接待、電話接聽、轉接及重要電話的記錄

2.負責快遞收發(fā)、文具選購 、費用報銷、會議室管理、辦公室資產和設備管理等行政工作;

3.幫助招投標部門對招標信息的收集，幫助投標文件的制作及標書中涉及到的相關工作;

4.幫助其他各項人事行政事務工作的.執(zhí)行;

5.完成上級交辦的其它事務性工作。

行政科崗位職責14

1.負責接待來賓，接聽或轉接電話;

2.負責幫助公司人員聘請、入職及離職手續(xù)辦理工作;

3.負責公司員工的考勤管理;

4.幫助公司的各項規(guī)章制度和維護工作秩序;

5.組織各類員工活動及團隊建設的工作;

6.各類通知、會議紀要等公文寫作及發(fā)布;

7.負責辦公室的'環(huán)境維護，保證辦公設備平安及正常運轉