勞動(dòng)合同樣式(完整版)

勞動(dòng)合同樣式(完整版)勞動(dòng)合同樣式(完整版)1.合同主體的基本信息本勞動(dòng)合同由以下雙方共同簽署，并遵守以下約定：甲方（以下簡稱“公司”）：-公司名稱：-公司地質(zhì)：-統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：-法定代表人：乙方（以下簡稱“員工”）：-姓名：-性別：-出生年月：--居住地質(zhì)：-2.合同期限及工作時(shí)間1.本勞動(dòng)合同自________年____月____日至________年____月____日止。2.員工每周工作時(shí)間為____小時(shí)，每天工作____小時(shí)。3.公司將按國家法律法規(guī)規(guī)定的工時(shí)制度進(jìn)行安排，如需加班工作，公司將支付相應(yīng)的加班工資。3.工資和福利待遇1.員工的基礎(chǔ)工資為每月人民幣_(tái)___元（大寫：____）。2.公司將會(huì)根據(jù)員工的工作表現(xiàn)進(jìn)行績效考核，根據(jù)績效考核結(jié)果給予相應(yīng)的獎(jiǎng)金。3.公司將為員工提供社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金等福利待遇，具體的繳納比例和金額按國家相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。4.工作內(nèi)容和責(zé)任要求1.員工的工作職責(zé)為___________。2.員工應(yīng)按照公司規(guī)定的工作流程和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行工作，保證工作質(zhì)量和效率。3.員工必須遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，保守公司商業(yè)秘密，并在離職后對公司的商業(yè)秘密進(jìn)行保密。5.員工權(quán)利和義務(wù)1.員工有權(quán)利按照國家法律法規(guī)和公司規(guī)定享受勞動(dòng)保護(hù)、休假、帶薪病假等權(quán)益。2.員工應(yīng)按時(shí)參加公司組織的各項(xiàng)培訓(xùn)、會(huì)議等活動(dòng)。3.員工應(yīng)認(rèn)真履行工作職責(zé)，積極參與團(tuán)隊(duì)合作，保持良好的工作態(tài)度和團(tuán)隊(duì)精神。6.解除勞動(dòng)關(guān)系1.在勞動(dòng)合同期限屆滿前，任何一方如需解除勞動(dòng)關(guān)系，應(yīng)提前________天書面通知對方。2.發(fā)生下列情況之一，任何一方可隨時(shí)解除勞動(dòng)關(guān)系：-一方嚴(yán)重違反勞動(dòng)合同約定，且經(jīng)對方提出書面警告后不改正的；-發(fā)生不可抗力導(dǎo)致無法履行勞動(dòng)合同。3.解除勞動(dòng)關(guān)系后，雙方應(yīng)完成相應(yīng)的結(jié)算工作，并履行其它相關(guān)的約定。7.其他約定事項(xiàng)1.本合同簽訂后，任何一方如需變更合同內(nèi)容，應(yīng)經(jīng)過雙方協(xié)商一致，并以書面形式進(jìn)行確認(rèn)。2.本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。3.對于本勞動(dòng)合同未盡事宜，可根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行補(bǔ)充和裁決。以上為