臨時(shí)聘用合同范本（集合11篇）

臨時(shí)聘用合同范本（集合11篇）

雇傭合同當(dāng)事人的身份具有特別性雇傭合同當(dāng)事人的身份具有特別性。以下是合同屋我為大家收集整理的臨時(shí)聘用合同范本，歡迎閱讀并下載。

臨時(shí)聘用合同范本第1篇

聘用單位：（以下簡(jiǎn)稱甲方）

受聘人員：（以下簡(jiǎn)稱乙方）

為加強(qiáng)甲方平安保衛(wèi)工作，特聘請(qǐng)乙方為甲方保安員，為甲方供應(yīng)保安服務(wù)。依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等有關(guān)法律法規(guī)定，甲、乙雙方本著誠信、同等、互利的原則，經(jīng)友好協(xié)商，一樣同意簽訂本合同，并遵守本合同條款。

一、協(xié)議期限

甲方聘用乙方在甲方擔(dān)當(dāng)臨時(shí)崗位工作。協(xié)議期限為天，自年月日至年月日止。

二、甲方的權(quán)力與義務(wù)

1、甲方應(yīng)為乙方供應(yīng)良好的執(zhí)勤工作環(huán)境，關(guān)切乙方的工作生活條件。

2、甲方有權(quán)對(duì)乙方的保安服務(wù)工作進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督，對(duì)不符合甲方工作要求的服務(wù)行為要求乙方馬上訂正。

3、甲方負(fù)責(zé)建立平安保衛(wèi)制度，明確乙方保安員工作職責(zé)及任務(wù)。

4、甲方應(yīng)當(dāng)為乙方供應(yīng)必要的工作和生活條件，以及執(zhí)行保安勤務(wù)所需工作裝備。

5、甲方應(yīng)當(dāng)根據(jù)要求按月剛好支付乙方工資。每月工資為2750元，同時(shí)享受本校發(fā)放的職工福利補(bǔ)助及嘉獎(jiǎng)，乙方社保由乙方自行繳交，本校不負(fù)責(zé)繳交。

6、上班時(shí)間：16：30—7：00（其中19：00—20：50除外）

三、乙方的權(quán)力與義務(wù)

1、接受甲方管理，并仔細(xì)履行崗位職責(zé)，聽從工作支配和學(xué)校制定的各種保安工作規(guī)章制度，遵紀(jì)遵守法律，圓滿完成任務(wù)。

2、享受協(xié)議規(guī)定的工資待遇。（乙方食宿自理）

3、做好甲方的門禁工作，嚴(yán)格查驗(yàn)出入校內(nèi)人員的證件，登記出入車輛和物品，防止無關(guān)人員進(jìn)出。

4、在校內(nèi)及四周開展治安巡邏、平安檢查、報(bào)警監(jiān)控。

5、在上、放學(xué)時(shí)段維護(hù)校內(nèi)出入口的.治安和交通秩序，發(fā)覺可疑狀況堅(jiān)決處置。

6、發(fā)覺和制止發(fā)生在校內(nèi)及四周的違法犯罪行為，同時(shí)應(yīng)馬上報(bào)警，并實(shí)行措施愛護(hù)現(xiàn)場(chǎng)。

7、協(xié)作學(xué)校做好防火、防盜、防破壞、防損害事故等工作，發(fā)覺擔(dān)心全隱患剛好報(bào)告或消退。

8、收集、報(bào)告校內(nèi)及四周治安動(dòng)態(tài)和信息。

9、上班時(shí)嚴(yán)格根據(jù)保安服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)開展工作。

10、嚴(yán)格執(zhí)行本校規(guī)定的上、下班時(shí)間，做到不遲到、不早退、不脫崗。

11、熟識(shí)學(xué)校的物防和技防設(shè)施配備，嫻熟運(yùn)用消防器材和保安防衛(wèi)器械。

12、文明執(zhí)勤，言行規(guī)范。

四、合同的解除

乙方有下列狀況之一，甲方可以解除合同

1、履行合同差、完不成工作任務(wù)、考核不合格。

2、因身體狀況不能從事保安工作時(shí)。

3、違反甲方規(guī)章制度，損害甲方經(jīng)濟(jì)權(quán)益，造成嚴(yán)峻后果以及嚴(yán)峻違反職業(yè)道德，給甲方造成極壞影響的。

4、打架斗毆、嚴(yán)峻影響工作秩序和社會(huì)秩序的。

5、違反規(guī)章制度，發(fā)生責(zé)任事故，造成經(jīng)濟(jì)損失的。

6、用不正值手段欺瞞甲方的。

7、被勞教、判刑、依法追究刑事和治安責(zé)任的。

8、其他違反國家政策和甲方規(guī)定的。

五、其他

本合同未盡事宜由雙方協(xié)商解決，合同經(jīng)雙方簽字后生效，本合同一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。

甲方簽名：_________

乙方簽名：_________

_________年_________月_________日

臨時(shí)聘用合同范本第2篇

用人部門（甲方）

職工（乙方）

甲方因工作須要臨時(shí)招用工作人員，乙方申請(qǐng)應(yīng)聘。經(jīng)探討，甲方同意聘請(qǐng)乙方為臨時(shí)工，并自愿協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議：

一、協(xié)議期限

本協(xié)議自年月日至年月日止，其中試用期為個(gè)月

二、工作任務(wù)

乙方同意并

聽從甲方的工作須要，在崗位擔(dān)當(dāng)工作。

三、勞動(dòng)紀(jì)律

甲方應(yīng)依據(jù)國家和省的有關(guān)規(guī)定制定各項(xiàng)管理規(guī)章制度，乙方在甲方工作期間內(nèi)，應(yīng)自覺遵守國家和省規(guī)定各項(xiàng)勞動(dòng)法律、法規(guī)和甲方的《臺(tái)州學(xué)院臨時(shí)用工暫行方法》等各項(xiàng)規(guī)章制度，聽從管理，主動(dòng)完成工作。

四、勞動(dòng)時(shí)間與勞動(dòng)酬勞

1、甲方保證乙方在工作期間實(shí)行五天工作制，每天工作8小時(shí)。原則上擔(dān)心排乙方加班，如確因工作須要，經(jīng)與勞動(dòng)者協(xié)商后，可以適當(dāng)加班，加班后用人部門應(yīng)支配其調(diào)休，如因工作須要無法支配調(diào)休的，則賜予20元/天的加班補(bǔ)助費(fèi)。但每月加班最多不超過四天。

2、乙方基礎(chǔ)工資標(biāo)準(zhǔn)為元/月，崗位津貼元/月，試用期內(nèi)享受上述工資的80，合計(jì)為元/月，行駛里程津貼為元/公里。

3、甲方每月日前如期發(fā)放工資，由學(xué)校財(cái)務(wù)處統(tǒng)一發(fā)放。發(fā)放形式為.（①領(lǐng)據(jù)領(lǐng)現(xiàn)金形式，②銀行工資卡形式）

五、社會(huì)保險(xiǎn)福利待遇

1、合同期內(nèi)，乙方提出申請(qǐng)，甲方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定予以辦理社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)，合同期滿內(nèi)不再續(xù)訂的，甲方將從次月起停止繳納乙方的保險(xiǎn)金。

2、在合同期內(nèi)，乙方因工受傷，死亡，或患病、非因工受傷的（需臺(tái)州市各公立醫(yī)院證明），甲方將根據(jù)《臺(tái)州學(xué)院臨時(shí)用工暫行方法》規(guī)定執(zhí)行。

六、勞動(dòng)愛護(hù)和勞動(dòng)條件

1、國家有關(guān)勞動(dòng)愛護(hù)規(guī)定，包括有關(guān)女職工的勞動(dòng)愛護(hù)規(guī)定，切實(shí)做好乙方工作期間中的平安與健康。

2、甲方依據(jù)乙方從事的工作崗位，按國家有關(guān)規(guī)定，發(fā)給乙方必要的勞動(dòng)愛護(hù)用品。

3、乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮，對(duì)甲方及其管理人員漠視乙方平安和健康的行為，可以提出指責(zé)，并向有關(guān)部門檢舉、控告。

七、終止解除勞動(dòng)協(xié)議條件

1、在合同期內(nèi)，有下列狀況之一者，用人單位可以提出解除勞動(dòng)合同：

（1）試用期間被證明不符合聘用條件的；

（2）患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作也不能從事另行支配工作的；

（3）嚴(yán)峻違反勞動(dòng)紀(jì)律或?qū)W校規(guī)章制度的；

（4）無理取鬧，打架斗毆者；

（5）不履行合同，不按質(zhì)量要求完成工作任務(wù)或年度考核不稱職的；

（6）學(xué)校因教學(xué)、管理、技術(shù)條件等客觀狀況發(fā)生改變，使原勞動(dòng)協(xié)議無法履行或崗位編制調(diào)整需裁減人員；

（7）嚴(yán)峻失職，對(duì)用人單位利益造成重大損害的；

（8）被依法追究刑事責(zé)任的。

2、在合同期內(nèi)，下列狀況之一者，用人單位不能解除勞動(dòng)合同：

（1）患病或者負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；

（2）符合安排生育政策的女臨時(shí)工在孕期、產(chǎn)假期內(nèi)的；

（3）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

3、在合同期內(nèi)，下列狀況之一者，本人可以提出解除勞動(dòng)合同：

（1）被招工、招干或考入學(xué)校學(xué)習(xí)的；

（2）用人單位不能按勞動(dòng)合同規(guī)定支付勞動(dòng)酬勞的；

（3）用人單位不履行勞動(dòng)合同，或者違反國家政策法規(guī)，侵害臨時(shí)工合法權(quán)益的；

4、任何一方須要解除勞動(dòng)協(xié)議，應(yīng)提前30天書面通知另一方。

八、違反協(xié)議責(zé)任

一方違反協(xié)議，給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)依據(jù)其后果和責(zé)任，按有關(guān)政策予以適當(dāng)賠償。

九、調(diào)解與仲裁

雙方履行本協(xié)議如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)先協(xié)商解決，協(xié)商無效，當(dāng)事人可在爭(zhēng)議發(fā)生六十日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；對(duì)仲裁裁決不服，可在收到仲裁裁決之日起十五天內(nèi)向甲方所在地人民法院起訴。

十、本協(xié)議未盡事宜，按國家有關(guān)政策規(guī)定辦理或雙方協(xié)商解決。

十一、本協(xié)議期限屆滿自行終止。

十二、本協(xié)議書一式三份，用工部門、臨時(shí)工本人和學(xué)校人事處各持一份。

甲方（蓋章）

乙方（簽名或蓋章）

用人部門負(fù)責(zé)人：

年月日

年月日

人事處（蓋章）

人事到處長：

年月日

臨時(shí)聘用合同范本第3篇

甲方：

乙方：

身份證號(hào)碼：

依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》，甲乙雙方經(jīng)同等協(xié)商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

一、合同期限

甲方聘用乙方在甲方食堂擔(dān)當(dāng)臨時(shí)崗位工作。合同期限(1)年，自20XX年x月x日至20XX年x月x日。

二、乙方工作崗位和工作要求

1、乙方的工作崗位是，甲方依據(jù)工作須要，可更換乙方的崗位，乙方應(yīng)聽從。

2、乙方的工作要求：

(1)工作期間自覺遵守甲方的工作制度、規(guī)定。

(2)工作期間一律穿戴整齊衛(wèi)生，做好食堂各方面(食品衛(wèi)生等)衛(wèi)生工作。

三、乙方的酬勞及相關(guān)待遇：

1、乙方的酬勞采納月薪制，月薪為人民幣含養(yǎng)老保險(xiǎn)等各項(xiàng)費(fèi)用)。

2、xx局對(duì)機(jī)關(guān)內(nèi)工作人員實(shí)行補(bǔ)助政策，每人每月101元。

3、xx局對(duì)伙食實(shí)行補(bǔ)助政策，每日50元。

4、xx局對(duì)食堂工作人員進(jìn)行績效考核，考核結(jié)果為績效工資的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)。

四、乙方的權(quán)利與義務(wù)

(一)、接受甲方的管理，并按合同要求仔細(xì)履行崗位職責(zé)，聽從工作崗位支配或調(diào)整，遵紀(jì)遵守法律，圓滿完成工作任務(wù);

(二)、在簽訂本合同時(shí)自愿遵守甲方的有關(guān)規(guī)定;

(三)、食堂員工實(shí)行合同制，合同每1年簽訂一次;

(四)、其他：乙方因病或因違反操作規(guī)程致傷所產(chǎn)生費(fèi)用乙方自己擔(dān)當(dāng)。

五、聘用合同的變更、解除、終止

(一)乙方有下列狀況之一，甲方可以解除合同，須提前30天以書面形式通知：

1、食堂員工對(duì)醫(yī)院管理如不能遵守，或有特別狀況需解除合同，應(yīng)在前一月內(nèi)提出辭職申請(qǐng)，如無故自行終止合同，結(jié)算時(shí)扣除一個(gè)月工資。如工作不負(fù)責(zé)任，完成不了合同書所規(guī)定的工作或出現(xiàn)重大工作失誤，甲方有權(quán)馬上終止合同。

2、乙方因疾病不能按時(shí)上崗。

3、訂立合同的客觀狀況發(fā)生重大改變，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的。

(二)、乙方有下列狀況之一，甲方可以隨時(shí)解除合同：

1、嚴(yán)峻違反勞動(dòng)紀(jì)律或用人單位規(guī)章制度，損害單位經(jīng)濟(jì)權(quán)益，造成嚴(yán)峻后果以及嚴(yán)峻違反職業(yè)道德，給單位造成極壞影響的';

2、曠工時(shí)間超過一天的;

3、無理取鬧、打架斗毆、恐嚇威逼單位領(lǐng)導(dǎo)、嚴(yán)峻影響工作秩序和社會(huì)秩序的;

4、違反工作規(guī)定或操作規(guī)程，發(fā)生責(zé)任事故，造成嚴(yán)峻經(jīng)濟(jì)損失的;

5、偽造健康證明及用其他不正值手段欺瞞甲方的。

(三)、合同期內(nèi)，乙方如提出解除合同的，應(yīng)提前30天以書面形式向甲方提出申請(qǐng)。解除合同時(shí)間從甲方同意之日起起先計(jì)算。

(四)、有下列狀況之一的，乙方可以隨時(shí)通知解除合同：

1、甲方未按規(guī)定支付勞動(dòng)酬勞的;

2、甲方以非法手段強(qiáng)迫乙方工作的。

(五)有下列狀況之一，本合同自行終止：

1、合同期限屆滿;

2、法律、法規(guī)規(guī)定的其它狀況。

六、其他

本合同經(jīng)雙方簽字生效，本合同一式兩份，甲乙雙發(fā)各執(zhí)一份。

甲方(蓋章)乙方(簽名)

年月日年月日

臨時(shí)聘用合同范本第4篇

甲方：_________________建設(shè)集團(tuán)股份有限公司

甲方代表人：_________________

身份證號(hào)：_________________

乙方：_________________

身份證號(hào)：_________________

為確保渝黔高鐵九標(biāo)段工程總工期目標(biāo)的順當(dāng)實(shí)現(xiàn)，依據(jù)現(xiàn)場(chǎng)施工需求，招募部分勞動(dòng)力以滿意工期和施工需求，乙方自愿為甲方供應(yīng)勞務(wù)，并同意納入甲方統(tǒng)一管理。依據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，本著同等、互利、公允、誠信的原則，結(jié)合本工程實(shí)際，雙方就勞務(wù)工序作業(yè)協(xié)作中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任達(dá)成如下協(xié)議。

第一條勞務(wù)作業(yè)的形式

1、乙方以自己組織的人員為甲方供應(yīng)勞務(wù)，編入甲方作業(yè)隊(duì)并接受甲方統(tǒng)一施工管理，參加甲方組織的施工生產(chǎn)。

2、乙方編入甲方隊(duì)伍后，乙方代表人應(yīng)協(xié)作甲方對(duì)該工班的行為負(fù)責(zé)，接受甲方的各項(xiàng)施工管理。

其次條勞務(wù)作業(yè)的工程名稱及內(nèi)容

1、工程名稱：_________________砼、鋼筋勞務(wù)作業(yè)。

2、作業(yè)內(nèi)容

（1）涵洞、擋土墻砼作業(yè)，作業(yè)包含內(nèi)容：_________________立模、拆模，支架搭拆，砼澆筑、搗固、拋光、裝填砂袋；

（2）涵洞鋼筋作業(yè)，作業(yè)包含內(nèi)容：_________________綁扎、安裝；

（3）相關(guān)附屬作業(yè)，作業(yè)包含內(nèi)容：_________________依據(jù)實(shí)際工程清單。

3、勞務(wù)費(fèi)計(jì)算方式

按勞務(wù)作業(yè)完成工序項(xiàng)目的經(jīng)甲方簽字確認(rèn)的合格圖紙?jiān)O(shè)計(jì)工程量乘以勞務(wù)單價(jià)的方式計(jì)算勞務(wù)費(fèi)用；其中計(jì)費(fèi)的項(xiàng)目及單價(jià)詳見本協(xié)議書附件1《工序勞務(wù)怍業(yè)項(xiàng)目及單價(jià)表》。

4、計(jì)量規(guī)則：_________________按乙方所完工程項(xiàng)目的圖紙?jiān)O(shè)計(jì)凈量經(jīng)甲方簽字確認(rèn)后進(jìn)行計(jì)量。

第三條介款及約定

1、本工程暫定價(jià)款為

（1）擋土墻砼作業(yè)價(jià)款_______元/m3；

（2）涵洞砼作業(yè)_______元/m3；

（3）涵洞鋼筋作業(yè)價(jià)款______元/T；已完工結(jié)算工費(fèi)為準(zhǔn)。

詳細(xì)勞務(wù)協(xié)作項(xiàng)目及單價(jià)詳見本協(xié)議附件1《工序勞務(wù)作業(yè)項(xiàng)目及單價(jià)表》。工程結(jié)算以雙方現(xiàn)場(chǎng)簽認(rèn)完成協(xié)議內(nèi)合格的圖紙?jiān)O(shè)計(jì)工程數(shù)量為準(zhǔn)。

第四條勞務(wù)費(fèi)的計(jì)算及支付程序

1勞務(wù)費(fèi)撥付：_________________依據(jù)甲方項(xiàng)目經(jīng)理批復(fù)后的《作業(yè)成果確認(rèn)單》，按總額的80%撥付給乙方。

2、辦理結(jié)算：_________________甲方只對(duì)該項(xiàng)目分包協(xié)議的乙方簽訂人辦理結(jié)算。第六條工程質(zhì)量和檢查驗(yàn)收。

3、乙方在甲方的組織、指導(dǎo)下，確保工序質(zhì)量符合驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)。

4、乙方在施工中應(yīng)接受甲方、監(jiān)理和業(yè)主子員的檢查，執(zhí)行甲方制定的各種質(zhì)量限制措施。

5、上道工序未經(jīng)甲方專職質(zhì)檢員檢查合格后，不允許進(jìn)入下道工序的施工，否則，由此引起的一切后果由乙方負(fù)責(zé)。隱藏工程經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理工程師簽證合格后方可隱藏，同時(shí)可進(jìn)行下一道工序施工。

甲方：______________

乙方：______________

時(shí)間：______________

臨時(shí)聘用合同范本第5篇

一、立約單位：

甲方：

小學(xué)代表：

乙方：（受聘方）性別；

年齡：

身份證號(hào)碼：

家庭地址：

二、聘用崗位及月工資：

1、樓王小學(xué)食堂工人；月工資為_______元；

2、甲方?jīng)]有國家下達(dá)職工指標(biāo)，乙方不享受國家、學(xué)校其他一切福利待遇（如：勞保、人保等）；

3、甲方擔(dān)當(dāng)法定假日的工資待遇；

4、乙方如要辭工，必需要提前一個(gè)月向甲方提出，否則作自動(dòng)脫離，依據(jù)狀況扣除月工資的50%~101%；

三、聘用期限：

聘用期限10月，為20xx年8月28日至20xx年6月28日止。

四、有關(guān)其他協(xié)議事項(xiàng)

（一）對(duì)乙方思想道德方面的要求：

1、遵紀(jì)遵守法律，遵守學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度，主動(dòng)參與學(xué)校組織的各類活動(dòng)，不斷規(guī)范自己的道德、作風(fēng)，樹立良好的職業(yè)道德。

2、必需樹立一心一意為師生服務(wù)的意識(shí)，熱心食堂工作，同等對(duì)待每一位師生，不搞特別化；關(guān)切集體，愛惜公物。要敬重領(lǐng)導(dǎo)，聽從領(lǐng)導(dǎo)的各項(xiàng)要求及工作支配。

3、遵守勞動(dòng)紀(jì)律，準(zhǔn)時(shí)上下班，遵守食堂請(qǐng)假制度。

4、遵守社會(huì)公德，不準(zhǔn)喝酒。

5、甲方的任何物品（不管是有用、還是無用），乙方不得隨意拿走，一經(jīng)發(fā)覺，甲方有權(quán)干脆解除勞動(dòng)關(guān)系。

（二）對(duì)乙方工作方面的要求：

1、主動(dòng)仔細(xì)地做好本職工作的同時(shí)，幫助好其他同志的工作，甲方如因工作須要，有權(quán)調(diào)動(dòng)乙方的工作，乙方應(yīng)當(dāng)主動(dòng)協(xié)作。

2、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各種工作的操作規(guī)程，對(duì)因其違反操作規(guī)程而造成財(cái)產(chǎn)損失等事故，由乙方擔(dān)當(dāng)全部責(zé)任。

3、若乙方在工作中，消極怠工，致使食堂運(yùn)轉(zhuǎn)不協(xié)調(diào)，甲方有權(quán)干脆解除勞動(dòng)關(guān)系。

（三）對(duì)乙方衛(wèi)生方面的要求：

1、乙方要做好個(gè)人衛(wèi)生工作，衣著整齊，穿戴好工作服、工作帽，按要求佩戴好工作證。

2、嚴(yán)禁在食品操作間內(nèi)吃東西、抽煙；私人物品不得帶入操作間或寄放在冰箱、柜內(nèi)。

3、乙方要仔細(xì)、主動(dòng)地搞好集體衛(wèi)生（包括飲食衛(wèi)生）。

4、因乙方個(gè)人行為造成后果，或造成食物中毒事故，要追究其一切責(zé)任。本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份、上報(bào)一份。甲乙雙方簽字后生效。

五、雙方簽字：

甲方：___________（學(xué)校代表簽字）

乙方___________（簽字）

________年___月____日

臨時(shí)聘用合同范本第6篇

甲方：________________________

法定代表人：____________________

乙方：____________________

身份證號(hào)碼：____________________

聯(lián)系方式：______________________

甲方因工作須要招用食堂工作人員，乙方申請(qǐng)應(yīng)聘，經(jīng)探討，甲方同意聘請(qǐng)乙方為食堂從業(yè)人，并自愿協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議：

一、協(xié)議期限

本協(xié)議自_________年_________月_________日起執(zhí)行。

二、工作任務(wù)及要求

1、乙方同意并聽從甲方的工作需求，在食堂崗位擔(dān)當(dāng)工作，遵守《中華人民共和國食品衛(wèi)生法》以及交廣小學(xué)各項(xiàng)規(guī)章制度，每天準(zhǔn)時(shí)為甲方學(xué)生供應(yīng)養(yǎng)分餐。

2、乙方確保身體健康以后方可上崗，工作期間著統(tǒng)一制式工作衣帽，并保持整齊干凈，每周換洗1次，要講究衛(wèi)生，勤剪指甲，操作前必需洗手。

3、乙方必需保持餐具、廚具和操作間衛(wèi)生。餐具、廚具必需洗涮干凈，流水沖刷，定時(shí)消毒，生、熟菜板（刀）要分開，不能混用，操作間每日徹底清理擦洗，餐具、廚具不得外借，嚴(yán)防食物中毒等，達(dá)到規(guī)定的衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。

三、勞動(dòng)紀(jì)律

甲方應(yīng)依據(jù)國家和省的有關(guān)規(guī)定制定各項(xiàng)管理規(guī)章制度，乙方在甲方工作期間內(nèi)，應(yīng)自覺遵守國家和省規(guī)定各項(xiàng)勞動(dòng)紀(jì)律、法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，聽從管理，主動(dòng)完成工作。

四、勞動(dòng)的`時(shí)間與勞動(dòng)酬勞

1、工作時(shí)間實(shí)行日工作制，保證學(xué)生養(yǎng)分午餐的供應(yīng)。

2、勞動(dòng)酬勞：勞動(dòng)酬勞實(shí)行月包干工資形式。每月包干工資￥750.00元（大寫：柒佰伍拾元），不足月的按實(shí)際工作日計(jì)算：35元/天（大寫：叁拾伍元）。

3、甲方每月向乙方支付的勞動(dòng)酬勞，下月初結(jié)算。

五、合同的解除和終止

1、因無法抗拒的非人為因素等特別狀況致使本合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商同意可以解除或終止本合同。

2、乙方有下列狀況之一者，甲方可以解除、終止本合同。

（1）在聘用期間有違法違紀(jì)行為的。

（2）不能履行工作職責(zé)，品德不端正、品德修養(yǎng)差，經(jīng)甲方教化仍不改正，在學(xué)校造成惡劣影響者。

（3）嚴(yán)峻違反甲方規(guī)章制度和工作紀(jì)律，不聽從甲方工作支配的。

（4）嚴(yán)峻失職，給甲方利益造成重大損害的。

（5）患病或者因公、非因公負(fù)傷、致殘，醫(yī)療期間或期滿后不能從事原工作的。

（6）聘用合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀狀況發(fā)生重大改變，致使原合同無法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用合同達(dá)成協(xié)議的。

（7）連續(xù)曠工達(dá)3天以上。

六、平安責(zé)任

1、甲方負(fù)責(zé)為乙方供應(yīng)平安工作場(chǎng)所，監(jiān)督乙方平安操作。

2、乙方必需嚴(yán)格遵守《食堂平安管理制度》，接受甲方的平安檢查與監(jiān)督。

七、合同解除和終止后的處理

1、假如甲、乙雙方一方要解除、終止本合同，需提前7日書面通知對(duì)方。

2、甲乙雙方合同解除后，乙方必需在甲方規(guī)定的時(shí)間內(nèi)歸還在受聘期間由甲方供應(yīng)給的設(shè)備和財(cái)產(chǎn)，交割手續(xù)清晰后方可離開，否則甲方有權(quán)依法追究乙方相關(guān)責(zé)任。

3、合同解除和終止后，乙方與甲方不再存在任何勞務(wù)關(guān)系。

八、違約責(zé)任

合同一經(jīng)簽訂，甲、乙雙方必需嚴(yán)格履行，任何一方無故擅自解除、終止本合同的，要支付違約金500元（大寫：伍佰元整），給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的，還應(yīng)賠償對(duì)方經(jīng)濟(jì)損失。

九、爭(zhēng)議的解決方式

甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)協(xié)商解決，不愿協(xié)商或協(xié)商不成的，當(dāng)事人可向人民法院依法起訴。

十、合同效力

1、本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。

2、合同執(zhí)行中如有未盡事宜，須經(jīng)雙方協(xié)商，作為補(bǔ)充規(guī)定。補(bǔ)充規(guī)定與本合同具有同等效力。

3、本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方（代表）：

____年___月___日

乙方（簽字）：

____年___月___日

臨時(shí)聘用合同范本第7篇

聘用單位(甲方)：_

受聘人(乙方)：_________

身份證號(hào)碼：_________

茲有聘用單位(甲方)漯河廣電家家通數(shù)字傳媒有限公司確定聘用乙方(受聘人)_________從事相關(guān)工作，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一樣，達(dá)成如下協(xié)議：

一、聘用期限：

自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止，共1個(gè)月;

二、乙方應(yīng)聽從甲方工作支配，在聘用期內(nèi)履行以下義務(wù)：

1.工作崗位：負(fù)責(zé)增值業(yè)務(wù)的推廣及宣揚(yáng)

2.職責(zé)范圍和要求：每日準(zhǔn)時(shí)到崗，按時(shí)按量完成每日工作

3.遵守國家的法律法規(guī)、甲方的各種規(guī)章制度，接受甲方的平安教化、遵守平安規(guī)章制度和操作規(guī)程，確保平安生產(chǎn)。

三、乙方完成本合同規(guī)定的崗位工作職責(zé)后，甲方應(yīng)向乙方支付以下待遇：

1.甲方以現(xiàn)金的形式按月支付乙方工資，月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣元;

2.甲方支付乙方的其他待遇;

3.甲方支付乙方必要的勞保用品和工作工具。

四、出現(xiàn)以下狀況之一，甲方可以提前解除本合同。

1.乙方在任職期內(nèi)不符合聘用條件的;

2.乙方違反國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度，情節(jié)較為嚴(yán)峻的;

3.甲方因工作緣由必需撤崗，又無法重新支配工作的;

4.乙方因病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原崗位工作的;

5.照國家有關(guān)規(guī)定可以解除勞動(dòng)合同的。

五、有關(guān)乙方聘用期間的因病、非因工負(fù)傷、因工負(fù)傷等保險(xiǎn)福利待遇按相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

六、有關(guān)因本合同的`履行而產(chǎn)生的爭(zhēng)議由甲方人事部門和工會(huì)組織共同負(fù)責(zé)調(diào)解;調(diào)解不成，任何一方可提請(qǐng)仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁。

七、甲、乙雙方違反本合同，按國家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定擔(dān)當(dāng)違約責(zé)任。丙方自愿為乙方供應(yīng)擔(dān)保，并對(duì)乙方因本人緣由給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失擔(dān)當(dāng)連帶賠償責(zé)任。

八、其他甲、乙雙方商定的事項(xiàng)：如工作期間表現(xiàn)優(yōu)異，可由雙方協(xié)商后簽訂正式員工勞動(dòng)合同;

九、本合同經(jīng)甲、乙兩方簽字(章)后生效，合同期限屆滿，合同即行終止，甲乙雙方自然終止勞動(dòng)關(guān)系。

十、本合同一式兩份，甲、乙各一份。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

臨時(shí)聘用合同范本第8篇

甲方：________公司項(xiàng)目部

地址：________

乙方：________(先生女士)

住址：________

身份證號(hào)碼：________

護(hù)照號(hào)碼：________

依據(jù)公司章程和_____國的勞動(dòng)法，雙方就下述達(dá)成一樣：

條款1：合同內(nèi)容

本合同用于雇傭臨時(shí)聘用人員，職務(wù)為翻譯

條款2：勞動(dòng)酬勞

1、臨時(shí)聘用工作崗位________，國外工作期間酬勞為每月________美金(美金____整)。其中，在現(xiàn)場(chǎng)支付________%，在回到中國國內(nèi)后支付________%。(不足一月的根據(jù)當(dāng)月實(shí)際工作天數(shù)計(jì)算)

2、甲方擔(dān)當(dāng)并支付乙方的簽證費(fèi)、通訊費(fèi)、交通費(fèi)等與工作相關(guān)的費(fèi)用。

3、甲方應(yīng)無償為人員供應(yīng)合適的住宿條件，甲方供應(yīng)乙方的生活支配及膳食。

4、甲方應(yīng)免費(fèi)為人員供應(yīng)辦公室、辦公設(shè)施和辦公用品(個(gè)人運(yùn)用的電腦除外)。

5、在工作現(xiàn)場(chǎng)，甲方應(yīng)使乙方享有同其他員工一樣的福利待遇，如勞保、人身保險(xiǎn)等。

6、上述服務(wù)費(fèi)已包括了人員在夜班工作和加班的費(fèi)用。

7、乙方因工傷、疾病或意外損害及不行抗拒的緣由導(dǎo)致無法正常接著工作的，從離開之日起，合同自行終止，甲方只付給乙方實(shí)際工作時(shí)間的相應(yīng)酬勞，這種狀況下，任何一方均不被對(duì)方視為違約。

條款3：合同期限

乙方為甲方供應(yīng)翻譯服務(wù)的期限約為3個(gè)月，自離開中國之日(以機(jī)票日期為準(zhǔn))起至返回之日止。

甲方如需在服務(wù)工作期限期滿之日前終止，應(yīng)在終止之前，提前五天書面通知乙方。甲方如需延長服務(wù)工作期限，應(yīng)在期滿之前，提前十天書面通知乙方。乙方如需在服務(wù)工作期限期滿之日前終止，應(yīng)在終止之前，提前30天書面通知甲方。假如須要延期，須要在乙方答應(yīng)的條件下進(jìn)行。

條款4：乙方必需遵守勞動(dòng)法和企業(yè)內(nèi)部的規(guī)定。

1、遵守中華人民共和國和所在國的法律和法規(guī);

2、敬重甲方人員的技術(shù)指導(dǎo);

3、具備其本崗位的'學(xué)問、實(shí)力和閱歷，有良好的文案理解實(shí)力與文檔處理實(shí)力;

4、具有良好的職業(yè)道德;

5、具有良好的合作精神;

6、在工作中聽從甲方的支配和管理。

7、如乙方無正值理由而要求中止翻譯，并造成對(duì)甲方利益有損害時(shí)，甲方有權(quán)利依據(jù)中國法律對(duì)乙方追究法律責(zé)任，并扣除乙方部分翻譯酬勞。

8、乙方保證所翻譯內(nèi)容不存在語法、語式及意圖理解上的致命性錯(cuò)誤。假如因乙方質(zhì)量問題并造成對(duì)甲方利益有損害時(shí)，甲方有權(quán)利依據(jù)損害程度削減支付或不予支付相應(yīng)的翻譯費(fèi)用。

9、乙方在執(zhí)行本合同期間對(duì)于其服務(wù)工作的一切資料及狀況應(yīng)對(duì)第三者保守隱私。

本協(xié)議中文版一式兩份，法文版一式兩份，共計(jì)四份，甲乙雙方各執(zhí)兩份。具有同等法律效力。

甲方：

乙方：

代表人：

時(shí)間:

時(shí)間:

臨時(shí)聘用合同范本第9篇

甲、乙雙方經(jīng)過協(xié)商，在同等、自愿的基礎(chǔ)上訂立本合同。

一、甲方聘用乙方擔(dān)當(dāng)xx工作，聘用期限xx，從20__年3月1日起至20__年月31日止。

二、甲方按xx為乙方丈付酬勞，標(biāo)準(zhǔn)為供應(yīng)早餐、午餐。甲方不再另外負(fù)責(zé)乙方的住房、醫(yī)療、養(yǎng)老保險(xiǎn)等事宜。

三、甲方為乙方供應(yīng)必要的工作條件，以保證乙方工作的順當(dāng)進(jìn)行，并保障乙方的合法權(quán)益。甲方若有違反國家的法律、法規(guī)的行為并給乙方造成損害的，乙方有權(quán)解除本合同;由此給乙方造成的損失由甲方擔(dān)當(dāng)。

四、乙方工作期間應(yīng)嚴(yán)格遵守國家的法律、法規(guī)及甲方的有關(guān)規(guī)章制度，按時(shí)、保質(zhì)保量地完成甲方的工作任務(wù)。若乙方的確不勝任工作或有嚴(yán)峻失職行為，甲方有權(quán)解除本合亂由此給甲方造成的損失，由乙方擔(dān)當(dāng)。

五、乙方在工作中應(yīng)遵守相關(guān)保密制度，簽訂保密責(zé)任書及離崗保密協(xié)議書。如因乙方緣由造成失、泄密，甲方將追究乙方法律責(zé)任。

六、乙方不得損害甲方的聲譽(yù)和利益。否則，甲方將追究乙方的法律責(zé)任。

七、乙方有權(quán)享受法定的公休日、節(jié)假日。

八、甲、乙雙方若有一方提出提前解除合同者，應(yīng)提前30日通知對(duì)方，并在不損害雙方的合法權(quán)益的狀況下，對(duì)合同的善后事宜做出妥當(dāng)處理。

九、乙方在合同期內(nèi)因事因病請(qǐng)假需經(jīng)甲方批準(zhǔn)，并扣發(fā)相應(yīng)的酬勞。乙方若無故曠工2天，或事(病)假超過1周(含1周)的，甲方有權(quán)提前解除本合同。

十、本合同期滿，即行終止。若工作的確須要，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商，可以續(xù)簽合同。

十一、本合同一式貳份，共同簽字后生效，甲、乙雙方各執(zhí)一份。

甲方:(蓋章)

乙方:

負(fù)責(zé)人簽字:

身份證號(hào)碼：

_________年____月____日

臨時(shí)聘用合同范本第10篇

甲方：

乙方：

身份證號(hào)碼：

合同編號(hào)：

依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》以及相關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定，用勞動(dòng)合同的形式確定公司和職工的勞動(dòng)關(guān)系，甲、乙雙方在同等自愿基礎(chǔ)上簽訂本合同。

第一條勞動(dòng)合同期限

1.合同期自xx年xx月xx日起至xx年xx月xx日止，共xx年。

2.合同期自xx年xx月xx日起至xx年xx月xx日止，共xx年。試用期xx。

其次條工作內(nèi)容

甲方因工作須要，經(jīng)考核后，聘用乙方到(部、室)擔(dān)(兼)任xx工作(職務(wù))。乙方應(yīng)在自己本職崗位上，保質(zhì)保量完成甲方所交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。

第三條勞動(dòng)愛護(hù)和勞動(dòng)條件

甲方按國家有關(guān)勞動(dòng)平安愛護(hù)和條件的規(guī)定，為乙方工作配備必要的勞動(dòng)愛護(hù)措施，供應(yīng)勞動(dòng)條件。

第四條勞動(dòng)時(shí)間和勞動(dòng)酬勞

依據(jù)乙方的工作實(shí)力和所擔(dān)當(dāng)?shù)墓ぷ鲀?nèi)容以及現(xiàn)任職務(wù)，乙方在受聘期間的勞動(dòng)酬勞根據(jù)甲方所制定的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。月工資標(biāo)準(zhǔn)為，其它獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼依據(jù)甲方的經(jīng)濟(jì)效益按公司規(guī)定執(zhí)行。

甲方在國家規(guī)定的節(jié)假日支配乙方加班，應(yīng)按國家和公司工資制度的有關(guān)規(guī)定支付加班酬勞。

第五條勞動(dòng)紀(jì)律

甲、乙雙方依法參與國家規(guī)定的基本社會(huì)保險(xiǎn)險(xiǎn)種。考慮到有點(diǎn)職工在原單位已辦理社會(huì)保險(xiǎn)，且社會(huì)保險(xiǎn)只能一人一份，因此，乙方承諾選擇下列第(xx)種方式辦理社會(huì)保險(xiǎn)。標(biāo)準(zhǔn)：全省平均工資的60%繳納(若乙方隱瞞事實(shí)導(dǎo)致重復(fù)辦理社會(huì)保險(xiǎn)，甲方將終止乙方的社會(huì)保險(xiǎn)且追索由此給甲方造成的一切損失)：

1、甲方不為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)，乙方的社會(huì)保險(xiǎn)仍由原單位辦理或自行辦理;據(jù)此，甲方不從乙方月工資額中扣除應(yīng)由乙方繳納的保險(xiǎn)費(fèi)用。經(jīng)協(xié)商，單位應(yīng)付部分，甲方擔(dān)當(dāng)50%，乙方憑票在甲方公司報(bào)銷。

2、甲方為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)，應(yīng)交社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用之比例依法由雙方各自擔(dān)當(dāng)(由乙方擔(dān)當(dāng)部分在其每月的工資收入中扣除)。

第六條甲方依據(jù)國家法律及自身發(fā)展須要而制定的各項(xiàng)規(guī)章、制度及勞動(dòng)紀(jì)律等，乙方必需嚴(yán)格遵守;乙方同時(shí)承諾嚴(yán)格保守公司的商業(yè)隱私。

第七條勞動(dòng)合同終止的條件

1、在本合同有效期間，乙方有下列情形之一的，甲方可隨時(shí)解除勞動(dòng)合同：

(1)嚴(yán)峻違反勞動(dòng)紀(jì)律