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最新預(yù)算實習(xí)心得體會最新預(yù)算實習(xí)心得體會(通用3篇)

最新預(yù)算實習(xí)心得體會篇1

光陰似箭日月如梭,不知不覺中我走出高校校門已有半年之久,來到這個項目部工作也有四個多月的時間,回首這四個多月的工作和生活,感受頗深,其中的點點滴滴,讓我學(xué)到了許多學(xué)問,也懂得了不少做人的道理。想到自己從剛開頭來到這個項目實習(xí)的緊急到現(xiàn)在的漸漸適應(yīng),真的要感謝每一個關(guān)心我的領(lǐng)導(dǎo)和同事們。

作為一名剛剛走入社會的職場新人,初來乍到,對工作環(huán)境特別生疏,對即將面臨的工作內(nèi)容也不熟識,好在這里的領(lǐng)導(dǎo)通情達(dá)理,同事也非常友善,每次遇到自己解決不了的事情,向他們求助時,他們都會熱心的關(guān)心我。在前輩的指導(dǎo)下,我漸漸對工作環(huán)境、規(guī)章制度以及自己的工作有了深刻熟悉,并在短時間內(nèi)快速地融進(jìn)了這個大集體。

俗話說“不以法規(guī),不成方圓”,只有遵章守紀(jì),才能學(xué)好學(xué)問,做好工作。所以我堅持每天不遲到不早退,嚴(yán)格根據(jù)項目部的各項規(guī)章制度,聽從公司領(lǐng)導(dǎo)的支配,樂觀做好自己份內(nèi)的事情。

由于本項目的工程量較大,人員有限,所以我必需盡最大努力做好部門領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù),為工程建設(shè)貢獻(xiàn)自己的一分薄力。從協(xié)作工程部的施工管理人員去現(xiàn)場測量基坑尺寸,計算土方量;到隨后去現(xiàn)場校驗邊坡尺寸,計算噴錨量;到基礎(chǔ)混凝土澆筑前計算混凝土方量;再到如今運用軟件計算整個樓棟的鋼筋量。在每一次完成任務(wù)的過程中,我都必需加強對現(xiàn)場施工狀況有清楚的熟悉,對圖紙及相關(guān)規(guī)范有透徹的理解。

非常感謝項目部的領(lǐng)導(dǎo)能夠體諒我的心愿,將我支配在經(jīng)營部工作。除了做好自己的本職工作以外,我還樂觀地參加了項目部新聞稿撰寫的團隊,拍攝影像資料記錄施工過程的關(guān)鍵節(jié)點,發(fā)覺工程建設(shè)過程中的閃光點,用文字表述,并發(fā)往公司相關(guān)部門。

雖然前期工作中我感到自己在一每天進(jìn)步,但是我深知自己所把握的學(xué)問和技能是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,所以,我需要堅持利用工作之余的休息時間加強學(xué)習(xí),平常留意搜尋與預(yù)算工作有關(guān)現(xiàn)行的定額資料文件及工程的計算規(guī)章等資料,加強學(xué)習(xí)工程量計算的技巧等業(yè)務(wù)學(xué)問。加強練習(xí)使用預(yù)算軟件,提高自己的工作效率,真正達(dá)到事半功倍的.效果。在學(xué)習(xí)理論學(xué)問的同時,我也需要多向前輩們討教算量方法和技巧,常常去現(xiàn)場學(xué)習(xí)更多的現(xiàn)場施工學(xué)問,了解施工工藝,才能把定額套的精確。

我認(rèn)為在今后的工作中要留意以下幾點:

1有吃苦的決心,平和的心態(tài)和虛心求學(xué)的精神。作為一個新人,平和的心態(tài)很重要,做事不要急功近利。

2工作中要多看、多觀看、多聽、少講,多學(xué)習(xí)別人的技術(shù)語言和辦事方法。

3除努力工作具有責(zé)任心外,要擅長常常做工作總結(jié)。每天堅持寫工作日記,每周做一次工作總結(jié),主要是記錄、方案和總結(jié)錯誤。工作中堅決不犯同樣的錯誤,對于工作要未雨綢繆,努力做到更好。

4擅長把握機會,假如上級把一件超出自己力量范圍或工作范圍的事情交給自己做,不要埋怨并努力完成,由于這或許是上級對自己的力量考驗或是一次展現(xiàn)自己工作力量的機會。

對同學(xué)實際工作力量的詳細(xì)訓(xùn)練和考察過程。剛開頭實習(xí)時,我是跟在師傅的身后幫忙,在工作中要多看、多觀看、多聽、少講,不要說與工作無關(guān)的內(nèi)容,多學(xué)習(xí)別人的藝術(shù)語言、和辦事方法。

首先師傅是熟識圖紙,收集資料,把握建筑面積的構(gòu)成內(nèi)容,精確?????地計算出建筑物、構(gòu)筑物等的建筑面積。然后再對整個工程進(jìn)行預(yù)算,建筑工程有著許多的部門,都是做不同的建筑和設(shè)備,有著許多的包工頭,比如現(xiàn)在的電焊也有樓梯扶手和陽臺,然后承包給那些包工頭是多少錢一米,有多少米,算出總和。再算出其他的部門承包價錢的總和,加上自己的材料費、地皮費、運費、還有屬于公司以累的員工費,這樣算出整個工程的造價。然后在算出這個房子能夠賣出多少錢,算出保底的利潤,是賺是賠,然后公司的領(lǐng)導(dǎo)才情愿是否投資動工。

每個預(yù)算員的工作都非常的當(dāng)心,特殊是大的工程,那樣投資的數(shù)額相當(dāng)?shù)拇螅遣粔蚣?xì)心,多寫一個零或少寫一個零,在任何一個環(huán)節(jié)出錯,那么影響相當(dāng)?shù)拇?,有時就算一個小數(shù)點都會害死人。在實習(xí)的過程中,我只是在一旁學(xué)習(xí),就算有時讓我預(yù)算,師傅也會拿去反復(fù)檢查,足以說明預(yù)算的工作是大意不得的。在頂崗實習(xí)的過程中,我學(xué)到了許多的東西,將在學(xué)校學(xué)到的理論學(xué)問運用到工作當(dāng)中去,在工作中要有吃苦的決心,平和的心態(tài)和虛心求學(xué)的精神。作為一個新人,平和的心態(tài)很重要,做事不要太過急功近利。還要堅持的學(xué)習(xí),這個社會不斷地進(jìn)展,假如你跟不上社會的腳步,那么你只會被社會淘汰,現(xiàn)代科技不會由于你而停頓向前進(jìn)展。

在以后的學(xué)習(xí)工作中我會不斷的努力,感謝學(xué)校給我這次實習(xí)的機會,感謝師傅這段時間對我的照看和指導(dǎo)。我也知道自己的不足,原來還有許多東西我都還不會不明白,所以我不能停頓,要不斷學(xué)習(xí),才能做的更好。

最新預(yù)算實習(xí)心得體會篇2

兩年的在校時間,教會了我許多的東西,也正是由于這勞碌的兩年,讓我學(xué)會如何去利用時間,珍惜時間,也練就了我現(xiàn)在獨立、干練的做事風(fēng)格。

廣廈和別的學(xué)校不一樣,軍事化管理,從嚴(yán)治院,曾經(jīng)我也想不通,這一切也都是我在實習(xí)崗位上才完全明白過來的。從我開頭實習(xí)以來,老板規(guī)定我是9點上班,我是8點就到單位,開頭工作,下班時間是4點,我是5點離開公司。這些不是想說明我有多勤奮,其實老板都是看在眼里的。

社會面臨的競爭和壓力是不言而喻的,在學(xué)校的時候會聽到這樣一些話:"學(xué)校里學(xué)來沒用的,出去外面一學(xué)就什么都會了'。這句話是空頭支票了,現(xiàn)在都做不好,何談以后怎么樣。學(xué)校學(xué)的理論基礎(chǔ)特別特別重要,做預(yù)算會看圖那是做一個項目的前提條件,這就是我們在學(xué)校學(xué)的制圖與識圖。學(xué)校支配的課程其實很適合我們,大一的基礎(chǔ)學(xué)問,大二的專業(yè)學(xué)問,還有一些軟件的應(yīng)用,比如魯班軟件學(xué)鋼筋和土建,其實這樣很好,像我現(xiàn)在所做的工作,有些很急的,都是需要用軟件來算的,就我自身而言,鋼筋計算就很不嫻熟,所以現(xiàn)在要抓緊學(xué)!趕快學(xué)!

始終認(rèn)為外面的世界是多么的精彩,多么自由,可是在這半年里,嘗盡了酸甜苦辣,什么味道都嘗到了。實習(xí)的第一個月,初出校內(nèi),很稚嫩,工程造價專業(yè)的同學(xué)在做一個文員的工作,打印文稿,復(fù)印文件,送資料什么都做,空余的時間,自己背定額,上造價網(wǎng)看造價信息。在這一個月里,發(fā)覺自己有那么多的不足,最簡潔的文稿的排版在一開頭都弄不清晰,也是在這一個月的適應(yīng)期,自己成長了許多,人也變成熟了。

現(xiàn)在自己已經(jīng)能夠做一些小型的工程,有的和其他預(yù)算員一起合作,也有自己獨立完成的。期間,自己也在學(xué)招投標(biāo)方面的學(xué)問,蕭山進(jìn)化鎮(zhèn)的兩個邊坡工程的招標(biāo)正在進(jìn)行中,也將參與開標(biāo),還跟著師傅去看現(xiàn)場,收獲頗多。我們都知道,從事造價專業(yè)的人證書很重要。像我現(xiàn)在還沒造價員證,我做的項目簽證單上還不能寫我的名字,做好一個項目蓋的也不能是我的章。明年6月份我就要考造價員了,所以我肯定會努力。

我在永嘉海天會計師事務(wù)所實習(xí),工作崗位是審計、驗資。上班的第一天由于對會計師事務(wù)所的工作還不太熟識,師傅就先讓我從簡潔的憑證檢查做起漸漸的了解審計過程。一周后我就跟著師傅出外勤去了企業(yè),到了企業(yè),老師和客戶做了適當(dāng)溝通后,我們便開頭了緊急的工作。通過在會計師事務(wù)所的實習(xí),使我在即將畢業(yè)前學(xué)到了許多東西,許多課本上沒有而工作以后又必需具備的東西。明白事務(wù)所工作的主要職責(zé)范圍,機構(gòu)構(gòu)成,學(xué)到了一些必備的辦公室事務(wù)處理力量,了解了最近的會計政策法規(guī),并漸漸熟識了審計業(yè)務(wù)的流程以及關(guān)鍵步驟,體會到作為會計師事務(wù)所外部審計職責(zé)的重要性。

我再以一個實習(xí)生的身份來談?wù)剬W(xué)校各方面的管理制度,對于上課期間還有老師來巡邏檢查紀(jì)律,許多同學(xué)會有想法。到單位工作后,你會發(fā)覺領(lǐng)導(dǎo)隨時都會化身成為巡邏的"老師',他們常常有事沒事來我們辦公室轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)。再則,不要以為學(xué)校學(xué)的理論不重要,試想我們連基本的會計分錄都看不懂,你說我們還怎么去查別人的賬、怎么去解答一些別人不懂的問題,總不能說我每回都去先問問老師。所以我給大家一點建議,盼望大家真的趁現(xiàn)在在學(xué)校的日子,好好的把握專業(yè)學(xué)問,這樣不管怎么說你總比那些不懂的人上手快吧,到時候跟別人競爭你總是有優(yōu)勢的。

最終,我想談?wù)劦氖亲约簩嵙?xí)后的心得!告辭了校內(nèi)的生活,跨入了紛繁簡單,多姿多彩的社會大家庭,我深深體會到校內(nèi)生活是那么的幸福。財務(wù),審計本身就是比較煩瑣的工作,面對那么多的枯燥無味的賬目和數(shù)字時常會心生郁悶,厭倦,以致于錯漏百出,而愈錯愈煩,愈煩愈錯。必需調(diào)整好心態(tài),只要你專心地做,反而會左右逢源。越做越覺樂趣,越做越起勁。在這里我首先感謝母校的培育,也祝學(xué)弟學(xué)妹們學(xué)習(xí)歡樂,每天進(jìn)步。

20xx年6月我在臺州九鼎經(jīng)紀(jì)有限公司開頭了我的實習(xí)生活,記得剛來公司應(yīng)聘的時候,我的壓力很大,當(dāng)時和我一同來應(yīng)聘的都是本科生,我能被錄用,主要得益于學(xué)校工學(xué)結(jié)合的教育培育模式。在面試時老板會問你許多實際操作方面的問題,作為一名剛踏出校門的實習(xí)生,沒有任何工作閱歷,又怎么會回答的出來呢?但是由于學(xué)校工學(xué)結(jié)合的教育培育模式,讓我能夠從容應(yīng)對。

剛開頭實習(xí)主要是和其他同事一起學(xué)習(xí),熟識公司的運作,之后我就漸漸地融入了公司。有時候公司業(yè)務(wù)繁忙,晚上同客戶談到很晚,還要回公司和老板傾談工作方案怎樣做。我們公司雖有明確的分工,但對于新來員工要求很高,老板要求每個員工都要會整個操作流程,所以到目前為止,每一筆業(yè)務(wù)我從最初的客戶接待,客戶跟蹤,雙方洽談,簽訂合同,到最終的辦理過戶手續(xù),銀行貸款,物業(yè)交接都要自己親自完成。細(xì)節(jié)方面要把握好,尤其在簽訂合同時要留意用詞,表意要明確。在工作中,我遇到不懂的地方就向公司的前輩請教,在領(lǐng)導(dǎo)同事的關(guān)心下,我的業(yè)務(wù)力量得到了大大的提高。

學(xué)校嚴(yán)格的管理制度,使我養(yǎng)成了良好習(xí)慣?,F(xiàn)在我要感謝學(xué)校,是她讓我在公司得到老板好評,從上班第一天到現(xiàn)在我從未遲到過,老板看你工作表現(xiàn),除了看業(yè)績,就是看出勤。我們這一行,常常和客戶有約,在客戶看來早到是應(yīng)當(dāng)?shù)?,遲到就對客戶的不敬重,影響客戶對你公司的形象,由于你不僅是個人,而且代表的是公司。

幾個月的實習(xí)時間雖然不長,但是我從中學(xué)到了更多做人,做事,做學(xué)問的道理。我誠心感謝學(xué)校和老師們對我的培育,同時也祝各位學(xué)弟學(xué)妹們學(xué)業(yè)有成!

很榮幸,我能與各位老師和同學(xué)談?wù)勎覍嵙?xí)期間的狀況。自離校后,從找工作到現(xiàn)在的這些日子里,經(jīng)受了許多,讓我積累了許多。

廣廈物業(yè)管理有限公司天都分公司的實習(xí)機會是在聘請會上找到的,對公司環(huán)境感覺不是想象中的那樣,由于它的種類許多,有單身公寓、多層、高層、排屋、別墅,此外還有五星級酒店、天都公園、超市、銀行、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)室、中介公司等等配套設(shè)施,之后才明白,這要建設(shè)10萬左右人口居住的衛(wèi)星城。

經(jīng)過一周的培訓(xùn)期后,我首先接觸的是單身公寓,開頭對客服、保潔、保安、綠化等等有了漸漸的熟悉。開頭自己什么都無從下手,每天就先到公司搞衛(wèi)生,燒開水,然后就聽、看、學(xué),不懂就問。同事都很熱忱,他們都很熱心的教我,帶我出去巡查,告知我小區(qū)的狀況,讓我盡快的適應(yīng)環(huán)境,讓我漸漸走向獨立的處事軌道。經(jīng)過兩個月的學(xué)習(xí),我很幸運,被安排到高層,新小區(qū),預(yù)備9月底,10月初的兩次交房。從預(yù)備到交房期間,我們就在工地簡易房里辦公,條件很苦,高溫、噪聲、空氣渾濁。挺過一個月后,就順當(dāng)交了兩次房。這期間,我學(xué)習(xí)到物業(yè)相關(guān)的資料(交房資料、驗房資料、裝修資料),小業(yè)主交房手續(xù)的辦理(鑰匙移交、費用收繳、文件簽字),小業(yè)主驗房報告的整理等等。做的每件事,都是為了給業(yè)主更滿足的服務(wù),許多細(xì)節(jié)的東西,盡管很繁瑣,但是都必需去做。交房后續(xù)的工作,也進(jìn)行了兩個多月了,驗房的房屋質(zhì)量整改基本上進(jìn)入了總結(jié)、統(tǒng)計、反饋的階段。這段時間,還有很重要的裝修管理、客服管理,盡管這其中有部分業(yè)主的不協(xié)作,但是總的來說,這一切都還是蠻順當(dāng)?shù)?,到現(xiàn)在也已走上肯定的規(guī)范、正常的軌道。由于做了物業(yè)管理,我感悟到,自己永久是有學(xué)不完的東西等著自己。面對的業(yè)主成千上百,面對的事情千變?nèi)f化,要把握好每個業(yè)主的每件事,需要把握很廣的學(xué)問,要學(xué)做人,學(xué)做事。我應(yīng)當(dāng)漸漸加強自己的人際交往力量和處事的敏捷力量。

對于學(xué)院的管理,學(xué)弟學(xué)妹們首先要調(diào)整好自己的心態(tài),學(xué)院的管理制度雖然嚴(yán)格,但是它有實際的效果。它讓我們養(yǎng)成健康早起的習(xí)慣,建立自我約束的力量,注意衛(wèi)生清潔等等,雖然很細(xì)節(jié),但是都是反應(yīng)一個人素養(yǎng)很好的體現(xiàn)。

最終,很感謝學(xué)院對我的培育和信任,無論在校還是現(xiàn)在的實習(xí),我都不忘自己是廣廈學(xué)院的學(xué)子,我的所作所為,都要為學(xué)院爭光。

最新預(yù)算實習(xí)心得體會篇3

我們的業(yè)態(tài)比較單一,所以預(yù)算工作相對比較簡潔。從去年最終一個季度開頭在幾家企業(yè)試行,到今年全面推廣,取得的效果還不錯。在今年全國整體經(jīng)濟形式下滑的狀況下,我們同樣的企業(yè),和去年同比,實際收入(扣除各種折扣后的)上升的幅度不大,只有10%左右,但總體利潤上升的幅度卻相當(dāng)大,基本都在30%以上。

我們搞的預(yù)算化管理,不是做的全年一次性預(yù)算,而是逐月推動的滾動預(yù)算。其實基本原理和教科書上說的一樣,但在詳細(xì)的操作方面,實行的詳細(xì)做法有我們自己的特點,這里單對我們的做法做個簡潔的介紹:

首先,我們要明確我們搞預(yù)算的目的:是合理、有效地掌握成本和費用,同時還要考慮提高經(jīng)營收入。而且我們做預(yù)算的結(jié)果是要最終確定各項經(jīng)濟任務(wù)指標(biāo),并對這些指標(biāo)進(jìn)行考核,不然預(yù)算工作就沒有意義。在事前,我們就要能夠確定下期的收入、成本、費用以及利潤,這種做法和過去老國營企業(yè)的方案有些類似。預(yù)算工作就是要使企業(yè)的整個經(jīng)營活動做到事前方案,事中掌握和事后總結(jié)。

其次,要有效實施預(yù)算化管理,要滿意幾個先決條件,否則預(yù)算工作會變成走形式,或許還會起到相反的作用。

第一,要有完善的內(nèi)控措施。對成本費用進(jìn)行預(yù)算化管理,在預(yù)算數(shù)據(jù)指標(biāo)出來之后,終歸還是要在經(jīng)營過程當(dāng)中進(jìn)行實施,假如前期沒有完善的內(nèi)控措施,內(nèi)控管理做不到位,預(yù)算數(shù)據(jù)沒有人去執(zhí)行或者執(zhí)行不力的話,那么預(yù)算工作確定就會成為形式主義,起不到任何效果,預(yù)算工作就會成為吃力不討好的工作。

其次,要有高質(zhì)量的會計核算基礎(chǔ)工作。做財務(wù)預(yù)算,必需要有全面、真實、精確?????的財務(wù)數(shù)據(jù)信息做基礎(chǔ),預(yù)算不是憑空進(jìn)行的,必需結(jié)合實際,綜合分析前面數(shù)期,和往年同期的數(shù)據(jù),依據(jù)過去發(fā)生的數(shù)據(jù)信息來進(jìn)行綜合分析推斷,在此基礎(chǔ)之上才能對下期的財務(wù)進(jìn)行合理預(yù)算。而這些基礎(chǔ)數(shù)據(jù),全部來自于基礎(chǔ)的會計工作。會計核算工作在進(jìn)行基礎(chǔ)設(shè)置,比如明細(xì)科目的設(shè)置時,就應(yīng)當(dāng)考慮到將來的財務(wù)分析和財務(wù)預(yù)算的需要來進(jìn)行。

第三,詳盡的財務(wù)數(shù)據(jù)分析。財務(wù)預(yù)算,是在財務(wù)分析的基礎(chǔ)上來開展的,沒有對前期的詳盡分析,預(yù)算就是在憑空猜想。在我們有了全面、真實、精確?????的會計核算數(shù)據(jù)之后,再進(jìn)行財務(wù)分析,就可以從中真實地把握經(jīng)營過程當(dāng)中產(chǎn)生的各種成本和費用,以此就為下一步的預(yù)算奠定了基礎(chǔ)。

第四,合適的預(yù)算人員選擇。做預(yù)算工作的人,首先必需有主管會計以上的水平,同時必需懂詳細(xì)業(yè)務(wù)。有主管會計以上的水平,才能站在整個財務(wù)工作的層面上去全面考慮問題;懂詳細(xì)業(yè)務(wù),才能在做分析時真正發(fā)覺問題,做預(yù)算時才能真正結(jié)合經(jīng)營的實際去全方位考慮問題,做出的預(yù)算數(shù)據(jù)才符合實際,才有可操作性。所以,我們的預(yù)算人員,雖然不是從主管會計當(dāng)中選拔(沒有那么多的主管會計),但基本上都是從所屬企業(yè)的主辦會計以上崗位的人員當(dāng)中去抽調(diào)的,假如是外聘的,首先會考慮放到企業(yè)去做主辦會計工作半年以上。

所以,我們的預(yù)算工作,不是一開頭就直接進(jìn)行的,而是逐步開頭開展起來的。我們在開頭預(yù)算化管理之前,第一步是對整個會計工作進(jìn)行整改,確保財務(wù)數(shù)據(jù)全面、真實、精確?????。其次步是對整個經(jīng)營業(yè)務(wù)的內(nèi)控措施和手段進(jìn)行完善和調(diào)整,把財務(wù)由單純的會計核算上升到監(jiān)督管理,通過財務(wù)人員來對經(jīng)營過程發(fā)生的成本費用進(jìn)行實時監(jiān)控。第三步,是完善各種財務(wù)報表,我們在設(shè)計各企業(yè)上報的財務(wù)報表時,就充分考慮了分析和預(yù)算工作的需要,因此各企業(yè)上報的內(nèi)部報表,我們在進(jìn)行分析和預(yù)算時,都可以直接采納。第四步,進(jìn)行全面的分析,每月各企業(yè)報表做出來之后,企業(yè)內(nèi)的財務(wù)人員首先進(jìn)行分析,并出具分析報告(分析的內(nèi)容和形式甚至格式,我們都做了詳細(xì)的要求),然后預(yù)算人員還要自己單獨再次進(jìn)行分析,并參照企業(yè)內(nèi)部的分析。預(yù)算人員進(jìn)行全面分析的作用,一方面是考核上期預(yù)算的執(zhí)行結(jié)果,一方面為下期的預(yù)算做好充分的預(yù)備。

最終,在有了前面所說的各項基礎(chǔ)預(yù)備工作之后,我們的預(yù)算工作就可以順當(dāng)?shù)亻_展起來了。下面就我們的預(yù)算方式簡潔介紹如下:

一,在年初,我們對各企業(yè)有一個全年的總體預(yù)算,并以此為基礎(chǔ),制訂了全年的經(jīng)濟方案指標(biāo)。指標(biāo)的數(shù)據(jù)有幾個:營業(yè)額、利潤額、會員卡銷售額(有會員卡的)、全年的成本、費用。全年的成本費用數(shù)據(jù)不是企業(yè)的開支指標(biāo),是指導(dǎo)性的掌握指標(biāo)。而要求必需完成并作為績效工資考核的是前面三個數(shù)據(jù)指標(biāo)。

二、結(jié)合前期報表,編制出"利潤測試表'。這種測試表類似于本量利分析這種模式,我們的財務(wù)軟件沒有預(yù)算模塊,所以這塊工作用電子表格進(jìn)行。也就是,輸入收入數(shù)據(jù)和月份天數(shù),就可以直接產(chǎn)生成本、費用、利潤數(shù)據(jù)這種模式。利用這種表格,還可以直接測試保本點。

三、結(jié)合對前期的實際數(shù)據(jù)的分析,依據(jù)肯定的規(guī)律,對下期的收入即營業(yè)額進(jìn)行猜測,初步確定收入指標(biāo),再利用上面的利潤測試表,對利潤進(jìn)行猜測。(我們這個行業(yè)不涉及銷售訂單這一類業(yè)務(wù),不同行業(yè)應(yīng)當(dāng)都有不同的規(guī)律)

四、預(yù)算的指標(biāo)數(shù)據(jù)報送給總裁或者老板,由他們對收入、利潤指標(biāo)進(jìn)行確認(rèn)或者調(diào)整。他們

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