供電所年終工作總結(jié)總結(jié)

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···堅持“以人為本”抓好安全學問的普及教育工作，加強對員工進展安全教育和技能培訓，努力提高全員安全意識和技能操作水平，加大安全用電的宣傳力度。

···2、加強企業(yè)的經(jīng)營治理

···堅持以經(jīng)濟效益為中心，堅持開展有經(jīng)濟活動分析，要求員工每月對（自己）治理的臺區(qū)進展盈利結(jié)算，即供電量、售電量、售電均價、維護費用、本錢、收益，以此來提高全員的本錢意識和效益意識，增加生存和進展的危機感，進一步提高開拓電力市場的重要性的熟悉和電力營銷水平，制定有效的促銷措施和指標考核方法，做到嚴考核，重獎罰，在增供擴銷上下功夫。

···3、強化優(yōu)質(zhì)效勞，建立以客戶為中心的效勞體系

···以“人民電業(yè)為人民”為效勞宗旨，以滿意客戶需要為（目標），大力提倡“走出去，請進來”“盡心效勞、盡力先行”的經(jīng)營效勞理念，切實轉(zhuǎn)變工作作風，提高員工素養(yǎng)，增加效勞意識，積極推行承諾效勞和首問責任制，不斷完善營業(yè)窗口建立為客戶供應方便利、快捷、優(yōu)質(zhì)的效勞。

···4、進一步加強黨風廉政和創(chuàng)立文明單位

···1）、積極開展，大力創(chuàng)立“雙文明”一流企業(yè)，樹立企業(yè)新形象。

···2）、仔細貫徹十六精神，根據(jù)“三個代表”的要求，切實加強黨風建立和行風建立，進一步加大反腐倡廉的宣傳力度，不斷加強黨性黨紀黨風教育，抱負信念教育，通過教育，不斷提高防腐拒變的力量，進一步健全監(jiān)視機制和約束機制，杜絕違法違紀行為發(fā)生