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企事業(yè)單位員工勞動(dòng)合同樣書一、合同雙方雇主(甲方):xxxxxxxx企業(yè)(以下簡(jiǎn)稱甲方)地址:xxxxxxxxxx法定代表人:xxxxxxxxxx電話:xxxxxxxxxx職位:xxxxxxxxxx受聘人員(乙方):姓名:xxxxxxxxxx身份證號(hào):xxxxxxxxxx籍貫:xxxxxxxxxx聯(lián)系電話:xxxxxxxxxx住址:xxxxxxxxxx二、合同期限本合同的期限自xxxx年xx月xx日起至xxxx年xx月xx日止。三、合同內(nèi)容工作內(nèi)容:乙方應(yīng)按照甲方的工作安排和要求,認(rèn)真、負(fù)責(zé)、高效地完成分配的各項(xiàng)工作任務(wù)。工作地點(diǎn):甲方為乙方提供相應(yīng)的辦公場(chǎng)所。工作時(shí)間:甲方規(guī)定的工作時(shí)間為xx:xx-xx:xx。工資待遇:甲方支付乙方的月工資為xxxx元,具體以工資條為準(zhǔn)。福利待遇:乙方可享受甲方規(guī)定的各種福利待遇。工作保密:乙方應(yīng)對(duì)甲方工作中所涉及的機(jī)密、商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和個(gè)人隱私予以保密。系統(tǒng)使用:乙方應(yīng)按照甲方的系統(tǒng)使用規(guī)定,使用電腦及其他辦公設(shè)備。違約責(zé)任:乙方如違反合同的規(guī)定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。保密協(xié)議:乙方同意簽署甲方的保密協(xié)議,并遵守保密協(xié)議的規(guī)定。其他事項(xiàng):雙方可根據(jù)實(shí)際情況,在工作過程中協(xié)商確定其他合同條款,均應(yīng)以書面形式確認(rèn)。四、違約責(zé)任甲方如違反合同的規(guī)定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。乙方如違反合同的規(guī)定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。本合同解除后,無論因何種原因或在何種情況下,甲方均有權(quán)收回由乙方持有的各種文件、資料和機(jī)密,并在簽字之日起五日內(nèi)予以交還。五、解決合同糾紛的方式雙方在履行本合同過程中發(fā)生糾紛,應(yīng)通過協(xié)商解決。如協(xié)商不能解決,乙方可向勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁或向法院提起訴訟。六、合同解除本合同自然屆滿后,自動(dòng)解除。雙方達(dá)成書面協(xié)議,提前解除合同。一方違反合同規(guī)定,另一方有權(quán)單方面解除合同。七、其他本合同自雙方簽字之日起生效。雙方均確認(rèn)自愿簽訂本合同,對(duì)合同內(nèi)容已經(jīng)充分了解并認(rèn)同。本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等效力。八、合同附件甲方提供的相關(guān)規(guī)章制度。乙方身份證、學(xué)歷證、職稱證等資料復(fù)印件。甲方提供的保密協(xié)議。九、生效及通知本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章后生效。雙方必須每月對(duì)工資、
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