不合理醫(yī)療治理行動(dòng)實(shí)施方案

不合理醫(yī)療檢查專(zhuān)項(xiàng)治理行動(dòng)實(shí)施方案為進(jìn)一步規(guī)范醫(yī)療行為，增進(jìn)合理醫(yī)療檢查，提高醫(yī)療資源運(yùn)用效率，減少醫(yī)療費(fèi)用，切實(shí)維護(hù)人民群眾健康權(quán)益，改善人民群眾就醫(yī)體驗(yàn)，按照國(guó)家《有關(guān)印發(fā)進(jìn)一步規(guī)范醫(yī)療行為增進(jìn)合理醫(yī)療檢查的指導(dǎo)意見(jiàn)的告知》(國(guó)衛(wèi)醫(yī)發(fā)()29號(hào))、《有關(guān)開(kāi)展不合理醫(yī)療檢查專(zhuān)項(xiàng)治理行動(dòng)的告知》(國(guó)衛(wèi)辦醫(yī)函()175號(hào))和《省進(jìn)一步規(guī)范醫(yī)療行為增進(jìn)合理醫(yī)療檢查的實(shí)施意見(jiàn)》(豫衛(wèi)醫(yī)()15號(hào)).《市紀(jì)委監(jiān)委有關(guān)進(jìn)一步整治群眾身邊腐敗和不正之風(fēng)的工作安排》規(guī)定，結(jié)合我院實(shí)際，制訂本方案。一、工作目的通過(guò)開(kāi)展不合理醫(yī)療檢查專(zhuān)項(xiàng)治理行動(dòng)，嚴(yán)肅查處違反有關(guān)法律法規(guī)、診療技術(shù)規(guī)范，損害人民群眾利益的不合理醫(yī)療檢查(涉及各類(lèi)影像學(xué)檢查、實(shí)驗(yàn)室檢查、病理學(xué)檢查等，下同)行為，指導(dǎo)科室建立健全規(guī)范醫(yī)療行為增進(jìn)合理醫(yī)療檢查的制度規(guī)范，營(yíng)造良好的就醫(yī)環(huán)境，推動(dòng)建立醫(yī)療檢查監(jiān)管長(zhǎng)效機(jī)制，切實(shí)保障人民群眾健康權(quán)益。二、整治范疇全院各科室三、重點(diǎn)內(nèi)容(一)治理違法違規(guī)開(kāi)展醫(yī)療檢查行為。對(duì)超出診療科目范疇開(kāi)展醫(yī)療檢查，開(kāi)展嚴(yán)禁臨床使用的醫(yī)療檢查，使用未依法注冊(cè)或者備案的醫(yī)療器械、以及違規(guī)收取醫(yī)療檢查費(fèi)用等違法違規(guī)行為進(jìn)行嚴(yán)肅打擊，依法依規(guī)嚴(yán)肅解決。對(duì)專(zhuān)項(xiàng)治理行動(dòng)中發(fā)現(xiàn)存在違法違規(guī)使用醫(yī)?；鹦袨榈挠嘘P(guān)涉事人員，依法依規(guī)嚴(yán)肅解決。(二)治理無(wú)根據(jù)檢查、重復(fù)檢查等不合理醫(yī)療檢查行為。組織對(duì)門(mén)(急)診、住院患者醫(yī)療檢查狀況進(jìn)行自查和抽查，組織專(zhuān)家對(duì)檢查必要性、規(guī)范性進(jìn)行論證，對(duì)于違反衛(wèi)生健康行政部門(mén)規(guī)定及有關(guān)診療技術(shù)規(guī)范等開(kāi)展的無(wú)根據(jù)檢查、非必要重復(fù)檢查等行為進(jìn)行查處，責(zé)令整治，依法依規(guī)嚴(yán)肅解決。(三)治理違反知情同意原則實(shí)施檢查行為。重點(diǎn)治理實(shí)施特殊檢查未訂立知情同意書(shū)的情形。引導(dǎo)醫(yī)療機(jī)構(gòu)強(qiáng)化貫徹知情同意和院務(wù)公開(kāi)規(guī)定，加強(qiáng)科普宣傳教育，公開(kāi)本院開(kāi)展的檢查項(xiàng)目收費(fèi)原則。醫(yī)務(wù)人員在為患者開(kāi)具檢查單前，要闡明檢查目的和必要性，征得患者或家眷的理解與配合。對(duì)于特殊檢查，要獲得患者或家眷書(shū)面同意。(四)治理可能誘導(dǎo)過(guò)分檢查的指標(biāo)和績(jī)效分派方式。嚴(yán)肅查處科室實(shí)施“開(kāi)單分成”.設(shè)立業(yè)務(wù)收入指標(biāo)并與醫(yī)務(wù)人員收入直接掛鉤等可能誘導(dǎo)過(guò)分檢查的行為。推動(dòng)將技術(shù)水平、疑難系數(shù)、工作質(zhì)量、檢查成果陽(yáng)性率、患者滿(mǎn)意度等作為績(jī)效分派重點(diǎn)考核指標(biāo)，引導(dǎo)建立體現(xiàn)醫(yī)務(wù)人員勞動(dòng)價(jià)值和技術(shù)價(jià)值的績(jī)效分派方式。四、責(zé)任分工院委會(huì)制訂專(zhuān)項(xiàng)治理行動(dòng)實(shí)施方案，組織協(xié)調(diào)各科開(kāi)展工作。具體負(fù)責(zé)檢查醫(yī)務(wù)人員的醫(yī)療檢查行為及內(nèi)部管理，收集、整頓群眾舉報(bào)線(xiàn)索并依職責(zé)轉(zhuǎn)交有關(guān)部門(mén)查辦，對(duì)專(zhuān)項(xiàng)治理行動(dòng)獲得的進(jìn)展和成果進(jìn)行宣傳。五、實(shí)施環(huán)節(jié)專(zhuān)項(xiàng)治理行動(dòng)時(shí)間為年5月至年12月。六、工作規(guī)定(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各科要充足認(rèn)識(shí)不合理醫(yī)療檢查專(zhuān)項(xiàng)治理行動(dòng)對(duì)于推動(dòng)深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革、規(guī)范醫(yī)療服務(wù)行為、增進(jìn)醫(yī)療行業(yè)健康發(fā)展、保障人民群眾健康權(quán)益的重要意義。各科主任要主動(dòng)作為、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，建立多部門(mén)聯(lián)合協(xié)作機(jī)制，細(xì)化方法、明確分工。各科要認(rèn)真履職盡責(zé)，切實(shí)貫徹工作方案規(guī)定，組織開(kāi)展科室自查和監(jiān)督檢查工作。(二)依法依規(guī)處置。各科要對(duì)專(zhuān)項(xiàng)治理行開(kāi)工作中發(fā)現(xiàn)的醫(yī)療檢查領(lǐng)域違法違規(guī)行為建立臺(tái)賬，依法依規(guī)嚴(yán)肅解決。要充足發(fā)揮社會(huì)監(jiān)督的作用，廣泛征集線(xiàn)索，認(rèn)真調(diào)查核算，確保專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)獲得實(shí)效。(三)推動(dòng)長(zhǎng)效機(jī)制建設(shè)。各科針對(duì)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題狠抓整治貫徹。針對(duì)專(zhuān)項(xiàng)治理行動(dòng)中發(fā)現(xiàn)的突出問(wèn)題、共性問(wèn)題，進(jìn)一步完善制度設(shè)計(jì)，創(chuàng)新監(jiān)管手段，納入醫(yī)療服務(wù)監(jiān)管日常工作，常抓不懈。主動(dòng)推動(dòng)行業(yè)自律。堅(jiān)持正向引導(dǎo)與問(wèn)題整治相結(jié)合，在優(yōu)化醫(yī)療資源配備，提高診療規(guī)范化水平，推動(dòng)薪酬制度和醫(yī)保支付方式改革等方面持續(xù)發(fā)力，形成增進(jìn)合理醫(yī)療檢查的良好政策環(huán)