下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
租賃合同補充協(xié)議范文與租賃合同轉(zhuǎn)讓租賃合同補充協(xié)議范文:尊敬的(甲方名稱):按照原租賃合同的約定,為了進一步明確和規(guī)范我們雙方的權(quán)利和義務(wù),特草擬本租賃合同補充協(xié)議,請您確認并簽署。一、出租物的補充說明:1.我方出租的物品為(出租物名稱),數(shù)量為(數(shù)量),詳細描述如下:(詳細描述)。2.出租物的狀態(tài)良好,無損壞,完好運作。二、租賃期限:1.租賃期限延長至(時間),具體時間為起始日期至終止日期。2.出租物的租金不發(fā)生變動,繼續(xù)執(zhí)行原租賃合同中規(guī)定的租金支付方式和周期。三、其他補充事項:(可以根據(jù)需要增加其他補充事項,如保修責(zé)任、違約責(zé)任等)本協(xié)議補充條款與原租賃合同具有同等效力,雙方應(yīng)按照本協(xié)議的約定履行各自的義務(wù)。請您仔細閱讀本協(xié)議,如無異議,請簽字確認,并將一份協(xié)議副本交予本方保管。租賃合同轉(zhuǎn)讓范文:尊敬的(甲方名稱):根據(jù)甲方與乙方之間簽訂的租賃合同,經(jīng)過雙方協(xié)商一致,現(xiàn)甲方將其在租賃合同中所承擔(dān)的權(quán)利和義務(wù)全部轉(zhuǎn)讓給(新的承租方姓名/名稱)。特此簽訂本租賃合同轉(zhuǎn)讓協(xié)議,請您確認并簽署。一、轉(zhuǎn)讓事項:1.甲方將其在原租賃合同中的所有權(quán)利和義務(wù),包括但不限于(指定的權(quán)利和義務(wù))轉(zhuǎn)讓給新的承租方。2.原租賃合同中約定的租金支付方式、租金期限等條款保持不變。二、確認與保證:1.甲方保證其所轉(zhuǎn)讓的權(quán)利和義務(wù)不存在任何權(quán)屬糾紛或限制。2.甲方承諾協(xié)助新的承租方完成必要的手續(xù),確保順利完成轉(zhuǎn)讓手續(xù)。三、其他事項:(可以根據(jù)需要增加其他事項,如違約責(zé)任、保修責(zé)任等)本協(xié)議自雙方簽字生效,并具有同等效力。請您仔
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 部編人教版新教材一年級上冊《道德與法治》教師教學(xué)工作計劃
- 河南科技大學(xué)《熔化焊工藝》2021-2022學(xué)年第一學(xué)期期末試卷
- 保護環(huán)境從清明節(jié)開始-改變行為保護環(huán)境
- 河南科技大學(xué)《車輛新能源與節(jié)能技術(shù)》2021-2022學(xué)年第一學(xué)期期末試卷
- DB11 184-2013 在用非道路柴油機械煙度排放限值及測量方法
- 咨詢行業(yè)的倫理道德規(guī)范-咨詢行業(yè)協(xié)會代表的演講
- 河北地質(zhì)大學(xué)《市場營銷學(xué)通論》2022-2023學(xué)年第一學(xué)期期末試卷
- 英語閱讀的力量-提升閱讀邁向全英語熟練度
- 河北地質(zhì)大學(xué)《供應(yīng)鏈管理》2022-2023學(xué)年第一學(xué)期期末試卷
- 美容用椰子油項目營銷計劃書
- 期中測試卷(1-4單元)(試題)-2024-2025學(xué)年六年級上冊數(shù)學(xué)人教版
- 地震教學(xué)課件
- 2025人力資源領(lǐng)導(dǎo)者的5大優(yōu)先事項+Top+5+Priorities+for+HR+Leaders+in+2025
- 2024上海煙草集團限責(zé)任公司天津卷煙廠招聘52人高頻難、易錯點500題模擬試題附帶答案詳解
- 易華錄-300212-公司深度報告:數(shù)據(jù)湖加速落地打開新成長空間-171108
- 2024年新人教版道德與法治一年級上冊 12 玩也有學(xué)問 教學(xué)課件
- 2024人教版高中數(shù)學(xué)A版必修第冊第四章指數(shù)函數(shù)與對數(shù)函數(shù)大單元整體教學(xué)設(shè)計
- 北師大版八年級上冊數(shù)學(xué)期中考試試卷帶答案
- 2024-2030年全球清真食品市場競爭趨勢預(yù)測與前景營銷策略研究報告
- 2024中石油校園招聘高頻考題難、易錯點模擬試題(共500題)附帶答案詳解
- 中醫(yī)拔罐培訓(xùn)
評論
0/150
提交評論