借調(diào)合同模板

借調(diào)合同模板借調(diào)合同

甲方：（借調(diào)單位）

乙方：（被借調(diào)單位）

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，為了滿足甲方單位的工作需求，保障乙方員工的合法權(quán)益，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成以下借調(diào)合同：

第一條借調(diào)原因及目的

1.甲方需要在特定時(shí)間段內(nèi)調(diào)配乙方單位的人員來協(xié)助完成工作任務(wù)，乙方同意借調(diào)相應(yīng)的員工。

2.乙方同意根據(jù)甲方的工作要求，配合甲方開展工作，提供專業(yè)技術(shù)和服務(wù)。

3.本次借調(diào)的目的是為了滿足甲方單位的工作需求，提高工作效率和質(zhì)量。

第二條借調(diào)期限和工作地點(diǎn)

1.借調(diào)期限為自年月日起至年月日止。若需要延長(zhǎng)借調(diào)期限，需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并及時(shí)辦理相關(guān)手續(xù)。

2.借調(diào)地點(diǎn)為甲方單位的工作地點(diǎn)，借調(diào)期間，乙方員工的工作地點(diǎn)暫時(shí)變更為甲方單位。

第三條借調(diào)人員

1.借調(diào)人員是指乙方單位在本次借調(diào)中派遣到甲方單位工作的具體人員，包括姓名、崗位及職責(zé)等。

2.乙方在借調(diào)過程中需要對(duì)借調(diào)人員進(jìn)行必要的培訓(xùn)和管理。甲方有權(quán)對(duì)借調(diào)人員進(jìn)行工作指導(dǎo)和考核。

3.甲方有權(quán)對(duì)借調(diào)人員的工作情況進(jìn)行檢查，如發(fā)現(xiàn)問題，乙方應(yīng)積極協(xié)助解決。

第四條工資和薪酬待遇

1.借調(diào)期間，借調(diào)人員的薪酬待遇及相關(guān)福利待遇維持不變，由乙方發(fā)放。

2.甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定支付借調(diào)人員的工資、福利和相關(guān)費(fèi)用。

3.乙方單位應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況提供有關(guān)借調(diào)人員的勞動(dòng)合同、社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等相關(guān)文件。

第五條工作保障

1.甲方需提供借調(diào)人員必要的工作條件和工作環(huán)境，保障借調(diào)人員的工作安全。

2.甲方應(yīng)保證借調(diào)人員在工作期間享受與本單位員工相同的工作條件和權(quán)益，不得歧視或搞好人好事。

3.甲方單位需配備專人負(fù)責(zé)借調(diào)人員的工作安排和人事管理，并及時(shí)與乙方單位溝通和協(xié)商解決相關(guān)問題。

第六條違約與解除

1.若借調(diào)人員發(fā)生工作糾紛或遭受傷害，由乙方單位負(fù)責(zé)賠償和解決。

2.若甲方單位不履行支付借調(diào)人員工資、福利等義務(wù)，乙方單位有權(quán)要求甲方單位立即解除合同。

3.若借調(diào)人員在借調(diào)期間行為不當(dāng)、工作表現(xiàn)不佳等情況，甲方單位有權(quán)要求乙方單位立即調(diào)回或替換借調(diào)人員。

第七條保密條款

1.甲乙雙方及借調(diào)人員必須嚴(yán)格遵守國(guó)家有關(guān)信息保密的規(guī)定，不得泄露任何相互關(guān)聯(lián)單位的商業(yè)機(jī)密和秘密。

2.若發(fā)生信息泄露等違反保密約定的行為，責(zé)任將由違約方承擔(dān)，并賠償相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)和聲譽(yù)損失。

第八條法律適用和爭(zhēng)議解決

1.本合同適用中華人民共和國(guó)法律。

2.甲乙雙方在履行合同時(shí)發(fā)生爭(zhēng)議應(yīng)協(xié)商解決，若無法協(xié)商一致，任何一方均有權(quán)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提起仲裁。

第九條合同生效

1.本合同一式兩份，甲方和乙方各持一份，具有同等法律效力。

2.本合同自雙方蓋章之日起生效，并自動(dòng)終止于借調(diào)期限屆滿。

（以下無正文）

甲方：（蓋章）

乙方：（蓋章）

日期：第十條附加條款

1.甲方和乙方在簽訂本借調(diào)合同的同時(shí)，應(yīng)當(dāng)簽訂一份《借調(diào)人員保證書》，明確借調(diào)人員在借調(diào)期間的職責(zé)和權(quán)益，保障其合法權(quán)益和工作條件。

2.若借調(diào)期間發(fā)生意外事件，甲方和乙方應(yīng)共同承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，并及時(shí)采取必要的補(bǔ)救措施。

3.甲方和乙方在合同履行期間應(yīng)互相保持良好的溝通和合作關(guān)系，共同解決工作中出現(xiàn)的問題，確保借調(diào)工作的順利進(jìn)行。

第十一條協(xié)議解除與解除通知

1.如需解除本借調(diào)合同，任何一方應(yīng)提前提供書面通知給另一方，注明解除的原因和解除的日期，并在解除通知中明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。

2.若解除合同的一方未按照約定提前通知，需向?qū)Ψ街Ц断鄳?yīng)的賠償。

3.如借調(diào)期滿，甲方與乙方雙方均沒有表示解除合同的意愿，本借調(diào)合同將自動(dòng)終止。

第十二條其他事項(xiàng)

1.本合同項(xiàng)下的任何爭(zhēng)議應(yīng)當(dāng)友好協(xié)商解決。若協(xié)商不成，應(yīng)提交有管轄權(quán)的人民法院進(jìn)行解決。

2.本合同的任何修改或補(bǔ)充事項(xiàng)，必須經(jīng)過雙方正式簽字并寫明修改或補(bǔ)充的內(nèi)容方可生效。

第十三條合同備案

1.甲方與乙方應(yīng)按照有關(guān)規(guī)定納入借調(diào)人員的信息進(jìn)行備案，保證借調(diào)合